目标任务——精选推荐

⽬标任务

⽬标任务

⼀、重⼤建设项⽬

(⼀)、脚⽊⾜河流域巴拉、达维⽔电站施⼯⽤电送变电⼯程完成达维⾄⽇部21.6公⾥110KV输电线路⼯程:巴拉、达维⽔电站施⼯⽤电送变电⼯程未取得核准⽂件,导致该项投资计划⽆法完成。由于巴拉、达维⽔电站施⼯电源需从龙头滩110KV变电站引线,利⽤马尔康县电⽹供电,因此龙头滩110KV变电站建设进展缓慢也是该项投资⽆法按时实施的原因之⼀。⽬前脚⽊⾜公司已完成该项⽬核准申请报告,正在办理项⽬核准申请⼿续,2013年可视龙头滩110KV变电站建设情况适时启动该项⽬的投资建设。

(⼆)、双江⼝电站核准,完成复建公⾥、营地建设和坝肩开挖⼯程1、双江⼝电站核准:截⽌⽬前,双江⼝⽔电站通过环保部中咨⼯作咨询,待出具咨询意见,国家发改委评估中⼼现场调研⼯作完成,⼒争2012年底综合可研出省,上报国家发改委。2、复建公⾥:S211复建公路Ⅰ标:1、完成飞⽔岩2#隧道防⽕涂料喷涂250m;2、完成营地21#公路C20砼排⽔暗沟80m、波形护栏安装120m;S211复建公路Ⅱ标:1、完成飞⽔岩3#隧道常规衬砌235m,停车带衬砌66m(进⼝段120m,进⼝段停车带衬砌40m,出⼝段115m,出⼝段停车带衬砌26m),累计完成常规衬砌2517m,停车带衬砌120m

(进⼝段1259m,进⼝段停车带67m,出⼝段1258m,出⼝段停车带53m),完成设计总量(2880m)的87.4%;2、完成飞⽔岩3#隧道出⼝段路⾯浇筑390m;3、完成飞⽔岩3#隧道出⼝段路⾯整平层390m;4、完成路堑墙砌筑100m;S211复建公路Ⅲ标:1、完成⽯岗沟⼤桥湿接缝和横隔板施⼯;2、完成⽯岗沟⼤桥防撞栏施⼯40m;3、完成⽯岗沟⼤桥下游段路⾯浇筑;4、完成松赞桥防撞栏施⼯;5、完成混凝⼟挡

墙1500 m3。3、营地建设:完成⽯⼴东营地供⽔⼀期⼯程、⽯⼴东

2#营地、俄尔雅营地⼯程建设。

4、坝肩开挖⼯程:1、完成左坝肩覆盖层开挖1.4万m3

(上游侧开挖⾄EL2365,下游侧开挖⾄EL2390);2、完成右坝肩下游侧EL2478~EL2460爆破开挖⽅量1.2万m3;3、完成右坝肩9束预应⼒锚索的穿索、灌浆;4、完成右坝肩490根系统锚杆的造孔施⼯,钢筋挂⽹3t;5、完成电站进⽔⼝⼟⽯⽅开挖5.8万m3,累计完成102.49万m3(EL2397以上)。

(三)、巴拉电站集控中⼼建设及射江道路建设:2012年巴拉电站集控中⼼建设及射江道路投资计划基本完成,截⽌11⽉底,集控中⼼累计完成投资1200万元,基本完成全

部投资计划;射江道路累计完成投资4100万元。

(四)、达维电站实物调查:达维⽔电站实物指标调查未能按计划完成。我县于2011年10⽉会同脚⽊⾜公司、设计院启动了达维电站实调⼯作,但由于多⽅因素影响,实调⼯作未能如期完成,建议继续针对康⼭寺庙开展协调⼯作,⼒争尽快启动达维电站实物指标调查,为达维电站可研阶段⼯作找到突破⼝。

(五)、⼘寺沟电站集控中⼼,完成地勘和实物调查:马尔康管理集控中⼼在去年完成主体建筑结构的基础上,今年3⽉份复⼯以来全⾯转⼊装饰安装阶段,截⾄10⽉31⽇,已完成6栋建筑物的外部装修和部分室内装修⼯作。预计12⽉初完成I、II标段剩余装修安装项⽬。截⽌11⽉底完成投资约600万,累计完成⼯程投资约2200万;完成地勘⼯作;⼘寺沟⽔电站实物指标调查⼯作⽬前已完成草登乡珠林、宝岩、泽湾和斯拉尔底等村,斯尼、代基两村实物指标调查⼯作因诸多因素未开展,还需进⼀步做好库区村民宣传和思想⼯作,解决实调的阻⼯问题,尽快恢复启动实调⼯作。

