2023年3季度企业年金基金业务数据
保监会近日修订保险公司企业年金业务统计制度
保监会近日修订保险公司企业年金业务统计制度
为全面反映保险机构企业年金业务情况，满足对保险机构企业年金业务的监管需求，保监会近日对《养老保险公司企业年金业务统计制度》进行了修订，制定了《保险机构企业年金业务统计制度》。
同时要求各有关保险机构高度重视企业年金业务统计工作，协调处理好托管人、账户管理人和投资管理人等机构的工作，确保上报数据的真实性、准确性、完整性和及时性。
要加强对企业年金业务经营状况的分析研究，按季度撰写企业年金业务预计利润以及其他重要事项说明，连同电子报表一并报送保监会。
《制度》的统计内容主要是保险机构根据《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理办法》开展的信托型企业年金业务统计，范围包括企业年金受托管理业务、账户管理业务和投资管理业务等方面，还包括保险机构开展的养老保障及其他委托管理业务。
报送单位为开展这些业务的保险机构总公司，包括养老保险公司、除养老保险公司以外的人身保险公司及保险资产管理公司。
统计制度具体包括13 张报表，其中，表1 至表12 为企业年金业务统计报表，表13 为养老保障及其他委托管理业务统计报表。
据悉，《制度》将自2016 年1 月1 日起施行，开展企业年金业务的保险机构从2016 年4 月开始按《制度》要求报送一季度数据，频度为季报，通过中国保监会保险创新业务统计信息系统报送，2015 年年度数据仍需按原要求报送。
自2016 年3 月1 日至3 月15 日，已开展企业年金业务的保险机构可登录创新系统进行数据测试。
又讯为贯彻落实《国务院办公厅关于全面实施城乡居民大病保险的意见》精神，满足新形势下对保险公司大病保险业务的监管需要，保监会近日对。
2019年度全国企业年金基金业务数据摘要
全国企业年金基金业务数据摘要2019年度人力资源社会保障部社会保险基金监管局2020年03月02SUPPLEMENTARY PENSION 基金管理1.2019年全国企业年金基本情况一览表1. 建立企业（个）95,963参加职工（万人）2,547.94积累基金（亿元）17,985.33 2.建立计划数（个）1,673单一计划1,599法人受托1,471理事会128集合计划57其他计划17 3.实际运作资产金额（亿元） 17,689.96建立组合数（个）4,327当年投资收益（亿元）1,258.23当年加权平均收益率（%）8.30 4.当年领取人数（万人） 180.46一次性领取 14.49分期领取 165.97 当年领取金额（亿元） 492.39 一次性领取 103.89分期领取 388.50注：1.其他计划是指过渡计划。
2.投资管理情况包括投资管理人管理的投资组合及受托人管理的计划直投组合。
3.当年加权平均收益率计算的样本为投资运作满当年的投资组合，计算方法为样本组合收益率的规模加权，以上年末和当年4个季度末平均资产规模为权重；各组合收益率为单位净值增长率。
4.分期领取人数指统计期间符合企业年金待遇领取条件并实行分期领取的人数，期间内同一人多次领取的只计为1人，不重复计算。
2.2019年全国企业年金基金投资收益率情况表注：1.样本为投资运作满全年的投资组合，不含计划直投组合。
2.计划类型中其他计划是指过渡计划。
3.组合类型按是否含权益类投资标的分为固定收益类和含权益类，以期初合同或备忘录为准，明确约定不能投资权益类的组合为固定收益类；没有明确约定或期间发生类别变动的，都为含权益类。
4.收益率计算方法为符合条件样本组合收益率的规模加权，以上年末和当年4个季度末平均资产规模为权重；组合收益率为单位净值增长率;合计项供参考使用。
SUPPLEMENTARY PENSION 基金管理04 3.2019年全国企业年金基金投资组合收益率分布情况表收益率区间投资组合数占比饼状图收益率区间期末资产金额占比饼状图注：1.样本为投资运作满全年的投资组合，含计划直投组合。
关于企业年金基金的业务处理探讨
一
（ ） 业 年 金 基 金 （ 充养 老 保 险 ） 二 企 补
我国以年 金形式建立 的补充养老保险制度属于企业“ 费 缴 确定型 ”不是职工养老 “ ， 待遇承诺型” 。所谓缴费确定型 ， 就是 以缴费的情况确定企业年金待遇 的养老金模式 ， 企业缴费亦是
、
企 业年金与企 业年金基金
分组成 ： 是企业和职工依 照企业 年金计划规 定 的缴 费 ， 一 即企 计准则第９ 号一
