中华人民共和国的社会主义经济制度的基础是生产资料的社会主义公有制

中华人民共和国的社会主义经济制度的基础是生产资料的社会主义公有制，即全民所有制和劳动群众集体所有制。社会主义公有制消灭人剥削人的制度，实行各尽所能、按劳分配的原则。

国家在社会主义初级阶段，坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。

按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度

社会主义初级阶段的公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，决定了收入分配领域必然实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。我国分配制度的意义

1 有利于调动广大劳动者积极性和创造性

2 体现科学技术，经营管理等复杂劳动的价值，激发广大科学人员和管理工作者的创业活力

3 体现包括资本土地知识产权等的价值，以集中各种生产要素投入社会主义经济建设

这样，才会让一切生产要素的活力相竞迸发，让一切创造财富的源泉充分涌流，以造福于人民，造福于社会

中国的分配制度合理与否

基本上是合理的.社会的分配方式是由所有制结构决定的.我国现行的分配制度是:按劳分配为主体,按劳分配与按生产要素分配相结合的多种分配方式并存.生产要素按贡献参与分配,是市场经济的客观要求,也是我国分配制度的重大变革.尽管

我国的分配制度是好的,但具体执行起来,很难达到理想效果.分配不公和收入差

距的不断扩大,成为建设和谐社会的一大障碍.我们在评价分配制度的时候,不能

把分配中存在的问题都算在分配制度的账上,这也是值得注意的一种看问题的方法.

怎样对中国的分配制度进行改革

第一、权利的产生机制

第二、权利的制约机制

第三、权利的退出机制

上述机制完善了，其他大部分问题也就解决了

要怎样改革中国的分配制度,更好的来体现社会的公平和正义？

1、变金字塔型为橄榄型分配结构

2、坚持按劳分配为主体，多种分配方式并存

3、初次分配重视效率与公平，再分配更加注重公平

那就要具体解决贫富差距的问题了，我认为有如下方法：1、党和国家的政策多向农村倾斜，如财政支出方面对“三农”支持的力度加大。2、创造更多的条件让低收入群体增加收入，如鼓励农民进行各种投资，实现增收的多渠道。3、减

轻低收入群体的负担，如个税起征点的提高、减免农业税等。4、完善社会保障体系，让更多的人拥有更多的保障，如养老（农村）、医疗等。

我国现行分配制度的缺陷分析

要解释我们现行分配制度的缺陷,首先来看什么是我国现行的分配制度:目前我国在社会主义初级阶段，坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。应该说，我国现行的分配制度是在多年建设经济建设中逐步摸索出来的，适合当今中国特殊国情的分配制度。但是在分配实行的过程中，依然暴露出很多问题，虽然其中不乏人情、亲缘关系等因素，这些问题从根本上是因为中国目前大力发展资本经济造成的，因为生产资料分配的不平均，导致了资本的定向囤积。

具体分析来，主要表现在以下三点：

第一，劳动者作为国有资产的所有者是虚位的因而是残缺的，他既不能通过“用手投票”约束使用者，也不能“用脚投票”转让所有权，因此资产的收益性对劳动者来讲是不具备或不完整的。

第二，在我国目前劳动力总量供给过剩、资本供给短缺的情况下，劳动力在要素市场中自然处于不利的地位。尤其是在低端劳动力市场中，以农村转移劳动力为主的非熟练、非技术劳动力的劳动报酬更是被压低到极限，并且缺乏基本的社会保障，长期处于被资本剥夺的境地。

第三，现行的工资制度，工资水平偏低，工资增长机制僵硬，缺乏制度性保障，致使工资外收入膨胀，助长国有单位职工收入的不规范；工资结构设置不合理，岗位绩效工资和年工资比重过低，不能体现合理的工资级差，缺乏激励和约束作用。

在我国，由于收入分配不公平现象引发的对公平分配问题的研究和讨论由来已久，对分配不公的原因亦有多种解释。随着改革实践和相关研究的日渐深入，收入分配的相关制度性原因愈加显露。从解决问题的需要出发，我们将着重对现行制度与政策的缺陷进行剖析。

一、现行分配制度的缺陷及其收入分配效应

（一）初次分配与再分配对居民收入分配影响的基本估计

按照ＳＮＡ统计体系的规定，初次分配反映的是各收入主体对国民生产总值原始贡献所获取的相应的原始收入，收入形式主要表现为要素收入。再分配及其派生收入主要指抚恤、救济、津贴，以及转移性收支等项目。

根据我们对城乡居民税前收入和税后收入的测算结果比较，对我国初次分配和再分配对居民个人收入分配的影响得出两点基本判断：其一，初次分配是我国居民收入分配的基础及主体分配渠道，其公平程度的高低对收入结果的公平程度有决定性影响；其二，目前再分配对居民收入差距的调节作用仍然有限，并且表现出不断降低的态势。由此可以推论为，目前我国收入分配制度在初次分配和再分配两个层次上都存在制约分配公平性的缺陷，其中初次分配的相关制度是现状形成的决定性因素，再分配制度缺陷助长了不公平分配。

这两个分配层次中出现的问题，在形式上集中地表现为分配秩序的混乱和收入差距的不断扩大。

（二）初次分配的基本制度缺陷

（１）产权制度

产权制度的收入分配效应

从收入分配的不同层次看，产权制度应属初次分配范畴，或者说是收入初次分配的基础制度。

产权是关于财产的权利。现代经济学所讨论的“产权”，不仅包括通常法律意义上的“所有权”（即依法占有财产的权利），以及财产的占有、使用、处置和收益分配的权利，而且还包括债权、知识产权及所有交易中的权利。收入的分配无非是产权收益的分配，因而从更加宽泛的角度看，收入分配制度也是产权制度的一部分。

从马克思经济理论到西方经济学说，从古典经济学到现代经济学，都把产权制度作为最基本的经济制度，并充分肯定了它对分配制度在内的其他经济制度的基础的决定作用。产权制度所具有的激励功能、约束功能和资源配置功能等基本功能都会带来相应的收入分配效应。

作为我国经济体制改革启动点的农村联产承包责任制、国有企业所有权经营权分离的生产经营方式改革，以及多种经济形式的发展，无一不是产权制度的变革。这种产权制度的变革对收入分配的影响表现在：分配方式转变为以按劳分配为主体、多种分配方式并存；收入来源结构发生了显著的改变，经营净收入和财产性收入在城镇居民家庭收入来源结构中的比重上升，工资性收入和财产性收入在农民家庭收入来源结构中比重上升。

现行产权制度的缺陷及其对收入分配的影响

——产权残缺和主体错位造成分配制度残缺和分配行为混乱。产权的残缺和主体的错位会直接影响产权的激励作用和产权制度效率。这在传统的国有经济中表现突出，劳动者作为国有资产的所有者是虚位的因而是残缺的，他既不能通过“用手投票”约束使用者，也不能“用脚投票”转让所有权，因此资产的收益性对劳动者来讲是不具备或不完整的。而作为国有经济的经营者，一方面可以越俎代庖地行使国有资产的所有权（如“内部人控制”），形成产权主体“错位”；另一方面，他的收益可以不完全和经营绩效挂钩，即他的经营权是不完整的（权、责、利不对称），表现为产权的不清晰。国有企业的产权制度改革持续至今，“所有者虚位”和“政企不分”的问题依然没有得到真正解决。在建立了公司制的企业中，股东会、董事会、监事会和经理层之间有效制衡的法人治理结构尚未真正形成。集体经济特别是乡镇集体企业也存在严重的“产权模糊”问题。企业产权