新编企业管理--5
最新新编日语1册1-5课综合试题及答案
新編１冊１－５総合練習1一、五十音図を平仮名で書きなさい.(１０点)二、次の＿＿の漢字に読み方を付けなさい。
（２０点）１、家族２、新聞３、日本４、台所５、中国６、教室７、学校８、体育館９、部屋10、科学11、辞書12、会社13、前14、家15、本屋16、お茶17、電話18、猫19、手紙20、傘三、次の＿＿の平仮名に漢字を当てなさい。
(20点)１、たんじょうび２、ともだち３、はな４、にわ５、つくえ６、だいがく７、いぬ８、へや９、せんせい10、さとう11、しょっき12、れきし13、えいがかん14、おんがく15、きょう16、きっさてん17、ごぜん18、しょくじ19、なまえ20、とけい四、次の（）から適当なものを選んで＿＿＿に入れなさい。
（２０点）1、＿＿は私の辞書です.（このこれ）2、歴史の本は＿＿ですか。
(どれどの)3、甲：それは＿＿の本ですか。
（何だれ）乙：日本語の本です。
4､会社は9時＿＿５時までです。
（からに）5､甲：あなたは＿＿で上海へいきますか。
（何どこ）乙：飛行機で行きます.6､王さんは東京大学＿＿留学生です。
（ので）7､の上に辞書＿＿あります。
（をが）8､純子さんは先生＿＿画用紙をもらいました。
（からへ）9､あした＿＿へ行きますか。
（どのどこ）10、王さんは靴を買いました。
李さん＿＿靴を買いました。
（がも）五、次の日本語を中国語に訳しなさい。
（２０点）１、王さんは日本人ではありません。
２、もうすぐ花屋から花が届きます。
３、私は友達と一緒に青島へ行きました。
４、夏休みは７月2６日から８月２6日までです。
５、デパートは駅の前です。
６、ここは学校ですか。
７、李さんの会社はごぜん九時に始まります。
８、王さんは日本語で手紙を書きます。
９、王さんたちは電車でデパートへ行きます。
10、田中さんの家族は昨日新宿へ出かけました。
六、次の中国語を日本語に訳しなさい（１０点）1、初次见面，我是小王。
2、欢迎光临。
新编整理ktv商务部规章制度
ktv商务部规章制度篇一：商务部管理制度商务部规章制度一、制度总则本规则是规定本公司业务处理方针及处理标准，其目的在于使业务得以圆满进行,适用于商务部以及与之相协作的相关部门.二、商务销售人员工作守则1、商务销售人员认真对待每个客户，对业务进行跟单、回访，尽最大努力订单，要积极主动与客户联系，与关键客户必须保持长期定时的联络。
2、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用公司电话时间太长。
3、商务销售人员应定期拜访客户，询问、了解产品的使用及售后情况，进行必要的感情投资，寻求双方长期的合作可能性。
4、商务销售人员应积极学习，提高个人对产品及市场的敏锐嗅觉，充分了解客户的中长期发展规划，发掘客户的需求。
5、工作期间，不得与客户发生冲突，不卑不吭，尽量友好协商处理。
如发生此类情况将严重处理，同时也不得过份迁就客户过份要求，造成公司损失。
6、商务销售人员在与客户洽谈中需要对价格策略进行调整时，应及时与上级主管领导说明原因及具体调整的方案，获批准后再与客户接触。
若出现营销计划以外的重大情况时，应向上级主管领导及时汇报，获得批准后方可与客户商谈，不得擅自作主决定营销计划以外的重大问题；7、商务销售人员在与客户接触沟通时时，需及时记录整理会谈内容并存档。
8、商务销售人员与客户接触，除介绍公司业绩和技术实力外，为增加沟通效果可视实际情况在预算范围内可进行必要的宴请和赠送纪念品。
三、商务销售人员责任1、商务销售人员必须对其活动的后果负责，并确保其作出的决定、介绍和行为能符合公司的营销战略并满足客户的要求。
2、商务销售人员必须不得向第三方泄露公司机密及客户资料信息，不得在外同时兼职同行职业。
四、商务人员工作职责1）岗位名称：电子商务工作关系：1、直接上级：销售主管2、直接下级：无工作职责：1、遵守公司的规章制度，服从公司的安排与管理2、努力完成上级下达的销售目标3、认真对待每一个客户，做到有始有终，做好客户记录，保管好报价单、图纸等资料。
吴志宏《新编教育管理学》(第2版)-章节题库-第5章 教育政策和教育管理【圣才出品】
第5章教育政策和教育管理一、单项选择题1．下列关于教育政策的描述中哪一个是正确的？（）A．教育政策是指导教育实践活动的依据、纲领和准则B．教育政策是国家关于教育方面的教育法规C．教育政策是教育行政部门实施教育管理的规章制度D．教育政策是一个国家的教育方针【答案】A【解析】教育政策是公共政策的一种类型，是一种有目的、有组织的动态发展过程，是政党、政府等政治实体在一定历史时期，为了实现一定的教育目标和任务而协调教育的内外关系所规定的行动依据和准则。
教育政策不等同于教育法规、规章制度。
