任职免职书

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人事任免授权书

人事任免授权书

编号:[授权书编号]发文单位:[发文单位名称]发文日期:[发文日期]收件单位:[收件单位名称]收件人:[收件人姓名]根据《中华人民共和国公务员法》及相关法律法规的规定,结合我单位实际情况,经研究决定,对以下人员进行人事任免授权,现将有关事项通知如下:一、任免授权事项1. [任免职位名称]:任命[姓名]同志担任[任职单位名称]的[任职职位名称],免去其原[原任职单位名称]的[原任职职位名称]职务。

2. [任免职位名称]:任命[姓名]同志担任[任职单位名称]的[任职职位名称],不再担任其原[原任职单位名称]的[原任职职位名称]职务。

3. [任免职位名称]:任命[姓名]同志担任[任职单位名称]的[任职职位名称],试用期一年。

4. [任免职位名称]:免去[姓名]同志的[任职单位名称]的[任职职位名称]职务,不再担任其原[原任职单位名称]的[原任职职位名称]职务。

二、任免授权依据1. 《中华人民共和国公务员法》第二十二条:“公务员应当具备下列条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)年满十八周岁;(三)拥护中华人民共和国宪法;(四)具有良好的品行;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力;(七)法律规定的其他条件。

”2. 《中华人民共和国公务员法》第二十三条:“公务员的职务任免,应当按照规定程序进行。

公务员的职务晋升、降职、免职,应当按照规定权限和程序进行。

”3. [发文单位名称]《关于进一步加强人事管理工作的意见》。

三、任免授权要求1. 被任命的同志应严格按照国家法律法规和政策要求,认真履行职责,切实维护单位利益,为推动单位事业发展作出积极贡献。

2. 被任命的同志要自觉遵守单位规章制度,加强学习,提高自身素质,不断适应新岗位、新环境的要求。

3. 被任命的同志要自觉接受组织、群众和纪律检查机关的监督,做到廉洁自律,不谋取不正当利益。

4. 被免职的同志要正确对待组织的决定,保持良好的工作态度,积极协助新任同志开展工作。

执行董事、经理、监事任职书

执行董事、经理、监事任职书

云安县富林镇界石果业有限公司
法定代表人、经理、监事任、免职书
根据《公司法》和本公司章程的有关规定,经本公司股东会表决通过:
选举张国树担任公司执行董事(法定代表人),任期三年。

选举詹炳灶担任公司监事,任期三年。

聘用黄木财担任公司经理,任期三年。

免去黄杰珍担任公司董事长(法定代表人),免去詹炳灶副董事长、总经理职务,免去黄桂新、黄仙桂、何辉杨、谢树森、陈建芳的董事职务。

张国树,现住:云安县富林镇白兰冲村8号,身份证号码:441281************。

詹炳灶,现住:云安县富林镇詹屋村77号,身份证号码:442827************。

黄木财,现住:云安县富林镇下连塘村,身份证号码:442827************。

股东盖章或签名
2008年6月10日。

党团范文 任命文件范本 人事任命通知范文(三篇)

党团范文 任命文件范本 人事任命通知范文(三篇)

任命文件范本人事任命通知范文(三篇)领导干部职务任免的公文是机关、单位运转和干部履职的现实依据,是公文的重要组成部分,一般约占机关、单位公文总数的10%左右。

不但是干部领导职务的历史凭证,而且还是编写组织沿革和史书、志书的基本史料。

这类公文的篇幅一般较短,词句较少,错的机率相对较低,但若不精益求精,往往也容易出错,带来一系列不良后果。

本文试从这类公文的写作技法着墨,就其5个方面进行探究,并就教于各位专家与同仁。

一、职务任免与任免职务。

职务任免是编正词组,强调的重点是"任免";任免职务是谓宾词组,"任免"是谓语,职务是宾语。

这两个词组相对行为的主持者与支配者来说,是完全不同的,切不可互用,也不可省去"职务"二字,只用任免。

譬如某单位干部任职的公文,其文题是关于xxx任免职务的决定,某单位是主语,文题是谓语部分,在定语中的xxx任免职务是一个主谓宾句子,xxx是主语,任免是谓语,职务是宾语,也就是说这个职务任免的行为动作是由xxx主使的,这显然严重背离了此公文的主旨。