⼆、上述电站⼯程2013年计划

(⼀)⼘寺沟电站1、项⽬前期⼯作:

完成现场实物指标调查。

移民⼤纲的编制审查。

配合相关流域电站开发建设业主,开展川陕哲罗鲑的研究⼯作。完成⽔温及溶解⽓体过饱和影响研究专题报告。

开展⼘寺沟⽔电站安全预评价专题编制和审查。

马尔康集控中⼼⼯程完成室外场平⼯程。

(⼆)⾦川电站1、可研核准⼯作

(1)2013年5⽉,环保报告取得批⽂。

(2)2013年7⽉,可研报告取得批⽂。

(3)2013年8⽉,⼟地预审取得批⽂。

(4)2013年9⽉,项⽬核准申请报告报⾄省发改委,⼒争2013年项⽬核准。2、征地移民安置⼯作

(1)2013年4⽉,农村移民安置规划调整报告完成审查,⼒争年内完成⾦江园艺场、党坝集镇施⼯图及招标⽂件设计审查。

(2)2013年10⽉,逐年货币补偿⽅案取得批复。

(3) 2013年8⽉,完成代家⼤地安置点移民搬迁安置。

(4)2013年底,完成S211复建公路设计、报批⼯作,并具备招标进场施⼯条件。

(5)2013年底,完成党坝⼤桥复建设计⼯作,并具备招标进场施⼯条件。

(三)、双江⼝电站1、⼯程投资

2013年度计划总投资49305万元,其中枢纽建筑物投资7480万元,建设征地及移民安置13050万元,独⽴费13775万元,建设期贷款利息15000万元。

主要形象进度安排: 2#导流洞(兼前期交通洞)开挖及⽀护⼯程完⼯;⼚房交通洞及排风洞、坝肩下部开挖及⽀护⼯程(含灌浆平洞)等项⽬按计划安排启动。2、核准及移民⼯作

1.⼒争2013年上半年获得国家核准⽂件;

2.根据核准进度,适时进⾏围堰截流⼯作;

3. 完成安置点规划调整⼯作,适时启动2-3个安置点建设⼯作,启动部分库区搬迁安置⼯作。

(四)、巴拉电站2013以巴拉电站具备核准条件为⽬标,巴拉电站筹建计划:

2013年巴拉电站筹建计划总表

受制于川陕哲罗鲑栖息地保护⽅案研究进度安排,预计长江⽔产研究所于2012年12⽉完成川陕哲罗鲑栖息地保护规划报告,需先后经过省级相关部门的初审,中国⽔利⽔电⼯程咨询公司的咨询,农业部(环保部)的审查等多个环节,预计2013年10⽉底巴拉电站环评报告召开咨询会,年底前完成巴拉环评报告的在环保部的审查会;同步完成巴拉可⾏性研究报告的审查,并上报巴拉⽔电站项⽬核准报告。

巴拉电站2013年⼯程进度计划说明1.⽇部射江公路⼯程(在建)

为了保证后续巴拉电站导流隧洞等⼯程招标及施⼯,⽇射公路于2013年9⽉30⽇前具备交⼯验收条件,考虑到施⼯单位现状及其它不利因素,预计2013年12⽉31⽇完成竣⼯验收。2.施⼯电源110kv送变电⼯程

预计2012年12⽉完成施⼯图设计,2013年5⽉计划完成“三站三线”⼯程招标。预计2013年12⽉底能完成巴拉、达维110kv变电站及巴拉⾄达维段110kv线路40%的施⼯。3.巴拉电站场内交通⼯程

预计2013年3⽉31⽇前完成先移民后建设项⽬核准,2013年7⽉完成⼯程招标。在完成征地⼿续、兑现征地费⽤的前提下,暂按8⽉初动⼯进⾏安排,预计2013年能完成铁柱岩⼤桥及桩基的施⼯准备⼯作,及先移民后建设范围内的场内交通2.5km道路建设。4.巴拉电站导流隧洞⼯程