教育方针是教育政策的最高表现形式，教育方针作为党和国家对一定历史阶段教育事业发展的总方向的规定，是教育基本政策的总概括。
2．下列因素中哪一个不是教育政策最主要的社会制约基础？（）A．政治因素B．经济因素C．教育因素D．科技因素【答案】D【解析】教育政策并不是在真空中诞生的，它要受到社会中各种因素的制约，在这诸多因素中，社会的政治、经济和教育因素是最主要的社会制约因素。
3．制定政策时只对过去的政策作局部调整和修改，使新政策成为过去政策的延伸和发展，这是政策制定的哪种模式？（）A．渐进模式B．组织模式C．系统模式D．理性模式【答案】A【解析】渐进模式是指制定新政策时只对过去的政策做局部的调整和修改，使新政策成为过去政策的延伸和发展。
这一模式认为，一种和以往政策越不同的方案，就越难预测其后果，也越难获得大众的支持，其政治可行性也越低。
4．在政策的制定时，广泛听取各政党、团体及不同职业的人的意见，在充分讨论、对话和协商的基础上，协调各方的利益关系，最终达成具有妥协谅解色彩的决定，这一公共政策的制订模式是（）。
A．经营模式B．竞争模式C．综合模式D．团体模式【答案】D【解析】团体模式，又称政治协商模式，是指决策者在制定政策时，广泛听取各政党、团体及不同职业的人的意见，在充分讨论、对话和协商的基础上，协调各方的利益关系，最终达成具有妥协谅解色彩的决定。
财务部2024工作计划(5篇)
财务部2024工作计划一、增强财务监督职能在工作中，严格按照国家相关会计法规及公司财务管理制度的规定，对违法违规的活动进行制止，预防财务风险。
在报销方面，加强内部监督，严格遵照相关财务管理制度执行，对不符合规定的单据一律予以退回，努力开源节流，使有限的经费发挥的作用。
二、科学合理安排调度资金，充分发挥资金利用效率1、加强并规范现金管理，做好日常核算，按照财务制度，办理现金收付和银行结算业务，强化资金使用的计划性、效率性和安全性，结合实际，重点加强对房地产项目投资的分析与管理，尽可能地规避因政策变化带来的资金风险。
2、加强与各开户行的合作，搭建安全、快捷的资金结算网络;通过内部管理控制，合理筹措、统筹安排运用资金。
库存现金管理方面，除满足集团公司日常开支外，要继续和各开户行协调，解决大额现金支取难的问题，保障各个项目在下半年秋收季节的大量现金需求。
3、加强对公司资金需求及回笼情况的分析，积极与公司生产经营部门进行信息交流，掌握公司生产经营过程中存在的资金缺口，加大资金筹措力度，提高项目融资贷款能力。
为此，下半年的工作中一方面要克服困难，做好老贷款的还旧续新;一方面要与银行方面保持积极沟通，争取更多条件优惠的贷款，降低融资费用。
个人贷款方面，要及时支付到期本金及利息，维护公司信用，为进一步融资创造良好的平台。
三、加强会计核算工作目前财务部会计核算是在初步实现会计电算化的基础上进行的，已基本建立电算化为主、手工账为辅，电算化手工账相互印证的核算管理模式，较好的解决了手工核算中的计账不规范和大量重复劳动产生的错记、漏计、错算、重复等错误。
下一步将继续加大财务基础工作建设，从票据粘贴、凭证装订、账证登录、报表出具等工作抓起，认真审核原始票据，细化账务处理流程，内控与内审结合，每月进行自查、自检，做到账目清楚，账证、账实、账表、账账相符，使财务基础工作更加规范化。
为做好以上工作，要求全体财务人员在工作中认真学习，不断总结经验及教训，把财务核算工作做得更精细化，能够全面、细致、及时地为公司及相关部门提供翔实信息，并要从单一的会计核算向前端的财务筹划、过程中的财务监督、事后的财务分析转移，为公司领导层决策提供可靠依据。
新编会计模拟实习——工业企业分册(第五版)_参考答案_6张报表+余额表 - 副本
科目汇总表科目编码科目名称本期发生借方本期发生贷方1001库存现金￥4,553.00￥2,654.62 1002银行存款￥3,078,881.03￥2,113,187.46 1012其他货币资金￥716,071.90￥342,219.80 1101交易性金融资产￥272,365.00￥501,500.00 1121应收票据￥395,928.00￥360,000.00 1122应收账款￥1,760,287.20￥988,203.20 1123预付账款￥15,675.33￥3,040.67 1131应收股利￥90,000.00￥0.00 1132应收利息￥30,000.00￥0.00 1221其他应收款￥830.00￥2,830.00 1231坏账准备￥115.40￥281,392.76 1401材料采购￥862,400.00￥895,400.00 1403原材料￥1,081,326.20￥1,420,704.00 1404材料成本差异￥50,065.08￥45,540.90 