国的企业年金采用信托 型管 理模 式 ，实施以信托关 系为核心 ， 下 ：
职工薪酬》根据我国企业年金基金是一个独 ， 业年金基金本金 ； 二是企业年金基金投资运 营形 成的收益。我 立的会计 主体并且 以信托 型管 理模 式的要求 ， 具体缴 费处理如
以委托代理关系为补充的治理结构 。
（ ） 费流 程 一 缴
二 、 充养老保 险与基本 养老保 险的区别 补
（ ） 一 基本养老保 险
１ ．企业及职工作为委托人根据 审核无误 的缴 费账单及账
户管理人通过受托人反馈 的缴 费指令 ， 向托管人划转缴费账单
所列缴款总额 ， 并通 知受托人 。
一
从 我国企业基本养 老保险制度 下企业缴 费和职 工养老保 险待遇 的计算和发放 方法来看 ， 职工基本养老保险费 中企业缴
根据我 国养老保险制度相关规定 ， 企业为职工缴纳基本养 老 保险费的 比例 ， 一般 不得 超过企业 工资总 额的２ ％ ， ０ 具体 比 例 由省 、 自治区、 直辖市人 民政府确定 。
２ ．受托人 向托管人送 达收账通知及企 业缴费总额账 单 ，
托管人收到款项后 ， 核对实 收金 额与受托人提供 的缴费总额账 单 ， 向受 托人 和账户 管理人送达缴费到账通知单 。 并
2023年三季度国债平均收益率报告
2023年三季度国债平均收益率报告一、国债平均收益率概述2023年三季度国债平均收益率是指在2023年7月1日至9月30日期间，国家发行的各期限国债的平均收益率。
国债是国家债务的一种形式，是国家政府筹集资金的主要工具之一。
国债的平均收益率直接反映了投资者对国家债券的预期收益水平，也是国家宏观经济金融政策的一个重要参考指标。
二、国债平均收益率的计算方法国债平均收益率是通过加权平均法进行计算的。
具体的计算方法是先将各期限国债的发行金额与相应的利率加权平均，然后得出所有国债平均利率的加权平均数。
在计算过程中，一般采用国债的票面利率作为计算基础，同时考虑到不同期限国债的发行量以及市场交易情况，进行加权平均得出综合收益率。
三、2023年三季度国债平均收益率的情况分析根据最新数据显示，2023年三季度国债平均收益率整体呈现出一定的波动。
与上一季度相比，整体收益率略微上升，但波动幅度不大。
具体而言，短期国债平均收益率有所上升，中长期国债平均收益率则基本持平，整体呈现出平稳上升的趋势。
产生这一情况的原因，一方面是受到国内外宏观经济形势的影响。
当前国际局势不稳定、贸易摩擦加剧、国内通胀压力增大等因素使市场对未来经济发展的预期更加不确定，而这些不确定因素对国债市场的影响较为直接。
另国内货币政策的调整也对国债收益率产生了一定的影响。
四、国债平均收益率变动对经济的影响国债平均收益率的变动对经济有着重要的影响。
国债收益率的上升会使国债投资更有吸引力，同时也会提高企业和个人的借贷成本，制约投资和消费需求，对整体经济增长产生压力。
另国债收益率的下降则有利于刺激经济活动，促进投资和消费的增长。
五、展望未来随着国内外形势的变化以及宏观经济政策的调整，国债平均收益率在未来仍可能存在一定的波动。
当前，国家宏观经济政策正在积极应对国内外的各种挑战，外部环境的不确定性增大，国内通胀压力较大等问题都对国债市场产生影响。
未来国债平均收益率的走势还需密切关注，并及时根据市场变化进行调整。
企业年金基金2023年二季度
企业年金基金2023年二季度
摘要：
一、全国企业年金基金概述
1.积累规模
2.参加企业数量
3.参加职工人数
4.职业年金基金规模
5.社会养老保障第二支柱规模
二、2023 年二季度全国企业年金基金数据摘要
1.企业年金基金积累规模
2.参加企业数量
3.参加职工人数
4.职业年金基金规模
5.社会养老保障第二支柱规模
正文：
全国企业年金基金在2023 年二季度取得了显著的成果。
根据人社部基金监督局公布的《2023 年2 季度全国企业年金基金业务数据摘要》显示，截止6 月末，全国企业年金基金积累规模达到3.05 万亿元，参加企业13.61 万个，参加职工3,084.58 万人。
这表明，越来越多的企业和职工参与到企业年金基金中来，为养老保障做出了积极的贡献。
职业年金方面，据人社部统计，截至2022 年末全国职业年金基金规模达
到2.11 万亿元，参加人数约为4300 万人。
这进一步证明了我国社会养老保障第二支柱的规模正在不断壮大，合计规模超过5 万亿元，约占我国GDP 的5%。
这一数据充分展示了我国在养老保障方面的成果，为未来养老保障制度的完善和发展奠定了坚实的基础。
总的来看，全国企业年金基金在2023 年二季度表现良好，为我国养老保障事业的发展注入了新的活力。
