记幼儿园后勤管理培训有感
幼儿园后勤管理心得体会
幼儿园后勤管理心得体会幼儿园后勤管理是保证幼儿园正常运转和提供良好教育环境的重要组成部分。
作为一名从事幼儿园后勤管理工作多年的管理者，我深感其重要性。
下面是我在幼儿园后勤管理方面的心得体会，总结为以下几点。
首先，幼儿园后勤管理要注重规范化。
后勤工作涉及到很多细节，而规范化管理能够帮助我们梳理流程、明确责任、提高效率。
例如，在食堂管理方面，我们要制定食品安全操作规程，明确食品采购、储存、加工、配送等每个环节的规范要求；在保洁管理方面，我们要制定清洁、消毒、垃圾分类等操作指南，规范保洁人员的工作行为。
通过规范化管理，能够有效提高后勤工作的质量和效率。
其次，幼儿园后勤管理要注重人性化。
在幼儿园后勤管理中，我们的服务对象是孩子们，因此我们要以他们的需求为出发点，提供周到、贴心的服务。
例如，在食堂管理中，我们要根据孩子们的年龄、口味习惯合理调配菜品，保证他们的营养需求；在保洁管理中，我们要及时清理教室、卫生间等环境，创造干净、整洁的学习氛围。
通过人性化管理，能够让孩子们感受到我们的关爱和关注。
再次，幼儿园后勤管理要注重团队协作。
后勤工作涉及到多个部门、多个岗位的合作，需要各个部门之间的协调配合。
例如，在食堂管理中，我们需要与食品供应商、厨师、服务员等人员密切合作，共同完成食堂运营；在保洁管理中，我们需要与保洁人员、学校管理者等人员紧密配合，共同保持学校的清洁卫生。
通过团队协作，能够更好地完成后勤工作任务，提高工作效率。
此外，幼儿园后勤管理要注重信息化。
随着科技的发展，信息化已经成为各行各业的发展趋势，后勤管理也不例外。
通过信息化管理，我们可以实现信息的共享和传递，提高工作的透明度和效率。
例如，在食堂管理中，我们可以利用信息化系统对食材采购、菜品推荐等进行管理；在保洁管理中，我们可以利用信息化系统对保洁人员的工作任务、工作量进行分配和统计。
通过信息化管理，能够更好地把握后勤工作的情况，并进行科学的决策和管理。
2024年幼儿园后勤管理心得体会样本（3篇）
2024年幼儿园后勤管理心得体会样本我已在管理岗位任职接近____年，期间从教师逐步晋升为保教主任，再至后勤主任，伴随着职责的变迁，我也在持续的成长和适应中。
如何有效地履行中层职责，如何成为一名出色的助手，始终是我关注的重点。
随着管理经验的积累，我愈发认识到沟通的不可或缺性。
中国古语有云：“话不说不知，木不钻不透。
”在日常生活中，无论是亲密关系还是工作场合，许多人往往选择压抑自己的想法，长此以往，这将形成人际间的隔阂，甚至滋生怨恨。
这样的情况比比皆是，它就发生在我们周围，严重地影响着我们的人际关系。
第二个感悟是：掌握沟通与交流的艺术。
最近，我们管理层深入到各个班级，发现保育员在三餐后需手动搬运沉重的餐具至一楼，这不仅消耗了大量体力，也延误了他们开始下一项任务的时间，对工作效率造成负面影响。
因此，我们决定由食堂工作人员接手这项任务。
在布置工作时，我并未仅仅停留在分配任务的层面，而是主动与相关人员进行沟通，与食堂班长探讨其重要性，与有抵触情绪的员工交流，让他们理解我们的初衷，最后召集全体食堂人员会议，阐明这项工作的重要意义。
经过数次有效的沟通，餐具搬运工作得以顺利实施。
我认识到，作为幼儿园的中层管理者，我们需要准确地传达并执行各项任务和上级指示。
如果沟通不当或方法欠妥，可能会适得其反。
很多问题的产生本意是好的，只是沟通方式的失误导致了问题的出现。
因此，细致入微地开展沟通工作对于中层管理者至关重要。
当教师遇到困难时，我们应设身处地为他们着想，特别是在情绪激动时，更应耐心倾听。
我们需要针对个体差异进行工作，中层管理者的任务就是做好疏导，通过尊重、理解和倾听来化解矛盾，以发挥协调作用。
在这一学期的后勤管理岗位上，我获得了更多的成长。
回顾我从教师到管理者的转变，我深深体会到：作为中层管理者，唯有做适合自己的工作，找准自己的定位，发挥自身的优势，才能真正履行职责，做好管理工作。