1405库存商品￥2,484,822.91￥2,958,581.80 1408委托加工物资￥181,400.13￥179,779.86 1413低值易耗品￥6,000.00￥5,620.00 1501持有至到期投资￥0.00￥2,406.00 1511长期股权投资￥302,867.15￥109,800.00 1521投资性房地产￥0.00￥0.00 1522投资性房地产累计折旧￥0.00￥1,430.40 1601固定资产￥446,500.00￥109,325.00 1602累计折旧￥83,961.60￥36,711.80 1603固定资产减值准备￥0.00￥62,300.00 1604在建工程￥12,819.66￥26,500.00 1605工程物资￥2,667.60￥0.00 1606固定资产清理￥25,488.90￥25,488.90 1701无形资产￥0.00￥0.00 1702累计摊销￥0.00￥3,000.00 1811递延所得税资产￥85,894.34￥0.00 1901待处理财产损溢￥390.00￥390.00 2001短期借款￥100,000.00￥800,000.00 2201应付票据￥300,000.00￥749,548.80 2202应付账款￥63,390.60￥19,750.00 2203预收账款￥60,000.00￥180,000.00 2211应付职工薪酬￥252,720.00￥252,720.00 2221应交税费￥473,365.77￥571,026.01 2231应付利息￥38,675.00￥0.00 2232应付股利￥0.00￥500,000.00 2241其他应付款￥158,275.63￥174,277.04 2501长期借款￥18,503.34￥0.00 2901递延所得税负债￥0.00￥4,816.25 4001实收资本￥0.00￥0.00 4002资本公积￥0.00￥0.00 4101盈余公积￥0.00￥235,600.00 4103本年利润￥1,178,000.00￥220,075.13 4104利润分配￥1,471,200.00￥1,913,600.00 5001生产成本￥2,497,562.54￥2,503,582.91 5101制造费用￥99,331.20￥99,331.20 6001主营业务收入￥2,588,287.20￥2,588,287.20 6051其他业务收入￥60,000.00￥60,000.00 6101公允价值变动损益￥19,265.00￥19,265.00 6111投资收益￥396,113.25￥396,113.256301营业外收入￥0.00￥0.00 6401主营业务成本￥2,087,531.48￥2,087,531.48 6402其他业务成本￥1,623.36￥1,623.36 6403营业税金及附加￥34,260.49￥34,260.49 6601销售费用￥56,900.00￥56,900.00 6602管理费用￥216,014.97￥216,014.97 6603财务费用￥20,520.77￥20,520.77 6701资产减值损失￥343,577.36￥343,577.36 6711营业外支出￥72,269.08￥72,269.08 6801所得税费用￥10,892.81￥10,892.81合计￥24,609,590.28￥24,609,590.28。
公司团队组建方案大全5篇
公司团队组建方案大全5篇一个项目，应需要而产生;项目成员，应项目而聚集，组建成团队。
关于公司团队组建方案大全该怎么写的呢下面小编给大家带来公司团队组建方案大全，希望大家喜欢!公司团队组建方案大全1一、组织人员分工指挥员：总经理培训师：副总经理裁判员：行政经理二、团队比赛1、破冰活动时间：20分钟活动目的：打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。
相互之间的沟通是树立这种信心的基础，一旦信任完全建立，你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松、愉快。
活动内容：1、将所有成员分为三组，让每组队员围成一个向心圆，直径2—2.5米，选一位队员站在中央。
2、每个人伸出自己的双手，中央的队员则双手抱在胸前，并做出以下的沟通对话。
中心队员：“我叫(自己的名字)，我准备好了，你们准备好了没有”全体团队成员回答：“准备好了。
”培训师“我倒了”全体团队成员“倒吧!”3、这时整个身体完全倒在团体成员的手中，这时团队成员把中央队员顺时针推动两圈。
4、建议小组中的每位成员都来试一试。
5、要求在圆中央的人倒下时应保持身体直立，并不要打开双手，以免伤及他人。
2、毕业墙时间：20分钟活动内容：将所有人员分成三至四组。
