厂长岗位职责76398

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厂长岗位职责(通用8篇)

厂长岗位职责(通用8篇)

厂长岗位职责(通用8篇)厂长工作岗位职责说明篇一为贯彻落实权责制度,进一步健全公司生产经营机制,充分调动经营者的积极性及主观能动性,在确保安全生产的前提下,特制定本职责。

1、公司厂长对公司总经理负责,负责指挥、协调公司的整体运作。

2、在总经理的领导下,组织召开公司中层领导干部会议,研讨公司经营现状,确定公司的经营思想、经营目标和经营策略。

3、组织公司员工共同参与企业的各项管理工作,广泛听取员工意见,建立健全各项规章制度。

4、协助总经理做好公司的人事工作,合理安排、配备公司生产员工及管理人员,决定车间组长的任命,吸收新员工以及对违纪员工的处理。

5、在总经理的监督下,主管公司的财务工作,审批各项资金的收支,督促检查财务人员遵章守法。

6、督促检查公司各部门、生产人员的工作任务的完成情况,综合各中层领导的执行力得分。

7、积极学习时事政治,用先进的政治思想和现代的经营管理理念,抓好公司员工的精神文明建设,努力锻造一支“争先创优”的高素质员工队伍。

8、全面负责公司的安全生产工作,定期对公司员工进行安全教育,提高员工安全生产意识。

9、加强生产经营管理,不断提高企业管理素质,确全保面完成任期责任目标和年度方针目标,不断提高企业经济效益。

10、要采取切实可行措施,进行人才的开发和利用,并要带头遵守公司的一切规章制度,正确行使费用的审批权,对非生产性的费用开支要严格控制,切实做到节约费用,降低成本,提高经济效益。

工厂厂长岗位职责篇二一、坚决服从公司总经理的指挥,认真执行其工作指令,一切行为向公司总经理负责;二、严格执行公司规章,认真履行其工作;三、组织、设备、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行;四、协助公司经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案;五、密切配合部门,确保订、定产品合同的履行;六、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生;七、负责组织生产现场管理工作,成本总量控制监督,安全生产严格落实,督导、检查现场安全工作落实情况。