2024年幼儿园后勤管理心得体会样本（二）在幼儿教育的领域中，我已坚定地度过了一载光阴。
2024年幼儿园后勤管理工作心得体会范本(2篇)
2024年幼儿园后勤管理工作心得体会范本随着幼儿园管理工作的实施，一学期来，在园部的直接领导下，后勤人员积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾。
为发扬成绩、更好地做好今后的工作，现将幼儿园后勤工作总结如下:一、加强学习，提高素质。
每月保育员参加一次各种形式的学习活动，有保育员一日工作安排、怎样消毒玩具等，教育后勤人员要以幼儿园的需要为己任，做好教学工作计划，热爱自己的工作岗位，做到自尊、自爱、自强、全心全意地为老师和幼儿服务。
认真学习先进的技术技能，让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高服务育人的质量。
整个幼儿园的安全工作是一切工作的保障，所有后勤工作均以这宗旨展开工作。
二、明确职责，优质服务。
我们幼儿园的后勤队伍，根据工作的性质，可分为保健、保育、门卫三大块，由于人员配备不齐，所以有时候都是一身兼几职。
保育工作要求细致，通过不断总结交流，发扬优点，改正缺点，提高服务水平。
在每月的保育员工作会议上，请工作时间较长的阿姨介绍自己觉得做的较好的工作亮点，要求工作时间较短的阿姨讲具体的操作方法，分析她们的操作是否正确，相互取长补短。
____月份，太仓市妇保所检查了我园的卫生保育工作，阿姨流利的回答，齐全的资料，洁净的环境给她们留下了良好的印象。
门卫的主要职责是“看好自己的门，管好自己的人”，经常检查门卫的来客登记盘问制度的落实情况，严禁社会闲杂人员进入校园，以确保幼儿园正常的教学秩序。
后勤服务的宗旨是为一线教师、幼儿做好一切服务工作，深入班级，了解教师的心声，开学时安排好各班级的课桌凳、床位、学习用品等，平时任劳任怨，为所有活动做好物品、场地、音响多媒体等准备工作。
特别是本学期创建省示范幼儿园，老师需要东西了领，没了出去买;环境布置了，加班;整理资料了，奉献了自己的休息日，最忘不了的是跟王剑玫付园长冒着大雨饿着肚子在常熟购买物品。
另外加强幼儿园财产的保管，期初、末作好核对清查工作，减少不必要的损失，节约开支。
幼儿园后勤管理心得7篇
幼儿园后勤管理心得7篇幼儿园后勤管理心得篇1随着幼儿园管理工作的实施，一学期来，在园部的直接领导下，后勤人员积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾。
为发扬成绩、更好地做好今后的工作，现将幼儿园后勤工作总结如下：一、加强学习，提高素质。
每月保育员参加一次各种形式的学习活动，有保育员一日工作安排、怎样消毒玩具等，教育后勤人员要以幼儿园的需要为己任，做好教学工作计划，热爱自己的工作岗位，做到自尊、自爱、自强、全心全意地为老师和幼儿服务。
认真学习先进的技术技能，让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高服务育人的质量。
整个幼儿园的安全工作是一切工作的保障，所有后勤工作均以这宗旨展开工作。
二、明确职责，优质服务。
我们幼儿园的后勤队伍，根据工作的性质，可分为保健、保育、门卫三大块，由于人员配备不齐，所以有时候都是一身兼几职。
保育工作要求细致，通过不断总结交流，发扬优点，改正缺点，提高服务水平。
在每月的保育员工作会议上，请工作时间较长的阿姨介绍自己觉得做的较好的工作亮点，要求工作时间较短的阿姨讲具体的操作方法，分析她们的操作是否正确，相互取长补短。
12月份，太仓市妇保所检查了我园的卫生保育工作，阿姨流利的回答，齐全的资料，洁净的环境给她们留下了良好的印象。
门卫的主要职责是“看好自己的门，管好自己的人”，经常检查门卫的来客登记盘问制度的落实情况，严禁社会闲杂人员进入校园，以确保幼儿园正常的教学秩序。
