建筑施工安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制
是指建筑施工企业需要明确各级管理人员和员工的安全生产职责，确保施工过程中的安全。
建筑施工企业安全生产责任制包括以下内容：
1. 企业管理层责任：建筑施工企业的管理层需要制定安全生产责任制度和安全生产管理制度，明确各级管理人员的安全生产负责人员并确保其履行责任。
他们需要审核、批准和监督公司的安全生产计划，并确保安全生产资金的充足。
2. 生产管理层责任：生产管理层需要负责制定施工现场的安全措施和操作规程，指导各个施工岗位员工履行安全生产责任，组织进行安全培训，并监督和检查施工现场的安全生产工作。
3. 安全生产组织责任：建筑施工企业应设立专门的安全生产组织机构，负责制定安全管理制度、安全标准和安全规范，并进行安全监督和检查。
他们需要组织安全隐患排查、事故调查和应急救援，并追究责任人的责任。
4. 员工责任：员工需要履行职业安全与健康义务，遵守安全规章制度和操作规程。
他们需要参加安全培训，自觉遵守安全操作规范，并报告并协助处理安全隐患。
建筑施工企业安全生产责任制是保障施工现场安全的重要措施，通过明确和分工责任，有效地防范和减少施工事故的发生，保护员工的生命安全和财产安全。
同时，建筑施工企业需要配备
适当的安全设施和安全工器具，以减少施工过程中的风险和隐患。
施工单位法人安全生产责任制（5篇）
施工单位法人安全生产责任制1、开工前，施工单位法人要对现场所有施工人员进行安全生产教育和培训，保证本施工单位从业人员必备的安全生产知识，熟悉安全操作规程，相关人员必须培训考试合格后方可持证上岗。
2、建立健全本施工单位各岗位人员的安全责任制、各种规程制度以及安全操作规程。
3、保证本施工单位安全生产的投入方面资金到位，并组织实施。
4、督促检查本施工单位的安全生产工作，及时消除不安全隐患。
5、施工现场必须配备专职安全生产管理人员，及时监督和上报生产中的不安全因素。
6、严格执行危险物品的拉运、储存和使用制度。
7、严格执行《灭火工程事故汇报程序及管理办法》。
若出现重大伤亡事故，施工单位法人必须亲临现场处理善后工作，严禁隐瞒不报。
施工单位法人安全生产责任制（2）是指施工单位法人在施工工程中承担的安全生产责任。
根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，施工单位法人必须履行以下责任：1. 安全生产责任制度：施工单位法人必须建立起严格的安全生产责任制度，明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任和权限。
2. 安全生产理念：施工单位法人应树立起安全第一的理念，把安全生产纳入企业的整体管理体系中，确保安全生产与生产经营活动同步进行。
3. 安全生产规章制度：施工单位法人应制定并实施完善的安全生产规章制度，包括安全操作规程、应急预案、安全检查和事故报告等，以保证施工作业的安全性。
4. 安全管理人员：施工单位法人应聘请专职安全管理人员，负责安全生产管理工作，包括安全教育培训、事故预防和应急处理等。
5. 安全设施和防护措施：施工单位法人应配备必要的安全设施和防护措施，如扣件、安全网、防护栏杆等，以保障施工人员的安全。
6. 监督检查和事故处理：施工单位法人需要建立健全的安全监督检查机制和事故处理机制，及时发现和处理安全隐患，防止事故的发生和扩大。
7. 安全培训和教育：施工单位法人必须组织施工人员进行安全培训和教育，提高他们的安全意识和安全技能。
建设单位安全生产责任制(四篇)
建设单位安全生产责任制1、负责解决、配齐一切机电设备的安全防护和保险装置，与技术部门一起研究解决存在的问题，并逐步予以完善。
2、负责编制本公司的机械安全操作规程（定）并监督实施。
3、培训机械操作人员，贯彻机械“三定”要求（定人、定时间、定措施）。
4、负责机电设备的经常检查，定期维修和保养工作，确保机械设备安全运行。
