企业环境保护管理制度模板(3篇)

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环保岗位工作责任制度模版(三篇)

环保岗位工作责任制度模版(三篇)

环保岗位工作责任制度模版一、岗位职责概述本岗位负责制定与完善环保管理体系,确保各项环保规章制度的有效执行。

主要任务包括:1. 监控环境污染源头,记录并及时上报异常情况。

2. 维护环境监测设施,确保其正常运作,并对故障进行及时修复。

3. 拟定污染防治措施及应急预案,并对员工进行相关培训和演练。

4. 参与重大项目的环境影响评估,提供必要数据和建议。

5. 定期开展环境评估,分析趋势并提出改进建议。

6. 检查内部环保实施情况,及时发现并纠正问题。

7. 提升员工环保意识,组织环保宣传活动。

8. 参与环境管理体系的构建和维护,负责相关文件的编写和更新。

9. 确保合作方和供应商遵守环保法规,以实现可持续发展目标。

二、岗位工作准则1. 持有强烈的环保理念和责任感,恪守国家及地方的环保法规。

2. 具备环境监测和评估能力,熟悉相关仪器设备的使用和维护。

3. 拥有良好的沟通和协调能力,能与各部门有效协作。

4. 具备数据分析能力,能准确解读环境数据并提出改善建议。

5. 能独立编制应急预案,并组织实施应急演练。

6. 能编写监测和评估报告,并准确记录和存档相关数据。

7. 具备团队合作和领导能力,带领团队完成任务。

8. 具备宣传和教育能力,普及环保知识。

9. 持持续学习态度,掌握新的环保技术和管理办法。

10. 严守职业道德,公正处理工作中的环保问题。

三、权责明细1. 上级部门负责制定和完善环保管理体系,并对环保岗位进行监督。

2. 环保岗位负责制定工作计划,并向上级汇报进展。

3. 环保岗位负责监测内部环境,并根据结果提出改善建议。

4. 环保岗位负责环保培训和应急演练的组织,并更新培训资料。

5. 环保岗位负责监督合作方和供应商的环保措施,确保合作可持续。

6. 环保岗位负责环境管理体系的建设和维护,并及时更新文件。

7. 环保岗位负责宣传环保知识,提升员工意识。

8. 环保岗位负责处理环境突发事件,并向上级汇报结果。

9. 环保岗位负责管理监测设备,保障其正常运作。

安全、质量、环保管理目模版(三篇)

安全、质量、环保管理目模版(三篇)

安全、质量、环保管理目模版安全、质量和环境保护管理在企业的发展中起着至关重要的作用,关乎企业的可持续发展和社会的整体利益。

为了确保企业在安全、质量和环境方面持续改进和提高,建立一个完善的管理体系是非常必要的。

以下是一个安全、质量和环境保护管理目标的模板,以供参考:安全管理目标:1. 确保员工的人身安全和健康,无事故的工作环境;2. 降低事故发生的概率和严重程度,提高事故的预防和应急处理能力;3. 建立和完善安全管理体系,保障企业的安全运营;4. 提高员工的安全意识和职业素养,加强安全教育和培训;5. 持续改进安全管理,提高安全管理绩效和效益。

质量管理目标:1. 提供符合客户要求和期望的产品和服务;2. 建立和完善质量管理体系,保障产品和服务的质量;3. 提高产品和服务的质量稳定性和一致性,降低不良品率;4. 加强与供应商的合作和沟通,确保原材料和零部件的质量;5. 持续改进质量管理,提高质量管理绩效和效益。

环境保护管理目标:1. 合规相关环保法规和政策,保护环境资源;2. 减少对环境的不良影响,降低能源和物资的消耗;3. 推行清洁生产,减少污染物的排放和废物的产生;4. 加强环境监测和评估,规范环境保护措施的实施;5. 持续改进环境保护管理,提高环境保护绩效和效益。

