江苏中医药师晋升发表论文条件
中级医学职称论文发表要求
中级医学职称论文发表要求一、基本要求1、独立撰写申报人员可以提交为申报专业技术资格评审专门撰写的论文，也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文，但必须是由申报人员本人独立撰写，不能是与他人合作撰写，更不能抄袭、拼凑，甚至请他人代笔。
宣传报道、会议发言稿、简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、译文，参与编写的工作计划、章程、办法以及事务性、操作性的具体工作方案等材料均不属申报论文范畴。
论文要论述完整、独立成篇，不能是文章的摘要或其中部分章节。
2、专业一致申报人员提交论文的专业内容必须与本人申报的专业类别一致，也必须和本人现任工作岗位的专业相一致。
3、内容以阐述个人工作成果为主题撰写论文时要理论联系实际，有一定的独到见解，应有具体详实的材料基础，论文应体现申报人员工作中积累的经验、分析解决问题的能力，具有一定的理论素养和技术水平。
重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。
4、时限要求申报人员提交的论文要反映出近几年取得的专业技术工作的成绩，论文必须是参加工作以后撰写的。
二、编写要求1、论文正文字数在 3000 字左右，摘要字数在 400 至 500 字之间;2、论文中引用的文字、数据应采取加注的方式，并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期;3、论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期;4、申报论文须用A4规格的纸打印可双面打印3份，并按照编写格式中的项目顺序装订。
三、编写格式关于申报论文的样式及字体、字号要求，请参考页面下方“附件：申报论文范例”。
论文应包含：1、封面包括标题、作者姓名、作者单位、课题的专业方向;2、摘要;3、关键词;4、目录;5、绪论说明研究背景、动机、意义和目的;6、论文主体;7、结论及建议;8、参考文献应与正文中的加注对应;9、附录部分包括正文部分没有使用、只使用了部分的与论文有关的重要数据和资料。
诸如各类统计表、较复杂的公式推导、计算机打印输出件、术语符号的说明等，都可作为说明论文的有用信息置于附录中;10、封底。
江苏省中医药局、江苏省财政厅关于印发《江苏省中医药领军人才培养实施办法》的通知
江苏省中医药局、江苏省财政厅关于印发《江苏省中医药领军人才培养实施办法》的通知文章属性•【制定机关】江苏省财政厅,江苏省中医药局•【公布日期】2009.10.09•【字号】苏中医政[2009]45号•【施行日期】2009.10.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】医疗管理正文江苏省中医药局、江苏省财政厅关于印发《江苏省中医药领军人才培养实施办法》的通知（苏中医政〔2009〕45号）各市卫生局、财政局，厅直属有关单位：为贯彻落实《省政府关于进一步加快中医药事业发展的意见》（苏政发﹝2008﹞99号），深入实施中医药“人才强业”战略，加速培养造就一批在全国中医药领域具有先进学术水平的领军型人才，以领军人才带动优秀团队，进一步促进我省中医药整体水平的提高，特制定《江苏省中医药领军人才培养实施办法》，现印发给你们，请结合本地区、本单位的实际，按照公平竞争、择优推荐的要求，认真做好江苏省中医药领军人才的推荐和培养工作。
具体申报日期和相关要求另行通知。
