砖厂管理制度3篇砖厂安全生产管理制度

砖厂管理制度 3 篇砖厂安全生产管理制度第一章总则

1.为加强我厂安全、文明生产,严肃我厂劳动纪律,强化员工的自我约束能力,提高岗位工作效率,确保砖厂正常生产经营,树立良好的企业形象,特制定本制度。

2.本制度参照国家、省、市有关劳动法规而制订,是全体员工日常工作行为的普通准则,每位员工必须严格遵守本规定,各级管理人员要起模范带头作用。

第二章考勤管理制度

1.砖厂员工不得迟到、早退和不请假离开工作岗位,不得浮现旷工及擅自中途怠工停产现象,每迟到、早退一次,超过 30 分钟作旷工半天处理。

2.凡上班时间需要中途离岗、离厂,必须向负责人请假,否则,半小时内按早退处理,超过半小时按旷工处理。因离岗、离厂造成损失的视情节轻重予以当事人相应处罚;

3.员工因病、因事或者其他特殊原因不能按时上下班的应提前请假,未经批准而不按时上下班的作旷工处理。

4.凡旷工一天,扣罚两天工资;连续旷工三天以上或者全年累计旷工十天以上,视作自动离职,砖厂拒付所有工资且予以终止合同。

第三章生产车间管理制度

1.车间工作人员每天工作时间、工作任务需听厂长安排,服从调度;

2.车间工作人员必须保质保量按合同规定做好本职工作;

3.车间工作人员严禁上班时间饮酒或者酒后上车操作,确保安全生

产;

4 车间工作人员要定期对车辆,机械进行检查和保养,保持良好使用状态;

5.车间工作人员发现设备有问题及时上报,维修,不得迟延,影响生产;

6.搞好团结,保证各工序畅通无阻。

第四章仓库管理制度

1.仓库管理员每天登记好产品产,销,存表,月底汇总并盘底对账。保证账实相符,发现赢余、短少、残缺要查明原因,分清责任,全额赔偿,

2.发货做到先产先出,凭单发货,

3.仓库管理员每月歇息 4 天,其他时间无论天气好坏,是否生产都要按时到厂上班。

第五章仓库管理制度

1.出纳认真做好现金收支,银行结算,往来结算工作。

2.做到日清月结,手续齐备,数目清晰,资金不得挪作他用。

3.坚持原则,手续健全,发票需厂长审批签字后方能报销。

4.每月现金盘点,发现短款或者收到假币我厂概不负责。

5.对每月的资金流向,销售收入,支出,利润等向股东汇报,企业资金周转艰难时,向股东反映,积极筹措,以保证企业正常运转。

第六章原材料入库管理制度

1.原材料每车入库必须过磅,由开票员签字方能入库,否则不予结账。

2.每天登记好原料入库单。

3.每月末对原材料盘点对账。

第七章炊事员管理制度

炊事员必须保证进餐员工的茶水、饭菜卫生并及时供给。

第八章其他

1.所有员工不得带小孩或者其他闲杂人员到厂区漫步,以免发生不安全事故。

2.所有员工离岗前负责做好本辖区清洁工作。

3.所有员工注意厂风厂貌,维护企业形象,爱护企业的财产物资。

4.所有员工不得对外透露砖厂配方,经营情况等商业秘密。

一、安全生产:

1、安全生产,安全上班,必须在确保在各个机器的运转正常情况下

才可以上班,如果发现机器运转有异常,必须及时修理好机器,不耽误正常上班。 (这是每一个班都应有的觉悟)

2、安全意识,每一个在岗的工人,一定要有安全第一的意识,每次

上班之前必须检查自己的生产用具,生产岗位的机械设备运行正常,安全是第一位,这种意识要一定有。每一个工人都要按照安全规章制度来执行,如有违反者,发现一次罚款伍拾元。

3、大家要相互尊重,相互关心,融洽相处。不许打架斗殴,发现一次罚款两百元,情节严重者移交公安机关处理。

4、机器控制操作人员,必须确保所有人员安全情况下,才干进行下一步工序。

5、发现设备问题,及时修理,不许迟延,以保证下一班能够高效生产,超出修理能力的问题,应及时报知厂长。作业时必须严肃认真,精神集中,禁止做危(wei)险的动作及打架斗殴。

6、安全用电,节约用电。不许私自乱接电,一经发现罚款处理。

7、禁止带小孩和亲朋好友进入生产场地。以免发生不安全的事故。

8、作业时禁止穿拖鞋和背心。

9、作业时必须严肃认真,精神集中,禁止做危(wei)险的动作及打

架斗殴。

10、不许睡岗、脱岗、串岗

11、凡患有高血压、心脏病、贫血病以及不适应于正常作业的人员,不得从事机上作业,酒后禁止使用各种机械和上机作业。

12、遵守各项安全规程,规章制度和劳动纪律。

13、对不安全作业,积极提出意见,并有权拒绝违章指令。

14、爱厂如家,要有砖厂是我家,发展靠大家这种意识。

15、按照厂方的生产条件,对照各工作岗位所需做好的工作。必须完成自己的工作同时要保质保量。

二、产品质量:

1、认真学习安全生产、产品质量法,热爱本职工作。

2、水泥砖的原料配比一定要掌握好。如发现比例不对应作及时回料

处理,如因工人工作失误造成的损失,厂上作一定严肃处理。

3、生产过程中要及时检查模具内是否有硬物不小心落入其中。

4、生产完成后要大概的检查下是否有残缺砖,及时回收处理掉。

5、要严格执行运转、码垛操作,减少因操作失误造成的损失。

三、岗位责任制:

1、搅拌机作业人员必须控制好水、水泥、沙的比例,确保每一次拌

料 100%合格。每天上班前检查搅拌机和进料系统运行是否正常,下班后

对搅拌机内外进行全面清理。

2、砖机作业人员上班前必须检查砖机运行是否正常,严格控制好水

泥砖尺寸是否合格,并进行砖机的日常保养。

3、叉车作业人员必须确保运砖的过程中对砖不造成伤害。

四、机械设备维修管理

1.为保证机械设备的完好,满足生产需要,制定本制度。

2.严格遵守操作技术规程,按操作规定办事。坚持“日维修,月保养”制度,及时排除故障,不带病作业。

3.机械设备的维修保养贯彻“养修并重,预防为主,计划检修和预防

维护相结合”的方针。

5.使用中机械设备每月进行一次保养。其工作内容:

a.对易保养部位和重点部位进行检查、保养。

b.彻底清扫机器外表,检查磨损情况,更换易损件。

c.及时对设备进行加润滑油、清洗或者更换滤油器等工作。

d.调整各部位配合间隙、调整制动力。

e.紧固各部位零件。

f.检查各种安全装置的可靠性,并维护。

g.电气部份要加重检查。

6.有疑难问题时,要会同厂家技术人员及有关人员会诊,及时排除。

1、砖厂奖励的方式分经济奖励、特殊贡献奖两种,员工有下列行为之一者,可获得奖励:

2、品德端正,工作努力,有出色或者超常表现。

(1)检举违规或者伤害企业利益的行为。

(2)发现职责以外的故障,予以上报或者妥善处理。

(3)忠于职守,积极负责,不断改进工作,业绩突出。

3、员工符合下列条件之一者赋予一定奖励,奖金随当月工资发放。

(1)工作努力、业务纯熟,能适时完成重大或者特殊任务。

(2)品格端正,恪尽职守,堪为全体员工楷模。

(3)天天满勤,无迟到、早退、病假、事假。

二、惩罚

1、员工有下列情形之一,予以批评、警告:

(1)工作时间未经批准离岗或者窜岗、闲谈。

(2)因个人过失发生工作错误,情节轻微。

(3)妨碍工作或者企业秩序,情节轻微。

(4)在非吸烟区吸烟、工作时间吃零食以及在办公区从事娱乐活动。

2、员工有下列情形之一,予以罚款、情节严重者解除劳动合同:

(1)迟到或者早退每次罚款某某元;当月累计达三次及以上,罚款某某

并警告一次。

(2)旷工一日,扣发当日薪资。

(3)未按砖厂管理要求使用工具、保管工具的,造成丢失、盗用等视

情节轻重处以某某元罚款,并警告一次;

(4)损毁公物除照价赔偿外,另处罚金某某元;如查实属故意行为,视情节轻重加罚某某元,并警告一次。

(5)利用职权、工作之便损公肥私,在对外交往中收受回扣或者礼金,给企业声誉带来不良影响者,给砖厂造成损失的除赔偿损失外并与其解除劳动合同。

(6)因搅拌机和砖机师傅工作的失误,超成水泥砖比例和尺寸不合格

交不了货,情形特殊严重者并给砖厂造成损失者除罚款外,应当承担赔偿责任,情形特殊严重者予解除劳动合同。

(7)其他违反企业制度和规定的行为,按相关制度或者规定处理。

1.为加强我厂安全、文明生产,严肃我厂劳动纪律,强化员工的自我约束能力,提高岗位工作效率,确保砖厂正常生产经营,树立良好的企业形象,特制定本制度。

2.上班时间:上午 7:00-12:00,下午 13:00-18:00,砖厂员工不得迟到、早退和离开工作岗位,不得浮现旷工及擅自中途怠工停产现象,每日机器运转工作不少于九个半小时;

3.砖厂工作人员每天工作时间、工作任务需听厂长安排,服从调度;

4.间工作人员必须保质保量按合同规定做好本职工作,每日砖块的产量不少于贰万块(20000),车间工作人员严禁上班时间饮酒或者酒后上车操作,确保安全生产;

5.车间工作人员需避开生产时间(例如下班时间可安排就近吃住的人员负责管理)要定期对车辆、机械进行检查和保养,保持良好使用状态,并提前备好配料,以保证次日生产及时进行,提高生产效率;

6.车间工作人员发现设备有问题及时上报,维修,不得迟延,影响生产;

7.厂内员工团结一致,保证生产质量产量,公司的效益上涨即会回报于每一个员工,保证各工序畅通无阻。

1.每天登记好生产产量,账实相符,发现赢余、短少、残缺要查明原因;

2.发货做到先产先出,凭单发货,字据俱全;

3.砖厂机械工具车辆的使用和保管要保证行踪,不得遗漏或者丢弃。

1.原材料每车入库量由接收人签字方能入库,否则不予结账;

2.原材料紧缺时需提前一周及时上报采购,不得耽误工厂生产;

3.原材料摆放不得爆弃于阴雨露天之下,要维护材料的使用性,不得

浪费。

1.炊事员必须保证进餐员工的茶水、饭菜卫生并及时供给。

2.员工不得带小孩或者其他闲杂人员到厂区漫步,以免发生不安全事故。

3.员工不得对外透露砖厂配方,经营情况等商业秘密。

砖厂安全生产规章制度(通用16篇)

砖厂安全生产规章制度(通用16篇) 砖厂安全生产规章制度 砖厂安全生产规章制度篇1 为加强安全管理,规范安全生产会议制度,及时了解和掌握各时期的安全生产情况,协调和处理项目部生产组织过程中存在的安全问题,消除事故隐患,确保安全生产。依据国家和上级主管部门有关文件精神,结合石红高速公路我合同段项目安全生产情况,制定本制度。 一、本制度适用于石红高速第二项目部。 二、每一个月召开一次,由安保科召集,由项目部安全生产负责人主持,项目部领导、各部门负责人、专职安全生产管理人员及各施工队负责人参加,时间定于每月20日晚7:30,如有临时变动,由项目部安保科负责提前通知,地点由召集人决定。 三、会议主要内容: 1、总结存在的安全问题及安全隐患查处、整改情况,提出进一步搞好安全生产的对策和要求。并对安全奖惩情况进行通报。 2、学习上级部门下发的最新的安全生产文件、安全管理制度、安全操作规程及安全技术知识。 3、结合上级部门下发的事故通报,组织分析、讨论事故原因和预防措施,举一反三,吸取教训。

4、了解前段时间、对施工现场的安全、生产、工艺情况,存在的问题和注意事项,布置下一步安全、生产和工艺操作程序等工作。 5、进行安全座谈,就安全管理和隐患整改等内容提出合理化建议等。 四、会议对所议事项以及做出的决定应形成会议纪要,会议纪要应分发各施工队及上报总公司。安保科应负责督促、检查、考核会议决议的执行情况并形成记录。 砖厂安全生产规章制度篇2 一、为加强安全生产管理,有效防范安全事故的发生,特制定本制度 二、生产班组必须坚持开好班前后安全会,即班前布置安全生产,班后要总结安全生产,并使之形成制度性 三、各车间每星期召开一次安全生产例会,总结本周安全生产工作的存在问题,提出整改措施。 四、公司每月召开一次安全生产例会,各部门、车间领导参加,主要内容是传达政府和上级有关安全生产的文件或会议精神,回顾总结当月全公司安全生产情况,提出下一个月的安全生产工作安排,分析工伤事故案例等。 五、根据需要,公司、车间、班组可随时召开安全生产专题会议研究部署安全生产有关工作 六、各级召开的安全生产会议,必须认真做好会议记录,

砖厂安全生产制度

砖厂安全生产制度 砖厂是建筑材料生产企业之一,对于该行业而言,安全生产是 特别紧要的。为了确保砖厂生产过程中尽可能地降低安全风险,必 需订立一系列完善的安全生产制度。本文将探讨一份砖厂安全生产 制度。 一、制度目的 本制度的目的是为了保证砖厂生产安全,提高生产效率。通过 订立安全生产制度,规范砖厂的生产流程,削减意外事故的发生, 保障员工的身体健康和生产设施的完好性,达到企业可持续进展的 目的。 二、制度适用范围 本制度适用于全体砖厂员工和相关人员,并适用于全部与砖厂 相关的工作和活动。 三、安全生产基本原则 1. 安全第一,防备为主。 2. 法律法规作为紧要的生产规范,必需严格遵守。 3. 实施责任制,明确责任人并定期评估。 4. 严格的安全运营规范,推动安全管理责任制的落地和实施。 5. 安全教育和技能培训是保证企业安全的基础,必需做到适时、有效,培训考核相结合。 6. 强化安全设施建设,保证生产设备和生产场地符合安全要求。