总结:以上的管理目标模板可以用作企业在安全、质量和环境保护管理方面制定和落实目标的参考。

当然,具体的管理目标需要根据企业的实际情况、业务特点和发展需求进行调整和补充。

此外,建议企业在制定管理目标时要有明确的时间表和绩效指标,以便对目标的达成进行有效的跟踪和评估,并随时进行调整和改进。

安全、质量、环保管理目模版(二)安全、质量和环保管理是企业发展过程中至关重要的方面,它们直接关系着企业的长期发展和可持续经营。

本文将从安全、质量和环保三个方面探讨管理目标,并提出一些相关措施和建议。

一、安全管理目标安全管理是企业生产经营中不可忽视的重要环节。

公司环境保护节能减排工作计划模板(3篇)

公司环境保护节能减排工作计划模板(3篇)

公司环境保护节能减排工作计划模板一、指导思想以____为指导,以建设节约型企业为目标,认真____集团公司节能减排精神,积极开展节能降耗活动。

通过宣传教育、强化管理、合理使用、创新机制,扎扎实实推进节能减排工作,为完成____节能减排目标任务作出贡献。

二、计划目标通过开展节能减排活动,使全体员工牢固树立资源意识和节约意识,养成勤俭节约的好习惯,从自己做起,从小事做起,从一点一滴做起,珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸,形成人人节约、事事节约、处处节约、环环节约的良好风尚。

在年末力争使水电费、维修管理费、办公费总体降低____%,初步建立起节能减排管理长效机制。

三、节能减排的具体内容(一)广泛开展宣传教育,增强节能减排意识1、组织开展形式多样的宣传教育活动,宣传节能减排工作的重要性,进一步强化员工的资源意识和节约意识,倡导节俭文明的生活方式。

2、注意搜集节能小窍门,及时宣传和推广。

(二)细化节能减排主要措施,努力降低能耗和费用1、节电措施(1)尽可能少开空调,确需开启空调时,办公区域的空调温度夏季不低于26摄氏度、冬季供暖室内温度不高于20摄氏度。

(2)白天充分利用自然光照,尽量减少照明设备使用时间;离开办公室、下班时做到随手关灯。

(3)尽量减少待机能耗,打印机等用电设备长时间不用应及时关闭。

(4)下班时要关闭所有设备电源。

2、节水措施(1)洗手后要及时关闭水龙头。

(2)及时做好水暖管道的日常维护工作,杜绝跑冒滴漏现象。

3、办公用品节约措施(1)大力推广使用再生纸,提倡双面用纸,修改文稿尽量在电脑上进行,减少纸张消耗。

(2)充分发挥电子政务的优势,内部文件尽量使用网络办文,减少用纸,向无纸化办公的方向努力。

(3)提倡自带喝水杯,少用或不用一次性纸杯。

(4)完善办公用品的采购、发放制度,采购以节能、环保为先。

(三)制定相应的奖惩办法公司节能减排工作领导小组将对资源使用行为进行监督检查,对造成严重浪费的,要予以严厉批评并追究有关责任人的责任。

公司节能减排管理规定范文(三篇)

公司节能减排管理规定范文(三篇)

公司节能减排管理规定范文第一章总则第一条为了提高能源资源利用效率,减少环境污染,保护生态环境,加强节能减排管理,提升企业可持续发展能力,制定本规定。

第二条本规定适用于本公司及其相关子公司、分公司、合作企业等单位的节能减排管理。

第三条公司始终将节能减排作为企业可持续发展战略的重要组成部分,将节能减排纳入企业经营的全过程,推动企业形成节约资源、保护环境、绿色发展的企业文化。

第四条全体员工都是公司节能减排的参与者和推动者,要求全员积极参与节能减排工作,认真履行职责,努力营造节约资源、保护环境的工作氛围。

第五条公司将建立和健全节能减排管理体系,明确责任分工,完善监督检查机制,逐步建立与市场经济机制相适应的节能减排政策和激励机制。

第六条公司将加强与国内外相关单位、组织的合作与交流,借鉴先进经验,积极推动节能减排技术的引进和应用,不断提升节能减排水平。

第二章节能措施第七条公司将采取以下节能措施,通过技术改造、管理优化、运营调度等手段,提高能源利用效率,减少能源消耗:1. 推广高效节能设备和技术,替代老旧设备,提高能源利用效率。