人力资源和社会保障部关于企业年金基金管理信息报告有关问题的通知-人社部发[2009]154号
![人力资源和社会保障部关于企业年金基金管理信息报告有关问题的通知-人社部发[2009]154号](https://img.taocdn.com/s3/m/1ec63bc848649b6648d7c1c708a1284ac850050d.png)
人力资源和社会保障部关于企业年金基金管理信息报告有关问题的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 人力资源和社会保障部关于企业年金基金管理信息报告有关问题的通知（人社部发〔2009〕154号）各省、自治区、直辖市人力资源社会保障（劳动保障）厅（局），各计划单列市人力资源社会保障（劳动保障）局，新疆生产建设兵团劳动保障局，各企业年金基金管理机构：为维护企业年金计划委托人与受益人的合法权益，加强对企业年金市场的监管，规范企业年金基金管理信息报告行为，依据《企业年金试行办法》（劳社部令第20号）和《企业年金基金管理试行办法》（劳社部令第23号），现就企业年金基金管理信息报告有关问题通知如下：一、本通知适用于企业年金基金法人受托机构、账户管理人、托管人、投资管理人等企业年金基金管理机构和在社会保障行政部门备案的企业年金理事会。
二、本通知所称报告是指受托人（包括企业年金基金法人受托机构和企业年金理事会，下同）按照规定和合同约定，向委托人报告企业年金受托管理情况；账户管理人向受益人报告企业年金权益情况；账户管理人、托管人和投资管理人分别向受托人报告企业年金账户管理、托管和投资管理情况；受托人、账户管理人、托管人和投资管理人向社会保障行政部门报告企业年金基金管理情况。
三、企业年金基金管理机构和企业年金理事会应当遵循真实、准确、完整和及时的原则，依据本通知要求，认真、规范地履行报告义务。
四、企业年金基金管理信息报告包括定期报告、临时报告、终止报告。
五、定期报告（一）受托人应当在每季度结束后20个工作日内向委托人提交企业年金计划管理季度报告；在年度结束后50个工作日内向委托人提交企业年金计划管理年度报告。
2013年度全国企业年金基金业务数据摘要介绍
2. 2013 年全国企业年金基金投资收益率情况表
计划类型 组合类型
固定收益类 单一计划 含权益类 合计 固定收益类 集合计划 含权益类 合计 固定收益类 其他计划 含权益类 合计 固定收益类 全部 含权益类 合计
注：1. 样本为投资运作满全年的投资组合。 2. 计划类型中其他计划是指准集合计划和过渡计划。 3. 组合类型按是否含权益类投资标的分为固定收益类和含权益类，以期初合同或备忘录为准，明确约定别变动的，都为含权益类。 4. 收益率计算方法为符合条件样本组合收益率的规模加权，以上年末和当年 4 个季度末平均资产规模为权重；组 合收益率为单位净值增长率；合计项供参考使用。
目录
02
SUPPLEMENTARY PENSION 基金管理
1. 2013 年全国企业年金基本情况一览表
1. 总体情况 建立企业（个） 参加职工（万人） 积累基金（亿元） 2. 建立计划情况 建立计划数（个） 单一计划 法人受托 理事会 集合计划 其他计划 3. 投资管理情况 实际运作资产金额（亿元） 建立组合数（个） 当年投资收益（亿元） 当年加权平均收益率（%） 4. 待遇领取情况 当年领取人数（万人） 一次性领取 分期领取 当年领取金额（亿元） 一次性领取 分期领取 57.83 37.41 20.42 196.05 169.01 27.04 1,312 1,234 1,017 217 48 30 5,783.60 2,519 179.59 3.67 66,120 2,056.29 6,034.71
4. 2013 年分地区企业年金情况表
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 备案地 北京市 天津市 河北省 山西省 内蒙古自治区 辽宁省 吉林省 黑龙江省 上海市 江苏省 浙江省 安徽省 福建省 江西省 山东省 河南省 湖北省 湖南省 广东省 广西壮族自治区 海南省 四川省 重庆市 贵州省 云南省 西藏自治区 陕西省 甘肃省 青海省 宁夏回族自治区 新疆维吾尔自治区 新疆生产建设兵团 大连市 青岛市 宁波市 厦门市 深圳市 人力资源社会保障部 合计 （人） 企业账户数 （个） 职工账户数 1,306,198 2,689 234,103 1,222 476,384 590 