7. 充分考虑环境保护和应急预案,保证应急责任人和相关应急 处置措施能够立刻启动。 8. 强化隐患排查和整改,不得显现任何隐患问题,适时整改发 觉的问题,保证生产场地安全无风险。 四、生产安全管理制度 1. 生产设备和场地设置方面的要求 (1)安全设施建设必需符合国家安全标准,年度必需经过检验。 (2)必需建立健全消防设备,灭火器材等,保证防火设施和管 网畅通标准。 (3)必需合理设置脚手架,并严格遵从相关安全规范,加强脚 手架安全管理,防止由于脚手架与建筑物接触不紧密,使之显现的 不安全防备。 (4)建立健全电气系统和供电设备,防止发生电气事故。 (5)要求每台设备必需标明操作规程和安全告示。 (6)必需做好设备检修和日常维护,避开设备连串事故。 (7)保证生产场地安全、清洁、无杂物,并遵从砖窑立窑、双 押三押的规定,不得超载并确保窑顶平稳。 2. 生产工艺及操作 (1)厂区内不允许违规操作。 (2)严禁进入机器内部或未经授权旁观检修进行操作。 (3)卡板上料必需进行固定,料槽内的物料必需切实做好标识,防止混料。

砖厂管理制度

砖厂管理制度 在不断进步的社会中,很多地方都会使用到制度,制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧,以下是作者收集整理的砖厂管理制度,希望对大家有所帮助。 砖厂管理制度1 第一章总则 第一条根据《中华全国安全生产法》第七十条:“生产经营单位发生安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本班组负责人。班组负责人接到报告后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并按照国家有关规定立即如实报告当地负责安全生产监督管理职责的部门,不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报,不得故意破坏现场、毁灭有关证据。”的规定。及时掌握职工伤亡事故情况,做好事故调查和分析,从中吸取教训,采取有效措施,防止类似事故再将发生,特制定本制度。 第二条职工伤亡事故管理工作的基本任务是: 1、事故调查及处理:调查事故现场和事故情况,其中包括必要的技术鉴定或试验、原因分析、填写事故报告、提出改进物质技术和工作的措施方案。 2、事故统计及分析,从工程技术上、管理上和教育上,提出防止事故发生的措施,并认真实施。 第三条本办法适用于本厂。 第四条各班组必须对本办法的贯彻执行和调查、登记、统计、报告工作的准确性和及时性负责。 第二章伤亡事故的划分 第五条在册职工为了生产有关的活动,由于生产过程中的不安全因素,或虽不在生产和工作岗位上,但由于企业设备或劳动条件不良,而引起的伤亡(包括急性中毒事故),都应该作为因工伤亡,并加以统计。 第六条事故分为四种:

砖厂安全规章制度

砖厂安全规章制度 【篇一:砖厂安全生产管理制度】 砖厂安全生产管理制度 为了保证我厂正常生产,做到安全生产,改善劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全和健康,防止各类事故的发生,确保安全生产,根据国家有关安全生产和劳动保护的法令、法规等有关规定,结合厂的实际情况制定本制度。 1、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《湖北省安全生产条例》及国家有关安全生产法律、法规、标准、规定,履行岗位人员的岗位职责。 2、全厂职工必须牢固树立“安全第一,预防为主”的思想。严格遵守厂的安全生产管理制度和安全技术操作规程,严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 3、采料场、重要岗位人员、新职工和调换工种的人员必须进行“三级”安全教育,未经“三级”安全教育培训不准上岗参加生产操作。 4、严禁酒后上班,职工进入生产作业岗位不准串岗、换岗、私自交换工种、顶替代岗。 5、电工、焊工、爆破员、机动车辆驾驶员必须经有关部门培训考试合格,取得特种作业操作证和驾驶证方可从事特种作业操作及驾驶车辆,做到持证上岗。 6、严禁上班时间穿拖鞋、高跟鞋、风衣、大衣、裙子、留长发和围围巾,装出窑、粉碎和制坯人员必须严格遵守劳动保护法规,正确使用穿戴劳动防护用品,防止职业危害。 7、严禁上班时间会客,职工家属、子女和非生产人员不准进入露天页岩采场、重点要害部位和生产作业场所,严禁带小孩上班,更不准带小孩到车间及作业场所玩耍。 8、严禁在工作时间打闹、嬉戏、开玩笑、看书报,严禁在生产过程中干与本职工作无关的事。 9、严禁私拉乱接电线,私拆安装电器设备设施,电工、焊工必须按规定停电停机检修电器和机械设备,严禁违章作业。 10、爆破人员必须严格遵守爆破安全技术操作规程,认真管好领用爆炸物品,爆破页岩时形成坡度,从上至下台阶式开采,戴好安全帽、系好安全带(绳索)做到安全作业。 砖厂安全生产检查制度

砖厂安全生产制度

砖厂安全生产制度 砖厂安全生产制度汇编 1. 上班人员上班前应戴好防护用品。如:鞋、手套、工作服等。并检查其安全性,对不符合作业要求的工具、物品,新型建筑材料——加气混凝土砌块的用途以及发展前景,有权拒绝使用。 2. 凡患有高血压、心脏病、贫血病以及不适应于正常作业的人员,不得从事机上作业,酒后禁止使用各种机械和上机作业,支持矿渣再利用发展循环经济。 3. 作业时禁止穿拖鞋和鞋底上铁钉过多的鞋子。 4. 作业时必须严肃认真,精神集中,禁止做危险的动作及打架斗殴。 5. 往料斗里填料时要细致认真,对辊破,绝对禁止超过规定粒径的原料和影响振捣的原材料进入料斗,填料时禁止抛扔,以免撞坏料斗,选矿方法。 6. 平厢人员在放入托板时,必须手心向上,确认模具静止时方可入手,平厢时要确实将模具内的材料填足,以确保质量。 7. 控制柜操作人员,必须确保平厢人员安全情况下,才能进行下一步工序。 8. 发现设备问题,及时修理,不准拖延,以保证下一班能够高效生产,必须保证交接-班时设备完好,超出修理能力的问题,应及时报告。 9. 搞好团结工作,使各工序间融会贯通。 10. 遵守各项安全规程,规章制度和劳动纪律,服从领导指令。 11. 对不安全作业,积极提出意见,并有权拒绝违章指令。 解读现代烧结砖厂生产管理的六项原则2015-09-22 10:25 | #2楼 一、前言 随着经济建设的不断发展,我国烧结墙体材料生产行业也得到快速、持续的发展,一批采用先进生产技术和生产工艺的现代化砖厂相继投产,先进的生产工艺、先进的技术装备必须结合先进的管理技术,

