2017年中学第一季度工作总结
中学2017年度学校工作总结
中学2017年度学校工作总结各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢篇一：初中学校2016年工作总结及2017年工作计划市54中2016年度工作总结一年来，我校在区教体局的正确领导下，认真学习“十八大”的重要精神，带领全体教职工坚持科学发展观，以教学为中心，以德育为先导，以办好人民满意的教育为宗旨，进一步加强学校内部管理和硬件设施建设，积极构建“文化校园、书香校园、和谐校园”，取得了不小的成绩，为认真地总结经验，使今后的工作更前瞻、务实、科学合理，特将2016年的工作总结归纳如下：一、2016年工作总结（一）、党建工作1、我校以党的十八大精神为指南，紧紧围绕上级党委的中心工作，切实加强党的思想、组织、作风和制度建设，加强并落实“三会一课”制度，以改革创新的精神努力推进我校的党建工作。
2、按要求认真做好了党员目标管理工作，做好党员年度评议及考核工作。
(二)、德育工作1、学校成立了德育领导小组，确立了工作目标，制定了实施方案，建立了考核奖惩机制。
今年开学初学校举行“敬师礼”活动，培养了学生尊师重教的传统美德。
通过一年的强化和训练，各班班风有了明显的好转。
学校文化墙、每个教室走廊都充满了书香气息、文化气息，使人身在其中，乐在其中。
这些宣传阵地就像一位位无声的老师，用无声的语言教育着每位学生，催促孩子们奋发上进。
2、狠抓学生养成教育，培养学生良好的习惯小学教育在养成，中学教育在质量。
一年来，学校坚持每周升旗和佩带红领巾制度，以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点、基道德规范为基础，结合学校工作实际，认真开展法制教育、环保、安全和国防、感恩教育等主题教育活动，培养学生良好的学习习惯、卫生习惯、劳动习惯、生活习惯等，提高了学生的综合素质，促进了学生养成教育的形成。
3、不断夯实检评，规范学生行为。
一年来，通过宣传栏、班级学习园地、国旗下讲话、主题班会等宣传阵地，有针对性的开展教育工作，对各班的卫生、纪律、安全、文明坚持日检查、周汇总、周评比和周总结工作，对表现优秀的班级发放流动红旗，大力弘扬和培养学生良好的思想道德品质，促进了学校精神面貌整体提升。
三合初中2017年上半年工作总结
乐亭镇三合庄初中2017年上半年工作总结2017年上半年的工作已结束，我校工作在上级部门的正确领导和悉心指导下，在全校教职工的鼎力配合下，在学校领导班子的带领下，以努力提高教育教学质量为中心，以强管理、重技能、扬特色、塑形象为工作重点，扎扎实实地推进2017年学校重点工作动态管理清单所列项目，认认真真逐项抓好落实，各项工作均上了一个新的台阶。
现将本学期学校工作总结如下：一、德育工作我校始终坚持“德育领先”的办学思想，切实做到对德育工作常抓不懈。
充分利用各种活动对学生加强德育教育，提高学生的思想道德品质，提升整个校园的综合德育水平。
（1）利用每周一的升旗仪式和国旗下讲话（每周一次）对学生进行德育教育。
（2）利用三月份学雷锋月开展了为孤寡老人送温暖活动，培养学生尊老爱幼的品质。
利用四月份的清明节开展了网上祭英烈活动，让学生了解先烈们精神，缅怀创造新中国、建设新中国的革命先辈，对学生进行爱国主义教育。
五月份利用五一和母亲节对学生进行感恩教育。
六月初利用端午节的活动让学生传承爱国主义精神，感受传统文化魅力，增强爱国主义情感。
通过一系列活动的开展，使我校学生的思想道德水平和文明素质有较大提高，涌现了许多乐于助人的好人好事，由于表现突出，8.1班学生李欣原被评为县级“美德少年”。
二、安全卫生工作1.安全工作是学校工作的重中之重。
为确保师生安全，我校在资金非常紧张的情况下，更换和添置了消防设备和办公楼的疏散应急标志，为提高学生在灾害中的逃生技能，学校每月进行一次安全演练、并留踪。