在规定的时间内，每一组的所有人只凭借相互间的合作，从地面攀上离地高达3.8米的墙顶。
如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间，那么所有的人将不能毕业，也就是说有一个上不去则全体失败。
如果每组都在规定时间内完成任务，则选择利用时间最短的那一队为获胜组。
活动目的：主要是激励和强化顽强的斗志和互助取胜团结必胜的信念。
协作系数：体能要求：危险系数：3、过软桥时间：60分钟活动内容：一段软梯挂在山坳的两端。
队员必须利用绳梯从山坳的一端走到山坳的另一端。
共分成三至四组，各组经过团队协作使组里全员在最短的时间内通过软桥。
活动目的：打破心理舒适区生理反应，遇到危机的退缩趋势，突破自我心理舒适区—跳跃成功，团队激励的作用，也能帮助员工突破心理舒适区。
新编大学英语5-Unit1-5单词整理
administer施行执行，管理治理anguished感到极度痛苦barbaric野蛮残暴的bride新娘courtier侍臣crouch蹲下decree命令法令，判决despairing绝望的destiny命运devious 迂回的，曲折的；不率直的，不坦诚的fang（动物）尖牙imprison监禁，关押maiden少女，初次的maze迷宫personage 名人presume冒昧；假定推测shriek尖叫声suspense悬念不确定担心throne御座宝座，王位willful任性固执的far and near到处in a flash一瞬间，立刻move along进展on trial受审side by side并排地，并肩地take pleasure in以……为乐boldly果敢的，冒险的cheerily欢快地；活泼地lchuckle暗笑corpse尸体courageously勇敢地，有胆量地detect发现发觉dim昏暗的，隐约朦胧的fastening栓系物furious狂怒暴怒的，强烈激烈的groan呻吟haunt缠绕，萦绕（在心头）；经常出没于latch闩marrow骨髓plank厚木板，政纲条目precaution预防措施presently不久；现在scarcely几乎不；决不；刚刚scrape刮，擦supposition假定，猜想thrust猛推，插入undo解开，恢复vain徒劳，自负veil面纱，遮盖物；遮盖vex折磨，使恼火villain恶棍，反派vulture秃鹫，乘人之危的人in vain白费地appraise评定，鉴定attic阁楼，顶楼bin大储藏箱，垃圾箱closet壁橱clutch抓紧，试图抓住，离合器crawl爬行，缓慢的行进cutthroat残酷的，不道德的endure忍受，持续glare刺眼的强光，怒视imposing壮观的，给人印象深刻的install安装，正式任命irritating令人气恼的outfox以计谋胜过，智胜patio露台pry撬起retiree退休者robe浴袍，长袍，礼服screwdriver螺丝刀skim从液体表面撇去；略读，浏览slender苗条的，微博的sprawl伸开四肢躺staircase楼梯stealthily悄悄地，鬼祟地yank用力猛拉hang up挂断电话pass away去世pay off还清债务pull on穿上衣服resign oneself to使自己听任、顺从UNIT TWOacquisition获取，获得物；习惯brunch早午餐bundle捆，束，包；收集chivalrous有骑士风度的，彬彬有礼的commonplace普通的，寻常事物courtesy谦恭有礼；礼貌的举止democracy民主disintegration解体emulate仿效fabric结构，织物laden装满的mash捣成糊状prompt提示；推动；及时的迅速的sibling兄弟squeeze挤进，压，捏，经济困难stride进展，进步，阔步，大踏步走takeout外卖thoroughfare大街zoom疾行at hand需要马上处理的；在手边的；即将到来dish up装盘端上gather up聚集，收拢give and take互相让步help out帮助某人（摆脱困境）lecture …on训斥，告诫much less更谈不上no doubt肯定的；想必run around在……四处奔跑run over在……上跑过step aside走开一点baffle使困惑entrepreneur企业家etiquette礼仪，礼节feminist女权主义的（者）foolhardy鲁莽的fragile脆弱虚弱的，易损坏的innate天生的，固有的lout粗鄙的人outlive比…活得长at the mercy of任凭…摆布come up发生out of step与…不协调refer to as把…称作take the