当前司法所建设存在的主要问题和对策
2024司法所建设工作总结
2024司法所建设工作总结2024年是我国司法改革的重要节点年份，为了更好地推进司法改革，提高司法效率和司法公正，各级司法机关在这一年都开展了一系列的司法所建设工作。
本文将对2024年司法所建设工作进行总结，并分析存在的问题和改进措施。
一、工作概述1.建设背景司法所是我国基层法律服务机构的重要组成部分，是为群众提供法律服务和法律援助的重要窗口。
由于司法所的工作范围广泛，群众需求复杂多样，所以司法所的建设工作显得尤为重要。
2.建设目标2024年的司法所建设工作主要围绕以下目标展开：（1）提高司法所服务群众的能力和水平，满足群众多样化的法律需求；（2）推进司法所网络化、信息化建设，提高工作效率和服务质量；（3）加强司法所队伍建设，提升从业人员的素质和执法能力；（4）改善司法所基础设施条件，提升工作环境和工作效益；（5）加强与相关部门的合作，提升司法所工作的整体效果。
二、工作总结1.服务能力提升2024年，各级司法所积极推进法律援助工作，加强法律咨询、调解、公证等基础服务工作，提高服务能力和水平。
同时，各级司法所积极开展法治宣传教育活动，提高群众的法律意识和法律素养。
2.网络化、信息化建设针对现代化社会的需求，各级司法所加快推进网络化、信息化建设，建立和完善司法所信息化平台和案件管理系统，提高工作效率和服务质量。
同时，各级司法所加强与互联网平台的合作，通过电子化方式提供法律服务，让群众能够更便捷地解决法律问题。
3.队伍建设2024年，各级司法所注重从业人员的培训和素质提升，组织专业知识培训、职业道德教育等活动，提高从业人员的专业能力和服务意识。
同时，各级司法所积极引入高层次人才，提高队伍的整体素质。
4.基础设施建设为了改善司法所的工作环境和工作效益，2024年，各级司法所加大了基础设施建设力度，提升了办公硬件和软件设施水平。
同时，各级司法所注重舆情管理，提高司法所的公信力和形象。
5.合作推进为了在司法所建设中取得更好的效果，各级司法所加强与相关部门的合作，形成合力推进工作。
基层司法所建设存在问题与建议
基层司法所建设存在问题与建议1. 基层司法所的现状说到基层司法所，大家可能会想到“打官司”、“法庭”，其实不然，它是我们生活中的法律守护者。
就像家里的那盏小灯，虽然不耀眼，但总能在关键时刻照亮前行的路。
然而，这些司法所的建设在现实中，却存在不少问题。
就好比盖房子，地基不稳，房子迟早要垮。
要是基础不牢固，后续的工作就得大打折扣，甚至有可能影响到我们每个人的合法权益。
1.1. 人员素质问题首先，基层司法所的工作人员素质参差不齐，有的就像是“挂羊头卖狗肉”，只顾着应付差事。
有些人对法律的了解有限，遇到复杂的案件时，往往是“捉襟见肘”，这可真让人捏了一把冷汗。
想想，法律可不是随便就能说的，得有扎实的功底，才能给老百姓提供靠谱的服务。
1.2. 资源配置不足再者，资源配置也是个大问题。
很多司法所像是“东拼西凑”的小作坊，缺乏必要的设备和经费。
工作人员往往得用“自掏腰包”的方式来维持日常工作，这可真是让人心疼。
试想一下，司法所连个像样的办公环境都没有，怎么能吸引到优秀的人才来为大家服务呢？2. 影响基层司法所的因素2.1. 社会环境的变化再说社会环境的变化，这年头，法律问题层出不穷。
比如，网络纠纷、经济合同等新型问题，基层司法所面对的挑战越来越多。
但是，司法所的建设跟不上，根本就没法“趁热打铁”。
很多时候，大家遇到问题了，只能“望天兴叹”，根本不知道该找谁去解决。
2.2. 大众法律意识淡薄还有一个不得不提的，就是大众的法律意识普遍淡薄。
很多人觉得法律离自己很远，遇到问题时，总是想着“瞒一时是一时”。
