种植基地规章制度

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种植园区规章制度怎么写

种植园区规章制度怎么写

种植园区规章制度怎么写第一章绪论第一条为规范种植园区内的管理秩序,维护园区环境,提高劳动效率,保障种植园区工作人员的合法权益,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于种植园区内的所有工作人员,必须遵守执行。

第三条种植园区应遵循“生态优先、资源合理利用、科学种植、健康发展”的原则,坚持可持续发展的理念。

第二章种植规范第四条种植园区应根据土壤、气候等条件,科学选择种植作物种类,并制定种植方案。

第五条种植园区内的播种、施肥、灌溉等作业必须按照种植方案执行,不得任意变动。

第六条种植园区应定期对作物进行病虫害防治,确保作物的健康生长。

第三章劳动管理第七条种植园区应根据作物生长情况和工作需要,合理安排工作人员的劳动时间和任务。

第八条工作人员必须按时上班,按时下班,不得擅自请假或早退。

第九条工作人员在工作中必须认真负责,禁止迟到、早退、旷工等行为。

第四章安全生产第十条种植园区应建立健全安全生产管理制度,确保工作场所安全。

第十一条工作人员必须严格遵守操作规程,注意安全防范,做到防患于未然。

第十二条种植园区应定期组织安全生产培训,提高工作人员的安全意识和安全技能。

第五章环境保护第十三条种植园区应加强环境保护意识,做好土壤、水源、空气等环境的保护工作。

第十四条种植园区内禁止乱扔垃圾、燃烧秸秆等污染环境的行为。

第十五条种植园区应加强植被覆盖,保护生态环境,促进生态平衡。

第六章纪律处分第十六条对于违反规章制度的工作人员,将按照《公司纪律处分规定》进行处理。

第十七条对于严重违纪行为,将按照《公司工作人员违纪违法处理办法》进行处理。

第七章附则第十八条本规章制度解释权归种植园区管理部门所有,如有疑问,请及时咨询。

第十九条本规章制度自颁布之日起生效,如有需要修改的,须经管理部门讨论通过并报领导审批。

第二十条本规章制度未尽事宜,由管理部门负责解释。

以上为种植园区规章制度,如种植园区内有其他特殊规定,应在本规章制度的基础上进行补充完善。

农业基地管理制度范文(5篇)

农业基地管理制度范文(5篇)

农业基地管理制度范文1、严格执行相应生产产品标准,基地办公室要定期公布并明示基地允许使用、禁用或限用农药、化肥等农业投入品目录,以及使用数量。

2、基地农产品市场监督检查小组,要建立绿色(无公害)食品标准化生产基地生产资料的市场准入制度。

3、建立基地农业投入品专供点,在总指挥部至少建立一个投入品专供点,为种植户提供质量符合国家和____省标准要求的优良品种,并提供化肥、农药配送服务。

4、____市农业技术推广中心开展的病虫草害的统防统治,并在作物生长期开展测土配方施肥工作。

5、建立监督检查制度。

基地农产品市场准入监督检查小组对基地生产中农药、化肥等投入品使用及投入品市场(农资市场)每年必须进行至少____次监督检查和抽查,保证基地使用符合国标及地方标准的农药、化肥等投入品。

6、公司指挥部、基地负责人和技术人员要经常检查合作基地农户对农业投入品的使用情况,杜绝使用各种禁用农药和肥料。

7、使用后的肥料和农药包装袋、瓶、箱应集中回收,统一处理,防止造成环境二次污染。

第三章生产基地农业投入品采购制度1、种子应向具有种子经营权的单位购买,选择优质、抗病、丰产的品种。

各基地不购买和使用____品种。

2、农药、化肥必须到经工商部门登记的经营企业(户)购买,且“三证”齐全,决不购买未经登记的产品。

严格按照《农药管理条例》、《农药合理使用准则》的要求,科学合理选择使用农药。

人、畜、禽粪等有机肥料必须经过充分腐熟或无害化处理后使用。

未实行生产许可证和肥料登记管理的有些肥料品种,要做到检验登记证和质量标准“两证”俱全。

3、对其它农用生产物资的采购也应向有“三证”的企业购买,确保种植基地实施标准化生产。

4、种植基地必须对采购的农业投入品进行档案记载,登记造册,清楚列明农业投入品的品种、数量、规格、价格、进货渠道等。

5、种植基地要严格按照采购制度进行农业投入品的采购,对擅自采购违规操作的进行相应的处罚。

第四章生产基地农业投入品仓库管理制度1、农业投入品入库前必须进行检验,经检验合格后方可入库。

农业种植园区规章制度

农业种植园区规章制度

农业种植园区规章制度第一章总则第一条为规范和管理农业种植园区的各项活动,提高农作物种植效率和质量,保障种植园区的经济效益和环境安全,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于农业种植园区内的各项生产、管理和服务活动。

