GHD-BZH03-ZD01-001安全生产责任制
GHD-BZH03-ZD01-002安全生产责任书
安全生产责任书1、统筹负责公司全部安全工作，通过经理对公司进行管理。
2、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程，亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定，对本公司的安全生产工作全面负责。
3、建立健全安全管理机构，根据公司的情况配备充实安全管理人员，定期听取安全部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。
4、组织制定并实施公司安全规章制度、安全操作规程、重大安全技术措施和生产安全事故应急预案。
5、保证安全生产投入的有效实施，解决安全措施费用。
6、组织和推广先进的安全技术和管理方法。
审定重大灾难事故的预防和处理方法。
7、加强对各项安全活动的领导，决定安全生产方面的重要奖惩。
8、党委书记在年度总结向公司汇报一年公司安全生产状况，事故发生起数、安全投入费用、安全培训教育等情况。
总经理签字：年月日经理安全生产责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司党委书记特与经理签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、目标值1、安全、环保、职业健康安全事故。
2、认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章、制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
3、建立健全本公司安全生产责任制并落实。
4、组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程。
5、确定本单位安全生产目标，签发安全生产规章制度、安全技术检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
6、主持召开安委会议，研究解决安全生产的重大问题，督促检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
安全生产责任制
江苏华达给排水科技有限公司管理体系文件安全生产责任制文件编号：HD/RZ-03—2015(B/0)分发号：编制：傅启军审核：沈艳霞批准：成占华2015-08-26发布2015-09-01实施江苏华达给排水科技有限公司发布安全生产责任制1 目的为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，加强安全管理、明确各级人员的安全施工责任制，提高安全作业，根据《安全生产法》，并结合本公司实际情况，制定本标准。
2范围本标准适用于公司各级人员的安全作业职责。
3职责生产技术中心负责安全作业的归口管理，各生产班组负责生产作业中的安全。
4 管理要求4.1 公司各级领导和员工都必须坚持安全生产方针、认真贯彻执行党和国家有关安全生产和劳动保护的方针政策、法规及上级有关命令、指示等。
4.2 公司应把安全作业放在一切工作的首位。
各单位(部门)必须同心协力、齐抓共管；加强安全思想教育，提高安全作业水平。
4.3 公司各部门和各级人员都应在各自的岗位职责内，对实现安全作业的要求负责，都要严格履行本标准所规定的职责。
4.4 各级领导在安排作业任务时，必须贯彻“管生产必须管安全”的原则。
各级部门的正职领导是本部门安全作业的第一责任者。
在处理安全与进度、效益的关系时，坚持做到“安全第一”。
4.5 各作业人员对上级领导违章指挥，直接威胁到人身和设备安全时。
有权拒绝执行并及时向安监部门报告。
4.6 对发生的各类事故，坚持“三不放过”(事故原因不清楚不放过；事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过)的原则，认真组织调查、分析，作出严肃处理。
4.7 公司员工要自觉接受安监部门(人员)对安全作业的监督并及时研究处理安监部门提出的整改要求，4.8 安全作业责任4.8.1 公司总经理安全职责4.8.1.1总经理是公司安全作业的第一责任者，对公司的安全作业负全面领导责任，直接领导本单位安全监督部门的工作，支持安监人员履行职责。
4.8.1.2认真组织贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、条例和上级有关规定，亲自批阅上级有关安全生产文件，并督促检查执行情况。
各级安全生产责任制和安全生产规章制度目录及文件
