企业创新网络_企业技术创新研究的一个新范式

企业创新网络_企业技术创新研究的一个新范式
企业创新网络_企业技术创新研究的一个新范式

收稿日期:2003-11-07.

基金项目:本文为国家自然科学基金“创新网络与中小企业创新绩效”(70273041)和浙江自然科学基金“浙江省中小企业创新网络的

形成基础和发展机制研究”

(702045)资助项目。作者简介:沈必扬(1979-06),男(汉),浙江奉化人,浙江中小企业发展研究所,硕士研究生,研究方向:投资理论与技术创新。

池仁勇(1959-01),男(汉),浙江瑞安人,浙江中小企业发展研究所,教授,研究方向:中小企业创业管理与投资项目管理。

①熊彼特提出的企业家的创新行为包括以下5种:(1)介绍新的产品;(2)采用新的生产方法;(3)开辟新的市场;(4)获得新的原料来源;(5)实行新的产业组织。

②本文所论述的创新,专指技术创新或知识创新的概念本身,尽管必然涉及制度创新、组织创新和创新文化等问题,但本文不探讨制度创新和其他与此相关或不相关的“创新”词汇或概念。

③Innovation is a result of an interactive learning process that inv olves often several actors from inside and outside the com panies 。E UROPE AN COM 2

MISSION (EC ),1996。

文章编号:1000-2995(2005)03-008-0084

企业创新网络:企业技术创新研究的一个新范式

沈必扬,池仁勇

(浙江中小企业发展研究所,杭州 310014)

摘要:本文采用理论分析和实例分析相结合的研究方法对企业创新网络进行研究。首先从创新模式的发展史中描述了企业技术创新的行为特征,以此提出了企业创新网络的概念和基本机构,并指出了企业创新网络的执行主体、集成对象、基本特征、关键词:创新;企业创新网络

中图分类号:F124.3 文献标识码1 企业创新网络概念提出的背景创新模式的演变

自经济学家熊彼得(Schum peter J.A.)在1912

年出版的《经济发展理论》

(Theory of Economic De 2velopment )一书最早系统提出“创新①”概念后,到60年代和70年代中期,创新理论依旧是“线性模

式”

(技术推动和需求拉动)的思维。70年代中期至80年代初期随着创新②活动日益复杂,出现了第三代技术与市场相结合的耦合模型。从中可以看出创新行为是一个由诸多因素相互作用的复杂网络构成。随后又出现了整合模式、系统集成与网络模式。

从实践中看,现代企业创新的发生是一个相互作用的复杂的过程,由于创新的复杂性和不确

的全部知识与信息,企业也难以将创新活动的完整价值链纳入到内部中来。为了创新,企业不得不与其它的组织产生联系,来获得发展资源,这些组织可能是其它的公司(如:供应商、客户、竞争企业和合作企业),也有可能是投资银行、政府部门、大学、科研机构等等③。通过企业的创新活动,企业与这些组织形成了一个个网络,影响着创新。

2 企业创新网络存在的原因和目的

创新是创新要素整合的动态过程。我们知道,企业技术创新受到很多因素的影响,包括企业内的和企业外的因素,所以说单个企业是根本不可能进行创新的。任何一项技术都包含不同的组

第26卷 第3期2005年 5月 科 研 管 理Science Research M anagement

V ol.26,N o.3

M ay , 2005

成要素:人、能力、过程和组织;任何一项创新都包

括要素的新的组合,有些是新的要素,有些是已有的要素。谁善于获取知识,谁善于整合自身和他人的要素,谁就有更强的创新能力。创新要素,知识、技能、资源在空间和组织上的分离是产生企业创新网络的直接动因。企业创新网络在本质上是就是为了创新要素的融合和集成。

其实,我们认为企业一成立,其企业创新网络就存在,不过它的流量相对较小,联系相对较弱,拓展网络和集成创新要素的能力较小而已。那么企业为什么要构建更强、更有拓展性的创新网络

政府、中介机构、金融机构等)在交互式的作用当中建立的相对稳定的、能够激发或促进创新的、具有本地根植性的、正式或非正式的关系总和。企业创新网络既可以规避高额的市场交易费用又可以避免较高的组织成本,是解决快变市场环境下技术创新问题的一个最佳模式②。

4 企业创新网络的结构

对于企业创新网络的相关结点(link ),我们大体上可以列举如下:

大学及科研院所、政府、金融机构、中介机构、供应商、客商、其他企业(参看图2)。

这里要对图1进行简要的说明:

1.企业与其他节点(link )间的链接是资源、知

识、技术的双向流动,当然企业与任一结点之间的流量有大有小、有强有弱。

2.我们这里只是分离出单个企业作为创新网络的分析对象,其实企业有相当多,它们与政府、金融机构、中介机构、大学及科研院所的联系也错综复杂,所以许许多多的企业创新网络最终连接起来形成了区域创新网络,大而广之,形成全球创新网络。

3.网络中关系表现为相互往来的平等性。

4.企业创新网络合作关系重复博弈的特点,表现出长期性。

都获益于形式多样的联盟,如美国运通和如意玩具公司达成协作广告,Cytel 和Sumitom o 化学公司结成生物技术制剂的R&D 合作伙伴,日产和大众汽车公司共同销售(司为开发下一代操作系统软件计划达成了技术转

让合作等(资料来源:Minitzberg.h.等,1998③

)。公司之间在广度和深度上扩大了联系,使得企业创新网络得以迅速发展。同时,我们应该认识到,主观实体企业间某种形式的战略联盟都属于企业创新网络的形式,以主观实体为载体的创新要素的融合,如技术、知识、资源、观念的融合,这才是本质和内容。正是这种实质性内容的融合,才真正产生了创新。

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58?第2期沈必扬 池仁勇:企业创新网络:企业技术创新研究的一个新范式 ①②③M initzberg.h.等,战略历程:纵览战略管理学派,刘瑞红等译,北京:机械工业出版社,2001。

霍云福陈新跃,企业创新网络研究,科学学与科学技术管理,2002.10。

徐华,中小企业创新网络:构建动因与策略,科学学与科学技术管理,2002.2。

图1 企业创新网络分析框架图①

其次我们可以看一下企业与政府的联系。政

府不仅是创新过程的主要参与者,更是创新活动

的推动者。在许多国家,政府对企业创新的推动

作用十分大。政府通过引导、激励、保护和协调等

方式影响着企业创新的整个过程。美国70年代

出现的R&D联合体、韩国浦项制铁的成功都是政

府促进企业创新的典型例子。

最后,我们研究一下企业与客商、供应商的联

系。客商和供应商对于企业(特别是发展初期的

小企业)创新而言,具有不可或缺的作用。创新的

发生随着企业前向后向(客商供应商)的联系的增

加而增加(如图2所示)

。图2 企业创新与企业前后向联系的关系

资料来源:ROE LANDT&DE N HERT OG,1998①?

6

8

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科 研 管 理2005年

①图4-3参考国家创新系统分析框架(图5-2),李正风,曾国屏.中国创新系统研究—技术、制度与知识,济南:山东教育出版社, 1999.l。

5 企业创新网络的基本特征

企业创新网络的特征归纳起来主要有:动态

性、开放性、非中心化和本地化等四个方面。5.1 动态性特征②

由于企业创新网络联接的各个行为主体及其

企业创新网络的培育与形成,本质上是一个发展变化的过程。一方面是企业外部技术或者市场环境具有不确定性和不可预测性的特点;企业所在区域内企业的不断诞生、并区域内企业的迁入迁出,系也随之发生变化,如北京的中关村,年之间,企业由500多家增加到4500多家大量企业消亡,而美国的硅谷每年就有上千家的企业诞生,数百家企业倒闭;最后,企业创新网络中的其他结点(中介机构、大学研究院所、金融机构等)与企业的联系也会发生改变。5.2 开放性特征

任何系统都是耗散结构系统,系统与外界不断交流资源、能量和信息。并且只有当系统从外部获取的能量大于系统耗散的能量时,系统才能克服熵而不断发展壮大③。企业亦是一个耗散结构系统,企业创新也具有一个耗散过程,只有企业获取外部的创新要素大于企业内部耗散去的创新要素时,企业才能不断创新,不断成长和发展。企业通过企业创新网络获取创新要素,所以企业创新网络必须是一个具有开放性的网络通路。同时,我们发现企业,特别是企业集聚区内的企业不会满足企业集聚区的网络,而是在区外寻找更多的伙伴,获得远距离的知识和互补性的资源,并不断向外部开辟新的市场。所以,企业创新网络在与外部联接的过程中,应该呈现开放性的