第三条农业种植园区应当遵守国家相关法律法规和政策,加强生产管理,提高经济效益,保护环境,提高种植园区的整体竞争力。

第四条农业种植园区应当加强园区内部的组织管理和协调配合,建立健全各项制度,保障并提高农业生产质量和效益。

第五条农业种植园区应当注重人才队伍建设,不断提高管理人员和从业人员的专业水平和能力,在不断完善和提高生产管理水平的基础上,实现持续稳定的生产。

第六条农业种植园区应当积极开展科技创新,引进高新技术和先进生产技术,提高农业生产效率和产品质量。

第七条农业种植园区应当加强内部协调和合作,保持与本地区其他农业生产企业的良好合作关系,促进地区农业经济的发展。

第二章管理规定第八条农业种植园区内的各项管理工作由园区管理委员会负责监督和管理,实行集体领导和分工负责的工作机制。

第九条农业种植园区应当建立健全生产管理制度和规章制度,明确员工的职责和权利,建立科学的生产管理体系,确保生产活动的顺利进行。

第十条农业种植园区应当加强对农业生产资料的管理,做好农作物的种植和管理工作,保障农业生产的顺利进行。

第十一条农业种植园区应当加强对环境的保护,不断改善土壤和水质,保持农业生产的可持续发展。

第十二条农业种植园区应当注重员工的劳动安全和健康保护,建立健全的安全生产管理制度,确保员工的人身安全。

第十三条农业种植园区应当加强对生产设备的维护和管理,确保设备的正常使用和运转,保障生产的顺利进行。

第三章生产经营第十四条农业种植园区内的生产经营应当按照国家相关法律法规和政策进行,做好土地的开发和利用工作,提高土地的利用效率。

第十五条农业种植园区应当依据市场需求,合理安排种植作物的品种和数量,进行生产规划和经营管理,保障农作物的供应。

种植基地管理制度范本

种植基地管理制度范本

种植基地管理制度范本第一章总则第一条为规范种植基地的管理,提高生产效率,保障产品质量,制定本管理制度。

第二条种植基地为保证良好的生产环境,必须严格按照管理制度进行管理。

第三条种植基地管理制度适用于种植基地内的所有人员及相关单位。

第四条种植基地管理制度的制定、执行和修改由种植基地管理部门负责。

第五条种植基地承担在合法、规范和安全的前提下提供优质农产品的责任。

第六条种植基地管理部门负责对本管理制度的执行情况进行监督和检查。

第七条种植基地应配备专业人员,确保管理制度的有效执行。

第八条种植基地管理部门应定期对种植基地的管理制度进行评估和改进。

第二章种植基地的管理机构及职责第九条种植基地设立管理部门,负责全面管理种植基地的生产和经营。

第十条种植基地管理部门的主要职责包括:(一)制定和实施年度生产计划和经营计划;(二)组织对种植基地的生产、经营及相关活动进行管理和监督;(三)组织对种植基地内部人员进行培训和考核;(四)收集、整理和报送相关生产数据和信息;(五)协助相关部门对种植基地进行检查和验收。

