销售人员心理素质培训

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心理培训销售方案范文

心理培训销售方案范文

一、方案背景在当今竞争激烈的市场环境中,销售人员不仅需要具备丰富的产品知识和销售技巧,更需要具备良好的心理素质。

为了提升销售人员的心里承受能力、沟通技巧和客户关系管理能力,特制定本心理培训销售方案。

二、培训目标1. 提升销售人员心理素质,增强抗压能力。

2. 培养销售人员有效沟通技巧,提高客户满意度。

3. 加强销售人员客户关系管理能力,提高成交率。

4. 增强团队协作意识,提高团队凝聚力。

三、培训对象公司全体销售人员及销售管理团队。

四、培训时间为期两天,可根据实际情况调整。

五、培训内容1. 心理素质提升- 压力管理:学习如何正确面对工作压力,提高心理承受能力。

- 情绪管理:掌握情绪调节方法,保持积极乐观的心态。

- 自我激励:学习如何设定目标,激发自身潜能。

2. 沟通技巧培训- 沟通理论:了解沟通的基本原则和技巧。

- 语言表达:提高语言表达的清晰度和感染力。

- 非语言沟通:学习如何通过肢体语言和面部表情传达信息。

3. 客户关系管理- 客户需求分析:掌握分析客户需求的方法,提供针对性服务。

- 客户满意度提升:学习如何维护客户关系,提高客户满意度。

- 客户投诉处理:了解客户投诉处理流程,提高处理效率。

4. 团队协作与凝聚力- 团队协作意识:增强团队协作意识,提高团队执行力。

- 团队沟通:学习如何在团队中有效沟通,提高团队凝聚力。

- 团队建设活动:开展团队建设活动,增进团队成员之间的了解和信任。

六、培训形式1. 专家讲座:邀请心理学、沟通学、客户关系管理等方面的专家进行授课。

2. 案例分析:通过实际案例分析,提高销售人员解决问题的能力。

3. 小组讨论:分组进行讨论,分享经验,共同学习。

4. 角色扮演:模拟实际销售场景,提高销售人员的实战能力。

七、培训评估1. 课后问卷调查:了解培训效果,收集学员反馈意见。

2. 销售业绩跟踪:评估培训对销售人员业绩的提升效果。

3. 定期组织复训:巩固培训成果,持续提升销售人员心理素质。

销售人员专项培训方案

销售人员专项培训方案

一、培训背景随着市场竞争的日益激烈,销售人员在企业中的地位越来越重要。

为了提升销售团队的整体素质,提高销售业绩,特制定本销售人员专项培训方案。

二、培训目标1. 提升销售人员的产品知识,使其能够全面、准确地介绍产品。

2. 增强销售人员的沟通技巧,提高客户满意度。

3. 强化销售人员的心理素质,培养其面对挑战的勇气和信心。

4. 优化销售策略,提高销售团队的整体执行力。

三、培训对象公司全体销售人员及销售管理团队。

四、培训时间为期两周,每天上午9:00至12:00,下午14:00至17:00。

五、培训内容(一)第一天:产品知识培训1. 公司及产品概述2. 产品特性及优势3. 市场定位及竞争分析4. 客户需求分析(二)第二天:销售技巧培训1. 销售流程及步骤2. 客户沟通技巧3. 面试技巧4. 客户异议处理5. 成交技巧(三)第三天:心理素质培训1. 应对压力的方法2. 自我激励与心态调整3. 情绪管理4. 团队协作与沟通(四)第四天:销售策略培训1. 销售策略制定2. 销售目标设定3. 销售计划执行4. 销售数据分析5. 客户关系管理(五)第五天:实战演练与总结1. 分组讨论,针对实际问题提出解决方案2. 模拟销售场景,进行实战演练3. 培训总结与反馈六、培训方式1. 讲师授课:邀请行业专家、销售精英进行专题讲座。