才能充分发挥现代企业的特长,这是我们每一个砖瓦生产企业都要面临的问题,也是企业充满生机的保证。烧结砖厂的生产管理原则,就是指生产指挥者在实际生产管理工作中需要遵守的一些规范,即按需生产、经济生产、均衡生产、文明生产和安全生产原则。 二、按需生产原则 按需生产原则就是要按照社会需要(订货合同、用户要求)制订计划和组织生产,按期、保质、保量,按品种向用户提供所需的产品。按需生产,实质上就是以需定产或以销定产。以需定产,就是要使企业能够按照社会需要,能动地发展生产和加速流通。为此,企业必须十分重视市场研究,制定经营计划,并且积极开展推销业务,扩大订货合同。 现代砖瓦企业,采用大断面隧道焙烧窑连续生产,在冬天建筑施工淡季,虽然销售量少,但也不能因此停产,这就更需要企业对明年春季用户需要的产品品种加以调查研究,进行市场预测,合理安排产品品种的`生产,以免因产品品种不对路,而造成大量库存积压。 三、经济生产原则 经济生产原则就是在制定生产计划和组织实施生产计划时,都要努力降低人力、物力消耗和资金占用,提高经济效益。 现代砖瓦企业,如以煤矸石或页岩为主要原料的烧结多孔砖厂,一般设计年生产能力为3000万块标砖以上(规模太小,经济效益不好),产量大、消耗多,要降低消耗达到经济生产的原则,必须抓好降低煤耗和提高产品合格率这两条最根本的工作。如果煤矸石的发热值太低,需要补充加入内燃煤,通过年产6000万块标砖的生产厂实际计算,当热值降低50kc/kg,则一年能节煤30多万元(按210元/t的煤价计算)。其节煤措施一是加强矸石进货的质量管理,二是采用先进的烧成技术。经济生产必须改变只抓产量,不抓质量的倾向,没有较高的产品合格率,也不会有较高的产量。产品的废品率高,不仅浪费了大量的原材料,而且电力和人力的消耗也大。 四、均衡生产原则 均衡生产原则是指产品在生产的各个环节或各道工序,都要有节

砖厂安全生产管理规章制度

砖厂安全生产管理规章制度 1、从业人员在作业过程中,必须正确佩戴安全帽和使用劳动防护用品,未按规定佩戴和使用劳动防护用品的人员不得上岗作业。 2.在操作过程中,员工必须严格遵守安全操作规程。他们不允许在工作时穿拖鞋。他们的服装应符合现场工作性质的要求和标准,不得饮酒或吸毒。 3、从业人员在作业期间不准带小孩以及带非本单位从业人员进入厂区、车间、工棚等。 4.员工在经营过程中不得雇佣帮工或倒班人员(包括家属),尤其是未与用人单位签订“劳动合同”的外来人员。 5、从业人员在没有掌握本岗位的安全操作技能和在紧急情况下应当采取的应急措施的情况下,不能上岗作业。 6.电气作业人员应严格执行安全操作规程,作业过程中必须落实安全组织措施和安全技术措施。 7、从业人员在作业过程中自己不能随意变更岗位,尤其是与自己不匹配的毫无相关岗位。 8.根据岗位确定员工人数,实现人、机、环境的合理匹配,达到安全生产管理的最佳状态。 9、生产现场、车间做到清洁、卫生、文明、整齐,现场的人流、物流必须做到“适调、流一、规范有序”。 10.加强夜班安全生产,值班管理人员监督值班。 11、各部门、各岗位要强化日常检查、排查事故隐患与整改制度,带班管理人员严格从业人员的劳动管理。 12.建立健全各级班组长和各部门、各岗位员工的安全生产责任制,消除安全隐患。 13、从业人员不能带病上岗、疲劳上岗。 14.装砖运输车必须在刹车、灯光和方向良好的情况下才能运行。做好维护、保障和规范工作,防止车辆在有病害的道路上行驶。 15、带班管理人员做好从业人员高温、粉尘、噪音、有毒、有害气体、危害的防护措施。

员工必须遵守国家法律、法规和地方性法规、规章和政策,遵守砖厂依法制定的规章制度,认真履行岗位职责。 2021年元月

砖厂管理制度3篇砖厂安全生产管理制度

砖厂管理制度 3 篇砖厂安全生产管理制度第一章总则 1.为加强我厂安全、文明生产,严肃我厂劳动纪律,强化员工的自我约束能力,提高岗位工作效率,确保砖厂正常生产经营,树立良好的企业形象,特制定本制度。 2.本制度参照国家、省、市有关劳动法规而制订,是全体员工日常工作行为的普通准则,每位员工必须严格遵守本规定,各级管理人员要起模范带头作用。 第二章考勤管理制度 1.砖厂员工不得迟到、早退和不请假离开工作岗位,不得浮现旷工及擅自中途怠工停产现象,每迟到、早退一次,超过 30 分钟作旷工半天处理。 2.凡上班时间需要中途离岗、离厂,必须向负责人请假,否则,半小时内按早退处理,超过半小时按旷工处理。因离岗、离厂造成损失的视情节轻重予以当事人相应处罚; 3.员工因病、因事或者其他特殊原因不能按时上下班的应提前请假,未经批准而不按时上下班的作旷工处理。 4.凡旷工一天,扣罚两天工资;连续旷工三天以上或者全年累计旷工十天以上,视作自动离职,砖厂拒付所有工资且予以终止合同。 第三章生产车间管理制度 1.车间工作人员每天工作时间、工作任务需听厂长安排,服从调度;

2.车间工作人员必须保质保量按合同规定做好本职工作; 3.车间工作人员严禁上班时间饮酒或者酒后上车操作,确保安全生 产; 4 车间工作人员要定期对车辆,机械进行检查和保养,保持良好使用状态; 5.车间工作人员发现设备有问题及时上报,维修,不得迟延,影响生产; 6.搞好团结,保证各工序畅通无阻。 第四章仓库管理制度 1.仓库管理员每天登记好产品产,销,存表,月底汇总并盘底对账。保证账实相符,发现赢余、短少、残缺要查明原因,分清责任,全额赔偿, 2.发货做到先产先出,凭单发货, 3.仓库管理员每月歇息 4 天,其他时间无论天气好坏,是否生产都要按时到厂上班。 第五章仓库管理制度 1.出纳认真做好现金收支,银行结算,往来结算工作。 2.做到日清月结,手续齐备,数目清晰,资金不得挪作他用。 3.坚持原则,手续健全,发票需厂长审批签字后方能报销。 4.每月现金盘点,发现短款或者收到假币我厂概不负责。 5.对每月的资金流向,销售收入,支出,利润等向股东汇报,企业资金周转艰难时,向股东反映,积极筹措,以保证企业正常运转。

砖厂的安全生产管理制度

砖厂的安全生产管理制度 一、总则 为确保人员、设备和环境的安全,保护生产设施、物资和财产不受损失,落实国家安全生产法律、法规和标准,砖厂制定了本《安全生产管理制度》。 二、管理机构 2.1 生产安全管理委员会 砖厂成立了生产安全管理委员会,负责对砖厂生产安全进行全面领导、协调和指导,实现企事业单位和技术人员对安全生产全面参与的目标。 2.2 安全生产部门 砖厂设立了安全生产部门,负责制定和实施本制度,组织实施安全生产教育和培训,督促检查和审核本制度执行情况,保障生产环境和人身安全。 2.3 生产管理班子 砖厂的生产管理班子是负责生产的领导机构,应该高度重视安全生产,严格保护人身安全和设备环境,确保生产过程中不发生事故,最大程度保护企业形象和人民群众的生命财产安全。 三、安全生产教育和培训 砖厂应该定期开展安全生产教育和培训,不断强化安全生产意识和能力,提高员工防范和处置生产事故的技能,保障工作人员的人身安全和工作环境。