第十一条种植基地管理部门应配备专业的管理人员,并按照实际情况设立相应的岗位和职责。

第十二条种植基地管理部门应建立健全的内部管理制度,确保部门协调、信息畅通、工作高效。

第十三条种植基地管理部门应每年定期开展管理评估,及时发现问题并做出改进。

第十四条种植基地管理部门应建立健全的奖惩机制,对工作表现优秀者予以奖励,对违反管理规定者予以惩罚。

第三章种植基地生产管理第十五条种植基地管理部门应根据市场需求和种植条件,合理安排种植作物的种植面积和品种。

第十六条种植基地应严格按照生产计划和作业指导书进行生产管理,确保作物的正常生长和收获。

第十七条种植基地应建立健全的种植技术档案,记录种植过程中的关键信息和操作记录。

第十八条种植基地应对种植过程中的病虫害进行及时处理,防止病害蔓延。

第十九条种植基地应加强对土壤的管理,保持土壤肥力和水分的平衡。

农业种植基地运营管理制度

农业种植基地运营管理制度

农业种植基地运营管理制度第一章总则第一条为了规范农业种植基地的运营管理,促进农业生产的科学化、规范化和高效化,制定本制度。

第二条本制度适用于农业种植基地的管理工作,包括农作物种植、产品销售、人员管理、安全生产等方面。

第三条农业种植基地的运营管理应当遵循科学、规范、安全、高效的原则,依法经营,不得违法违规。

第四条农业种植基地的经营者应当建立健全农业生产安全管理制度,保障生产过程中人员和财产的安全。

第五条农业种植基地的经营者应当坚持可持续发展的理念,积极推动生态农业发展,优化农业种植结构,提高农业资源的利用效率。

第六条农业种植基地的经营者应当加强对员工的培训和教育,提高员工的技能和意识,提升整体生产效率。

第七条农业种植基地的经营者应当依法纳税,遵守税收管理制度,保证税收的及时足额上缴。

第二章组织管理第八条农业种植基地应当建立完善的组织机构,明确各岗位职责,形成科学、高效的管理体系。

第九条农业种植基地应当建立领导班子,明确领导责任,依法行使管理权限,推动生产经营工作的规范、科学发展。

第十条农业种植基地应当建立健全内部管理制度,规范工作程序,强化内部控制,防范风险。

第十一条农业种植基地应当推行民主管理,充分发扬职工的主人翁精神,广泛听取职工的意见和建议。

第十二条农业种植基地应当建立定期汇报制度,向上级主管部门报告生产经营情况,及时解决重大问题。

第三章生产管理第十三条农业种植基地应当制定生产计划,合理安排农作物的种植、施肥、灌溉、病虫害防治等工作。

第十四条农业种植基地应当加强良种繁育和培育,确保所生产的农作物具有良好的品质和产量。

第十五条农业种植基地应当严格执行农药使用管理制度,合理使用农药,确保农产品的质量和安全。

第十六条农业种植基地应当加强农产品质量安全管理,建立健全的质量检测体系,确保生产的农产品符合国家相关标准。

第十七条农业种植基地应当加强环境保护,合理利用农业资源,防止污染,保护生态环境。

第十八条农业种植基地应当建立健全安全生产管理制度,加强对生产过程中的安全防范和管理。

小型苗木种植场规章制度

小型苗木种植场规章制度

小型苗木种植场规章制度第一章总则第一条为规范苗木种植场的管理,保护环境,确保生产安全和质量,特制定本规章制度。

第二条本规章适用于苗木种植场的所有员工和管理人员。

第三条苗木种植场应遵纪守法,合理规划,科学种植,保护环境,提高苗木质量。

第四条苗木种植场应建立健全的管理体制,划定各项职责,明确权限。

第五条苗木种植场应保护和管理好苗木资源,杜绝浪费和滥伐。

第二章组织管理第六条苗木种植场应设立管理部门,负责苗木种植场的全面管理和协调工作。

第七条苗木种植场应设立专门的生产部门,负责苗木的种植、养护和销售等工作。

第八条苗木种植场应设立专门的财务部门,负责财务管理和统计工作。

第九条苗木种植场应设立安全保卫部门,负责安全保卫工作,确保生产过程中的安全。

第十条苗木种植场应设立环保部门,负责环境保护和治理工作。

第十一条苗木种植场应定期召开管理会议,研究重要问题,制定解决方案。

第三章生产管理第十二条根据苗木种类和数量,科学合理规划种植区域,确定种植密度和间距。

第十三条针对不同的苗木品种,制定不同的种植技术方案,包括施肥、灌溉、病虫害防治等。

第十四条定期进行苗木的疏伐、修剪和定型,保持苗木的健康生长。

第十五条严格把控苗木的质量,杜绝次品流入市场。

第十六条做好苗木的记录与统计工作,确保苗木来源和质量。

第四章安全管理第十七条加强对苗木种植场工作人员的安全教育和培训,提高员工的安全意识。

第十八条制定并严格执行苗木种植场的安全操作规程,避免事故发生。