---------------------------------------------- 值得拥有值得下载文档word精品--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------各级安全生产责任制目录及文件，、经理的安全生产责任制1、副经理的安全生产责任制2施工队长安全生产职责、3项目经理安全职责、4、安全员安全职责5技术负责人安全职责、6操作工人安全职责、7、班组长安全生产职责8---------------------------------------------- 值得拥有值得下载文档word精品--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------经理的安全生产责任制,经理是企业安全生产的第一责任人、1要,因此,对企业的安全生产工作全面负责做到在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作。
职业健康安全保障体系，按照国家、地方和公司的实/环境/、建立健全公司质量2际情况，设置安全管理机构，配备专职安全管理人员。
、严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度，加强对3职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
安全工作目标，审定安全生产规划和计划，签/职业健康/环境/、确定年度质量4发安全生产规章制度、安全技术操作规程，批准重大安全技术措施，切实保证安全生产资金投入。
安全生产责任制目录及内容
湖北临空劳务有限公司各级安全生产责任制目录一、总经理安全生产责任制二、安全生产领导小组责任制度三、总工程师（技术负责人）安全生产责任制四、分管安全副总经理安全生产责任制五、安全生产科安全生产责任制六、技术科安全生产责任制七、物资设备科安全生产责任制八、公司办公室安全生产责任制九、人事科安全生产责任制十、财务科安全生产责任制十一、项目经理安全生产责任制十二、项目分管安全副经理安全生产责任制十三、项目技术负责人安全生产责任制十四、施工员安全生产责任制十五、质量员安全生产责任制十六、预算员安全生产责任制十七、材料员安全生产责任制十八、安全员安全生产责任制十九、班组长安全生产责任制二十、施工工人安全生产责任制一、总经理安全生产责任制1 发挥党政工团各系统、各部门、各单位的职权、职能作用，贯彻落实党和国家安全生产的方针、政策、法令、法规，对处安全生产负全面领导责任。
2 审批处安全生产的方针、目标、规划和总体工作计划。
3 协调党政工团各系统、行政各业务部门之间安全生产工作，处理有关接口问题，保证安全生产工作的全面开展。
4 检查、考核同级副职和所属单位正职的安全生产责任制落实情况。
5 保证安全生产资金的投入，为安全生产工作的正常开展，提供必要的资源保证。
6 领导处安全生产委员会的工作，分析研究安全生产形势，制定改进、强化措施，对重大安全生产问题做出决策。
7 审批处机关安全生产责任制、管理办法、制度，决定安全工作的重要奖惩。
8 按规定领导处机关有关部门和单位参加重大事故的调查处理，审批机关起草的事故报告，落实“三不放过”的事故处理原则。
二、安全生产领导小组安全生产责任制1、依据国家、省、市建设安全工作要求，制定公司年度安全生产规划和目标。
2、定期听取安全生产科的工作汇报，针对存在问题研究安全工作，制定整改措施。
3、定期对企业贯彻执行安全法律、法规情况进行检查，对违法违规的部门责任人进行处罚。
4、组织审批重大项目安全技术措施计划，并对实施情况进行落实。
安全生产责任制清单及详细内容(通用版)
安全生产责任制目录一、企业主要负责人的安全职责二、企业分管安全生产负责人的安全职责三、企业主要技术负责人的安全职责四、其他副总经理和厂办公室的安全职责五、安全生产领导小组的安全职责六、企业专职安全员及安环部的安全职责七、技质部的安全职责八、设备部的安全职责九、采购、销售（运输）部门及仓库管理人员的安全职责十、财务部门的安全职责十一、其它部门的安全职责十二、管理人员的安全职责十三、车间主任的安全职责十四、车间安全员的安全职责十五、班组长的安全职责十六、工人的安全职责总经理安全职责总经理是公司安全生产第一责任人，对企业的安全生产全面负责，具体要做到：1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令和上级指示，把安全生产工作列入企业的管理的重要议事日程。
要亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全生产工作的重大决定。
2、负责落实各级安全生产责任制。
督促检查各部门经理抓好安全生产工作。
3、健全安全管理机构，充实专兼职安全技术管理人员。
定期听取安全监察部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。
4、组织审定并批准企业安规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施，解决安措费用。
5、按事故处理“三不放过”原则，组织对重大事故的调查处理。
