水管单位制度汇编模板
供水公司日常管理制度汇编范文
供水公司日常管理制度汇编范文供水公司日常管理制度汇编一、总则为规范供水公司的日常管理行为，明确责权利，保障供水服务的安全、高效运行，制定本制度。
二、组织机构（一）供水公司设立董事会、总经理办公室、技术运维部、市场销售部、财务部、人力资源部等部门。
各部门工作由对应人员按职责分工承担，并设立领导人员。
三、管理流程（一）供水公司的管理流程包括项目选址前期调研、水源调查、工程设计、设备采购、建设施工、试运行、正式投产等阶段。
在各个阶段均按照规定的流程进行。
四、管理规定（一）市场销售部负责向相关区域销售供水服务，根据市场需求制定销售计划，并与客户签订供水合同。
（二）水源调查部门负责对供水区域的水资源进行调查和评估，确定供水方案，并与相关部门协商确定实施措施。
（三）工程设计部门负责制定供水工程的详细设计方案，并与技术运维部门进行沟通，确定施工计划。
（四）设备采购部门负责采购供水所需设备，确保设备质量和性能符合要求，并与施工方进行配合，保证设备正常安装和调试。
（五）建设施工部门负责供水工程的实际施工工作，确保施工质量和进度，协助技术运维部门进行工程试运行。
（六）技术运维部门负责供水设施的运行和维护，进行日常检修和保养，及时处理设备故障，确保供水服务正常运行。
（七）财务部门负责供水公司的财务管理工作，制定预算和财务计划，监督和核算各项经济活动。
（八）人力资源部门负责供水公司的人事管理工作，包括员工招聘、考核和培训等。
五、安全管理（一）供水公司对供水设施的安全运行负有责任，建立安全管理制度，包括安全检查、设备维护、应急演练等。
（二）供水公司要确保水质安全，定期对水质进行检测，防止水源受到污染或其他质量问题。
（三）供水公司要建立消防设施，设立专门的消防人员，定期进行消防演练，确保供水设施的消防安全。
（四）供水公司要制定供水危机管理预案，针对可能出现的突发事件进行预先准备，并按照预案进行响应和处理。
六、质量管理（一）供水公司要建立质量管理体系，制定相关质量控制标准，确保供水服务的质量。
用水规章制度汇编表模板
用水规章制度汇编表模板
第一部分：总则
第一条为规范用水行为，保护水资源，提高水资源利用效率，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于单位和个人在生产、生活和其他活动中的用水行为。
第三条各级政府、水利部门和相应单位应当加强对用水规章制度的宣传和培训，提高全社会对用水规章制度的遵守意识。
第二部分：用水管理
第四条用水单位应当设置专人负责用水管理，建立用水台账，及时记录并监控用水量。
第五条用水单位应当定期检查和维护供水设施，确保供水设施正常运行。
第六条用水单位应当根据用水需求合理安排用水时间，避免浪费。
第七条用水单位不得私自增加用水设备或改变供水管道，应当经有关部门审批。
第三部分：用水注意事项
第八条使用自来水时，应当合理安排用水流量，避免漏水和浪费。
第九条使用灌溉设备时，应当根据植物需水量合理浇水，避免过度浇水。
第十条使用厕所时，应当注意节约用水，避免无谓冲洗。
第十一条使用洗浴设备时，应当合理安排用水时间和水温，避免浪费。
第四部分：违约处罚条款
第十二条因违反本规章制度导致水资源浪费的，将按照相关法律法规予以处罚。
第十三条对于擅自增加用水设备或改变供水管道的单位，将责令停止违法行为并承担相应的经济损失。
第十四条违反本规章制度的个人将被视为损害公共利益，将予以批评教育和相应的处罚。
第五部分：附则
第十五条本规章制度将于公布之日起生效，违反者将受到相应的处罚。
第十六条本规章制度的解释权归本单位所有。
以上为《用水规章制度汇编表》模板，具体内容可根据实际情况进行修改和补充。
水管所安全管理制度
第一章总则第一条为加强水管所安全管理，保障员工的生命安全和身体健康，防止和减少安全事故的发生，确保水管设施的正常运行，特制定本制度。
第二条本制度适用于水管所所有员工及临时用工，包括但不限于现场施工、设备维护、材料运输等工作。