5、负责制定安全措施，保证机、电、起重设备等的安全运转，对所有使用的安全防护装置及一切附件，要经常检查其是否齐全、灵敏、有效，并督促操作人员进行日常维护。
6、对严重危及职工安全的机械设备，应会同有关部门提出技术改进措施，并付诸实施。
7、负责检查新购置的机构设备安全防护装置是否齐全、有效，出厂合格证及技术资料是否完整，检查不合格的坚决不准使用，使用前要制定安全操作规程。
8、负责对机、电、起重设备的操作人员进行定期培训、考核并签发作业合格证，坚决禁止无证上岗。
中铁建设集团有限公司9、要认真贯彻执行机、电、起重设备的安全规程和安全操作制度，对违章作业人中要严肃处理，发生机、电设备事故要认真调查分析，做好书面记录。
10、建立和管理好机、电设备的安全档案。
安全生产科安全生产责任制1、认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法令以及上级有关规章制度、指示和决议，并____检查执行情况。
2、对公司和工程项目安全生产的重大事项作出决定。
3、负责制订公司或工程项目的安全生产规划和各项管理制度，并及时研究和解决实施中出现的困难和问题。
4、定期进行全面的安全生产大检查，召开专门会议，分析安全生产形势，制订包括消防重大安全隐患的预防措施。
5、协助上级主管部门进行对安全伤亡事故的调查、分析和处理。
6、协助公司或工程项目经理开展各项安全生产工作。
7、定时向经理和安全生产领导小组汇报安全生产情况。
8、及时向经理汇报施工中出现的安全问题和处理情况。
9、____和领导下属安全部门和专兼职安全人员的工作。
10、行使安全生产监督检查职权。
建筑施工主要负责人和项目负责人安全生产责任制
建筑施工主要负责人和项目负责人安全生产责任制安全生产责任制是本工程各职能部门和员工对安全生产应负责任的规定，是安全规章制度的核心，其实质是“安全生产，人人有责”的体现，它能使劳动保护工作纳入到生产经营管理的各个环节之中，可以实现全员、全面、全过程、全方位的安全生产管理。
一、项目经理安全生产职责项目经理为安全第一责任人，负责全面管理本项目范围内的施工安全、交通安全、防火防盗工作。
认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针。
认真贯彻执行党和政府的安全检查生产方针、政策、法规和上级的有关规定以及发包人的管理办法，负责贯彻落实。
制定年度安全目标计划，审定有关安全生产的重大活动和重大措施。
按本单位控制重伤和一般事故的目标、层层落实，分级控制，确保年度安全目标的实现。
负责建立和完善安全生产保证体系，并协调各施工队、施工班组搞好安全生产、文明施工工作。
主管并建立独立有效的安全管理专职机构，按规定配备充足合格的安全管理人员，健全安全管理体系，完善管理手段，支持管理人员认真履行职责，听取安监等部门的工作汇报，并保证管理人员与生产人员享受同等待遇。
审核制定重大项目及危险作业的安全技术措施和安全管理措施，以下简称“两措”计划，并保证所需费用的落实。
每季主持召开一次安全工作情况分析会，及时研究解决安全生产中存在的问题、组织消除重大事故隐患。
至少每季度参加一次生产施工安全检查，每月随时深入施工现场，了解掌握一线实际情况，听取职工对安全工作的意见和建议。
贯彻重奖重罚的原则，审批奖惩办法。
按照生产事故调查规定，参加或主持有关事故的调查分析会和提出预防事故重复发生的措施。
及时掌握各类事故情况，必要时召开事故现场会，解决处理存在的事故隐患。
二、主管安全副经理安全职责认真贯彻执行国家有关安全方针、政策、法规和上级有关规定，在执行中提出具体意见，组织落实。
组织编制安全目标计划，经项目经理审批后组织实施。
强化安全生产、文明施工，健全、落实各施工队安全生产责任制。
建筑施工企业主要负责人安全责任制范文(5篇)
建筑施工企业主要负责人安全责任制范文1、法人代表安全责任制(1)认真贯彻执行国家和地方有关安全的方针政策和法规、规范、掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生效同全面领导责任。