后勤服务的宗旨是为一线教师、幼儿做好一切服务工作，深入班级，了解教师的心声，开学时安排好各班级的课桌凳、床位、学习用品等，平时任劳任怨，为所有活动做好物品、场地、音响多媒体等准备工作。
特别是本学期创建省示范幼儿园，老师需要东西了领，没了出去买;环境布置了，加班;整理资料了，奉献了自己的休息日，最忘不了的是跟王剑玫付园长冒着大雨饿着肚子在常熟购买物品。
另外加强幼儿园财产的保管，期初、末作好核对清查工作，减少不必要的损失，节约开支。
幼儿园后勤人员工作心得体会(3篇)
幼儿园后勤人员工作心得体会（3篇）幼儿园后勤人员工作心得体会（通用3篇）幼儿园后勤人员工作心得体会篇1后勤管理工作是我园开展各项工作的基础，是做好保教工作的保障。
转眼20__年已经结束了。
一年来，在市妇联、市教体局领导的关怀和园委会的直接领导下，在省级示范园东风的激励下，学习政治、学习党的方针路线政策、学习师德师风精神，树立爱教育，爱园所，爱工作，爱幼儿的高尚品德，在全体教工的配合和后勤工作人员的踏实肯干、团结协作下，圆满的完成了本年度的工作任务。
现总结如下：一、重视后勤工作人员的政治思想学习，提高后勤工作人员的服务意识一年来园领导很重视后勤工作，进一步加强了对后勤工作的管理，不定期的组织学习，召开后勤人员工作会议，在学习的同时认真对照职责要求，总结工作中的得失，肯定了后勤人员思想上、工作上的进步和成绩。
并指出工作中存在的不足之处，提出改进的意见和方法。
使大家的服务意识进一步得到了提高，从思想上深刻的认识到工作不分贵贱。
后勤工作虽不起眼，但他直接关系到幼儿园每个孩子的健康，少了就不行。
由于对工作的重要性有了进一步的明确，后勤服务有了进一步的提高。
二、珍爱幼儿生命，提高卫生保健水平幼儿教育在提高幼儿的生存、保护和发展水平方面担负着重大的责任，我们本着保教并重的方针，尽最大的努力做好幼儿的保育工作，每周对保育老师进行一次集中保育知识培训，为老师们掌握专业的保育知识奠定基础。
为孩子们创设了安全、健康、卫生的教育环境。
三、安全管理方面本学年我们一如既往的重视和加强了安全教育工作，全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。
具体做法是每月一次对大型玩具、电气设备、班级设施及食堂等进行全面的检查，并做检查记录，发现问题做到了及时维修或者上报园长。
在门卫和伙房等重要部位安装监控，严格门卫制度、严格教师出入制度、严格幼儿接送制度，为每位幼儿制作了接送卡，家长凭卡入园，凭卡接送。
并督促门卫把好大门关，排除一切安全隐患。
2024年幼儿园后勤管理工作心得体会模版（二篇）
2024年幼儿园后勤管理工作心得体会模版后勤管理工作在幼儿园的运营中占据基石地位，为教育教学工作的顺利进行提供必要的支持。
目前，我园各岗位在执行规章制度方面表现出色，但也存在一些待改进之处，以下是对各项工作的总结。
一、膳食管理膳食管理作为保教工作的基石，受到家长的高度重视。
过去一年，保健医生精确计算幼儿的营养需求，制定每日食谱，确保在每季度的营养检测中，幼儿的营养摄入均达到标准。
每月定期召开伙食委员会，详细讨论膳食管理问题，保健医向家长解释食谱制定的依据及营养搭配，同时积极采纳家长的建议。
教师每日填写膳食反馈表，根据反馈及时调整食谱，今年新增了自制主食如油条、大饼等。
二、保育工作本学年，我们制定了书面的幼儿生活和教育常规管理，强化了幼儿的行为习惯培养，如饭前洗手、饭后擦嘴等。
在学期初，我们对全体教师进行了生活管理、安全和卫生消毒技能的培训，并在日常工作中鼓励教师间的交流学习。
冬季，我们确保幼儿外出时穿着合适的外套，防止温差导致的健康问题。
卫生检查力度加大，全园卫生状况较去年显著提升。
三、财务与财产管理、维修财务工作严谨规范，确保账实相符、账证相符，严格资金使用，协助园长进行经济结算。
开学初，对全园物品进行了清查登记，对大型物品进行定期检查，及时处理使用中出现的问题。
对班内物品实行登记制度，完善物品领取手续。
四、卫生保健我们与妇幼保健中心合作，确保新入园幼儿的体检工作，及时建档并记录、分析和统计。
