试析文化创意产业中的电影市场人才需求
文化创意行业新兴职位招聘需求分析

招聘需求:随着社交媒体的普及和数字化 营销的兴起,该职位的需求量逐渐增加, 要求应聘者具备优秀的社交媒体运营经验 和团队协作能力。
发展趋势:随着数字化营销的深入发展,该职位 将有更大的发展空间,未来将更加注重创意和数 据分析能力。
招聘需求分析
学历要求:本科及以上学历,部分职位可放宽至大专学历 专业要求:创意设计、市场营销、人力资源等相关专业优先考虑 技能要求:具备相关技能证书或从业经验者更受欢迎 其他要求:具备良好的沟通能力和团队协作精神,有创新思维和学习能力
文化创意行业新兴职 位招聘需求分析
汇报人:XX
目录
文化创意行业概述
新兴职位及其招聘 需求
招聘需求分析
求职者能力提升与 职业发展建议
ห้องสมุดไป่ตู้
企业如何吸引优秀 人才
文化创意行业概述
文化创意行业的发展历程 文化创意行业的现状和特点 文化创意行业的发展趋势和未来展望 文化创意行业在国民经济中的地位和作用
拓展人际关系:积极拓展人脉,与同行、前辈和业界专家建立联系,了解行业动态和职业机会。
保持灵活性和适应性:面对不断变化的市场环境,保持灵活的思维和适应能力,随时调整自己的职业规划和发展 目标。
企业如何吸引优秀 人才
强调企业使命 与愿景,让员 工有归属感和
成就感
营造开放、创 新、包容的工 作氛围,鼓励 员工发挥创造
岗位职责:制定和执行品牌营销策略,提升品牌知名度和美誉度
技能要求:熟悉市场行情,具备良好的创意策划能力、沟通能力和团队协作精神 发展趋势:随着市场竞争的加剧,品牌营销与推广成为企业发展的重要手段,职位需 求不断增长
职位概述:负责产 品的用户体验设计, 以提高用户满意度 和忠诚度
新时代中国电影运营与管理人才的需求与培养路径--北京国际电影节·第28届大学生电影节主题论坛综述之二

104SUMMARIES OF COLLEGE STUDENT FILM FESTIVAL大学生电影节综述随着时代的发展和数字、新媒体技术的进步,新时代的中国电影开始从传统电影向大电影转型,相对应的电影产业的发展也愈发向工业化靠拢,在这个过程中,电影的运营与管理人才作为电影制作、发行过程中的重要一环,对其素质的需求以及培养方式成为了一个重要的讨论话题。
一方面,电影运营和管理人才同创作人才一样,都是围绕以视听形态为核心的电影艺术展开工作,对电影的质量和质感起到重要的把关作用;另一方面,相较与创作人才,运营和管理人才还需保证电影产品的顺利产出与变现,而这正是电影产业可以持续健康发展的关键所在。
因此,我们现在面对的电影运营与管理人才市场是何种样态,电影市场需要什么样的运营管理人才,该如何实现对此类人才的科学培养路径,是新时代中国电影产业要共同面对的问题。
2021年9月20日下午,北京国际电影节·第28届大学生电影节国际电影“新时代中国电影人才的需求与培养”主题论坛在北京广播电视台隆重举行。
北京师范大学艺术与传媒学院副院长、教授,北京国际电影节·第28届大学生电影节青春荣誉推选主席杨乘虎,中央戏剧学院电影电视系党总支常务副书记、教授高雄杰,保利影业制作与发行中心总经理汤博晖,光线影业人力总监王鑫共同围绕“新时代中国电影人才的需求与培养”这一主题,对“运营与管理人才的需求与培养”进行了交流与探讨。
一、新时代中国电影运营与管理人才的职能与定位运营与管理人才作为电影生产过程中的重要人才,其定位和职责一直都很模糊,特别是随着电影制作规模的扩大,种类的增多,不同的项目对运营与管理人才的数量和能力的需求都有所不同。
面对新时代中国电影工业化转型的困境,电影产业亟需给运营与管理人才一个准确的定位。
几位嘉宾通过将其与电影创意人才对比的方式,从教育、创作、经营和产业等多个角度探讨了运营与管理人才的概念与职能。
文化创意职业发展前景

文化创意职业发展前景文化创意产业在全球范围内迅速发展,并成为经济增长的新引擎。
随着社会对文化艺术的需求不断增加,文化创意职业开始受到广泛关注。
本文将探讨文化创意职业的发展前景,重点分析其市场需求、就业机会以及行业趋势。
一、市场需求随着全球化和信息化的快速发展,人们对文化艺术产品和服务的需求不断增加。
文化创意产业作为满足这一需求的主要力量,呈现出巨大的市场潜力。