这可真是个误区！所以，基层司法所不仅要提供法律服务，还得承担起宣传法律知识的责任。
毕竟，人人都是法律的守护者，大家的法律意识提高了，社会才能更加和谐。
3. 改进建议3.1. 提升人员素质说了这么多，那我们该如何改进呢？首先，得提升工作人员的素质。
可以通过定期培训、外出学习等方式，让他们不断充电。
就像吃饭一样，不能光吃米饭，要搭配点菜，才能营养均衡。
基层司法所建设存在问题与建议
基层司法所建设存在问题与建议同志们，大家好！今天咱们聚在这里，可不是来开个形式主义的会议。
咱们要深入剖析一下咱们基层司法所的现状，找出那些“小毛病”，然后一起想办法解决。
别担心，咱们不搞那些高大上的术语，就简单、直接、接地气地聊聊。
咱们得承认，基层司法所在服务群众方面还是做得不错的。
比如，那个啥，你听说过“打官司难”的问题吗？现在可好，有了司法所，老百姓打官司就像去银行取钱一样方便了。
但是，这背后还是有问题的。
比如说，有些地方的司法所人手不够，案子多的时候，老百姓排半天队都不一定能找到人。
还有啊，有些司法所的工作人员态度不好，让老百姓感觉像是去法院一样严肃。
再来说说硬件设施吧。
有的司法所在办公环境上还差强人意，办公室挤得跟沙丁鱼罐头似的，设备也旧得能当古董展览了。
这怎么能让老百姓满意呢？咱们得好好规划一下，把办公环境搞得像五星级宾馆一样，让老百姓一走进来就能感受到温暖和尊重。
还有就是信息化建设的问题。
现在科技这么发达，但有的司法所在信息化建设上还是跟不上趟儿。
有的电脑老得卡得跟PPT一样，有的系统操作起来比斗地主还复杂。
这样不仅影响了工作效率，还让老百姓觉得司法所像个高科技迷宫。
咱们得跟上时代的步伐，让信息化成为咱们工作的得力助手。
说到这儿，我突然想起了一个成语——“画饼充饥”。
咱们基层司法所的工作就像是给老百姓画了个饼，虽然看着挺香，但吃起来却没啥滋味。
所以，咱们得实实在在地解决问题，不能光靠嘴皮子功夫。
我想说，基层司法所的建设关系到千家万户的福祉，咱们每个人都得担起责任来。
我们要从小事做起，从自己做起，用实际行动去改善工作条件，提高服务质量。
只有这样，才能让老百姓真正感受到司法所带来的温暖和便利。
好了，同志们，以上就是我对基层司法所建设的一点看法。
希望我们都能齐心协力，为打造一个让老百姓满意的司法环境而努力！。
司法所工作存在的问题和下步整改措施
司法所工作存在的问题和下步整改措施
司法所作为基层法律服务机构，承担着维护社会公平正义、解决基层纠纷、开展法律宣传等任务。
在工作中可能会面临一些问题，需要采取相应的整改措施。
以下是一些可能存在的问题和对应的整改建议：
问题：
1.服务效率低下：有可能因为工作流程不畅、人员配备不足等原因导致服务效率低下，影响群众的满意度。
2.法律宣传不到位：法律宣传是司法所的一项重要职责，但可能存在宣传手段单一、频率低等问题。
3.人员素质和专业水平不高：有可能部分工作人员缺乏专业知识和业务能力，影响工作质量。
4.信息化水平不足：缺乏现代化的信息管理手段，可能导致工作效率低下和信息管理不规范。
5.沟通协调不畅：司法所内部或与其他机构之间的沟通协调存在问题，可能影响工作协同和合作。
整改措施：
1.优化工作流程：对工作流程进行评估和优化，确保服务流程简明顺畅，提高服务效率。
2.加强法律宣传：制定更具针对性的法律宣传计划，采用多种方式广泛开展法律宣传活动，提高法律意识。
3.加强人员培训：针对工作人员的不足，进行专业培训，提高其法律水平和服务能力。
4.推进信息化建设：引入先进的信息管理系统，提高信息化水平，
实现工作信息的规范、高效管理。
5.加强内外沟通：建立健全内部沟通机制，加强与其他机构的沟通合作，提高协同效能。
以上整改措施仅供参考，具体的整改计划需要结合司法所的实际情况进行制定。
