2013年老干部工作计划
老干部年度工作计划标准范文(4篇)
老干部年度工作计划标准范文指导思想：在实小集团党总支的领导下，按照教育局老干部工作的指导意见和活动安排，结合本校实际，全面落实____-大精神，坚持以____为指导，围绕“六个老有”目标，积极创新工作思路，为实现实小教育集团的跨越发展作出新贡献。
主要活动安排：1、____月下旬，老干部支部和局老干部支部结对共建学-大心得交流会。
2、____月份，组织春节慰问集团离退休老同志活动。
3、____月份，召开老干部领导小组会议，研究和部署全年的老干部工作。
提请落实工会活动室资源共享、老干部活动室环境布置及河西电梯维修事宜。
4、____月份，派员参加市局组织的机关及市直学校老同志代表参观沿海开发区、城东新区、临塔村、甘港村。
5、____月份，组织集团全体老干部体检。
6、____月份，组织老干部撰文参加教育系统老干部学-大精神征文竞赛活动。
7、____月份，为市局领导到校检查老年精神关爱工作做好准备。
8、____月份，派员参加教育局组织的局机关老同志及市直学校老同志代表去崇启大桥参观或省内短途的1~____日游。
9、____月份，组织“敬老月”尊老敬老活动，为70、80、____岁老同志举办祝寿联谊活动。
10、____月份，派员参加市局分片组织的市直学校老同志联谊活动，听形势报告和健康保健讲座。
11、____月份，派员参加市局组织的市直学校老干部工作经验交流及老同志学-大文件心得体会交流。
12、____月份，总结全年老干部工作，推选先进个人，申报先进集体。
老干部年度工作计划标准范文（二）一、指导思想____年全市老干部工作的指导思想是：高举____伟大旗帜，以____、____、____和____为指导，深入____市委____届四次全会和全国、全省老干部局长会议精神，坚持围绕中心、服务大局的工作宗旨，扎实开展群众路线教育实践活动，紧紧把握服务这条主线，进一步落实老干部“两项待遇”、深化老干部文化养老、提升服务工作成效，以作风建设的新成果，开创全市老干部工作新局面。
局老干部工作计划
局老干部工作计划
尊敬的领导：
根据对局老干部工作的了解及需求，经过讨论和分析，制定了以下工作计划：
1. 加强与老干部的联系与沟通：
- 定期组织座谈会、庆祝活动或文艺演出等，加强与老干部的
联系与沟通，了解他们的困难、需求和意见。
- 在重要节日、生日等特殊时刻，通过电话、信函或亲自拜访
的方式向老干部表示慰问与祝福，体现组织的关心和温暖。
2. 组织老干部参加培训和学习：
- 定期举办老干部培训班，邀请专家学者授课，提高老干部的
专业知识和工作能力。
- 及时发布国内外最新的科技、文化、健康等方面的学习资料，供老干部自主学习。
3. 安排老干部参加社会活动：
- 组织老干部参观考察国内外的重要单位和风景名胜，开阔视野，增加社交圈子。
- 鼓励老干部积极参与社区、社会组织等公益活动，传递正能量，提高社会影响力。
4. 健全老干部活动服务体系：
- 完善老干部活动场所设施，提供温馨舒适的休闲环境。
- 建立老干部帮扶、保健等服务机制，为老干部提供照顾和关
怀。
- 加强对老干部的政策宣传和咨询服务，使其享受到应有的政策待遇。
以上是我对局老干部工作的初步计划安排，目的是为了更好地关心、服务和促进老干部的发展和福利，同时也期待在您的指导下，将这些计划更加具体、有效地落实。
如果有其他工作需要，请随时告知。
谢谢！。
老干部离退休管理工作计划
老干部离退休管理工作计划一、管理目标在老干部离退休管理工作中，应注重实现管理目标，即保证老干部在离退休后能够享受到安定、幸福的生活，并维护好老干部的合法权益。
为实现这一目标，应制定科学合理的管理计划，确保各项工作的有序开展。
二、工作计划为保证老干部离退休管理工作的顺利实施，应制定详细的工作计划。
具体来说，应做好以下几个方面的工作：建立健全管理制度为规范老干部离退休管理工作，应建立健全相关管理制度，明确各级职责，确保各项工作的有序开展。
同时，应建立定期考核机制，对管理工作进行评估和监督，确保管理工作的有效性。
