能源中心外聘员工岗位职责

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动力车间安全规程(4篇)

动力车间安全规程(4篇)

动力车间安全规程一、总则动力车间是生产过程中使用动力设备进行生产的场所,为了保障员工和设备的安全,制定本规程并执行。

二、安全责任1. 动力车间负责人要对车间的安全工作负全面的责任,为员工提供安全保障措施。

2. 各岗位人员要严格执行安全规程,加强安全意识,确保自己和他人的安全。

三、作业环境安全1. 在动力车间内,应确保工作区域的整洁和清晰的通道,以便员工的移动。

2. 防止工作区域内的杂物堆积,做到防火防爆。

3. 车间内应设立适当数量的消防器材,并定期进行维护和检查。

4. 保持车间内的温度、湿度、噪音等环境指标在安全范围内。

四、设备安全1. 动力设备应定期维护和检修,确保其正常运转和安全可靠。

2. 使用动力设备前,应进行安全检查,确保设备完好无损。

3. 操作员应进行设备操作培训,熟悉设备的工作原理和操作规程。

4. 动力设备的维修和保养应严格按照规程进行,并且记录维修和保养的情况。

5. 禁止在设备运行中进行维修和保养。

五、紧急情况处理1. 发生紧急情况时,员工要迅速报警,并采取应急措施,确保自己和他人的安全。

2. 熟悉车间内的紧急出口和灭火器材的位置和使用方法,做到能够迅速应对紧急情况。

六、个人防护1. 员工在动力车间内必须佩戴防护用品,如安全帽、防护眼镜、防护手套等。

2. 禁止穿着松散的衣物和长发进入动力车间。

3. 禁止在动力车间内吸烟,禁止携带易燃物品。

七、操作规程1. 操作员必须经过培训并持证上岗,不得擅自更换操作工艺和操作方法。

2. 操作员要严格按照操作规程进行操作,不得随意调整设备的参数。

3. 操作员要注意设备运行的指示和报警,及时做好记录并报告相关负责人。

八、事故报告和调查1. 发生事故后,相关人员要及时报告,并尽快进行调查,找出事故原因并采取有效措施防止再次发生。

2. 对于事故中存在的责任人,要进行相应处理和追责。

九、奖惩制度1. 对于违反本规程的行为,将依照公司规定进行相应的处罚。

2. 对于工作中积极参与安全工作的员工,将给予相应的奖励和表扬。

工作分工及岗位职责

工作分工及岗位职责

工作分工及岗位职责会计岗位分工及职责篇一XX集团第五工程有限公司xx集团有限公司财务制度指南第三号会计岗位分工及职责第一章总则第一条随着社会主义市场经济体制的建立和完善,财务管理逐步确立起在企业管理中的中心地位。

系统、科学的财务管理工作,离不开强有力的会计基础工作的支持。

为了加强会计基础工作,建立规范的会计工作秩序,正确行使国家赋予会计人员的职权,提高会计工作水平,特制定本规范。

第二条根据我公司实际情况,设置财务主管岗位、会计岗位、出纳岗位,实行岗位责任制,明确每个会计人员的工作岗位和职责范围。

第三条会计人员必须加强政治学习和业务学习,不断提高政治思想水平及业务素质,敬岗爱业,熟悉法律,依法办事,客观公正,搞好服务,保守秘密。

第四条各单位应当依据有关法律、法规和本规范的规定,加强会计基础工作,严格执行会计法规制度,保证会计工作依法有序的进行。

第二章财务主管岗位及职责第五条根据会计法及有关规定,具体领导本单位的财务会计工作,及时组织学习并贯彻执行上级的各种规章制度,严格遵守财经纪律;对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结,不断提高财务工作水平。

第六条负责与上级业务主管部门、项目主管及项目各科室联系、沟通,努力为会计工作创造良好的外部环境。

第七条掌握本单位财会人员的状况,全面了解他们的会计知识结构、思想动态及专业工作能力,对本单位财会人员进行明确分工。

同时结合实际,组织制定或修订本单位的财务工作岗位标准及考核办法,根据岗位分工编制业务工作流程图和内部牵制制度。

同时,及时上报业务需求及相应的培训计划,做好财会人员的继续教育工作,全面提高所属财会人员的道德素养和业务水平,加强会计队伍建设。

第八条根据国家经济体制改革和建立现代企业制度的需要,积极参与企业经济发展规划的制定,研究和设计本企业财务管理改革的设想及建议,并具体指导制定本单位及所属单位的财务会计制度、财会工作要点及财务管理办法,编制各项经济指标,并督促贯彻执行。