江苏省中医药局江苏省财政厅二○○九年十月九日附件：江苏省中医药领军人才培养实施办法第一章总则第一条为构建江苏中医药人才高地，加速培养一批在全国中医药领域具有先进学术水平的领军型人才，引领和带动中医药学科的快速发展，特制定《江苏省中医药领军人才培养实施办法》。
第二条中医药领军人才是指学术上有所专长、医德医风高尚、管理能力突出、创新能力强、能带动和推动本学科发展，并在重大疾病的预防与诊治，尤其是在疑难复杂疾病的救治及治未病中具有显著工作绩效的高层次中医药人才。
江苏省中医药领军人才培养的主要任务是，在全省范围内，选拔德才兼备的优秀中青年科技人才，以资助课题研究为主要方式，经过5年努力，培养出30名左右在国内外具有较高知名度的高层次中医药学科带头人。
第三条江苏省中医药领军人才培养计划自2009年起实施。
江苏省中医药局及有关部门对纳入培养计划的领军人才给予经费支持，并对领军人才培养进行动态过程和目标管理，定期考核，以确保领军人才培养的成效。
2021年江苏全省卫生高级专业技术资格申报评审工作的通知
【导语】⽆忧考从江苏省卫⽣健康委员会获悉，2021年江苏全省卫⽣⾼级专业技术资格申报评审⼯作的通知已公布，请相关⼈员仔细阅读，具体详情如下： 各设区市卫⽣健康委，昆⼭市、泰兴市、沭阳县卫⽣健康委，省有关单位： 根据《省⼈⼒资源社会保障厅省职称办关于做好2021年度职称评审⼯作的通知》（苏职称办〔2021〕39号）精神，现就做好2021年度全省卫⽣⾼级专业技术资格申报评审⼯作通知如下： ⼀、申报评审条件 （⼀）申报⼈员须符合《关于印发江苏省主任（医、药、护、技）师资格条件等4个条件的通知》（苏职称〔2017〕12号）有关要求。
（⼆）根据苏职称办〔2021〕39号⽂件有关要求，公务员（含列⼊参照公务员法管理的事业单位⼯作⼈员）不得申报；离退休⼈员不得申报，企业医院、民营医院、个体诊所等社会资本举办的医疗机构⼈员参照国家法定退休年龄执⾏。
申报⼈员的资历（任职年限）截⽌时间为2020年12⽉31⽇；业绩成果、论⽂、学历（学位）等截⽌时间为2021年3⽉31⽇。
（三）根据《江苏省⾼层次和急需紧缺⼈才⾼级职称考核认定办法（试⾏）》（苏⼈社规〔2018〕4号）有关要求，从2020年起，不具备相应专业技术资格条件规定的学历、资历、层级要求的海外⾼层次⼈才、留学归国⼈员、机关流动⼈员，不再参加评审，须参加省⼈社厅统⼀组织的⾼层次和急需紧缺⼈才⾼级职称考核认定。
⼆、申报评审专业 2021年度卫⽣⾼级专业技术资格申报专业为127个（附件）。
申报有执业资格要求专业的⼈员，所申报的专业须与本⼈执业类别相⼀致。
凡与申报评审专业或执业类别不⼀致的考核专业成绩，⼀律不作为申报评审的成绩依据。
其中，申报全科医学、全科医学（中医类）、社区全科、社区中医全科专业的，医师执业注册范围须为全科医学；申报中西医结合相关专业的，原则上医师执业注册范围应为中西医结合，若已取得中西医结合专业技术资格或省级以上“西学中”结业证书的也可申报评审。
医学期刊发表论文条件
医学期刊发表论文条件
医学期刊是医学界学术交流的重要平台，发表论文是医学工作者提升学术声誉、交流学术成果的重要途径。
然而，要在医学期刊上成功发表论文并非易事，需要满足一定的条件才能获得期刊的青睐。
下面将从几个方面介绍医学期刊发表论文的条件。
首先，医学期刊对论文的学术质量要求较高。
医学论文需要有独创性的研究思
路和方法，对医学领域有一定的学术价值，能够为医学科研和临床实践提供新的思路和方法。
因此，医学期刊在选择论文时会注重其学术水平和研究创新性。
其次，医学期刊要求论文的数据和实验结果具有可靠性和科学性。
医学研究需
要有充分的数据支撑和科学的实验设计，确保研究结果的可靠性和科学性。
医学期刊在审稿过程中会对论文的数据和实验方法进行严格的审核，确保其符合科学研究的规范。