学校成立了安全领导小组，制订一系列的应急预案，增强了师生安全意识，做到了警钟长鸣。
学校实行封闭式管理，门卫24小时值班，严禁闲散人员进校；来访者需经登记方可进入；学生在上课时间，一律不准随意出入校门。
维护了学校的教学秩序，保障了全校师生的人身财产安全，做到了全年零事故。
2、加大校园卫生管理力度，注重培养学生良好的卫生习惯。
学校制定了相关的管理制度。
中学2017年度学校工作总结【精品范文】
中学2017年度学校工作总结中学2017年度学校工作总结2017年度，在xx区教育局和xx中学集团总校的领导下，我们学校领导班子秉承“诚真勤仁”校训，遵循“求真从善”的办学理念，瞄准办好老百姓家门口的好学校这一目标，负重前行，依法治校，立德树人，学校取得了长足的发展，具体总结如下：1. 事业规模得到进一步的发展。
本学期校园内共有24个教学班，学生人数增加到986人，教职工102人。
已经成为xx 区规模较大的初中学校了。
这也是学校兴旺发达的基础。
2. 队伍建设成绩巨大。
经过几年的充实，我们已经拥有一支优秀的师资队伍，被教育局表彰为“师资建设优秀学校”。
我校的骨干教师队伍业已形成，年龄结构优，政治素质好，敬业精神强，学生、家长评价高。
这是学校发展的根本。
干部队伍得到充实。
健全了学校的领导班子，增加了两名副校长。
按照区教育局干部任用的规定，竞聘产生学校的中层干部。
他们都在各自的岗位上发挥了积极的作用，储备了学校管理的后备力量。
3.推行年级组负责制取得成功。
强化效率优先的原则，指挥靠前，落实责任。
每个年级明确一名总负责人和以为年级组长，全面负责年级的管理。
教师、学生、教学、德育、家长等等，方方面面的事情，统一管理。
三个年级的管理都扎实有效，稳定了教育教学秩序，推进了教学质量的提升。
4.推进了依法治校。
贯彻国家义务教育的要求和南京市教育局的规定，推行均衡分班。
新初一按学区将学生分成xx、华兴两大块，分别均衡分班。
学校领导、教师、家长和学生代表共同见证，教师抽签确定班级。
推进学校“一主两翼”管理体制，召开校务委员会，报告学校工作，征求社会意见。
召开教职工大会，讨论学校工作，为学校的发展出谋划策。
5.规范教学管理，质量进一步提升。
教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的生命线、生存线、荣誉线，必须牢牢抓住。
本学期教务工作、考务工作更加规范，教学检查更加细致、精准，并及时反馈。
在全区组织的考试中，我校的学生成绩进一步提升，在全市英语、作文等学科竞赛中取得优异成绩。
2017年中学学校工作总结范文
2017年中学学校工作总结范文**年，我校在上级教育主管部门的领导下，解放思想，实事求是，与时俱进，进一步贯彻以人为本的教学思想，规范教育管理，深化教育改革，推进教育创新，提升教学质量。
学校管理就是对人的管理，学校确立了“校长总指挥——政教处全面负责——级组分级管理——班主任包班——课任教师全员配合”的责任链，在全校教职工的共同努力下，显示出学校管理得心应手，校园面貌日新月异，教育教学质量稳步提高的喜人景象，实现了学校工作齐抓共管的良好局面，较好地完成了预定的工作目标。
一、强化师生德育建设工作，夯实和谐向上的思想基础。
1、认真开展“争先创优”活动，做到思想认识到位，制度计划到位，督察落实到位，强化了党员的宗旨意识，增强了党员的党性观念及工作责任感。
2、认真贯彻落实上级党委精神，组织党员反复学习**届四中全会精神。
3、坚持政治学习制度，每周星期五下午坚持组织党员和教职工及时学习贯彻党和国家有关方针政策，上级党政的有关工作意见，紧跟形势，与时俱进，与上级党委保持高度一致。
4、继续狠抓师德师风和行风建设，随时与师德师风和行风评议员联系，召开座谈会，主动接受社会监督。
营造和谐的教育软环境，大力倡导爱岗敬业、无私奉献、艰苦奋斗、全心全意为学生服务和依法执教精神，坚决反对乱收费、乱订资料，体罚和变相体罚学生的行为。