initiative采取主alternate交替的，间隔的，可供替代的；轮流consult请教，咨询，查阅，交换意见egalitarian主张平等的entrée主菜initiate开始，发起，倡议；传授insecurity缺乏信心masculinity男子气概reciprocate回报，酬答；反应tabulate列表a measure of分量，程度on the wane日益衰落pick up the tab/bill承担全部费用play it by ear随机应变sit back很舒服的坐着，袖手旁观UNIT THREEagile才思敏捷的；灵活的asset 资产；有价值的人；优点benign善良的；（肿瘤）良性的，无生命危险的biodiversity生物多样化competence能力，技能conformity一致，顺从decentralize分散，分权diversity差异，多样性downsize缩减，削减electronics电子器件essence本质，实质gap不足；缺口；间隙；差距incompatible不相容的，不协调的niche生态位；合适的位置nutrient营养成分objective目标，客观的，无偏见的prejudice organism生物有机体radically根本地，彻底地sidestep回避subsidiary子公司，附属机构；辅助的beware谨防，当心categorize把…归类chaotic混乱的commonsense有常识的；懂情理的comprehensive综合广泛的conservative保守的；传统的deem认为diligent勤奋的eligible有条件被选中的，有恰当资格的formality礼仪，正式手续fray使烦躁紧张generalize概括推断hospitable好客的industrious勤劳的insular思想狭隘，孤立的lucidity洞察力，神志清醒的multinational多国的pigeonhole归类prospective可能预期未来的punctuality守时，准时recruitment招募relegate使降位reserved沉默矜持的shrewd敏锐精明的speculate推断，投机subordinate下级，部署；下级的suspicious猜疑的，可疑的tenaciously坚忍不拔地turnover人员流动率，营业额unanimous全体一致的on one’s own initiative主动地，自发地on the dot 准时，在指定的时间roll up姗姗来迟，抵达，到达spell out清楚地说明，详细地解释sweep the board（轻易地）大获全胜vice versa反之亦然contract合同；缩小，签合同，感染deputy副职，代表division部门，分开extensive大量的，广泛的，广大的mentality心态，思维方法negotiate协商，谈判，顺利通过prosperous繁荣的reciprocal有来有往的，互相的siz(e)able相当大的successor接替的人，继任者superstitious迷信的branch out扩大（兴趣、活动）范围by far最…come down下跌，下降take into account考虑，注意UNIT FOURaccentuate强调，使更突出anticipation期待，希望binding有约束力的，附有义务的bistro小饭馆compartmentalize分隔划分complementary补充的补足的confidant知己courteous有礼貌的distinctly显然清楚的，非常exacting艰难，需要付出努力irreconcilable不协调矛盾的kinship亲属关系misjudge误解openness坦率，开放particularize详述，具体说明permanently永久地sharply明显清楚地sparkle活跃，发光temperament气质tentatively暂时地tiresome无聊烦人wit智力draw out充分发挥draw on利用，凭借fall into step并步齐驱，意见一致in contrast with/to和…形成对比leave off停止strike up开始谈话或演奏ardor热诚couch长沙发；表达crossroads重大抉择时刻；十路dormant休眠的forge形成；伪造pregnancy怀孕all the way完完全全地blind with rage暴怒worried to