工厂厂长岗位职责

工厂厂长岗位职责

工厂厂长岗位职责工厂厂长岗位职责11、认真贯彻党和国家的方针、政策、法规和上级各项工作的决定、各项挂钩经济指标负直接责任,并执行集团公司党委和联代会的有关决议。

2、统一组织指挥生产、行政工作,全面安排上级下达的各项生产指标,不断提高经济效益,增长职工资收入,搞好福利。

3、完善经济责任制,搞好企业管理工作,健全各项规章制度,积极清理债权债务。

4、收集客户信息、研究市场的要求,不断调整企业的经营方向,使企业不断得到发展。

5、做好全员培训工作,努力提高职工的科学文化技术和业务水平,加速四化建设。

6、指导厂的经营工作,对厂的安全工作、综合管理工作、计划生育工作负直接责任,处理和解决经济工作中的重大问题。

7、尊重职代会的`职权,支持职代会工作,接受职代会监督,定期向职代会汇报厂务公开。

8、自觉接受和维护上级和公司党委的领导,定期报告请示工作,企业的重大问题必须提请党委讨论,决定后执行,保持集中统一,步调一致。

____建设集团建材厂工厂厂长岗位职责21、积极配合厂长工作,坚持管生产、必须管安全的原则,在保证安全的情况下,组织生产,对本公司安全生产负直接领导责任。

2、配合好厂长对厂一级管理,要合理组织生产,贯彻安全生产规章制度和加强生产现场管理,建立安全生产、文明生产的秩序。

3、支持、督促技术负责人、安全员履行职责,协调好各级职能人员、班组长之间的安全生产配合关系,确定安全职责,明确管理行为,杜绝以包代管的现象。

4、深入生产现场,发现隐患,督促有关人员限期解决,对违章作业立即制止。

5、配合行政做好职工安全教育工作,利用多种形式宣传安全生产工作中的好人好事。

6、收集职工群众对安全生产方面的正确意见和要求,宣传安全生产工作中的好人好事,参与安全大检查、安全检查月、安全执行等活动。

7、组织并参加重大伤亡事故的调查处理,坚持“三不放过”的原则。

____建设集团建材厂工厂厂长岗位职责31、坚持管生产、必须管安全的原则,在保证安全的情况下,组织生产,对本公司安全生产负直接领导责任。

厂长岗位职责

厂长岗位职责

厂长岗位职责
1. 负责制定和执行公司的生产计划,确保生产任务按时完成并达到质量标准。

2. 管理和监督生产车间的运作,确保生产设备正常运转,生产流程顺畅。

3. 负责制定和执行生产成本控制计划,确保生产成本在合理范围内。

4. 负责制定和执行安全生产计划,确保生产过程中的安全生产措施得到有效执行。

5. 负责制定和执行员工培训计划,确保生产人员具备必要的技能和知识。

6. 负责与相关部门协调合作,解决生产过程中的问题和难题。

7. 负责制定和执行生产设备维护保养计划,确保设备的正常运转和延长使用寿命。

8. 负责制定和执行生产现场的5S管理计划,确保生产现场的整洁和有序。

9. 负责制定和执行生产质量管理计划,确保产品质量符合标准要求。

10. 负责编制生产报表和统计分析,及时向公司领导汇报生产情况和问题。

以上岗位职责仅供参考,具体岗位职责还需根据公司实际情况进行调整。

厂长岗位职责

厂长岗位职责

厂长岗位职责厂长岗位职责1一、全面负责车间的工作,做好安全生产,文明生产、劳动纪律、设备维修等各项工作。

二、必须执行厂里下达的指令,执行完成上级主管部门下达的各项工作任务。

三、要随时掌握进料及上料情况,做好进料及上料记录,发现问题及时处理。

四、掌握本车间的材料消耗情况,认真做好每月的.材料计划,使生产成本降到最低。

五、经常检查车间的安全生产情况,对设备进行巡视,并做好检查记录,发现问题及时处理或上报六、要组织好本车间的生产和各项活动,对生产任务和各项活动的完成情况,要及时检查总结,按时向上级汇报。

七、对铲车司机要求班前班中不准喝酒,做好铲车的保养维护工作,保证原料的正常供应。

八、团结车间员工,保证员工队伍的稳定。

九、工作张不弄虚作假,不以权谋私,工作作风要雷厉风行不拖泥带水。

十、协助生产厂长,完成公司及厂里安排的各项生产任务和其它工作。

厂长岗位职责21、熟悉家具生产工艺流程,生产工艺和设备、生产流程、成本控制及质量检查,熟悉家具生产制造各个环节的管理流程统筹;2、熟悉生产运作体系的布局和规划,熟悉生产成本控制,生产质量控制,熟悉ISO9001:20xx质量管理体系的运用。

3、具备极强的均衡生产和生产进度控制能力,能制定有效的生产绩效评定方案;4、具有较强的协调和管理能力,能组织、领导精干、务实、高效的管理团队,生产国际一流的的家具产品;5、质量、成本、生产、现场管控能力强,沟通、协调、执行能力强,良好的职业道德,能看懂设计图纸;6.统筹生产部门各项日常工作安排,负责产品质量、产量、进度的跟进.开发筹备和核算成本,评估生产部的'生产能力和安排生产计划。

明确各岗位职能,协调各部门的工作,完成工作生产任务,包括开发工厂创新能力,通过工厂的自主创新,提高公司产品质量,生产效能来配合公司产品的不断提高。

7.有责任心;有团结精神,勇于创新;沟通能力强.有较强的管理和协调能力.有过硬的技术和丰富的经验。

厂长的岗位职责

厂长的岗位职责

厂长的岗位职责(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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生产厂长岗位职责(通用15篇)

生产厂长岗位职责(通用15篇)

生产厂长岗位职责(通用15篇)生产厂长岗位职责第1篇生产厂长隶属总经理的领导和监督,是总经理的代言人,对公司各项规章制度直到上传下达的作用,将对全厂的生产经营活动全面指挥并全面负责。