特点。另外,开放性特征还表现为企业对网络联

系的自主控制,即自主决定网络联系的建立与中断、加强与减弱④5.3 互补性特征

企业创新网络关系并不单纯是企业与外部组织间的市场交换关系,而是各个成员之间的创新要素互补关系。每个成员都拥有自己的特定优势,并根据这种优势在网络中确立其相应的地位,通过各组织间的优势互补,可以有效降低交易成本,产生协同效应。5.4 非中心化特征

资源的交换或交流,从而可以更好地处理伙伴之间地关系,以确保较少地知识、信息遗漏或失真⑤。各行为主体之间利用非中心的疏松的网络联接,在有效的传递知识、技术的同时,也可以通过网络化协作化解市场竞争和创新失败的风险。

5.5 本地根植性⑥特征

企业创新网络只有在通过本地化过程,即在外部开放联接的同时,更重视根植性,才能不断从本地的创新环境中汲取“营养”,增强网络整体的创新能力和活力⑦。G rabher (1993),Antonelli (1995)指出,当技术知识由于相互依赖和密切关联而本地化时,企业一般倾向于滞留在一个特定区域,即使是当前区域内的相对价格似乎可能比其他地区高,但本地化的“学习效应”产生,能够使企业尽快地摆脱效益和利润衰退的阶段,最终本地地学习和适宜创新地引入能够资本化,利润地优势可以通过本地化的创新导入而能够重建。

①R OE LAN DT TH .J.A.and DEN H ERT OG P.(1998)C luster A nalysis &C luster -b ased Policy in OEC D -cou ntries.V arious approaches ,early resu lts &policy imp lications ,Draft synthesis rep -ort ,OEC D -Focus group on cluster analysis and cluster -b ased policy ,T he H ague/U trecht 。

②盖文启,创新网络-区域经济发展新思维,北京大学出版社,2002,6:59。

③周三多,陈传明,鲁明泓,管理学-原理与方法,复旦大学出版社,1999.6:115。④霍云福,陈新跃,企业创新网络研究,科学学与科学技术管理,2002.10。⑤盖文启,创新网络-区域经济发展新思维,北京大学出版社,2002,6:61。⑥根植性是经济社会学概念,它的含义是经济行为深深嵌入于社会关系之中。⑦盖文启,创新网络-区域经济发展新思维,北京大学出版社,2002,6:62。

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78?第2期沈必扬 池仁勇:企业创新网络:企业技术创新研究的一个新范式 

6 企业创新网络的执行主体

由于创新要素由不同的主体所掌握,因此企业创新网络执行主体是能够集成不同创新要素的个人和组织。就企业而言,我们将企业创新网络的执行主体分为以下几个层次①:

其一,企业个体层次上的执行主体。主要体现为企业个体所掌握的知识的宽度和深度。最能体现网络集成特征的是所谓的“T ”型人才。其二,企业研究部门的内部成员。主要体现

究机构之间的交流程度是企业创新网络集成创新要素能否实现的关键之一。

其四,企业内部不同职能部门。而在企业创新网络的创新模式下,则倾向于一种并行开发模式,产品开发的各个阶段不是顺序串行,而是同时并行操作。在一些企业,甚至成立一个专门的新产品开发团队来集成不同部门甚至不同组织中创新要素,将工作的自主性和部门之间的协调结合在一起。

其五,企业整体。在多方的相互激发下,会促进整体创新能力的提高。如企业与企业之间、企业与科研机构和高校之间的合作。企业与企业之间的合作,能够使企业之间实现资源共享和能力互补,从而促进整体的发展。

7 企业创新网络的集成对象

企业创新网络对创新要素的集成不同于一般

性对各种资源要素简单地汇聚,关键在于包含了主动性的优选行为,体现了经过有目的、有意识的比较选择,各种资源要素既能够发挥各自最大优势,相互之间又能够实现优势互补这样一个统一的过程。企业创新网络集成对象,也就是创新要素一般有三类:资源、知识和技术。7.1 企业创新网络集成的资源

近十多年来,学者们为了分析企业行为和企业战略发展了资源观的理论,资源观理论强调企业自身所拥有的资源的战略地位,企业利用这些有形与无形的资源“使之产生效益或影响市场供

知识总量等于过去两千年产生的知识量的总和;至2003年,知识总量比现在增加一倍;到2020年,知识总量是现在的3-4倍;到2050年,目前的知识量只占届时知识总量的1%③。

知识有显性和隐性之分。对显性知识的集成是组织将一些分散的显性知识整合成新的显性知识,但这并没有扩展集群现有的知识存量。隐性知识的集成是通过相互间的交流与沟通,促成知识在不同员工、企业间的转移、共享和集成。创新群体的创新能力很大程度上依赖于隐性知识的集成,关键是个人如何积极贡献自己的隐性知识为集体共享。企业文化、管理机制和集成工具是促进知识集成的重要手段。

①参看张华胜,薛澜,技术创新管理新范式:集成创新,中国软科学,2002年12期。②张华胜,薛澜,技术创新管理新范式:集成创新,中国软科学,2002年12期。③张声雄,学习型组织的五个基本问题,组织行为学讲义,2002年6月。

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图4-2 企业知识集成过程①

的链接如果没有约束,随意断开的话,对企业的创新活动将产生严重的影响,所以契约对于企业创新而言非常重要。常见的契约有协作广告、R&D 合作伙伴、租赁服务协议、共同销售、技术转让、交叉生产、资源风险分摊②、内部分支③等。8.2 基于非正式交流的链接机制

所谓非正式交流,即非经济契约的联系和交流。非正式交流既是创新扩散的主要渠道,又是创新的主要源泉。非正式交流的途径是社会网络,其交流频率比之正式交流要高的多。科学研究表明,科学家的40%的知识是通过非正式交流获取的,工程师通过非正式渠道获取的知识则高达60%以上。

我们说,非编码化知识在实际生活中是大量存在的,常常带有特殊性和具体性,而非普遍适

用的东西。从经济角度看,生产中的技艺和能力,

市场前景的判断与人才的选择,在何处向何人取得需要的知识,如何融资,如何开拓市场,如何取得投资者、供应商和消费者的信任,企业内部的秘密和诀窍等,都属于这类知识。非正式交流正是传播这些非编码化知识的重要途径。通过非正式交流,这些知识得以快速有效的传播,如通过与顾客、供应商和研究院所的交往,可以获得最新的市场信息、技术信息等。同时,许多编码化知识也是通过非正式交流进行传播的④。尽管编码化知识可以从书面资料中获得,但是,由于人的能力、时9 企业创新网络的演变过程

企业创新网络如何诞生、发展、完善?它与企业地理位置、创新环境、创新过程、创新的绩效是什么关系呢?企业创新网络的发展过程也是创新要素交换扩大化、创新要素集成过程和社会根植过程。对于有效的企业创新网络来说,重要的是演化出详细的关系规范,诸如资源共享、信用、文化。目前,人们对网络的形成条件研究颇多,但对网络的进化过程知之甚少。

综合相关文献,我们总结出了企业创新网络(基于产业集聚)发展的不同阶段及其发展特征(如表1)。

①陈劲,集成创新的理论模式,中国软科学,2002年12期。

②比如RTZ 和US Borax 成立了基地设在加拿大的开采自然资源的风险企业S wift Chem ical C o.。③比如Cumm ins Engine 和东芝公司为研发/销售硅氮产品而创设新公司。④王缉慈,创新的空间:企业集群与区域发展,北京大学出版社,2001.10:331。

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98?第2期沈必扬 池仁勇:企业创新网络:企业技术创新研究的一个新范式 

