教育培训效果评价

中国水利水电第十二工程局有限公司

安全教育培训效果评价记录

课程设置

一、1、国家有关法律法规

2、项目部规章制度和劳动纪律

3、安全生产基本知识和职业健康安全防护事项

4、应急救援和现场急救方法

5、岗位安全职责和风险因素

6、事故案例分析

二、新入场三级安全教育；

安全交底；

安全操作规程；

教师授课情况

1、培训教师认真讲解安全知识、分析不同岗位安全技术规范要点及场内需要注意的安全事项，并通过讲解各种安全事故案例来不断强化提升员工的自我保护意识和安全理念。

2、从安全意识的提高、规范安全操作流程、案例事故分析等方面全面系统的进行了安全教育培训。对新入场人员进行安全交底，交待项目危险源及安全隐患。培训课后组织全部学员安全考试答题，进一步强化了新入场员工安全意识。

员工听课情况

1、员工认真听取培训老师的讲解内容，积极响应创建“平安工地”的号召，表示支持并愿意配合项目部的各项安全检查活动。

2、员工积极参加培训，增强了安全意识，也增强了基本安全操作技能。

3、员工参加培训积极性较高，上课学习较为认真。

4、员工积极参加培训，掌握了基本安全操作技能，也明白了安全的重要性。

5、员工积极参加培训，上课能做到认真听讲。

6、新入场员工能按时参加培训，上课较为认真。

评价结论（综合效果、存在问题、改进措施）

1、通过新员工入场三级安全教育，提高了员工的自我安全保护意识，树立了安全理念，同时让员工掌握了其岗位的安全技术职能，了解其岗位存在的风险，考核成绩全部及格，培训效果良好，无明显问题，需继续保持。

2、培训考核全部及格；培训效果良好，某些新入场员工安全意识淡薄，还需要继续加强学习，对于安全意识淡薄的员工将来进行持续改进；其他方面无明显问题，要继续保持。

3、考核全部及格；培训效果良好，未能引起某些新入场员工对安全的重视，要求各班组长继续进行教育。

4、考核全部及格；培训效果良好，无明显问题。

5、考核成绩全部及格；培训效果良好。某些员工安全意识薄弱，还需要继续加强学习。