2. 案例分析:结合实际案例,深入剖析销售过程中的关键问题。

3. 分组讨论:促进学员之间的交流与互动,提高解决问题的能力。

4. 实战演练:模拟销售场景,提升学员的实际操作能力。

5. 互动问答:解答学员在实际工作中遇到的问题。

七、培训评估1. 课后作业:要求学员提交学习心得,检验培训效果。

2. 闭卷考试:测试学员对培训内容的掌握程度。

3. 实战考核:通过实际销售任务,评估学员的销售能力。

八、培训费用本次培训费用由公司承担,具体费用根据培训内容、讲师费用等因素确定。

九、培训保障1. 提供舒适的培训场地和设备。

销售人员应具备的心理素质

销售人员应具备的心理素质

销售人员应具备的心理素质要做自己情绪的主人;销售人员首先要点燃自己的激情,只有真挚的感情才能感染客户的情绪。

销售人员要做到,把自己的心态调整到一个合适的位置,把消极心态转换为积极心态,并且始终保持这种最佳状态。

那么当销售遇到困难时,应如何消除障碍性因素,以良好的心态顺利地开展销售呢?1 燃烧你的激情:它能帮助你走出失落心境,从新点燃你的激情。

2控制惰性:惰性对人意志损伤很大,你可以通过:每天给自己设定一个目标每个星期为一个追赶日给自己一个时间限度,大多数人在时间截止日都能有效集中精力。

和自己打赌,在完成任务时,给予自己一个奖励。

3 摒弃悲观消极思想:摘掉自己“忧郁”的有色眼镜能始自己看清楚生活中友善的明媚阳光。

4区分优先次序:定义自己的做事的先后顺序,把每件事规定在一个时间内,这样能清晰的绘制合理的计划。

5 提升底线:永远不要满足现在的生活,要时刻保持警惕,不断超越自我。

6自信方能够赢得客户认可:当你与客户交谈时,言谈举止流露出充分的自信,则会赢得客户信任。

如何表现自己自信,必须衣着整齐,挺胸昂首,笑容可掬,礼貌周到,面对客户无理拒绝,更要坚定信心,要对自己自信善加把握,自信是销售人员必备气质和态度,但要善加把握,不足显得怯场,过多显得骄傲。

7 鼓起勇气,战胜怯场:要相信自己,评估对方,仔细观察对方的,表情,服装,说话神态。

找出对方缺点,说话大声。

在初次见面,尽量放开声音,有力的握手,开个无伤大雅的玩笑,都能消除紧张情绪,看淡得失,不要把得失看得太重,只要告诉自己,与对方建立良好的关系,争取再次见面的机会就够了,避免挫折心理产生,有意义的工作,要学会确立小而具体的目标,并去努力实现。