整改过程中应注重与工作人员的沟通协调，激发工作积极性，提升司法所的整体工作水平。
片区司法所 存在的 问题
片区司法所存在的问题片区司法所作为基层法律服务机构，负责处理辖区内的法律事务和提供法律援助，发挥着重要的作用。
然而，随着社会的发展和信息化程度的提高，一些问题也逐渐浮现出来。
接下来，我将从组织管理、法律服务质量和资源配置等方面探讨片区司法所存在的问题，并提出相应的解决方案。
一、组织管理方面的问题1.1 人员管理不到位：一些片区司法所存在人员编制不足、用人机制不完善等问题，导致办案人员负荷过重，无法保证案件质量和效率。
同时，部分司法所干部人员素质低下，执行力不强，影响了工作效果。
解决方案：加强片区司法所人员编制的规划和组织结构的调整，合理安排人员，优化工作流程，提高办案效率。
加强人员培训和专业素质考核，提高干部人员的综合素质和执行力。
1.2 信息化建设滞后：随着信息技术的快速发展，部分片区司法所的信息化建设滞后，无法满足日常工作的需要。
技术设备老化，网络连接不稳定，导致办案效率低下，信息互通不畅。
解决方案：加大对片区司法所信息化建设的投入，更新技术设备，提高网络连接速度和稳定性。
建立信息共享平台，提供便捷的信息查询和交流渠道，提高办案效率和质量。
二、法律服务质量方面的问题2.1 法律知识水平参差不齐：部分片区司法所的办案人员法律知识掌握不牢固，无法有效解决一些常见的法律问题。
与此同时，一些干部人员对最新法律法规的了解较少，导致法律服务质量参差不齐。
解决方案：加强对办案人员的法律知识培训，提高他们的法律素养和专业能力。
建立定期更新法律法规知识的机制，确保干部人员了解最新的法律变化，提高法律服务的质量和水平。
2.2 法律援助工作不到位：部分片区司法所在法律援助工作中存在工作不规范、不全面的问题，一些需要法律援助的人无法及时获得帮助，影响了他们的合法权益。
解决方案：加强对法律援助工作的组织和管理，建立法律援助案件的登记和分配机制，确保每一个需要援助的人都能够及时得到帮助。
加强法律援助人员的培训，提高他们的专业素养和服务意识，提升法律援助工作的质量和效率。
基层司法所建设存在问题与建议
基层司法所建设存在问题与建议一、基层司法所建设存在问题1.1 人员素质参差不齐基层司法所的工作人员，虽然都是经过选拔和培训的，但是素质却是参差不齐。
有些同志业务能力强，工作认真负责；而有些同志则业务不精，工作态度消极。
这种现象在一定程度上影响了基层司法所的工作效果。
1.2 资源配置不足基层司法所的资源配置也存在一定的问题。
有些地区的司法所办公设施陈旧，法律援助、调解等业务经费不足，导致基层司法所难以开展各项工作。
1.3 信息化建设滞后随着信息技术的发展，信息化建设已经成为提高工作效率的重要手段。
基层司法所在信息化建设方面还存在一定的滞后性，很多地区还没有建立起完善的信息化管理系统，导致工作效率低下。
1.4 法律法规宣传不到位基层司法所在法律法规宣传方面也存在一定的问题。
有些地区的群众对法律法规了解不多，甚至有些人对法律知之甚少。
这种情况在一定程度上影响了基层司法所维护社会稳定、化解矛盾纠纷的工作效果。
二、建议措施2.1 提高人员素质要提高基层司法所工作人员的素质，首先要加强选拔和培训。
选拔时要注重考察同志的业务能力和工作态度，选拔出真正能够胜任工作的人才；培训时要结合实际，有针对性地进行业务培训和思想教育，确保培训效果。
2.2 优化资源配置要优化基层司法所的资源配置，首先要加大投入。
政府要加大对基层司法所的经费支持，确保基层司法所有足够的资金开展各项工作；其次要加强管理，合理分配资源，确保资源发挥最大效益。