其中,砖厂应该定期组织安全生产培训课程,培训员工安 全生产的相关法律法规和管理制度。同时,砖厂应该定期进行安全生产演练和应急预案实施,提高员工应急处理能力和技巧。 四、安全设施和防护设备 砖厂应该按照国家标准,配置完善的安全防护设施和危险 警示标志,如安全帽、安全绳、安全保护网等,同时提供符合安全要求的设施和装备。 在进行危险、高空、潜水等作业时,砖厂应该配备相应的 安全防护装备和器材,并对这些相关设备的使用进行定期检查和维护。 五、危险产品管理和生产环境治理 砖厂应该严格控制和管理危险品,按照国家有关法律和法 规做好安全管理工作。砖厂还应该定期进行环境治理,防止污染物进入生产过程或排放到外部环境中。 六、安全事故事件的处理 砖厂应该建立完善的安全事故报告和处理机制,当发生安 全事故事件时,应该立即进行报告并组织应急处置,及时排除隐患和消除事故带来的危害,同时在事故调查和分析中,找到根源和原因,制定整改措施和完善防范措施。 七、制度执行 砖厂应该对本制度执行情况进行定期检查和评估,对执行 不到位和存在问题的部门和个人采取必要的措施,防止安全事故和意外事件的发生。 在《安全生产管理制度》执行过程中,砖厂还应该充分发 挥现代安全技术手段的作用,会同有关部门,通过信息化技术,实现安全管理工作的精细化和集约化。

砖厂安全生产管理制度

砖厂安全生产管理制度 近年来,安全生产已经成为砖厂管理中越来越紧要的话题。随着经济的进展,砖厂的生产本领和规模越来越大,而在生产过程中也会面临更多的安全风险。因此,订立一套严格的安全生产管理制度,成为确保生产安全和可持续进展的必要措施。 一、订立目的 本管理制度的目的在于规范砖厂的安全生产行为,保护员工和设备的安全,确保生产顺当,实现生产和安全的统一、 二、适用范围 本管理制度适用于砖厂的全部生产班组、员工和相关管理人员,旨在规范和优化厂内的安全管理和生产流程。 三、安全职责制度 1、厂长或负责人 作为砖厂的最高管理者,负责砖厂的整体安全管理和安全生产的组织、协调和引导工作。负责组织订立安全生产规章制度,布置安全技术培训,落实安全生产措施,加强事故的前期防备和事故后处理。 2、安全生产管理人员 重要负责砖厂安全生产管理工作,拟定安全生产计划,整合安全生产工作资源,订立安全生产标准和规范,组织实施和跟踪安全生产的整个过程,确保安全生产计划的完成度和效果。 3、班组长和生产工

负责本班组的安全生产工作,有责任订立班组的安全生产计划,负责本工段的安全技术培训,监督员工安全生产操作,查找隐患并进行处理,适时报告和整改安全事故。 四、安全生产措施 1、生产现场出入口、消防路线保持畅通。 2、加强对现场高处、潜水、高温、有毒有害等多而杂作业情况的安全管理和防护。 3、普及全员安全教育,加强员工自我保护意识,建立安全环保管理考评制度。 4、定期对厂区内消防器材和消防设备进行检查和维护,保证消防设施的安全性和完整性。 5、不定期对安全生产工作开展检查和分析,适时矫正存在隐患的地方,推动砖厂安全生产工作的落实和改进。 五、安全教育制度 1、新员工必修部分 (1)砖厂安全文化 (2)安全责任制度 (3)员工个人安全防护 (4)安全管理系统 2、全员必修部分 (1)疏散应急预案的操作流程和标准 (2)特别规场景下的应急处理 (3)安全事故上报的应对流程 (4)应急救援预案的各个环节

砖厂安全生产管理制度

精河县芒丁乡天红砖厂 管 理 制 度

精河县芒丁乡天红砖厂 管理制度目录 一、砖厂安全生产管理制度...................................... 3. 二、砖厂安全生产检查制度...................................... 4. 三、安全生产例会制度.......................................... 4. 四、安全生产教育培训制度...................................... 5. 五、安全检查制度.............................................. .7.. 六、仓库、材料厂防火管理制度 (10) 七、易燃、易爆物品的管理制度 (10) 八、火源管理制度 (11) 九、电源管理制度 (11) 十、工人防火管理制度.......................................... 1.2十^一、消防措施、器材管理制度 (12) 十二、防火检查制度 (13) 十三、奖惩制度制度 (13) 十四、生产安全事故报告、处理制度 (14) 十五、挤砖机工安全技术操作规程 (15) 十六、推土机工安全技术操作规程 (16) 十七、事故应急救援预案 (17) 十八、金属非金属矿山开采企业 (21)

亠、砖厂安全生产管理制度 为了保证我厂正常生产,做到安全生产,改善劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全和健康,防止各类事故的发生,确保安全生产,根据国家有关安全生产和劳动保护的法令、法规等有关规定,结合厂的实际情况制定本制度。 1、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《湖北省安全生产条例》及国家有关安全生产法律、法规、标准、规定,履行岗位人员的岗位职责。 2、全厂职工必须牢固树立“安全第一,预防为主”的思想。严格遵守厂的安全生产管理制度和安全技术操作规程,严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 3、采料场、重要岗位人员、新职工和调换工种的人员必须进行“三级”安全教育,未经“三级”安全教育培训不准上岗参加生产操作。 4、严禁酒后上班,职工进入生产作业岗位不准串岗、换岗、私自交换工种、顶替代岗。 5、电工、焊工必须经有关部门培训考试合格,取得特种作业操作证方可从事特种作业操作,做到持证上岗。 6、严禁上班时间穿拖鞋、高跟鞋、风衣、大衣、裙子、留长发和围围巾,装出窑、粉碎和制坯人员必须严格遵守劳动保护法规,正确使用穿戴劳动防护用品,防止职业危害。 7、严禁上班时间会客,职工家属、子女和非生产人员不准进入露天采场、

砖厂安全生产管理制度

砖厂安全生产管理制度 一、总则 为了保障砖厂的生产安全,提高生产效率,根据《中华人民共和国安全生产法》及《安徽省安全生产管理条例》,制定本制度。本制度适用于砖厂的安全生产管理。 二、安全责任制度 1.砖厂的法定代表人、经理、主要负责人、安全生产 管理人员等要认真贯彻执行本制度,切实履行安全生产管理职责,保障员工的人身安全。 2.砖厂应当建立和完善安全生产责任制度,明确各级 责任人的职责和权利,确保安全责任的落实。 3.砖厂应当建立和完善安全生产考核制度,对安全生 产工作实行年度考核。 三、生产场所安全 1.砖厂工作人员必须执行班组长或工长的指挥,严禁 私自行动,注意防范化学品、机械等危险物品的风险。 2.砖厂制定周详的防火、防爆、防毒预案,根据风险 评估确定适当的安全防范措施,对各种危险物品实行分类管理。 3.砖厂应当对生产现场进行安全检查,发现问题及时 整改,确保作业场所明亮、干净、无障碍。 四、设备安全 1.砖厂应当制定设备管理制度,建立设备档案,明确 设备的使用范围和安全操作规程。