表1 企业创新网络发展的三个阶段

发展阶段

主 要 特 征

典型企业所在区域第一阶段企业创新网络的初期形成阶段

1.中小企业出现,在集聚过程中进行了分工,具有一定的专业化水平

2.生产过程中积极采用新技术,生产方式显现柔性化

3.政府支持企业空间集聚与创新,支持创业投资,支持产学研结合。

4.行业协会、培训中心、会计事务所、律师事务所、创业中心、信息咨询中心和

其他中介机构规模小,水平低。

5.企业通过外部网络进行创新的功能发挥不够,企业外部网络的触角的延拓

能力较弱,对资源、知识、技术的集成能力差。

6.企业内部基本没有较成规模的R&D 研究中心。

7.企业与大学科研院所的联系较多,特别是部分从高校科研院所衍生出来的

企业,但这种联系需要规范化、稳固化。

8.劳动力市场供给充足,但高素质的技术和管理人才供不应求,技术管理人员

的流动性不好。

9.企业资金的主要来源自筹,有的来自于地下金融系统。10.敢于和擅于组合创新资源的企业家精神表现的极为突出。

11.创新环境(社会文化)仍处于浓度较大的“灰色系统”,信任基础不稳固,企业

间的合作关系受到利益驱动时容易发生动摇。

浙江省的一些专业化产业区中的民营企业、有一定专业化水平的高新技术产业区的企业

第二阶段企业创新网络的成长阶段

1.周围小企业持续衍生(企业自生、大企业剥离或者就是从大学科研院所里衍

生出来)。

2.企业生产方式与管理模式基本柔性化,专业化程度提高。

3.政府继续支持产业集聚,但是政府与企业的行政直接联系弱化。

4.企业与供、客商的关系逐步稳定,外部联接的网络创新功能增强。

5.劳动力市场日益丰富与合理,流动性也日益增强。

6.企业外部生产要素(技术、信息和人才)等的流动比较顺畅,企业创新产品的

出口额不断增加,国际竞争力不断提升。

7.中介机构具有一定规模,服务质量明显提高。

8.企业周围创新机制比较完善,社会文化逐步改善,信任基础也逐步稳固。9.金融机构跟企业的联系主动加强,资金贷款增多,资金匮乏问题得以基本解

决。

10.企业内部设立较成规模的R&D 研究中心,R&D 投入明显增多,企业的自主

创新能力得以提升。

这类企业大体在意大利中

部和东北部的艾米利亚一罗马格纳(Em illia —R o 2magna )和图斯卡尼(Tus 2cany )等地区、德国的巴登一符腾堡(Baden -W iirt 2termberg )、法国的欧叶纳克斯(Oy onnax )、西班牙的巴塞罗那(Barcelona )地区

第三阶段企业创新网络的成熟阶段

1.企业周围的企业不断创新、诞生,企业自身已经具有一定国际竞争力。

2.企业的生产和管理模式非常先进,不断吸纳最先进的知识和技术。

3.企业与各行为主体之间高度合作,并形成一定区域的“创新的空气”。

4.企业创新网络深深根植于其所在的环境(创新环境),与其他许多企业形成

自我调节与创新功能很强的区域创新网络。

5.企业的新产品在国际市场上占有较高的比例,并在全球范围内组织生产经

营、研究开发、售后服务网络,领导着该产品的发展方向。

6.劳动力(特别是管理、技术人员)高频率流动,并向区外合理“溢出”。

7.企业内部设立规模化R&D 研究中心,R&D 投入多,自主创新能力强。

8.中介机构规模化、规范化,服务质量、服务档次高。

9.大学科研院所跟企业的联系密切,产学研结合方式成熟,效率高。10.企业拥有稳定的供应商和客商,物流顺畅,销售网络完善。

这一类型企业主要是指美国硅谷、波士顿128号公路等地区的企业。这些企业领导世界经济发展潮流,在全球范围内最具竞争力。

?09? 科 研 管 理

2005年

10 小结与思考

综上所述,企业创新网络是涉及多个层次、多

个组织、多个阶段、多种创新要素的复杂创新活动的组织形式。从总体上看,目前关于企业创新网络的结构、运作、进化的理论和经验研究很有限。本文试图从企业创新网络的提出背景、存在原因、集成对象、基本机构、执行主体和演变过程对企业创新网络列出了一个初步的概念框架,以期对企业创新网络有一个初步的理解。

当然这只是企业创新网络的初步研究,对于企业创新网络,还有许多问题期待解释:为什么一个企业创新网络比另一个更加有效率?企业创新网络的发展与产业集聚的形成有何关系?企业创新网络和企业核心竞争力有什么关系?企业创新网络和企业家精神有何关系?如何更好的促使那些抑制创新的“非创新网络”向创新网络的转化?如何通过文献研究和实地调查资料分析企业创新网络的创新绩效?等等。

参考文献:

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[R].2002年6月.

The enterprise ’s innovation netw ork :new technology innovation research paradigm

Shen Bi -yang ,Chi Ren -y ong

(Zhejiang SME I nstitute ,Zhejiang U niversity of technology ,H angzhou 310014,China)

Abstract :The thesis adopts theoretical and dem onstrational analyst method to research on the enterprise ’s innovation netw ork.The the 2sis first describes the new traits of technological innovation on the basis of the analysis of innovation pattern ,providing the conception and the structure of the enterprise ’s innovation netw ork.Then ,the thesis points out the executant ,integration object ,basic characteristics ,link mechanism and ev olvement process of the enterprise ’s innovation netw ork in order to be helpful to the further research.K ey w ords :innovation ;the enterprise ’s innovation netw ork

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19?第2期沈必扬 池仁勇:企业创新网络:企业技术创新研究的一个新范式 

我国工业企业技术创新能力评价方法及实证研究

【文献号】6-738 【原文出处】统计研究 【原刊地名】京 【原刊期号】200403 【原刊页号】12~16 【分类号】F31 【分类名】工业企业管理 【复印期号】200407 【标题】我国工业企业技术创新能力评价方法及实证研究 【作者】察志敏/杜希双/关晓静 【作者简介】察志敏,杜希双,关晓静,国家统计局。 【摘要题】技术创新 【英文摘要】The paper evaluates the technical innovation capability of industrial enterprises of China by using comprehensive evaluation method,and points out the problems of imperfection of current innovation circumstance,shortage of innovation input and the need to improve the skills of innovation personnel. 【关键词】技术创新/评价方法/实证研究 【正文】 党的“十六大”明确提出,实现工业化仍然是我国现代化进程中艰巨的历史任务,要完成这样的历史任务,必须走新型工业化道路,发挥科学技术作为第一生产力的巨大作用,努力提高自主研究与开发能力,增强核心竞争力。工业企业特别是大中型工业企业,是我国技术创新的主体,其创新能力如何不仅关乎企业自身的生存与发展,也关系到国民经济整体素质的提高和国际竞争能力。为此,我们在总结国内外相关研究的基础上,进一步探索了我国工业企业技术创新评价的方法,并对我国大中型工业企业技术创新能力进行了初步的评价与分析,以期能为国家制定鼓励企业创新的政策并建立起正常的激励机制提供参考。 一、企业技术创新能力评价方法探讨 关于技术创新,普遍认同的概念是指以市场为导向,以提高竞争力为目的,从新产品、新工艺设想的产生,经过技术的获取(研究开发、引进技术和消化吸收)、工程化、产业化到实现市场销售的一系列活动的全过程。国外一般把技术创新分为两种类型,一类是产品创新,另一类是工艺创新。产品创新是指企业发明新的产品或对原产品的性能进行重大改进或提高,工艺创新是指企业采用新的技术工艺或对原生产工艺生产方法进行重大改进。 企业技术创新能力评价是一项复杂的系统工程,涉及到技术创新能力各要素的诸多方面,可以说与企业生产经营活动的全过程都相关。OECD国家在进行技术创新能力调查时,将反映企业技术创新能力的指标确定为六个重点方面:一是企业发展战略,二是创新成果的扩散,三是企业创新的信息源和创新障碍,四是企业创新的投入,五是政府在创新中的作用,六是企业创新的产出。加拿大的专家在进行创新能力评价研究中,采用8个相应的指标来进行分析,即:创新人员投入占从业人数的百分比,创新资本投入占销售收入的百分比,非专门的创新人员投入占从业人数的百分比,非专门的创新资本投入占销售收入的百分比,专门的创新人员投入占从业人数的比重,专门的创新资本投入占销售收入的百分比,出口销售收入占销售收入的比重和企业的创新倾向;国内有些学者将技术创新能力分解为六大创新能力要素,即创新资源投入能力、创新管理能力、创新倾向、研究开发(R&D)能力、制造能力和营销能力。我们在较为系统研究的基础上将企业技术创新能力划分为四大要素。 1.企业潜在技术创新资源。企业潜在的技术创新资源包括人力资源和经济资源,它主要反映企业潜在的技术创新能力。其中人力资源主要是企业从业人员的技术创新素质,包括文

