习惯性违章培训课件
习惯性违章培训PPT77页
四、习惯性违章行为的特点 3、继承性 有些员工的习惯性违章行为并不是自己发明的，而是从一些老师傅身
上“学”、“传”下来的。当他们看到一些老师傅违章作业既省力，又没 出事故，也就盲目效仿。这样就把不良的违章作业习惯传给了下一代，从 而导致某些违章作业的不良习惯代代相传。2005年3月30日，某大型氮肥厂 合成车间转化岗位在辅锅点火过程员，操作人员先开油阀后伸火把，使辅 锅内形成爆炸性混合气体，当火把一伸进辅锅炉膛时，发生闪爆事故。事 故造成辅锅外墙变形，整个合成装置被迫停产7天，直接经济损失8.5万元。 分析这次事故的直接原因：辅锅点火，正确操作程序应是先伸火把，后开 燃油。转化岗位操作人员点火时粗心大意，按经验办事，长期习惯性违章 操作。以前，辅锅燃油使用柴油时，由于柴油挥发性较差，操作人员点火 时先开柴油，后伸火把，从未发生闪爆事故，久而久之，这一习惯性违章 行为得以延续下来。此次，燃油已改为焦化汽油，焦化汽油极易挥发，于 是发生辅锅闪爆事故。
五、习惯性违章者的心理状态 3、贪图安逸 在工作中不求上进，缺乏积极性，平时不注意学习，技术水平一般，
自我保护意识差。与其他人一起工作还可以，一旦自己独立工作，哪怕是 从事简单的工作，都有可能发生事故。某年夏天，某厂的一台换热器发生 故障，需要更换，拆装换热器的主要工作是先拆卸螺栓，当时要拆装M24的 螺栓150个和M20的栓900个。面对这么大的工作量，天气又太热，再加上旁 边的一些设备和管道，使干活空间很小，大家干得衣服都湿透拧着螺栓，因用力过 猛，扳手突然打滑，胳膊一下子碰到了旁边的一根伴热管上。由于没有工 作服保护，尽管经医院治疗，还是在胳膊上留下了一大块疤痕。这就是因 贪图安逸，缺乏自我保护意识，违章作业导致事故的典型案例。
四是人机界面设计不合理。作业人员使用的工器具和设备，由于人机 界面不符合操作安全、高效、方便、宜人等要求是引发人员违章操作的一 个重要原因，由于配置的安全器具或劳动保护用品、生产设备等在人机界 面是否符合操作要求方面缺乏考虑，员工在使用过程中感到别扭难受，导 致员工不愿意佩带使用或不能按规定要求操作而违章。
习惯性违章分析及管理培训48页PPT
16、业余生活要有意义，不要越轨。——华盛顿 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。——罗素·贝克 18、最大的挑战和突破在于用人，而用人最大的突破在于信任人。——马云 19、自己活着，就是为了使别人过得更美好。——雷锋 20、要掌握书，莫被书掌握；要为生而读，莫为读而生。——布尔沃
END
1、不要轻言放弃，否则对不起自己。
2、要冒一次险!整个生命就是一场冒险。走得最远的人，常是愿意 去做，并愿意去冒险的人。“稳妥”之船，从未人生就像一杯没有加糖的咖啡，喝起来是苦涩的，回味起来却有 久久不会退去的余香。
习惯性违章分析及管理培训 4、守业的最好办法就是不断的发展。 5、当爱不能完美，我宁愿选择无悔，不管来生多么美丽，我不愿失 去今生对你的记忆，我不求天长地久的美景，我只要生生世世的轮 回里有你。
习惯性违章安全教育培训课件
三、特点特性
❖ 1、具有较强的顽固性 ❖ 2、容易使人丧失应有警惕性 ❖ 3、具有一定的生存土壤和环境 ❖ 4、引发事故的必然因素
•四、违章成因
v 1、历史原因---50年代末期，大跃进、文化革命， 企业安全规章制度遭到破坏，时至今日，仍有人把 规章制度视为条条框框。
❖ 2、社会原因----职工在特定的社会环境中养成的不良 习惯，几代人身上反复出现，上行下效，师授徒仿的 结果。