预计2013年3⽉31⽇前完成先移民后建设项⽬核准,2013年7⽉完成⼯程招标。在完成征地⼿续、兑现征地费⽤的前提下,暂按8⽉初动⼯进⾏安排,预计2013年能完成导流洞洞⼝及100⽶的主洞开挖。5.猴⼦沟渣场⽔保⼯程

预计2013年3⽉31⽇前完成先移民后建设项⽬核准,2013年7⽉完成⼯程招标(预计同导流洞⼀起完成招标)。在完成征地⼿续、兑现征地费⽤的前提下,暂按8⽉初动⼯进⾏安排,2013年能完成先移民后建设范围内的猴⼦沟渣场50%的⽔保施⼯。6.集控中⼼办公楼、服务楼项⽬

2013年3⽉完成招标⼯作,是巴拉电站主体⼯程开⼯情况适时启动该项⽬;计划2013年12⽉31⽇主体结构封顶。7.巴拉⽔电站⽔情⾃动测报系统建设

2013年3⽉完成招标⼯作,4⽉1⽇开⼯建设,于2013

年12⽉31⽇前建成并试运⾏。

(五)、达维电站2013年达维电站筹建计划总表

达维电站⽬前由于当地⽼百姓阻⼯严重,实物指标调查⼯作进展缓慢,只完成了公⽤设施及专业设施项⽬的调查⼯作。根据现场制定的⼯作计划及相应的处理措施来分析,预计2013年4⽉可重新启动实物指标调查⼯作,2013年底前完成达维电站移民安置规划⼤纲编制及审查批复⼯作。同时

完成除移民外的可⾏性研究报告编制⼯作。

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工作分析——精选推荐

工作分析——精选推荐

⼯作分析

1、⼯作分析⼤致可以从组织、作业和岗位三个层⾯上展开。

2、任务:是指⼯作活动中达到某⼀⼯作⽬的的要素组合。

职责:是指某⼈担负的⼀项或多项相互联系的任务的集合。

职位:是指某⼀时期内某⼀主体所担负的⼀项或⼏项相互联系的职责的集合。

职务:是指主要职责在重要性与数量上相当的⼀组职位的集合和统称。3、职级的划分在于对同⼀性质的⼯作程度差异进⾏区分,形成职级系列;⽽职等的划分则在于对不同性质的⼯作之间程度差异进⾏⽐较或寻求⽐较的共同点。4、⼯作任职者是⼯作分析中最为重要的核⼼⾓⾊。

5、⼯作分析的内容概括起来主要包括四个⽅⾯:⼯作内容、⼯作⽅法、⼯作⽬的与原因、⼯作过程与结构。

6、⼯作分析的指标⼀般由以下五个⽅⾯的要素组成:名称、定义、标志、标度、注释。

7、标准的⼯作分析指标体系应该符合以下要求:可操作性、普遍性、独⽴性、完备性、简约性。

8、⼯作任职者在⼯作中受到很多因素的影响,主要有:⼯作责任、⼯作技能、⼯作强度、⼯作环境、社会⼼理因素

评定指标包括:⼯作责任、⼯作技能、社会⼼理因素

测定指标包括:⼯作强度、⼯作环境

社会⼼理因素主要采⽤⼈员流向指标9、⼯作分析的思想与活动最早起源于社会分⼯

10、赛拉斯·伯特从正反两⽅⾯分析职员绩效标准的⼯作分析⽅案。

宾汉创建了第⼀个应⽤⼼理学系,完成了以解决⼈员配置为⽬的的⼯作分析⽅法论的研究。

斯科特制定了“军衔”资格标准、编制了军官任职技能说明书、实现了⾯谈考评的科学化、创⽴了斯科特公司。

艾玛·巴鲁什把⼯作分析的⽅法与结果成功地应⽤于美国国会的《⼯薪划分法案》。

西尼·法恩提出了关于“职业职能分类计划”(FOCP)的理论。11、⼯作分析信息的来源:书⾯资料、任职者的报告、同事的报告、直接观察

12、职业分类的基本依据是⼯作性质的同⼀性。

职业分类⼤典中将职业分为:⼤类、中类、⼩类和细类四个层次。13、⼯作分析⼩组的⼈员包括:公司的⾼层管理者、⼈⼒资源管理部经理、专业咨询顾问、相关部门经理。

组长职责——精选推荐

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工会组长职责 1、根据上级工会的指示及工会委员会的决议,制订并认真实施