death极度忧虑的alleviate缓解，缓和betray背叛，辜负，暴露，泄露confide吐露秘密deteriorate恶化，变坏disintegrate（使）粉碎，瓦解enrich充实，使富裕individuality个性inherent内在的，固有的，与生俱来的mobility流动性mutually共同地naturalness自然，天然obtain获得，存在outgrowth自然结果，发展outlet（感情、精力等的）发泄途径，出口sensational令人兴奋的，轰动性的smoothly平稳地socialize社交，交际，使适应社会生活solidify使稳固可靠固化terminate停止therapeutic使人平静的，关于治疗的thoughtfulness体贴的thriving兴旺，强盛unburden吐露心声vent表达、发泄（感情）widower鳏夫bottle up抑制（感情等）UNIT FIVEarrow箭头符号，箭causal原因的committed忠诚的contemplative 沉思的empower使自主；授权engender造成，导致ethical合乎道德标准的exterior外部的；外表extrovert性格外向的人extroverted性格外向的fluctuate起伏波动涨落gloom忧郁，昏暗hunch预感，直觉individualistic个人主义的introvert性格内向的人marital婚姻morale士气斗志mushroom迅速生长mythical想象的，虚构的；神话的rating等级，品质rebound振作回升regime政权restraint克制抑制，约束措施serenity宁静，安详shackle束缚soar猛增高飞高涨高耸subjective个人主观的totalitarian极权主义的undertake着手做；同意be grounded in以…基础，根据in short总之，简言之reach out to试图与…交流scores of许多，大量afflict折磨，苦恼altruistic利他无私的byproduct附带的结果，副产品cursed受折磨的，烦人讨厌的custody监管监护权essentially根本实质上的multiple复合的syndrome一系列情绪，综合征transcend超出truism自明之理，众所周知的道理aside from除……之外draw/come to/reach a conclusion得出结论for life终生，一辈子miss the point没抓住要领look up查询，抬头看own it to someone to do sth.认为自己有必要为某人做……stumbling block绊脚石take the easy way out采取省事的做法以摆脱困境aqueduct高架渠barbarism野蛮行为，暴行cathedral大教堂compromise妥协，放弃（信仰），违背（原则）inquiry调查，探究，打听，询问mistreatment虐待pyramid金字塔a change for the better/worse（形式的）好转/恶化a father in someone’s cap某人的卓越成就equate sth with/to sth else把…和…等同起来have no alternative but to do something除…以外别无选择。
新编行政事业单位会计 第5章 行政事业会计负债
（三）按期计提其他长期借款的利息时，按照计算确定
的应支付的利息金额，借记“其他费用”科目，贷记“应 付利息”科目[分期付息、到期还本借款的利息]或本科目 （应计利息）[到期一次还本付息借款的利息]。
（四）到期归还长期借款本金、利息时，借记本科目（
本金、应计利息），贷记“银行存款”科目。
应付票据
科目，贷记“短期借款”科目；归还本金时，借记“短期
借款”科目，贷记“银行存款”科目。借款所产生的利息 ，根据借款的用途不同计入不同的费用科目。为事业类业 务借款所产生的借款利息，计入业务活动费用；为经营类 业务所产生的借款利息，计入经营费用。支付借款利息时
，借记“业务活动费用”、“经营费用”等科目，贷记“
专用发票未做认证，应将发票退回并做相反的会计发生
退货的，如原增值税专用发票已做认证，应根据税务机关
开具的红字增值税专用发票做相反的会计分录；如原增值
税分录。小规模纳税人购买资产或服务等时不能抵扣增值 税，发生的增值税计入资产成本或相关成本费用。
（2）采购等业务进项税额不得抵扣单位购进资产或服
务等，用于简易计税方法计税项目、免征增值税项目、集
体福利或个人消费等，其进项税额按照现行增值税制度规 定不得从销项税额中抵扣的，取得增值税专用发票时，应 按照增值税发票注明的金额，借记相关成本费用或资产科 目，按照待认证的增值税进项税额，借记本科目（待认证
进项税额），按照实际支付或应付的金额，贷记“银行存
还要支付利息。收到银行支付本息通知时，借记“应付票
据”科目和“业务活动费用”“经营费用”科目，贷记“ 银行存款”科目。