第三条水管所安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制。
第二章安全责任第四条水管所领导班子对本单位的安全管理工作全面负责，各部门负责人对本部门的安全工作直接负责。
第五条员工应遵守国家有关安全生产的法律、法规和本制度的规定，提高安全意识，积极参与安全管理。
第六条各部门应建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，确保安全责任落实到人。
第三章安全教育培训第七条水管所应定期对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。
第八条新员工入职前必须接受岗前安全培训，经考核合格后方可上岗。
第九条定期组织员工参加安全生产知识竞赛和应急演练，提高员工的应急处置能力。
第四章安全生产措施第十条水管所应定期对生产设备进行检查、维护和保养，确保设备安全可靠。
第十一条施工现场应设置安全警示标志，并保持通道畅通。
第十二条施工过程中应严格执行操作规程，严禁违章作业。
第十三条严禁在易燃、易爆、有毒、有害等危险区域吸烟和使用明火。
第十四条加强电气安全管理，防止电气火灾事故的发生。
第十五条严格执行危险化学品管理制度，确保危险化学品的安全储存和使用。
第五章应急管理第十六条建立健全应急预案，定期组织演练，提高应对突发事件的能力。
第十七条发生安全事故时，应立即启动应急预案，及时报告上级部门，并采取有效措施进行处置。
第十八条对事故原因进行调查分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
第六章监督检查第十九条水管所应定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。
第二十条对违反安全规定的行为，应依法依规进行处理。
第七章奖惩第二十一条对在安全生产工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励。
供水公司管理制度汇编
供水公司管理制度汇编第一章总则第一条为了规范供水公司的管理工作，保障供水安全，提高服务质量，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于供水公司全体员工和相关合作伙伴。
第三条供水公司应遵守国家法律法规，遵循市场化原则，提高管理水平，不断完善管理制度。
第四条供水公司应建立健全管理机构，明确组织结构和职责分工。
第五条供水公司应加强内部沟通与协调，建立信息共享机制，提升工作效率。
第六条供水公司应注重员工培训与队伍建设，提高员工素质和管理水平。
第七条供水公司应强化风险管理意识，防范各类安全风险，并制定应急预案。
第八条供水公司应制定绩效考核机制，激励员工积极工作，提高服务水平。
第九条供水公司应建立健全信息化管理系统，提升管理效率和服务质量。
第十条供水公司应加强社会责任意识，积极参与公益活动，促进社会和谐发展。
第二章组织结构第十一条供水公司设总经理办公室、财务部、人力资源部、市场部、技术部等职能部门。
第十二条总经理办公室负责公司日常管理工作，协调各部门合作。
第十三条财务部负责公司财务预算、会计核算、税务申报等工作。
第十四条人力资源部负责公司人员招聘、培训、考核等工作。
第十五条市场部负责公司市场开拓、客户服务、营销策略等工作。
第十六条技术部负责公司设施维护、水质监测、新技术研发等工作。
第三章职责分工第十七条总经理办公室负责公司日常经营管理，领导各部门开展工作。
第十八条财务部负责编制公司财务预算，监督资金使用情况。
第十九条人力资源部负责公司员工招聘、培训、考核等工作。
第二十条市场部负责公司市场开拓、客户服务、营销策略等工作。
第二十一条技术部负责公司设施维护、水质监测、新技术研发等工作。
第四章绩效考核第二十二条供水公司应制定绩效考核机制，对员工进行绩效评定。