(2)领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施，建立健全和完善本企业的各荐安全生产管理制度及奖片办法。
(3)建立健全安全生产工艺保证体系，保证安全技术措施经费的落实。
(4)领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。
(5)在事故调查组织的领导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防类似事故再次发生。
2、技术负责人安全责任制(1)贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策、协助法定代表人做好安全方面的技术领导工作，在本企业施工安全生产中负技术领导责任。
(2)领导制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的[的。
(3)组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性攻吃不开施工方时，应严格审查安全技术措施及其可行性，并提出决定性意见。
(4)领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收。
(5)对本企业使用的新材料、新技术、新工展出从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。
(6)参加特大、重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。
3、安全生产负责人安全责任制(1)对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策法规，落实本企业各项安全管理制度。
(2)组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划，目标及实施计划，组织落实安全生产责任制。
(3)参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。
审批本企业工程生产建设项目中的安全技术管理措施，制定施工生产中安全技术措施经昆曲的使用计划。
建筑企业安全员安全生产责任制(5篇)
建筑企业安全员安全生产责任制1、积极宣传党和国家的安全生产方针，政策法令、规章制度，并监督检查执行情况。
2、根据上级指示，结合本单位具体情况制定月、季、年安全规划。
3、协助领导组织安全活动，定期进行安全检查。
4、修订安全生产制度和安全技术操作规程组织特殊工种进行安全技术培训。
5、参加施工组织设计，施工方案的会审，参加年、季、月生产会议，并在会上汇报安全工作情况，提出安全操作要求。
6、经常深入基层掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全因素，找出规律从生产、技术管理方面提出改进意见或要求。
7、对职工进行安全生产宣传教育，组织交流安全先进经验。
8、经常进行现场安全检查，制止违章作业，违章指挥，遇有险情，有权停止生产，并报告领导处理，对严重违章指挥和违章作业者有权给予经济出发和越级汇报。
9、参加伤亡事故调查，进行伤亡事故的统计分析并按规定及时上报。
对重大伤亡事故和严重未遂事故的责任者提出处理意见。
责任人：年月日建筑企业安全员安全生产责任制（2）是指建筑企业在安全生产工作中设立安全员职位，并委派安全员负责相关的安全工作和安全生产责任。
建筑企业安全员作为企业安全管理的重要组成部分，其主要职责包括：1. 制定企业安全生产管理制度和规章制度，确保企业安全生产工作的规范化和系统化。
2. 负责组织、协调和监督企业安全生产工作，确保施工过程中的各项安全措施的落实。
3. 定期组织安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能。