2. 加强设备维护和管理,完善设备运行监测系统,及时发现和解决能源浪费问题。

3. 优化生产工艺流程,减少能源消耗,降低生产成本。

4. 提高系统的自动化程度,减少人工干预,提高能源利用效率。

5. 大力推广节能型照明产品和照明管理措施,减少照明能耗。

6. 加强节能宣传教育,提高员工的节能意识,引导员工形成低碳生活方式。

7. 加强对外委托服务的管理,选择符合节能减排要求的合作单位。

第八条公司的各部门、各单位要在节能减排目标的指导下,结合本部门、本单位的实际情况,制定具体的节能措施和方案,并将其纳入年度工作计划。

第九条公司将对节能措施的实施情况进行定期统计和评估,发现问题及时解决,并及时总结推广好的经验,形成具有示范意义的节能减排模式。

第十条公司将每年召开一次节能减排经验交流会,各部门、各单位汇报工作进展和经验,共同研究解决问题,推动节能减排工作向更高水平发展。

环境卫生管理方案(5篇)

环境卫生管理方案(5篇)

环境卫生管理方案___源盛建设管理有限公司___年___月___源盛建设管理有限公司为了响应___市___区政府的号召,切实保护好___市___区的自然环境、生活环境,我们结合本标地理特征和施工特点,依据我公司体系标准,制定本方案。

1.环境保护目标坚决杜绝环境污染事件发生,不因工程施工影响周边环境。

2.保护管理体系结合本标段工程实际情况,成立以项目经理王双喜为组长的环境保护领导小组,对项目经理部及各工区负责人进行分工,明确职责,制定相关规章制度,确保环境管理有章可循。

3.环境保护职责1)组长乔裕强1.1执行公司下发的有关环境保护的法令、法规、条例。

1.2及时布置季节性的环境保护工作,进行定期、不定期的环境检查,及时解决环境保护中的问题。

1.3领导项目部进行全员环保教育。

2)副组长___2.1对施工现场的环保工作全面负责,对环保的重点和难点采取相应的专项措施。

2.2在安排生产和工作时,同时交待环保要求。

2.3主持制定环保的规章、制度、办法。

3)组员张本义4)3.1全面掌握工程过程中的环境保护情况,定期出版环保情况板报。

___源盛建设管理有限公司3.2.监督各部门岗位职责的执行,向有关领导进行汇报。

3.3.定期参观、学习其他工地的环保工作情况,交流经验,取长补短。

4)组员许余才4.1___编制施工___设计和施工方案是应有环境保护措施,并负责向工程队进行环保交底。

4.2推广新材料、新工艺、新技术时要有成熟的环保措施。

4.3在公司总工程师的领导下进行环保技术攻关。

4.4经常深入现场,对操作工人进行环保技术操作指导。

5)组员胡世朋5.1.制定环保方面的规章、制度、办法、实施细则,解决环境保护和施工进度、经济效益的关系。

5.2.在施工生产过程中,监督环境保护的实施情况,对不符合环保要求的施工生产有权责令停工整改。

6)组员戎江6.1.安排施工设备时应按照环保要求,对不符合环保要求的施工机械和设备不得从事施工生产。

安全生产与环境保护责任制范文(三篇)

安全生产与环境保护责任制范文(三篇)