6、加强对各项安全活动的领导，决定安全方面的重要奖惩。
生产厂长安全职责生产厂长是公司安全生产的直接责任人。
要按谁主管谁负责的原则，对主管业务范围内的生产安全负责，并抓好以下工作：1、坚持贯彻“五同时”的原则，监督检查分管部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。
2、组织制订、修订分管部门的安全规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。
3、组织分管业务范围内的安全大检查、落实重大事故隐患的整改，负责审批各级动火。
4、组织分管部门开展安全生产竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验、奖励先进单位和个人。
安全生产责任制 安全生产责任书
安全生产目标责任书为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，特与车间签订安全生产目标责任书:一、安全生产目标1、严格执行公司安全标准化，提高车间安全管理水平。
2、死亡、重伤事故为零。
3、轻伤事故为零。
4、重大事故隐患整改合格率100%，一般事故隐患整改合格率95%以上。
5、安全设施完好率100%。
6、重大危险源、关键装置、重大部位检查到位率100%。
7、建立安全培训档案，安全培训合格率达100%。
8、特种作业人员持证上岗率100%。
二、安全工作要求：1、必须遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行岗位安全职责，确保安全责任制在本车间全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本车间内全面落实，并自觉接受公司安全生产技术部的监督和检查。
3、坚持定期召开安全生产会议，布置安全工作，切实解决安全生产中存在的问题。
定期进行安全检查，做到有检查、有整改，记录全；加大隐患检查、整改力度。
4、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
5、加强安全宣传培训教育工作，确保“三级安全教育”；落到实处。
重点加强特种作业人员安全培训。
强化上岗、转岗职工的安全教育。
6、每日至少组织两次安全活动，力求做到活动内容实用，记录齐全。
7、严格执行“安全管理作业票”制度。
三、年度安全奖励：1、年度安全生产目标实现情况由安全、设备、故意考核小组负责考核。
职责、任务完成情况按百分制进行考核评分，由安全生产技术部每月考核。
年度考核得分为全年每月考核累计得分的平均值。
2、①年度考核平均得分达95分（含95分）以上的车间，公司将对车间给予以下奖励：炼焦车间5万元，化产车间4.5万元，洗煤车间3.6万元，车队3万元，机修车间1万元，电仪车间1万元，发电车间3万元。
安全生产责任制(范本)
安全生产责任制(范本)安全生产责任制1. 引言在现代社会中，安全生产责任制是保障企业和员工安全的重要措施之一。
本文档旨在为企业制定一套完整的安全生产责任制范本, 并提供详细的指导和操作流程。
2. 安全生产机构设置2.1 安全生产管理层2.1.1 行政部门2.1.2 安全管理部门2.2 安全生产责任人2.2.1 企业负责人2.2.2 安全生产责任人2.3 安全生产委员会2.3.1 安全生产委员会的角色和职责2.3.2 安全生产委员会的组成和职权2.3.3 安全生产委员会的会议制度3. 安全目标及策划3.1 制定安全目标3.1.1 安全目标的确定原则3.1.2 安全目标的具体内容3.2 编制安全策划3.2.1 安全策划的编制流程3.2.2 安全策划的内容要点4. 安全责任制度及流程4.1 安全责任的明确4.1.1 安全责任制度的制定4.1.2 安全责任的履行流程4.2 安全责任的分工4.2.1 各级安全责任人的职责4.2.2 安全生产人员的职责5. 安全教育培训5.1 安全教育培训计划5.1.1 安全教育培训计划的制定5.1.2 安全教育培训的内容和方式 5.2 安全教育培训的实施5.2.1 安全教育培训的场所和设施5.2.2 安全教育培训的组织和管理6. 安全生产监督6.1 安全生产检查6.1.1 安全检查的频次和程序6.1.2 安全检查的内容和要求6.2 安全事故报告与处理6.2.1 安全事故报告的程序和要求6.2.2 安全事故的处理和整改7. 安全生产纪律7.1 安全生产纪律的规定7.1.1 安全生产纪律的法规依据 7.1.2 安全生产纪律的具体要求 7.2 安全纪律的教育和监督7.2.1 安全纪律的教育和培训7.2.2 安全纪律的监督和考核8. 应急管理8.1 应急预案8.1.1 应急预案的编制8.1.2 应急预案的审批和发布 8.2 应急演练8.2.1 应急演练的计划和组织8.2.2 应急演练的实施和评估9. 监督与评估9.1 安全生产责任制度的评估9.2 安全生产工作的监督9.3 安全生产责任人的考核扩展内容：1、本文档所涉及附件如下：- 附件1: 安全责任制度模板- 附件2: 安全生产检查表- 附件3: 安全教育培训计划样本2、本文档所涉及的法律名词及注释：- 安全生产法：指中华人民共和国《安全生产法》 - 企业负责人：指企业的法定代表人或主要负责人 - 安全生产责任人：指承担安全生产相关职责的人员。