4. 组织安全生产检查和隐患排查，及时发现和处理安全隐患。
5. 分析和研究安全事故的原因和教训，提出改进措施，预防事故的发生。
6. 负责事故报告和事故调查处理工作，及时向管理层和相关部门报告。
7. 参与施工项目的安全评估和风险控制，确保施工过程中的安全管理。
8. 与相关管理部门、监管机构和其他企事业单位保持联系和沟通，了解新的安全领域的法律法规和政策。
建筑企业安全员安全生产责任制的实施，能够提高企业对安全生产工作的重视程度，加强安全管理，预防和减少安全事故的发生，保障员工的生命财产安全，推动企业的可持续发展。
施工工人安全生产责任制(5篇)
施工工人安全生产责任制1.要热爱本职工作，努力学习，提高自身的政治、文化技术水平和操作技能，积极参加安全生产各种活动，提出改进安全工作的合理化建议，做到安全生产。
2.遵守劳动纪律、服从领导，工作时思想集中，坚守岗位，未经培训不得从事非本工种作业，严禁酒后上班作业，不得在禁止烟火的地方吸烟、动火，未经批准，不准随带易燃易爆物进入施工现场。
3.严格执行操作规程，不得违章作业、野蛮操作，对违章作业的指挥有权拒绝并有责任制止他人违章作业。
4.正确穿个人防护用品，进入施工现场必须戴好安全帽、穿工作鞋，高处作业必须系好安全带，不得穿硬底鞋及易打滑鞋。
正确使用安全设施、器具爱护安全标志，对各种机械设备、安全装置、防护施设和警告、安全标志等不得任意拆除和随意挪动。
对自己所搭设的安全防护项目具有安全生产直接责任。
5.发生工伤事故或未遂事故，要立即报告班组，保护现场，配合事故调查吸取教训，做好整改。
6.积极参加安全达标和文明施工活动，创造一个安全文明的施工环境，提高安全意识，做到三不伤害(即不伤害自己、不伤害他人、不让他人伤害)。
施工工人安全生产责任制（2）是指施工工人在工作过程中对自身和他人的人身安全负有责任，以及依法履行相关安全生产管理规定的制度。
该责任制的主要内容包括以下几个方面：1. 安全教育培训：施工工人应接受安全教育培训，了解安全生产的基本知识和操作要求，提高自我保护意识和技能。
2. 安全操作规程：施工工人应按照安全操作规程执行工作，采取相应的防护措施，确保工作过程中的安全。
3. 安全生产措施：施工工人应参与安全生产措施的制定和落实，包括设置警示标志、安全防护设施和消防措施等，保障工作环境的安全。
4. 检查、报告和纠正：施工工人应及时发现和报告存在的安全隐患，按照规定采取相应的纠正措施，确保施工过程中的安全。
5. 紧急情况处置：施工工人应参与紧急情况的应急演练和处置，灾害事故发生时能够快速、有效地采取应对措施，最大程度地减少人身伤害和财产损失。
建筑公司安全生产责任制范文（3篇）
建筑公司安全生产责任制范文1. 概述安全生产是建筑公司的首要任务，为确保员工和社会大众的安全与健康，本公司特制定本安全生产责任制范本，明确各级管理人员和员工的安全生产责任，加强安全生产管理，预防和控制安全事故的发生。
2. 总则本公司安全生产责任制遵循以下原则：2.1 安全第一原则：在任何工作中，安全是第一要务。
2.2 预防为主原则：做到事故预防，避免后果更为严重。
2.3 整体负责原则：各级管理人员要对本单位和本职责任制定安全工作目标，组织实施以及责任检查，同时，对员工的安全生产行为负有监督和指导责任。
2.4 不允许摆脱责任原则：不允许任何人以任何借口，摆脱对安全生产的责任。
3. 职责分工3.1 公司领导3.1.1 公司领导要高度重视安全生产，确立安全生产的重要性并制定公司安全发展战略。
3.1.2 公司领导要明确安全工作目标，明确各层级的安全生产职责，确保安全责任制的顺利实施。
3.1.3 公司领导要配备专业安全管理人员，对公司安全生产工作进行全力支持并提供相应的资源保障。
3.1.4 公司领导要召开安全生产会议，定期检查公司的安全生产情况，对存在的安全隐患进行整改，并跟进整改进展情况。
3.2 部门管理人员3.2.1 部门管理人员要制定和完善本部门的安全责任制和安全制度，确保员工依照规定操作和参与培训。
3.2.2 部门管理人员要组织安全知识培训，增加员工对安全生产的认知和意识。