安全生产与环境保护责任制范文一、安全生产责任范文作为一家注重安全生产的企业,我们坚持“安全第一、预防为主”的原则,全面加强安全生产工作。

为了确保生产过程中的人身安全和财产安全,我们制定了以下安全责任制:1. 企业领导责任企业领导要时刻关注安全生产工作,树立安全意识。

把安全生产列为公司发展的首要任务,确保安全生产工作的有效实施。

落实安全生产的各项制度和规定,确保人员的安全和财产的安全。

2. 安全管理责任安全管理部门要落实企业安全管理职责,制定并完善安全生产制度和标准,确保安全生产的顺利进行。

对生产过程中的危险源进行全面排查,提出相应的整改意见和措施。

组织开展安全教育培训和演练,提高员工的安全意识和紧急处理能力。

3. 部门负责人责任各部门负责人要履行好安全生产的职责,指导下属员工认真履行岗位安全责任,确保各项安全规定和要求的落实。

对部门内的危险源进行定期检查和整改,对不符合安全要求的情况及时上报并采取相应的措施。

4. 员工安全责任每位员工要加强安全意识,严守安全制度和操作规程。

认真履行自己的岗位安全职责,确保操作的安全和质量。

及时上报安全隐患和问题,配合安全检查和整改工作。

积极参加安全培训,提高自身的安全知识和技能。

5. 外部合作伙伴责任与企业有业务往来的外部合作伙伴要遵守相关的安全规定和要求。

严格按照合同要求进行作业,配合企业进行安全检查和培训。

发现安全隐患和问题要及时上报,并协助企业进行整改。

以上责任制是我们企业安全生产工作的基本要求,相信只有大家齐心协力,才能确保企业的安全生产,保护员工的生命财产安全。

二、环境保护责任范文作为一家环保意识强烈的企业,我们认识到环境保护对企业可持续发展的重要性。

为了保护环境,减少对生态环境的破坏,我们制定了以下环境保护责任制:1. 企业领导责任企业领导要树立环境保护意识,将环境保护列为企业发展的重要任务。

落实环境保护的各项制度和规定,确保环境保护工作的有效实施。

全体员工职业健康安全、环境管理责任制范文(三篇)

全体员工职业健康安全、环境管理责任制范文职业健康安全和环境管理是企业发展的重要组成部分,同时也是全体员工应承担的责任。

为了保障员工的健康和安全,保护环境,提高企业的经济效益和社会效益,我们将制定一套全面的职业健康安全和环境管理责任制,以确保企业的可持续发展。

一、职业健康安全责任1. 全体员工的职业健康安全责任全体员工有责任遵守国家和企业的有关职业健康安全法律法规和企业管理制度,正确使用和维护个人防护设备,参加职业健康安全培训,了解和掌握各项安全操作规程。

2. 部门经理的职业健康安全责任部门经理是本部门的职业健康安全管理的责任人,负责制定部门的职业健康安全目标和计划,并组织实施。

他们应为部门员工提供必要的培训和指导,确保员工的安全操作和个人防护设备的使用。

3. 职业健康安全管理员的责任职业健康安全管理员是企业职业健康安全管理的责任人,他们应负责制定和更新职业健康安全管理制度,检查和评估职业健康安全风险,组织危险源的控制措施,以及组织职业健康安全培训和演习。

4. 整体部门的职业健康安全责任每个部门都应设立职业健康安全小组,负责分析职业健康安全隐患,制定预防和控制措施,并监督实施。

部门应建立日常巡查和记录制度,及时发现和解决潜在的职业健康安全问题。

5. 公司领导的职业健康安全责任公司领导是企业职业健康安全管理的最高责任人,他们应肩负起确保公司职业健康安全管理体系有效运行的责任。

他们应定期审查和检查职业健康安全工作,评估其有效性,并提出改进方案。

二、环境管理责任1. 全体员工的环境管理责任全体员工有责任遵守国家和企业的有关环境保护法律法规和企业管理制度,合理使用资源,减少环境污染。

员工应参加环境保护培训,了解和掌握环境管理的基本原则和操作规程。

2. 部门经理的环境管理责任部门经理是本部门的环境管理责任人,负责制定部门的环境保护目标和计划,并组织实施。

他们应为部门员工提供必要的培训和指导,确保员工的环保操作和资源利用。

安健环目标管理制度范文(三篇)

安健环目标管理制度范文一、制度目的安健环目标管理制度的目的是为了指导企业制定并实施安全、健康和环境保护相关目标,确保企业的经营活动符合相关法律法规的要求,保障员工的生命安全和身体健康,保护环境,促进可持续发展。