第二十三条绩效考核内容包括工作完成情况、工作态度、团队合作等方面。
第二十四条绩效考核结果将作为员工晋升、薪酬调整的依据。
第五章信息化管理系统第二十五条供水公司应建立信息化管理系统，实现信息共享、数据管理、业务处理等功能。
供水工作制度汇编
供水工作制度汇编一、总则第一条为了加强供水管理，保障供水安全，提高供水服务质量，根据《城市供水条例》和《中华人民共和国水污染防治法》等法律法规，制定本制度。
第二条供水工作应当遵循科学管理、安全第一、优质服务、节约用水的原则。
第三条供水企业和用户应当遵守本制度，确保供水安全和服务质量。
第四条供水工作实行分级负责、分类管理，建立健全供水安全保障体系和供水服务质量保障体系。
二、供水企业管理第五条供水企业应当具备下列条件：（一）有稳定的水源；（二）有符合规定的供水设施；（三）有相应的专业技术人员和管理人员；（四）有完善的供水应急预案。
第六条供水企业应当依法取得供水许可证，并按照许可证规定的范围从事供水活动。
第七条供水企业应当建立健全水质检测制度，定期对供水水质进行检测，确保供水水质符合国家标准。
第八条供水企业应当建立健全供水设施维修制度，定期对供水设施进行维修和保养，确保供水设施正常运行。
第九条供水企业应当建立健全用户服务制度，提供优质服务，及时解决用户反映的问题。
第十条供水企业应当建立健全供水安全事故处理制度，对供水安全事故进行及时处理，减轻事故损失。
三、供水设施管理第十一条供水设施包括水源、供水管道、水厂、泵站、计量设施、水质检测设施等。
第十二条供水企业应当对供水设施进行定期检查、维修和保养，确保供水设施正常运行。
第十三条禁止任何单位和个人损坏、拆除、改装、迁移供水设施。
第十四条因建设需要挖掘供水的管道、井等设施的，建设单位应当提前告知供水企业，并按照有关规定办理审批手续。
第十五条任何单位和个人不得在供水设施的安全保护范围内从事影响供水设施安全的活动。
四、供水服务管理第十六条供水企业应当按照国家规定的供水水压标准提供供水服务。
第十七条供水企业应当建立健全用户档案，及时记录用户的用水情况。
第十八条供水企业应当依法计量用户的用水量，并向用户提供用水计量和水费交纳的凭证。
第十九条供水企业应当建立健全用户投诉处理制度，及时处理用户的投诉。
自来水管道安装公司规章制度范本
第一章总则第一条为规范公司自来水管道安装业务，提高安装质量，保障用户利益，确保公司合法权益，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于公司所有自来水管道安装项目及参与安装的员工。
第三条公司自来水管道安装业务应遵循国家相关法律法规、行业标准和规范，确保安装过程安全、高效、环保。
第二章组织架构与职责第四条公司设立自来水管道安装项目部，负责自来水管道安装业务的规划、组织、实施和监督。
第五条项目部下设工程部、质量部、安全部、物资部等部门，各司其职，确保安装工作顺利进行。
第六条工程部负责安装项目的规划设计、施工组织、现场管理等工作。
第七条质量部负责安装质量的监督、检验和验收，确保工程质量符合国家标准。
第八条安全部负责施工现场的安全管理，确保施工安全无事故。
第九条物资部负责安装材料的采购、储存、发放和管理。
第三章工程设计与施工第十条工程设计应严格按照国家标准和用户需求进行，确保设计合理、科学、经济。
第十一条施工前，项目部应进行详细的施工方案编制，明确施工工艺、质量标准和安全措施。
第十二条施工过程中，应严格按照施工方案执行，确保施工质量。
第十三条施工现场应保持整洁有序，施工材料、工具、设备摆放整齐，不得随意堆放。
第十四条施工过程中，应做好现场记录，包括施工时间、施工内容、质量检验结果等。
第四章质量管理第十五条质量管理实行全过程控制，包括材料采购、施工、检验、验收等环节。
第十六条选用符合国家标准和行业规范的自来水管道材料。
第十七条施工过程中，质量部应进行不定期的质量检查，发现问题及时整改。
第十八条工程验收应严格按照国家标准和用户要求进行，确保工程质量。