外聘专家合同(四篇)

外聘专家合同(四篇)

外聘专家合同本合同由以下雇佣方(以下简称“甲方”)与以下被雇佣方(以下简称“乙方”)共同签订,双方同意根据以下条款和条件执行本外聘专家合同。

第一条合同目的和任务1.1 甲方委托乙方作为外聘专家,对甲方的特定项目进行咨询、指导、评估等服务。

1.2 乙方同意按照甲方的要求和安排,提供专业意见、解决方案、培训指导等服务,协助甲方完成项目。

第二条雇佣期限2.1 本合同自双方签署之日起生效,有效期为【合同期限】。

2.2 若甲方或乙方需要提前终止合同,必须提前【提前终止期】书面通知对方。

第三条岗位职责3.1 乙方的岗位职责包括但不限于以下内容:(1)为甲方提供专业咨询服务,在合同期限内完成与项目相关的工作;(2)根据甲方的要求提供专业意见、解决方案等;(3)遵守甲方制定的工作计划和工作流程;(4)按时提交工作报告和成果,保证工作的高质量和及时性;(5)保护甲方的商业机密和业务信息,不得泄露给任何其他方;(6)配合甲方进行培训和项目评估等工作。

第四条服务费用和支付方式4.1 甲方向乙方支付的服务费用为人民币【金额】,乙方应提供相关发票和税务证明。

4.2 服务费用按【支付方式】支付给乙方。

4.3 若乙方未按时提交相关发票和税务证明,甲方有权暂停支付服务费用。

第五条保密条款5.1 乙方承诺对甲方的商业机密和业务信息保密,不得向任何第三方透露或使用,除非得到甲方书面同意。

5.2 乙方违反保密条款给甲方造成的损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

第六条知识产权6.1 在履行本合同过程中,乙方创造的相关作品和提供的解决方案等,其知识产权归甲方所有。

6.2 乙方不得擅自使用、传播或出售与甲方项目相关的知识产权,除非得到甲方书面授权。

第七条违约责任7.1 若乙方严重违反合同约定,甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。

7.2 若甲方逾期未支付乙方的服务费用超过【支付期限】,乙方有权暂停提供服务直至收到支付。

第八条争议解决8.1 双方如在履行本合同过程中发生争议,应本着友好协商的原则解决。

岗位说明书范本8篇

岗位说明书范本8篇

岗位说明书范本8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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员工岗位职责

员工岗位职责

员工岗位职责
岗位名称,员工。

岗位职责:
1. 遵守公司规章制度,严格执行公司各项管理制度和工作流程;
2. 完成上级交办的各项工作任务,确保任务按时、高质量完成;
3. 积极参与团队合作,协助同事完成工作任务,保持良好的团
队协作氛围;
4. 维护公司形象,保持良好的职业操守和工作态度;
5. 遵守公司的安全生产规定,保障自己和他人的安全;
6. 不断提升自身专业技能,参加公司组织的各项培训和学习活动;
7. 主动关注公司的发展动态,积极配合公司的各项工作。