2.砖厂设备必须符合国家新版标准,每年进行设备年 度检查和维护保养。对于维修不能保证设备安全的,应当 及时报废或更换。 3.砖厂设备操作人员应当熟悉设备操作原理和流程, 严禁未经培训和考核的人员操作设备。 五、职工人身安全 1.砖厂必须建立健全职工休息制度,保证员工的休息 时间和休息环境。 2.砖厂应当为职工配备个人防护用品并告知正确使用 方法,确保职工的人身安全。 3.砖厂应当定期组织职工进行安全培训,掌握基本的 安全知识和操作技能,提高职工的安全防范意识。 六、事故应急 1.砖厂应当建立健全事故应急预案,不断完善事故应 急演练。 2.砖厂应当配备必要的应急设备和器材,并安排专人 负责应急设备的维护、更新和储备。 3.砖厂应当及时报告各级安全监管部门,对事故进行 调查和处理,并彻底整改隐患。 七、附则 1.砖厂安全生产管理制度由安全生产管理部门负责起草,履行保密义务,保护本制度。 2.砖厂应当将本制度向全体员工进行宣传并贯彻执行。 3.砖厂应当加强安全生产监管,不断完善安全管理制度。

红砖厂安全生产制度安全生产

红砖厂安全生产制度 1、我现在在一个红砖厂装车,一天百来块钱怎么养活人啊?不过我就是看上这种工非常自由,不象我以前在工厂做 干自己喜欢的工作是千千万万人都想的,很多人为了几毛钱干着自己不喜欢的工作,天天闹心,你现在已经在干自己喜欢的工作了很是难得,好好干吧 2、工程技术部奖罚制度? 第一条:总则:为严明纪律,奖惩分明,调动员工工作积极性,提高工作效率和经济效率;本着公平竞争,公正管理的原则,进一步贯彻公司各项规章制度、强化工作流程、明确岗位职责,技术部根据各组之间协作事项与工作流程,特制定本奖惩制度。 第二条:技术部奖惩制度本着“奖惩结合,有功必奖,有过必罚”的原则,与各岗位职责挂钩,与公司经济效益相结合。 第三条:适用范围:本奖惩制度,贯穿于公司的各项规章制度中,技术部所有员工须自觉遵守并相互进行监督。 第四条:奖励或处罚方式: 1. 处罚方式:现金处罚(从当月工资中扣除并通报)。 2. 奖励方式:公司实行红包奖励制度,根据部门的阶段工作考核情况,随时或年底发放。第五条员工奖励主要有通报表扬和奖金奖励,程序如下: 1. 员工推荐、本人自荐或部门提名; 2. 办公室、本部门审核; 3. 总经理办公会议会审; 4. 总经理批准; 第六条处罚办法,员工如果损害公司利益,视情节轻重,分别给予以下处罚:1. 通报批评; 2. 经济处罚; 3. 降级; 4. 辞退。 第七条有下列表现的员工应给予奖励: 1. 完成本部工作计划指标,创造较大经济效益; 2. 向公司提出合理化建设,被公司采纳,并取得一定效益的; 3. 节假日经常加班,并取得显著效果者。

4. 维护财经纪律,抵制歪风邪气,事迹突出者; 5. 工作认真、责任心强、工作绩效突出者。 6. 堵住公司的经济漏洞,并为公司挽回经济损失者。 7. 其他对公司做出贡献者,总经理认为应当给予奖励的 第八条员工有下列行为的应给与通报批评并作处罚。 1. 迟到、早退一次罚款30元; 2. 在工作时间嬉戏、擅离工作岗位或从事与工作无关的事情罚款30元; 3. 设计错误、规格书错误、样品交货延期等轻微过失罚款50元; 4. 量产期间发现设计错误、工艺条件错误等重大过失罚款200元; 5. 对同事恶意攻击或诬告、中伤他人、制造事端者罚款100元; 6. 遗失经营管理之重要文件、物品或工具罚款50元; 7. 不配合部门工作的罚款100元; 8. 部门经理及主管责任人对本部门制度的宣贯、执行和监督负直接责任,对部门人员奖励或处罚承担200%责任,即同时按对员工奖励、处罚数的200%的比例奖励、处罚本部门经理及主管负责人; 9. 若被处罚员工屡教不改,重复同样错误,或不听劝阻,不服从管理者,则上级主管人员或制度执行部门有权力对其进行加倍处罚直至停职处理,造成后果的,由被处罚当事人承担后果与损失; 10. 凡是部门经理或主管发现问题不及时纠正,或包庇下属、隐瞒事实者,与责任当事人处以同等处罚; 11. 工作流程中每一流程责任人要对前面各个流程的执行情况进行监督、检查,如发现上一流程有问题,有权拒绝继续进行下一道流程,并有权向所属主管或经理提出申诉。若未对上一道流程进行检查,或发现问题但未提出或解决,则所发生一切后果与损失,由本人及所在部门承担,处罚100元; 第九条员工有以下行为者,给以降级、辞退或开除处分,对处以辞退、开除处分的员工,公司不予任何经济补偿,并按其给公司造成的损失情况酌情赔偿公司损失: 1.于受聘时虚报资料,使本公司误信而遭受损害;

砖厂管理制度

砖厂管理制度 砖厂管理制度 一、砖厂管理目标 我们的砖厂管理目标是提高生产效率,确保产品质量,保障员工的工作安全和健康,并遵守环境保护法规,促进砖厂的可持续发展。 二、生产管理 1. 生产计划:砖厂每月根据市场需求制定生产计划,并通过技术人员评估资源和设备的可用性来制定计划。计划应根据历史数据和市场需求进行调整和优化。 2. 生产设备维护:砖厂设备在使用前需经过检查,定期进行保养和维修以确保其正常运行。设备的故障需及时报修并及时解决。 3. 原材料管理:需要确保原材料质量符合标准,定期进行抽样检测。在运输和存储过程中需注意防潮、防火等措施,确保原材料的完整性和可用性。 4. 砖瓦质量检验:在生产过程中需进行抽样检验以确保产品符合质量标准。符合标准的产品才能出厂销售,不符合标准的需进行返工或废品处理。 三、安全管理 1. 员工培训:新员工入职前需接受相关培训,了解工作流程和安全操作规程。定期进行员工技能培训和安全教育。 2. 安全防护:砖厂内需要设置明显的安全警示标志,员工需佩戴符合标准的防护用品,并使用安全设备和工具。