做好老干部服务工作为保证老干部的生活质量，应积极做好各项服务工作。
具体来说，应为老干部提供便捷的医疗服务、舒适的居住环境、营养均衡的饮食以及文化娱乐活动等方面的服务，满足老干部的不同需求。
建立有效的沟通机制与老干部进行及时有效的沟通，是做好管理工作的关键。
应通过建立多种沟通渠道，如定期走访、座谈会、电话联系等，了解老干部的生活状况和需求，积极为他们排忧解难。
同时，应积极向老干部汇报工作进展情况，征求他们的意见和建议，提高管理工作的针对性和有效性。
加强队伍建设与管理为提高老干部离退休管理工作的水平，应加强队伍建设与管理。
应定期对管理人员进行培训和教育，提高管理人员的专业素质和业务能力。
同时，应建立激励机制，鼓励管理人员创新工作方式方法，提高工作效率和质量。
三、工作重点在老干部离退休管理工作中，应突出工作重点，以确保管理目标的实现。
具体来说，应关注以下几个方面的工作重点：维护老干部合法权益在管理工作中，应始终把维护老干部的合法权益放在首位。
应通过建立健全管理制度、加强与老干部的沟通等措施，保障老干部的政治、经济和生活等方面的权益不受侵害。
同时，应关注老干部的心理需求，积极为他们提供心理疏导和精神慰藉等方面的服务。
提高服务水平与质量为满足老干部的不同需求，应不断提高服务水平与质量。
应积极改进服务方式方法，提高服务效率和质量。
老干部工作计划书怎么写优秀
老干部工作计划书怎么写优秀尊敬的领导：您好！我是贵单位的一名老干部，非常荣幸能有机会向您提交自己的工作计划书。
在新的一年里，我将继续努力工作，为贵单位的发展做出更大的贡献。
一、总体目标作为老干部，我将以“守纪律、严执行、传统职责尽责、自我能力机制弱点状况”的核心理念为指导，全面贯彻党的路线、方针、政策，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚决维护党的领导地位，为贵单位的发展稳定保驾护航。
二、工作重点1.深入学习党的路线方针政策，提升政治素养。
作为老干部，特别是在当前社会主义建设进入新时代的背景下，我要继续学习习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
加强党性修养，提高理论水平，做到坚定理想信念、坚持党的领导，为做好本职工作提供坚实的思想保证。
2.履行职责，加强业务能力。
作为老干部，我将继续发挥自己多年的工作经验，履行好职责，勤勉尽责地完成岗位工作。
同时，我会针对当前工作中的热点、难点问题，不断学习新知识、新技术，提升自己的业务能力，为贵单位的发展提供更好的支持。
3.加强团结协作，促进团队发展。
作为老干部，我要带头在团队中树立良好的带头作用，积极帮助新人融入工作环境，传授工作经验和技巧。
同时，我会积极参与团队的协作，加强与同事的沟通合作，共同完成工作任务，推动团队发展。
4.诚实守信，廉洁奉公。
作为老干部，我将始终坚持廉洁自律的原则，严守党纪国法。
我将恪守职业道德，坚决抵制各种形式的腐败和不正之风，做到清正廉洁，为贵单位的形象树立好榜样。
三、工作措施1.加强学习，提高政治素养。
定期参加党的组织性学习，认真学习相关政治理论和时事政策，增强自己的政治素养。
利用业余时间阅读相关书籍，参加培训班等，提高自己的理论水平。
2.积极主动承担工作任务。
根据自身优势和特长，主动承担一些重要任务，力争将工作做到最好，充分发挥老干部的作用和影响力。
3.加强技术学习，提高业务能力。
积极学习相关的技术知识和新技术，关注行业的发展动态，不断提升自己的工作能力和竞争力。
老干部工作季度工作计划
老干部工作季度工作计划
根据老干部部门的需求和目标，以下是一个典型的季度工作计划：
1. 目标设定：根据老干部部门的战略目标和工作重点，设定本季度的工作目标。
例如，提高老干部对政策的了解和参与度，增加老干部的幸福指数等。
2. 活动策划：根据工作目标，策划并组织一系列活动，包括但不限于培训班、座谈会、志愿活动等，以提高老干部的学习、交流和参与意识。
活动内容可根据老干部的需求