5、高度重视对学生进行思想道德教育，长期有效地发挥德育教育主阵地作用，把思想教育渗透到课堂，溶解于平时。
充分利用班会、广播站、政治课宣传教育，提高学生的思想认识，帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观、荣辱观。
开展“迎奥运、促和谐”爱国主义读书活动，加强学生爱国情操。
学校对各年级未成年人思想道德建设均有不同的侧重点，初一年级注重《初中生日常行为规范》为载体的养成教育，初二年级以爱国，爱劳动，爱科学，爱学校，爱学习为载体的“五爱”教育，初三则是以树立正确的人生观，价值观，世界观为载体的前途理想教育，使未成年人思想教育，层次分明，实效性强。
2017年学校工作总结
第四中学2017年工作总结2017年，第四中学在区委区政府和区教育局的领导下，抓引领抓服务，抓教学抓育人，抓教风抓学风；圆满完成了各项指标和任务，取得了优异的成绩。
一、2017年工作情况（一）发挥党支部核心作用，培育政治文明新常态一是加强了党建工作。
树立“大党建”思想，扎实推进“党建+”工作模式，党建工作紧紧围绕教育教学这个中心工作，以干部作风整顿工作为契机，以党员先进性教育为主线，着力加强党组织的思想建设、组织建设、队伍建设、制度建设，为完成学校中心工作，进一步提高管理保障服务水平，提供坚强的思想政治保证。
二是抓好班子建设，强化内部服务动力。
以支部为核心，带动班子成员进行政治理论学习，定期开好班子例会，研究具体问题，讨论解决方法，落实民主监督，凝聚服务共识，紧扣问题，打造风清气正的支部班子。
三是模范带动，发挥作用。
发挥“担当型”干部、“双带型”党员及道德模范的先锋模范作用，以党员队伍带动教师队伍，用身边事教育身边人。
2017年学校党支部培养上报了两名后备干部，发展了1名新党员，审议通过确定了2名发展对象。
2017年，学校教师队伍中涌现出2名市级优秀教师、2名区级优秀党员、2名区级师德标兵、16名区级优秀教师、优秀班主任和优秀教育工作者。
四是加强师德师风建设。
保持廉洁从教，严肃查处教师有偿家教、向学生推销教辅资料和收受礼品礼金、接受宴请等行为，精心打造风清气正的教师队伍，坚决杜绝“三乱”现象的发生。
今年，我校荣获市教育系统优秀基层党组织称号。
（二）抓教学严管理，全面提高教育服务质量一是坚持特色办学。
学校坚定“特色兴校”办学方针，从生源质量实际出发，教学工作坚持“两条腿走路”的原则，做优文化生、做强特长生。
2017年的招生工作，我们实施了内部做好管理，让家长放心；外部做好宣传，让家长倾心的招生工作策略。
在全市初中毕业生逐年减少的不利情况下，我校今年招生271人，与2015年（我校只招到145人）相比多出126人。
2017年学校工作总结
2017年学校工作总结篇一一年来，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的“大”精神，在县教委的领导下，紧紧围绕开展“家长满意工程”和“师德师风六不准”的工作要求，积极发扬“严格管理、勤教苦学、无私奉献”的优良传统，在学校教育教学条件设施比较困难的情况下，各项工作都取得了明显的进步，较好地完成了年初制定的工作目标和县教委布置的工作任务，为我校教育事业的进一步发展作出了新的贡献。
现将我的工作具体总结一、在工作中，我进一步推进师德建设和业务培训，努力促进高素质教师队伍的建设1、坚持抓师德师风建设，努力提高行风建设水平还积极组织开展“扶贫助学”活动，本年度中。
学校给贫困学生的学杂费减免和利用师生捐款等给贫困生的生活补助累计达一万余元，并且在党支部的倡议下，实行了党员联系贫困生的制度，并有不少非党员教师也积极加入到联系贫困生的行列，联系教师与学校中层以上领导走访和慰问了贫困生家庭，当地领导和村民中引起很大反响。
坚持把师德工作落实到学校的每一个岗位，以创建“家长满意工程”和落实“师德师风六不准”为重心。
每一个时间。