以上岗位职责仅供参考,具体工作职责以公司实际岗位职责为准。

合约员岗位职责

合约员岗位职责

合约员岗位职责
1. 负责与客户进行合约谈判和协商,确保合约条款符合公司政
策和法律法规要求。

2. 负责起草、审核和修改合同文本,确保合同内容准确、清晰、合法有效。

3. 跟踪合同执行进度,及时更新合同执行情况,协调解决合同
执行中的问题和纠纷。

4. 负责建立和维护合同管理档案,对合同签订、履行和变更进
行记录和归档。

5. 协助相关部门进行合同管理和风险评估,提出合同管理的改
进建议。

6. 及时了解法律法规的更新和公司政策的调整,确保合同管理
工作符合最新的法律法规和公司要求。

7. 协助上级领导完成其他合同管理相关的工作。

1、中国能建国际公司招聘岗位及资格条件一览表a

1、中国能建国际公司招聘岗位及资格条件一览表a

1.硕士研究生毕业3年及以上相关工作经历; 2.熟悉国家网站管理规定;掌握网站建设相关基础 知识; 3.熟悉网站建设常用技术,熟练应用并能独立完成 网站程序开发; 4.有较强的写作能力、学习能力强,有良好团队精 神; 5.有大型网站开发和管理经验者优先。
外语 笔试 及格
5
人力 资源 主任 部
1
全日制硕 士研究生 及以上学 历、相关 专业高级 专业技术 职务任职 资格
附件1 中国能源建设股份有限公司国际分公司招聘岗位及资格条件一览表
一、中国能源建设股份有限公司国际公司
序号 部门 处室 岗位 人数 学历职称 专业 岗位说明 主持综合管理部全面工作。负责公司运行基本制度建设、党建、 财务、纪检、监察、工会、共青团、行政事务、文秘、企业文化 、公文、档案、保密、社会责任和信访维稳等工作。主要职责如 下: 1.负责建立健全公司工作规则、议事规则等规章制度,牵头组织 建立健全公司规章制度; 2.负责公司重要文稿起草,重要信息收集、编辑、上报及反馈; 负责公司文件的审稿、收发、阅办、传递和归档;负责公司文书 、印章、档案、保密的日常管理; 3.负责公司重要会议、重大活动的筹备、组织,会议记录、会议 纪要的起草; 4.负责公司会议议定事项的督查督办和部门间工作协调; 5.负责贯彻执行国家相关法律法规和股份公司有关财务管理制度 办法,建立健全公司财务管理有关规章制度; 7.负责公司财务管理、会计核算、会计监督、财务预算和经费核 定及管理,负责公司纳税、税务策划与管理,协助担保与项目融 资; 8.负责公司党、团组织建设和思想政治工作,承担公司纪检、监 察、党风廉政、效能监察、精神文明建设和企业文化建设等有关 日常管理工作; 9.负责工会日常工作,组织开展企业民主管理和民主监督工作; 10.负责公司新闻宣传、网站维护和信息披露管理工作; 11.负责公司行政事务管理、后勤管理工作; 12.负责公司信息化建设与办公自动化管理;负责公司计算机及办 公网络等信息化办公设备设施、软件的采购审核、管理及维护工 作;负责公司应用系统及网络信息的安全管理。 13.完成领导交办的其他工作。 任职资格、工作经历与能力 外语 要求

内勤的岗位职责

内勤的岗位职责

内勤的岗位职责
1. 负责接听电话,处理来访客户,并转达相关信息给相关部门
或同事。

2. 负责办公室日常文秘工作,包括文件整理、复印、扫描、打
印等。

3. 负责公司内部文件的归档和管理,确保文件的安全和保密。

4. 协助部门经理或主管进行会议安排,包括会议室预订、会议
资料准备等。

5. 协助部门经理或主管进行行政支持工作,包括订购办公用品、处理快递邮件等。

6. 协助部门经理或主管进行人事行政工作,包括员工档案管理、考勤统计等。

7. 负责办公室设备的维护和管理,确保办公设备的正常运转。

8. 协助部门经理或主管进行其他临时性工作安排,确保公司内部事务的顺利进行。

以上就是内勤的岗位职责,希望能够对应聘者有所帮助。

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后勤产业处能源维修服务中心
外聘员工岗位职责
、锅炉、浴室保洁工岗位职责
1. 严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制度,遵守
劳动纪律。

2. 遵从规定的作息时间,按时上下班,不迟到、不早退,不旷工,对所担负的工作严格按照时间要求准时完成,不得拖延、积压。

服从中心的领导和管理,在管理员的指导下开展工作,着装上岗,文明工作,安全规范作业,保质保量完成所承担责任区的工作任务。

3. 负责锅炉房、浴室清洁卫生、承担浴室用水上水工作,兼顾锅炉
房安全工作。

4. 负责开水房供水工作,维护开水房、浴室及周边清洁卫生保
洁工作。

5•领导工作安排,完成交办的临时性工作任务。

6. 根据维修工作具体情况,注意用电安全,节约用水用电,做到人
走灯灭,不违章用电;
7. 爱岗敬业,爱护公物和劳动工具,不浪费,不化公为私,不挪用
公物和他人物品,捡到东西要还。