另外，医学期刊还注重论文的语言表达和结构规范。
良好的语言表达和清晰的
结构对于传达研究成果和思想至关重要。
医学期刊在选择论文时会关注其语言表达是否准确、规范，结构是否清晰、逻辑是否严谨。
此外，医学期刊还会考虑论文的社会影响力和实用性。
医学研究的最终目的是
为了改善人类健康，因此医学期刊在选择论文时会关注其对医学实践和健康管理的实际意义，以及对社会的影响力。
综上所述，要在医学期刊上成功发表论文，需要论文具有较高的学术质量，数
据和实验结果具有可靠性和科学性，语言表达和结构规范，以及具有一定的社会影响力和实用性。
只有满足这些条件，才能获得医学期刊的青睐，为医学研究和实践做出贡献。
医学期刊发表论文条件
医学期刊发表论文条件医学期刊是医学研究者发表研究成果、交流学术观点的重要平台，发表在医学期刊上的论文不仅可以增加学术声誉，还可以对医学领域的发展起到推动作用。
然而，要在医学期刊上成功发表论文并不容易，需要符合一定的条件。
首先，医学期刊对论文的要求非常严格，因此作者需要选择合适的期刊投稿。
在选择期刊时，作者应该根据自己的研究方向、研究成果的创新性和重要性，以及期刊的影响因子和发表要求等因素进行综合考量。
一般来说，影响因子较高的期刊对论文的要求会更高，但发表在这样的期刊上可以获得更多的学术认可和引用。
其次，论文的质量是医学期刊发表的重要条件之一。
医学期刊通常会要求论文具有较高的学术水平和创新性，能够为医学领域的发展做出一定的贡献。
因此，作者在撰写论文时需要严格遵循学术规范，确保论文内容的科学性和严谨性。
此外，论文的结构和语言表达也需要符合期刊的要求，通篇逻辑清晰，表述精炼，避免出现语法错误和拼写错误。
除此之外，医学期刊对论文的原创性和未发表性也有严格要求。
论文的研究内容应该是作者独立完成的，具有一定的创新性和独特性，不能存在抄袭和剽窃他人研究成果的情况。
同时，医学期刊通常也不接受已经在其他期刊上发表过的论文，因此作者需要保证论文的未发表性。
最后，医学期刊对论文的撰写规范和格式要求也非常严格。
作者需要按照期刊的投稿指南准备论文，包括论文的结构、参考文献的引用格式、插图表格的要求等。
在投稿之前，作者需要仔细阅读期刊的投稿指南，确保论文的格式符合期刊的要求，以免因格式问题而被退稿。
总的来说，要在医学期刊上成功发表论文，作者需要选择合适的期刊、提高论文质量、确保论文的原创性和未发表性，以及严格遵循期刊的撰写规范和格式要求。
只有在满足这些条件的情况下，才能增加论文被接受发表的机会。
希望广大医学研究者能够在医学期刊上取得优异的成绩，为医学领域的发展做出更多的贡献。
《江苏中医药》论文层次标题及编号的编写要求
肾着汤合用；口渴心烦重者，酌加黄苓、百合、炒梔子。
3当归贝母苦参丸方证刘某，男，64岁。
2018年10月20日初诊。
患者2月前出现尿频、尿痛，肉眼血尿混着尿液浑浊，夜尿6~7次，小腹坠胀，腰痛，口干，大便调。
有肾结石碎石术史。
查体:腹软无压痛，双肾区无叩击痛，双下肢无水肿。
舌淡、苔黄腻,脉沉。
尿常规：潜血(+++),蛋白(+-),白细胞(+++)。
中医诊断：淋证，证型：血虚下焦湿蕴证。
西医诊断：泌尿道感染。
治以养血清热、利湿通淋,方选当归贝母苦参丸加减。
处方：当归、浙贝母、苦参各15g,薦蓄、瞿麦、紫花地丁、莪术、百合各15g,乌药、黄苓各12g,车前草、小蓟、白茅根各30g。
7剂，日1剂，水煎，分2次服。
10月27日二诊:尿频、尿痛、小腹坠痛、腰痛、口干均减轻，尿色清，夜尿4次。
舌淡、苔黄腻,脉沉。
查尿常规(-),调整处方：前方去白茅根、紫花地丁、小蓟,加连翘30g、金樱子15g,10剂。
11月10日三诊：诸症好转，舌质淡、苔薄白，脉沉。
