编制说明：
1、本岗位说明书由在职员工、主管上级、部门领导及人力资源中心共同拟制，经分管领导审核、公司批准后执行，并作为员工招聘、培训、调配、工作指导、绩效管理、奖励等的基本依据；
2、工作内容、工作环境变化等原因，本说明书内容应及时修改完善。