3.2.3 部门管理人员要监督员工的安全操作，检查和纠正员工的不当行为，对违反安全制度的行为进行处理和教育。
3.2.4 部门管理人员要定期进行安全生产巡查，发现问题及时整改，完善安全生产管理体系。
3.3 员工3.3.1 员工要自觉遵守安全生产制度和规定，参加安全培训，增强安全意识。
3.3.2 员工要按照规定和程序操作设备，使用防护用品，严禁违章作业。
3.3.3 员工要及时上报存在的安全隐患，积极参与安全生产的改进和控制。
3.3.4 员工要积极参与安全事故应急演习和现场救援，维护自身和他人的安全。
砌筑工安全生产责任制（5篇）
砌筑工安全生产责任制一、贯彻落实安全生产责任制，执行“安全第一，预防为主‘的方针，提高施工安全。
二、砌筑桥、涵各类基础时，应先检查坑边周围是否稳定，遇有裂纹、化冻可能坍塌时，应采取措施加固或清除危险因素方可操作。
三、深基坑施工，上下基坑应设有坡道或梯子，不得攀跳坑壁和登踩支撑架上下。
四、坑边堆放片石、红砖、料石时，应离坑边1M以外，堆放不能过多，以防压塌坑壁。
五、往基坑投入石、红砖、料石时，应上下呼应，下边砌筑人员应避开，并应尽量采取溜放或其他安全方法，严禁石料乱往下扔。
六、坑内砌筑人员应带安全帽、手套，操作间距应适当，砌体上严禁破石料，夯实回填应达到强度。
七、高大砌筑工程应搭设脚手架、平台、及上下扶梯及运料通道，挂设安全网，操作者要系安全绳，严格执行高空作业安全规则。
砌筑工安全生产责任制（2）是指建立一套完整的管理体系，明确砌筑工在施工过程中的安全生产责任和义务，保障砌筑工的人身安全和健康。
砌筑工安全生产责任制包括以下几个方面：1. 法律责任：砌筑工必须按照国家相关法律法规和标准，执行安全生产规定，保证工作安全。
违反法律法规的，将承担相应的法律责任。
2. 安全责任：砌筑工应该对自己的安全生产负有责任，要保证工作前进行必要的安全培训和教育，熟悉施工现场的安全设施和安全操作规程，切实履行好自己的安全职责。
3. 管理责任：施工单位应该建立健全安全管理制度，负责组织和管理施工过程中的安全生产工作，明确各岗位的安全责任和管理职责，做好安全宣传教育和事故预防工作。
4. 监督责任：监理单位应该对施工过程中的安全生产工作进行监督检查，发现安全隐患立即通知施工单位整改，确保安全措施的有效实施。
5. 救援责任：砌筑工在施工过程中发现紧急事故或者遇到紧急情况时，应该立即采取相应的救援措施，保护自己和他人的生命安全，并及时上报有关部门。
总之，砌筑工安全生产责任制的建立和实施，能有效地提高砌筑工的安全意识和安全水平，预防和减少施工事故的发生，保障施工工人的人身安全和健康。
建筑公司项目经理安全生产责任制（4篇）
第 1 页 共 10 页 建筑公司项目经理安全生产责任制 建筑公司项目经理的安全生产责任制是指项目经理在进行建筑施工项目管理过程中，对安全生产工作负有的责任和义务。具体来说，项目经理应承担以下责任： 1. 安全意识责任：项目经理应具备高度的安全意识，认识到安全生产对于工人和环境保护的重要性，积极宣传和贯彻企业的安全政策和安全生产方针。 2. 安全组织责任：项目经理应根据项目实际情况，制定合理的安全生产组织方案，明确安全责任的层级、职责、权限和工作程序，并负责组织人员进行安全培训和教育。 3. 安全管理责任：项目经理应制定安全生产管理制度和操作规程，确保员工和工作场所的安全，各项施工工作符合相关的安全标准和法律法规要求。 4. 安全监督责任：项目经理应进行现场巡查和监督，及时发现和处理安全隐患，保证施工现场的安全环境，确保施工过程中的安全生产。 5. 事故应急责任：项目经理应建立健全的事故应急预案，制定应急措施和演练计划，提高应对突发事件的能力和水平，保障员工的生命安全和财产安全。 6. 安全记录责任：项目经理应及时记录和报告发生的安全事故和事故隐患，追究责任，总结教训，完善安全管理工作，提高安全生产水平。 第 2 页 共 10 页