3. 灭火和应急预案:砖厂需配备消防设备,并制定消防和应急预案。员工需接受消防和应急培训,并定期进行演练。 4. 事故报告和处理:任何事故发生后需及时上报并进行调查,提出改进意见。事故处理应按照法律法规进行,并对相关责任人进行处理。 四、环境保护 1. 废气治理:砖厂需要配置污染物治理设备,并确保排放的废气符合国家排放标准。定期进行废气排放检测。 2. 废水处理:废水需进行集中处理,并配备废水处理设备。按照国家环保标准排放。定期进行废水排放检测。 3. 固体废弃物处理:废弃物需进行分类收集,并配备合适的储存和处理设施。定期进行固体废弃物排放检测。 4. 环保培训:员工需接受环保教育和培训,了解环境保护法规,并向员工宣传环保意识。 五、纪律管理 1. 准时上班:员工需按时上班,不得迟到早退,并进行打卡记录。不可无故缺勤,如有特殊情况需提前请假。 2. 工作纪律:员工需按照工作职责和规定的工作流程进行操作。不得违反工作纪律和安全操作规程。 3. 纪律处分:对于违纪或失职的员工,将根据情况进行警告、罚款或停职处理,严重者将解雇。 六、考核与奖惩 1. 考核制度:对砖厂的生产效率、产品质量、安全和环保进行定期考核。并通过考核结果来评估员工的绩效。

砖厂的管理制度范文

砖厂的管理制度范文 砖厂管理制度范文 第一章总则 第一条为规范砖厂的经营管理及人员行为,提高生产效率, 确保安全生产,根据国家有关法律法规和政策,并结合本企业的实际情况,制定本制度。 第二条本制度适用于本企业所有工作人员及管理人员。任何 单位和个人在砖厂的一切生产和经营活动中,必须遵守本制度。 第三条砖厂的管理人员必须严格执行本制度,确保制度的有 效性、可行性和及时性。 第四条管理人员必须密切了解员工的工作情况,指导和督促 员工按照规定的程序和要求,做到规范操作。 第五条砖厂在生产经营过程中要充分考虑环境保护,保护自 然资源,减少对环境的污染和破坏。 第六条砖厂要遵守职业道德,提高员工的职业素质和道德品质,树立良好的企业形象。 第七条砖厂要进行持续改进和创新,提升产品质量和技术水平。

第八条本制度由砖厂管理人员负责执行和监督,必要时可以 根据实际情况进行修订。 第二章人员管理 第九条人员招聘和录用必须严格按照国家有关法律法规和政策,以及本企业的人事管理制度进行。 第十条新员工必须经过企业培训并考核合格后方可上岗。 第十一条在岗员工必须接受企业定期的培训和考核,以提高 技术水平和工作能力。 第十二条砖厂要建立健全员工的薪酬制度,根据员工的工作 贡献和岗位要求来确定薪酬。 第十三条砖厂要为员工提供良好的工作条件和福利待遇,保 障员工的合法权益。 第十四条砖厂要建立员工激励机制,充分调动员工的积极性 和创造力。 第十五条砖厂要建立健全员工的奖惩制度,对于表现优秀的 员工要给予及时的奖励,对于违纪的员工要依法进行处理。 第三章生产管理 第十六条砖厂必须按照国家有关安全生产的法律法规和政策,

砖厂管理制度【砖厂管理制度范文3篇】

砖厂管理制度【砖厂管理制度范文3篇】 为了进一步做好砖厂的生产工作,提高全厂职工的工作积极性,工作效率,需要制定并实施相应的管理制度。X为你带来了砖厂管理制度范文,一起来看看吧。 砖厂管理制度范文篇一 第一章总则 1.为加强我厂安全、文明生产,严肃我厂劳动纪律,强化员工的自我约束能力,提高岗位工作效率,确保砖厂正常生产经营,树立良好的企业形象,特制定本制度。 2.本制度参照国家、省、市有关劳动法规而制订,是全体员工日常工作行为的一般准则,每位员工必须严格遵守本规定,各级管理人员要起模范带头作用。 第二章考勤管理制度 1.砖厂员工不得迟到、早退和不请假离开工作岗位,不得出现旷工及擅自中途怠工停产现象,每迟到、早退一次,超过30分钟作旷工半天处理。 2.凡上班时间需要中途离岗、离厂,必须向负责人请假,否则,半小时内按早退处理,超过半小时按旷工处理。因离岗、离厂造成损失的视情节轻重予以当事人相应处罚; 3.员工因病、因事或其他特殊原因不能按时上下班的应提前请假,未经批准而不按时上下班的作旷工处理。

4.凡旷工一天,扣罚两天工资;连续旷工三天以上或全年累计旷工十天以上,视作自动离职,砖厂拒付所有工资且予以终止合同。 第三章生产车间管理制度 1.车间工作人员每天工作时间、工作任务需听厂长安排,服从调度; 2.车间工作人员必须保质保量按合同规定做好本职工作; 3.车间工作人员严禁上班时间饮酒或酒后上车操作,确保安全生产; 4车间工作人员要定期对车辆,机械进行检查和保养,保持良好使用状态; 5.车间工作人员发现设备有问题及时上报,维修,不得拖延,影响生产; 6.搞好团结,保证各工序畅通无阻。 第四章仓库管理制度 1.仓库管理员每天登记好产品产,销,存表,月底汇总并盘底对账。保证账实相符,发现盈余、短少、残缺要查明原因,分清责任,全额赔偿。 2.发货做到先产先出,凭单发货。 3.仓库管理员每月休息4天,其他时间无论天气好坏,是否生产都要按时到厂上班。

砖厂安全生产管理制度

页岩砖厂安全生产管理制度 为了保证我厂正常生产,做到安全生产,改善劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全和健康,防止各类事故的发生,确保安全生产,根据国家有关安全生产和劳动保护的法令、法规等有关规定,结合厂的实际情况制定本制度。 1、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《湖南省安全生产条例》及国家有关安全生产法律、法规、标准、规定,履行岗位人员的岗位职责。 2、全厂职工必须牢固树立“安全第一,预防为主”的思想。严格遵守厂的安全生产管理制度和安全技术操作规程,严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 3、采料场、重要岗位人员、新职工和调换工种的人员必须进行“三级”安全教育,未经“三级”安全教育培训不准上岗参加生产操作. 4、严禁酒后上班,职工进入生产作业岗位不准串岗、换岗、私自交换工种、顶替代岗。 5、电工、焊工、爆破员、机动车辆驾驶员必须经有关部门培训考试合格,取得特种作业操作证和驾驶证方可从事特种作业操作及驾驶车辆,做到持证上岗。 6、严禁上班时间穿拖鞋、高跟鞋、风衣、大衣、裙子、

留长发和围围巾,装出窑、粉碎和制坯人员必须严格遵守劳动保护法规,正确使用穿戴劳动防护用品,防止职业危害。 7、严禁上班时间会客,职工家属、子女和非生产人员不准进入露天页岩采场、重点要害部位和生产作业场所,严禁带小孩上班,更不准带小孩到车间及作业场所玩耍。 8、严禁在工作时间打闹、嬉戏、开玩笑、看书报,严禁在生产过程中干与本职工作无关的事。 9、严禁私拉乱接电线,私拆安装电器设备设施,电工、焊工必须按规定停电停机检修电器和机械设备,严禁违章作业。 10、爆破人员必须严格遵守爆破安全技术操作规程,认真管好领用爆炸物品,爆破页岩时形成坡度,从上至下台阶式开采,戴好安全帽、系好安全带(绳索)做到安全作业.