二、适用范围本制度适用于本企业所有员工,包括全职员工、兼职员工、临时工以及外包人员。

三、制定目标(一)法律法规目标:企业必须确保其经营活动符合相关的法律法规要求,包括国家和地方的安全、健康和环境保护法律法规。

(二)安全目标:企业必须确保员工在工作中的安全,减少安全事故的发生,并且提供必要的安全培训和设备,确保员工能够安全地完成工作任务。

(三)健康目标:企业必须保障员工的身体健康,提供必要的健康检查和医疗援助,提供健康促进活动,帮助员工保持良好的身体状况。

(四)环境保护目标:企业必须采取措施保护环境,减少对环境的污染和破坏,推行可持续发展的经营模式。

四、目标制定程序(一)目标制定责任:1. 高层管理人员负责制定整体目标,并确保目标的有效执行。

2. 目标制定工作由专门的安健环管理部门负责,包括目标的具体制定和发布。

3. 具体目标的监督和落实由各部门负责。

(二)目标制定程序:1. 企业高层举行会议,确定下一年度的安全、健康和环境保护目标。

2. 安健环管理部门根据高层确定的目标,制定具体的工作计划和目标,并进行内部讨论和审核。

3. 目标经过高层审批后,向全体员工进行通知,并分发相关文档。

4. 各部门根据目标制定具体的实施方案和时间表,并进行定期汇报。

5. 定期评估和检查目标的达成情况,及时调整和改进工作计划。

五、目标认可和奖惩(一)目标认可:1. 对于达成或超越目标的部门和员工,企业将给予认可和奖励,可以通过奖金、奖状、荣誉称号等形式给予奖励。

2. 目标达成情况将成为部门和个人绩效考核的重要指标之一。

(二)目标奖惩:1. 对于未达成目标或违反相关法律法规的部门和员工,将给予相应的警告和惩罚,包括扣款、降级、记过等措施。

环境保护标准管理办法

环境保护标准管理办法环境保护标准管理办法(精选7篇)如何准备环境保护标准管理办法?快来看看吧。

管理制度由具有权威的管理部门制定,在其适用范围内具有强制约束力,一旦形成,不得随意修改和违犯。

以下是小编给大家带来的环境保护标准管理办法,希望可以帮助到大家!环境保护标准管理办法【篇1】环境保护是国策大事,也是人民生活质量的基本重要条件。

为维护企业的整体形象、维护工作环境以及维护员工的身体健康,特制定本制度。

一、环境保护管理的范围为公司各部门、车间、会议室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的维护。

二、卫生清理的标准是:门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐,无灰尘,橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘,物品摆放整齐,水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正;微机、打印机等设备保养良好,无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净,无杂物、无异味;花坛、绿地内无杂草、杂物。

三、各场所环境保护要求:(一)车间卫生环境保护1、坚持场地清洁,做到每一天清扫。

2、各类操作设备加工前做好润滑、预热工作,下班前清洁擦拭,做到设备表面无灰尘,及做好设备保养工作。

3、各类车辆应在规定的固定地点进行清洗,并在清洗后对清洗地点进行清扫,坚持下水道疏通,场地整洁,并定期清理淤泥。

4、废旧料应分类放置在规定的收集点,废皂化液倒入过滤桶内过滤后回用,废液倒入废液收集桶中,定期交运废液处理单位处理。

5、浸漆在浸漆间内进行,浸漆时产生的废气须经活性碳处理器过滤后高空排放,处理器中的活性碳按规定定期更换。

6、车削、磨削时应防止铁屑、铝屑、铜屑等四处飞溅,应安装防护罩,废屑应按类放置在规定的收集处。

7、对污水排放管道坚持畅通,并定期清理隔油池内的油污及沉淀物。

(二)办公室卫生环境保护1、办公区内应坚持安静,不得喧哗,办公区域内不得堆放杂物。

安全环保奖惩制度范例(5篇)

安全环保奖惩制度范例环境保护奖惩管理制度一、目的为进一步加强公司环境保护监督管理,提高员工环保意识,防止污染事故发生,保护员工身体健康,强化责任到部门、责任到人,根据《中华人民共和国环境保护法》及南通、如东环保部门文件规定,制定本制度。