进行定制，包括政策解读、精神文化讲座、书法绘画培训等。
3. 沟通合作：加强与其他部门的沟通和合作，共同开展与老干部相关的活动。
例如，
与养老院、社区等机构合作，组织老干部参与社区服务活动；与学校、文化机构合作，举办志愿者培训等。
4. 档案管理：完善老干部的档案管理工作，包括整理档案、更新信息、建立电子档案等，为老干部提供更好的服务。
可以借助现代技术手段，建立老干部信息数据库，并
定期更新和维护。
5. 制度建设：完善老干部的相关制度，包括奖励制度、养老保障制度等。
根据老干部
的特点和需求，调整和完善相关制度，提高老干部的待遇和福利。
6. 宣传推广：加强对老干部工作的宣传和推广，提高老干部部门的知名度和影响力。
可以利用多种渠道，如宣传栏、微信公众号、电视广播等，向社会传达老干部工作的
重要性和成就。
7. 绩效评估：定期评估老干部工作的绩效，对本季度的工作进行总结评价，并提出下
一季度的改进措施。
通过绩效评估，及时发现问题并加以解决，保证老干部工作的顺
利进行。
以上是一个典型的老干部部门季度工作计划，具体的工作内容和安排可以根据实际情况进行调整和修改。
l老干部年度工作计划
l老干部年度工作计划一、引言随着社会的发展，老干部的工作也越来越重要。
他们在各个领域都有着丰富的经验和知识，在社会稳定和发展中发挥着不可替代的作用。
因此，老干部的工作计划显得尤为重要。
在新的一年里，老干部需要制定一份合理有效的年度工作计划，以更好地发挥自己的作用，为社会发展做出更大的贡献。
二、目标老干部的年度工作计划的首要目标是为了更好地服务社会和群众，为国家的稳定和繁荣做出贡献。
其次，老干部需要不断学习、更新知识，提高工作水平，适应时代发展的需求。
最后，老干部也需要关注自己的身心健康，保持积极的生活状态。
三、具体工作计划1. 服务社会作为老干部，首先要关注社会的发展和民生问题。
在新的一年，老干部要积极参与社区建设和文化宣传，为社会发展献计献策。
同时，要关注社会上的人文关怀，关心弱势群体的生活状况，积极参与社会公益活动，为社会稳定和谐贡献力量。
2. 学习提高老干部要不断学习，适应时代的发展需求。
在新的一年，老干部要参加各种学习培训，提高自己的知识水平和工作能力。
同时，要关注国家政策和法规变化，了解国家发展的大局，为更好地服务社会做好准备。
3. 身心健康老干部要关注自己的身心健康，保持积极的生活状态。
在新的一年，老干部要加强运动锻炼，保持良好的身体素质，增强抵抗力。
同时，要积极参加各种文化娱乐活动，丰富自己的精神生活，保持良好的心态。
四、工作措施1. 加强组织领导老干部要与所在单位密切配合，积极响应组织的工作安排和要求，与年轻一代同事和群众保持良好的沟通。
同时，要发挥自己的经验和知识优势，指导和帮助年轻同志更好地开展工作。
2. 认真落实政策老干部要认真落实国家和单位的各项政策，积极响应国家的号召，做好宣传工作，促进国家政策的顺利实施，为社会的稳定和发展做出贡献。
3. 积极参与公益活动老干部要积极参与各种文化宣传和公益活动，为社区文化和公益事业贡献自己的力量。
同时要关注弱势群体的生活状况，为他们提供帮助和关怀。
老干部工作计划(一)
老干部工作计划（一）
为做好新局势下的老干部工作，特拟订以下工作计划。
一、进步抓好对退休干部的思想教育工作。
确实抓好建设局退休干部的学习教育管理。
每次集中学习请老干部参加，季度会谈议论一次，详细活动资料可进行扑克、象棋、跳棋、麻将等项活动，保证将新文件、新要求实时传达，并为其供应学习资
料(报刊、杂志 )展开不按期走访，展开不按期的走访、谈心、沟通活动，实时认识掌握其思想情况。
二、仔细落实好退休干部的政治待遇。
关怀他们的生活，坚持一年两次向老干部通告工作情形，一些文件、会讲和重要事项要实时向离退休老干部传达。
本单位在作出重要决议时，应主动实时向离退休干部传达，并实时通告决议的实行情形，确实保证退休干部的民主权益获得实现，协调好行政领导班子进步展开走访慰劳活动。
每季度走访 (电话联系 )一次，重要节庆日展开慰劳活动。