对照《公民道德建设纲要》和《教师职业道德规范》重新修订了篆塘中学教师师德规范》和《篆塘中学教师形象准则》严厉禁止有偿家教、体罚学生等社会反响比较强烈的问题。
对教师的工作责任心、办公纪律、个人修养、教学业务和管理能力的提高等问题，学校领导经常在每周政治学习上加以强调和教育。
由于措施扎实，重视教育，本年度中我校未出现有违师德的现象和个人，并且由于绝大多数教师能积极发扬“无私奉献、敬业爱岗、爱生如子”精神，受到广大家长和社会的广泛好评。
2017中学学校工作总结4篇
2017中学学校工作总结4篇*目录2017中学学校工作总结中学学校工作总结范文中学学校期末工作总结中学学校德育工作总结一学期来，我校始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以党的十七、十八大精神为指针，牢固树立和全面落实科学发展观，与时俱进，开拓创新，以提高教育教学质量为中心，以“创特色、提质量、树形象”为工作重点，在上级教育主管部门的关心指导下，在全体老师呕心沥血、任劳任怨、兢兢业业的辛勤耕耘下，在全校学生勤奋刻苦、奋力拼搏、坚持不懈的努力奋斗下，我们市三中各方面的工作均取得了长足的进步和优异的成绩，圆满完成了学期初所提出的各项目标任务。
现将一学期来的工作总结一、坚持校务公开，加强学校民主建设。
校长办公会、校务会、教师会正常化，及时向广大教师通报情况，积极推进学校民主政治建设。
评优评先、晋职晋级、年度考核等，实行政策公开、条件公开、指标公开、过程和结果公开。
让任劳任怨、兢兢业业、实绩突出等真正优秀的老师被推选出来，今年的教师节表彰、职称评审以及年度考核让所有的老师感到了公开、公正、公平，极大地调动了老师的工作积极性；严格执行收费政策，切实减少不必要开支，对招待、用车、购物、保管、财务实行规范化管理，大数量物品采购坚持集体讨论决定，工会、教师代表参与采购，同时着力加强民主理财工作。
二、加强班子建设，全面提高工作效率。
学校把“勤政廉政、依法行政、提高效率、促进发展”作为每一个班子成员追求的目标，也作为考核班子成员的主要依据。
要求领导干部以身作则，率先垂范，要为全体教师树立一面旗帜，凡要求教师不做的，自己首先不做；要求教师做到的，自己带头做到，坚持弘扬正气，引领团结广大教师形成积极向上的舆论氛围。
具体要求班子成员要带头深入教学一线，带头遵守学校规章制度，带头履行职责，同时要求班子成员既要明确分工，各司其职，但同时又努力做到分工不分家，形成了一支有大局观念、带头执行学校各项规章制、团结协作、廉洁自律、工作努力的强有力的领导集体。
宿城一初中2017年度总结
春风化雨育桃李又见硕果满枝头2017宿城一初中工作总结2017年，在宿州市教体局的关心支持下，学校坚持"抓住一个提升、推动两个发展、营造三个环境"的办学思想，不仅全面提高了教育教学成绩，而且赢得了良好的社会声誉，实现市委领导给我校提出的“皖北一流，全省知名”的办学目标。
现将一学年来的工作总结如下：一、抓好党建工作，扎实开展师德师风建设宿城第一初级中学党总支高度重视党建工作，不断创新党建工作机制，丰富党建工作载体，发挥党员政治核心作用，促进学校精神文化建设。
2017年4月，学校确立提出了“一抓三促四提升”的全校党建工作思路：即抓好学校的党建工作；促进学校队伍建设，促进学校管理，促进学校发展；提升责任意识、提升服务意识、提升教学成绩、提升社会美誉度。
以抓党建为核心，锻造队伍，推动学校工作的开展；引导党员加强理论和专业知识学习，加强党风廉政建设，促进师德师风建设。
坚持组织党员开展志愿者服务活动，先后多次组织党员教师到结对帮扶学校梅庵中学和鲲鹏中学进行授课。
5月26日举行了“红五月”教师演讲比赛；10月13日举行了教师“喜迎十九大”唱红歌汇演活动；开展“优秀教师、优秀党务工作者、师德模范”等评比活动，评选出了以曹献儒、李艳等同志为代表的优秀共产党员、优秀党务工作者，以陈培桥、赵士礼等同志为代表的师德模范。