2.3 加快信息化建设要加快基层司法所的信息化建设，首先要制定合理的信息化发展规划，明确建设目标和任务；其次要加强与其他部门的沟通协作，共享信息资源，提高信息化应用水平；最后要加强对基层司法所工作人员的信息化培训，提高他们的信息化应用能力。
2.4 深入开展法律法规宣传活动要深入开展法律法规宣传活动，首先要加强对基层群众的法律宣传教育，提高他们的法治意识；其次要创新宣传方式，利用各种媒体和平台，让更多的人了解法律知识；最后要加强对法律法规的执行力度，确保法律法规真正落到实处。
基层司法所建设存在问题与建议
基层司法所建设存在问题与建议一、1.1 基层司法所的现状基层司法所作为司法体系的基础，承担着维护社会公平正义、保障人民群众合法权益的重要职责。
在实际工作中，基层司法所建设仍然存在一些问题。
基层司法所的人员配置不合理，部分地区人员过多，而有些地区则人员不足。
基层司法所的业务能力有待提高，部分地区的法官和检察官缺乏专业知识和实践经验。
基层司法所的设施设备也存在一定的差距，如办公场地、信息化设备等。
二、2.1 基层司法所人员配置问题基层司法所的人员配置问题主要表现在两个方面：一是人员过多，导致工作压力大，影响工作效率；二是人员不足，导致工作量过大，难以保证工作质量。
针对这些问题，我们可以从以下几个方面进行改进：1. 合理调整人员编制，根据地区的实际情况，合理分配人员，确保每个基层司法所都有足够的人力资源。
2. 加强培训和教育，提高基层司法人员的业务能力和综合素质，使其能够更好地履行职责。
三、2.2 基层司法所业务能力问题基层司法所的业务能力问题主要体现在以下几个方面：一是法律知识储备不足，导致在处理案件时难以准确把握法律适用；二是实践经验不足，导致在处理复杂案件时难以找到合适的解决方案；三是信息化水平不高，导致在办案过程中信息传递不畅，影响办案效率。
针对这些问题，我们可以从以下几个方面进行改进：1. 加强法律培训，提高基层司法人员的法治素养和法律知识储备。
2. 增加实践经验的积累，通过参与各类案件的审理，提高基层司法人员的业务能力。
3. 提高信息化水平，加强与其他部门的信息沟通和数据共享，提高办案效率。
四、2.3 基层司法所设施设备问题基层司法所的设施设备问题主要体现在办公场地和信息化设备方面。
一方面，部分基层司法所的办公场地条件较差，影响了工作效率和工作环境；另一方面，部分地区的信息化设备落后，导致信息传递不畅，影响办案效率。
针对这些问题，我们可以从以下几个方面进行改进：1. 改善基层司法所的办公场地条件，为工作人员提供一个舒适、安静的工作环境。
基层司法所建设存在问题与建议
基层司法所建设存在问题与建议基层司法所建设，就像盖房子一样，基础不牢，地动山摇。
咱们老百姓心里都明白，这基层司法所就像是我们法律大厦的基石，它稳固了，法律才能稳稳当当，公正公平地运行。
可是，这地基有时候也会遇到些小麻烦，比如地基下沉、裂缝、渗水这些小问题。
咱们得说说那些“地基下沉”的问题。
有些地方的基层司法所在资金上有点吃紧，就像地基没打稳就开始往上盖楼，结果楼一晃悠，地基就跟着摇晃起来。
还有的地方，虽然钱不少，但管理上有点乱，就好比地基周围有杂草，影响了建筑的整体质量。
再来说说那些“裂缝”和“渗水”的问题。
基层司法所在执行法律时，有时候会因为各
种原因出现一些分歧，就像裂缝一样，处理不当的话，整个建筑就会出问题。
要是执行过程中，信息传递不畅，就像地基渗水一样，水分排不出去，也会影响整体的稳定性。
针对这些问题，咱们得想想办法，给基层司法所来个全面的“大保健”。
得加强资金管理，确保基层司法所有足够的资金来盖好这座大楼。
还得加强管理，让基层司法所的工作更加有序、高效。
在执行法律时，基层司法所要像医生一样，既要治病又要预防。
遇到分歧时，要及时沟通，找到问题的症结，对症下药。