查尿常规(-)。
随诊未再复发。
按：患者行碎石术，损伤气血，气血运行不畅,气滞血瘀则腰痛,膀胱气机不利则尿频、尿急，日久郁而化火伤阴，湿热蕴结下焦故尿血。
总属血虚湿蕴下焦证，方选当归贝母苦参丸加减以养血清热、利湿通淋。
当归行血散瘀润燥，贝母清郁热、散郁结，合苦参清湿热利尿，车前草、薦蓄、瞿麦热利尿通淋，黄苓助其清利湿热，莪术行气止痛，祛瘀散结，以白茅根、紫花地丁、小蓟清热凉血止血，改善血尿症状,百合养血润燥，配伍乌药解郁止痛，乌药温补下元，行气散寒，亦作反佐之用。
二诊患者尿色转清，潜血(-),去白茅根、紫花地丁、小蓟，患者仍有湿热未解之象，加连翘增其清解之力。
患者服10剂后再复诊，诸症好转，血得润养，热解湿去，小便畅利。
《金匮要略•妇人妊娠脉证并治第二十》云：“妊娠，小便难.饮食如故，当归贝母苦参丸主之。
”本方原用于治疗妇人妊娠血虚热郁，下焦湿热的小便不利，后诸多学者将妊娠看作生理性“占位”，用此方治疗与其病机症状相似的泌尿生殖系统肿瘤获效叫前列腺增生、尿路结石、急慢性肾小球肾炎、肾盂肾炎、尿路感染等表现为小便不利符合该证病机者，于师取此方随症加减治疗有效。
医师评职称对论文的要求
医生的职称分为住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师，一般通过考试评定，每五年晋升一级，医生的级别不与其所在医院的级别挂钩。
（一）主治医师1、医学中专毕业，在县及以下基层医疗机构工作，取得医师资格后从事工程师工作不少于七年；2、医学大学专科毕业，取得医师资格后从事医师工作不少于六年；3、医学大学本科毕业，取得医师资格后从事医师工作不少于五年；4、医学大学本科毕业并取得与医学有关的第二学士学位，取得医师资格后从事医师工作不少于四年。
（二）副主任医师1、医学大学专科毕业，在县及以下基层医疗机构工作，从事主治医师工作不少于七年；2、医学大学本科毕业，从事主治医师工作不少于五年；3、取得临床医学硕士学位，从事主治医师工作不少于四年；4、取得临床医学博士学位，从事主治医师工作不少于二年；5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前（三）主任医师医学大学本科毕业或取得学士以上学位，从事副主任医师工作不少于五年。
（四）符合下列有关条件，经考核合格，可认定主治医师任职资格：1、取得临床医学硕士学位，从事医师工作不少于三年；2、取得临床医学博士学位。
医生评职称对论文的要求：1、评主治医师在省级以上刊物发表学术论文2篇以上，包括2篇，前两作者2、评副主任医师第一作者发表学术论文4篇，其中核心期刊2篇主持承担厅局级科研课题1项（前2位）或省级科研课题1项（前3位）或国家级科研课题1项（前4位），均不包括列题或横向课题到位经费5万以上。
3、主任医师第一作者发表学术论文5篇，其中核心期刊3篇主持厅局级课题2项或省级课题1项或国家级课题1项，均不包括列题，或横向课题的到位经费15万以上。
《时珍国医国药》是中文核心期刊，医药类北大核心期刊，如有不懂或对发表论文不懂格式和要求的，需要咨询的，都可以联系2，或投稿至邮箱问询：(邮件主题格式如：时珍国医国药+作者+稿件题目) ，帮你看过稿件，为你提出意见和建议。
医学论文期刊发表条件
医学论文期刊发表条件在医学领域，发表论文是评价科研人员学术水平和科研成果的重要标准之一。
医学论文的发表不仅可以增加科研人员的学术声誉，还可以促进学术交流和推动学科发展。
然而，要想在医学期刊上成功发表论文，并非易事，需要符合一定的条件和标准。
首先，医学论文的质量是期刊发表的首要条件。
论文的质量包括研究设计的科学性、实验方法的可靠性、数据分析的严谨性以及结论的可信度等方面。