(二)行为者对自己行为能力过高的估计 。行为者的个人能力越强，技术越好，经验 越丰富，则自认为行为成功的把握就越大， 行为动机就越强烈，就是人常说的“技高人胆 大”，往往规章制度抛在脑后。分析违章者 的违章心理有以下几种情况；
1、逞能心理
作业人员在生产现场工作时，不是凭借 安全生产工作规程而是靠想当然，自以为是
以上对违章人员的心理进行了分析，人员违 章造成事故的主要原因是行为者的内因，即 违章者的主观因素是决定性的。行为者之所 以违章在于行为者过高的看重行为后果的价 值，又过低的估计自己失败的可能性，形成 了行为风险估量的错误，最后走上冒险违章 违纪的道路。但是每次违章违纪并不是必定 会发生事故，这就给人造成一种错觉，好象 事故是偶然的，违章违纪并没什么危险，出 现事故主要是自己的运气不好，这种观点在
2、盲从心理
在企业的生产安全培训过程中，一些经 验老道，技术强的老师在授课时将自己身上 存在的一些习惯性违章行为也传授给员工， 员工如果不加辩识，全盘接受，不仅成为习 惯性违章行为的传播者，同时极可能成为因 违章造成事故的责任者或受害者。
3、好奇心理
生产工作过程中，当运用一些新设备、 新装备等平日难得一见的情况时，出于好奇 心理(严格讲是一种求知欲望)，作业人员往 往会自己动手实践一番，由于行为者对设备 情况不熟悉、不了解，在这种情况下，极容 易发生意外事故。
习惯性违章行为现象精品PPT课件
习惯性违章的危害
三、习惯性违章的行为
（五）、电气焊岗位 5、氧气瓶与乙炔气瓶间距不足5米；离动火点不够10米。 6、各种气瓶卧放。 7、氧气瓶、乙炔瓶防护帽、胶圈、压力表等安全附件缺 损或不完好。
习惯性违章的危害
三、习惯性违章的行为
（六）、铆工作业 1、不按规定穿戴如劳保鞋、护目镜等劳动保护用品。 2、手锤把用钢管代替。 3、拼配作业时靠山点焊不牢固。 4、使用存在安全隐患的工具 5、两人或多人作业时沟通不畅,配合误伤。
二、特点：
普遍性、反复性、顽固性。 • 它的普遍性体现在违章人员众多。 • 反复性体现在反复违章。 • 顽固性体现在一性违章的危害
三、习惯性违章的行为
（一）、机加作业 1、戴手套操作旋转机床。 2、女工不戴帽。 3、不按规定穿戴如劳保鞋、护目镜等劳动保护用品。 4、机床运作运转或停机时不用铁钩而是直接用手清除铁
习惯性违章的危害
三、习惯性违章的行为
（三）、叉车作业 1、带货升降、载人行驶、超速行驶、盲目行驶。 2、叉子停在半空中时停车或前行。 3、装运物品超长、超宽、超高、超载、偏载及单叉作业。 4、推动物品行驶或拖带车辆、拉拽物品。 5、司机酒后或疲劳驾驶。
习惯性违章的危害
三、习惯性违章的行为
（四）、起重作业 1、起重机做斜拉起吊作业。 2、吊装物上站人、吊装物悬空时物下站人或有人通过。 3、在指挥吊车时信号不规范。 4、超负荷或对物件重量不明的情况下进行吊装作业。 5、吊装专业时，对重物紧固不牢、绳打结、绳不齐。
习惯性违章的危害
四、习惯性违章的危害（事故案例）
2011年工伤事故统计 2012年工伤事故统计 2013年工伤事故统计
习惯性违章的危害
五、产生的原因
《习惯性违章》ppt课件
高处坠落等事故
4
各岗位
作业现场、上下楼 高出坠落、物体打
梯推搡、打闹
击等事故
5 各岗位
坐安全帽
造成安全防护性能 下降
6
各岗位
随手乱摆放工具、材料， 间接引发
占用通道
事故
7
各岗位
各种操作箱门用后不 关门
间接引发事故
8
各岗位
劳动防护用品穿戴不 齐全、不规范
引发事故
9
各岗位