(完整版)销售人员培训方案

(完整版)销售人员培训方案

(完整版)销售人员培训方案1. 培训目标本销售人员培训方案旨在提升销售团队的专业素养和销售技能,使其能够更加有效地达成销售目标,提高销售绩效。

2. 培训内容2.1 产品知识培训销售人员需要全面了解公司的产品线,包括特点、优势、应用场景等,以便能够准确地向客户传递产品价值,解答客户问题。

2.2 销售技巧培训(1)顾客分析与了解:掌握分析顾客需求和购买动机的方法,了解顾客心理,有针对性地提供解决方案。

(2)有效沟通与倾听:研究如何与顾客进行有效的沟通和倾听,掌握开放性问题的提问技巧,提高与顾客之间的互动和理解。

(3)销售谈判技巧:掌握谈判策略和技巧,学会妥协和达成双赢的方式,提高谈判结果的成功率。

2.3 销售流程培训(1)潜在客户开发:研究如何有效地开发潜在客户资源,建立良好的销售线索库。

(2)销售演示与提案:掌握产品演示和提案技巧,能够根据客户需求量身定制演示内容和提案方案。

(3)销售跟进与推进:研究如何进行销售跟进,建立客户关系,推动销售进程,促成订单的签订。

2.4 销售心理素质培养(1)积极心态培养:通过培训和案例分析,培养积极乐观的心态,提高销售团队的应变能力和抗压能力。

(2)时间管理与自我激励:研究合理规划时间,提高工作效率,培养自我激励的能力,保持销售动力。

3. 培训方法3.1 理论授课通过讲座、教材等形式,向销售人员传授产品知识、销售技巧和销售流程等内容。

3.2 案例分析结合实际案例,引导销售人员分析解决方案,培养解决问题的能力和思维方式。

3.3 角色扮演通过模拟销售场景,让销售人员在实践中研究销售技巧和应对策略,提高实战能力。

3.4 经验分享邀请有丰富销售经验的员工分享经验和技巧,让销售人员从成功案例中吸取经验和启示。

4. 培训评估培训结束后,将进行培训效果评估,以了解培训效果和改进方案。

5. 培训计划根据实际情况,制定详细的培训计划,包括培训时间、地点、培训内容和培训方式等。

6. 培训负责人指定专人负责培训组织和管理,确保培训顺利进行和培训目标的实现。

销售人员心态培训

销售人员心态培训

销售心态
第3节 平衡销售与Байду номын сангаас买心态
从营销人员的角度来看,营销人员越是趋向于问题解决型,其销售的能力就 越高,达成销售的可能性就越大。国外有关机构对营销人员的销售心态和销 售业绩之间的关系进行比较研究,其结果如下: 假设问题解决型营销人员每月完成的销售额为67500元,则其他类型的营销 人员完成的销售额度如下表所示:
销售心态
销售心态
前言
销售从“心”开始
销售心态
销售从“心”开始
销售是营销人员充分发挥自主性和能动性,靠智慧 和坚毅取得成功并实现自我价值的职业,是不断迎 接挑战,让顾客的需求得以满足,通过帮助别人而 成就自己——使自己在精神上得到满足,在物质上 不断丰富,并不断完善自我的工作。
销售心态
销售从“心”开始
清楚了顾客对推销和购买的态度后,营销人员就要根据自己的销售风格和实践经验,
加以权衡,充分协调两种心态之间的关系,既要充分考虑顾客的需求,为顾客解决问
题,让顾客满意,又能完成自己的销售任务。
销售心态
第3节 平衡销售与购买心态
营销人员能否协调好与顾客的关系,事关销售的成功与失败。营销人员的销 售心态和顾客的购买心态共同决定了销售的成败。
销售心态
销售从“心”开始
除了以上这些条件,营销人员还应拥有积极的心态, 不但善于从自我的角度进行心理调适,还要善于从 顾客的角度,进行换位思考。
销售心态
销售从“心”开始
成功源自心态,销售从“心”开始。如果为自己镶 嵌上雄心、信心、决心、爱心、专心、诚心、耐心、 恒心、虚心、静心这十颗“心”,不断激励自己, 倾情服务顾客,就一定会取得销售上的成功!
力、坚忍性和职业操守等。一个具有良好自我调控