中小企业科技创新现状研究

中小企业科技创新现状研究

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中小企业科技创新现状研究 引言 20世纪90年代以来.中国经济进入了持续增长的良性发展时期。从产业组织结构的角度来看.推动这一经济增长的主角并不是传统意义上的国有大企业.而是包括乡镇企业在内的中小企业。据统计,我国共有中小企业约2930万个.占全部注册企业总数的99%:中小企业的总产值、销售收入、实现利税分别占全部企业总量的60%、60%和40%:其创造的最终产品和服务的价值占我国GDP近50%。出口总额的60%也是由中小企业提供的。但是,我国中小企业在迅速发展的同时也日渐暴露出各种问题:创新资金不足、技术装备水平落后、科技人员严重不足、政策环境不优越等,技术进步和科技创新已成为制约中小企业发展最突出的因素。中小企业科技创新问题已经引起了全社会的普遍关注。 中小企业科技创新特点 由于中小企业和大企业在生存与发展环境以及在国民经济和国家创新体系中所处的地位和所起的作用不同。其科技创新活动表现出一些独具的特点。 (1)中小企业具有人员少、机制活、贴近市场、应变能力强等特点。大量的实践表明,众多的新发明、新技术、新产品最初都是来自中小企业。中小企业的发展与科技创新有着必然的密切联系。由于中小企业有着人员少、机制活的优势,在科技创新和市场化经营中,思想束缚少于大企业,其科技创新具有明显的贴近市场、应变能力强的特点。在中国,通过科技创新发展成为行业巨人的成功范例已屡见不鲜。如北大方正的汉字激光照排系统,已占到国内汉字印刷排版系统市场的80%以上。此外,在中国53个科技-T业园区中。众多的民营高新科技中小企业活跃在“孵化器”中,提供着高新科技产品和实用新型产品。

3企业技术创新成功案例分析.doc

3企业技术创新成功案例分析1 3企业技术创新成功案例分析 本章通过国内企业技术创新成功案例的分析,分析其成功的经验和启示,为企业进行技术创新方式提供有益的借鉴。 3.1海尔集团基于核心能力的技术创新 3.1.1海尔集团的技术创新网络 海尔集团公司为提高企业核心竞争力,在企业不断发展的基础上,及时地把企业技术创新作为企业核心创新,着手建立了企业技术创新网络系统,形成了海尔特色的企业创新网络系统,科研成果基本上与国际先进水平保持了同步,而且紧紧与市场相衔接,为海尔的持续高速发展提供了源源不断的动力。 (1)产品开发——企业技术创新的核心和基础 海尔技术创新系统由5部分构成:中央研究院、国际认证中心、工业设计中心测试检验中心、产品开发中心。中央研究院承担超前技术和产品的研发,产品开发中心承担短期产品的设计,工业设计中心为集团产品提供独具特色的外观设计,而国际认证中心、测试检验中心是海尔产品的保证体系。其中,工业设计中心包括海高公司、东京设计分部,洛杉矶设计分部、阿姆斯特丹设计分部,里昂设计分部、蒙特利尔设计分部、悉尼设计分部。国际认证中心包括国际认证室、环境参数测试室、电磁兼容测试室、电器安全测试室、声学测试室等。 海尔集团公司的技术创新系统的三个层次是:①海尔中央研

究院——体系核心机构。海尔中央研究院是技术创新体系的核心机构,是为实现其科技力量的整合和优势资源的优化而设立的集科研、开发、中试为一体的综合性技术研发机构。在国内外科研机构、知名企业大举进攻国内市场的情况下,企业要在激烈的市场竞争中保持不败地位,就需要拥有自己的超前技术储备,需要研讨世界上各种先进的技术。1998年12月,海尔成立了中央研究院,研究开发相关领域的超前技术和超前项目,旨在针对行业及相关领域的最新发展动态进行跟踪和预测,并及时根据市场的最新发展及时调整集团科技开发整体战略部署,确保集团科技开发的超前性、国际性、整体性。②产品开发中心——中短期产品的设计基地。各事业部所属的产品开发中心,电冰箱研究所、空调器研究所、洗衣机研究所等14个新产品研究所,从事相应产品的应用技术的研究,同时研究开发相关产品,为 市场直接提供有竞争力的新产品。在这一层次上形成当前市场产品、未来2—3年的技术储备能力,同时承担降低成本的工作,各产品研究所同时还从事中短期相关产品的规划工作。即同销售、企划、制造、供应等部门协作编制中短期产品、技术规划。各产品开发中心均有自己下属的中试基地,使科研成果能够迅速的转化和完善。③具有海尔特色的生产一线技改小组。在海尔源头论的思想带动下,海尔生产一线还活跃着小发明小改革的创新小组,他们没有年龄、学历的限制。凭借自己的心灵手巧和实际工作经验,发明出小工具,小方法,使自己和同事的生产效率成倍的增长。有一些员工企业解决了许多生产难题,这些小发明被命名后,在集团内得到推广和肯定。比如,“孔涌刮板”、“强绪支架”、“杨明隔离器”等小发明都出自一线工人之手。海尔每年都对为企业在发明创造、革新改进等方面做出突出贡献的职工,

中小企业技术创新过程中存在的问题及对策

中小企业技术创新过程中存在的问题及对策研究 一、中小企业技术创新过程中存在的问题 作为发展中国家,目前我国中小企业技术创新的能力和水平与发达国家比存在很大差距。差距形成的原因在一定程度上体现为我国中小企业技术创新面临的问题与障碍。 1.经济基础较为薄弱,技术创新资金匮乏,创新实力普遍不强。技术创新是一项长期性战略任务,需要大量的资金投入。据有关资料显示:发达国家高新技术企业研究开发费用占年销售收人的5%以上,一般企业应在2 %以上,而我国的中小企业每年研究与开发费用一般只有1%的低水平投入。中小企业资金不足一直是困扰其进行技术创新的一大问题。一方面,在国家抓大放小政策影响下,很多中小企业在技术创新以及技术研究中心建立方面得不到政府的有力资助与支持;而另一方面,商业银行本应是中小企业融资的主要途径,但在我国商业银行一般也不愿意给中小企业贷款,更不用说资助其进行技术创新。这就造成中小企业既得不到商业银行的支持,也不到政府的支持的两难境地,从而其技术创新和技术改造实力严重不足。另外,中小企业到主板市场融资不仅成本高而且进入难度较大,大量的中小企业达不到上市的要求,这也成为中小企业发展的一大制约因素。 2.创新人才较为缺乏,尤其缺乏具有创新意识的企业家。人才缺乏是制约中小企业技术创新的一个关键,也是导致中小企业不能成为技术创新主体的主要原因。作为一项系统工程的技术创新,它包括创新项目的预见、决策、技术研发、生产、销售等众多环节,而作为中小企业的企业家在战略思维能力、理性决策能力、创新资源整合能力、创新组织管理能力以及冒险精神等方面都还不能很好满足技术创新对经营者能力的要求。也正是由于很多中小企业管理者缺乏对经济管理知识的专门、系统学习,加之中小企业分配激励机制不健全及社会认识偏差等原因,中小企业往往难以吸引或留住创新所需要的人才,人才流失和紧缺现象严重。 3.中小企业法律法规尚不健全和完善。目前,我国还没有专门鼓励中小企业技术创新方面的法律法规,中小企业技术创新法律体系的缺乏、技术创新体制环境的不完善也给其带来较大的技术创新障碍。缺少专门的中小企业基本法,缺少各种中小企业的特别法,特别是促进中小企业技术创新的法规,使得中小企业经营活动的规范性程度不高,不能保护中小企业的合法权益,也无法充分激励中小企业进行技术创新活动。同时,由于我国知识产权的法律体系不够完善,我国中小企业由于创新成果被盗所遭受的损失也比大企业要大得多。另外,在司法上,我国中小企业的保护也存在不足,中小企业与大企业相比,国有中小企业与非国有中小企业相比,实际上都享受着不同的待遇,这种司法保障的不完善也在一定程度

2015创新设计-网络技术(第7章)

第七章网络安全与管理【高考考纲】 高考考纲考情分析 1.了解网络资源管理方法及网络管理协议。2.了解黑客入侵的防范及防火墙的相关内容。 3.掌握常见网络故障排除方法。本章是2015春季高考新增章节。本章概念性内容较多,以选择题和简答题考察为主。网络故障的排除方法是本章的难点,要注意联系前面章节的内容,可作为案例分析题和综合题的考点。 第一节网络资源管理的方法 、 考点一:网络资源的表示 【知识梳理】 1.什么是网络资源的表示 ①网络环境下资源的表示是网络管理的一个关键问题。 ②在网络管理协议中采用面向对象的概念来描述被管网络元素的属性。 2.网络资源包括的内容 ①硬件:个人计算机、外部设备、通信介质、网络设备等。 ②软件:操作系统、通信程序、诊断程序、应用程序与网管软件。 ③数据:在线存储的数据、离线文档、执行过程中的数据和用户登录等。 ④用户:普通网络用户、网络操作员、网络管理员 ⑤支持设备:磁带机与磁带、光驱与光盘 【跟踪练习】 1.在网络资源中,下列选项中不属于硬件资源的是() A.路由器 B.双绞线 C.光盘 D. 服务器 答案: C 2. 网络环境下网络管理的一个关键问题() A.管理方法 B.资源表示 C.网管协议 D.网管软件 答案:B