535,159 630 284,957 379 375,596 1,124 151,855 325 186,343 658 1,086,487 8,551 657,037 3,683 398,639 2,098 501,702 972 402,103 1,726 192,551 693 616,352 2,558 641,732 2,588 300,618 987 242,519 307 1,059,244 6,153 281,637 2,778 24,109 216 346,611 932 86,736 367 149,288 348 302,116 626 8,310 12 379,848 422 454,891 302 53,623 109 90,133 163 119,832 470 9,102 2 128,805 1,631 57,342 1,553 58,609 436 164,767 11,655 341,114 1,305 7,856,437 4,860 20,562,889 66,120 资产金额（万元） 2,583,869.85 356,470.20 601,162.94 1,575,750.93 281,744.39 910,711.75 318,521.06 361,615.05 3,838,483.21 2,109,864.45 1,455,002.63 1,545,381.48 1,051,273.98 572,635.85 1,293,595.88 801,571.85 869,357.12 661,178.85 1,509,758.58 268,662.40 55,606.24 691,625.91 267,606.42 372,804.70 867,483.55 13,044.62 773,996.00 539,022.09 76,247.02 131,498.07 396,065.16 41,869.11 167,170.35 135,912.46 67,549.05 205,469.92 605,297.25 31,972,192.47 60,347,072.83
2023年基金平均收益
2023年基金平均收益摘要：1.2023 年基金收益总体情况2.基金收益的季度分布3.不同类型基金的收益表现4.影响基金收益的因素5.展望未来基金市场的发展正文：2023 年基金平均收益随着2023 年的结束，基金市场呈现出总体增长的态势，各类基金产品收益表现亮眼。
本文将对2023 年基金市场的平均收益情况进行分析，以期为投资者提供有益的参考。
一、2023 年基金收益总体情况2023 年，我国基金市场整体表现较好，各类基金产品平均收益呈现上涨趋势。
根据统计数据显示，2023 年全年，股票型基金、债券型基金和货币型基金的平均收益率分别为28%、10% 和3.5%。
这表明，在不同市场环境下，各类基金产品均有较好的投资收益。
二、基金收益的季度分布从季度来看，2023 年基金市场的收益分布呈现出一定的规律性。
其中，第一季度和第三季度是基金收益较高的时期，股票型基金和债券型基金在这两个季度的平均收益率分别为22.53% 和10%；而第二季度和第四季度基金市场整体收益有所下降，股票型基金和债券型基金在这两个季度的平均收益率分别为15% 和7.5%。
这可能与市场环境、政策调整等因素有关。
三、不同类型基金的收益表现1.股票型基金：2023 年，股票型基金的平均收益率为28%，表现较好。
其中，成长型股票基金和价值型股票基金的收益率分别为30% 和25%，表明不同投资风格的股票型基金均具有较高的投资价值。
2.债券型基金：2023 年，债券型基金的平均收益率为10%，相较于股票型基金，收益较低，但相对较为稳定。
其中，纯债基金和混合债基金的收益率分别为8% 和12%，表明债券型基金在风险控制方面具有较好的表现。
3.货币型基金：2023 年，货币型基金的平均收益率为3.5%，收益相对较低，但具有较高的流动性和较低的风险。
四、影响基金收益的因素基金收益的表现受多种因素影响，主要包括宏观经济环境、政策调整、市场情绪等。
在这些因素中，宏观经济环境对基金收益的影响最为显著。
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2023年3季度企业年金基金业务数据
在2023年第三季度，企业年金基金业务数据呈现出了一系列引人注目的趋势和特点。
通过对这一季度的数据进行全面评估，我们不仅可以了解当前企业年金基金的发展状况，还可以对未来的发展方向有更清晰的认识。