第五章安全管理第十九条施工现场必须遵守国家安全生产法律法规和公司安全管理制度。
第二十条施工人员必须经过安全教育培训，取得相应资格证书后方可上岗。
第二十一条施工现场应设置安全警示标志，施工人员应佩戴安全帽、安全带等防护用品。
第二十二条施工过程中，安全部应定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改。
水管单位安全生产制度
第一章总则第一条为了加强水管单位安全生产工作，保障人民群众生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合水管单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于水管单位所有员工，包括管理人员、技术人员、操作人员以及临时用工。
第三条水管单位安全生产工作应当遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持以人为本，确保安全生产无事故。
第四条水管单位应建立健全安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产职责，形成全员参与、齐抓共管的良好局面。
第二章安全生产责任制第五条水管单位法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。
第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。
第七条安全生产管理人员负责安全生产的日常管理和监督工作。
第八条各岗位操作人员负责本岗位的安全生产，严格执行操作规程。
第三章安全生产管理第九条水管单位应建立健全安全生产管理制度，包括但不限于：（一）安全生产教育培训制度；（二）安全生产检查制度；（三）安全生产隐患排查治理制度；（四）事故报告和处理制度；（五）安全设施管理制度；（六）安全操作规程；（七）应急管理制度。
第十条安全生产教育培训：（一）新员工入职前必须进行安全生产教育培训，考核合格后方可上岗；（二）定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能；（三）组织员工参加各类安全生产知识竞赛和技能培训。
第十一条安全生产检查：（一）定期对生产设施、设备进行检查，确保其安全可靠；（二）对施工现场进行定期检查，及时发现和消除安全隐患；（三）对安全管理制度执行情况进行检查，确保制度落实到位。
第十二条安全隐患排查治理：（一）建立安全隐患排查治理台账，定期对安全隐患进行排查；（二）对排查出的安全隐患，及时制定整改措施，落实责任人；（三）对重大安全隐患，实行挂牌督办，确保整改到位。
第十三条事故报告和处理：（一）发生事故后，立即启动应急预案，采取措施控制事故扩大；（二）及时上报事故情况，不得隐瞒、谎报、迟报；（三）对事故原因进行调查分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
水管站人员管理制度汇编
水管站人员管理制度汇编第一章总则第一条为了规范水管站人员管理，提高工作效率，保障安全，保护环境，制定本制度。
第二条水管站人员管理制度适用于水管站的所有员工，包括管理人员、技术人员、作业人员等。
第三条水管站人员管理应严格按照法律、法规和公司规章制度执行，做到合法合规，服务于水管站的发展。
第四条水管站人员管理要坚持以人为本的管理理念，关心员工的生活、工作和发展，让员工在工作中感到幸福和满足。
第二章人员职责第五条水管站的管理人员应当遵守公司的各项规章制度，落实各项工作任务，确保安全、高效地完成工作。
第六条技术人员负责水管站的技术管理和维护工作，要熟练掌握水管站的操作流程，确保水管站的正常运转。
第七条作业人员应按照操作规程进行操作，严格遵守操作流程，确保现场安全，保障生产的顺利进行。
第八条水管站的安全员负责对水管站的安全进行监控，及时发现并处理安全隐患，确保生产环境的安全。
