新员工培训须知

培训期学员须知

亲爱的培训期学员，欢迎您参加南京xx产品技术有限公司组织的培训，本次培训将在预定的周期内完成，期间将不定期进行考核，对于通过全部考核的培训期学员，公司将与其签订劳动合同（必须已经获得毕业证书并且与其它单位之间不存在劳动关系），成为试用期员工。对于应届毕业生公司可与其签订《毕业生就业协议》。

本次培训事务的负责人是行政人事部的xxx ，联系方式15xxxxxxxxx ，您在培训期遇到的任何问题都可寻求培训负责人的帮助。

培训说明：无论将来是否录取，培训课程对您来说是非常有意义的，通过培训不仅可了解公司状况、产品、文化和理念，更重要的是可以提高自身的技能和素质。培训课程详见用人部门的新人培训计划，公司有权随时调整培训课程。

周期和补贴：培训期为期2周，公司不向培训期学员收取培训费用。公司将严格执行培训期的时间规定，培训生也有义务及时提醒您的培训负责人。实习生2周培训补贴共计500元，往届生2周培训补贴共计700元，所有培训人员提供中午餐，培训费在培训结束后进行一次性结算。

借用和押金：培训期学员可以借用公司法规书籍等相关资料，但须缴纳押金100元。结束培训后，培训期学员退还借用物品，公司退还押金。

培训终结：培训期学员可以随时提出终止培训，公司可根据考核结果以及培训期学员的表现随时提出终止培训。

请假须知：请严格执行公司的作息时间（周一至周五8：30-17：30），早上上班请到前台签到，下班之后无特殊情况请勿留在办公室。如果有事不来请和培训负责人请假，经批准后方能离开培训岗位。实习生每周到公司参加培训时间不得少于4天，否则公司将要求终止培训。

保密和安全：

出于您可以理解的原因，公司做出以下保密和安全的规定：

1、签订保密协议；

2、诸如薪金体系、产品价格、客户情况等公司保密信息在培训期是无需知道的，除非主动告知，

请勿询问；

3、培训期学员在公司内部请使用公司为培训期学员提供的专用电脑设备，请勿使用各种形式的移

动设备，包括不仅限：移动硬盘、U盘、SD卡、笔记本电脑等；

4、为保护你的隐私，请勿在培训期学员专用电脑上留存、或者通过电子邮件等发送任何与您个人

隐私有关的信息；

5、培训期学员请勿通过物理携带、电子邮件发送、移动设备复制等方式将保密资料转移出公司，

保密资料包括但不仅限：合同、报价单、委托书、PPT课件、研究结果、传真、电子邮件、公司OA以及BBS上信息等，保密资料不包括：法规原文和指南文件的书籍、公司的宣传资料、在公司网站上出现的任何资料。

本人已经了解上述信息，同意参加培训。

本人签字：

日期：

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