忽视安全警告（提 示），不听劝阻
传统经验 惰性影响 无所谓心理
旧有体制下积累的经验或养成的习惯已经不适合新体制、新要求，但 往往好没有摈弃，仍在延续使用
其表现为嫌麻烦，怕费劲，图方便，明知故犯，不遵守安全规程，无视 安全管理制度，在不采取任何安全措施或安全措施不全的情况下冒险作
业
一些员工安全意识差，自我保护意识弱，不执行安全规程，而是凭经验， 按习惯操作，对违章行为持无所谓态度
一、习惯性违章的危害
1、什么是 “习惯性”违章 “习惯性”违章与违章的区别：
人群 认知程度 改变难度 频度
习惯性违章 老员工 知道是违章 难 经常性
违章 所有人员 可能不清楚 易 偶尔
一、习惯性违章的危害
2、 “习惯性”违章的成因
侥幸心理
伤害事故是一种小概率事件。一次或多次不安全行为不一定会导致伤 害
可靠安全措施；
伤害
冒险进入料仓捅料，安全措施不可靠
发生塌方掩埋导致人员窒息
1 各岗位 清理积灰不停机； 机械伤害、触电
2
各岗位
将手或其它物件伸入 运转设备内；
机械伤害
2
各岗位
将手或其它物件伸入 运转设备内；
安全培训课件之习惯性违章300例
一、通用部分：1.检修施工现场不戴安全帽。
2.安全帽下颗带不系好。
3.高空作业不系安全带。
4.高空作业不使用工具袋。
5.高空作业将材料工具上下投掷。
6.工作点不设围栏，不挂警告牌。
7.上下层同时工作中间不搭设临时防护隔板。
8.脚手架不经检验合格即使用。
9.工作时不穿工作服，在易燃易爆场所工作穿化纤衣服。
10.女同志上班穿高跟鞋，穿裙子。
11.女同志留长发，工作中不盘在工作帽内。
12.上班穿拖鞋。
13.上班时袖口不扣好。
14.做接触高温物体工作时不戴手套。
15.生产现场流动抽烟。
16.生产现场随地吐痰，乱扔杂物。
17.打扫卫生将垃圾杂物往地沟里扫。
18.剩饭剩菜不到指定点，乱到。
19.上班迟到、早退、窜岗、睡岗、不服从命令，看与工作无关的书籍。
20.生产现场戏闹。
21.发生事故后不如实作好记录。
22.用水冲洗地面卫生时，不注意电气设备。
23.使用工具前不进行检查。
24.戴手套或单手抡大锤。
25.锤把上有油污即使用。
26.凿坚硬和脆性物质时不戴防护眼镜。
27.砂轮机无防护罩即使用。
28.使用砂轮机时不戴防护眼镜及正面站立。
29.钻床不停清铁屑。
30.使用钻床戴手套。
31.使用梯子前不检查或使用有缺陷的梯子。
32.在水泥地面或光滑坚硬的地面上使用梯子，下端不固定。
33.使用人字梯不挂限制开度的拉练。
34.人在梯子上下工作时即移动梯子。
35.为走捷径，沿垂直的构件上爬行。
36.跨越高处平台。
37.肩荷重物登上移动式梯子或软梯。
38.非电气人员乱动电气设备。
39.不懂电、气焊要领的人，随意动用电、气焊设备。
40.不懂起重知识的人乱动起重设备，从事起重工作。
41.更换灯泡不作安全措施，有时站在栏杆上、设备上进行。
42.图方便高处向下跳。
43.生产现场任意乱堆放杂物。
44.随意动用消防设备移做它用。
45.工作现场随意存放易燃易爆物品。
46.湿手触摸电气开关和电气设备。
47.用过的擦拭材料抹布乱扔乱放。
48.上下楼梯怕脏不扶栏杆。
习惯性违章-ppt课件
一、习惯性违章的危害
1、什么是 “习惯性〞违章 特点：
长期性〔反复性）：长期积累形成了“习惯” 顽固性：常认为“没问题〞不去改变或存在侥幸心理“这一次
没事〞等 普遍性：管理者、操作者、指挥者 排他性：对新观念、新要求或他人劝告等有抵触 传承性与盲目效仿：老员工的不良习惯极会影响、带动新员
工〔若新员工缺乏自控能力）
高空坠落
.
