民办学校聘用校长工作合同
2024年民办学校教师聘用合同范本5篇
2024年民办学校教师聘用合同范本5篇篇1甲方（学校）：__________地址：______________________联系方式：____________________法定代表人：________________乙方（教师）：__________住址：______________________联系方式：____________________身份证号码：__________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，双方协商一致可续签聘用合同。
二、工作内容及要求乙方受聘用的岗位为______教师岗位，具体承担______教学任务。
乙方应履行岗位职责，完成教育教学任务，提高教学质量。
三、工作时间和地点工作时间按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天工作八小时。
工作地点为甲方所属的民办学校校园内。
四、薪酬待遇甲方按照本校本聘岗位的工作性质及工作量支付乙方薪酬，薪酬包含基本工资、绩效工资及各项补贴等。
具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。
五、福利待遇甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
此外，乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
六、劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，关心爱护学生，履行教师职责。
如有违反，甲方有权按照相关规定处理。
七、合同变更、解除和终止1. 合同变更需经双方协商一致，签订变更协议。
2. 双方均可依照法律及相关规定解除劳动合同。
解除合同应当书面通知对方，并依法支付经济赔偿金等费用。
3. 合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自然终止。
八、违约责任甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如有违约行为，违约方应承担相应的违约责任。
因违约造成对方损失的，违约方应依法承担赔偿责任。
民办学校聘用合同(精选11篇)
民办学校聘用合同（精选11篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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广州市民办教师聘用合同5篇
广州市民办教师聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事广州市民办学校教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意接受甲方的聘用，在甲方担任教师职务。
2. 乙方的工作地点为广州市行政区域内的甲方所属学校。
三、工作时间和休息休假甲方根据教育教学工作需要，安排乙方的工作时间和休息时间。
乙方必须遵守甲方的相关规定，确保完成教育教学任务。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方按照国家的有关规定和学校的相关规章制度，对乙方实行岗位绩效工资制度。
2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。
3. 甲方根据国家政策和学校规定，对乙方进行奖励或处罚。
五、教育教学职责和要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行教育教学工作职责。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训，不断提高教育教学水平。
3. 乙方应尊重学生的个性差异，关注学生的身心健康，注重培养学生的综合素质。
4. 乙方应遵守师德规范，不得从事有偿家教等损害甲方声誉的活动。
六、知识产权和保密义务1. 乙方在甲方工作期间所开发或参与开发的教学科研成果的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给第三方。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方在聘用期间如有严重违纪、违法违规等行为，甲方有权解除合同。
3. 甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权解除合同。
4. 合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。
八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。
民办高中教职工聘用合同5篇
民办高中教职工聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX民办高中乙方（受聘人）：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，达成一致，特签订本合同。
一、合同期限本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
二、工作岗位乙方同意在甲方设定的岗位上工作，具体岗位为[具体岗位]。
三、工作职责乙方的工作职责包括但不限于：1. 完成本职工作，履行岗位职责；2. 参与学校的教育教学研究，提高教学质量；3. 遵守学校的规章制度，维护学校形象；4. 根据学校需要，参与学校的其他工作。
四、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间可由甲方根据实际需要安排。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方所属的民办高中。
五、劳动报酬1. 劳动报酬：乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴组成。
具体工资标准按照甲方的规定执行。
2. 支付方式：甲方按月以货币形式支付乙方的劳动报酬，每月XX 日为发薪日。
3. 乙方在病事假期间的待遇按照甲方的规定执行。
六、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方自行承担部分由甲方从乙方的劳动报酬中代扣代缴。
2. 甲方根据实际情况为乙方提供相应的福利待遇。
七、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。
2. 甲方根据实际工作需要，为乙方提供必要的安全生产条件。
3. 乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，因违反安全操作规程而造成伤害的，甲方有权依据相关法律法规进行处罚。
八、合同的变更和解除1. 甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。
变更后的合同文本双方签字确认后生效。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方因健康原因不能胜任工作的；（4）其他符合法律法规规定的情形。