从传统的文化创意产品如书籍、音乐、电影到新兴的数字娱乐、游戏、设计等领域,文化创意产业的市场需求不断扩大。
同时,文化创意产业也是城市发展的重要组成部分。
许多城市将文化创意产业作为转型升级的策略,积极推动文化创意职业的发展。
因此,文化创意职业在市场上的需求愈发旺盛。
二、就业机会随着文化创意产业的快速发展,文化创意职业提供了丰富多样的就业机会。
首先是艺术创作和表演领域,如作家、导演、编剧、演员等。
其次是设计和创意领域,如平面设计师、产品设计师、动画师等。
此外,文化创意产业还带动了其他相关领域的就业,如市场营销、品牌推广、活动策划等。
值得注意的是,文化创意职业不再局限于传统行业。
随着科技的进步和数字技术的应用,互联网、数字媒体等领域崭露头角,为文化创意职业带来了新的发展机遇。
例如,网络文学、网络音乐、网络漫画等数字媒体形式逐渐崭露头角,并为创作者提供了更广阔的舞台。
三、行业趋势文化创意职业的发展不仅受到市场需求的推动,也受到行业趋势的影响。
以下是几个当前的行业趋势:1. 跨界合作:文化创意职业与其他领域的跨界合作越来越常见。
例如,文化创意与科技的结合,为艺术创作和设计注入了新的元素。
文化创意与旅游的结合,推动了旅游文化的创新发展。
2. 文创园区建设:为了促进文化创意产业的发展,各地纷纷建设文创园区。
文创园区提供了良好的创作和经营环境,吸引了大量文化创意企业和从业人员。
这种集聚效应有助于推动文化创意职业的进一步发展。
3. 引入国内外优秀资源:为了提升文化创意职业的质量和竞争力,国内外优秀资源得到了广泛引入。
我国文化产业的发展与人才培养

我国文化产业的发展与人才培养从古至今,中国文化源远流长、博大精深,是世界上最为灿烂的文化之一。
在中国文化的基础上,随着新时代来临,传统文化、现代文化、外来文化相互碰撞、交融,在人们心中形成独特的文化符号。
随着经济的快速发展,我国文化产业呈现出蓬勃的生机和活力。
文化产业已成为了我国 GDP中的一个重要组成部分。
近年来,政府也投入大量的资金和人力,积极推进文化产业的发展和人才培养。
一、文化产业的现状中国文化产业的主要领域包括文化创意、文艺表演、影视传媒、游戏娱乐、音乐舞蹈等。
根据第十三五规划,2020年我国文化产业总产值超过万亿元,从业人数达到4000万人。
随着数字化技术的不断发展,文化产业的数字化转型取得了不俗的成绩。
2019年,我国数字阅读用户规模达到亿人,文化旅游产业规模也达到3.6万亿元。
此外,我国电影产业发展迅速,2019年国内院线总票房达到了646亿元。
其它领域如音乐、舞蹈等也在不断推陈出新。
然而,文化产业发展的不平衡问题也十分突出,这主要表现在地域上的集中和人才的匮乏。
北京、上海、广州等大城市成为文化产业的发展焦点,而一些东北、西南等地区相较之下就显得比较薄弱。
文化产业中涉及的很多领域都属于人才密集型产业,人才的缺乏也给业内带来了困难。
二、人才培养的现状文化产业人才培养是文化产业发展的重要支撑。
当前我国文化产业从业人员规模巨大,人才供应与市场需求仍然不匹配,业界呼吁加大人才培养的力度。
经过近年的努力,我国文化产业的人才培养已经取得了一定的成效。
首先,高校文化行业专业建设已初具规模,截至2019年,有68所普通高校设有影视、广播电视、戏剧与影视美术等文艺类专业,果岭络460多个。
同时,艺术院校也在不断创新中加强对文化产业从业者的培养和研究。
其次,社会力量兴办的文化产业人才培训机构也在壮大。
民办文化艺术机构规模扩张,并不断提升教学质量,承担起一部分的人才培养工作。
三、新时代的人才培养随着文化产业的快速发展,培养高素质的文化产业人才已成为当务之急。
文化创意产业人才的培养及其发展

文化创意产业人才的培养及其发展第一章:引言随着中国社会的经济发展和文化底蕴的日益增强,文化创意产业在国家经济结构中的地位也越来越重要。
作为一个充满活力和创造力的行业,文化创意产业需要大量的专业人才。
然而,在当今中国,文化创意产业面临着人才短缺的挑战。
因此,如何培养和发展文化创意产业人才,成为了当前中国文化创意产业发展的关键问题之一。