第十九条配备必要的安全设备和防护用具,并定期检查和维护。

第二十条加强对苗木种植场设施设备的检查和维护,确保设备运转正常。

第二十一条严格控制火源,避免火灾发生,做好防火工作。

第五章环境保护第二十二条每年进行一次环境评估,制定环境保护方案,改善环境质量。

第二十三条严格控制化肥和农药的使用量,避免环境污染。

第二十四条合理利用水源,加强水资源保护和节约。

第二十五条积极参与环境保护,倡导员工和客户节约资源,保护环境。

种植基地考勤的规章制度

种植基地考勤的规章制度

种植基地考勤的规章制度第一章总则第一条为了规范种植基地的管理工作,提高工作效率,保证全体员工的权益,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于种植基地所有员工,所有人员必须严格遵守,不得违反。

第三条考勤是一项管理工作,是衡量员工工作表现的重要指标,对于确保工作效率、促进企业发展至关重要。

第四条种植基地考勤制度包括:考勤时间、考勤方式、考勤记录等内容。

第五条种植基地领导层应当重视考勤工作,加强考勤管理,保证全体员工的权益和利益。

第六条本规章制度经种植基地领导层审定,自颁布之日起生效。

第二章考勤时间第七条种植基地员工的工作时间为上午8:00至下午5:00,每天工作8小时,中午休息1小时。

第八条考勤员工应按照规定的工作时间到达工作岗位,不得迟到早退,如确有特殊情况需提前请假,经批准后方可离岗。

第九条节假日及调休日员工应按照安排履行工作职责,如有特殊情况需请假,需提前向上级主管请假。

第十条对于因病等特殊情况需要请假的员工,需提供病假条或相关医疗证明,如实际情况无法提供病假证明,需承担相关后果。

第三章考勤方式第十一条种植基地采取电子考勤系统进行考勤,员工需携带工作证及刷卡入场,如无特殊情况不得代打卡。

第十二条考勤记录由考勤系统实时生成,员工可通过系统查询自己的考勤记录,如有异常需及时与考勤管理部门联系核实。

第十三条对于迟到早退、缺勤等违规行为,考勤管理部门有权对员工进行警告、处罚或调整工作岗位等处理。

第四章考勤记录第十四条种植基地定期对员工的考勤记录进行整理、统计,形成考勤报表,用于评选优秀员工和考核表现。

第十五条员工的考勤记录应当按照法律规定保存备查,同时保护员工的隐私权,不得泄露给其他人员。

第十六条对于连续多次违规的员工,种植基地有权对其进行严重警告、停薪留职或解除劳动合同等处理。

第五章附则第十七条本规章制度根据种植基地的实际情况制定,如有需要可根据实际情况进行调整。

第十八条对于本规章制度的解释权归种植基地领导层所有。

种植基地管理制度(精选5篇)

种植基地管理制度(精选5篇)

种植基地管理制度种植基地管理制度(精选5篇)在快速变化和不断变革的今天,制度的使用频率逐渐增多,制度是国家机关、社会团体、企事业单位,为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序,保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展,依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。

一般制度是怎么制定的呢?以下是小编帮大家整理的种植基地管理制度(精选5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

种植基地管理制度1第一章总则第一条为促进我县家庭农场健康发展,切实规范家庭农场生产经营行为,根据国家有关法规和政策规定,结合我县实际,制定本制度。

第二条本县行政区域内经工商部门登记注册,并到县农经部门审查备案的家庭农场适用于本制度。

第三条家庭农场应严格执行国家有关农业标准化生产和农产品质量安全的法规和政策。

第四条家庭农场合法权益受法律保护,任何单位和个人不得干预家庭农场自主经营权和内部事务,不得强迫家庭农场接受有偿服务,不得违规向家庭农场收费、摊派和罚款。

第五条家庭农场应自觉接受农经部门和相关部门的指导和监督。

第二章岗位责任制度第六条家庭农场从业人员要有明确的分工,结合自身实际,设置生产主管、销售主管和财务主管等岗位,明确工作职责。

有条件的可以设置各部门经理。

第七条家庭农场实行农场主负责制。

农场主统揽全场工作,主要是拟定发展目标和计划,制定管理制度,加强从业人员管理,有序组织生产经营活动,加强财务审核审批,协调解决农场重大事宜,争取各项扶持政策,开展工作考核和总结评比。