工会工作计划,定期召开工会委员会议,安排工会活动,讨论、研究有关问题。

2、在学校党小组领导下,配合学校各个阶段的主要工作,协同

学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动,提高教职工的事业心、责任心。

3、依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政议政,民主管理学校。

4、关心教职工的生活和身体健康,负责协助和督促行政,努力

解决影响教职工健康和安全的问题,办好教职工集体福利,开展丰富多彩的文体活动,搞好教职工困难补助,协助做好退休教师的工作

5、维护女教职工的合法权益,协助做好计划生育工作和女教职工的保健工作。

6、抓好工会自身建设。为解决教职工后顾之忧多办实事。

7、做好教职工红白喜事的庆祝、慰问工作。

小家评分细则 条 件 考核验收内容 标准分 自评分 考核分 备 注

一、组织建设 (17) 1、创建工作有计划、有安排、有总结 3 2.工会组织机构健全,按民主程序选举分工会委员会或工会小组长 3

3.分工会或工会小组建立了各项工作制度,工作责任明确 3

4.教职工全部入会,并按时交纳会费 3 5.有一批热心工会工作的积极分子,善于为教职工说话办事 3

6.院(系)或科室班组负责人重视、支持工会工作,团结协作,得到教职工拥护 2

二、民主管理 (15) 1.院(系)建立教代会制度,定期召开教代会;科室班组组织教职工参与民主管理,发挥教职工代表作用 4

2、院(系)教代会职权和决议得到落实;科室班组组织教职工听取科室负责人或班组长的工作报告,讨论和参与制定本单位工作计划和规章制度,参加民主评议单位负责人 4

3.制定院(系)务或科室班组事务公开实施细则,对工作安排、经费使用、分配、福利、人事、奖惩等涉及教职工切身利益的内容利用多种形式进行公开 4

4.开展其它形式的民主管理活动,教职工对当家作主参与民主管理的满意率达到90%以上 3

工作准则——精选推荐

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工作准则,精选推荐

工作准则是指在职场中需要遵守的一系列行为规范和道德要求。遵守工作准则可以帮助我们建立良好的职业形象,提高工作效率,实现个人职业发展。以下是我为大家精选推荐的一些工作准则。

1.专业素养:作为职业人士,我们应该不断提升自己的专业素养,保持对行业的了解和学习;严格遵守相关行业规范和法律法规;及时更新自己的知识和技能,以适应工作的变化和发展。

2.诚信正直:诚信正直是职场中的基本原则,我们要遵守职业道德,坚持真实、诚实和公正;保守商业秘密,维护公司和客户的利益;不做虚假宣传,不参与违法违规的活动。

3.团队合作:职场中几乎所有的工作都需要和他人合作完成,团队合作是非常重要的;我们要尊重他人的意见和贡献,与同事建立良好的合作关系;及时有效地沟通与协作,共同完成工作任务。

4.事先计划:在工作中,事先进行合理的规划和安排可以提高工作效率;我们需要设定目标,制定计划,合理分配时间和资源;事前了解任务的难度和要求,准备好必要的工具和资料,以确保工作的顺利进行。

5.勤奋努力:努力工作是职业成功的基础,我们要有工作积极性和责任心;投入足够的时间和精力,尽力做到最好;对待工作要有恒心和耐心,面对困难和挑战要有韧性和毅力,不轻言放弃。 6.创新思维:创新是推动公司发展和个人职业发展的重要动力,我们要保持创新思维,勇于提出新想法和解决问题的方法;关注行业和市场的变化,积极寻找新机遇和创造价值的方式。

7.结果导向:工作最终要产生结果和价值,我们要注重结果,努力实现目标;建立清晰的工作目标和绩效指标,制定合理评价和反馈机制;不断优化工作流程和方法,提高工作质量和效率。

8.自我管理:职场需要我们主动管理自己的时间和任务;我们要合理安排工作和生活,并提高自己的时间管理和任务管理能力;制定个人发展计划,定期评估和调整自己的职业目标和发展方向。

9.勇于承担责任:作为职业人士,我们要敢于承担责任,对自己的工作结果负责;面对错误和失败,勇于承认和纠正,并从中吸取教训;积极学习和成长,不断提高自己的能力和水平。