民办学校教师聘用合同书6篇
民办学校教师聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：__________民办学校乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及民办学校教师聘用相关条例规定，经甲乙双方平等协商同意，特签订本合同。
一、聘用期限本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、聘用岗位及职责要求甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方从事_____岗位工作。
乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
在聘用期内，不得无故拒绝甲方安排的合理工作任务。
因工作需要，甲方可随时调整乙方的工作岗位。
具体岗位职责及要求按照甲方的有关规定执行。
三、聘用待遇篇2甲方（聘用单位）：____________________民办学校乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作岗位甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方从事教育教学工作。
乙方应履行岗位职责，完成工作任务。
甲方可依据工作需要及乙方的工作表现和能力表现调整乙方的工作岗位。
三、薪酬待遇乙方试用期满后的工资由基本工资、岗位津贴和绩效考核组成，甲方可以根据经营状况或乙方工作表现适当调整乙方的工资。
甲方确保乙方工资不低于当地最低工资标准。
四、福利待遇乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
甲方根据国家法律法规及公司制度为乙方提供相应的福利待遇。
五、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作不超过法定时间。
民办学校用工合同样本5篇
民办学校用工合同样本5篇篇1甲方（民办学校）：__________________学校乙方（雇员）：__________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务的有关事宜，达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方应在甲方指定的学校岗位承担______工作。
第三条：乙方应履行甲方规定的岗位职责，按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假第四条：乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
第五条：乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
四、薪酬福利第六条：乙方的基本工资为____元/月，甲方按照乙方的工作表现和业绩进行绩效考核，并据此发放奖金。
第七条：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
第八条：乙方享有学校提供的相关福利待遇。
五、劳动纪律和规章制度第九条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，关心爱护学生，为人师表。
第十条：乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、合同变更、解除和终止第十一条：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
第十二条：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；2. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3. 与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
第十三条：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1. 甲方未按本合同约定提供劳动保护或劳动条件的；2. 甲方未及时足额支付劳动报酬的；3. 甲方规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。
第十四条：合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自然终止。
七、违约责任及其他约定事项第十五条：甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。
2024民办学校聘用教职工劳动合同范本
2024民办学校聘用教职工劳动合同范本 甲方： 地址：省市区路号 统一社会信用代码： 法定代表人：X 联系电话： 乙方：X 身份证号码： 住所：省市区路号 联系电话： 鉴于《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲方作为合法设立的民办学校，拟聘用具备相应资格和能力的乙方从事教育教学工作。根据双方协商一致，本着自愿、平等、公平、诚信的原则，甲乙双方就乙方加入甲方民办学校工作相关事宜，订立本合同。 一、工作职责与任务 1. 乙方应按照甲方提供的岗位职责要求，完成教育教学、学生管理等工作。 2. 乙方应保证教学质量，确保学生安全，遵守学校的规章制度，维护学校的声誉和利益。 3. 在教学过程中，乙方需遵循教育规律，创新教学方法，提高学生的学习兴趣和能力。 4. 乙方应定期向甲方提交工作报告，包括但不限于教学进度、学生表现、教学效果评估等。 5. 乙方应积极参与学校组织的各项活动，如教师培训、学术交流等。 二、工作时间与休息休假 1. 乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，具体工作时间为上午8:00至下午5:00。 2. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息权利。 3. 如遇特殊情况需要调整工作时间或休息日，甲方应提前通知乙方，并尽量安排调休。 三、工资福利 1. 乙方的基本工资为每月人民币元。 2. 乙方享受年终奖金，根据学校年度考核结果发放。 3. 除基本工资外，乙方还可享受学校提供的其他福利，如住房补贴、交通补贴等。 4. 乙方在工作期间如有特殊贡献或表现突出，经甲方评定后，可获得相应的奖励或奖金。 四、社会保险与公积金 1. 甲方依法为乙方办理五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。 2. 甲方按月为乙方缴纳五险一金，缴费基数按照乙方的工资标准确定。 3. 乙方有权查询自己的社保缴费记录，了解个人社保权益。 4. 甲方应确保乙方的社会保险权益不受影响，如因甲方原因导致乙方社保中断，甲方应承担相应责任。 五、劳动纪律与规章制度 2. 乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得无故迟到早退。 