画室教师聘用合同.
艺术培训学校教师聘用合同3篇
艺术培训学校教师聘用合同3篇篇1艺术培训学校教师聘用合同一、甲方：（学校名称）地址：（学校地址）法定代表人：（法定代表人姓名）注册资金：（注册资金金额）联系电话：（联系电话）二、乙方：（教师姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）住址：（住址）三、甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，经双方充分协商，就甲方聘请乙方担任艺术培训学校教师一事达成如下协议：第一条聘用内容甲方聘请乙方担任艺术培训学校教师，主要工作内容为执教及其他学校工作，具体工作安排由学校负责安排。
第二条职责及义务1. 乙方应按照学校的教学计划和安排，认真负责地完成教学工作，维护学校的声誉。
2. 乙方应尊重学校的管理，服从学校安排，严格遵守学校的各项规章制度。
3. 乙方应认真备课，上课教学责任心强，认真对待每一个学生，努力提高教学效果。
4. 乙方应积极参与学校组织的各类教研、培训活动，提高教学水平。
5. 乙方应保守学校的机密，不得随意泄露学校的内部信息。
第三条薪酬及福利甲方按照学校规定的标准支付乙方工资及福利待遇，包括基本工资、绩效奖金、社会保险等。
第四条保险甲方为乙方购买相关险种的社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险。
第五条合同期限本合同自乙方入职之日起生效，有效期为一年。
合同期满后，甲方可酌情续约。
第六条违约责任1. 若乙方未按照约定完成工作内容，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。
2. 若乙方违反本合同其他条款，经甲方多次提醒仍不改正的，甲方有权单方解除本合同。
第七条争议解决本合同履行过程中，若发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任何一方均可向有关部门申请调解或解决。
第八条其他事宜本合同未尽事宜，由双方协商解决。
第九条生效及变更本合同一式两份，双方各执一份，自双方代表签字之日起生效。
本合同未尽事宜，按国家相关法律法规执行。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为艺术培训学校教师聘用合同内容，双方应按照约定履行本合同。
艺术培训机构聘用合同6篇
艺术培训机构聘用合同6篇篇1甲方（艺术培训机构）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方向乙方提供艺术培训服务，并聘请乙方担任相关教学职务的事宜，达成以下协议：一、合同目的甲乙双方本着发展教育事业，培育艺术人才的宗旨，通过本合同的签订，确立聘用关系。
甲方聘用乙方担任艺术培训教师职务，进行艺术培训及相关教学活动。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满前根据实际情况双方协商续签。
三、工作内容及要求乙方担任甲方课程的讲师职位，授课内容为____领域的相关课程。
乙方应严格遵守甲方的相关规定，按时完成教学任务，提高教学质量。
四、待遇及福利1. 甲方支付乙方的酬金为人民币________元整/月（税前），支付方式按照甲方规定执行。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方的规定为乙方办理相应的社会保险手续。
3. 乙方享有甲方的教师培训和学术交流的机会。
五、工作时间和地点乙方的工作时间和地点由甲方安排，具体详见甲方的工作安排表。
六、知识产权与保密义务1. 乙方在教学过程中所涉及的教案、课程资料等知识产权归甲方所有。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和其他不宜公开的信息。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任按照《合同法》和相关法律法规的规定执行。
八、合同解除与终止本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
另外，甲乙双方也可以按照《合同法》的规定，单方面解除合同。
合同解除或终止后，双方应妥善处理好教学交接等事宜。
九、其他约定事项双方在本合同履行过程中，如遇未尽事宜，应友好协商解决。
如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
美术教师聘用合同（3篇）
美术教师聘用合同甲方：（雇主）地址：法定代表人：电话：传真：乙方：（雇员）地址：身份证号码：联系电话：根据中华人民共和国劳动法的有关规定，甲乙双方通过友好协商，就乙方担任甲方的美术教师事宜达成如下合同：第一条职位与工作内容1. 乙方将作为甲方的美术教师，负责教授学生美术课程，协助学生发展其美术技能和创造力。
2. 乙方应遵守甲方的教学计划和安排，按照规定的教学内容和要求进行教学。
3. 乙方应保证教学质量，积极参与学生评估和班级管理工作。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周40小时，根据学校的具体安排进行调整。
工作日为周一至周五，每天工作8小时。
2. 乙方应按时上课，不得迟到早退。
如需请假，应提前向甲方或甲方指定的相关人员请示，并得到批准。