全园幼儿的肝功澳抗检查率达到____%。
针对冬季流感，我们为所有幼儿提供板蓝根水，确保疫苗接种率达到____%，有效防止传染病和流感的发生。
强化晨、午检，严格执行卫生消毒制度，加强卫生管理。
五、安全保卫我们实施了严格的开、关门制度，加强门卫值班，非本园人员需登记原因才能进入。
每月检查大型玩具的安全性，定期召开安全会议，提高教师的安全意识，防止各类安全事故。
2024年幼儿园后勤管理工作心得体会模版（二）随着幼儿园管理工作的深入实施，本学期以来，在园部的直接指导下，后勤团队积极行动，全力支撑教学工作，成为教学一线的坚实后盾。
2024年幼儿园后勤管理工作心得体会(2篇)
2024年幼儿园后勤管理工作心得体会为了提高幼儿园卫生保健员的专业素质，在____年____月____日，市教育局组织了这次幼儿园后勤管理培训会，参加人员有全市的幼教干部和各幼儿园的卫生保健员。
培训主要有疾病防控、消防知识、安全管理、卫生保健、法律知识等五个方面的内容。
这次培训特骋了各个行业的专业人士，是以讲座的形式进行的。
此次培训内容丰富，培训时老师们都能聚精会神的听，并认真的做了记录。
幼儿园工作千头万绪，琐碎繁杂，要提高幼儿园的管理工作，就要不断的学习，通过培训，收获颇多。
一、高度警惕，疾病传播。
春天是易发生传染病的季节，做好疾病防控工作是非常必要的。
幼儿年龄小，需要教师精心呵护，平时要多注意观察幼儿。
若发现幼儿有异常如惊厥、麻诊等症状，教师应及时将幼儿送往医院，并同时通知家长。
当确认幼儿的确患有传染病时，幼儿园要马上上报有关部门，并做好与得病幼儿密切接触的人群的后期工作。
对易感人群实行晨午检制度，并对教室进行消毒，每天开窗通风，促进空气流通，尽可能的减少传染病的传播。
二、卫生保健工作，常抓不懈。
在幼儿园管理中，卫生保健工作的管理是非常重要的一项内容。
在一日常规中如晨午检、一巾一杯的使用等都与卫生保健有关。
按照《河北省托儿所、幼儿园卫生保健工作评审标准》可以知道，卫生保健中包括组织管理、儿童体检、安全管理等九个方面的管理内容，它涉及的面较广。
我乡的卫生保健工作还有许多欠缺地方，在以后的工作中，需要进一步完善。
三、安全隐患无处不在。
《幼儿园教育指导纲要》中指出:幼儿园要把保护幼儿生命放在工作的首位。
安全管理工作在整个幼儿园的工作中占有极其重要的地位。
近几年来，安全事故在幼儿园频频发生，安全隐患就象一个无形的杀手，时刻危胁着幼儿的安全。
所以我们要时刻警惕安全隐患，安全工作应警钟长鸣。
我乡为了消除在幼儿接送环节上的安全隐患，为幼儿定制了"宝宝接送卡"，要求家长在接送幼儿时必须持卡接送，开始家长感到新鲜，还能带卡接送孩子，但时间长了，家长感到有些麻烦，后来慢慢就不用了。
幼儿园后勤管理的心得体会
幼儿园后勤管理的心得体会幼儿园后勤管理的心得体会当我们受到启发，对学习和工作生活有了新的看法时，将其记录在心得体会里，让自己铭记于心，这样就可以通过不断总结，丰富我们的思想。
那么心得体会到底应该怎么写呢？以下是小编帮大家整理的幼儿园后勤管理的心得体会，希望能够帮助到大家。
幼儿园后勤管理的心得体会1后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育工作的基础所在，在上级领导的关心支持和教师们的积极配合下，20xx年我园认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》精神，抓好后勤工作，保障供给，做到责任明确，分工到人，切实做好幼儿安全、卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境管理工作等。
一、具体工作与措施（一）做好财产、财务管理工作：1、坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金，尽量做好二次利用，为幼儿园办实事，办好事。