安全生产责任制清单
安全生产责任制清单安全生产责任制清单是企业安全生产管理的基础，对于企业的安全生产管理具有重要的意义。
下面是一个安全生产责任制清单的示例，大约有700字，包括了企业的安全生产管理的方方面面。
1. 企业安全生产责任制的基本要求：- 全员参与，各级领导亲力亲为，做到安全生产责任到岗，一岗对应一责，一岗对应一人。
- 安全第一，预防为主，综合治理，法治监管，切实落实安全生产目标。
- 坚决遵守国家有关法律法规和标准，认真执行企业的各种规章制度，确保安全生产工作有序进行。
2. 企业领导层的安全生产责任：- 企业领导层要高度重视安全生产工作，确保安全生产责任制得到全面贯彻落实。
- 定期组织安全生产会议，研究并制定安全生产方案和措施，指导生产运营工作。
- 加强对安全生产工作的监督检查，及时发现和纠正存在的安全隐患。
- 定期进行安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。
3. 各级管理人员的安全生产责任：- 各级管理人员要认真履行安全生产管理职责，加强对本部门的安全生产工作的组织和协调。
- 负责制定本部门的安全生产制度和操作规范，并确保其有效执行。
- 加强对本部门员工的安全教育和培训，提高其安全生产意识和技能水平。
- 做好安全生产记录和报表的整理和报送工作，及时向上级报告安全生产工作情况。
4. 生产人员的安全生产责任：- 生产人员要按照操作规程和操作程序，正确使用安全设施和工具，确保自身的安全和周围人员的安全。
- 注意工作中的安全隐患，及时报告并采取措施消除隐患。
- 加强对生产设备和工具的维护保养，确保其正常运行和使用安全。
5. 安全生产监管责任：- 监管部门负责对企业的安全生产工作进行监督检查，及时发现和处理安全隐患。
- 对违反安全生产法律法规和规章制度的行为进行处罚和纠正，并及时公布处理结果。
- 加强对危险化学品、煤矿、建筑施工等特种行业的安全生产监管，确保其安全生产工作的合法合规。
以上是一个安全生产责任制清单的示例，企业可以根据自身的实际情况进行调整和完善，建立一个科学、完善的安全生产管理体系，确保企业的安全生产工作有序进行。
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张掖市东升路桥工程建设有限公司安全生产责任制1.目的为了强化安全生产监督管理，层层落实安全生产责任制，明确各级领导，各职能部门和各类人员在生产活动中应负的安全职责，严肃责任追究制度，有效预防安全生产事故的发生。
根据相关法律法规要求，结合公司实际，特制定本责任制。
2.适用范围本制度适用于公司各级领导、各职能部门、各级人员3.引用文件3.1《中华人民共和国安全生产法》3.2《企业安全生产标准化基本规范》3.3《国家安全生产监督管理总局关于进一步加强企业安全生产规范化建设严格落实企业安全生产主体责任的指导意见》（安监总办【2010】139号）4.管理职责4.1安全生产领导小组负责制定安全生产责任制。
4.2安全部负责监督检查安全生产责任制的贯彻和落实。
4.3各部门和项目部执行安全生产责任制。
5.内容及要求5.1原则5.1.1企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人，应贯彻“管生产必须管安全”、“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的原则，企业的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
5.1.2各职能部门、各岗位人员在职责范围内承担相应的安全生产职责。
5.1.3各项目主要负责人是本单位安全生产工作的第一责任人，对本项目安全生产负直接管理责任。
5.1.4安全生产人人有责，企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
5.2党委书记安全职责1）认真贯彻执行党和国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规，对本单位安全生产负全面领导责任,是公司安全生产管理的第一责任人。
2）将安全生产工作纳入董事会重要议事日程，主持、参加重要的安全生产工作会议，签发有关安全生产工作的重大决定，审定安全方面的重要奖惩等工作。
督促公司副职、相关部门和所属各单位主要负责人抓好安全生产工作。
3）建立健全公司安全生产管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全部的工作汇报，及时研究、解决有关安全生产中的重大问题。