如果将此文的"任免职务"改为"职务任免",那就符合句法和发文主旨了。

"职务任免"还有下列几种写法,一是"任职",二是"免职",三是"人事任免",四是实写某人某职务,如关于xxx担任保卫处处长的决定。

二、免去职务与自然免去。

这两个词组是领导干部职务任免公文中常用的。

其中免去职务用得更多,常见的下列5种情况都应下文"免去职务"。

其一,调任新的领导职位,原任领导职务免去,属于递进职务的,应全部免去,如市委委员、常委、书记;其二,新担任非领导职务,原领导职务免去,如由副厅长职务改任巡视员;其三,由领导职务改任技术或业务工作职务,原领导职务免去,如由副局长改任总工程师;其四,领导职务已达卸任年龄,原领导职务免去;其五,领导干部试用期满,经考核不合格,原领导职务免去。

原法人免职证明范文3篇(最新篇)

原法人免职证明范文3篇(最新篇)

原法人免职证明范文3 篇原法人免职证明范文篇一:法定代表人免职证明XX市工商行政管理局:公司根据201X 年X 月X日公司股东会决议免除XX的法定代表人,现进行办理工商变更事宜,请给予支持为谢。

XXX有限责任公司201X年X月X 日原法人免职证明范文篇二:各部门、各股东:根据股东会决议,经全体股东研究决定:同意免去XXX同志公司法人代表职务,任命XXX同志为公司法定代表人。

201X年XX月XX日原法人免职证明范文篇三:任职证明书根据股东会决议,经全体股东研究决定:同意选举委派聘任现法定代表人担任有限公司执行董事、法定代表人兼经理职务; 并经审查上述同志履历中无下列情况;1、无民事行为通能力或限制民事行为能力;2、因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或破坏社会经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满末逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满末逾五年;3、刑满释放、假释或缓刑考验期满和解除劳教人员,自刑满释放、考验期满或解除劳教之日起末满三年的;4、担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事长或者厂长、经理,并对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起末逾三年;5、担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起末逾三年;6、个人所负数额较大的债务到期末清偿;7、国家机关公务员。

8、国家法律、法规、规章、党纪规定的其他不能担任企业法定代表人、董事、监事、经理的。

股东签字:有限公司201X年X月X 日附送:厦门市房屋租赁合同模板厦门市房屋租赁合同模板出租方(以下简称甲方)身份证地址、号码:承租方(以下简称乙方)身份证地址、号码: ________________________ 甲、乙双方通过友好协商,就房屋租赁事宜达成协议如下:一、租赁地点及设施:1. 租赁地址:________ 路_______ 弄________ 号_______ 室;房型规格_________ ;居住面积平方__________ 米;室内附属设施:A:电器:电话沐浴空调冰箱彩电洗衣机微波炉吊扇音响VCD B:家俱:二、租用期限及其约定:1. 租用期限:甲方同意乙方租用 _____ 年;自 ________________ 年___月___日起至________ 年___月___ 日;房屋租金:每月___________________ 元人民币;3. 付款方式:按_____________ 支付,另付押金___________ 元,租房终止,甲方验收无误后,将押金退还乙方,不计利息。

职务任免公文格式范文精选

职务任免公文格式范文精选

职务任免公文格式范文精选职务任免是任职和免职的统称,一般是由具有任免权力的机关按照相关法律、章程、条例等规定的任职条件和程序作出职务变动的决定,然后以某种公文形式予以公布的过程。