不断强化师德师风，促进校风、教风、学风持续好转，逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。
二、狠抓教学管理，全面提升教育教学质量我校把“科研兴校”摆在突出的战略位置，博采众长，吐故纳新，锐意改革，着眼提高课堂效率，着力提升教师素质，大力推进素质教育，提升办学层次，提高社会美誉度。
一年来，学校先后被授予“全国篮球特色学校”、“宿州市经典诵读名校”、“宿州市文明校园”、“宿州市青年文明号”、“陶行知实验优秀示范校”、“宿州市优秀团委”等荣誉称号。
中考成绩骄人，九(22)班李珂、九(7)班任建宇两位同学并列市直第一。
中学2017年度工作总结
中学2017年度工作总结8 强化教育教学管理，大力推进校本培训对于教学管理者来讲，抓住了过程，就是抓住了提高教育质量的“瓶颈”和关键，所以，教学工作就是学校的中心工作，只有常抓不懈，才能保证我校教学质量在全县稳居上游位置。
管理抓什么：一抓老师，二抓学生，三抓课堂。
1、全面推进校本培训，扎实开展“青年教师培训工程”。
今秋开学，教务处着力在教师中实施两大举措：治本——组织广大教职工深入学习科学发展观，大力提高领导教师的师德水平、时代观念和竞争意识，从根本上引导教师的可持续发展；加力——将连续三年实施“青年教师培养工程”，通过邀请市县专家、名师到校指导培训和开展系列的“比”（在40岁以下的青年教师中开展教学比武）“展”（让教学比武中的优胜教师进行优质课堂展示）“评”（由市县专家及学校骨干教师组织点评）“写”（全体教师在活动中及时总结反思，形成优秀的学案设计、优秀、教学论文和反思等）活动，提高老师的专业思想、素质和技能，最终全面实现教育目标。
自9月15日活动以来，我校已经完成语文数学英语等七大学科共计五轮的展示课，时至2017年元月，23位青年教师共上展示课35节，评课50余次，参与听课200余人次。
活动中，各位青年教师紧扣“以学生为主体”的教研主题积极准备，认真参与，业务素质、专业技能和敬业精神都得到提高。
该项校本培训工作，得到了教研室领导的高度评价，认为我们的工作切中了农村中学的发展要害，扎实有序，讲科学有实效。
2、落实课堂管理，提高教学效果。
为了让学生成为学习的主人，学校要求：“必须把自己变成孩子，用童心去备课”。
开学初，学校制定了《常规教学考评方案》，教务处5人轮流值班，每天推门检查教案一次，每月集中检查作业、教案一次，并通过“一查一公布”，密切关注教学动态。
在秋季的5次作业教案检查中，有陈文郁、陈昌盛、毛正泉、张仕安等47位老师被评为优秀等次。
在表扬优秀的同时，我们也对不责任的老师在全体教师大会上通报批评，并进行处罚。
2017学年度第一学期中学工作小结
2017学年度第一学期中学工作总结20**学年度第一学期周集二中工作总结本学期,我校在中心校的正确领导和大力支持下,以科学发展观为指导,全面贯彻落实的党的教育方针,坚持依法办学,以人为本,以全面提高学生素质为中心,以不断提高教育教学质量为基点,求真务实,开拓创新。
在全体教师的共同努力下,我们扎实、有效地完成了本期各项工作任务。
为继往开来,现将本学期各方面的工作做一简要总结,具体如下:一、注重常规管理工作1、强化师德教育和教师管理:在实际工作中我们加强爱岗敬业教育,促进教师忠诚于人民教育事业,帮助教师提高抵制有偿家教及其他不良诱惑的能力;加强法制教育,增强依法执教意识和提高依法施教能力;引导教师正确处理同事、学生和家长的关系,尊重和热爱学生;加强心理健康教育,优化心理素质,提高克服心理挫折的能力和适应社会环境的能力;培养终身学习意识,提高专业素质,促进教师专业发展。
在强化教育和学习的过程中,我们还严格常规管理制度。
形成了《周集二中教学常规管理》。
对于授课教师、班主任、学校领导等各自应该履行的职责都有一个明晰的规定,并在实际工作中严格执行,为学校的发展提供一个制度保证。
2、强化校园的环境卫生治理。