考点二:网络管理的目的和方法 【知识梳理】 1.网络管理的目的的含义 (1)广义:广义的管理内容既包括技术方面的,也包括制度、政策、法律、措施等方面的。(2)狭义:狭义的网络管理是指从技术角度出发,了解网络系统的运行状况并加以监控、优化。 2.网络管理的目的 为满足用户解决网络性能下降和改善网络瓶颈的需要,根据用户网络应用的实际情况,为用户设计并实施检测方案,从不同的角度做出分析,最终定位问题和故障点,并提供资源优化和系统规划的建议。 3.网络管理的方法 (1)发现问题 (2)解决问题。 (3)常规监视 ①分析网段上的数据流,自动发现使用的协议、网络应用和网络设备。 ②客观的把握网络的详细情况。 ③收集当前网络环境中的数据传输情况和响应时间。 ④得知每个服务器或每种应用在一定时间内的流量和响应时间。 ⑤能够从报告、图形和图表中得到业务中关键事物的多种指标,把握网络应用的总体运行情况。 ⑥定期提供网络性能分析报告。 【跟踪练习】 3. 关于网络管理的目的说法正确的是() A. 从不同的角度做出分析 B. 定位故障点 C.提供资源优化的建议 D. 为用户设计并实施检测方案 答案:C 4.下列()选项不属于网络管理的方法

浅谈中小企业技术创新1

浅谈中小企业技术创新 [内容摘要]要使中小企业成为技术创新的主体,就必须建立中小企业的技术创新的动力机制。本文在对中小企业缺乏创新动力原因分析的基础上,提出了建立其技术创新动力机制的两条途径,从政府的角度来看,可通过建立市场机制“逼”企业创新,和提供提供一些资金层面等的政策支持促其创新,从企业本身来看,引进和培养和技术创新人才、选用合理的技术创新模式,加强产学研之间的互动,形成相应的互动机制。 [关键词]中小企业;技术创新; 一、问题的提出 企业作为技术创新的主体,在技术创新全过程中发挥着主导作用。这种主导性作用主要体现在四个方面:首先,必须是研发投入的主体,决定选题立项时的取舍。其次,是技术创新活动的主体,把握技术创新方向,组织和推动创新活动。第三,是创新成果应用的主体,选择成果运用时机,提供产业化保障。最后,是技术创新风险承担的主体,同时也是利益的最大享用者。占我国企业总数99%以上的中小型企业技术创新能力如何?能否发挥技术创新的主体作用?从目前的情况来看,在很多的中小企业在技术创新中,技术创新的主体地位远远没有得到体现。这可从中小企业的技术创新的投入能力、技术创新活动执行能力以及技术成果的产出和应用的情况中表现出来。技术创新投入能力是指中小型企业拥有的能够投入到创新过程中各类生产要素 的能力,包括资金投入、人员投入和技术设备的投入。我国中小型企

业的技术创新资金投入明显偏低;中小型企业技术创新人力资源匮乏。而且从技术创新装备投入来看,处于国际先进水平的站1%,处于国内先进水平站41%,处于国内中等水平的占47%,处于国内落后水平占11%。因此,从技术创新的投入来看,中小型企业还没有成为技术创新研发的投入主体。中小企业作为真正技术创新主体的差距。 我国已经进入可以更多依靠创新推动经济发展的新阶段,中小企业作为中国经济发展中最活跃的主体,在参与国内国际竞争中却显后劲不足,原因多方面的,其中之一,也是最基本的,是缺乏相应的技术创新动力机制。本文主要就如何建立相应的动力机制阐述看法。二、原因分析 到目前为止,有些中小企业还缺乏技术创新的动力机制,主要有两方面的原因: (一)技术创新还未成为企业获得竞争优势的主要途径我国大多数企业没有发挥技术创新的主导作用,关键原因在于市场尚不健全、政策环境尚不完善,技术创新还没有完全成为企业上生存和发展的内在需求。对政府而言.最重要的是创造有利于企业自主创新的市场环境,可以通过实施一系列有效的政策,强化企业技术创新的动力机制。 (二)中小企业的技术创新能力也有待提高。从全球实践来看,到目前为止.最具有影响力的创新大都来自企业本身。但是企业技术创新能力不足制约了企业主体作用的发挥,导致我国技术创新水平与发达国家差距较大。如目前,我国中小企业企业的研发机构和研究人

我国科学技术创新能力不足之原因复习过程

我国科学技术创新能力不足之原因 要鼓励科研的“冒险”精神,积极支持不违背基本科学原理的“奇思妙想”和“异想天开”的“非共识”研究项目。 世界尖端科学技术是金钱买不到的,国家自主创新能力也是单纯靠投入换不来的。 在激烈的国际竞争中,持续增长我国的综合实力,赢得发展的主动权,要靠科学技术,关键是自主创新能力要大幅度提高,这已成为社会各界的共识。科技自主创新能力的提升为何总不如我们期望的呢? 巨额投入≠能力提升 对于我国科技工作的现状,政协委员十分担忧。今年全国政协提案委员会收到的聚焦科技创新的提案有107件。梳理他们共同关注的问题令人深思—— 全国自然科学一等奖已经连续多年无人问津。 取得像胰岛素那样为世界所认同、并对全人类社会发展做出贡献的成果长期没有。 在汽车工业领域,我国自主研发、比较成熟的高端车型几乎没有,绝大多数车型来自于仿造,发动机等核心动力部件依赖进口。 在大型民航客机制造等高端领域,我们仅限于总装、组装,核心尖端部件都源于进口。 在医疗领域,所用最新的西药95%来自西方发达国家。所有尖端最新医疗设备95%以上来自西方国家,我们自主创新研发几乎为零。以CT为例,进口品牌最高已发展到640层CT、双源CT、能谱CT,而国产品牌64层CT还没能推出来,国产16层CT仍没有心脏扫描功能,差距越拉越大。 据预测中国将会在2013年,成为世界研究与发展投资领域里新的领头羊。科技界的政协委员担心的是,虽然投入直线上升,却很难产生与之相适应的高水平、高质量的尖端自主创新科研成果。北京糖尿病医院院长、英国皇家医学会院士王执礼委员感叹地说“只有经济总量而没有抢占科学技术制高点,我们永远要受制于人。” 我国科技事业总体发展水平落后于世界发达国家,自主创新能力还不强,经济发展的技术含量不高,先导性战略高技术领域科技力量薄弱,使得新技术、新产品的推出速度较进口品牌落后很多,重要产业对外技术依赖程度仍然较高。这种情况与我们不断增强的综合国力极不相符,与改革开放30多年来在科技发展上不断增加的投入极不相符。

基于技术标准的高技术企业技术创新网络研究

基于技术标准的高技术企业技术创新网络研究高技术企业是主导21世纪经济的生力军.而网络如今已成为现代经济与社会发展的代名词。网络使企业的协作有着更为广阔的空间和领域,尤其是在高技术企业,近年来,各种形式的技术创新网络增强了企业和产业的竞争力,促进了技术进步,提高了经济效益,改进了社会福利。与此同时,技术标准竞争与合作成为现代高技术企业发展的核心问题。本文正是选择这样一种基于技术标准的高技术企业技术创新网络的发展作为研究对象。 从已有研究看,近年来,创新网络成为产业经济、区域经济和网络经济等领域的重要主题,但对于其中的R&D协作、技术标准化合作等主要内容,各自的研究还处于相对分离、零散的状态。本文从技术标准化视角切入,对高技术企业技术创新网络进行系统的理论与实证(案例)研究,以期构建一个相对完整的分析体系与框架。主要内容有:首先,提出并论证高技术企业技术创新网络的分析框架。基于技术标准的高技术企业技术创新网络是高技术企业以技术资源互补、技术创新与共同技术进步为目的的,涉及研究与开发、技术专利化、专利标准化以及技术标准产业化等主要内容的各种创新协作关系与制度安排,是科技资源在全球范围内流动与重组的重要组织形式,有着自己的内涵、结构、特征及其发展的权变因素和条件。 作为一种合作,技术创新网络的结网动力源于创造与分享合作剩余,通过构建博弈模型揭示了这一机理。第二,提出并深入研究基于技术标准的高技术企业技术创新网络的发展阶段及其主要内容,即R&D协作网络化、技术标准化联盟和技术标准产业化。具体包括:(1)高技术企业R&D协作网络是以现代化的信息技术为技术平台,以企业之间的知识与技术共享为作用基础,以共同提高技术开发的速度与质量为目标组建的跨时间、空间和地域的研究与开发组织模式。R&D协作网络具有明显的竞争优势,并有多种具体的组织形式、动力、路径和条件;通过构建动态博弈模型,揭示了这种动力和机理。 (2)高技术企业技术标准化战略联盟是指多个企业或相关组织签订合作协议,联合发展一项技术标准。现实中,这一过程发展为广泛的合作网络,有着众多的参与主体、特定的要素与内容;通过构建博弈模型,研究技术标准化联盟中知识产权要素的所有权配置优化机理。(3)技术标准产业化是技术标准的市场采用和技术