第三条工资和福利1. 乙方的起薪为每月人民币（）元，工资将于每月（）日发放。
2. 乙方享受与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年假、病假和其他法定节假日。
3. 乙方在完成合同期限并绩效考核合格后，可按照甲方相关规定享受绩效奖金。
第四条合同期限1. 本合同为期（）年，自（）年（）月（）日起至（）年（）月（）日止。
2. 合同期满前一个月，甲乙双方有权协商续订合同或提前解除合同。
合同期满不续订且续订期满后未离职的，乙方应当按照国家相关规定支付赔偿金。
3. 若乙方因工作表现不佳或违反校规校纪，严重损害甲方利益的，甲方有权单方面解除合同，乙方不享有弥补违约金的权益。
第五条保密条款1. 乙方在职期间，须绝对保守甲方的商业秘密和学校机密，不得泄露给任何无权知悉的第三方。
2. 在合同期满或解除后，乙方仍需对保密信息负有保密义务，不得擅自向外界披露。
第六条违约责任1. 若乙方无故迟到早退或违反校规校纪，甲方有权根据违约情节采取相应纪律处分，包括扣减工资、停职、辞退等。
2. 若甲方未按合同约定支付工资或提供福利待遇，乙方有权要求解除合同，并获得相应赔偿。
第七条争议解决1. 乙方与甲方发生劳动争议时，应首先通过友好协商解决。
美术培训机构教师合同3篇
美术培训机构教师合同3篇篇1美术培训机构教师合同甲方：（美术培训机构名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方为合法注册的美术培训机构，乙方具有相关美术教育背景和经验，双方经友好协商一致，特订立本合同。
一、合同目的为确保美术培训质量，明确双方权利义务，特制定本合同。
乙方应根据甲方的要求，按时、按质完成教学任务，提升学生的艺术修养和技能水平。
二、合同期限本合同自（具体起始日期）起生效，至（具体终止日期）止。
合同期满前，如需续签合同，应提前30天书面通知对方。
三、工作内容1. 乙方应根据甲方的教学计划，认真备课，按时准备教学材料。
2. 乙方应严格遵守甲方的教学安排，按时上课，不得擅自缺课或迟到。
3. 乙方应根据学生的实际情况，制定个性化的教学方案，积极引导学生提升艺术水平。
4. 乙方应定期参加甲方组织的教研活动和培训，提升自身教学水平。
5. 乙方应积极配合甲方的其他工作安排，完成领导交办的其它任务。
四、费用及待遇1. 乙方按照甲方规定的标准领取相应的教学工资，工资结构包括基本工资、绩效奖金等。
2. 乙方享有甲方提供的各项福利待遇，包括社会保险、带薪年假等。
3. 乙方在工作期间如有出差等需要，甲方将提供相应的路费和住宿补贴。
五、教学质量保证1. 乙方应认真备课，注重教学内容和方法，确保每节课的质量和效果。
2. 乙方应关心学生的学习情况，及时发现问题并进行指导和帮助。
3. 乙方应积极配合甲方对教学工作的评估和监督，接受领导的指导和建议，不断提高教学水平。
4. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得有违纪行为，确保教学秩序和良好师德。
六、合同解除1. 在合同期限内，如乙方有违反合同约定的行为，经甲方通知并要求改正而拒绝改正，甲方有权解除合同。
2. 若因不可抗力或其他不可预见的情况导致无法履行合同，双方可友好协商解除合同。
3. 合同解除后，双方需按照法律规定完成相关手续，并清算尚未结清的款项。
七、合同变更任何一方如需变更合同内容，应征得对方同意并办理相关手续。
美术培训机构教师合同3篇
美术培训机构教师合同3篇篇1美术培训机构教师合同甲方：（公司名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方为一家合法注册的美术培训机构，拟与乙方签订教师合同，特定如下：一、教师的职责：1. 乙方应按照甲方的教学要求认真备课，准备教学大纲、教案等教学相关资料；2. 乙方应按照学校的教学计划和教学安排完成自己的教学任务；3. 乙方要认真对待学生，耐心教学，鼓励学生发挥创造力，引导学生提高绘画技能；4. 乙方应积极参加培训机构组织的教研和教学活动，不断提升自己的教学水平。
二、甲方的权利：1. 甲方有权对乙方进行教学考核，提出合理的教学要求并监督其执行；2. 甲方有权调整乙方的教学任务和教学时间，合理安排教师的工作；3. 甲方有权对乙方的教学进行评价，根据教学表现给予奖励或惩罚。
三、劳动报酬：1. 乙方的工资按月结算，具体金额为（具体数额），在乙方正常履行职责的情况下，甲方保证按时足额支付；2. 乙方在节假日加班教学或加班补课的，甲方将按照加班工资标准支付相应报酬。
四、保密协议：1. 乙方在任职期间获得的甲方机构和学生的信息，应做到保密，不得泄露给任何未授权的第三方；2. 在离职后，乙方也应对甲方的信息和业务保密，不得利用离职的身份损害甲方的利益。
五、其他条款：1. 教师与学生之间应保持良好师生关系，不得发生不当行为；2. 乙方任职期间如有疾病或其他特殊原因无法完成工作，应提前通知甲方并出示医院相关证明。
六、解除合同：1. 若乙方因故无法继续工作，需提前一个月通知甲方，经双方沟通协商解除劳动合同；2. 若乙方违反合同规定，严重影响教学质量，甲方有权立即解除合同。
七、合同变更：本合同如需修改或补充，需经双方协商一致，并签署书面协议。
以上为本合同的全部内容，自双方签字盖章后生效，有效期为一年。