1、带领全厂员工提高思想品德素质,树立时间观念、质量观念,提高管理意识和品质意识,以厂为家,探讨现代企业管理模式,用科学化、规范化和程序化的方法管理工厂,不断提高企业素质。

正确处理董事会、企业与员工三者的利益关系,为本厂的发展贡献力量。

2、负责全厂生产工艺流程、生产进度和生产数量的管理控制工作,保证生产各环节畅通。

3、负责各类生产下单的审批工作,协调各部门保质保量按时完成任务。

4、负责全厂员工的选拔培训、绩效考核,不断提高全厂员工的综合素质。

5、定期召开有关会议,认真听取各部门工作汇报,总结和指导各部门工作;研究、解决厂内外有关重大问题,定期向董事会总结汇报各项工作,并提出发展计划与建议。

6、坚持以市场为导向,以公司利益为中心的指导思想。

合理组织人力、物力和财力为公司发展出策。

不断提高企业的竞争能力和应变能力。

7、建立、修改或废除有关各项规章制度,依照规章制度,实施奖罚权。

8、结合工作需要和个人工作能力,提名任免或招聘各班组管理人员。

生产厂长岗位职责第2篇1、领导编制工厂的总体发展规划,审定年度生产经营综合计划,提出各个时期工厂的奋斗目标和中心工作及重大措施方案,使企业不断增强活力,开拓前进。

2、加强生产管理,不断提高企业管理素质,确保全面完成任期责任目标和年度方针目标,不断提高企业经济效益。

3、切实做好厂区环境保护工作,保证安全文明生产。

4、贯彻“各尽所能”,按劳分配的原则。

正确处理员工之间利益关系使职工收入逐年增长,广泛听取员工意见,建立健全各项规章制度。

5、协助副总经理做好公司的人事工作,合理安排分配好公司生产员工。

6、督促检查各岗位人员工作任务的完成情况。

7、全面负责公司的安全生产工作,定期对公司员工进行安全教育提高员工安全生产意识。

厂长岗位职责汇编15篇

厂长岗位职责厂长岗位职责汇编15篇在不断进步的时代,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。

什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编为大家整理的厂长岗位职责,希望对大家有所帮助。

厂长岗位职责1在厂长的领导下负责炼焦厂的安全生产以及工艺技术管理,确保各种工艺指标正常,保证安全生产。

1、协助厂长领导本单位的安全生产工作,对分管的安全工作负直接领导责任,积极支持安全部门开展工作。

2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件,主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程,定期检查执行情况。

3、协助厂长做好安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实,同时部署安全生产的有关事项。

4、协助厂长做好炼焦厂生产现场的监管和隐患排查整改工作;5、协助厂长做好炼焦厂工艺及技术管理,岗位操作以及特殊操作;6、协助厂长完善安全生产以及工艺管理制度,落实制度的执行情况;7、协助厂长做好安全生产工作,制定工艺技术改造方案;8、负责修订事故应急救援预案,并适时组织演练。

9、组织定期开展各种形式的安全检查。

发现重大隐患,立即组织有关人员研究解决,或向厂长及上级有关部门提出报告。

在上报的同时,组织制订可靠的临时安全措施。

10、发生重伤及死亡事故,应迅速察看现场,及时准确地向上级报告。

同时参与事故调查,确定事故责任,提出对事故责任者的处理意见。

厂长岗位职责2岗位主要职责:1、负责日常生产管理;2、工负责艺技术质量管理;3、负责成本控制管理;4、负责职业健康、安环能源管理;5、负责其他职能部门的管理。

6、完成领导交办的其它工作。

任职基本要求:1、全日制本科及以上学历,生产管理、工业制造、工程装备等专业;2、通晓生产管理流程与工艺技术方面的知识,掌握产品质量与生产管理体系方面的知识,熟悉企业管理和人力资源、财务管理方面的知识;3、8年以上大中型企业生产工作经验,其中3年以上行业生产管理经验;4、掌握使用计算机办公软件技能,熟悉经营工作分析、计划制订、开展绩效管理的技能,熟悉主要生产设备运行原理。