销售培训内容

销售培训内容

销售培训内容销售是每个企业发展过程中必不可少的一环,一个高效的销售团队对于提升企业销售额具有至关重要的作用。

为了帮助销售团队提升销售技巧和能力,销售培训成为了许多企业不可或缺的一项举措。

本文将介绍一些常见的销售培训内容,以帮助企业制定出更为全面有效的销售培训计划。

一、销售技巧训练1. 销售沟通技巧销售人员在与客户进行沟通时需要具备良好的沟通技巧。

销售培训中可以包括口头表达能力、聆听技巧、提问技巧等方面的训练,帮助销售人员更好地与客户建立良好的沟通关系,了解客户需求并有效传递产品信息。

2. 销售演示技巧产品演示是销售过程中常用的手段之一,通过生动、具体的演示,销售人员可以更好地展示产品的价值和特点。

销售培训中可以针对产品演示技巧进行训练,提升销售人员的演示能力,使其能够生动、有说服力地展示产品。

3. 销售谈判技巧销售过程中经常需要进行谈判,而良好的谈判技巧可以帮助销售人员更好地与客户达成协议。

销售培训中可以包括谈判策略、沟通技巧、解决异议等方面的训练,提升销售人员在谈判中的应变能力和谈判技巧。

二、产品知识培训1. 产品特点与优势销售人员需要充分了解所销售的产品,包括产品的特点、功能和优势等。

销售培训中可以针对产品知识进行培训,使销售人员能够深入了解产品,并清晰地向客户传递产品的价值。

2. 竞争对手分析销售人员了解竞争对手的产品情况和市场占有率等信息,有助于他们与客户进行有效的比较和分析。

销售培训中可以对竞争对手进行深入分析,并帮助销售人员了解如何应对竞争。

三、销售心理训练1. 自我管理与时间管理销售人员面对的工作压力较大,需要具备良好的自我管理和时间管理能力。

销售培训中可以包括目标设定、任务分解、优先级管理等内容,帮助销售人员提高工作效率和自我管理能力。

2. 心理素质训练销售工作中经常会遇到各种挑战和压力,良好的心理素质对于销售人员的工作效果至关重要。

销售培训可以通过训练和辅导,帮助销售人员提高应对压力和挫折的能力,增强销售人员的自信心和抗压能力。

营销人员的心理素质

营销人员的心理素质
能够区分任务的重要性和紧急性,优先处理紧急且重要的任务。
避免拖延
能够及时开始并坚持完成任务,不拖延工作进度。
如何保持工作和生活的平衡
健康的生活习惯
保持健康的饮食和充足 的睡眠,定期进行适量 的运动。
娱乐活动
参加社交活动,与家人 和朋友共度时光,放松 身心。
情绪管理
学会自我调节,保持积 极乐观的心态,遇到挫 折时能够合理应对。
营销人员的心理素 质
2023-11-11
目录
• 抗压能力 • 沟通技巧 • 自我激励与调整 • 社交能力 • 自我管理 • 适应能力
01
抗压能力
面对压力的正确态度
01
02
03
保持乐观
在面对压力时,营销人员 应保持乐观的心态,相信 困难只是暂时的,积极寻 找解决问题的方法。
接受挑战
压力是成长的机会,营销 人员应将压力视为挑战, 以积极的态度迎接它。
冲突。
反馈理解
在倾听过程中,营销人员应适当 地给予反馈,确认自己是否理解 客户的意思,从而确保沟通的顺
畅。
避免打断
打断客户发言可能会引起不满和 抵触情绪,因此营销人员应避免
这种情况的发生。
表达清晰简洁
使用简单明了的语言
在与客户沟通时,营销人员应尽量使用简单明了的语言,避免使 用过于专业或复杂的术语,以方便客户理解。
06
适应能力
如何适应市场变化和公司政策调整
保持开放心态
接受并适应市场变化和公司政策调整,不抗拒改变,积极寻找解决 方案。
灵活应对
具备灵活的思维和应变能力,能够迅速调整策略和计划。
持续学习
不断学习和积累新知识,提升自身综合素质,适应不断变化的市场环 境。

全友家居导购入职培训销售人员心态篇

全友家居导购入职培训销售人员心态篇

全友家居导购入职培训销售人员心态篇友家居导购入职培训:销售人员心态篇尊敬的新同事,欢迎加入全友家居团队!作为全友家居的销售人员,你将成为我们公司的重要一员,负责引导顾客选择适合他们家居需求的产品。