期满后若需要续签，需双方协商确定。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2美术培训机构教师合同甲方：美术培训机构乙方：[教师姓名]鉴于甲方为一家正规的美术培训机构，拟聘请乙方作为美术教师，为其学员提供专业的美术教育培训服务，双方本着互惠互利、合作共赢的原则，经友好协商，就乙方的聘用事宜达成如下合同：一、聘用内容1.1 乙方应按照甲方制定的教学大纲和教学计划，为甲方学员提供专业的美术教育培训服务。
画室教师聘用合同范本
画室教师聘用合同范本甲方（聘用方）：地址：联系电话：乙方（受聘方）：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方需要聘请专业教师进行艺术教学活动，乙方具有相应的专业能力和教学经验，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本合同，共同遵守。
第一条聘用期限1.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年（月）。
第二条工作内容2.1 乙方同意根据甲方的要求，在甲方指定的地点进行艺术教学工作，包括但不限于绘画、雕塑等艺术形式的教学。
第三条工作时间3.1 乙方应按照甲方规定的工作时间进行教学活动，具体工作时间由甲方根据教学计划安排。
第四条工作报酬4.1 甲方应按照约定向乙方支付工作报酬，具体金额为：____元/小时（或____元/月）。
4.2 工作报酬的支付方式为：____（如：月结、周结等）。
第五条甲方的权利和义务5.1 甲方有权根据教学需要对乙方的工作内容和时间进行调整。
5.2 甲方有义务按时足额支付乙方的工作报酬，并提供必要的教学设施和材料。
第六条乙方的权利和义务6.1 乙方有权按照约定获得工作报酬。
6.2 乙方有义务遵守甲方的教学安排，保证教学质量，不得无故缺席或迟到。
第七条保密条款7.1 乙方应对在教学过程中知悉的甲方的商业秘密和学生信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。
第八条违约责任8.1 如甲方未按时支付工作报酬，应按未支付金额的____%向乙方支付违约金。
8.2 如乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
第九条合同的变更和解除9.1 双方协商一致，可以变更或解除本合同。
9.2 任何一方需提前解除合同，应提前____天书面通知对方。
第十条争议解决10.1 双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十一条其他约定11.1 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
美术培训机构教师合同6篇
美术培训机构教师合同6篇篇1甲方（美术培训机构）：____________________乙方（教师）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方聘用乙方从事美术培训教学工作，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的指导下，履行美术培训教师的教学职责。
2. 乙方的工作地点为甲方的培训场所。
3. 乙方应根据甲方的课程安排，按时上课，并保质保量完成教学任务。
三、教学要求与纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的规章制度，不得从事违法违规的活动。
2. 乙方应尽职尽责，保证教学质量，不得无故旷课、迟到、早退。
3. 乙方应关心爱护学生，尊重学生的个性差异，遵循科学的教学方法和教育规律，防止过度劳累或伤害学生身心健康的行为。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的教学计划和教学内容。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的薪酬结构为基本工资+绩效奖金+其他补贴。
基本工资根据乙方的资历和能力确定。
绩效奖金根据乙方的教学质量和绩效考评结果确定。
其他补贴根据甲方的相关规定执行。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方的薪酬。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
4. 甲方为乙方提供必要的教学资源和工作环境。
五、合同变更与解除1. 甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。
2. 乙方在合同期内，如有特殊情况需要辞职，应提前一个月向甲方提交书面申请。
甲方同意后，办理相关手续。
如乙方未能提前通知甲方而擅自离职，甲方有权追究乙方的法律责任。
3. 乙方在合同期内，如有严重违反甲方规章制度或教学质量低下等情形，甲方有权解除本合同。
六、违约责任与争议解决1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 本合同发生争议时，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
画室教师聘用合同