2、做好学年度的预算、决算的审核、检查监督工作，严格财务制度和财经制度。
3、严格财务制度，分工明确，一切财经支出都必须在园长的统一安排下进行，每张发票都必须由园长签字，每学期对财务账目审查一次。
4、会计坚持每月上报结算报表，使园长能掌握资金情况，合理安排资金。
（二）事务工作方面：1、及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作和更新工作，并根据本园的特点，做好各班的教学用品和环境布置材料。
2、做好幼儿园的维修工作，经常检查决明子沙池、海洋球室、幼儿超市和幼儿各种玩具。
消除不安全因素，幼儿园的门窗、班级卧室、玻璃、自来水、电等及时维修。
3、做好幼儿园的卫生保健工作，对幼儿的玩具、被子和寝室经常消毒。
并做到消毒有记录。
各班教师要配合保健医生做好工作。
4、关心幼儿生活，办好食堂。
（1）要经常深入食堂检查工作，要求严格执行食堂工作制度和卫生制度，全心全意为全园师生服务。
（2）召开膳食委员会，接受家长委员提议，改进幼儿食谱。
每天午餐做到热菜热饭，做到营养搭配，价廉物美，让幼儿吃饱、吃好，使家长放心。
（3）做好开水的供应工作，充分利用各班的茶水桶，让幼儿随时喝水。
幼儿园后勤管理心得体会(必备6篇)
幼儿园后勤管理心得体会（必备6篇）幼儿园后勤管理心得体会第1篇走上管理岗位已经有近4年的时间了，从教师到保教主任再到后勤主任，随着工作职责的变化，我也在不断成长和变化中。
怎样做好中层、如何当好助手，一直是我思考的重心。
随着做管理工作时间的增长，我越来越体会到沟通的重要性。
中国有句古话“话不说不知，木不钻不透”。
但在我们的生活中，因种种原因，无论是夫妻之间，或是平时生活里工作中，许多人已经习惯了把自己的想法压抑下去，久而久之，这些就会形成人与人之间的心理距离，或者变成怨恨。
这样的例子比比皆是，它就发生在你我的身边，而且严重地侵蚀着我们的人际生活。
感悟二：学会沟通与交流前不久，班子成员深入班级后发现，一日三餐后由保育员老师把沉重的餐具用手拎到一层，送一趟餐具回来，保育员老师要做相当长时间的调整，才能开始下一环节的工作，不仅在体力上是极大地消耗，在时间上也是一种无形的浪费。
为此，研究后我们决定由食堂工作人员承担这一任务。
工作虽然看似简单，但日复一日累积起来也确实不轻松，为了使这项工作顺利布置下去，作为主管主任，我没有只是简单的布置任务，而是主动地与相关人员沟通与交流，先是与食堂班长沟通，使她们对这项工作有高站位的认识，然后又找不理解的职工交流，使他了解我们的出发点，改变看法，最后再召开全体食堂人员的会议，让她们了解这项工作的重要意义有了几次的交流与沟通，送餐具工作顺利得以落实。
由此我想，作为幼儿园的中层干部，我们要把各项工作任务以及上级的精神贯彻和执行下去，如果因为说话不得当，方法不适宜，就会造成适得其反的效果。
细细想来，很多问题的发生出发点都是好的，就是由于沟通方式的不妥才导致问题的发生，因此细致地做好沟通工作，对于中层干部来说非常重要。
当教师在工作中遇到问题的时候，干部要学会站在对方的角度考虑，特别是在急躁情绪发生时，更要认真地倾听倾诉。
要针对个性去做工作。
中层干部的职责就是要做好疏导、疏通工作，在沟通中做到尊重、理解、学会倾听，这样才能发挥协调的作用。
幼儿园后勤教研活动感想(3篇)
第1篇作为一名幼儿园教师，我深知后勤工作的重要性。
在幼儿园这个大家庭中，后勤工作如同一条纽带，将各个部门紧密相连，共同为孩子们营造一个温馨、舒适的学习生活环境。
近期，我们幼儿园组织了一次后勤教研活动，让我对后勤工作有了更深刻的认识，以下是我在此次教研活动中的感想。
一、后勤工作的重要性1. 确保幼儿园的日常运转后勤工作直接关系到幼儿园的日常运转。
从水电、空调、照明到食堂、卫生、安全等各个方面，都需要后勤部门进行细致的安排和管理。
只有确保后勤工作的顺利进行，幼儿园才能正常开展教育教学活动。
2. 为幼儿提供舒适的学习生活环境幼儿园是孩子们成长的重要场所，后勤工作直接影响到孩子们的学习生活环境。