为了帮助你更好地适应新环境并取得销售成功,以下是一些关于销售人员心态的培训内容。

1. 积极进取的心态销售工作是一项具有挑战性的职业,需要克服各种困难和阻碍。

你的心态将直接影响到你的销售成果。

保持积极向上的心态,能够帮助你面对困难并找到解决问题的办法。

相信自己的能力,相信所销售的产品,相信每个客户都有购买的动机。

2. 自信并保持耐心作为导购销售人员,你需要与各种不同背景的顾客打交道。

在与他们交流和提供帮助的过程中,保持自信是至关重要的。

相信自己的专业知识和经验,为顾客提供准确的信息和建议。

同时,销售过程中需要一定的耐心。

有些顾客可能需要更长时间来作出决定,不要急于推销产品,要给予他们足够的时间和空间。

3. 善于倾听并提供解决方案在销售过程中,与顾客建立良好的沟通和信任关系是至关重要的。

销售人员应该注重倾听顾客的需求和问题,并提供解决方案。

了解顾客的需求后,根据产品特点和优势,给予适当的建议和推荐。

记住,只有满足顾客需求,才能获得他们的信任和忠诚。

4. 持久的学习意愿销售是一个不断进步的过程,不仅需要不断学习新的产品知识,还需要不断提升销售技巧。

持久的学习意愿和不断追求提升的心态将使你在竞争激烈的市场中保持竞争力。

参加公司提供的各项培训,积极参与内部销售经验交流和知识分享。

5. 以客户为中心销售过程中,客户是最重要的一环。

要始终将客户放在首位,关注他们的需求和期望,帮助他们做出最正确的决策。

与客户建立良好的关系是销售成果的关键。

要关注客户的反馈,积极改进和提升自己的服务质量。

希望以上培训内容能够帮助你更好地适应销售工作并取得成功。

销售人员的心态对于销售业绩起着重要的作用,保持良好的心态将使你在工作中更加顺利和有成效。

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一.向客户表明你对工作的兴趣和热情 二.与客户交流时营造亲切的合作氛围 三.不断强化对工作感兴趣的积极思维
※让我们更加确信自己对工作的兴趣和热情
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讲解:XX
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提升训练
¤从工作中找出最能引起自己兴趣的东西,然后将自 己的兴趣范围逐渐扩展,最后使自己喜欢上工作的 全部.
¤当你对工作产生消极情绪时,你不妨这样告 诉自己:工作是我自己选择的,我不但有责任 尽最大努力将其做到最好,而且还有权利从 中享受所有的乐趣.
销售员心理素质培训
2021/3/10
讲解:XX
1
☆自信心☆
※积极思维创造积极成果
2021/3/10
讲解:XX
2
认同自己并给予自己以积极的定位
分析: ※ 很多事情的成功与失败,并不在于事情本身
是否困难,而在于我们能否用积极的思维去 处理问题. ※如果连你都认为自己不行,那么你将拿什么 去赢得人们对你的认可? ※如果你本身的思维就是消极的,那么你又将 如何去获得他人对你的积极回应?
※积极参加公司组织的专业培训,或者向其他 专业技能水平更高的同事及领导认真请教
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讲解:XX
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内在素养塑自信
分析: ※任何人都喜欢与那些素质涵养更高的人打
交道,因为这样的人不仅自身自信,而且还更 具有吸引力. ※作为一名销售人员,即使你本身的性格因素 里充满了自信,可是,假如没有一定的素养作 为基础,这种自信也显得十分浮躁.
2021/3/10
讲解:XX
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销售人员至少要坚持以下几项原则
一.始终以诚信的态度对待客户
二.不忽略任何一种品质涵养的修炼
三.注意各方面知识的积淀
四.言语要文明,行为要得体
2021/3/10
讲解:XX
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提升训练
※平时注意各方面知识的学习和积累,记住:你 头脑中积淀的知识愈丰厚,你内心的素质与 涵养便会愈有分量.
※加强对自身素质修养的提升,于你的一言一 行当中充分展现自身素养,在任何时候都不 要使自己表现得缺乏素养
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讲解:XX
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合宜仪表提自信
分析: ※作为一名销售人员,如果你在第一次约会客
户是就穿着随便,那么你在之前通过电话沟 通等建立良好客户关系在客户看到你的一 刹那全部化为乌有,不论你付出多少努力,客 户都会受第一印象的左右而忽视你的努力.
※平时注意合理控制自己的情绪,尽可能地使 自己的情绪不要产生太大的波动,尤其不要 令自己沉浸于消极的情绪当中.
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讲解:XX
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技高一筹更从容
分析: ※销售人员所了解的专业知识越充分、所掌
握的专业技能越高超,消费者就会对销售人 员及其所推销的产品越信赖 ※掌握更多的专业知识,并能不断提高自己的 专业技能,这是销售人员提升自信的重要条 件