第九条水管站的保洁员负责保持水管站的清洁卫生，确保生产环境的整洁和卫生。
第三章岗位培训第十条水管站应建立健全的培训制度，对员工进行全面的岗位培训，确保员工对工作流程、操作规程、安全规定等有全面的了解。
第十一条水管站应开展定期的培训活动，使员工掌握新的操作技能和安全知识，不断提高员工的技术水平。
第十二条水管站应定期组织员工进行应急演练，提高员工的处理突发情况的能力。
第四章纪律管理第十三条水管站的员工应严格执行公司纪律，服从管理，尊重领导，不得擅自行动，不得违反公司规章制度。
第十四条水管站的员工应严格遵守作息时间，不得迟到早退，不得擅自离岗。
第十五条水管站的员工应保持工作环境的整洁，不得随意乱扔垃圾。
第十六条水管站的员工应保护公司资产和设备，不得私自挪用、损坏公司财物。
第五章绩效考核第十七条水管站应建立健全的绩效考核制度，对员工进行绩效评定，根据员工的工作表现给予相应的奖惩。
第十八条绩效考核应公平、公正，对各项工作内容进行全面评估，不得片面主观评判。
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水管单位制度汇编
徐州市段庄西泵站管理处
规章制度汇编
⏹第一章运行管理
◆第一条运行巡视制度( 巡回检查制度)
1、设备巡回检查制度是保障设备正常运行,及时发现事故隐患, 排除
故障, 预防事故发生的重要手段, 运行人员必须认真贯彻执行。
2、监视机电电流、电压是否超出额定值。
3、监听机电声响是否正常。
4、观察主电机是否出现火花。
5、观察电机温升、轴瓦温升是否超出标准值。
6、观察调节器是否漏油, 铜套是否过热。
7、观察机组振动是否异常, 法兰摆渡是否偏大。
8、观察清污机工作是否正常, 有无异常声响。
◆第二条运行管理制度
1、运行班长是当班的负责人, 行使班长职责, 监督全班人员执行《运
行值班制度》、《交接班制度》和《事故处理制度》。
2、在主汛期, 随时做好开机准备, 保持设备绝缘处于合格状态, 真正
做到令到即开, 开则成功, 保证运行。
3、接到开机命令, 运行人员按《设备操作规程》逐项检查, 做好开机
前的准备工作, 并向值班长汇报, 同时认真做好检查记录。
4、值班人员要认真执行值班人员的职责, 认真巡视检查, 坚持岗位,
严密监视设备运行情况, 服从分配调动和指挥。
5、填写运行、交接班记录, 并保持记录本的整洁性, 严禁在值班记
录上乱画、乱写。
6、运行中发现能及时处理故障要当班处理, 有无法处理的特殊情况
应立即向站领导汇报, 如有影响机组安全运行需紧急停机的, 应果断采取紧急停机措施, 并将情况记录在值班记录上。
◆第三条交接班制度
1、接班人员要提前15分钟到达工作岗位。
2、接班前, 交班人员和接班人员一起巡视机电设备运行情况, 交班人
员负责交接前打扫值班室卫生。
3、清点工具, 安全用具、仪表等无缺损。
4、将巡视情况由交班人记入交班记录上, 双方签名后才算完成交接
手续。
5、如交接过程中需要操作或处理故障由交班人员执行, 双方在交接
记录上签名后, 由接班人员执行。
6、如果接班人员未能前来接班, 交班人员不得离开工作岗位。
7、接班人员醉酒或身体明显不支, 交班人员应拒绝交班。
8、凡每班多人值班, 交接手续由双方班长办理。
9、凡领导指令需要接班人员知道的, 除口头交代清楚外, 并在交接记
录中写明。
◆第四条运行班长岗位责任制度
1、负责本班的运行工作。
熟悉泵站工程、设备技术性能, 熟练掌握
设备运行操作和巡视的技术要求, 具有故障排除、事故应急处理
能力。
2、执行领导的开停机命令, 执行操作票和工作票制度, 有权在紧急情
况下停止设备运行或采取其它应急措施。
3、负责当班期间安全运行工作, 掌握设备的运行情况, 保证安全运行,
检查值班员对安全和运行规程的执行情况。
及时发现、排除值班期间内发生的故障。
发生事故时负责领导全班进行事故处理, 事
后并应及时向领导报告。
4、按时认真填写、检查值班记录, 当班期间内发生的设备操作、设