4）建立健全本单位安全生产责任制，与公司所属单位签订安全生产责任书。
5）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
6）保证本单位安全生产投入的有效实施。
7）督促检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
8）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案并组织演练，建立健全公司事故应急救援体系。
9）领导编制和实施公司中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。
10)及时上级报告发生的事故情况，按“四不放过”的原则，组织对事故的调查分析，并提出处理意见。
11）职工代表大会报告公司安全生产状况。
5.3经理安全职责1）认真贯彻执行党和国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规，对本单位安全生产负主要领导责任。
2）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
3）及时掌握安全生产动态，督促检查公司的安全生产工作，及时消除事故隐患。
4）支持安全管理人员的监督检查和对各级生产经营管理人员的安全生产培训和教育工作。
5）组织有关部门或人员，做好事故调查处理的具体工作和监督防范措施的制定和落实。
6）保证安全投入的有效实施和安全生产费用的提取使用。
5.4公司主管安全副经理安全职责1）组织制定公司安全生产规章制度、安全技术规程和年度安全生产计划的制定，并组织实施。
2）组织实施公司中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，监督检查各部门、各单位安全职责履行情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正各级施工生产单位安全失职和违章行为。
3）组织领导公司安全生产检查，落实对重大事故隐患的整改。
4）定期组织召开公司安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
5）组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验。
6）领导组织公司安全生产宣传、教育工作。
7）审定公司安全生产考核指标，审定公司安全投入资金标准。
8）负责组织对因工伤亡事故的调查、分析、处理及报告。
5.5公司总工程师安全职责1）组织开展安全技术研究，推广先进安全技术和安全防护装备，组织落实重大事故隐患整改方案。
2）审核公司安全技术操作规程和安全技术措施；审批重大或特殊工程安全技术方案。
3）组织制定生产作业环境尘、毒、噪声等有害物质的治理方案或规划。
4）指导并参与对管理人员及特殊工种作业人员的安全教育、培训和考核工作。
5）参加事故调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。
5.6公司主席安全职责1）依法组织职工参加安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益，组织做好职工的劳动保护工作。
2）认真履行群众监督，对侵犯职工合法权益的人和事，及时组织调查处理。
重大事宜及时报告上一级组织或安全管理部门。
3）监督检查本单位女职工特殊劳动保护，保护女职工的合法权益。
4）组织开展劳动竞赛，坚持安全生产一票否决。
5）负责对安全生产和劳动保护工作进行全面评议。
6）参加事故的调查处理。
5.7公司的安全职责1）贯彻、落实国家及全国总有关劳动保护工作的方针、政策，对忽视安全生产和违反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促并配合有关部门及时整改。
2）监督劳动保护费用的使用，对有碍安全生产、危害职工健康、违反安全操作规程的行为有权纠正。
3）督促各级组织做好安全生产宣传教育工作，支持、建议公司对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产法规的单位和个人给予批评和处罚。
4）参与公司有关安全生产规章制度的制定，指导有关部门开展安全生产合理化建议活动，积极开展企业安全文化建设。
5）有权对新建项目的安全设施与主体工程“三同时”投入生产和使用进行监督，提出意见。
6）参与安全生产检查，参加事故的调查处理。
7）认真贯彻落实全总劳动保护监督检查的有关条例、规定，充分发挥组织的监督检查作用，促进公司安全生产管理水平的不断提高。
5.8公司安全部负责安全工作人员安全职责1）认真贯彻执行国家有关安全生产的法律法规、规程、标准，在公司经理和分管副经理的领导下负责公司的安全生产监督管理工作。