第二章:文化创意产业人才的需求文化创意产业需要各类专业人才,包括但不限于:设计师、文化研究专家、文学创作人员、漫画家、音乐人、电影导演、表演艺术家、文化产业管理人员等等。
其中,艺术创作人员是文化创意产业中最受欢迎的职业之一。
在这个数字化和网络化的时代,艺术创作人员需要具备专业的技能,如平面设计、影像处理、音效制作、动画制作、虚拟现实等。
此外,还需要具备艺术灵感、创造力、审美观念、文化素养等基本素质。
文化研究专家则需要拥有广泛的文化知识基础和深入的学术分析能力。
他们可以通过对文化现象的深入探究,为文化创意产业提供重要的理论支撑和研究成果。
文化产业管理人员则需要具备卓越的组织管理能力和市场营销技能,以保证文化创意产品的制作、运营和销售等方面的全面协调和顺利进行。
第三章:文化创意产业人才培养的现状分析目前,在中国,虽然文化创意产业快速发展,但是与日俱增的就是文化创意产业人才短缺的问题。
根据统计,2019年,全国文化创意人才总数达到281.12万人,但是仍然无法满足文化创意产业发展的需求。
另外,目前文化创意产业人才的专业水平还存在明显差距,这就意味着,文化创意产业的发展还需要进行人才队伍的短缺和专业水平提升的双重补足。
很多高校和培训机构已经开始重视文化创意产业人才培养方案,拓宽了相关专业的人才需求,提高了课程设置的质量和深度。
同样,一些政府部门和文化企事业单位也在组织相关科学研究,完善职业培训机制和文化创意人才发展政策。
第四章:文化创意产业人才培养的对策建议为了满足文化创意产业的发展需求,我们需要采取相关对策和建议:1.拓宽人才选拔渠道。
影视后期制作行业人才需求调研报告

影视后期制作行业人才需求调研报告1000字本篇报告旨在对影视后期制作行业的人才需求进行调研并进行分析,为相关人才提供职业发展方向和参考。
一、调研方法本次调研采用了问卷调查的方式,调查对象为影视后期制作行业从业人员和雇主,共收集有效问卷100份。
二、行业概述影视后期制作是影视制作的最后一个环节,包括视频编辑、音频编辑、特效制作、字幕制作等。
随着智能化、数字化技术的不断更新,影视后期制作的技术水平和需求也在不断提升。
三、行业人才现状1.学历水平调查结果显示,影视后期制作行业的从业者具有本科及以上学历的比例占到了66%。
2.技能要求影视后期制作行业对从业者的技能要求较高。
其中,视频剪辑能力、特效制作、音频制作以及色彩调整技能是最受雇主青睐的技能。
3.薪资水平目前,影视后期制作行业从业者的薪资水平较为稳定。
薪资结构以底薪和提成为主,年薪水平在8-15万元之间。
四、人才需求1.专业技能影视后期制作行业需要具有专业技能的人才,如视频剪辑、音频制作、特效制作等技能。
此外,对于原创能力和创新能力的要求也比较高。
2.跨领域专业人才由于影视后期制作行业本身适应性强,因此对于具有跨领域技能的人才需求也较高,如设计师、摄像师等。
3.学历背景虽然学历水平不是影响行业人才录用的最主要因素,但对于某些要求较高的职位,本科以上的学历依然是录用的首要条件。
五、职业发展趋势随着智能化、数字化技术的不断更新,影视后期制作的技术和需求也在不断提升。
在人工智能技术不断成熟和发展的背景下,影视后期制作行业将不断涌现出更加智能化和高效化的软件和工具,未来人才需求将更加广泛和多元化。
六、结论影视后期制作行业作为娱乐产业的重要领域之一,需求高素质、高能力的人才。
未来随着科技的不断进步,对于具有创新、跨领域技能和技术优势的人才将更加青睐。
因此,需要相关人才加强技能和能力的学习和提升,为职业发展奠定更加坚实的基础。
产业转型背景下的上海文化创意类人才需求结构分析

党的十九大提出,“满足人民过上美好生活的新期待,必须提供丰富的精神食粮。”“文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴,文化强民族强。没有高度的文化自信,没有文化的繁荣兴盛,就没有中华民族伟大复兴。”因此,文化强国战略的召唤和文化使命的担当增强了上海文化创意产业发展的必要性和迫切性。为了进一步适应文化创意产业转型发展,推进人力资源供给侧结构性改革,深化上海教育综合改革,优化上海高等教育布局结构,满足上海建设卓越全球城市和国际文化大都市的人才需求,需要提升文化创意类相关学科(专业)的人才培养质量和层次,从而更好地服务上海文化事业和文化产业发展的实际需求。