技术创新——中国经济发展的瓶颈

技术创新——中国经济发展的瓶颈 摘要:本文对技术创新于科学发现,技术发明之间的关联和区分进行了浅显的讲解,同时简单分析了当今中国经济的发展存在技术创新能力薄弱的问题,阐明了技术创新是当下中国发展的瓶颈,并提出了一定的措施以待解决所面临的问题。 关键词:技术创新;科学发现;技术发明;中国经济发展 1.技术创新于科学发现,技术发明之间的关联和区分 1.1技术创新 改进现有或创造新的产品、生产过程或服务方式的技术活动。重大的技术创新会导致社会经济系统的根本性转变。全面认识技术创新就是要是一个科技、经济一体化过程,是技术进步与应用创新“双螺旋结构”共同作用催生的产物。 时下,“技术创新”一词大量充斥于各种媒体,在媒体的鼓动下,举国下几乎无人不谈技术创新,宣传的威力之大令人咋舌。然而。绝大多数文章对技术创新的认识具有明显的片面性和局限性。这些混乱的认识基本上可以归结为如下两种极端观点。 一种是把技术创新看作纯粹的技术行为,把技术进步作为技术创新的目标。这种观点突出地表现为将技术创新等同于生产过程中的产品创新或工艺创新,而产品创新或工艺创新仅仅是一种技术上的要求,创新成果的市场应用并不需要考虑或较少考虑。实质上,技术创新在这里被等同于技术的开发,技术的进步。 另一种观点,将技术创新看作是纯粹的经济行为,关注技术的应用,即面向价值转化与实现的应用创新。如有的文章认为技术创新的本质只是一种经济行为,技术创新能只能相对于一定的经济利益而存在,如果不能获得预期的经济效益,技术创新就不会发生或很难进行下去。相对于上一种观点而言,这一观点弥补了上一观点之不足,强调了技术开发中市场的导向作用,强调了技术开发成果在市场中的成功,这无疑从理论上抓住了技术创新过程

中小企业技术创新的重要意义

全球经济不断深化的今天,我国的市场经济体制也日趋完善,市场在资源配置方面的主导作用逐渐增强。在日益激励的市场竞争面前,技术创新己经成为企业生存、发展的关键因素,对于中小企业来说更是如此。而占我国企业总数99%以上的中小企业能否健康、稳定成长直接影响着我国经济的快速发展与人民生活水平的提高,因此,研究中小企业的技术创新具有十分重要的理论与实践意义。其重要意义主要体现在以下几个方面: (1 )中小企业技术创新是我国技术创新体系的重要组成部分 改革开放以后,中小企业犹如雨后春笋般蓬勃发展起来,这些新兴的中小企业拥有充沛的活力,与正处于改制阶段的国有大型企业相比对市场的适应性更强,创新更有动力。截至2004年底,我国中小企业的数量已占全国企业总量的9.既。我国GDP的5.既、工业新增产值的74.7%、社会销售额的58.叽、税收的46.器以及出口总额的62 3%均是由中小企业创造的,而且,全国75%左右的城镇就业岗位也是由中小企业提供的。繁荣昌盛的中小企业在我国经济发展中处于举足轻重的地位,而中小企业的持续成长与发展离不开技术创新的支撑,中小企业技术创新自然而然地成为我国技术创新体系的重要组成部分。 (2 )中小企业技术创新有利于科技成果转化,促进科研体制改革 在传统计划经济体制下,大量的研究开发活动集中在大学、科研院所等科研机构,而这些科研机构不具备将科研成果向市场转化的权力与能力,导致了大量的创新成果无法在实现其最终价值。反观中小企业,由于受资金、规模、技术的限制,自主创新的能力较低,以模仿创新与合作创新为技术创新主要模式,对技术转移的依赖性很高。

中小企业对各类科技成果的大量需求形成了规模庞大的科技成果交易市场,大力推动了科技成果的商品化、产业化进程。而中小企业在吸收先进科技成果的同时,也从大学、科研院所等单位吸引了大量的科技人员进入企业参与技术创新活动,组织企业的研发工作,促进了科研体制的改革。

科技型中小企业技术创新

科技型中小企业技术创新 基金项目工作总结报告 项目名称:城镇污水污泥堆肥好氧发酵处理处置及污染防治 集成配套技术 企业名称:甘肃金桥污泥资源化科技有限公司报告人:企业法定代表杨浦 、企业概况 甘肃金桥污泥资源化科技有限公司成立于2009年7月。 是甘肃省及西北地区唯一从事城镇污水污泥处理处置技术 研究开发与推广应用的专业化公司。公司成立之初承担了甘 肃省循环经济水专项技术攻关项目课题: “污泥无害化资源 化研究与应用。” 公司现有研究员1人、高级工程师2人、工程师2人, 团队学业专长涉及给排水、机械设计、固废生物处理等,公司主要成员曾在新疆地区长期从事工农业废渣循环利用和有机肥料生产;对有机物料的堆肥发酵、生物降解积累有定理论基础和实践经验,因此承担基金项目一一“污泥好氧发酵处理处置及污染防治集成配套技术”的研发,很快便能进入角色。 项目技术研发主要取得以下进展: 1、遵照《城镇污水处理厂污泥处理处置及污染防治技

术政策》[2009]23号、环境保护技术文件《城镇污水处理厂 污泥处理处置污染防治最佳可行技术指南》有关污泥堆肥处理处置有关规定、标准,完成基金项目技术的研发和集成配套,并且达到工程应用水平。 2、建成甘肃省首例城镇污水污泥治理项目——张掖市 污水处理厂污泥堆肥处理处置示范工程。 3、通过产、学、研攻关协同创新合作完成: “高效功能菌群生物反应器、好氧发酵污泥处置技术”的整合、集成。 、项目概况: (一)基金项目执行期,我公司完成以下主要技术内容: 1、项目申请时提出的项目技术路线创新点,关键技术 及技术指标的主要内容都已完成,具体情况将在以下相关章节中详细介绍。 2、专利技术“污水污泥堆肥物料多功能处理机”通过 委托加工,实现产品化,作为关键设备用于污泥处理处置示范工程。 3、项目技术:《城镇污水污泥生物堆肥处理处置及污染 防治集成配套技术》的组成:好氧发酵工艺中的物料调质、含水率、C/N 比、通风量、堆温等的参数控制;污染防治措施:除臭、重金属钝化,以及堆肥土地利用技术等,都已达到工程应用的程度。示范项目填补了我省城镇污水污泥处理

我国中小企业技术创新的能力分析

我国中小企业技术创新的能力分析

我国中小企业技术创新的能力分析 摘要:我国中小企业的蓬勃发展,仅为解决社会就业问题发挥着巨大的作用,而且以其灵活的经营机制和旺盛的创新活力,为经济增长提供了最基本的原动力,但是其自身的技术创新能力却显得尤为匮乏,难以与其他发达国家的中小企业竞争。 关键词技术创新能力中小企业发展 改革开放以来,在外向型经济的带动下,我国中小企业蓬勃,不仅为解决社会就业问题发挥着巨大的作用,而且以其灵活的经营机制和旺盛的创新活力,为经济增长提供了最基本的原动力。(中小企业标准:资产3000万元以内,年额3亿以内,员工3000人以内(此为大致标准,各行业有不同标准)。2010年我国中小企业有1000多万户,从业人员1亿多,注册资本金16

3、技术开发与吸收能力不强。 以企业为主体的技术创新体系尚处在起步阶段,还没有形成自主知识产权的技术体系。从技术创新的技术源来看,我国中小企业技术创新的一个显著特点是企业技术创新方法主要来源于外部(约占70%),而不是内部(约占30%)的研究与开发,表明我国企业自主技术发展能力较弱,对外部技术依赖性强,这就使得企业缺乏具有自主知识产权的产品、技术和技术储备,在市场竞争中难形成技术优势和技术特色。多数行业的关键技术与装备基本依赖国外,在引进的过程中,将主要资金用于生产设备的进口而忽视技术专利、专有技术的引进,缺乏对引进技术的集成、创新。 4、技术创新市场信息匾乏 新技术的研究与开发投资大、周期长,具有很大的风险。而企业作为向社会提供产品的部门,其生产活动必然要受到市场等外部环境的制约,要化解技术和产品蕴含着的风险因素,增加成功的百分比,就必须灵敏、准确地分析和预见企业外部环境的变化动态。但是我国企业在技术信