只有具有较高的学术水平和创新性的论文，才能吸引期刊的编辑和评审专家，获得发表的机会。
其次，选择合适的期刊也是非常重要的。
不同级别的期刊对论文的要求和接收标准有所不同，因此需要根据自身的研究内容和水平选择合适的期刊投稿。
一般来说，高影响力的SCI、SSCI、EI收录期刊对论文的要求更加严格，需要具有较高的原创性和学术价值。
而一些低影响力的本土期刊则相对容易一些，但也需要注意期刊的学术声誉和行业影响力。
此外，作者的学术声誉和研究背景也会影响论文的发表。
一些知名的科研机构或学者的论文往往更容易被期刊接受，因为他们具有较高的学术声誉和研究实力。
因此，对于普通科研人员来说，除了努力提升自身的学术水平外，还可以通过合作研究、学术交流等方式，扩大自己的学术影响力，提高论文的发表机会。
最后，论文投稿时需要严格遵守期刊的投稿规范和要求。
包括论文格式、参考文献引用、语言要求等方面，都需要按照期刊的要求进行准备和修改。
只有符合期刊的要求，才能增加论文被接受的机会。
总的来说，医学论文的期刊发表条件主要包括论文质量、选择合适的期刊、作者的学术声誉和遵守投稿规范等方面。
只有在这些条件下，才能提高论文被期刊接受发表的机会。
希望广大医学科研人员能够在科研道路上不断努力，取得更多的研究成果，为医学科研事业做出更大的贡献。
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江苏中医药师晋升发表论文条件
中药师是指国家在中药生产和中药流通领域实施执业中药师资格制度。
凡从事中药(中药材、中成药、中药饮片、中医药保健品)生产、经营活动的企事业单位，在其关键岗位必须配备有执业中药师资格的人员。
中药专业人员通过资格考试取得执业资格，依法独立执行业务。
获得执业中药师资格证书的人员，表明已具备执业中药师的水平和能力，其证书作为依法申请领办中药生产、经营或独立执行业务的依据。
在这方面也是需要论文的发表，在此推荐一本不错的期刊：《江苏医药》杂志，有关杂志的主要内容有：
江苏中医药师晋升条件有哪些呢
有关江苏中医药师晋升条件有：
一、医师职称总述1、医疗技术专业职称有医师、药师、技师、护师系列。
2、医师职称包括初级职称(医士、医师/住院医师)、中级职称(主治医师)、副高级职称(副主任医师)、正高级职称(主任医师)。
江苏中医药师晋升发表论文联系期刊之家杨编辑微信LunwenFz
3、在医院中主任医师，主任中医师，主任药师，主任中药师，主任护师，主任检验师，都是正高职称，依次类推。
二、职称称谓：
1、中专或大专刚毕业职称是医士、考得执业医师证自动晋升为医师，医士和医师都称为初级职称。
2、从事医师工作本科四年硕士二年专科六年可以考主治医师，考试合格自动晋升为主治医师(中级职称)。
3、本科或硕士毕业获得中级职称后五年各项条件合格可以评副主任医师，博士毕业中级职称后三年可以评副主任医师(副高)。
4、本科或硕士毕业副高职称后五年各项条件合格可以评主任医师，博士毕业副高职称后三年可以评主任医师(正高)。
所谓正高，副高，中级，初级，是指职称而言，这是具有中国特色的。
三、职称晋级的时间限制
1、本科生参加工作5年后可晋主治医师(中级职称)，硕士研究生2年后可晋主治医师，唯一不同的是本科生晋主治考外语，研究生不用考。
2、本科生在晋完主治医师5年后方可晋副主任医师(副高)，而硕士研究生在晋完主治医师3年后就可以晋副主任医师。
3、在晋升副主任医师5年后方可晋升主任医师(正高)。
3.1本科毕业到主任医师(正高)至少要15年(晋主治医师5年+晋副主任医师5年+晋主任医师5年)。
3.2博士研究生参加工作2年后就可以晋副主任医师，在晋完副主任医师3年后，就可以晋主任医师了。