遇到执行上的“裂缝”，要及时修补，确保信息的畅通无阻。
基层司法所还要多跟老百姓交流，了解他们的需求和想法。
这样，他们的工作才能更贴近民心，更能得到老百姓的支持和认可。
基层司法所的建设就像是盖房子，需要打好基础，处理好各种问题。
只有这样，法律大厦才能稳稳当当，公正公平地运行。
咱们老百姓也能在这座大厦里安心生活，享受法治带来的温暖和保障。
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精选范文:当前司法所建设存在的主要问题和对策(共2篇) 基层司法行政工作经过20多年的拼搏，越来越引起当地党委政府的重视，对基层司法所反响最多的是为他们解决了大量的矛盾纠纷，维护了社会的稳定。
当前在机构改革、人员精简的情况下，将司法所列为十大办公室之一，这充分肯定了司法行政部门在镇级人民政府中的地位。
但是，随着形势的发展与变化，司法所在运作过程中也存在着不少问题，主要有以下几个方面：1、职能过于繁琐，人员偏少。
过去司法办公室与法律服务所两块牌子、一套人马，三四万人口的乡镇就有3—4人组成，主要担负着人民调解、法制宣传、律师业务和协办公证四方面的业务。
法律服务所人员虽然是事业编制，但也承担着人民调解和法制宣传等大量司法行政工作业务，同时也为公民、法人、事业单位提供了大量的法律服务，因此司法行政的地位逐年提高。
但是，随着室所分离、角色转换、职能转变等情况的改变，法律服务所的人员全部转出司法所，人员普遍减少。
近年来随着形势的发展，镇的普遍合并，司法所的门口的牌子已从过去的两块增加到现在的八九块之多，并且还有增加的可能。
目前要逐行落实这些牌子上的职能，仅靠2—3人是很难正常开展，只能应付面上的工作，与过去相比，形式上看似乎加强了力量，实质上削弱了力量。
2、工作存在需要协调多，可操作性难的问题。
从司法所门口的牌子看，大多是这“中心”，那“委员会”或“工作站”，这些领导小组的办公室且多设在司法所。
开展这些工作，部分是司法行政的职能范围，但大多是其余部门的共同职责，司法所只是起到协调作用。
这些看似司法所地位提高，实是给司法所的人员出了一道难题，司法所的工作感到务虚多，务实少。
当然要做好这些工作，一要看司法所长的协调力度，二要看分管领导的重视程度。
面对新的形势，社会矛盾出现新的变化，处理矛盾纠纷的方式也应有所改变。
但要按照这些“中心”、“委员会”来开展工作，在司法所是很难开展的，难在可操作性。
如何开拓创新工作机制，有时上级司法行政部门还缺少指导性意见，所以有时只能各镇各做，做了再说，缺少规范。
3、基层司法所人员变动过大，缺乏相对稳定。
司法所人员变动较大，工作缺少连续性，有体制上的问题，也有司法行政工作在基层开展难，留不住人的问题。
目前基层司法所工作人员在岗不在编，在编不在岗的现象比较严重。
进出人员由基层政府领导说了算，上级司法行政部门无权决定。
另外特岗津贴等待遇享受标准不一，人为造成等级制，影响了工作人员的积极性。
4、参与其他工作过多，影响了司法行政工作抓指导抓落实。
司法所的工作人员除外出招商的领导没有指派工作外，其余个个领导都有要求参与其分管工作的情况，工作普遍过杂过乱，不但要征地拆迁、大环境整治、创建园区建设，还有载体建设工程量、农保、绿化质量等等，出现了杂而无序，杂而不精的“撒味精”的现象。
5、司法行政经费无保障。
司法行政在开展法制宣传、表彰先进典型等工作时都必须有一定的经济作保障。
过去在司法办与法律服务所合署办公时，依托法律服务部分业务收费作为法制宣传等费用的支出。
但目前每开展一次工作，凡涉及到经费支出的，每一份开支必须先申请，待领导批准后才能实施，年初没有计划的、没有预算的很难得到落实。