16
各岗位
打扫卫生时将水溅到电 器或电器开关上
触电事故
.
使用氧气等有害能
17 各岗位
源介质打扫卫生
或吹扫身体
引发事故
.
18
各岗位
煤气区域巡检、作业不 戴报警仪
煤气中毒
.
19
各岗位
操作设备注意力不集 中
引发事故
.
用湿手湿布触摸、
20 各岗位
擦拭、操作电器
设备及开关
触电事故
.
22
各岗位
中毒、窒息
.
带煤气作业使用铁质 2 各岗位 工作，且铁质工具未
涂黄油
爆炸
.
3
各岗位
在泄爆孔上方或正 对面作业
压力容器伤害
.
4
各岗位
现场倒煤气眼镜阀 门未戴空气呼吸器
煤气中毒
.
5
锅炉岗位
处理蒸汽包阀门 不切断气源
灼烫伤
500
.
不停皮带清理卫生， 1 皮带岗位 且未用专用工具及采
取可靠措施
机械伤害
行走
机械伤害
.
8
皮带岗位
处理皮带故障不汇报， 单人处理故障
机械伤害
.
9
皮带岗位
处理料仓棚料未采取 物料掩埋或更大
习惯性违章培训ppt课件
五、习惯性违章者的心理状态 3、贪图安逸 在工作中不求上进，缺乏积极性，平时不注意学习，技术水平一般， 自我保护意识差。与其他人一起工作还可以，一旦自己独立工作，哪怕是 从事简单的工作，都有可能发生事故。某年夏天，某厂的一台换热器发生 故障，需要更换，拆装换热器的主要工作是先拆卸螺栓，当时要拆装M24的 螺栓150个和M20的栓900个。面对这么大的工作量，天气又太热，再加上旁 边的一些设备和管道，使干活空间很小，大家干得衣服都湿透了，一名检 修工就索性扔掉手套，将衣袖高高卷起，兴高采烈地拧着螺栓，因用力过 猛，扳手突然打滑，胳膊一下子碰到了旁边的一根伴热管上。由于没有工 作服保护，尽管经医院治疗，还是在胳膊上留下了一大块疤痕。这就是因 贪图安逸，缺乏自我保护意识，违章作业导致事故的典型案例。
二、习惯性违章的危害； 有这样一个故事，从前有一个小和尚出家后，开始学剃头。老和尚先 让他在冬瓜上练习，小和尚每次练习完剃头后，将剃刀随手插在冬瓜上。
后来在给老和尚剃头时，也将剃刀随手插在了老和尚的头上。
这个故事告诉我们，习惯性的坏行为危害很大。十次工伤，九次违章。 在工厂中有很多的事故都与习惯性的坏行为有关，这种行为我们在工作中
七共性不安全行为11各岗位禁火区域吸烟火灾或爆炸轻微22各岗位低压电器工具人走机未停机具触电伤害等轻微33各岗位违规翻越护栏门窗高处坠落等事故轻微44各岗位作业现场上下楼梯推搡打闹高出坠落物体打击等事故轻微55各岗位坐安全帽造成安全防护性能下降轻微66各岗位随手乱摆放工具材料占用通道间接引发事故轻微77各岗位各种操作箱门用后不关门间接引发事故轻微88各岗位劳动防护用品穿戴不齐全不规范引发事故轻微99各岗位忽视安全警告提示不听劝阻引发事故一般10各岗位发现违章者不提醒不制止引发事故一般11各岗位使用切割机打磨工具物件物体打击灼烫一般12各岗位随意穿越铁路车辆伤害一般13各岗位戴手套指挥多人指挥起重机械起重伤害一般14各岗位使用有缺陷的工具引发事故一般15各岗位随意攀登高空建筑物未采取安全措施高空坠落一般16各岗位打扫卫生时将水溅到电器或电器开关上触电事故一般17各岗位使用氧气等有害能源介质打扫卫生或吹扫身体引发事故一般18各岗位煤气区域巡检作业不戴报警仪煤气中毒一般19各岗位操作设备注意力不集中引发事故一般20各岗位用湿手湿布触摸擦拭操作电器设备及开关触电事故一般21各岗位互联保对子未及时提醒对方违章行为引发事故一般22各岗位22人以上将身体重心依靠护栏或攀