第八条生产主管岗位职责:拟定并落实家庭农场年度生产计划,制定并实施生产技术规程;组织所需的生产资料,提供技术指导、服务和培训,抓好病(疫)虫害防治;组织标准化生产并负责完善相关记录,建立质量追溯机制;加强农业机械设施设备检修维护和仓储运输工作。

第九条销售主管岗位职责:拟定并落实年度销售计划,预测销售市场,广辟销售渠道,寻求定向合作,探求订单销售和网络销售方式;负责签订销售合同,规范销售凭据,回收销售款项;坚守公平竞争和诚实守信商业道德,保证产品销售质量和数量,维护家庭农场整体形象;努力降低销售成本,最大程度地实现家庭农场既得利益;建立销售台账,及时报告销售业绩。

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贵山红树莓基地规章制度管理办法为加强制度建设,建立健全企业规章制度管理体系,规范贵州贵山红农业发展有限公司(以下简称公司)制度的制定、修改、废止、执行、监督、评估,根据国家相关法律法规及公司相关规定,制定本办法。

第一章制度管理机构与职责
第一条公司董事长及股东是公司制度管理的统筹管理者,主要工作职责为:
(一)起草制度的管理体系、统筹编制与发布制度管理办法、实施细则、制度清单,对公司当下经营模式和未来发展
方向进行决策审批。

(二)监督基地各项工作进展情况,根据基地存在的问题及隐患定期召开公司全体成员大会,制定相应整改措施,定
期进行效果评估。

(三)有权聘用、降职及罢免公司正式成员、临聘人员和雇佣工人,人事纷争需经过公司董事长、股东及基地管理员
进行会议讨论通过,公司董事长有一票否决权。

第二条公司基地管理员是公司制度管理的具体实施者,受公司董事长领导,主要工作职责为:
(一)联系并筛选有责任心、有能力的工人开展基地各项日常工作,包括树莓的栽培管理、采摘管理、卫生清理、采
后运输等。

