实习生签订协议书范文(通用7篇)

实习生签订协议书范文（通用7篇）实习生签订协议书1甲方：乙方（学生）：本着为年满16周岁以上的在校生与毕业生（下称乙方）提供一个实习的平台，好让他们一方面勤工俭学，家庭经济得到解窘，另一方面早些接触社会、丰富阅历、经本人同意自愿参加实习！一、甲方将乙方安置在大型企业或外资企业实习，并保证其实习工作岗位无毒、无害、无危险。

二、乙方必须办好入职登记手续，服从管理，严格遵守企业规章制度。

三、实习期间甲方给乙方提供与本厂员工同等的薪资待遇，包食宿（食宿费由当月工资中扣除）。

四、进入工厂实习后每天正常上班8小时，根据企业生产实际情况需要安排实习生加班的，加班时间为2~4小时：学员每月上班不低于26天/月，学习实习时间为10个月。

五、乙方前二个月工资扣除15%以后，足月工资为-2400元（在乙方全月无迟到、早退、请假、旷工等违记违规行为情况下）。

六、甲方保障乙方学生本人学习期间在企业的人身安全，甲方主张实习生在实习期间不要回家，确实需要回家的，必须经甲方带队老师批准签字，厂方保安放行方可，实习生到企业实习的往返由甲方负责包车，并进行跟踪服务，如私自包车回家着，出事甲方概不负责。

七、乙方需年满16周岁以上，并持本人真实有效的身份证（或户籍证明）及复印件3张，一寸彩色照片十张，进厂实习时必须经甲方检查，其路费、体检费由学生自理。

八、甲方带队老师负责乙方在厂的思想教育工作。

乙方在实习期间必须严格遵守厂纪厂规，违者依规定处理。

情节严重者，甲方有权取消其实习资格。

在实习期间，乙方如有身体不适者（例如身体患有较严重疾病或传染病等），可申请取消实习岗位，甲方有义务安排其回家。

九、甲方带队老师负责实习生在企业工作期间的各种生活管理及后勤保障工作确保其生活、工作正常有序地进行。

十、乙方在实习工作中的工资由学校带领代发（经学生或家长同意），乙方在实习工作满一个月。

甲方扣除费用后把工资卡发给个人，甲方不得以任何借口拖欠乙方工资。

十一、甲、乙双方清楚本协议内容，并认真严格遵守。

十二、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力，如有违约，由违约方负完全责任。

双方未尽事宜，可协商解决，否则可向有关部门申请裁决。

甲方（签章）：乙方（签字）：____年____月____日实习生签订协议书2甲方：乙方：根据甲、乙双方工作需要，乙方组织本校学生（见附件“实习学生花名册”）到甲方开展实习活动，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经双方协商一致，签订本协议。

一、实习期间及工作时间1、实习期间自__年__月__日起至__年__月__日止。

2、甲方根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排学生的实习工作时间。

二、实习津贴甲方向丙方支付基本实习津贴__元/月·人。

实习津贴以现金形式按月支付。

根据学生完成岗位工作的情况，甲方可以在上述基本实习津贴基础上，上下浮动。

三、甲方的权利义务1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2、甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

3、为实习学生提供实习岗位，选派优秀管理人员和技术人员作为学生实习期间的指导教师，负责指导学生的思想和业务工作。

4、按照乙方的实习计划，结合企业的实际情况，制定实习管理实施方案（实习岗位、工作内容、考核标准、奖惩办法）。

5、实习期间，根据企业规章制度和劳动纪律对实习生进行全面考核。

对违反企业规章制度、操作规程和劳动纪律的学生，有权进行处罚或取消其在本单位的实习资格。

6、甲方负责组织学生购买商业保险（相关费用乙方或学生承担），若发生意外伤害事故（包括但不限于工作时间所受伤害），乙方协助甲方按保险公司规定进行索赔，超出索赔部分的费用，在甲方有过错的情况下，甲方按过错程度承担。

甲方没有过错的，或者学生非因工作原因或者在工作场所之外受伤的，甲方不承担责任。

四、乙方的权利和义务1、如实提供实习学生的背景资料和档案信息，保证所推荐的实习学生无不良记录。

2、安排实习带队教师定期到实习单位了解学生的工作和思想情况，做好实习学生的管理工作。

3、教育并监督实习学生服从甲方的管理，严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，爱护甲方财产，保守甲方的商业秘密。

4、对实习学生离岗现象进行严格管理和控制，对擅自离岗或变更工作岗位的学生按学校有关规定进行严肃处理。

5、乙方应监督学生在实习结束时办理好工作交接手续，并向甲方移交所有自己掌握的工具、钥匙、业务档案等物品和资料。

五、实习生应当遵守的纪律1、应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，接受甲方的教育和管理。

2、爱护甲方财物，严守甲方的商业机密，自觉维护甲方利益。

3、对违反甲方规章制度、操作规程、工作纪律而发生财产损失承担赔偿责任。

4、因个人原因需要提前结束实习的，应提前__日以书面形式向甲方提出申请，未办理申请手续而擅自离岗的，由乙方追究其责任。

六、协议解除和终止1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。

2、实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，解除本协议。

3、实习期限届满，本合同终止。

七、本协议附件为协议的有效组成部分。

未尽事宜，双方可另行签订补充协议，具备同等法律效力。

八、本协议发生纠纷时，双方应协商解决。

协商不成的，可向中山市第一人民法院提起诉讼。

九、本协议一式二份，甲、乙方各执一份，经甲、乙双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：__代表人（签字）：联系人（签字）：____年__月__日__年__月__日实习生签订协议书3甲方（实习单位）：电话：乙方（实习生）：性别：学历：身份证号码：住址：在读学校：院系：专业：年级：为了提高高校学生的实践能力，上海涌信金融信息服务有限公司（以下简称甲方）为高校学生提供实习场所，故与实习生（以下简称乙方）本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本协议，并共同遵守以下条款：一、实习岗位甲方提供乙方实习岗位，乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成工作。

甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的实习内容，乙方应予以服从。

二、协议期限本协议有效期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作条件和劳动保护甲方免费为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安危及人体不受危害的环境下工作。

甲方免费为乙方提供工作用品，乙方需确保在离职时缴还或移交，并尽到妥善保管之责任。

四、实习时间和休假制度甲方实行国家规定的工时制度。

五、实习津贴甲方按岗位的工作情况和乙方的工作时间确定为实习工资为每月人民币____元。

甲方确定的发薪日为每月10号。

如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

六、协议的变更和解除1、协议依法签订后，甲乙双方必须全面履行协议规定的义务，任何乙方不得擅自变更；2、变更的内容与原协议内容具有同等法律效力。

变更的内容与原合同内容有冲突的，以变更的为准。

3、协议期满自行终止。

经双方协商一致，可以续签，但应提前7天通知对方。

4、在协议期限内，有下列情况之一的，甲方即可解除协议：（1）不能够按时、按质、按量完成甲方交给的工作任务；（2）乙方不服从甲方的工作安排；（3）违反法律、法规和甲方规章制度、岗位职责的；（4）协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原协议无法继续履行，经双方协商不能就变更情况达成一致的。

5、在协议期限内，有下列情况之一的，乙方即可解除协议：（1）经政府有关部门确认甲方的工作、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；（2）甲方未按本协议规定支付实习津贴的；（3）因乙方的客观条件变化无法继续履行协议的；（4）甲方不履行本协议或违反国家法律法规，损害乙方合法利益的。

6、甲、乙双方在协议期内提出解除协议的，均需提前7天以书面形式通知对方，并办理相应的移交手续。

七、劳动纪律和奖惩办法甲方制定的内部劳动纪律和各项规章制度，乙方在协议期内应严格遵守执行，维护甲方的权益。

甲方对遵守或违反规章制度的乙方，按甲方有关规章和规则予以奖励或处罚。

八、保密义务基于乙方在甲方担任的工作性质，乙方同意采取必要措施，维护其于实习期间所知悉或持有之商业秘密。

所有记载或含有商业秘密之文件、资料、图表或其他载体之所有权，均归甲方所有。

乙方于离职或应甲方请求时，有义务立即交予甲方或甲方指定之人，并办妥相关手续。

九、赔偿责任本协议一经签订便具有法律效力。

双方必须严格信守协议所规定的各项内容。

任何一方违反协议规定，给对方造成经济损失的，均根据损失情况和责任予以赔偿，情节严重的可追究其法律责任。

十、其他事项本协议一式二份，甲乙双方各执一份。

协议经双方签字或盖章后生效。

本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

甲方：（盖章）乙方：（签字）签约时间：____年____月____日签约时间：____年____月____日实习生签订协议书4甲方（公司）：乙方（学院）：丙方（实习生）：经考核，甲方同意接收丙方在甲方公司内实习，经三方协商一致签订本协议，并共同遵守执行。

一、实习期限：1．从____年____月____日起到____年____月____日止，共____个月。

2．实习期超过3个月以上的实习生通过综合考评，表现优秀者可提前转为试用，其待遇福利按甲方薪酬制度执行。

二、实习期工作时间：依照甲方制定的作息时间。

三、实习岗位：甲方根据丙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到部门，从事岗位的工作。

四、丙方实习津贴：1．甲方按考勤支付人均____元/月的实习津贴，食宿情况：。

2．工作时间缺勤者对其实习津贴进行扣减。

五、甲方责任：1．甲方负责安排丙方的实习岗位，向丙方提供劳动保护用品。

2．对丙方进行公司的规章制度、劳动纪律、生产安全和上岗前培训，指导丙方了解甲方的生产环境，熟悉生产技术，辅导丙方掌握生产工艺及操作方法。

3．配合乙方对丙方进行思想品德教育和日常管理。

4．根据丙方在甲方实习期间的表现，协助乙方如实填写《____学院汽车学院__届毕业生预就业顶岗实习手册》。

5．丙方若违反甲方规章制度，甲方有权终止其实习；甲方应配合乙方对丙方进行考核，如不合适则将丙方退回学校重新学习。

实习期满，甲方有权选择符合录用要求、表现良好的实习生予以录用，并与其签订劳动合同。

六、乙方责任：1．切实做好丙方的思想教育工作，让丙方树立良好的就业观、人生观。

2．做好丙方因其它不良情况出现而被甲方退回的接收工作。

3．如需实习生回校处理学业问题，与甲方进行协商，尽量安排在甲方提供的时间内进行。