7. 安全考核责任：项目经理应根据安全生产绩效进行考核和评估，对工人和员工的安全行为进行评价，及时奖惩，激励积极性，提高整个项目安全管理水平。 建筑公司项目经理安全生产责任制（二） 一、前言 为强化建筑公司项目经理在安全生产领域的责任意识，保障施工全程的安全性，并促进企业整体安全管理效能的提升，特此制定安全生产责任制模版。 二、基本原则 1. 安全至上：在任何情境下，安全均被视为首要考量，确保员工的生命安全与身体健康不受损害。 2. 全员参与：项目经理需积极引领全体员工投身于安全生产之中，共同构建积极的安全文化氛围。 3. 预防为主：采取前瞻性的预防措施，以遏制潜在风险，防范事故的发生。 4. 奖惩并重：对安全生产工作的杰出表现予以奖励，对违反安全规定的行为实施严肃处理，并依法追究责任。 三、项目经理安全生产职责 1. 负责设计并实施项目安全生产管理制度，确保其得到有效执行。 2. 统筹安排项目内各部门的安全工作，明确任务目标，并将其具体化为可执行的措施。 第 3 页 共 10 页
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第一章总则1.1安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。
为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制订本制度。
1.2企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人，要贯彻“管生产必须管安全”, “谁主管谁负责”的原则，企业的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
1.3 安全生产人人有责，有岗必有责。
企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
第二章公司安全生产、文明施工责任制2.1 公司人员责任制2.1.1公司执行董事（法人代表）( l ）根据《公司章程》、《公司法》等有关法律、法规的规定制订公司相关管理翻度和办法，以便规范公司的行为。
( 2 ）召集和组织召开董事会会议，聘任、解聘总经理，直至解除劳动合同。
对认为不能胜任本岗位工作的其他员工建议总经理解聘、换岗直至解除劳动合同。
( 3 ）召集和组织召开董事会会议，审议和批准总经理提交的工作计划、工作总。
结，制订对总经理的奖惩制度。
( 4 ）召集和组织召开董事会会议，决定公司投资、增资、减资等重大事项；审藏和批准总经理提交的重大经营决策、方案。
研究和决定总经理提出的其他重大问。
( 5 ）对公司的经营活动、内部管理及执行董事长决议的落实和执行情况进行监、检查。
( 6 ）对危害公司形象、利益，失职、营私舞弊等行为及时进行处理，对造成重摄失的进行责任认定，本着谁出问题、谁负责、谁赔偿的原则，进行处理和处罚。
( 7 ）对公司的日常经营活动、管理措施提供参考意见。
( 8 ）对公司的资金、财产进行有效管理，保证公司财产安全。
( 9 ）签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。
2.1.2 总经理总经理是公司安全生产第一责任人，对企业的安全生产全面负责，具体要做到：( 1 ）执行董事会的各项决议，组织和领导开展经营活动，自主经营，对重大的营活动需报董事会批准后方可实施，否则，造成的损失自负。
( 2 ）根据《公司章程》，负责公司员工的录用，劳动合同的签订、解除，岗位的聘任换岗及解聘，制订岗位责任制。
( 3 ）根据董事会的决议制订和完善管理制度办法、业务操作规程，建立、健全公司统一、高效的组织体系和工作体系，并依此调动员工积极性以及发挥企业经营效益的最大化。
( 4 ）及时了解和研究市场，制订公司经营发展规划，业务计划。
( 5 ）对经营过程中经营人员如严重失职，营私舞弊，损害公司利益和形象的行为要及时按有关制度进行处理，对造成重大损失的应向董事会报告，协助董事会进行处理。
( 6 ）定期组织和召开经营通报、分析、决策会议，加强决策民主化，增强经营过程的透明度。