本期我们实行每周一次的卫生大扫除活动,不定期进行卫生检查,并根据学校的制度进行奖罚,对各个教学场所都进行较为彻底的治理,使学校的整体环境水平有所提高。
办公室张贴《中小学教师职业道德规范》、教师悬挂《中小学生守则》、《小学生行为规范》等规章制度。
3、加强学生养成教育,培养文明学生。
(1)、抓好班主任队伍管理。
适时召开班主任工作会议,与班主任老师一起探讨学校德育工作的方法,布置每月的工作重点和主题教育活动,及时反馈、处理班级中出现的问题。
做好班主任工作的考核,加强班主任工作的过程化管理,并把班主任对班级的管理纳入到教师的综合考核工作中。
本学期班级管理工作做得较好的有李红英老师和刘恭强老师。
(2)、加强学生行为规范养成教育,开展了一系列从身边做起的活动。
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2017年中学第一季度工作总结
4 2017年中学第一季度工作总结
一 、教学工作
1.召开新学期全体教师会，对新学期工作部署；
2.学习县教学工作会议精神，教师制定新学期教学工作计划，对
照上学期工作，完善提高。
3.毕业班工作：召开毕业班教师会，分析现状、下达班级和学科
目标、落实措施、端正态度、规范管理、力求突破。
重点围绕第一轮复习，制定切实可行的计划，教研组长带领本学
科组加以落实；加强师德建设，要求教师站在“为学生负责、为
学校负责、为家长负责”的高度，乐于奉献，敬业求精，送出一
个孩子，成就一个家庭；加强班级管理，树立良好的班风；召开
教师会、学生会，凝神聚力，对照目标，抓基础，促提升。
4.非毕业班工作：（1）重点在数学、英语学科上实施以“小测评、
小反馈”形式的夯实基础活动；（2）加强集体教研，有效复习，
在充分保证学业水平考试学科时间基础上，提高学生学业水平考
试成绩。
5.加强听、评课活动：重点在新教师中开展“课堂达标暨诊断活
动”，帮助新教师迅速成长。
6.德育工作：（1）充分发挥学生会的作用，提高学生自主管理意
识；（2）学雷锋活动月系列活动；（3）依托重大节日，开展感恩
活动、植树节环保活动、清明节缅怀先烈活动等。
7.迎接好上级检查:(1)县开学第一课调研；（2）迎接市体育卫生
专项督导；（3）迎接初中办学水平评估；（4）迎接市“每天一小
时校园体育活动”；（5）准备市学校文化先进学校验收。
二、教师培训工作
1.学期初，集中组织教师观看学习《王树兵校长在教代会上的讲
话》和高金英的《做一个有价值的老师》；
2.组织教师开展新课标学习活动；
3.组织教师参加各级各类学科教研和培训活动；
4. 学校中层干部网络研修
三、工会工作
1.开展庆“三八”女教师跳绳、踢键子活动；
2.组建学校教师舞蹈队。
四、安全工作
1.层层签订安全目标责任书；
2.及时召开校车司机会议，传达上级指导精神，落实各项安全责
任；
3.落实安全教育周活动，通过“国旗下讲话”、“主题班会”、“安
全逃生演练”等形式，提高师生安全意识。
五、体育艺术工作
1.落实“每天一小时校园体育活动”；
2.参加县中小学生体育联赛田径比赛，获团体第四名；
3. 做好备战十六届各项训练准备工作；
4.积极准备镇体育节；
5.加强校篮球队、专业队训练；
6.积极准备县第十四届中小学生“百灵”艺术节；
7. 准备2017年桓台县中小学唱歌教学比赛；
8. 参加山东人健康的山东绘画摄影作品展活动
六、后勤工作：
1.做好教学各项服务保障工作；
2.整理2017年学校档案；
3.整理图书47820册，全部实现网络化图书管理；
4.校园维修维护，主席台、车棚、体育器材、栅栏等进行刷漆维
护，供暖机房更换铁门一个；
5.迎接县局服务中心、食品药品监督按管理局对学校食堂的检查
和培训。
七、创办校报、校刊，加强教育宣传工作，通过正确的舆论导向，
促进学校的科学发展、和谐发展。
2017年4月
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