砖厂管理制度

砖厂管理制度 第一章总则 1.为加强我厂安全、文明生产,严肃我厂劳动纪律,强化员工的自我约束能力,提高岗位工作效率,确保砖厂正常生产经营,树立良好的企业形象,特制定本制度。 2.本制度参照国家、省、市有关劳动法规而制订,是全体员工日常工作行为的一般准则,每位员工必须严格遵守本规定,各级管理人员要起模范带头作用。 第二章考勤管理制度 1.砖厂员工不得迟到、早退和不请假离开工作岗位,不得出现旷工及擅自中途怠工停产现象,每迟到、早退一次,超过30分钟作旷工半天处理。 2.凡上班时间需要中途离岗、离厂,必须向负责人请假,否则,半小时内按早退处理,超过半小时按旷工处理。因离岗、离厂造成损失的视情节轻重予以当事人相应处罚; 3.员工因病、因事或其他特殊原因不能按时上下班的应提前请假,未经批准而不按时上下班的作旷工处理。 4.凡旷工一天,扣罚两天工资;连续旷工三天以上或全年累计旷工十天以上,视作自动离职,砖厂拒付所有工资且予以终止合同。 第三章生产车间管理制度 1.车间工作人员每天工作时间、工作任务需听厂长安排,服从调度;

2.车间工作人员必须保质保量按合同规定做好本职工作; 3.车间工作人员严禁上班时间饮酒或酒后上车操作,确保安全生产; 4车间工作人员要定期对车辆,机械进行检查和保养,保持良好使用 状态; 5.车间工作人员发现设备有问题及时上报,维修,不得拖延,影响生产; 6.搞好团结,保证各工序畅通无阻。 第四章仓库管理制度 1.仓库管理员每天登记好产品产,销,存表,月底汇总并盘底对账。 保证账实相符,发现盈余、短少、残缺要查明原因,分清责任,全额赔偿, 2.发货做到先产先出,凭单发货, 3.仓库管理员每月休息4天,其他时间无论天气好坏,是否生产都要 按时到厂上班。 第五章仓库管理制度 1.出纳认真做好现金收支,银行结算,往来结算工作。 2.做到日清月结,手续齐备,数目清楚,资金不得挪作他用。 3.坚持原则,手续健全,发票需厂长审批签字后方能报销。 4.每月现金盘点,发现短款或收到假币我厂概不负责。 5.对每月的资金流向,销售收入,支出,利润等向股东汇报,企业资 金周转困难时,向股东反映,积极筹措,以保证企业正常运转。

砖厂安全生产管理制度

砖厂安全生产管理制度 为了保证我厂正常生产,做到安全生产,改善劳动条件,爱护劳动者在生产过程中的安全和安康,防止各类事故的发生,确保安全生产,依据国家有关安全生产和劳动爱护的法令、法规等有关规定,结合厂的实际状况制定本制度。 1、仔细贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《新疆维吾尔自治区安全生产条例》及国家有关安全生产法律、法规、标准、规定,履行岗位人员的岗位职责。 2、全厂职工必需坚固树立“安全第一,预防为主”的思想。严格遵守厂的安全生产治理制度和安全技术操作规程,严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 3、采料场、重要岗位人员、新职工和调换工种的人员必需进展“三级”安全训练,未经“三级”安全训练培训不准上岗参与生产操作。 4、严禁酒后上班,职工进入生产作业岗位不准串岗、换岗、私自交换工种、顶替代岗。 5、电工、焊工、爆破员、机动车辆驾驶员必需经有关部门培训考试合格,取得特种作业操作证和驾驶证方可从事特种作业操作及驾驶车辆,做到持证上岗。 6、严禁上班时间穿拖鞋、高跟鞋、风衣、外套、裙子、留长发和围围巾,

装出窑、粉碎和制坯人员必需严格遵守劳动爱护法规,正确使用穿戴劳动防护用品,防止职业危害。 7、严禁上班时间会客,职工家属、子女和非生产人员不准进入露天页岩采场、重点要害部位和生产作业场所,严禁带小孩上班,更不准带小孩到车间及作业场所玩耍。 8、严禁在工作时间打闹、玩耍、开玩笑、看书报,严禁在生产过程中干与本职工作无关的事。 9、严禁私拉乱接电线,私拆安装电器设备设施,电工、焊工必需按规定停电停机检修电器和机械设备,严禁违章作业。 10、爆破人员必需严格遵守爆破安全技术操作规程,仔细管好领用爆炸物品,爆破页岩时形成坡度,从上至下台阶式开采,戴好安全帽、系好安全带(绳索)做到安全作业。

砖厂安全管理制度

安全生产规章制度 目录 安全教育培训制度 生产安全事故管理制度 安全技术措施专项经费管理制度 安全生产奖罚制度 劳保用品发放、领用制度 消防安全制度 安全生产档案管理制度

安全教育培训制度 第一章:总则 第一条:为了让职工在岗前、岗中接受必要的安全教育和相关的安全知识培训,掌握必须的安全知识和熟练掌握本岗位的安全技术操作规程,具备相当水平的安全危害识别能力、事故隐患整改能力和安全自防能力,切实贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针,特制定本管理制度。 第二条:本制度是根据《安全生产法》、《矿山安全法》以及有关安全法律、政策的要求编制的。 第二章:安全教育管理规程 第三条:职工必须接受岗前三级安全教育,安全教育时间不少于72小时。第一级安全教育是矿级安全教育,时间不少于32小时;第二级安全教育是工区(车间)级安全教育,时间不少于24小时;第三级安全教育是班组(队)级安全教育,时间不少于16小时,并建立三级教育档案。 第四条:职工经过三级安全教育和安全知识培训后,必须进行安全考核,考核合格后方准上岗,对不及格者可进行再教育,再考核合格后可上岗。 第五条:做好在岗职工的安全教育工作。 1、各班组必须在安排工作时把安全注意事项和安全技术要求向职工讲透,班组(队)长安排工作也同样,并有记录。 2、各班组必须每周组织一次安全教育和安全知识学习活动,

对参加人员、学习时间和内容要求记录在案。 3、对违章作业人员必须做到三级再教育工作,否则不准上岗作业,建立再教育档案。 4、各班组必须积极开展形式多样的安全寓教活动。 5、各班组必须对特级要害岗位操作工。每周进行一次操作技术规程和操作责任感安全教育,并要求记录在案。 第三章:责任和违章处理 第六条:矿级安全教育由安全生产管理人员负责,班组(队)级安全教育由职工所在班组长负责、未做到扣罚责任班组100元/人次的工资,由此导致发生的安全事故从重处罚责任班组责任人。 第七条:未贯彻落实岗中安全教育规程的责任班组扣罚50元/次的工资。由此导致的安全事故从重处罚责任班组负责人。 第八条:未经安全教育或安全教育考核不合格的职工不准安排上岗,违者按违章指挥处理,并处以100元/人次的罚款。 第九条:职工接受安全再教育期间不享受上班待遇,采掘对自负安全再教育费用。 第十条:本制度解释权由本厂安全管理人员负责。 第十一条:本制度自下文之日起实施。 第十二条:本制度适用范围:本厂所有职工。 生产安全事故管理制度 第一章总则

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