( 7 ）审查批准年度计划内的经营、投资、改造、拟建项目和流动资金贷款、使用。
健全公司财务管理制度，严守财经纪律，做好增收节支和开源节流工作，保证现有资金的保值和增值。
( 8 ）每年初制定年度工作计划，并报董事会批准后实施。
年终进行年度总结，对公司经营成果向董事会报告。
2.1.3 公司总工程师( 1 ）总工程师对分管业务范围内的生产安全技术问题负责，对公司生产安全技术问题全面负责；( 2 ）组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，并组织落实重大事故隐患的整改；( 3 ）按照“三同时”原则在组织新、改、扩建项目时做到劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用；( 4 ）审定安全技术规程和安全技术措施项目，使之完善可靠，技术上切实可行；( 5 ）负责尘、毒等有害物质的治理方案规划，使之达到国家标准要求；( 6 ）参加各类重大事故的调查处理，采取有效措施防止事故重演。
2.1.4公司总会计师( l ）具体领导本公司的财务会计工作，组织协调本系统与其他部门之间的关系：统筹组织公司会计核算、财务预算、财务分析和财务管理；( 2 ）组织制订公司财务规划、开支费用定额；根据公司战略规划，组织公司相关部门在每年12 月底前编制修订好下一年度财务预算；( 3 ）理顺财务会计组织管理体系，强化财务管理与监控职能；建立健全企业财务控制系统，对独立核算单位进行预算管理，参与公司下属独立核算单位进行绩效考核；( 4 ）组织统筹公司整体税收政策方案；组织协调好税务部门的关系：( 5 ）参与公司重大投资分析和决策，组织对公司重大投资项目的可行性分析中的财务分析；( 6 ）对公司重大经济合同、营销、促销方案进行事前财务审核分析；( 7 ）组织拟写公司相关商业计划书与投资价值分析，参与公司重大投资、合作项目或事宜的谈判与协商；( 8 ）协助公司领导做好企业资本运作管理，改善公司的资产、资本结构及资产运营效率；( 9 ）组织公司财务会计制度、内控制度的建立、健全与完善；( 10 ）制订投资和融资计划及资金使用计划与安排并组织实施；配合公司的战略计划和年度经营计划，拟定年度包括经营资金和扩张发展资金的需求量和需求时间计划，并加以细化展开；( 11 ）协助公司领导合理调控和运作公司的资金流体系，提高资金的使用效率；( 12 ）组织实施公司的资产、信用及经营状况评估，提高公司信誉；( 13 ）组织实施协作单位和担保公司的信用及经营状况评估，降低融资风险；( 14 ）了解金融政策，分析资金结构和可能的融资来源，分析融资渠道的开辟与拓展；( 15 ）协助公司总经理办理融资业务，最大程度争取金融机构的支持，满足公司资金需求；( 16 ）组织公司债务管理，防范公司经营风险、财务与金融风险；( 17 ）公司董事会与经理交待的其他工作。
2 . 2 公司各部门责任制2.2．1 工程安全部( 1 ）及时传达、贯彻、执行有关安全生产的指示，坚持安全生产的“五同时”。
( 2 ）在各项工程项目的施工组织设计中要制定有效的安全技术措施，配备安全负责人，并检查落实情况。
( 3 ）在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度和安全技术规程的情况，应及时制止，严禁违章指挥。
( 4 ）在生产中出现不安全因素、险情事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并通知有关部门共同处理，认真做好记录。
( 5 ）参加安全生产检查，随时掌握安全生产动态。
( 6 ）严格执行工程质量标准，对达不到质量标准的工程有权令其停工整改，以消除事故隐患。
( 7 ）准确提供各种试验数据，以保证工程质量安全。
2.2.2 材料采购部( 1 ）供施工生产使用的一切机具和附件等，在购入时必须有出厂合格证明，发放时必须符合安全要求，回收后必须检修；( 2 ）采购的劳动保护用品，必须符合规格标准；( 3 ）负责采购、保管、发放和回收劳动保护用品，并向本单位劳动部门提供使用情况；( 4 ）对批准的安全设施所用材料应纳入计划，及时供应；( 5 ）对所属职工经常进行安全意识和纪律教育。