上级又没有一分钱拨款，巧妇难为无米之炊。
加强司法所建设的建议和对策：1、抓好业务指导。
上级司法行政部门要切实加强对司法所工作的调研，指导司法所开展工作要切实可行，有针对性和可操作性。
要加强与镇领导的联系，了解司法所开展工作情况，争取当地党委政府的支持。
2、加强业务培训，提高司法所人员政治业务素质。
可以采用集中培训、业务交流、外出参观学习，提高工作能力，提高协调能力。
3、改变在岗不在编或在编不在岗的局面。
上级司法行政部门应协调解决在职人员的待遇问题，如特岗津贴，提高在职人员积极性。
4、把好人员出入关。
要将业务知识较好又热爱司法行政工作的同志充实到司法行政队伍来，对在岗人员定期进行全能考核，对不适应司法行政工作的同志做到能进能出。
5、尽可能提高现职人员待遇。
司法所工作人员工作繁琐，经常放弃节假日处理矛盾纠纷等工作，但在政法系统待遇仍然偏低。
一定程度上影响了工作的积极性。
[当前司法所建设存在的主要问题和对策(共2篇)]篇一：当前司法所规范化建设中存在的问题与对策当前司法所规范化建设中存在的问题与对策××司法所基层司法行政工作担负着普法依法治理、人民调解、安臵帮教、社区矫正、法律服务等职能，在推行民主法治，维护公平正义，化解矛盾纠纷，实现社会和谐过程中，具有不可替代的地位和作用。
司法所是司法行政机关最基层的组织机构，是县（区、市）司法局在乡镇（街道）的派出机构，负责具体组织实施和直接面向广大人民群众开展基层司法行政各项业务工作，是整个司法行政工作的基础，处于化解人民内部矛盾、预防和减少犯罪的查调处力度，这样司法所在充分发挥政府职能的同时也可以发挥法律管理服务的优势，既能发挥司法助理员懂法律又熟悉本地民情的优势，公正、公平、依法、依理的多层次、多角度预防化解矛盾，为人民群众办一些实实在在的事情，维护他们生活、工作当中的合法权益，又能使党政领导从繁杂的事务中解脱，有更多的时间和精力去考虑发展经济的大事，真正做到“上为政府分忧，下为百姓解难”。
（二）加强司法所建设有利于促进政府提高依法行政的能力，推动基层民主法治建设的进程。
近年来，党政领导的法律意识和法制观念虽然不断提高，但实际工作当中对许多法律方面的具体问题并不十分熟悉，如果有一个精通法律的司法所作为助手，在一些重大决策和涉法问题上由司法所帮助把关，就可使领导如虎添翼，从而提高地方政府依法决策、依法行政的水平，进而协助基层政府依法管理经济，为经济发展保驾护航。
另外，建立一支人员充实、素质过硬的司法所队伍，可以很好的把人民调解、安臵帮教、社区矫正、普法宣传、法律服务、法律援助、依法治理等基层司法行政各项工作有机结合起来，既能发挥各项职能的长处，又可提升整体综合资源的优势，对推动基层民主法治建设起到不可磨灭的作用。
二、当前司法所建设的现状当前，司法所建设得到党和政府的高度重视，取得新的成绩，办公用房明显改观，设施装备日趋完善，机构编制逐步解决，队伍素质不断提高，在促进基层民主法制建设、保障经济社会发展、维护地区社会稳定中发挥了重要作用。
1、司法所建设的历史演变。
恢复基层司法行政工作以来，从司法助理员一个人开始，基层司法行政机构从司法办到司法所，回顾十几年的发展历程，特别是近几年基层司法行政工作发展的经验表明，加强基层司法所规范化建设，是贯彻落实依法治国基本方略，全面建设小康社会的客观需要；是进一步强化司法行政基层基础工作，充分发挥基层司法行政各项职能作用的重要举措；是司法所自身发展的必然过程，是保证其继续健康发展，不断提升司法所整体素质和工作水平的根本措施。
2、司法所建设的基本要求。
一是规定了司法所九项主要职能。