下文是OK为大家的职务任免公文格式的范文,仅供参考。

关于人事任免 ___公司各部门:为适应新形势下公司经营发展需要,充实经营管理层,强化各业务板块职能,细化管理,实现高效、专业的管理目标,经公司领导研究决定,对XX XXX两位同志任命如下:一、任命XX为公司副总经理,兼任生产技术部主任。

协助总经理开展工作,全面负责公司生产管理、生产组织、安全管理工作。

二、任命XX为公司总工程师,免去副总工程师职位。

协助总经理开展工作,全面负责公司技术及设备管理工作。

以上任免决定自下文之日起执行。

年月日各系部、部门:根据学院发展需要,经学院公开竞聘、民主测评,院人事决策委员会研究决定,并报教育集团审批,自即日起:聘任xxx同志为xxx主任,同时免去其xxx主任职务; 聘任xxx 同志为xxx主任,同时免去其xxx处长职务; 聘任xxx同志为xxx 处长,同时免去其xxx主任职务; 聘任xxx同志为xxx主任;聘任xxx同志为xxx主任,免去其xxx主任职务;聘任xxx同志为xxx处长;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;免去xxx同志xxx主任职务,另有任用;免去xxx同志xxx主管职务;免去xxx同志xxx主管职务; 免去xxx同志xxx主管职务。

特此通知(此页无正文)xxxxxxx学院xxxxxxx年x月x日领导干部职务任免的公文是机关、单位运转和干部履职的现实依据,是公文的重要组成部分,一般约占机关、单位公文总数的10%左右。

不但是干部领导职务的历史凭证,而且还是编写组织沿革和史书、志书的基本史料。

这类公文的篇幅一般较短,词句较少,错的机率相对较低,但若不精益求精,往往也容易出错,带来一系列不良后果。

职务任免公文格式范文精选

职务任免公文格式范文精选

职务任免公文格式范文精选职务任免是任职和免职的统称,一般是由具有任免权力的机关按照相关法律、章程、条例等规定的任职条件和程序作出职务变动的决定,然后以某种公文形式予以公布的过程。

下文是小编为大家整理的职务任免公文格式的范文,仅供参考。

职务任免公文格式范文篇一关于人事任免的通知公司各部门:为适应新形势下公司经营发展需要,充实经营管理层,强化各业务板块职能,细化管理,实现高效、专业的管理目标,经公司领导研究决定,对xxxxx两位同志任命如下:一、任命xx为公司副总经理,兼任生产技术部主任。

协助总经理开展工作,全面负责公司生产管理、生产组织、安全管理工作。

二、任命xx为公司总工程师,免去副总工程师职位。

协助总经理开展工作,全面负责公司技术及设备管理工作。

以上任免决定自下文之日起执行。

年月日职务任免公文格式范文篇二各系部、部门:根据学院发展需要,经学院公开竞聘、民主测评,院人事决策委员会研究决定,并报教育集团审批,自即日起:聘任xxx同志为xxx主任,同时免去其xxx主任职务;聘任xxx同志为xxx主任,同时免去其xxx处长职务;聘任xxx同志为xxx处长,同时免去其xxx主任职务;聘任xxx同志为xxx主任;聘任xxx同志为xxx主任,免去其xxx主任职务;聘任xxx同志为xxx处长;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;聘任xxx同志为xxx主管,考察期x个月;免去xxx同志xxx主任职务,另有任用;免去xxx同志xxx主管职务;免去xxx同志xxx主管职务;免去xxx同志xxx主管职务。

特此通知(此页无正文)xxxxxxx学院xxxxxxx年x月x日职务任免公文格式范文篇三领导干部职务任免的公文是机关、单位运转和干部履职的现实依据,是公文的重要组成部分,一般约占机关、单位公文总数的10%左右。

不但是干部领导职务的历史凭证,而且还是编写组织沿革和史书、志书的基本史料。

最新-原法人免职证明范文3篇

最新-原法人免职证明范文3篇

原法人免职证明范文3篇
原法人免职证明范文篇一:
法定代表人免职证明
XX市工商行政管理局:
公司根据X年X月X日公司股东会决议免除法定代表人,现进行办理工商变更事宜,请给予支持为谢。