厂长岗位说明书

厂长岗位说明书一、岗位概述厂长是企业中的重要管理岗位,负责全面领导和管理企业的生产运营工作。

岗位职责包括制定企业发展战略、制定生产计划、组织生产活动、提升生产效率、确保产品质量、管理人员和员工等。

二、岗位职责1. 制定企业发展战略:根据市场需求和企业资源情况,制定企业发展战略,包括确定发展目标、规划生产布局、制定市场营销策略等。

2. 制定生产计划:根据市场需求和企业资源情况,制定生产计划,包括确定生产任务、安排生产工艺流程、制定生产进度等。

3. 组织生产活动:负责组织生产活动,包括生产设备的调配、原材料的采购、生产线的协调等,确保生产进度和产品质量。

4. 提升生产效率:通过优化生产流程、改进生产技术、提高设备利用率等手段,提升生产效率,降低生产成本。

5. 确保产品质量:建立和完善质量管理体系,制定质量标准和检测方法,监督产品生产过程,确保产品符合质量要求。

6. 管理人员和员工:负责管理和培养下属员工,包括招聘、培训、考核、激励等,提升团队凝聚力和工作效率。

7. 维护安全生产:负责制定和执行安全生产规章制度,组织开展安全培训和演练,确保生产过程中的安全。

8. 协调各部门合作:与市场部、财务部、采购部等其他部门进行协调合作,保证各项工作的顺利进行。

三、任职要求1. 教育背景:本科及以上学历,相关专业优先。

2. 工作经验:具备5年以上相关岗位工作经验,有生产管理经验者优先。

3. 熟悉相关法律法规:了解生产安全、环境保护等相关法律法规,具备相关管理经验。

4. 技能要求:具备良好的组织协调能力、决策能力、沟通能力和团队管理能力。

5. 专业知识:熟悉生产管理流程、质量管理体系、生产设备和工艺等相关知识。

6. 职业素养:具备较强的责任心、抗压能力、创新意识和团队合作精神。

7. 语言能力:具备良好的中文书写和口语表达能力,英语能力优秀者优先。

8. 适应能力:能适应工作压力大、工作时间不规律的特点,具备一定的应变能力。

工厂厂长工作职责

工厂厂长工作职责工厂厂长工作职责6篇工厂厂长工作职责11、生产成本有效控制,保证生产质量及交货期;2、工厂的日常管理及员工的日常管理、指导、培训及评估;3、生产计划制订,生产调度、管理和控制,并跟踪生产情况安排和控制生产作业进度等,按时完成生产目标;4、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排;5、督促各部门进行生产、储运等工作,并激励其工作绩效;6、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并给出合理解决方案;7、监控规范操作方法,确保生产现场的'安全和清洁工厂厂长工作职责21、制定年度生产计划、生产作业计划、进行生产调度,管理和控制2、对生产、物流、服务及辅助系统进行设计,改进与评价。

3、负责生产线的人员配置,组织管理设备配备及工作进度安排。

4、进行计算机辅助生产管理信息管理系统的设计,改善与实施。

5、督促各部门负责人进行生产、质检、储运等工作。

6、考核、指导并激励各个部门的工作绩效。

7、组织计划、指导、控制及协调生产过程中的各种活动和资源,以达到公司对成本控制,产品数量及质量等方面的要求。

8、根据生产加工流程和技术要求确定所需人员的'资格条件,工作步骤及工作任务分配。

9、员工的任用、培训、评估等各项工作。

10、与相关部门密切合作进行新产品开发,技术和工艺流程革新以及产品质量的改进。

11、制定库存和生产成本控制计划。

12、分析生产制造,质量控制,设备维护及其他相关工作报告及时发现并解决问题。

13、编制部门预算,审批部门工作各环节的费用。

14、协调制定维护及改造生产设备,设施的工作制度和工作流程。

15、公司企业文化的推行。

工厂厂长工作职责3⒈生产厂长接单后,组织有关现场管理人员,分析该款标准样衣工艺特点,仔细阅读工艺单制作要求。

⒉对标准样衣各个部位协商制定质量标准,协助制定工艺流程。

⒊新款上线前务必督促有关现场管理员制作产前样、对一线生产员工缝制辅导到位,要求组长、质检人员进行巡检和半成品抽检。

分厂厂长岗位职责(通用3篇)