2 . 2 .3 机械维修部( 1 ）负责机械、电气、动力设备、工艺管道、通排风装置及工业建筑物等的管理，使其符合安全技术要求；( 2 ）组织对台钻、电钻、施工机具及安全装置等设备的定期检查、校验、检测工作；( 3 ）负责制定和审查有关设备制造、改造、维护、检修的各项管理制度；贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定，制订和修订各类机械设备的操作规程和管理制度；编制装置大检修安全组织措施计划和下达安全检修任务书；( 4 ）按采购计划进行采购，并对采购的设备、配件质量负责，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定；( 5 ）新增、改造、超期运行设备、操作条件变动时应使其符合安全技术要求；( 6 ）组织机动设备专业检查，对机动设备存在的事故隐患须及时组织力量整改；( 7 ）负责机动设备事故、检修质量事故和基建施工质量事故的调查、处理、统计和上报，参加重大事故的调查处理工作；( 8 ）组织落实安全技术措施工程项目的施工，并按期完成；负责本部门外雇施工人员的安全教育，如发生事故按合同协议办理；( 9 ）参加基建项目的审查和施工，并使其符合国家关于安全、防火、工业卫生要求，并保证其同时施工、竣工、验收；( 10 ）工程竣工交付使用前必须按国家规定和交接程序办理交接手续；( 11 ）严格执行国家《建筑安装工程安全技术规程》及其它有关安全规定；( 12 ）制定审查各项工程的安全防范措施；( 13 ）负责对外来的基建施工队伍、民工等的安全教育，督促施工队伍签订《外来施工安全合同》。
2 . 2 . 4 计划经营部( l ）负责拟定公司中长期经营发展规划、月度和年度经营计划，并组织实施；( 2 ）负责制定年度经营承包方案并组织考核工作；( 3 ）负责国内市场开发、信息收集、工程项目投标、合同谈判及签定、收费和接受委托书等项工作；( 4 ）负责计划经营统计上报、综合计划管理和投资控制工作；( 5 ）负责公司合同审查和管理工作；( 6 ）负责法律咨询、企业资质登记和变更以及公司法人授权委托工作；( 7 ）负责公司发展的政策研究及企业现代化管理工作；( 8 ）负责公司多种经营的管理工作。
2.2.5 财务核算部2.2.5.1会计工作职责( 1 ）根据《会计法》、《企业财务通则》、《企业会计准则》、《会计制度》和《公司章程》的规定，设置会计科目和会计账簿，记录经济业务活动。
遵循会计核算的一般原则，对公司的一切经营活动进行会计核算和会计监督。
( 2 ）严格执行财务制度和公司有关制度，负责对公司的会计凭证、账簿、报表及其他会计资料进行审核，包括经济业务入账前的审核和入账后的复核。
重点审核原始会计凭证的合法性、真实性和手续的完整性。
( 3 ）参与制订公司的发展计划、业务计划，考核、分析、预算财务计划的执行情况。
向董事会通报业务经营情况，财务制度执行情况。
( 4 ）加强财务核算，对公司的经营情况、资金运转情况进行全方位的监督和管理，保证公司财产的安全和完整。
( 5 ）保证财务核算的时效性，督促工作人员及时结账、报账，收回贷款，及时进行会计核算，编制会计报表，按章纳税，及时进行财务分析，保证会计核算的合法性、真实性、正确性。
( 6 ）按照《档案法》、会计档案管理规定、公司档案管理制度等对财务资料及时整理、归档，保证会计档案的合规性和完整性。
2.2.5.2 出纳员的工作职责( l ）负责货币资金的及时收付及结算，确保货币资金的安全，不得流失。
( 2 ）审核原始凭证的合法性，对于不合法、不合规的原始凭证、票据有权拒绝付款，对于不符合手续的原始凭证，要求经手人补办手续后再付款。
( 3 ）及时登记银行和现金日记账，做到账账相符，日清月结。
( 4 ）营业款必须当天缴存银行，做到资金安全，做到收、支两条线，不得坐支现金。