二、范围凡本公司所属各生产车间、职能部门、辅助车间均在管理范围之内。

三、职责1、安环部负责环境保护考核的归口管理,会同设备工程部、质量管理部、生产技术部、综合管理部等管理部门对公司内的环境管理运行和活动情况进行监督。

检查和考核,负责提出考核意见,实施考核。

2、人事部会同财务部根据考核结果进行扣分。

3、各部门负责本部门环境保护及环境风险活动的管理,接受安环部对环境保护及环境风险的整改要求和考核,并对本部门违反管理规定的人员进行考核。

四、定义“异常排污”是指生产过程中发生的超标排放、无组织排放、环保设备停运排污、有毒有害废弃物处理不当,以及各种有害污染物严重跑冒、泄露、溢流等影响环境的情况。

“环境污染事故”是在生产过程中,因管理、操作、施工不当、工艺控制、设备设施装置或者其它因素,造成公司内部环境和周边环境污染的事故。

五、考核项目及内容考核项目为综合管理、污染物排放监督、环保设施运行管理、环保举报投诉、异常排污及环境污染事故等。

六、考核形式采用日常检查与综合检查相结合,考核评分和先进个人、集体相挂钩。

七、考核办法1、各部门、车间应提高环保认识,强化公司整体意识,严控用水和排水,除特殊需求外,严禁有长流水行为,严禁人离水不停行为,严禁生产(生活)废水进入清水管网,发现一次考核责任部门、车间绩效考核扣____分。

2、各部门因操作失误、设备失灵等异常行为导致废水超标超量排放的,责任部门负有主管责任,主管部门绩效考核扣____分不等。

3、车间加强对废气设备的巡检,严格控制生产废气,除意外情况不得随意直排,生产开始废气处理设施不运行的,责任车间考核扣____分,运行过程各喷淋塔药剂、水添加不及时,考核扣____分。

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企业环境保护管理制度模板第一章总则第一条我厂环境保护工作坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则;坚持推行清洁生产、实行生产全过程污染控制的原则;实行污染物达标排放和污染物总量控制的原则;坚持环境保护工作作为评选先进的必要条件,实行一票否定制。

第二条环境保护工作的主要负责人,应对环境保护工作实施统一监督管理,行政____是环境保护第一责任人。

第三条配备与开展工作相适应的环保管理人员,掌握生产工艺技术及生产运行状况。

第二章环境监测工作第四条每年根据公司下达的《环境监测计划》开展环境监测工作。

监测时如有超标情况,要按照程序文件要求及时通知相关部门,不得私自减少监测次数或停止监测。

第五条每月____日上报前一个月的《环境报表》。

第六条生产办除开展常规监测外,要承担对突发性的污染事故的应急监测工作。

第七条外排污水和大气的监测外委进行。

第三章环境保护工作日常管理第八条把环境保护工作纳入日常生产经营活动的全过程中,实现全过程、全天侯、全员的环保管理,在布置、检查、总结、评比的同时,必须有环保工作内容。

第九条积极开展环境保护宣传教育活动,普及环保知识,提高全员的环保意识。

重点要作好“4.22世界地球日”和“6.5世界环境日”的宣传工作。

第十条完善环保各项基础资料。

第十一条加强对外来施工单位施工作业的环境管理,承揽环保设施施工的单位,要持有上级或政府主管部门的施工许可证,在施工过程要防止产生污染,施工后要达到工完、料净、场地清,对有植被损坏情况的,施工单位要采取恢复措施。

第十二条污染防治与三废资源综合利用:(一)对生产中产生的“三废”进行回收或处理,防止资源浪费和环境污染,对暂时不能利用而须转移给其它单位利用的三废,必须由公司安全环保部批准,严格执行逐级审批手续,防止污染转移造成污染事故;(二)开展节水减污活动,采取一水多用,循环使用,提高水的综合利用率;(三)在生产过程中,要加强检查,减少跑、冒、滴、漏现象。

对检修中清洗出的污染物要妥善收集和处理,防止二次污染。

对检修中拆卸的受污染的设备材料要进行处理,避免造成污染转移;(四)在生产中,由于突发性事件造成排污异常,要立即采取应急措施,防止污染扩大,并及时向公司安全环保部汇报,以便做好协调工作;(五)对于具有挥发性及产生异味的物品,要采取措施防止挥发性气体造成污染环境或产生气味,避免污染环境或气味扰民事件的发生;(六)凡在生产过程中,开停工、检修过程产生噪声和震动的部位,应采取消音、隔音、防震等措施,使噪声达标排放。

第四章建设项目的环境管理第十三条新、改、扩建和技术改造项目(以下简称为建设项目),必须严格执行有关环境保____律法规,严格执行“三同时”制度。

第十四条建设项目应积极推行清洁生产,采用清洁生产工艺。

第十五条凡由于设计原因,使建设项目排污不达标,设计单位除负设计责任外,还应免费负责修改设计,直至排污达标,并承担在此期间由于排污不达标造成的排污费和污染赔款,对由于施工质量造成生产装置污染处理不能正常运行,施工单位应免费限期进行整改,直至达到要求。