分厂厂长岗位职责(通用3篇)分厂厂长篇11 、分场主任是本分场的安全第一责任人,对本分厂的安全生产负直接领导责任。

2 、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定;并根据本企业的年度安全目标计划的'具体措施,按分厂控制轻伤和障碍,班组控制异常和未遂的安全目标层层落实责任确保分厂安全目标的实现。

3 、组织实施厂下达的“ 两措计划” ,并按时组织编制本分厂的“ 两措” 计划,经审批后组织实施。

4 、对重要检修(操作)项目技改工程,参加或组织制订安全技术措施并对措施的正确性、完备性承担相应的责任。

5 、领导、支持分厂安全员的工作;每月定期召开分厂安全分析会;每月至少参加一次班组的安全日活动,抽查班组安全活动记录,并作出批示。

6 、领导本分厂的定期安全大检查活动,经常深入生产现场,检查、指导安全生产工作,严肃查处违章违纪行为。

7 、负责组织本分厂安全工作规程的学习,定期考试及新入厂工人的安全教育工作,协调所属各班组、各专业之间的安全协作配合关系,负责做好所使用临时工的安全管理工作,保证安全生产顺利进行。

8 、按照《电业生产事故调查规程》的规定,参加或主持有关事故的调查处理工作,对本分厂事故统计报告的及时性,准确性、完整性负责。

分厂厂长岗位职责篇2①负责主持基地某分厂的全面工作,建立健全部门,制定并执行部门年度目标;②负责本经营单元订单生产从计划到产品交付的全过程;③负责协调经营单元与质量中心、物流中心及基地平台部门的工作,确保生产环节顺利开展;④负责本经营单元的.团队建设工作;⑤负责本经营单元产品的质量、成本、交货期、安全等,确保qcds竞争力。

分厂厂长岗位职责篇3①负责主持基地某分厂的全面工作,建立健全部门规章制度,制定并执行部门年度目标;②负责本经营单元订单生产从计划到产品交付的'全过程;③负责协调经营单元与质量中心、物流中心及基地平台部门的工作,确保生产环节顺利开展;④负责本经营单元的团队建设工作;⑤负责本经营单元产品的质量、成本、交货期、安全等,确保qcds竞争力。

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春有春的温暖,夏有夏的火热,秋有秋的收获!
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厂长岗位职责

1、负责全厂的日常及行政管理工作,并对经理负责;
2、严格监督并执行公司规章制度,认真履行其工作职责;
3、组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控 制及执
行;
4、协助经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售 综合计
划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方 案;
5、负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织 实施、
检查、协调、考核;
6、负责设计工厂的改造计划、设计工厂的产品布局和工序间的 协调;
7、密切配合营销部门,确保订、定产品合同的履行;
8、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产 品开发
方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;
9、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格 执行安
全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生 产,杜绝重大火灾、
设备、人身伤亡事故的发生;
10、负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳 动防护
管理和制订环保措施计划;
11、加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化, 建立质
量管理体系;
12、及时编制年、季、月度生产统计报表。认真做好生产统 计核算
基础管理工作,重视原始记录、台账、统计报表管理 工作,确保统计核算
规范化、统计数据的正确性;
春有春的温暖,夏有夏的火热,秋有秋的收获!
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13、督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现 问题、

分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转;
14、抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析、经济活动 分析报
告会,总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的 意见和建议,为公司
领导决策提供专题分析报告或综合分析 资料;
15、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务, 合理
的安排生产设备、计量器具计划,确保设备维护保修所 须的正常时间;
16、负责做好生产调度管理工作。强化调度管理、严肃调度纪 律,提
高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡 综合生产能力,合理
安排生产作业时间,平衡用电、节约能 源;
17、抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织质检员、车 间管理人员、
生产工等的业务指导和培训工作,并对其专业 水平和工作能力定期检查、
考核、评比;
18、贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成 本,确保在
提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;19、按时完成公司领导交办
的其他工作任务。
高考是我们人生中重要的阶段,我们要学会给高三的自己加油打气

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