有限责任公司
X年X月X日
原法人免职证明范文篇二:
各部门、各股东:
根据股东会决议,经全体股东研究决定:同意免去公司法人代表职务,任命为公司法定代表人。

X年XX月XX日
原法人免职证明范文篇三:
任职证明书
根据股东会决议,经全体股东研究决定:
同意选举/委派/聘任现法定代表人(证件号号码:,住所:)担任有限公司执行董事、法定代表人兼经理职务;并经审查上述同志履历中无下列情况;
1、无民事行为通能力或限制民事行为能力;
2、因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或破坏社会经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满末逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满末逾五年;
3、刑满释放、假释或缓刑考验期满和解除劳教人员,自刑满释放、考验期满或解除劳教之日起末满三年的;
4、担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事长或者厂长、经理,并对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起末逾三年;
5、担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该
公司、企业被吊销营业执照之日起末逾三年;
6、个人所负数额较大的债务到期末清偿;
7、国家机关公务员。

8、国家法律、法规、规章、党纪规定的其他不能担任企业法定代表人、董事、监事、经理的。

股东签字:
有限公司(加盖公司公章)
年月日。

任(免)职证明书

任(免)职证明书

任(免)职证明书标题:任(免)职证明书引言概述:任(免)职证明书是公司或组织出具的一种证明文件,用于证明某人曾经在该公司或组织任职或被免职的事实。

这份证明书对于个人的职业发展和社会认可都具有重要意义。

一、任(免)职证明书的作用1.1 证明个人的职业经历:任(免)职证明书记录了个人在公司或组织的职位、任职时间、工作内容等信息,可以证明个人的职业经历和工作经验。

1.2 提升个人信誉和声誉:持有任(免)职证明书可以证明个人在该公司或组织有过工作经历,提升个人的信誉和声誉,有利于个人的职业发展。

1.3 作为求职材料的重要证明:在求职过程中,任(免)职证明书是重要的求职材料之一,可以证明个人的工作经历和能力,增加求职成功的机会。

二、任(免)职证明书的内容2.1 个人基本信息:任(免)职证明书通常包括个人的姓名、性别、出生日期等基本信息。

2.2 公司或组织信息:证明书中会包括出具单位的名称、地址、联系方式等信息。

2.3 任(免)职情况:具体记录个人在该公司或组织的任职时间、职位名称、工作内容等信息。

三、如何申请任(免)职证明书3.1 联系人事部门:通常可以通过公司或组织的人事部门来申请任(免)职证明书,填写相应的申请表格并提供个人身份证明材料。

3.2 等待处理时间:申请任(免)职证明书需要一定的处理时间,需要耐心等待单位出具证明书。

3.3 验证证明书的真实性:在收到任(免)职证明书后,应当核对证明书的内容和个人的实际情况是否一致,确保证明书的真实性。

四、任(免)职证明书的注意事项4.1 保管好证明书:任(免)职证明书是重要的证明文件,应当妥善保管,避免丢失或遗失。

4.2 注意证明书的有效期:一些单位出具的任(免)职证明书可能会有有效期限制,在使用时要注意有效期。

4.3 谨慎使用证明书:任(免)职证明书只能用于合法用途,不得用于欺骗或虚假申报。

五、结语任(免)职证明书是个人职业生涯中重要的一部分,具有证明个人职业经历和能力的作用。

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广州xx有限公司
法定代表人、经理、监事任、免职书

根据《公司法》和本公司章程的有关规定,经本公司股
东会表决 通过:
选举 A 担任公司执行董事(法定代表人)兼经理,任期
三年。
免去 B 公司执行董事(法定代表人)兼经理职务。
选举 C 担任公司监事,任期三年。
免去 D 公司监事职务。

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