应付账款
单位购入材料、物资等并已验收入库，但款项尚未支付的
2023年新编自考管理信息技术00802真题+答案名师资料
D ．用户与计算机进展交互操作C ．财务治理模型B ．标识语言留意事项：2023 年 7 月高等教育自学考试中英合作商务治理专业与金融治理专业治理信息技术试题(课程代码 00802)(考试时间 165 分钟，总分值 100 分)1. 试题包括必答题与选答题两局部，必答题总分值60 分，选答题总分值 60 分。
必答题为一、二、三题， 每题 20 分。
选答题为四、五、六、七题，每题20 分，任选两题答复，不得多项选择，多项选择者只按选答属的前两题计分。
60 分为及格线。
2. 答案全部答在答题卡上。
3. 可使用计算器、直尺等文具。
第一局部 必答题 (总分值 60 分)(本局部包括第一、二、三题，每题 20 分，共 60 分)一、此题包括 1-20 二十个小题，每题 1 分，共 20 分．在每题给出的四个遗项中，只有一项符合题目要求，把所选项前的字母填涂在答题卡的“选择题答题区”．1. 电子表格应用软件适用于建立A ．具有署名和地址的文件2. 决策支持系统是一种C ．应用于把握机械设备的系统3．用户界面的作用是B ．电子仪器的线路图D ．交互性的多媒体演示B ．能呈现智能学习或给出结果的系统D ．处理构造化问息的系统A ．计算机中一个可视化的显示单元B ．用户与计算机交互操作的一个装置C ．对用户不行见的系统的一局部4. 计算机关机时不丧失数据的存储器是A. 随机存储器C ．虚拟存储器5．HTML 是A ．第一代语言C ．高级编程语言6. 适合于网页(web)应用的编程语言是A ．PascalB ．Cobol7. XML 是D ．外部存储器D ．低级编程语言D ．Visual basicA ．处理构造化和半构造化问题的系统B ．只读存储器C ．JavaB ．可扩展的标识语言 D ．把握单元和规律／算术运算单元B ．数据库的一组关联特性 B ．PDF B ．彩色照片C ．编译 B ．系统实施阶段A ．优秀的标识语言C ．被扩展的机器语言D ．严格的标识语言标记语言，也称置标语言，是一种将文本〔Text 〕以及文本相关的其他信息结合起来，呈现出关于文档构造和数据处理细节的电脑文字编码。
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第二章增值税法复习思考题能力训练习题参考答案复习思考题（略）能力训练题一、单项选择题1.B2. D3. C 4.B5.A6.B7.C8. A 9. C 10. C—•多项选择题1.BCD2. ACD3.CD4.BCD5.AC6.ACD7. AD 8. BD 9. BD 10. AD三、判断题1. X2. V3. X4.X5.V 6. V 7. X 8. V 9. X 10.四、计算与分析题1.解析（1）当期发生的增值税进项税=3510004- （1+17%）X17%+6800+34000+ （2000+2000） Xll%=92240 （元）（2）当期进项税转出的合计数=14600X6. 5X （17%T5%） + （20000-1860） X 17% +1860Xll%=1898+3083. 8+204. 6=5186. 4 （元）（3）当期销项税额=[160000：（1+17%） ]X17%=23247. 86 （元）（4）当期免抵退税限度= 14600X6. 5X15%=14235 （元）（5）当期应纳税额= 23247. 86-92240+5186. 4-3000=-66805. 74 （元）66805. 74>14235,应申请出口退税14235元（6）当期该企业的留抵税额=66805. 74-14235=52570. 74 （元）2.解析（1 ）当期购进商品进项税额=1700 + 1500 X 11 % + 900-5220 4- 89% X 11 % =1700+165+900-645. 17=2119. 83 （元）当期可抵扣的进项税=2119.83 + 2000 （上期留抵）=4119.83 （元）（2）当期销项税额=[1500004-1. 17+30000] X 17%=26894, 87 （元）（3）转让旧轿车应纳增值税=832004- （1 + 3%） X2%=1615. 53 （元）（4）当期应纳税额=26894. 87-4119. 83 + 1615. 53=24390. 57 （元）3.解析业务（1）进项税额=3500X200X 17%=! 19000 （元）业务（2）为以物易物，任一方都要做购进和销售处理，销项税额=5800X 10X 17%=9860 元；进项税额=9860 （元）业务（3）中用于职工福利40%部分进项税额不得抵扣。