在此期间,发生的环保费用由施工单位承担。

第五章环境保护设施的管理第十六条生产办要将环保设施的管理纳入设备的统一管理。

第十七条环保设施需检修或临时抢修,要对其处理或产生的污染物制定应急处理方案,并上报公司安全环保部批准,保证污染物得到有效处理和达标排放。

第六章环境污染事故的管理第十八条污染事故是由于作业者违反环保法规的行为以及意外因素的影响或不可抗拒的自然灾害等原因致使环境受到污染,人体健康受到危害,社会经济与人民财产受到损失,造成不良社会影响的污染事件,事故的处理按____局环境保护管理办法中的有关规定执行。

第十九条污染事故级别划分根据国家污染事故划分有关规定执行。

第二十条凡发生污染事故后,必须立即采取应急处理措施,控制污染事态的发展,并立即上报公司安全环保部,开展事故调查等工作(最迟不得超过____小时),____小时内将事故报告或简报上报公司安全环保部,公司安全环保部按照有关事故处理规定分级负责,逐级上报,接受处理。

第二十一条凡外来施工的承包单位,在签订工程合同时,签订双方要明确环保要求及规定,施工队伍主管部门要监督检查,发生污染事故,一切后果由责任方承担。

第七章附则第二十二条本制度如与国家法律、法规以及中油集团、管理局、____、实业公司相关规定不一致时,按上级规定执行。

第二十三条本制度由生产办负责解释。

第二十四条本制度自下发之日起施行。

企业环境保护管理制度模板(二)第一章总则第一条根据《____环境保____》“为认真执行全面规划,合理布局,综合利用,化害为利,依靠群众,大家动手,保护环境,造福人民”的环境方针,搞好本企业的环境保护工作,特制定本管理制度。

第二条本企业环境保护管理主要任务是。

宣传和执行环境保____律法规及有关规定,充分、合理地利用各种资源、能源,控制和消除污染,促进本企业生产发展,创造良好的工作生活环境,使企业的经济活动能尽量减少对周围生态环境的污染,确保生产过程中的污染物和噪声经处理后达标排放,使生产不致对周围环境造成有害的影响。

第三条保护环境人人有责。

企业员工、领导都要认真、自觉学习、遵守环境保____律法规及有关规定,正确看待和处理生产与保护环境之间的关系,坚持预防为主,防治结合的方针,提倡车间清洁生产、循环利用,从源头上尽量消灭污染物,并认真执行“谁污染、谁治理”的原则。

第二章____结构第四条根据环境保____,企业应设置环境保护和环境监测机构,企业环保技术人员全面负责本企业环境保护工作的管理和监测任务,改善企业环境状况,减少企业对周围环境的污染,并协调企业与政府环保部门的工作。

第五条建立企业环境保护网,有企业领导和企业环保员组成,定期召开企业环保情况报告会和专题会议,负责贯彻会议决定,共同搞好本企业的环境保护工作。

第六条企业环境保护机构应配备环保专业技术人员,并保持相对稳定。

设置一名厂级领导来分管环境保护工作,并指定若干名专职环保技术员,协助领导工作。

环保机构只能加强,不能削弱。

第三章基本原则第七条企业环保工作由分管环保领导主管,搞好企业内的环保工作,并直接向企业负责人负责环保事项。

第八条环保人员要重视防治“三废”污染,保护环境。

要把环境保护工作作为生产管理的一个重要组成部分,纳入到日常生产中去,实行生产环保一齐抓。

第九条环境保护工作关系到周边环境和每个职工的身体健康及企业生产发展,企业员工必须严格执行环境保护工作制度,任何违反环保工作制度,造成事故者,必根据事故程度追究责任。

第十条防止“三废”污染,实行“谁污染,谁治理”的原则,所有造成环境污染和其它公害的车间都必须提出治理规划,有计划、有步骤地加以实施,企业在财力、物力、人力方面应及时给予安排解决。