三、想方设法为退休干部排难解忧。
实时认识他们的困难和合理要求，仔细办理老干部来接见题，努力把矛盾化解在萌芽状态之中。
四、仔细组织协调。
不停激发退休干部持续发挥余热的热忱，鼓舞他们深入民众中宣
传党的路线、目标、政策，真实让退休老干部体会会到老有所乐，老有所为的乐趣。
五、依据局机关退休干部领导小组分工要求。
将相关老干部的学习、活动等工作仔细扎实地抓好，抓出收效。
老干部年度工作计划范本（五篇）
老干部年度工作计划范本市委老干部局：____年，市发改委老干部工作，总体要求是：以____和“____为指导，深入____，认真学习____、____和____经济工作会议精神，按照全市老干部工作会议要求，以抓好政治、生活待遇落实为重点，统筹谋划，整体推进，进一步加强离退休干部思想政治建设和党支部建设，进一步完善和落实离休干部“三个机制”，进一步丰富老干部的精神文化生活，不断完善工作机制，改进工作方法，保增长、保民生、保稳定，以优异的成绩，迎接新中国成立____周年。
主要做好以下工作：一、结合开展深入学习实践____活动，进一步加强离退休干部思想政治建设和党支部建设加强“两项建设”是老干部工作常抓不懈的重要任务。
要继续抓好离退休干部党支部建设和思想政治建设，根据新形势和新任务，进一步提高“两项建设”工作的水平。
1、要组织引导离退休干部深化对____的学习。
根据中央关于开展深入学习实践____活动的总体要求，针对离退休干部的特点和实际，组织他们认真学习____领导同志关于____的重要论述，认真学习____、____、中央经济工作会议和在纪念____召开____周年大会上的重要讲话精神。
用离退休干部喜闻乐见、生动活泼的各种方式，增强学习的吸引力，使离退休干部深刻理解和全面把握____的科学内涵、精神实质和根本要求。
2、引导离退休干部正确认识和判断形势。
要加大形势政策宣传讲解力度，针对离退休干部关注的改革发展的重大问题，国际国内形势的热点问题，本地区本部门的重要问题，关系切身利益的突出问题，经常性地进行形势政策宣讲，做好释疑解惑的工作，切实把离退休干部的思想认识统一到中央的判断和决策上来，增强同心同德攻坚克难的信心。
3、要在离退休党支部中开展创建“五好支部”活动。
要按照“支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好”的目标要求，研究制定切实可行的措施，开展创建“五好”党支部活动，推动离退休干部党支部建设工作整体水平的提高。
退休老干部工作计划
退休老干部工作计划引言：退休是每个人都会面对的一段人生阶段。
对于老干部而言，退休后的生活规划尤为重要。
退休老干部工作计划是一份给予退休老干部指导和安排的文档，旨在帮助他们充实退休生活、发挥余热、为社会做出贡献。
一、工作任务1.1 为退休老干部设定合理的工作任务。
退休并不意味着停下脚步，而是开启了新的篇章。
为了充实退休生活，我们要根据每位退休老干部的个人特长和兴趣爱好，制定合理的工作任务。
可以将其分为志愿服务、社区活动参与、老年文艺表演等方面。
1.2 制定详细的工作计划和时间安排。
为了更好地组织和管理退休老干部的工作，我们需要制定详细的工作计划和时间安排。
这样可以确保他们的工作任务能够顺利进行，也能帮助他们合理安排时间，兼顾休闲和工作。
二、志愿服务2.1 设计多样化的志愿服务项目。
退休老干部具有丰富的工作经验和专业知识，可以投入到各种志愿服务项目中。
我们可以组织退休老干部参与社区服务、帮助有需要的人群、举办公益活动等。
通过志愿服务，退休老干部可以不仅保持活力，还可以为社会做出更多贡献。
2.2 提供培训和指导。
为了更好地发挥退休老干部的专长，我们可以定期组织培训和提供指导。
这些培训可以涵盖社区服务、卫生保健、法律知识等方面，以提升他们的服务能力。
三、社区活动参与3.1 鼓励退休老干部参与社区活动。
社区活动是退休老干部交流、互动的一个重要平台。
我们应该鼓励他们积极参与社区组织的各种活动，如社区义务巡逻、绿化整治、文化娱乐活动等。