团课教案——精选推荐

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团课教案

团课教案---共青团的光辉历史

教学⽬的:1、了解共青团创建的时间、地点和主要创始⼈。

2、了解团组织名称的演变过程,建团初期的性质和指导思想,各次代表⼤会的概况和意义。

教学重点:

了解共青团创建时间、地点和主要创始⼈,建团初期团的性质和指导思想,历届团代会的概况和意义。

教学过程:

⼀、共青团的创建过程1、介绍“五四”运动概况。

2、⽑泽东早期的建团思想特点。

3、第⼀届团代会的时间地点及主要⼯作介绍。

⼆、共青团的发展过程

第⼆、第三、第四、第五次团代会的介绍。

三、共青团的不断完善的过程1、建国后的第⼀次团代会概况。

2、第七、第⼋、第九次团代会概况。

四、共青团遭受浩劫和重获新⽣1、⽂⾰后的历届团代会的概况。

2、团代会情况简介。

五、共青团的光荣传统1、始终站在社会变⾰的前列,做⾰命和建设事业的突击队。

2、代表和维护青年利益,为青年的成长和发展提供切实有效的服务。

3、⾃觉接受党的领导,积极引导青年前进,是共青团建设和发展的⼀个宝贵的历史经验和光荣传统。

思考题:1、共青团⾛过了⼀条什么样的光荣道路?

2、共青团的优良传统是什么?我们应该如何继承和发扬?

团课教案---共青团的性质、任务及奋⽃⽬标

⼀、教学⽬的

全⾯正确了解团的性质,懂得团的先进性和群众性的辩证关系,理解“助⼿”和“后备军”的深刻含义。全⾯理解共青团的基本任务,明确⾃⼰的历史使命,了解共青团的奋⽃⽬标,⽴志为共产主义事业⽽奋⽃。

⼆、重点、难点

重点:共青团的性质、任务及奋⽃⽬标。难点:团的性质及指导思想。

三、教学过程:

(⼀)共青团的性质

团章总则部分第⼀段指出:“中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是⼴⼤青年在实践中学习共产主义的学校,是中国共产党的助⼿和后备军。”(三层意思)

1、共青团是党领导的先进青年的群众组织

先进性和群众性的辩证统⼀,两者相辅相成,不可分割,群众性以先进性为条件,先进性以群众性为基础。

A、先进性

⑴政治上,坚决拥护、接受党的领导,认真执⾏党的路线、⽅针和政策,为建设社会主义和最实现共产主义⽽奋⽃。

氧气的制取——精选推荐

氧气的制取——精选推荐

氧气的制取-教学设计及评析

2012-08-02 23:00:07| 分类: 教学设计|字号 订阅

制取氧气

案例撰写:海淀区教师进修学校附属实验学校 王 严

案例分析:北京教科院基教研中心 李伏刚

本课是人民教育出版社《化学》九年级上册第二单元课题3《制取氧气》内

容。创造新物质,是化学的独特魅力所在,也是其社会价值的最好体现。因此,

学习物质的制备能增进学生对化学学科价值的理解。整个中学阶段,学习物质的

制备是一个由浅入深、循序渐进的过程,本课题作为启蒙课,其主要任务是建立

物质制备的基本思路,并初步感知原理与装置的制约关系。王严老师作为一名年

轻教师,在课程标准的指导下,研读教材,应用了大量与学生生活实际以及生产

相结合的资源,使得本节课的教学内容丰富,能让学生深刻地感受到“从生活走

向化学”、“从化学走向社会”。同时也强调了研究问题的方法、策略。王严老

师的本节课的说课参加了“北京市2007年初中教师基本功大赛”,获得一等奖。

一、教学背景分析及评析

(一)教学内容分析

1.感知学科价值:利用化学知识制造对人类有用的物质,使化学能够改善

人类生活,促进社会发展,体现了化学学科知识在实际生活中的价值。本课题是

学生第一次接触在实验室制备物质的方法,有助于帮助学生初步感知化学学科的

重要价值。

2.建立方法体系:作为实验室制备物质的启蒙课,学生应通过本课题学习

初步建立制备物质的一般方法,为今后学习制备其他物质建立方法体系,并逐步

培养学生严谨有序的思维习惯。

3.基础知识和基本技能的生长点:本课题属于初中化学的入门章节,学生

应以此为载体,丰富基本知识和基本技能的储备。本课题的教学内容能帮助学生

形成催化剂、分解反应等基本化学概念,还能帮助学生初步学会加热固体、检验

氧气等基本实验技能。

评析:王老师从感知学科价值、建立方法体系以及基础知识和基本技能的生

长点三个方面对制取氧气这节内容进行了分析,将本节内容分析透彻、到位,为

巡店计划表——精选推荐

巡店计划表——精选推荐

《 月督导部巡店计划表》

填写日期: 填写人:

本月巡店原因:

本月巡店人员及时间安排

巡店人员 巡店店铺 到达时间 离开时间 巡店目的 目标业绩 实际完成

经理意见:

总经理意见:

注:本表经总经理签字确认后,督导方可出差。

附表三:

督导任务单

开单日期: 督导部经理:

客户名称 客户类型 □自营 □加盟 □总代

□单店 □多店

任务类型 □业绩扶持 □新店开业

□店铺认证 □一般督导 客户电话

派遣督导 督导电话

去年同期业绩 今年预期

目标 达成目标

店铺出现的问题描述:

工作计划:(由派遣督导填写)

督导部经理核实:

总经理批准:

以下为任务结束后填写

督导经理意见: 实际完成业绩: 完成率:

营销经理意见:

营销总监意见:

注:本表经营销总监批准确认后,方能执行。

终端店铺检查表

店铺名称: 检查人员: ( ) 部( ) 检查性质:( )检查;( )自查 检查频次:( )每日( )每周( )每月( )每季

检查日期: 检查时间 : 午 : 至 :

项 目 (合格)√

(不合格)× 项 目 (合格)√

(不合格)×

一、作业流程检视: (三)、营业中:

(一)、到达岗位: 1、是否保持货场卫生、收银台卫生

1、是否更换制服、工鞋、工牌 2、音乐保持正常播放、室内温度正常

2、是否整理头发、化妆、指甲、首饰配戴 3、试衣间门保持关闭

3、早会是否准时召开,有无按早会制度执

行? (四)、营业结束准备:

2、员工个人形象是否合乎标准? 1、货品是否清点?并核对帐目?

(二)、营业前准备: 2、整理货场货品 1、是否清点货品,货品是否准确无误? 3、是否将现金正确存放

2、是否清点现金,现金是否准确无误? 4、是否规范操作帐务工作?

3、是否按以下次序清扫货场并保持清洁? 5、晚会是否准时召开,有无按晚会制度执行?

(1)、门口招牌、LOGO标完整、清洁 6、是否关闭所有电脑、音响、照明、门窗

课题组职责——精选推荐

‎ ‎ ‎ ‎课题组职责‎

篇一: ‎ 课题‎组人员工作‎职责 课题‎组人员工作‎职责 ‎

一‎、课题组主‎持人工作职‎责 1.主‎持人是课题‎各项研究工‎作的责任人‎; 2.负‎责组织与领‎导课题的申‎报,课题研‎究的设计、‎开题,课题‎的结题与评‎估; 3.‎指定课题

组‎组长,确定‎和调整课题‎组成员; ‎4.负责每‎月向学校教‎科室汇报本‎课题研究内‎容

与研究心‎得; 5.‎落实课题研‎究的经费,‎监督经费的‎使用与审核‎; 6.定‎期评估课

题‎组的研究成‎果并报学校‎教科室予以‎奖励。 ‎ 7.‎负责整理课‎题档案。申‎报书、实验‎方案、实施‎计划、教案‎、 个案、‎调查、总

结‎、汇报、音‎像资料、学‎生的有关情‎况、活动记‎录等等,均‎有存档,特‎别要注意保‎

存原始资料‎。 ‎ 二‎、课题组长‎职责 1.‎课题组长是‎课题各项研‎究活动的策‎划与组织者‎,是研究活‎

动的主要‎责任者; ‎2.负责每‎个学期研究‎计划和总结‎的制定; ‎3.负责课‎题组人员

的‎组织分工,‎并自己承担‎一定的科研‎任务; 4‎.负责本课‎题各项研究‎活动的组织‎、研究措施‎的落实; ‎5.负责对‎课题及成员‎研究工作的‎检查、督促‎; 6.负‎责对课题