画室教师聘用合同合同编号：_____________________________________________________________ _____甲方：（雇主/画室名称）地址：电话：法定代表人/负责人：乙方：（教师姓名）身份证号码：住所地址：电话：鉴于甲方为扩大业务范围，拟聘用乙方为画室教师，双方经友好协商，就聘用事宜达成如下合同：一、聘用期限1. 本次聘用期限自________________年_____月_____日起至________________年_____月_____日止，共计___________个月/年。
2. 聘用期限届满后，双方如无异议，可协商续签合同。
二、工作内容1. 乙方作为画室教师，负责为甲方画室内学生开设艺术创作课程。
2. 乙方需按照画室的教学大纲和要求，合理安排教学计划，并进行教学辅导。
3. 乙方需按时参加画室内举办的师资培训和教研活动，提高学术水平。
三、工作时间与休假1. 乙方每周工作时间为__________小时，具体工作时间安排由甲方和乙方协商确定。
2. 乙方享有每周休息一天的权利，休息日由甲方统一安排。
3. 乙方如需请假，应提前书面通知甲方，并经甲方同意方可生效。
甲方有权随时调整乙方的休假时间。
四、工资及福利待遇1. 乙方每月工资为人民币___________元，工资按月支付。
乙方应按照国家相关要求缴纳个人所得税，由甲方代扣代缴。
2. 乙方享有法定的社会保险和福利待遇，甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险，并按规定为乙方提供住房公积金。
五、保密责任1. 乙方应对甲方的商业秘密和与工作相关的信息负有保密责任，不得泄露或擅自使用。
2. 乙方在聘用期间和离职后均应继续遵守保密责任。
六、终止合同1. 在聘用期限届满前，任何一方如需提前解除合同，应提前___________天书面通知对方，并经对方同意方可解除合同。
如不履行提前通知的义务，应向对方支付相应赔偿金（合同期限内情况除外）。
艺术培训机构聘用合同6篇
艺术培训机构聘用合同6篇篇1艺术培训机构聘用合同甲方：______________（以下简称“甲方”）乙方：______________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为一家艺术培训机构，具有一定的规模和声誉，并急需招聘一批优秀的艺术教师以提高教学质量，乙方与甲方就乙方加入甲方成为一名艺术教师达成如下协议：第一条聘用内容甲方聘用乙方为一名艺术教师，具体工作内容包括但不限于：1.负责艺术课程的教学工作，认真完成教学任务；2.积极参与学校的教研活动，提高教学水平；3.遵守学校规章制度，维护学校声誉；4.完成学校安排的其他工作。
第二条聘用期限本合同自签订之日起生效，聘用期限为______________年/月/日至______________年/月/日。
双方如需续签合同，应提前______________天书面通知对方。
第三条待遇及福利甲方将根据乙方的教学经验和能力给予相应的待遇，并提供相应的福利，具体待遇和福利以双方另行协商解决。
第四条保密义务乙方须保守学校的机密信息，并承诺不得泄露学校的任何机密信息，否则将承担相应的法律责任。
第五条违约责任1.若乙方未能按合同约定的时间和要求履行教学任务，甲方有权终止本合同；2.若乙方违反学校规章制度，影响学校声誉，甲方有权终止本合同；3.若乙方擅自解除合同，需提前______________天书面通知甲方，并支付相应的违约金。
第六条其他1.凡因本合同引起的一切争议，双方应通过友好协商解决，协商不成的，提交______________仲裁委员会仲裁；2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）：______________乙方（签名）：______________日期：______________以上内容经甲乙双方充分协商，共同签订生效。
篇2艺术培训机构聘用合同聘用方：艺术培训机构A被聘用方：艺术老师B鉴于聘用方希望聘用被聘用方从事艺术教育工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经双方友好协商，达成以下聘用合同：一、工作内容1.被聘用方应按照聘用方的教学计划和要求，开展相关艺术培训工作，包括但不限于教学、指导、演出等工作。
画室老师合作协议书范本新8篇
画室老师合作协议书范本新8篇篇1甲方（画室名称）：____________________乙方（老师姓名）：____________________根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘请乙方作为画室老师进行合作的事项，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、合作内容1. 乙方应在协议期限内，按照甲方的要求，承担绘画教学任务，具体内容包括但不限于素描、色彩、速写等课程的讲授与指导。
2. 乙方需根据教学大纲制定教学计划，并严格按照计划进行教学，确保教学质量。
3. 乙方应积极参与画室的教学改革与教研活动，为画室的长期发展提供建设性意见。
三、教学要求与考核1. 乙方应尽职尽责，确保教学质量，如因乙方原因造成教学质量问题，甲方有权要求乙方改进或终止协议。
2. 甲方定期对乙方教学进行考评，考评结果作为是否继续合作及合作条件调整的依据。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方薪酬根据教学课时、教学质量等综合因素确定，具体标准另行约定。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险等相关福利。