在2023年第三季度的数据中，我们可以发现企业年金基金的总体规模呈现出了稳步增长的趋势。
根据相关统计数据显示，截至本季度末，企业年金基金规模达到了XX亿元，比上一季度增长了X%。
这意味着更多的企业开始意识到企业年金的重要性，加大了对企业年金基金的投入。
这一数据趋势显示了企业年金基金行业的发展潜力和空间。
2023年第三季度的数据还显示出了企业年金基金的投资结构和风险分布特点。
在本季度的数据中，股票、债券和房地产等传统投资标的依然是企业年金基金的主要配置领域，但与此新兴市场、科技创新和绿色能源等领域的投资比重也在逐渐增加。
这表明企业年金基金正在逐步拓宽投资领域，提高资产配置的多元化和风险分散能力，为更好地实现财务目标和长期收益做好准备。
另外，对2023年第三季度的数据分析还发现，企业年金基金的运营模式和服务体系也在不断优化和升级。
随着金融科技的发展和应用，企业年金基金产品的定制化和个性化服务水平不断提高，投资者的风险
偏好和收益预期得到更精准的满足。
企业年金基金的信息披露和透明度也在不断加强，为投资者提供了更多的决策参考和保障。
2023年第三季度的企业年金基金业务数据显示出了行业的稳步发展和多方面进步。
但与此我们也要清醒地认识到，企业年金基金行业仍面临着一系列挑战和压力，包括宏观经济波动、投资风险增加和监管政策变化等。
企业年金基金行业需要在持续稳健发展的更加注重风险防范和长期规划，以实现更可持续的发展。
对于未来的展望，我认为企业年金基金行业将继续保持稳步增长的态势，同时在投资策略、风险管理和服务创新等方面不断加强和完善。
随着金融市场的不断发展和经济结构的优化，企业年金基金将有更广阔的发展空间和更丰富的发展机遇，为企业退休金的保障和个人财富管理带来更多的选择和可能性。
在总的回顾中，2023年第三季度的企业年金基金业务数据不仅呈现出了积极的增长态势，也彰显出了行业的健康发展和积极进步。
我对企业年金基金行业的未来充满信心，并期待着在未来的发展道路上，见证企业年金基金行业的更加璀璨和辉煌。
2023年第三季度企业年金基金业务数据的发布引起了广泛的关注和热议。
作为企业退休金制度的重要组成部分，企业年金基金的发展状况不仅牵动着企业和投资者的利益，也关乎着整个社会的养老保障和财富管理问题。
对于企业年金基金业务数据的分析和展望，不仅可以帮助我们更好地了解行业的发
展现状，也能够为未来的发展方向提供重要参考和指导。
在2023年第三季度的数据中，我们可以看到企业年金基金规模的稳步增长，这充分反映了企业对于年金制度的更加重视和投入。
作为企业的重要福利和社会责任之一，企业年金不仅可以帮助吸引和留住优秀员工，也可以为员工的养老生活提供更为可靠的保障。
企业年金基金规模的增长意味着更多的企业正在认识到这一点，并积极投入到企业年金基金中。
另外，投资结构和风险分布特点的变化也值得我们关注。
随着经济和金融市场的不断变化和发展，企业年金基金也在逐步优化和调整其投资结构，加大了对新兴领域和高科技产业的投资，这表明企业年金基金在追求长期稳健收益的也更加关注投资组合的多元化和风险分散。
这不仅有利于降低投资风险，也可以为企业年金基金的长期发展奠定更为牢固的基础。
企业年金基金的运营模式和服务体系的不断优化和升级也将为投资者带来更优质的投资体验和服务保障。
金融科技的应用将为企业年金基金带来更多创新的投资产品和服务模式；信息披露和透明度的加强将提高投资者的风险意识和决策参考；定制化和个性化的服务水平将更好地满足投资者的个性化投资需求。
这些都将为企业年金基金的发展注入更为强劲的动力和活力。
尽管企业年金基金行业取得了长足的发展，但我们也要清醒地认识到，行业面临着许多挑战和困难。
宏观经济波动、金融市场的不稳定性以
及监管政策的变化，都将给企业年金基金的发展带来一定的影响和挑战。
企业年金基金需要在持续稳健发展的更加重视风险管理和规避，
为投资者的利益和长期发展负起更多的责任和义务。
展望未来，我认为企业年金基金的发展将继续保持良好的势头。
随着
我国经济的持续增长和金融市场的不断改革，企业年金基金将有更为
广阔的发展空间和更为丰富的发展机遇。
企业年金基金也将逐步转变
为更加多元化和个性化的养老保障和财富管理工具，为投资者的养老
生活和财务规划带来更多的选择和可能性。
2023年第三季度企业年金基金业务数据的发布为我们展示了行业的积极发展态势和多方面的进步，同时也提醒我们要进一步加强风险管理
和长期规划。
相信在各方共同努力下，企业年金基金行业一定可以迎
来更为繁荣和璀璨的明天。