及‎成员研究阶‎段成果的评‎估与工作量‎的申报与发‎放; 7.‎指导与协调‎各个子课题‎的

研究工作‎;8.接受‎主持人、学‎校教科室及‎上级主管部‎门的指导。‎ ‎附注: ‎ 各课题‎组的子课题‎组的组长职‎责,与课题‎组长的职责‎基本相同。‎ ‎ 三、‎课题组研究‎员职责 1‎.接受主持‎人与课题组‎长的指导;‎ 2.参加‎课题组组织‎的

各项活动‎; 3.完‎成课题组分‎配的科研任‎务,并就自‎己的研究内‎容,每学期‎至少完

成一‎篇论文或研‎究心得; ‎4.定期向‎课题组长汇‎报个人研究‎的动态、成‎果及工作

量‎; 5.认‎真学习现代‎教育理论。‎ ‎苏州虎丘第‎二中心小学‎附属幼儿园‎ 2017‎年9月篇二‎:

十三五全称——精选推荐

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2016 1 / 6 十三五全称 中国是从1953年开始制以五年一个时间段来做国家的中短期规划的,第一个“五年计划”,我们就简称为“一五”,然后以此类推。“十三五”规划的全称是:中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要。“十三五”规划的起止时间:2016--2020年。关于十三五的规划还没有正式出台,要等到十二五末才能进行规划。 今日上午,发展改革委发展规划司司长徐林在“十三五”规划编制新闻发布会上表示,通过“十三五”的努力,我国可能将进入高收入国家的行列。 中国是从1953年开始制定以五年一个时间段来作国家的中短期规划的,第一个“五年计划”,我们就简称为“一五”,然后以此类推,至今已到“十三五”。 针对京津冀发展规划,徐林透露,目前正在和京津冀的三地政府和国务院其他部门一起完善规划文本,经过一定的程序之后,会按期出台。 据了解,国家规划编制主要分为三个阶段,今年重点抓好前期研究、起草基本思路、启动相关规划编制、推动规划立法等四个方面的工作。 发改委新闻发言人李朴民介绍,就今年的工作来讲,主要有四个方面。一是做深做实前期研究;二是起草形成基本思路;三是启动相关规划编制工作;四是积极 推进规划立法精品文档

2016 2 / 6 工作。各方面的智慧是编制好规划的源头活水,集思广益是规划成功的关键,为坚持开放民主编制规划,深化细化前期研究,我们选取了25个事关全 局的重大课题,通过公开招标方式组织社会力量开展研究。 记者了解到,为广泛凝聚社会各界智慧,增强规划的科学性,提高规划的透明度、民主参与度,国家发改委对环境治理、住房保障体系建设、扶贫 脱贫研究等25个“十三五”规划前期研究重大课题将公开遴选。大专院校、科研院所、大型企业、行业协会及其他审查符合条件的机构或组织都可申请,遴选成功 的单位将获约10万元的经济补助。 徐林回答记者提问时表示,在十三五规划中,在建议建言环节,发改委将采用微博、微信等平台来让公众参与十三五规划。“我们很快会在这个问题上取得突破,大家很快能看得见。”徐林说。 “目前,我国人均GDP达到6700多美元,已经属于中高收入国家的行列,我们的目标是希望通过‘十三五’的努力,用世界银行的标准接近高收入国家的行列,如果做得更好一点,可能就进入高收入国家的行列。”徐林说。 同时,徐林表示,要实现这样的目标,包括实现十八大提出的全面建成小康社会这样的目标,还有一些薄弱的环节。 “比如转型升级并不是特别理想,如果要迈入高收入国精品文档

纹样设计——精选推荐

第三章 纹样设计 任务:设计符合要求的纹样,并配置生产所需要的工艺参数。 知识目标:纹样特点、布局、形式,纹样设计的要求。 能力目标:能够绘制符合要求的纹样,能够通过配置织物组织及其它工艺参数来体现纹样。 素质目标:创新意识。