中小企业技术创新机制研究

中小企业技术创新机制研究 □齐振彪 林 景 【摘 要】本文论述了中小企业技术创新的五大机制及其相互关系,它们分别是中小企业技术创新战略决策机制、组织运行机 制、激励机制、协调合作机制和知识产权保护机制。 【关键词】中小企业;技术创新;创新机制 【作者简介】齐振彪(1957~),男,广东顺德职业技术学院副教授,继续教育部主任,管理学博士;研究方向:工商管理 林景(1986~),女,华中师范大学汉中分校学生 企业技术创新机制,是指企业的技术成果商业化过程中诸要素之间的相互关系或交互作用的运行规律。建立技术创新机制,目的在于使技术创新系统在运行过程中所包含的创新组织的内部结构及其工作方式,以及创新组织与外部环境 之间形成良性的互动关系。 根据许庆瑞等专家的研究,技术创新机制具有层次性,第一层次包括三部分,即运行机制、动力机制和激励约束机制,它们构成中小企业技术创新机制的三大基本要素。第二层次,包括决策机制、竞争机制、调节机制、扩散机制、发展机制和信息互动机制等。根据上述观点,我们可以把中小企业创新机制的总体模式描述为:是在企业创新战略导引下,运行机制、激励机制和动力机制三个子系统交互作用的一个有机系统。如图1所示: 图1 中小企业技术创新机制的总体模式图示 上图总体模式表示,中小企业经营目标是制定创新机制的出发点,中小企业根据经营目标制定企业技术创新战略而作出技术创新决策。一方面,通过激励机制,包括市场激励和政府激励,对技术创新战略产生影响;另一方面,通过约束机制,包括逆向控制与约束,保证技术创新战略的合理性和可行性;而运行机制则保证技术创新战略得以顺利实施。激励机制是中小企业技术创新的动力来源,也是运行机制的前提,激励机制和约束机制是运行机制的条件和保障,只有三者的相互促进、统一协调,才能保证中小企业技术创新机制有效发挥作用。根据创新机制的内涵,结合其内容进一步展开研究,我们认为中小企业的技术创新机制框架包括战略决策机制、组织运行机制、激励机制、协调合作机制和保障机制等,五个相 互关联的机制构成。 一、中小企业技术创新战略决策机制 机制是企业技术创新工作的运行载体,是制度安排的重要体现。技术创新过程,实际上是一个不断根据技术创新战略对技术创新进行科学决策与实施的过程。技术的不确定性、市场的不可预测性、信息的不对称性、研发能力与资源的制约性等,使技术创新决策具有风险性。如何进行科学的决策,减少和避免决策风险,就必须要有一个有效的决策机制。 政府的政策为中小企业制定创新战略提供了产业政策的指导和规划作用。可以说,中小企业要搞好技术创新工作,首先要对技术创新的必要性和紧迫性有清醒的认识,即在战略思想上,紧密围绕国家提倡和鼓励的产业发展方向发展,实现从生产主导向市场主导转变,从资本为第一资源向知识为第一资源转变,从追求技术产品数量和质量向追求产品的技术含量转变,从市场价格竞争向技术创新竞争转变,从“人本主义”向“智本主义”转变,从以管理人、财、物为主向管理知识、技术转变,树立正确的技术创新观念,实施科学的创新战略。 科学决策就是要统筹考虑研发、设计、生产和销售的全过程;把事前的信息收集与预测、事中的研究与选择、以及实施的验证与反馈等环节紧密结合起来;把企业的经济效益、社会 效益和生态效益相兼顾,使企业技术创新活动沿着良性运行的轨道开展。 然而不少中小企业受“经济人”的利益驱使,以单一的经济效益最大化为决策依据,把社会效益与生态效益抛弃了,使环境成本外部化,给社会和生态带来消极破坏作用。因此,中小企业技术创新决策还有赖于政府这只“有形手”的制度供给和政策激励。比如,我国目前经济发展中遇到了经济发展与资源、环境之间的突出矛盾,提出开发绿色技术、发展循环经济的战略选择。但发展循环经济所需要的技术创新投入与市场风险都是不确定性的,环境成本内部化,使企业成本增加而降低竞争力,从而导致企业缺乏绿色技术创新的动力。因此,政府需要从制度上、政策上加以引导,将促进中小企业技术创新的政策融入产业发展的政策之中,鼓励中小企业做出 ? 59?

我国中小企业技术创新面临的困境及对策

我国中小企业技术创新面临的困境及对策

我国中小企业技术创新面临的困境及对策 阅读次数:60 发布日期:2010年2月20日编辑:本网 摘要:知识经济时代是技术创新的时代。作为市场经济中最活跃、最富有活力的组成部分,中小企业技术创新能力的提高对于我国经济的发展、竞争力的加强具有重要意义。因此,本文从现实出发,针对目前我国中小企业技术创新普遍存在的人才短缺、融资困难等问题,提出了相应的、切实可行的解决方案。 随着市场经济的发展,中小企业扮演的角色愈加重要,对社会的贡献愈加突出。据统计,我国工商注册登记的中小企业超过1000万家,占全国企业总数的99%;中小型工业企业在全国工业总产值和实现利税中的比重分别为60%和40%左右;中小流通企业占全国零售网点的90%以上,中小企业提供了75%的城镇就业机会。可见,中小企业对保证国民经济持续健康快速发展,维护社会稳定具有重要的意义。而要促进中小企业发展,最关键的因素就是技术创新。创新是企业发展的灵魂,是企业长久不衰发展的动力。知识经济时代,谁掌握了先进技术、核心技术,谁就能占领市场、获得优势地位。唯有积极创新、不断进取,才能立于不败之地、战胜各路对手。 但在我国,由于条件限制、自身缺陷,中小企业技术创新面临重重困境: 一、创新人才短缺,员工素质不高。计划经济时期形成的保守思想,使得大部分高素质人才选择了相对

存在着很多问题:数量少、专业化水平低,彼此独立、协同程度低且行为不规范、服务功能单一,没有建立强大的信息网络系统,不能有效促进中小企业间的技术、信息交流。 四、法律保障不力。政府对中小企业技术创新重视不够,尚未形成完善的扶持中小企业技术创新的法律体系。而且,一些已制定的针对中小企业的法律法规,仍存在很多问题:1.计划经济色彩浓厚。如按所有制性质分别立法,导致了各种不同经济成分中小企业的法律地位和权利的不平等;2.没有专门鼓励中小企业技术创新的法律法规,没有把扶植中小企业的发展提到应有的高度。 现在,中国已经站在了WTO的门槛内,正是中小企业走出国门、面向国际市场的大好时机,同时,也是国外竞争对手鱼贯而入之日。加紧技术创新、壮大自身实力,把握机遇、迎接挑战已成为关系中小企业命运的攸关大事。我认为,可以采取以下几种措施促进中小企业的技术创新: 一、努力吸纳高素质人才,鼓励产学研联合。利用媒体、舆论,宣传创新、开拓精神,促使人们转变传统的就业观念,鼓励高素质人才投身中小企业创新事业。同时,中小企业应采用高福利、高薪的方式,吸引技术人才的加入,壮大智力资本。产学研的联合协作是一种很有效的资源互补方式。一方面,企业可以从高校、科研所获得智力支持,提高消化、吸收技术的能力;另一方面,高校科研所可以通过帮助企业技术创新,了解市场、明确市场需求使科研活动、科研项目更符合实际,更能有效地转化成现实生产力,改变长期以来科技与经