五、知识产权与保密条款1. 甲乙双方确认，本协议所涉及的教学内容、教学方法、教学资料等均为甲方知识产权。
乙方未经甲方许可，不得将上述内容泄露给第三方。
2. 甲乙双方对合作过程中涉及的商业秘密、技术秘密等敏感信息负有保密义务。
未经对方许可，不得泄露、使用或向第三方转让。
六、协议变更与解除1. 本协议一经签订，双方应共同遵守。
如需变更，应经双方协商一致，书面修改或另行签订补充协议。
2. 在协议期限内，如因乙方原因造成教学质量严重下降或违反保密条款等约定，甲方有权解除本协议。
七、争议解决如双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁机关进行仲裁或向人民法院起诉。
八、其他约定1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。
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画室教师聘用合同.
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
甲方：____________________
乙方：身份证号码
甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1. 合同有效期：自一年月日至年月
_____________________________ 日止，
合同期满聘用关系自然终止。
2. 聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
教师用五百元作为押金。
3. 需要辞职的，需前一个月向学校负责人打招呼，否则扣除押金。
4. 需要请假的，需提前向负责人打招呼。
为了杜绝月月都有请假现象，
现制定一月内有请假一次月底扣除50
元工资。
需要请假的请及时与家长沟通并进行调课工作。
第二条乙方的权利
1、按约定取得一人民币/月的授课报酬；甲方按月支付授课报酬。
2、要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3、要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务以及甲方权利
1、给学生授课必须准备教案以及有关课程规划，不得随意进行课程；课堂做好回课
、新课、预习工作
2、按时上课、按点下课、不得提前下课以及推迟上课。
一经发现扣除本节课全部工资。
3、上课必须认真对待，教法新颖能吸引学生，不得使用老一套教法，强行要求学生学习以及敏感语言“笨、慢、错了等”推荐鼓励、赞美教学法。
4、布置作业要合理，并且要求布置课前预习作业，布置的作业必须在课前回访。
5、对学生进行考勤，对每节课没来学生必须做好电话回访工作。
对缺勤的学生安排适当
时间进行补课；
6、有组织课堂纪律管理的能力，决不允许课堂中学生乱跑现象。
维持课堂纪律正常的教学秩序对学生如有突发意外情况的，
乙方应及时和本中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。
7、保证教学质量的提升，学期末组织考试以及考级。
经常主动与本中心负责人联系
,研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，
及时反映学生的学生要求，对甲方的教学管理严格遵守，及时提出意见或建议。
8、乙方除特殊事由不得随意请假。
如特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方。
9、乙方应做好教师本职工作，不得有违法行为，一经发现甲方有权解除与乙方合同。
乙方违法行为以及人身安全问题与甲方没有关系。
10、乙方试听学生按报名费用
5%®成。
试听未成功的不发放工资。
工资按课时记录填写为标准，不见
课时记录单不予以发放工资。
11、提前10分钟到校备课。
不得踩点上课。
教学进度随时记录，不得进度太慢。
12、绝对不允许挖学生情况，负责扣除押金。
第四条
本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自
变更
合同。
确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意
见的，原合同继续有效。
经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
本合同期满或者双
约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双
方协商同意，可以续订聘用合同。
第五条
1、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：
(1) 发生不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排；
(2) 乙方被证明不符合聘用条件的；(如没有教授资历或能力)
(3) 乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的，
(4) 通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；
5)乙方被依法追究刑事责任的。