解除劳动合同证明(范本15篇)

解除劳动合同证明(范本15篇)解除劳动合同证明(范本15篇)解除劳动合同证明（一）：本单位与职工______所签订劳动合同（期限：______年______月______日至______年______月______日），按照国家法律法规，于______年______月______日解除（终止）。

解除（终止）劳动合同原因：__________________。

签字：______年______月______日送达人：______年______月______日______年______月______日（单位章）解除劳动合同证明（二）：兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________，身份证号______________________________。

劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。

现因为_____________________________原因根据《劳动法》_____________________________等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。

(公司用章)_____年_____月_____日解除劳动合同证明（三）：兹有本单位职工＿＿＿＿＿，性别＿＿，年龄＿＿＿，工作岗位＿＿＿＿＿，在本单位的工作年限＿＿，现住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

劳动合同期限为＿＿年，从＿＿＿年＿＿月＿＿＿日至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止（或＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿）。

因＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，根据《劳动合同法》第＿＿＿条第＿＿＿款第＿＿＿＿项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。

因＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，根据《劳动合同法》第＿＿＿条第＿＿＿款第＿＿＿＿规定，该职工与本单位的劳动合同已经终止。

解除（终止）劳动合同的日期为＿＿＿年＿＿月＿＿＿日。

该职工本单位工作年限为＿＿＿年＿＿＿个月，发给＿＿＿个月的经济补偿金，共计人民币（大写）＿＿＿___＿＿＿＿＿。

特此证明。

（用人单位盖章）劳动者签名（盖章）_______年_______月_______日_______年_______月_______日解除劳动合同证明（四）：同志：本单位与职工________所签订劳动合同（期限：________年________月________日至________年________月________日），按照国家法律法规，于________年________月________日解除（终止）。

解除（终止）劳动合同原因：________________。

（单位章）（县人力资源和社会保障行政部门备案）________年________月________日________年________月________日解除劳动合同证明（五）：本公司原职工__________身份证号码：_____________，（1、自愿辞职□2、公司辞退□3、其他原因________）现已于________年________月________日与本公司________劳动合同关系。

[整理]本公司将按相关规定为其办妥解除或终止劳动合同等手续。

特此证明。

中山市恒泰房地产有限公司经办人：审核人：________年________月________日注：本证明一式二份签收单本人已收到________________公司出具的《解除或终止劳动合同证明》签收人：________________________年________月________日解除劳动合同证明（六）：存根第_____号本单位与_________同志签订的劳动合同，因_________原因，依据_________，于_________年_________月_________日终止（解除）劳动合同。

法定代表人：_________经办人：__________________年_________月_________日解除劳动合同证明（七）：兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。

劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日（或无固定期限、以完成必须的工作为期限）因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

（用人单位盖章）_____年_____月_____日解除劳动合同证明（八）：________编号：本人（姓名：________，性别：____，身份证号：__________________）于_____年____月____日收到_______公司出具的解除终止劳动合同证明书（编号：____），特此证明。

签收人（签名）_____年____月____日解除劳动合同证明（九）：__________同志，性别__________，年龄__________周岁，系我单位劳动合同制员工，现从事__________岗位工作，本单位工作年限__________年，劳动合同期限为__________年__________个月（自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日）。

因______________________________，贴合__________规定，于__________年__________月__________日解除（终止）劳动合同。

特此证明身份证号码：单位：（章）员工签名：（章）__________年__________月__________日劳动合同备案机关：（章）__________年__________月__________日说明：1、此证明一式六份。

单位、个人、劳动仲裁、劳动保险机构、人事档案各一份。

2、员工流动、待业和重新就业，应凭此证明办理转移、录用、登记待业和办理养老保险手续。

3、办理此证明书，应带《劳动合同书》作为审查依据。

解除劳动合同证明（十）：兹有我单位员工__________（居民身份证：____________________劳动合同期限：____________________），因下列第__________项原因与本单位终止（解除）劳动合同。

一、期满终止劳动合同（单位不续订□职工不续订□）；二、退休终止劳动合同；三、企业转制离岗退养终止劳动合同；四、企业转制准离岗退养终止劳动合同；五、试用不合格解除劳动合同；六、双方协商一致由用人单位提出解除劳动合同；七、患病或非因工负伤解除劳动合同；八、不胜任工作解除劳动合同；九、客观情景变化解除劳动合同；十、经济性裁员解除劳动合同；十一、辞职、自动离职解除劳动合同；十二、违法、违纪、违约解除劳动合同；十三、出境定居离职解除劳动合同；十四、其他原因解除劳动合同：特此证明经办人：____________________单位（盖章）：______________________________年__________月__________日注：一、在填写本证明时请详细阅读关于本证明的说明，并按说明提交相关证明材料；二、本证明可自行复制。

解除劳动合同证明（十一）：存根第_______号本单位与______________同志签订_______（期限）_______工作岗位的劳动合同，在本单位的工作年限为_______年_______月_______日，因_______原因，依据_______，于_______年_______月_______日终止（解除）劳动合同。

法定代表人：______________经办人：_____________________年_______月_______日劳动者签名（盖章）：_______年_______月_______日解除劳动合同证明（十二）：兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。

劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成必须的工作为期限)因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

(用人单位盖章)__________年_____月_____日劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成必须的工作为期限)。

因_________________________，根据《劳动法》第_________条，第_________款，第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。

特此证明。

(用人单位盖章)_____年_____月_____日解除劳动合同证明（十四）：甲方:____________公司乙方:____________(员工工号:___________)甲、乙双方于____年__月__日签订了有无固定期限劳动合同，现由____方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议:一、解除劳动合同的'日期为:____年__月__日;二、____方支付____方经济补偿金(违约金)______元;三、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方:________公司乙方(签字):______法定代表人或委托代理人:________________________年__月__日____年__月__日兹有本单位职工________________，性别________，年龄_______，住址_____________________劳动合同期限为_____年____月____日__至______年____月____日(或无固定期限、以完成必须的工作为期限)。

因_______，根据《劳动法》第____条第____款_第_____项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。