这样不仅可以增强老干部的社会联系，也可提升他们的身心健康。
3.2 组织老年文艺表演。
老年文艺表演是一个展示老干部才艺的机会，我们可以组织定期的演出活动，给退休老干部提供一个展示自我的舞台。
这样不仅可以激发他们的创造力，还可以丰富社区居民的文化生活。
四、建立交流合作机制4.1 创建老干部交流平台。
为了满足退休老干部交流需求，我们可以创建老干部交流平台。
这个平台可以是线上或线下的社交平台，提供交流、分享经验和资源的机会，让退休老干部互相学习和成长。
老干部服务所工作计划范文
老干部服务所工作计划范文一、工作目标老干部服务所的工作目标是为退休老干部提供优质的服务，帮助他们过上幸福健康的晚年生活。
具体来说，我们要做到以下几点：1. 提供全面的健康管理服务，包括普及健康知识、定期体检和健康咨询等；2. 组织丰富多彩的文体活动，丰富老干部的精神文化生活；3. 提供心理辅导和帮助，帮助老干部缓解退休后可能出现的心理压力和抑郁情绪；4. 开展志愿服务活动，让老干部可以继续发挥余热，为社会作出贡献。
二、具体工作计划1. 健康管理服务为了实现这一目标，我们将采取以下措施：（1）定期开展健康知识讲座，让老干部了解养生保健知识，提高健康意识；（2）积极与医疗机构合作，为老干部提供定期的健康体检服务；（3）开设互动交流平台，为老干部提供日常健康咨询服务，解答他们的疑问。
2. 文体活动为了丰富老干部的精神文化生活，我们将开展丰富多彩的文体活动：（1）组织老干部学习团，定期举办各类学习讲座和培训班；（2）举办文艺表演、书画展览等文化艺术活动，让老干部感受艺术的魅力；（3）组织体育比赛和运动会，增强老干部的体魄，促进他们的身心健康。
3. 心理辅导和帮助为了帮助老干部缓解心理压力和抑郁情绪，我们将采取以下措施：（1）开设心理咨询服务，为老干部提供心理辅导和帮助；（2）组织心理知识讲座和座谈会，普及心理健康知识，引导老干部树立积极乐观的心态；（3）建立心理咨询志愿者团队，为老干部提供温馨的心理支持。
4. 志愿服务活动为了让老干部可以继续发挥余热，为社会作出贡献，我们将开展志愿服务活动：（1）开设志愿者培训班，提高老干部的志愿服务水平；（2）组织老干部志愿服务团队，开展各类公益活动，为社会输送正能量；（3）鼓励老干部参与社区建设和社会公益事业，为构建和谐社会尽一份力量。
5. 宣传推广为了提高老干部服务所的知名度和影响力，我们将采取以下措施进行宣传推广：（1）通过传统媒体和新媒体开展宣传推广活动，宣传老干部服务所的理念和工作成果；（2）积极参与社区活动和社会公益活动，扩大老干部服务所的社会影响力；（3）定期举办公开日和文化节，邀请社会各界人士参观和体验老干部服务所的工作成果，扩大服务对象群体。
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2013年老干部工作计划
2013年离退休工作的基本思路是：以科学发展观和党的十八大精神为指导，以进一步加强离退休人员的思想政治建设和党支部建设、全面提升离退休工作服务管理水平为重点，以全力支持学校各项改革与建设事业为着力点，以维护离退休职工的切身利益为根本，求真务实，改革创新，开创新形势下离退休工作的新局面。
一、认真落实离退休人员的两项待遇
1、始终把离退休同志政治、生活待遇的落实，作为维护和实现离退休同志的根本利益的大事，作为一项严肃的政治任务来对待，按有关政策落实老同志的各项政治生活待遇。
2、完善成果共享机制，让离退休职工享受改革发展成果。
争取学校按政策规定逐年增加老同志的活动经费，直至达到离退休人员工资总额的3%。
3、健全和完善帮扶救助机制，要特别关注特困离退休同志的生活，让离退休同志过一个幸福、安宁、有尊严的晚年。
4、进一步做好与湘潭市各大医院的联系工作，随时掌握我校老同志生病住院信息，以便探望慰问。
并与各大医院联合开展以健康知识讲座为主、义诊为辅的老年健康保护工作。
5、坚持老干部阅读文件、参加重要会议和重要活动等制度。
6、坚持分管校领导每月一次的接待老同志来访制度，听取老同志的意见和建议，帮助老同志排忧解难。