2）严格贯彻执行国家《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《公路工程施工安全技术规程》及其它有关安全生产工作的规定，组织制定公司安全生产管理制度和安全操作规程，并对其执行落实情况进行监督检查。
3）督促并支持各单位积极开展各种安全活动，落实对员工安全思想和安全技术知识的培训教育工作。
4）参与施工组织设计和安全技术措施的编制和审批，并对贯彻执行情况进行监督检查。
5）参加公司组织的安全生产大检查，督促有关单位对查出的事故隐患制定整改方案，并监督实施。
6）负责事故报表的汇总、统计上报工作，建立健全事故档案，按规定参加事故的调查和处理。
7）督促各单位做好安全考核、评比工作，会同组织，认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法。
8）检查督促各单位搞好安全装备的维护保养和管理工作，监督劳动防护用品的采购、产品质量和防护性能的检查，督促有毒有害场所作业人员及时得到劳动防护。
9）加强基层安全管理工作，加大对专职安全管理人员培训教育，指导各单位、项目不断提高安全生产管理工作水平。
10）监督检查各单位职业安全健康和环境体系管理的运行情况，监督检查各单位对重大危险源、危险源及环境因素的监控、防护措施落实情况。
11）对各单位易燃、易爆、剧毒和放射性物品采购、管理进行监督。
12）做好工伤事故的调查、取证和处理工作，督促落实事故单位复工前的整改，并组织验收。
13）做好有关安全生产举报的受理工作，并做好对举报事项的调查核实，落实整改。
14）负责制定公司事故应急救援预案。
5.9公司安全部部长安全职责1）贯彻执行国家、地方有关安全生产的方针政策、法律法规和规范标准，并及时向项目部传达。
2）负责全面实施本单位安全生产管理具体工作。
包括参与编写本单位各类安全生产管理制度，安全培训教育和安全技术交底等工作。
3）参与施工组织设计和安全技术措施的编制和审批，并对贯彻执行情况进行监督检查4）组织制定并实施本企业的安全生产事故应急救援预案。
5）建立健全安全生产各类技术档案，定期进行统计分析。
6）定期组织对本公司在建工程的的安全生产检查，建立重大危险源监管制度，对各项安全检查中发现的安全隐患落实整改，并组织复查等。
7）监督检查各单位的施工安全状况，监督检查各单位对重大危险源、危险源的监控、防护措施落实情况。
5.10公司安全员安全职责1) 对管辖范围内的安全生产负直接管理责任，监督管理各项目安全生产情况。
2) 贯彻落实国家安全生产法律法规和公司安全管理规范。
3）定期进行安全检查，及时发现并整改事故隐患，提出预防措施，对影响安全生产的行为有权及时制止，并及时向相关部门通报。
4）组织安全应急救援预案演练和各类安全竞赛活动。
5) 协助组织召开安全会议。
6）协助配合安全生产领导小组定期进行安全目标和责任制的考核。
7) 组织开展安全生产宣传、教育、培训工作，建立员工的安全培训教育、考评、效果评估档案。
8）建立健全事故档案，按规定协助参加事故的调查和处理。
9）负责安全生产举报的受理工作，做好对举报事项的调查核实，落实整改。
5.11公司安全部负责施工技术人员安全职责1）严格执行国家及上级各部门有关安全的法规，要求从业人员遵守安全操作规程，遵守劳动纪律，做到不违章、不蛮干。
2）合理确定施工工期，在安排生产任务时优先考虑安全问题，当生产与安全发生矛盾时，坚持生产必须服从安全的原则，杜绝事故的发生。
3）建立和完善施工组织设计的编审程序制度和专家审查制度，明确各级技术人员的职责。
4）采用新技术、新工艺、新材料、大中型爆炸、高处、深水作业等重点、难点和复杂工程时，结合实际编制安全技术措施。
5）施工方案和安全措施要按规定认真审查和落实，遇到生产中的异常情况，应及时、妥善、果断处理，紧急情况先处理后报告。
6）参加安全生产大检查，对事故隐患提出技术整改措施。
7）参加工程事故调查，并从技术方面查找事故原因并制定防范措施。
8）结合企业升级、资质审核、贯标工作，督促检查各单位整理完善安全生产方面的资料，做好安全相关的基础工作。
5.12公司安全部负责技术工作负责人安全职责1) 认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康安全方针，积极落实质量、环境、职业健康安全目标，对施工工程质量负有监督检查责任。
2) 发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改意见。
3) 参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。
4) 经常深入现场进行过程检验，发现不符合规范、标准项及时提出并解决。
5) 主持工程预检工作，严格执行《工程技术质量检验管理办法》6) 贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规，做好安全生产管理工作。