第十一条对环保设施、设备等要认真管理,建立定期检查、维修和维修后验收制度,保证设备、设施完好,运转率达到考核指标要求。

第十二条在下达企业考核各项技术经济指标的同时,把环保工作作为评定内容之一。

第十三条凡新建、扩建、改造项目中的“三废”治理和综合利用工作所需资金、设备材料,必须同时列入计划,切实予以保证,在施工过程中不得以任何理由为借口排挤“三废”治理和综合利用工程的资金、设备、材料和人力等。

第四章环保机构职责第十四条本企业环保机构职责:1、在企业分管领导负责下,认真贯彻执行国家、上级主管部门的有关环保方针、政策和法规,负责企业本企业环保工作的管理、监察和测试等。

2、负责____制定环保长远规划和年度总结报告。

3、监督检查本厂执行“三废”治理情况,参加新建、扩建和改造项目方案的研究和____工作,并参加验收,提出环保意见和要求。

4、____企业内部环境监测,掌握原始记录,建立环保设施运行台帐,做好环保资料归档和统计工作,按时向上级环保部门报告。

5、对员工进行环保法律、法规教育和宣传,提高员工的环保意识,并对环保岗位进行培训考核。

第五章基本内容第十五条“三废”定义。

生产过程中产生的对周围环境造成污染或有害影响的废水、废气、废渣。

第十六条生产部具体负责日常的“三废”治理和环境保护工作,符合达标的排放源应竖立合格排放标志。

第十七条设立“三废”处理人员岗位负责制,实行严格的奖、罚制度。

第十八条环保部负责维护环保治理设施,在环保治理设施一旦出现故障时,有“三废”外排的生产工序必须停产,以杜绝污染物排放的出现。

第十九条定期进行环保技术业务培训,以提高工作人员的技术素质水平。

第二十条搞好工厂绿化,改善生产区及周围环境,接受市环保部门的监督、检查和指导。

第二十一条废水方面,生活污水经过化粪池处理后,排入排水沟。

第二十二条生产车间产生废铁屑要用铁屑箱贮存,作为原料集中出售,不另设堆放场。

产生的废机油和废切削液因属于国家危废____,必须送至有资质单位处理,严禁随意排放,以免造成环境污染。

第二十三条动力设备必须优先选购低噪音的设备,并且安置在封闭的厂房里,减少噪音的产生。

第六章奖励和惩罚第十五条凡本企业员工,在环境保护工作中,成绩明显者给予精神和物质奖励。

第十六条凡本企业员工玩忽职守,任意排放企业“三废”,造成污染环境事件,按触犯《____环境保____》论处,视情节轻重,给予行政处分,赔款,直至追究刑事责任。

第六章附则第十七条本制度与国家法律、法规等部门文件有抵触时,按上级文件规定执行。

第十八条本管理制度属企业规章制度的一部分,有企业负责贯彻落实和执行。

管理部门药严格执行,并监督、检查。

____瑞格铜业有限公司企业环境保护管理制度模板(三)第一章总则第一条我厂环境保护工作坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则;坚持推行清洁生产、实行生产全过程污染控制的原则;实行污染物达标排放和污染物总量控制的原则;坚持环境保护工作作为评选先进的必要条件,实行一票否定制。

第二条环境保护工作的主要负责人,应对环境保护工作实施统一监督管理,行政一把手是环境保护第一责任人。

第三条配备与开展工作相适应的环保管理人员,掌握生产工艺技术及生产运行状况。

第二章环境监测工作第四条每年根据公司下达的《环境监测计划》开展环境监测工作。

监测时如有超标情况,要按照程序文件要求及时通知相关部门,不得私自减少监测次数或停止监测。

第五条每月____日上报前一个月的《环境报表》。

第六条生产办除开展常规监测外,要承担对突发性的污染事故的应急监测工作。

第七条外排污水和大气的监测外委进行。

第三章环境保护工作日常管理第八条把环境保护工作纳入日常生产经营活动的全过程中,实现全过程、全天侯、全员的环保管理,在布置、检查、总结、评比的同时,必须有环保工作内容。

第九条积极开展环境保护宣传教育活动,普及环保知识,提高全员的环保意识。

重点要作好“4.22世界地球日”和“6.5世界环境日”的宣传工作。

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