7、坚持生日慰问制度。
8、坚持举办1-2次形势报告会或情况通报会。
二、建立以个性化服务为核心的管理服务体系
针对老年人的特点，特别是80岁以上的高龄老同志和孤寡、空巢老人开展个性化服务，建立以个性化服务为核心的管理服务体系，给予他们更多、更具体的关怀和帮助，进一步提高管理服务的工作水平。
三、组织老同志开展丰富多彩的老年活动
1、扩大老年活动参与面。
通过举办各种培训班，如太极拳、广场舞、台球、诗联书画、电子琴等，吸引更多的老同志，特别是新退休的老同志参加活动，陶冶情操，丰富精神生活。
2、举办庆祝老人节文艺演出暨老年活动积极分子表彰大会。
3、组织老同志开展毛泽东主席诞辰120周年系列庆祝活动。
4、积极组织老同志参加省、市及学校的各项活动。
5、组织老同志开展春、秋游活动。
6、组织离休人员及退休骨干参观工农业生产。
四、进一步为老同志发挥余热提供平台
把老同志当作一种难得的政治和社会资源进行开发，创造条件让老同志参与学校的建设和发展，使他们为构建和谐校园发挥余热。
1、积极引导老同志参与学校的教学、科研，为老同志搭建平台。
2、继续引导和支持各老年群团组织的工作。
五、进一步加强活动阵地建设
活动中心是离退休人员实现“六个老有”的主阵地，要加强内部管理，一方面要对已有的场地及设备进行美化、亮化，充分利用已有资源开展老年活动。
另一方面要继续争取学校的支持，扩大老同志的活动面积，不断改善老同志的活动
条件。
1、建立一个风雨气排球场和门球场。
申请在东坡村门球场建立一个风雨气排球场和门球场，改善室外活动条件。
2、对活动中心进行修缮：更换屋顶琉璃瓦；粉刷墙壁。
在条件许可的情况下，申请学校投资建设一栋综合性的老年活动中心。
随着离退休人员的日益增多，现有的老年活动中心已远不能满足老同志活动的需要，且现有老年活动中心已经陈旧、破落，砖瓦脱落、多处渗水，设施老化，等等。
因此建议学校另辟场地重建老年活动中心。
六、加强职工队伍建设，提高管理和服务水平
努力建设一支政治坚定、作风过硬的离退休工作人员队伍，是新形势、新任务的需要，是提高离退休工作整体水平的客观要求。
随着离退休工作性质的日益复杂，对离退休工作人员的要求也越来越高，我们要不断加强学习，提高自己的业务水平，以适应新形势下离退休工作的要求。
1、争取增加一至两名工作人员，按照政治素质好、工作能力强、热爱离退休工作的标准，选配好离退休工作人员，以缓解目前人手不够、工作紧张的局面。
2、建设一支“三学三强”的职工队伍。
“三学”即“学知识、学政策、学业务”，“三强”即“强素质、强能力、强服务”。
七、加大宣传力度，做好老干部网络宣传工作
老干部网络宣传工作是老干部宣传工作的拓展，是学习、宣传、贯彻党的十八大的新举措，是老干部思想政治建设的新探索，是老干部发挥作用的新舞台。
做好老干部网络宣传工作，发动广大老干部学网络、用网络，是新时期老干工作的的新内容。
我们主要从以下几方面做好此项工作：
1、明确专门职能科室，专人负责，制定工作制度，明确工作责任。
2、组建一支十至二十人的老干部网络宣传队伍。
3、举办一次老干部网络宣传学习培训活动。
八、学习贯彻党的十八大精神，加强党建工作
1、组织党员开展党的十八大精神的学习、宣传、贯彻活动。
2、努力推进“创先争优”活动常态化、常效化，组织引导基层党组织和广大党员经常性创先争优。
进一步推动创先争优融入中心任务，融入岗位职责，融入文化建设，使创先争优成为广大党员的价值追求和自觉行动。
3、加强基层党组织建设。
4、加强流动党员的管理。
5、做好广大离退休人员的思想政治工作，关心他们的政治待遇和生活待遇的落实，化解矛盾，帮助老同志排忧解难，继续维护学校的和谐稳定。
6、开展形式多样的党组织活动，增强党委的核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，增强凝聚力、战斗力。
7、发挥好党员的模范带头作用，坚持党内带党外、党员带群众，不断增强党组织的社会凝聚力、影响力和带动力，全力支持学校各项改革与建设事业的发展。