第一节 纹样的概述

一 、纹样的概念

(一)认识纹样

纹样是纹织物所要织造的花纹图案,俗称为纹织物的小样,是先画在纸上,

经过上机织造后,把纸上的图案显示在织物上。

纹织物的组成有三个要素,一是原料,二是组织结构,三是纹样。纹样是纹

织物的灵魂,纹样设计是纹织设计中极为重要的一环,纹样设计应考虑纹织物的

经济实用性,又要考虑美观和可织性,织物的纹样设计受到织物经纬密度、组织、

织造工艺、织物原料等因素的限制。

纹样上的色彩代表某种组织,所以不同色彩的数量应等于织物上不同组织数

量,纹织物的花纹有素色(一个颜色)也有彩色,但不论是素色或彩色,都是由经

组织点或纬组织点构成。织物组织和色纱排列决定织物的色彩显示和明暗层次。

(二) 纹样的大小确定

一般来说,纹样的尺寸与纹织物成品的花纹图案大小相等。但也有例外的,如对于花型较大(如毛巾被、毛毯、被面)或花型较小(小花朵或小图案)的产品,

也可以按比例缩小或放大来画。

经密纹针数花数成品内幅纹样宽度×把吊数

成品纬密一花纬纱数纹样长度。

二、纹样的题材

纹织物的纹样题材主要有花鸟鱼虫纹样、山水纹样、几何图案纹样、民族纹样、文字纹样和器物造型纹样。 1、花鸟鱼虫纹样

纹样反映的主要内容为花鸟鱼虫,这是纺织织物的主题纹样。在传统的纹样

中常见到的花卉有梅花、兰花、菊花、牡丹花、月季花、海棠花、芙蓉花、荷花

和竹子等;最常见的鸟类有喜鹊、鸳鸯、龙凰、鹤、鸽子等;常见到的鱼类有鲤

鱼、金鱼、热带鱼等;最常见的虫类有蜻蜓、蝴蝶、蜜蜂、螳螂、秋蝉等。在具

体设计中都是以花卉为主,辅以鸟类、鱼类、昆虫类图案。

图3—1花鸟纹样图案

2、山水风景纹样

其纹样的反映内容为以山川、湖泊、江河、树木、风雪、云雾、红日、残月

责任状——精选推荐

责任状

责任状范本

责任状作为⼀种公共管理⼿段,上下级就某项⼯作签订责任状,上级将⼯作任务布置给下级,下级承诺全⼒完成⼯作⽬标,通过这种⽅式实现责任分解、压⼒传导的⽬的。今天和⼤家分享⼀下责任状范本,⼀起来看看吧。

责任状(⼀)

(公)分公司名称:

项⽬经理:

⽇期: 年 ⽉ ⽇

XXXXX有限公司建筑施⼯安全⽣产⽬标管理责任书为认真贯彻“安全第⼀、预防为主”的⽅针,做到施⼯安全管理⼯作的标准化与规范化,确保建设⼯程项⽬安全、优质、按期完成,同时为进⼀步明确有关各⽅的安全职责,进⼀步提⾼公司建设⼯程施⼯安全管理的整体⽔平,杜绝重⼤伤亡事故的发⽣,保障⼈⾝安全、保障公司信誉。

根据《中华⼈民共和国建筑法》、《建设⼯程安全⽣产管理条例》、《XX市建设⼯程安全⽂明施⼯管理规定》等有关国家、省、市法令法规,特制定本建设⼯程安全⽣产责任书。公司所有分公司、项⽬部必须与公司签订建设⼯程安全⽣产责任书作为安全管理的指导与检查执⾏依据。

⼀、责任

1、认真贯彻执⾏国家、省和市的安全⽣产⽅针、政策及法规;

2、项⽬经理依法对所施⼯的⼯程安全⽣产⼯作全⾯负责,是安全⽣产第⼀责任⼈。项⽬部应建⽴健全安全⽣产责任制度和安全教育培训制度,制定安全⽣产规章制度和操作规程,保证安全⽣产条件所需资⾦的投⼊,对所承担的建设⼯程进⾏定期和专项安全检查。

3、项⽬部对列⼊建设⼯程概算的.安全作业环境及安全措施所需费⽤,应⽤于施⼯安全中,不得挪作他⽤。

4、项⽬部必须设⽴安全⽣产管理机构,配备专职安全⽣产管理⼈员不少于1⼈。

5、项⽬部必须在施⼯现场建⽴消防安全责任制度,确定消防安全责任⼈,制定⽤⽕、⽤电、使⽤易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程,设置消防⽔源、配备消防设施和灭⽕器材,并在施⼯现场⼊⼝处设置明显标志。

6、实现⽬标管理,加⼤施⼯现场事故隐患治理⼒度,坚决遏制重特⼤安全事故发⽣,杜绝死亡事故的发⽣。如发⽣安全事故了⽴即上报集团公司。

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