文化创意产业的核心要素解析

文化创意产业的核心要素解析一、引言在当今社会,文化创意产业被认为是推动经济发展的重要引擎之一。
文化创意产业以其独特的价值和创新性,成为城市经济发展的重要支撑。
然而,要实现文化创意产业的良性发展,我们需要深刻理解其核心要素,并合理应用。
二、核心要素一:人才资源在文化创意产业的发展中,人才资源是不可或缺的核心要素。
优秀的人才不仅需要有相关专业技能,还需要具备创新思维和对文化的敏感度,能够将创意转化为产品或服务。
因此,针对文化创意产业的特殊需求,培养具备跨学科知识和综合能力的创意型人才显得尤为重要。
三、核心要素二:创意内容创意内容是文化创意产业的核心动力。
创意内容涉及到文化创意产品的研发和创作,包括艺术品、设计作品、音乐、电影等各类创意作品。
优质的创意内容不仅需要符合市场需求,还要融入独特的文化元素,体现创作者的独特思维和视角。
同时,要保持创意内容的多样性和创新性,不断激发市场的需求和消费者的兴趣。
四、核心要素三:品牌建设品牌建设是文化创意产业发展的重要保障。
通过品牌建设,企业能够塑造独特的形象和价值观,提高产品的差异化竞争力。
在文化创意产业中,品牌不仅仅是一个商标,更是一种代表着文化内涵和品质的象征。
因此,企业需要加大品牌建设的力度,通过品牌营销和推广来打造具有影响力和竞争力的文化创意品牌。
五、核心要素四:创新创业环境创新创业环境对于文化创意产业的发展至关重要。
一个良好的创新创业环境能够吸引更多的创新创业者,激发他们的创造力和潜力。
创新创业环境包括政策支持、投资环境、知识产权保护等多个方面。
政府应当制定相关政策鼓励和支持文化创意产业的发展,建立良好的投融资机制,提供知识产权保护和侵权制裁机制。
六、核心要素五:市场需求市场需求是文化创意产业发展的基石。
只有符合市场需求的产品和服务,才能在竞争中脱颖而出。
因此,了解市场需求、推动市场需求的挖掘和创造,对于文化创意产业的发展至关重要。
企业需密切关注市场变化,不断调整产品创新和市场推广策略,以满足消费者不断变化的需求。
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试析文化创意产业中的电影市场人才需求
作者:邹卫
来源:《报刊荟萃(下)》2017年第02期
摘要:在我国文化创意字如其意,国内很多经济发展中的创新产品、创新设计、创新科技
等都离不开创意思维的支撑,可以说高素质人才与创意结合完全开辟新市场,带给客户一种全
新的视觉效果与感官体验,强大的功能与新颖的设计理念一切都源于文化创意,它是各行经济
产业发展的灵魂,在文化娱乐业中也较为突出,具有代表性的如电子刊物、影视、广播和图书
等,一部好的影视作品不光要有好的题材,入戏三分的演员,更离不开创意在电影中的投入,
因此人才一直是电影市场中最为缺少的资源。本文主要以现有电影市场为背景,进一步浅析人
才在电影中的需求。
关键词:文化创意;电影市场;人才需求
创意在文化产业中是一种最近兴起的产业,同发达国家相比,在国家政策支持下,我国还
有许多需要改进和借鉴他国的地方,尤其是在国内外电影行业同步上映的今天,观众对影视效
果、影视艺术等思维发生很大转变,在这种环境下,国内电影行业面临着严峻考验,人才在这
个影视行业中显得尤为重要。
一、艺术在技术中的体现需要复合型人才的投入
在电影业如火如荼的今天,影视票房与口碑评论一直存在极端化,在国内高票房电影并不
能代表一个电影的好坏,评论也五花八门口碑层出不穷,一场电影看下来后客户不一定买账,
两级分化产生激烈的同时,电影不管怎么说一直都是议论的话题,从侧面反映出观众对电影还
是有积极心态的,有能力消费、愿意消费。从另一方面来看,大批国外电影投入中国如《速度
与激情》、《生化危机》、《指环王》等,这些电影不仅在构思方面非常吸引观众,而且震撼
的画面,一流的特效技术,富有创意的个性题材是一部成功电影的灵魂,它主导观众情不自禁
的投入到电影中去,这恰恰是我国电影现阶段不可与之对比的,也是我国观众对电影要求越来
越高的主要原因,因此在现有文化创意的发展中,艺术在技术中的体现需要复合型人才的投
入。