坐不安全的位置引发事故一般23各岗位用手代替工具操作引发事故一般24各岗位煤气区域供配电系统精神不振引发事故一般25各岗位22米以上高空作业不系安全带引发事故一般26各岗位设备出现故障不汇报擅自处理或不停电处理引发事故较大27各岗位擅自操作本工种以外的设备无证从事特种作业引发事故较大28各岗位擅自进入密闭容器或设备内作业引发事故较大29各岗位未经许可私自动用电气设备触电事故较大30各岗位煤气区域单人巡检等作业煤气中毒较大31各岗位在吊物下行走停留或作业起重伤害较大32各岗位高空作业不系安全带高处坠落较大33各岗位高空随意抛掷物品物体打击严重34各岗位煤气区域供配电系统睡岗引发事故严重2煤气岗位不安全行为1煤气岗位氮气吹扫完毕后软连接未拆除中毒窒息一般2煤气岗位带煤气作业使用铁质工作且铁质工具未涂黄油爆炸一般3煤气岗位在泄爆孔上方或正对面作业压力容器伤害较大4煤气岗位现场倒煤气眼镜阀门未戴空气呼吸器煤气中毒较大5看水岗位处理蒸汽包阀门不切断气源灼烫伤较大5003皮带岗位不安全行为1皮带岗位不停皮带清理卫生且未用专用工具及采取可靠措施机械伤害轻微2皮带岗位湿手或湿手
习惯性违章教育培训课件
习惯性违章教育培训课件概述习惯性违章行为是指在工作、生活中，由于长期形成的不良习惯和心理惯性，在某些情况下会出现不符合规定、安全标准的行为。
例如，一些员工因工作中的紧张，往往不注意细节，或不严格遵守相关安全规定，导致习惯性违章行为的出现。
一方面，习惯性违章行为给企业的生产、质量和安全管理带来极大的隐患；另一方面，习惯性违章行为也对个人造成了较大的伤害。
因此，对于员工来说，积极培养规范的行为习惯和积极的安全意识，具有重要的意义。
本课件主要围绕习惯性违章行为的概念、原因、危害和防范等方面展开，为员工提供全面的教育培训。
习惯性违章行为的定义习惯性违章行为是指员工因为长期形成的不良习惯和心理惯性，在某些情况下违反企业的规章制度和操作规程的行为。
习惯性违章行为危害极大。
主要有以下几个方面：•可能造成生产部门的工作效率低下，甚至生产中断，直接影响企业的经济效益；•习惯性违章行为容易导致事故发生，给员工带来伤害；•对企业的品牌形象、评价及社会声誉造成负面影响。
习惯性违章行为的起因和特点习惯性违章行为与员工的心理、习惯和行为方式有关。
以下是可能导致习惯性违章行为的几个因素：1. 心理特点•鲁莽：对事情没有全面思考就发表出意见或采取行动；•贪图私利：比如,追求高效生产，常常把自己的安全放在次要位置，甚至轻率地冒险；•不注意细节：由于粗心或者缺少细致的工作态度，造成常常犯错；•没有责任心：不关心自己的安全，或者不关心别人的利益。
2. 行为特点•忽视安全标准：不认真阅读和学习企业的安全规定和标准。
•抱有侥幸心理：认为出问题的可能性极小，所以侥幸心理会影响员工对规定的执行程度。
•误以为熟悉工作流程代表完全掌握了业务规律。
习惯性违章行为的防范措施以下是企业采取的一些防范习惯性违章行为的有效措施：1. 强化员工安全教育培训企业可以通过召开安全会议、安排安全技术培训、制定安全方案、下发文件等形式，对员工进行安全知识、安全方针和安全制度的宣传和教育，使员工逐步养成安全的意识和观念。
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1.共性不安全行为
1各岗位禁火区域吸烟火灾或爆炸轻微
2各岗位低压电器工具人走机未停机具、触电伤害等轻微
3各岗位违规翻越护栏、门窗高处坠落等事故轻微