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克服不良情绪引起的焦虑
分析: ※面对生活与工作过程中遇到的种种不如意
之事,我们所要做的不是抱怨,也不是焦虑,因 为抱怨和焦虑只会使事情更加糟糕. ※面对生活与工作中的各种问题,我们所要做 的应该是控制自己的情绪,用自信去克服焦 虑.
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讲解:XX
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销售人员需要做到以下几点”:
一.遭遇挫折时把心胸放开 二.发现情绪不好时及时寻求他人帮助 三.适度地休息以放松心情 四.积极参加一些有意义的活动
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提升训练
※在工作中始终都要保持良好的精神状态,不 要把生活中的不良情绪带到工作中
※当同事、领导或客户情绪不好的时候,你更 要保持良好的情绪,因为这样不仅会使你的 工作更加顺利,而且还有助于增强你的个人 魅力
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销售人员需要特别注意以下肢体动 作所传达的语言和信息:
一.面部表情 尽可能保持脸部轻松自如的状态
二.胸腹部动作 经常挺胸收腹的人多半属于自信且注意自 我形象的人
三.腰背部动作 腰背部挺得直直的人更显得从容自信
四.手脚部动作 2021/3与/10 客户握手之前,一讲解定:XX要保持手部的干爽 21
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讲解:XX
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在服饰搭配过程中, 销售人员需要注意以下几点:
一.打扮要尽可能整洁干净
二.使自身的形象看起来更专业
三.注重服饰的搭配要合理
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提升训练
※千万不要轻视客户的审美眼光,要在每一次 会见客户的时候都有合适的装束和仪表
※要使自己的服装与自身工作相适宜,并且能 够展现出自身风采,这样有利于客户更清楚XX
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需要销售人员从以下几方面做起:
一.对自己推销的产品及推销活动本身进行肯定的认 同.
二.对自己已经取得的成果予以肯定
三.对每次销售的结果和自己将来的成就进行积极的 定位
※切勿把自己定位于一个失败的销售人员,要始终坚 信:心有多大,未来的发展空间就有多大
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提升训练
※注意自己的眼神,眼睛是最能体现人精神状态 的身体部位,因此在与客户进行交流的时候应 该对视
※坐如钟,站如松,不要给客户流下懒散地瘫在 椅子上的印象
※在客户发表合理意见时,要点头示意,并保持 微笑,这样能鼓励客户提出宝贵意见,又能向 客户传递我们自身善良、宽容、自信的品质
讲解:XX
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喜欢并热情对待自己的工作
分析: ※如果我们喜欢上自己的工作,并且对这份工
作总是充满了热情,那么这份工作便会给予 我们相应的快乐. ※如果我们对自己的工作持以冷淡不屑的态 度,那么我们从中获得的也就只有与之相对 应的苦恼.
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讲解:XX
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销售人员需要从以下几个方面坚持努力
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讲解:XX
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销售人员有必要从以下几个方面努 力提高自身的专业技能:
一.了解产品的相关专业知识
二.掌握产品的有关技能
三.请其他专业人士帮忙
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讲解:XX
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提升训练
※一定要在与客户沟通之前首先弄清产品的 相关知识,记住:丰富的专业知识是我们获得 自信的重要条件
※如果条件允许的话,就尽可能地向客户现场 演示产品的操作技能和安装方法等,以满足 客户更多了解产品信息的需要
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讲解:XX
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巧妙运用积极的肢体语言
分析: ※只靠我们的言语力量往往不能达到令客户
感到信赖的效果,在与客户沟通的过程中,肢 体动作往往能起到相当重要的作用.
※销售人员不仅要学会用嘴巴来表达,还要学 会灵活地运用肢体语言向客户传达自己的 自信、热情和专业性.
2021/3/10
讲解:XX
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