1．指导管理人民调解工作，参与调解疑难、复杂民间纠纷；2．承担社区矫正日常工作，组织开展对社区服刑人员的管理、教育和帮助；3．指导管理基层法律服务工作；4．协调有关部门和单位开展对刑[当前司法所建设存在的主要问题和对策(共2篇)]释解教人员的安臵帮教工作；5．组织开展法制宣传教育工作；6．组织开展基层依法治理工作，为乡镇人民政府(街道办事处)依法行政、依法管理提供法律意见和建议；7、协助基层政府处理社会矛盾纠纷；8．参与社会治安综合治理工作；9．完成上级司法行政机关和乡镇人民政府(街道办事处)交办的维护社会稳定的有关工作。
二是明确了司法所业务工作的目标。
即紧紧围绕基层党委政府中心工作，积极为党和国家的中心工作、为当地改革、发展和稳定提供有力的法律服务和法律保障。
充分发挥基层司法行政职能优势，把法律送到千家万户，为人民群众排忧解难。
要与公安派出所、人民法庭、信访等有关部门密切配合。
要不断适应经济社会发展和民主法制建设的需要，拓展工作领域，创新工作措施。
要逐步将人民调解、法制宣传、法律服务、安臵帮教、“12348”热线、法律援助和社区矫正等各项工作整合在一起，形成基层司法行政工作的综合服务平台，树立统一、规范的整体形象。
三是规定了司法所工作的原则。
是要认真执行法律、法规、规章和政策，严格依法开展工作。
司法所不得超越职权范围，办理依法应由其他部门办理的事务，不得侵犯群众利益的活动。
四是规定了司法所队伍建设的原则要求。
司法所要建立健全有利于不断提高队伍素质和执法水平的政治、业务学习制度和鼓励自学成才的激励机制；建立健全职责分工与岗位目标责任制度，重大业务请示报告、集体研讨制度以及对突发、易激化事件的快速反应机制；建立健全体现责权一致原则的定期考评、奖优汰劣等人事管理制度；建立健全与开展业务相配套的登记、检查、统计和档案管理制度；建立健全便于强化群众监督、社会监督和内部自我监督的党风廉政建设制度、业务公开公示制度以及执法过错责任追究等制度，严格依法行政、从严治所，保障司法所日常工作有序、高效运转。
三、当前司法所建设中存在的主要问题司法所建设的情况与司法所建设“四建设、一管理”，即“以司法所基础设施建设为重点，全面加强组织组织建设、队伍建设、业务建设，强化管理”的要求，仍存在许多需要我们探索和迫切解决的问题，与新的形势要求相比，依然不容乐观。
（一）司法所管理体制不明确，职能界定不清。
在我区，基层司法所作为区司法局的派出机构，实行垂直领导，明确以司法局为主和街道、镇为辅的双重管理体制。
但在实际操作中，街道、镇或者把司法所与综治办合二为一，其日常工作受制于当地政府的安排，抓综治、抓信访、抓宣传，不能全身心投入和全面履行司法行政职能，或者将司法所视为“外姓人”，认为司法所的职能缺乏刚性，收效缓慢，不像其他部门能“立杆见影”，甚至认为司法所工作可有可无，致使司法所身不由己而处于两难之境。
这样，势必影响司法所法律职能的有效发挥，影响基层司法行政业务的深入开展。
（二）人少事繁，职能发挥难以到位。
目前，各基层司法所有工作人员3-4名，所管辖的区域人口都在60000人以上，平均每一名司法所工作人员要为超过20000名群众提供经常性的法律服务。
根据司法部的规定，司法所主要职责有：协助基层政府开展依法治理工作和行政执法检查、监督工作；指导、管理人民调解工作，参与重大疑难民间纠纷调解工作；指导管理基层法律服务工作；认真做好法律援助工作；代表乡镇人民政府(街道办事处)处理民间纠纷；认真做好社区矫正试点工作；组织开展普法宣传和法制教育工作；组织开展对刑满释放和解除劳教人员的过渡性安臵和帮教工作；参与社会治安综合治理等。
每项职能都下页篇二：当前司法所办公用房建设过程中存在的问题及对策当前司法所办公用房建设过程中存在的问题及对策乡镇司法所是县级司法行政机关在乡镇（街道）的派出机构，是政法机关维护治安、服务群众的基层单位，基层稳则全局稳，基层活则全局活，基层强则全局兴。