公共行政学模拟试题(一)

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

公共行政学模拟试题(一)

一、填空题(每小题1分,共10分)

1.政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设置以及运行等各种关系和制度的总和,称为。

2.内阁制,又称议会制、议会政府制、议会内阁制、责任内阁制等。它起源于18世纪的,后来为许多西方国家所采用。

3.中国的国务院体制是在总结我党革命根据地政权建设经验的基础之上,借鉴了的部长会议制,于1954年形成的。

4.税制的核心内容是。

5.典型的行政体地方政府是的地方政府。

6. 世界上第一个建立文官制度的国家是。

7. 在行政评估中,行政首长或立法机关成员,听取行政人员汇报工作或由行政人员提供有关工作报告,是采用了。

8. 行政法规的制定主体是。

9. 对涉及国家行政机关以外的中国共产党员的案件,由给予处分的。

10. 国务院行使立法监督权的机构是。

二、选择题(每小题2分,共20分)

1.()被称为“科学管理之父”。A 韦伯B 欧文C 泰勒D 法约尔

2.我国第一部行政学著作《行政学的理论与实际》的作者是()。A 梁启超B 张金鉴C 孙中山D 康有为

3.公共行政学研究的核心问题是()。A 政府职能B 行政监督C 行政决策D 行政体制

4.我国最早在()出现了了行政这一概念。A 《论语》B 《左传》C 《尚书》D 《纲鉴易知录》

5.传统公共行政时期也称为()。A 科学管理时期B Y理论时期C 动态公共行政学时期D 人际关系时期

6.下列不属于我国公务员轮换形式的是()。A 经历轮换B 职位轮换C 地区轮换D 职期轮换

7.国务院对直属机关和办事机关的正、副职领导者的任命制度属于()。A 委任制B 选任制C 考任制D 聘任制

8.《中华人民共和国公务员法》于()正式实施。A 2006年1月1日B 2005年4月27日C 1994年1月1日D 1993年10月1日

9. 通过控制财政经费控制行政活动的方法是()。A.组织控制B.预算控制C.自我控制D.法律规章控制

10、行政改革的准绳是()。A.行政职能B.行政制度C.行政法制D.行政效率

三、多项选择题(每小题2分,共10分)

1、组织文化包括()。A、管理对象B、法律意识C、组织观念D、价值观E、道德感情

2、行政控制的控制对象有()。A、行政工作人员B、组织绩效C、信息D、工作E、财务

3、按照税收的征收办法或税额的确定方法,可分为()。A、印花税B、定率税C、房产税

D、配赋税

E、耕地占用税

4、公共服务绩效评价的一般性指标包括()。A、经济指标B、效率指标C、公平指标D、效能指标E、政治指标

5、.行政立法的程序主要包括()。A.起草B.审查C.决定D.公布E.备案

四、简答题(每小题10分,共30分)

1、国家公务员晋升的形式主要有哪几种?

2、政府的政治职能主要有哪些?

3、行政效率主要表现在哪些方面?

五、论述题(两题。每小题15分,共30分。)

1、试分析行政执行在行政管理中的地位和作用。

2、对于行政改革的对策,结合教材,谈谈你的看法?

答案:一、填空题(每小题1分,共10分)行政体制英国前苏联税法德国英国直接质询法国务院党的纪律检察机关法制局。

二、选择题(每小题2分,共20分)C B A D A B A A B D

三、多项选择题(每小题2分,共10分)BCDE ABCDE BD ABCD ABCDE

四、简答题(每小题10分,共30分)

(一)国家公务员晋升的形式主要有哪几种?

1、功绩晋升制;

2、考试晋升制;

3、年资晋升制;

4、越级晋升制;

5、综合晋升制。

(二)政府的政治职能主要有哪些?1、政府的政治统治职能;2、保卫国家主权的职能;3、民主职能。

(三)行政效率主要表现在哪些方面?行政效率主要表现在:1、行政效率离不开定量分析;2行政效率更重要的是体现在追求社会效益上,这是公共行政管理的方向;

3、行政效率体现在各个层次、各个环节上,是公共行政体系各种因素的综合反映,是对各种公共组织、各种公共行政管理活动以及相关要素的整体要求。

(二)试述行政沟通在公共行政管理过程中的重要作用。行政沟通在公共行政管理过程中的重要作用表现在:1、行政沟通是实现行政决策民主化的重要基础。发现行政问题,确定行政目标,优化决策方案,都需要掌握丰富真实的行政信息。行政沟通是获得这些信息的根本途径,而缺少信息交流和沟通则往往会导致决策的失误。2、行政沟通是行政执行各环节顺利进行的重要基础。在行政执行阶段,只有通过有效的行政信息沟通,才能保证执行工作的统一指挥和统一行动,才能协调好行政组织的内部与外部关系,才能使执行活动保持正确方向,避免和减少偏差。3、行政沟通是行政检查和监督的重要依据。行政检查和监督是保证行政管理工作合法性、合理性和有效性的重要环节。实施检查和监督必须以客观准确的行政信息为依据。因此,只有加强行政沟通,才能实施有效有力的行政检查和监督。

4、行政沟通是所有行政人员参与管理的重要手段。行政管理并非仅是少数领导者的事情,所有行政人员都是公共行政管理的主体。对于他们来说,能够获得必要的行政信息,不仅有利于他们的工作,而且更会使他们产生尊重感和满意感,增强他们的主人翁意识。要做到这一点,就必须进行有效的行政沟通。同时,行政沟通还有利于形成行政工作的民主风气,防止官僚主义和独断专行的现象发生。2、试述行政沟通在公共行政管理过程中的重要作用。

五、论述题(任选两题。每小题15分,共30分。)

(一)政府失效的主要表现在哪些方面?1、政府成本过高。政府的行政成本很难量化,很难计算。因为政府的大多数的行政目标是模糊不清,只能定性而不能定量。这样使政府的成本和效益都很难计算。而且政府活动的涉及面广,行政目标的变量多,比较复杂,需要的成本具有很大的弹性。政府往往希望多办事情,扩张权力,扩大管理范围,这样就追求扩大财政预算,而效益却无法确定。正因为成本与效益分离,往往会出现行政成本过高的现象,造成浪费。2、政府的低效率。根据帕金森定律,政府机构庞大,人员过多,成本高,效率低是一种必然趋势。由于政府受到各种因素的影响,制定出低质量的公共政策。同时,政府部门人员素质不高,公共政策执行部门执行不力等,都是造成政府低效率的主要原因。3、资

相关文档
最新文档