首先,电影把多种艺术融合于一身,在电影创作过程中经常会植入配音、插入音乐特效、
服装造型上的设计、道具雕塑制作等一些需要在电影中体现出来的东西,这些都是电影艺术的
表现特征。当编剧在头脑中构思一个新颖的创意后,通过在纸上记录构思,结合电影每一段的
时间进度进行改改删删,抓住艺术需要表达的主体层次,通过灯光设置、演员服装造型、场景
与道具、以及在摄影过程中操作人员对摄影器材焦距的远近调节,拍摄角度转换等,对整个拍
摄流程要求的都非常高,因此对综合型人才的投入是非常重要的。
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其次,随着数字电影风靡世界,数字电影在中国也刮起了不小的流行风,可以说高科技技
术是进入电影市场逐鹿的砝码,一部好的电影离不开后期制作,先进的设备、一流的技术与蕴
含的艺术风格碰撞喷发出超前的电影魅力,一直都是好莱坞世界级作品的概念。在我国,电影
已朝着国际化不断迈进,电影设计理念、电影设备与电子技术的引入成为转变我国电影行业的
新课题,而好的电影设备需要专业的技术人员进行操作,使其拍摄出完美画面,而我国现有情
况不容乐观,艺术与技术不能同时并行,使之懂艺术的不懂技术,懂艺术的不懂技术,产生了
一种窘迫的局面,即使先进的电影设备在手也不能物有所用,加以利用。可见高科技技术与文
化艺术的结合是带动我国电影发展的基本条件。
二、市场中的电影定位
一部电影不管是前期的各项筹备还是后期的各项制作,也不管电影题材是文艺影片还是商
业电影,其影片的制作离不开票房支撑与人力物力的大量投入,电影的主要收入来源是票房,
在保证电影整体拍摄质量的条件下,充分分析电影题材在国内外发展趋势,以及电影营销手段
的大力宣传。
首先,一部电影是以影片制作与影片发行两部分构成,使其艺术在现代商业中完美结合,
既要考虑到市场定位又要考虑到影迷大众化的选择需求,在市场营销中的经验告诉我们,只有
满足客户需求的才是市场,供需形成市场,从而满足影迷增加电影口碑,票房也就随之上涨,
实现影迷与影片共赢的局面。
其次,惯有单一模式的营销手段已经不能满足现阶段的电影市场,营销方式与欧美国家高
端电影行业相差甚远,与之国内电影行业之间相比也存在一段差距,缩短营销差距而又不盲从
跟从,将中国特色文化与传统民俗植入到电影中去,使世界观众通过电影都能被我国的文化、
民俗、风景、国粹等深深的吸引,通过对中国文化宣传,使之在国际上具有深刻的影响力,不
得不说,2008年北京奥运会开幕式的制作与营销手段至今还在成为国内外佳话;因此在我国
电影行业中急需营销与艺术及技术等综合型人才。
三、一部好的作品离不开创意
在文化发展加速的时代,创意型人才是推动我国电影文化产业的动力核心,创意型人才
不仅在创意产业上具有影响力,在电影制作中的投入与电影发展同样具有举足轻重的地
位。
我国动漫产业一直落后于日本和美国,儿童作为小观众对动漫画面有着浓厚的兴趣,作为
祖国未来的花朵,在题材选择与制作,再到画面效果一直都提倡积极向上,使小观众从故事中
学到知识道理,而国内好多政策对动漫产业同样非常支持,动漫周也在越办越好,但具有创意
和丰富有趣的作品却少之又少,多数都是在抄袭其他作品,归根原因还是在于人才匮乏。比如
我们熟悉的《功夫熊猫》是好莱坞在中国取材的一部动画影片,其中中国功夫、中国大熊猫、
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中国门派建筑风格以及中国风景等元素都在电影中显现出来,通过熊猫憨厚形态与努力积极向
上最终成功的故事,在侧面反映刻画出我国人民朴实、团结、最终通过努力获得成功的典型代
表,取得了巨大成功,作为国民影迷不得不感叹:中国文化元素与中国特色为什么在外国人创
意构思中产生如此成功的作品?虽然这部作品带动了文化产业,使中国文化迈入国际先进市
场,借以他手提升了我国文化的国际影响力,但却不能掩盖难堪局面,归根到底还是中国电影
创意人才短缺,即使题材在面前也不能发现或是变为已用,制作优秀作品其难度可想而知。
四、结束语
在电影发展的大好形势下,惯有团队理念已不再满足我国电影行业的发展,急需一批具有
综合型高素质的创意团队,通过技术与文化创意带动中国电影行业走向世界。