3. 乙方应遵守甲方的保密制度，不得泄露学校的商业秘密和客户信息。 4. 乙方应遵守甲方的安全规定，确保教学活动的安全进行。 5. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估，如发现乙方有违反劳动纪律的行为，甲方有权给予警告、罚款等处理。 六、合同期限与续签 1. 本合同自____年__月__日起生效，有效期为____年。 2. 合同期满前三个月，甲乙双方应协商决定是否续签合同。如需续签，须签订书面续约合同。 3. 若乙方需提前解除合同，应至少提前三十天书面通知甲方。 4. 甲方有权根据乙方的工作表现和学校需求，提出调整合同内容的建议。 七、违约责任 1. 乙方如未履行工作职责或违反劳动纪律，甲方有权依法解除合同，并要求乙方承担违约责任。 2. 乙方如因个人原因导致合同解除，甲方不承担违约责任，但应退还乙方已支付的培训费用等相关费用。 3. 甲方如未按时足额支付乙方工资，应按日支付违约金，金额为应付工资的千分之五。 4. 双方均应妥善保管合同文本和相关证据材料，以备查证。 八、争议解决 1. 本合同在履行过程中，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。 2. 协商不成时，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 3. 仲裁裁决不服的，可在接到裁决书之日起十五日内，向甲方所在地人民法院提起诉讼。 4. 本合同的解释权归甲方所在地的人民法院所有。 九、其他条款 1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。 3. 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。 4. 本合同附件是本合同不可分割的部分，与本合同具有同等法律效力。 5. 本合同自签订之日起生效。 6. 本合同自签订之日起生效。 7. 本合同自签订之日起生效。 8. 本合同自签订之日起生效。 9. 本合同自签订之日起生效。 10. 本合同自签订之日起生效。 11. 本合同自签订之日起生效。 12. 本合同自签订之日起生效。 13. 本合同自签订之日起生效。 14. 本合同自签订之日起生效。 15. 本合同自签订之日起生效。 16. 本合同自签订之日起生效。 17. 本合同自签订之日起生效。 18. 本合同自签订之日起生效。 19. 本合同自签订之日起生效。 20. 本合同自签订之日起生效。 21. 本合同自签订之日起生效。 22. 本合同自签订之日起生效。 23. 本合同自签订之日起生效。 24. 本合同自签订之日起生效。 25. 本合同自签订之日起生效。 26. 本合同自签订之日起生效。 27. 本合同自签订之日起生效。 28. 本合同自签订之日起生效。 29. 本合同自签订之日起生效。 30. 本合同自签订之日起生效。 31. 本合同自签订之日起生效。 32. 本合同自签订之日起生效。 33. 本合同自签订之日起生效。 34. 本合同自签订之日起生效。 35. 本合同自签订之日起生效。 36. 本合同自签订之日起生效。 37. 本合同自签订之日起生效。 38. 本合同自签订之日起生效。 39. 本合同自签订之日起生效。 40. 本合同自签订之日起生效。 41. 本合同自签订之日起生效。 42. 本合同自签订之日起生效。 43. 本合同自签订之日起生效。 44. 本合同自签订之日起生效。 45. 本合同自签订之日起生效。 46. 本合同自签订之日起生效。 47. 本合同自签订之日起生效。 48. 本合同自签订之日起生效。 49. 本合同自签订之日起生效。 50. 本合同自签订之日起生效。 51. 本合同自签订之日起生效。 52. 本合同自签订之日起生效。 53. 本合同自签订之日起生效。 54. 本合同自签订之日起生效。 55. 本合同自签订之日起生效。 56. 本合同自签订之日起生效。 57. 本合同自签订之日起生效。 58. 本合同自签订之日起生效。 59. 本合同自签订之日起生效。 60. 本合同自签订之日起生效。 61. 本合同自签订之日起生效。 62. 本合同自签订之日起生效。 63. 本合同自签订之日起生效。 64. 本合同自签订之日起生效。 65. 本合同自签订之日起生效。 66. 本合同自签订之日起生效。 67. 本合同自签订之日起生效。 68. 本合同自签订之日起生效。 69. 本合同自签订之日起生效。 70. 本合同自签订之日起生效。 71. 本合同自签订之日起生效。 72. 本合同自签订之日起生效。 73. 本合同自签订之日起生效。 74. 本合同自签订之日起生效。 75. 本合同自签订之日起生效。 76. 本合同自签订之日起生效。 77. 本合同自签订之日起生效。 78. 本合同自签订之日起生效。 79. 本合同自签订之日起生效。 80. 本合同自签订之日起生效。 81. 本合同自签订之日起生效。 82. 本合同自签订之日起生效。 83. 本编号：_______________________ 84. 本合同编号：_______________________ 85. 本合同编号：_______________________ . 本合同编号：_______________________ 87.
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民办学校聘用校长工作合同
1. 合同背景
2. 担任职务
制定学校的发展规划和年度工作计划；
组织实施学校的教学、科研和教育教学改革任务；
负责制定学校的教学管理制度和规章制度，并监督实施；
组织教师培训和学生学科竞赛等活动；
负责学校的日常运营和管理工作；
对学校的各项工作进行考核和评价。
3. 合同期限
校长与学校签订的合同期限为_____年，合同自__年__月__日起生
效，到__年__月__日终止。合同期满后，如需继续担任职务，需双方协
商并签订新的合同。
4. 聘用条件
具备法定的校长聘任条件和资质；
具备相关学校管理经验和管理能力；
具备较高的教育教学水平和专业素养；
无不良记录和违法行为；
具备良好的沟通、协调和团队合作能力。
5. 职务薪金
基本工资：根据学校规定的岗位级别和工资标准发放；
绩效工资：根据校长个人的工作表现和学校绩效考核结果发放；
福利待遇：享受学校规定的各项福利和社会保险待遇；
其他：根据学校的经济实力和绩效奖励政策给予相应奖励。
6. 工作时间和休假
校长的工作时间为每周__小时，具体工作时间由学校安排。校长
享受法定的年休假和带薪病假等休假制度，具体休假事宜按学校的规
定执行。
7. 离职和解除合同
校长不能适应学校发展需要的；
校长严重违反职业道德或学校规章制度的；
校长严重失职或工作不力的。
8. 保密责任
校长在任职期间应严格遵守学校的保密政策，并保护学校的商业
秘密和他人的隐私。离职后，校长应将与学校相关的资料交还给学
校，并承诺不泄露任何与学校有关的保密信息。
9. 争议解决
双方在履行合同时发生的任何争议，应通过友好协商解决。如协
商不成，可向相关法律机构提起诉讼。
10. 其他约定
本合同未约定事项，可由学校和校长另行协商签订补充协议，补
充协议与本合同具有相同的法律效力。
本合同一式两份，学校和校长各执一份，具有同等法律效力。
学校（盖章）：____________ 校长（签字）：____________
签订日期：____年____月____日