一个干净、整洁、舒适的环境，有助于孩子们的健康成长。
后勤部门需要时刻关注幼儿园的卫生状况，确保孩子们在一个安全、卫生的环境中生活和学习。
3. 提高教师的工作效率后勤工作为教师提供良好的工作条件，有助于提高教师的工作效率。
当教师们面对一个整洁、舒适的办公环境时，他们的工作积极性会得到提高，从而更好地投入到教育教学工作中。
二、后勤教研活动的收获1. 深入了解后勤工作通过此次教研活动，我对后勤工作有了更全面、深入的了解。
我认识到，后勤工作并非简单的清洁、维护，而是涉及到多个方面，需要我们用心去经营。
2. 学习先进的管理经验在教研活动中，我们学习了其他幼儿园的先进管理经验，如食堂管理、卫生消毒、安全管理等。
这些经验为我们今后的工作提供了借鉴，有助于提高我们的工作效率。
3. 增强团队协作能力后勤工作需要各部门的紧密配合，此次教研活动让我们认识到团队协作的重要性。
在活动中，我们互相交流、学习，共同为幼儿园的发展出谋划策。
4. 提高自身素质后勤工作要求我们具备一定的专业知识和技能。
在教研活动中，我们通过学习、实践，不断提高自己的综合素质，为幼儿园的发展贡献力量。
三、对今后工作的展望1. 加强后勤队伍建设后勤工作需要一支高素质的队伍。
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记幼儿园后勤管理培训有感
记幼儿园后勤管理培训有感
为了提高幼儿园卫生保健员的专业素质，在X年X月X 日，
市教育局组织了这次幼儿园后勤管理培训会，参加人员有全市的
幼教干部和各幼儿园的卫生保健员。培训主要有疾病防控、消防
知识、安全管理、卫生保健、法律知识等五个方面的内容。这次
培训特骋了各个行业的专业人士，是以讲座的形式进行的。此次
培训内容丰富，培训时老师们都能聚精会神的听，并认真的做了
记录。幼儿园工作千头万绪，琐碎繁杂，要提高幼儿园的管理工
作，就要不断的学习，通过培训，收获颇多。
一、 高度警惕，疾病传播。
春天是易发生传染病的季节，做好疾病防控工作是非常必
要的。幼儿年龄小，需要教师精心呵护，平时要多注意观察幼儿。
若发现幼儿有异常如惊厥、麻诊等症状，教师应及时将幼儿送往
医院，并同时通知家长。当确认幼儿的确患有传染病时，幼儿园
要马上上报有关部门，并做好与得病幼儿密切接触的人群的后期
工作。对易感人群实行晨午检制度，并对教室进行消毒，每天开
窗通风，促进空气流通，尽可能的减少传染病的传播。
二、 卫生保健工作，常抓不懈。
在幼儿园管理中，卫生保健工作的管理是非常重要的一项内
容。在一日常规中如晨午检、一巾一杯的使用等都与卫生保健有
关。按照《河北省托儿所、幼儿园卫生保健工作评审标准》可以
知道，卫生保健中包括组织管理、儿童体检、安全管理等九个方
面的管理内容，它涉及的面较广。我乡的卫生保健工作还有许多
欠缺地方，在以后的工作中，需要进一步完善。
三、 安全隐患无处不在。
《幼儿园教育指导纲要》中指出：幼儿园要把保护幼儿生命
放在工作的首位。安全管理工作在整个幼儿园的工作中占有极其
重要的地位。近几年来，安全事故在幼儿园频频发生，安全隐患
就象一个无形的杀手，时刻危胁着幼儿的安全。所以我们要时刻
警惕安全隐患，安全工作应警钟长鸣。我乡为了消除在幼儿接送
环节上的安全隐患，为幼儿定制了“宝宝接送卡”，要求家长在
接送幼儿时必须持卡接送，开始家长感到新鲜，还能带卡接送孩
子，但时间长了，家长感到有些麻烦，后来慢慢就不用了。以后，
我们还要把接送卡利用起来，加大对家长、教师在这方面的管理
力度，防止意外事故的发生。同时，在一日活动中，要求教师对
幼儿做好安全教育工作，随时随地的进行，并及时做好记录，这
即是对幼儿负责，也是对教师自己负责，同时也是在为上级负责。
一天的培训，使我增长了许多后勤管理工作方面的知识，
希望教育局多为我们提供这样学习的平台，不断提高我们的管理
水平，为全市幼儿园走向规范化、标准化发展打下良好的基础。