(二)定期维护基地设施,保证基地各设备正常运行。

(三)采购基地所需用品。

包括基地生活用品、生产配套设施及除草所用汽油,并做好消费记录。

采购用品型号可咨
询公司其他成员,采购环节可与技术人员协同处理。

(四)基地的取货与送货。

包括快递的收寄、生产资料的运输,如遇特殊情况,可委托快递公司、货拉拉、附近村
民及技术人员等进行处理。

(五)基地招待环节。

针对来基地采摘的游客及考察领导做好招待工作,包括基地情况介绍、倒水、安排座椅、调制
果汁、引领至采摘区、生火、麻将桌准备等。

招待环节
可与董事长、公司股东、技术人员及雇佣工人协同配
合,做到热情、周到。

(六)基地收入与支出记录。

包括采果期间的收账与记账工作,基地生产材料的购买支出记录、基地成员共有物品
的购买支出记录,定期整理汇报基地收支情况。

该环节
可与技术人员协同处理,做到准确无误。

(五)鲜果称重与记录。

采摘期间对采摘后的果品及时称重记录,称重前做好去皮,准确记录每位采果员采摘数量,
做好工时统计。

遇特殊情况,可委托技术人员协调处
理。

(六)鲜果入库与冻果装箱。

采果期间,将当日分级后的鲜果放入冷库冰冻,并于次日将冻果取出装箱,每箱
10kg,箱体做好果品等级标记后及时放入冷库贮藏。

(七)基地卫生工作。

每日早晚定期清理基地院落卫生,可与雇佣工人协同处理。

第三条公司技术人员是公司规章制度的执行者和监督者,受公司董事长领导,主要工作职责为:
(一)为基地的栽培管理、采后保鲜及深加工处理提供技术服务。

包括定植技术、修剪技术、水肥管理、病虫害防
治、覆膜技术、保鲜技术、酒水饮料加工技术等,相关
技术人员不得向其他公司和社会团体泄露本公司核心技
术内容。

(二)公司技术人员需按时参加公司全体成员大会,汇报基地发展现状及各自研究进展情况。

工作中不得隐瞒基
地存在的问题和隐患,勇于接受批评并进行自我批
评。

根据自身情况,制定工作安排表,按时、保质保
量完成上级安排的各项任务,特殊情况无法完成时,
需向公司董事长说明。

(三)公司技术人员每日需巡园至少一次,掌握基地现状。

包括果实成熟度情况、果树生长状况、杂草危害情
况、果树水肥情况和病虫害发生情况,并将巡园结果
及时反馈给基地管理员。

(四)制定果树物候期调查年历、水肥管理年历和病虫害防治年历等,明确基地各时期开展工作内容。

(五)考察国内外具有代表性的果树种植基地,学习其丰富的种植经验,熟化公司基地种植技术,优化公司种植
管理模式。

第二章采摘管理制度流程
第一条果品采摘。

根据果园果实成熟度和果实成熟数量,由基地管理员合理安排工人采摘,要求采果工人当天走完全部果园,采摘中根
据果品成熟度做好果品的初筛,将烂果单独挑出至专用的盛放瓶
中,
采摘果品前务必清洗双手,做好杀菌消毒工作,采摘后的鲜果盛放于
鲜果篮中,鲜果篮置于纸箱或背篓中,通风透气,避免阳光直射。

第二条果品分级。

根据当天采果人数,由基地管理员合理安排工人
选果,每名选果工对应两到三名采果工人。

选果工每隔一小时去果园
收集采好的鲜果和烂果,区分不同采果员的果品盛放篮,由基地管理
员或公司技术人员称重。

随后将初筛后的鲜果进行细筛,根据基地需
求分为A、B至少两个等级,A果为果实饱满、质地较硬、色泽鲜艳的
果实,B果为果实破损或塌陷、质地脚软、过熟、色泽较深的果
实。

分级后的鲜果可先于室温环境下存放三到四小时,以供游客参观和购
买,随后放入冷库保存。

果品分级环节需当天全部完成,避免果实遗
留过夜。

如下班前无法完成,由基地管理员和公司技术人员协助选果。

第三条果品入库。

当天选好的鲜果需于晚上八点前由基地管理员集中放入冷库保存,冷库温度应保持在零下十度至零下十八度之间。

如冷库无法制冷,需及时排查故障,争取当天做好维修工作。

遇特殊情况,需要次日维修时,可将冷库内冻果搬至冷藏室中,调节冷藏室温度至零下十度,并于次日维修冷库,将冻果及时搬入冷库。

第四条冻果装箱。

每日清晨由基地管理员和选果员将冻果取出,放入冻果专用塑料袋中,称重10kg后置于纸箱中,用胶带封条,密封保存至冷库中。

第三章制度的执行、监督与评估
第一条制度的执行,包括执行部署、培训、宣贯等,由公司制度的制定者负责。

执行过程中,各员工对制度条款认为不适当的有权提出意见或建议,并反馈给制度起草者。

第二条制度的签发后,应组织有关的人员对制度进行培训和宣贯,可采用单独培训、集中学习等方式,培训的内容为与各岗位人员有关的专业的制度管理。

第三条制度发布后,监控是执行的关键,公司董事长、股东、基地管理员和公司技术人员应采取多种措施和方法加强对制度执行情况的监控,保证制度得到良好的执行。

制度监控主要关注效率、质量、风险控制三个方面。

监控方式有:各类检查活动,如自查,流程穿越、各类专项检查、客户投诉处理、内外部审计等。

下游环节有责任对上游环节的输出质量与合规性进行监督。

第四条对制度的后评估是改进完善制度的重要环节,通过对现有制度设计的合理性、运行效率的评估,挖掘改进空间,进入制度管理的新循环。

制度执行的评估由公司董事长、股东负责,包括定期评估与不定期评估。

第五条每年年底组织公司各职员对公司制度进行定期评估,形成年度评估报告,用于制度的优化。

第三章制度的修改与废止
第一条公司制度的修改和废止由制度的制定者提议或由股东根据监督、评估的结果提议,由制定者提出申请,说明修改废止的依据和必要性,经全体成员大会讨论后,报请公司董事长决策审批。

第二条制度部分条款被修改或者废止的,必须公布新的制度。

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