企业文化-对我国现代企业技术创新的思考

★★★文档资源★★★ 摘要如何面对国际市场,提高技术创新能力,提高自身竞争力,已成为我国企业的当务之急,也是迎接全球经济挑战亟待解决的重要课题之一。改革开放20多年来,我国经济高速发展,企业在技术创新上取得了显著的成就,但还存在一些问题。要解决存在的问题,需要在体制、政策、法律、市场等方面下大功夫。针对我国企业技术创新的现状,提出了加强我国企业技术创新能力建设的具体思路。 关键词企业技术创新创新体制技术进步 现代企业技术创新是指企业获取并应用技术成果,开发新产品和新工艺,满足市场需要并创造市场需求,从而得到更大效益的创造性活动。技术创新涉及科学、技术、组织、金融和商业等一系列活动,是一个涉及多个环节、阶段的复杂过程。技术创新包括以下5个方面的含义:①技术创新不是单纯的技术概念,而是技术经济概念,技术创新是技术经济活动;②技术创新的主体是企业;③技术发明是技术专家完成,由企业家组织实施的;④技术创新的动力来源于市场需求;⑤技术创新需要一个系统,并在一定环境下完成。面对知识经济的到来,科学技术日新月异,企业之间竞争日益激烈。企业在市场上的竞争实质演变为技术创新能力的竞争,谁拥有大量的知识产权,谁的技术创新能力强,谁就掌握了市场的主动权,谁就能在竞争中取得胜利。因此,企业技术创新能力的强弱已成为企业生存与发展的决定性因素,成为企业经营战略的重要内容。 1 我国企业技术创新的现状 1.1 我国企业技术创新取得了显著成就 在计算机软硬件技术、集成、网络、信息技术、生物技术、新材料、新能源等高技术产业化方面,我国取得了显著成效,在有些方面取得了突破性进展。首先,企业科研机构整体实力得到加强,以企业为主体的创新体系初步形成。20年纪80年代以来,我国企业的科研机构、科研条件得到了较大改善,经费投入不断增加;其次,以科技为先导,原始创新研究方面取得了一定成效。重点抓了一批对我国工业经济增长有重大影响的科技项目,如光电子技术、软件和数字网络技术、基因工程等;第三,开发了一批具有带动作用的新产品,推动了工业产品结构调整和产业升级。一批先进适用技术在企业中得到推广应用,企业技术装备水平不断提高;第四,以高校作为重点的产学研结合取得一定进展,部分高校研究机构与企业共建技术中心和博士后工作站;第五,民营科研机构迅速发展,民营科技企业不断发展壮大,技术创新的内涵不断增加;第六,高新技术产业发展框架初步形成,高新技术产业化已成为技术创新的重要组成部分;第七,我国技术创新的政策环境、体制环境、产业配套环境不断完善,为技术创新营造了较好的外部环境。 1.2 我国企业技术创新存在的问题 (1)技术创新的体制环境制约因素存在。技术创新的体制环境是指政府通过一系列的法律、制度和法规及其执行来有效地保护技术创新者的合法权益、促进技术创新的总体进程、维护市场经济运行的公平原则,从而营造一种有利于促进技术创新的社会环境。我国目前面临的技术创新环境制约因素,很大程度上就是由体制性障碍造成的。现有体制尚没有形成技术创新活动的良好制度环境。表现在:①政企关系不尽完善。一方面,政府职能转变的滞后和过多的行政干预,使许多企业的技术引进、技术改造带有浓厚的政府行为色彩,导致企业仍然没有成为真正意义上的技术创新投资主体;另一方面,政府各机构对技术创新的管理协调不力,在技术创新基础设施建设等方面的投入不足,造成创新项目的选择存在盲目性,甚至出现了新的重复建设和投入的分散化;②相关法规和政策体系尚待完善。我国的专利法、反不

中小企业技术创新

中小企业技术创新 随着市场经济的发展,中小企业扮演的角色愈加重要,对社会的贡献 愈加突出。据统计,我国工商注册登记的中小企业超过1000万家,占 全国企业总数的99%;中小型工业企业在全国工业总产值和实现利税中的比重分别为60%和40%左右;中小流通企业占全国零售网点的90%以上,中小企业提供了75%的城镇就业机会。可见,中小企业对保证国民经济持续健康快速发展,维护社会稳定具有重要的意义。而要促动中 小企业发展,最关键的因素就是技术创新。创新是企业发展的灵魂, 是企业长久不衰发展的动力。知识经济时代,谁掌握了先进技术、核 心技术,谁就能占领市场、获得优势地位。唯有积极创新、持续进取,才能立于不败之地、战胜各路对手。 但在我国,因为条件限制、自身缺陷,中小企业技术创新面临重重困境: 一、创新人才短缺,员工素质不高。计划经济时期形成的保守思想, 使得绝大多数高素质人才选择了相对 稳定、相对清闲的高校和科研所,而不愿投身于市场经济的浪潮中, 迎接激烈的挑战。只有38%的研发人员选择了企业,而且大都集中在大型企业。这使得中小企业很难得到急需的高素质人才、研究人员匮乏,缺少创新的推动力量。同时,中小企业的从业人员多来自村镇,文化 水准不高,不利于新技术的推广、应用,也不利于在企业内部形成创 新所需的文化氛围。 二、资金不足,融资困难。技术创新是一种把科技成果转化为生产力 的活动,需要大量资金投入。而中小企业自有资金少,没有充足经费 用于支持创新活动;同时中小企业市场融资非常困难。1.间接融资难。因为中小企业规模小、资信度低、缺乏充足抵押资产、财务制度不规范、破产率高,所以银行会觉得风险太高而产生对中小企业的惜贷现象。而且,中小企业所需贷款数额小、频率高,无形中增加了银行的 管理成本,出于盈利角度考虑,银行就更加不愿意贷款给中小企业,

网络技术创新

利用网络技术创新大学生思想政治教育工作 当今网络化时代,大学生已成为我国网络上最活跃的群体之一。据中国高校传媒联盟《2010大学生网络文化调查报告》显示,超过七成的大学生每天上网的时间在4小时以内。与此同时,互联网已成为丰富发展高校思想政治教育的重要平台。《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育工作的意见》中提出了“使网络成为弘扬主旋律,开展思想政治教育的重要手段”的明确要求。在网络无所不在的今天,掌控网络这一舆论阵地,便抢占了思想政治教育的制高点。 一、网络对当代大学生思想政治教育的影响 1、拓展了大学生思想政治论文联盟https://www.360docs.net/doc/9013470243.html,教育新内容。网络共享教育资源丰富,传播速度快,传播空间广。广大思想政治教育工作者可以通过网络及时地掌握最新、最全面的教育信息,通过对这些信息的了解、学习和吸收,把这些最新的知识和教育理念注入到传统的思想政治教育中,扩充思想政治教育内容,使思想政治教育内容能紧跟时代步伐,贴近学生学习、生活实际,更具凝聚、吸引青年学生的力量。 2、提供了大学生思想政治教育新手段。以往的大学生思想政治教育主要以课堂面授、个体沟通教育等为主要方法,如今网络技术中丰富的教育载体和教育形式,为思想政治工作者提供了焕然一新的教育模式及手段。教师可以通过网络平台与大学生进行及时、平等的互动,掌握大学生思想动态发展的最新情况,从而纠正学生思想偏差及不良行为。这种双向、交互、平等的交流方式更具有亲和力,更易于被新时期大学生所接受。 3、带来了思想政治工作新挑战。网络平台的出现在扩充了思想政治教育工作资源的同时也给新时期的思想政治教育工作提出了新挑战。首先,网络的虚拟性使很多学生沉迷网络游戏、交友等无法自拔,给学生身心健康造成了不良影响;其次,在网络时代到来之前,师生关系往往以教师为绝对中心,教师凭借知识优势,掌握大量的信息,很容易在学生面前树立威信。但在网络环境下,网络的信息共享功能消解了教师的信息优势,学生只要轻点鼠标,就可以了解大部分想获取的信息,学生的认知空间大大开拓,这对传统的单向传输的思想政治教育工作提出了新挑战;再次,在网络时代,在面对鱼龙混杂的海量网络信息环境时,特别是一些西方国家希望通过网络传播其主流价值观,扰乱视听,造成大学生价值取向迷茫。这些都对大学生思想政治教育提出了新挑战。 4、对思想政治教育论文联盟https://www.360docs.net/doc/9013470243.html,整理工作者提出新要求。当前教育对象的学习、生活已经离不开网络,更需要教育工作者转变观念,紧跟时代步伐,利用新科技开展大学生思想政治教育,因此,在网络时代,对高校思想政治教育工作者提出了新的更高的要求:既要有扎实的理论、丰富的实践经验,又能较好地掌握网络技术,运用网络技术手段,了解受教育群体所思所想,充分利用网络教育资源开展有针对性思想政治教育。因此,在网络时代,培养、建立一支高素质、高水平的网络思想政治工作队伍,是高校搞好思想政治工作的基础。 二、创新网络思想政治教育实施策略 在今天的高等学校,网络已经成为面向大学生进行思想政治教育的主阵地,在这个主阵地上开展的思想政治教育工作要适应时代的要求,高度重视网络对大学生思想政治工作的巨大挑战以及两者之间存在的重要联系,勇于迎接挑战,依托网络这一载体在新形势下有效开展高校大学生的思想政治教育。 1、拓展大学生思想政治教育的网络阵地。李岚清在全国高校党建工作会议上多次强调“要高度重视因特网对高校师生思想的影响和作用,积极开展网上思想政治工作,加强正面引导”。网络具有传统思想政治教育无法比拟的优势,传统说教、单向灌输式的思想政治教育理念已经较为滞后,很难引起新时期大学生的兴趣和关注。高校应探索把传统的课堂教育、

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