4各岗位作业现场、上下楼梯推搡、打闹高出坠落、物体打击等事故轻微
5
各岗位坐安全帽造成安全防护性能下降轻微
6各岗位随手乱摆放工具、材料，占用通道间接引发事故轻微
7各岗位各种操作箱门用后不关门间接引发事故轻微
8各岗位劳动防护用品穿戴不齐全、不规范引发事故轻微
9各岗位忽视安全警告（提示），不听劝阻引发事故一般
10各岗位发现违章者不提醒不制止引发事故一般
11各岗位使用切割机打磨工具、物件物体打击、灼烫一般
12各岗位随意穿越铁路车辆伤害一般
13各岗位戴手套指挥（多人指挥）起重机械起重伤害一般
14各岗位使用有缺陷的工具引发事故一般
15各岗位随意攀登高空建筑物未采取安全措施高空坠落一般
16各岗位打扫卫生时将水溅到电器或电器开关上触电事故一般
17各岗位使用氧气等有害能源介质打扫卫生或吹扫身体引发事故一般
18各岗位煤气区域巡检、作业不戴报警仪煤气中毒一般
19各岗位操作设备注意力不集中引发事故一般
20各岗位用湿手湿布触摸、擦拭、操作电器设备及开关触电事故一般
21各岗位互联保对子未及时提醒对方违章行为引发事故一般
22各岗位2人以上将身体重心依靠护栏或攀坐不安全的位置引发事故一般
23各岗位用手代替工具操作引发事故一般
24各岗位煤气区域、供配电系统精神不振引发事故一般
25各岗位2米以上高空作业不系安全带引发事故一般
26各岗位设备出现故障不汇报擅自处理，或不停电处理引发事故较大
27各岗位擅自操作本工种以外的设备（无证从事特种作业）引发事故较大
28
各岗位擅自进入密闭容器或设备内作业引发事故较大
29各岗位未经许可私自动用电气设备触电事故较大
30各岗位煤气区域单人巡检等作业煤气中毒较大
31各岗位在吊物下行走、停留或作业起重伤害较大
32各岗位高空作业不系安全带高处坠落较大
33各岗位高空随意抛掷物品物体打击严重
34各岗位煤气区域、供配电系统睡岗引发事故严重
2、煤气岗位不安全行为
1
煤气岗位
氮气吹扫完毕后软
连接未拆除
中毒、窒息一般
2
煤气岗位
带煤气作业使用铁质
工作，且铁质工具未
涂黄油
爆炸一般
3
煤气岗位
在泄爆孔上方或正
对面作业
压力容器伤害较大
4
煤气岗位
现场倒煤气眼镜阀
门未戴空气呼吸器
煤气中毒较大
5
看水岗位
处理蒸汽包阀门
不切断气源
灼烫伤较大
500
3.皮带岗位不安全行为
1
皮带岗位
不停皮带清理卫生，
且未用专用工具及采
取可靠措施
机械伤害轻微
2
皮带岗位
湿手或湿手套接触电
器开关或操作控制箱
触电一般
3
皮带岗位行走时不走安全走道；
机械伤害或车辆
伤害
一般
4
皮带岗位启动皮带不预警机械伤害较大
未启动预警
5
皮带岗位
现场作业穿大衣或连
体雨衣；
机械伤害较大
6
皮带岗位
检修时不停电、不挂
牌、不拉事故开关；
机械伤害严重
设备未断电
7
皮带岗位
违章跨越、钻越、乘
坐皮带，或在皮带上
行走
机械伤害严重
8
皮带岗位
处理皮带故障不汇报，
单人处理故障
机械伤害严重
9
皮带岗位
处理料仓棚料未采取可靠安全措施；物料掩埋或更大
伤害
严重
冒险进入料仓捅料，安全措施不可靠发生塌方掩埋导致人员窒息
除尘岗位不安全行为
1
除尘岗位清理积灰不停机；机械伤害、触电一般
2
除尘岗位
将手或其它物件伸入
运转设备内；
机械伤害较大
2
除尘岗位
将手或其它物件伸入
运转设备内；
机械伤害较大
3
除尘岗位
进入电场不处理静电，
无专人监护；
触电较大
4
除尘岗位
擅自拆除、安装电
器设备或仪表；
触电严重