备检修、故障处理等应详细记录。
5、带领全班人员严格遵守劳动纪律, 做好设备和环境的清洁卫生工
作。
6、完成领导交办的其它工作。
第五条运行班值班员岗位责任制度
1、运行人员应经过泵站运行规程及电业安全工作规程有关部分的学
习并考试合格, 经批准后方能担任运行值班工作。
2、运行人员在接到命令时, 应复述命令内容, 在确认无误后才能进行
操作。
操作时严格按照规程, 谨慎操作, 未经领导批准不得擅自
开、停机。
3、运行人员必须遵守劳动纪律, 按规定进行交接班。
值班中要严守
岗位。
若因事必须离开时, 应向值班班长请假, 得到值班班长批准后, 方可离开。
4、运行中应定时巡视检查的运行情况( 包括电流、电压、水位、
温度、声响、气味等) , 发现不良情况及时汇报, 如发现严重异常情况应立即停机。
5、开机前、运行时、交接班时, 应对设备进行检查, 发现缺陷及时
处理, 如不能处理时, 应及时报告, 并将解决情况及时做好记录, 严禁机电设备带病运行。
6、保持运行现场清洁卫生, 保持现场图纸、资料报表的完整。
◆第六条非运行期间值班制度
1、值班员负责出水箱涵的卫生保持工作。
2、值班员必须在得到值班长的允许后, 才能进行相关的配送电操作,
否则, 应对因此而造成的后果承担全部责任。
3、值班期间发现问题, 或发生突发性事故时, 应迅速采取有效措施,
防止事故的扩大, 并立即向值班长汇报。
4、严禁酒后上班, 严禁值班期间酗酒。
5、值班期间, 着装整洁, 不得穿短装, 严禁穿拖鞋, 进行操作时必须穿
绝缘鞋。
6、不得擅自脱岗、离岗,特殊情况不能值班, 应提前向值班领导请假,
同意后方可离开。
◆第七条运行值班制度
1、运行值班人员不准赤脚或穿拖鞋操作或值班。
2、值班时, 不准喝酒、下象棋、打扑克、看小说、嬉戏、打瞌睡,
不准做私活。
3、不准擅自离岗, 串岗。
4、严禁非运行值班人员操作机电设备。
5、严禁带亲属或朋友进机房及控制室。
6、严禁在机房、配电房及控制内堆放私人杂物。
7、严禁私自外借随机检修工具。
8、严禁利用单位财物为私人服务。
第八条工作票制度
一、工作票适用范围:
1、为了保证安全工作和设备的安全运行, 防止事故的发生, 检修人员
在进行现场检修或安装工作时, 必须执行工作票制度;
2、填用第一种工作票的工作为:
( 1) 在变压器上的工作;
( 2) 跌落式熔断器的检修、更换;
( 3) 避雷器的检修、更换;
( 4) 10KV架空线路检修。
3、填用第二种工作票的工作为:
( 1) 带电作业和在带电设备外壳上的工作;
( 2) 控制盘和低压配电盘、配电箱、电源干线上的工作;
( 3) 转动中的电机回路上的工作。
4、其它工作用口头或电话命令:
当进行事故应急抢修而使用口头或电话命令时, 必须清楚正确, 值班员应将发令人、负责人及工作任务详细记入操作记录簿中, 并向发令人复诵核对一遍。
二、工作票中人员要求:
1、工作负责人( 监护人) :
工作负责人应由对泵站业务技术和安全规程熟悉并具有独立处理问题能力的人员担任。
主要负责工作现场技术指导和安全, 同时肩负着直接监护人责任。
2、班组:
班组指的是工作负责人和工作人员所在的组别或单位, 能够填”运行*班、检修*班或***所”。
3、工作人员:
班组工作人员应由对本单位业务技术和安全规程较为熟悉的人员担任。
工作人员工作时应配备必要的安全防护措施( 安全帽、绝缘靴、绝缘鞋、绝缘手套等) 。
同时工作人员也有现场安全监督的义务。
4、现场安全员:
现场安全员应该由对泵站业务技术和安全规程熟悉的人员担任。
一般可由各单位专职安全员或现场工作负责人兼任。
主要负责对工作现场的安全防护措施落实情况进行检查, 对工作人员遵守安全规程情况进行督察, 及时制止并杜绝违章违规情况的发生。
5、工作票签发人:
工作票签发人应该由单位分管工程的领导担任。
分管领导不在时由其它领导签发, 主要负责对工作票的必要性和安全性进行审核, 并根据任务填写工作票安全措施内容或对内容进行审核。