8. 注意品德修养,举止文明礼貌,待人接物态度谦和,热情大方,
不做有损单位形象的言行,维护单位良好形象。

尊重领导和管理人员,尊重老师和同学,不和老师和同学发生冲突
9. 团结同事,不吵架,不打架斗殴,不散谣传谣。

10. 每天向管理员汇报工作和安全情况,每年至少向中心或管理员提出两条合理化建议
、维修工岗位职责
(一)木工
1. 严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制
度,遵守劳动纪律。

2. 遵从规定的作息时间,按时上下班,不迟到、不早退,不旷
工,对所担负的工作严格按照时间要求准时完成,不得拖延、积压。

服从中心的领导和管理,在管理员的指导下开展工作,着装上岗,文明工作,安全规范作业,保质保量完成所承担责任区的工作任务。

3•负责全院办公用房、教学场(馆)、职工住房等门窗、教学桌椅、体育器材等零星维修任务,
4•辅助水电、土建维修安装工作。

5. 根据维修工作具体情况,注意用电安全,节约用水用电,做
到人走灯灭,不违章用电;
6. 爱岗敬业,爱护公物和劳动工具,不浪费,不化公为私,不挪用
公物和他人物品,捡到东西要还。

7. 注意品德修养,举止文明礼貌,待人接物态度谦和,热情大方,
不做有损单位形象的言行,维护单位良好形象。

尊重领
导和管理人员,尊重老师和同学,不和老师和同学发生冲突。

8. 团结同事,不吵架,不打架斗殴,不散谣传谣。

9. 每天向管理员汇报工作和安全情况,每年至少向中心或管理
10. 服从领导工作安排,完成交办的临时性工作任务。

(二)下水疏通兼土建工
1. 严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制
度,遵守劳动纪律。

2. 遵从规定的作息时间,按时上下班,不迟到、不早退,不旷
工,对所担负的工作严格按照时间要求准时完成,不得拖延、积压。

服从中心的领导和管理,在管理员的指导下开展工作,着装上岗,文明工作,安全规范作业,保质保量完成所承担责任区的工作任务。

3•负责全院所有下水排污管道系统的疏通、维修工作。

4•完成简单的土建维修工作,辅助完成水电安装维修工作。

5•从领导工作安排,完成交办的临时性工作任务。

7. 根据维修工作具体情况,注意用电安全,节约用水用电,做到
人走灯灭,不违章用电;
8. 爱岗敬业,爱护公物和劳动工具,不浪费,不化公为私,不挪
用公物和他人物品,捡到东西要还。

9. 注意品德修养,举止文明礼貌,待人接物态度谦和,热情大
方,不做有损单位形象的言行,维护单位良好形象。

尊重领导和管理人员,尊重老师和同学,不和老师和同学发生冲突。

9. 团结同事,不吵架,不打架斗殴,不散谣传谣。

10. 每天向管理员汇报工作和安全情况,每年至少向中心或管
(三)焊工
1. 严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制
度,遵守劳动纪律。

2. 遵从规定的作息时间,按时上下班,不迟到、不早退,不
旷工,对所担负的工作严格按照时间要求准时完成,不得拖延、积压。

服从中心的领导和管理,在管理员的指导下开展工作,着装上岗,文明工作,安全规范作业,保质保量完成所承担责任区的工作任务。

3•全院办公铁制家具、教学场(馆)等器械的维修工作,。

4•水电安装及维修任务,辅助土建施工工作。

5•服从领导工作安排,完成交办的临时性工作任务。

6. 根据维修工作具体情况,注意用电安全,节约用水用电,
做到人走灯灭,不违章用电;
7. 爱岗敬业,爱护公物和劳动工具,不浪费,不化公为私,
不挪用公物和他人物品,捡到东西要还。

8. 注意品德修养,举止文明礼貌,待人接物态度谦和,热情
大方,不做有损单位形象的言行,维护单位良好形象。


重领导和管理人员,尊重老师和同学,不和老师和同学发
生冲突。

9. 团结同事,不吵架,不打架斗殴,不散谣传谣。

10. 每天向管理员汇报工作和安全情况,每年至少向中心或管
理员提出两条合理化建议。

后勤产业处能源维修馆服务中心二00七年十二月五日。

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