1安全生产方针和目标

合集下载

安全生产法的安全生产方针和工作机制

安全生产法的安全生产方针和工作机制

安全生产法的安全生产方针和工作机制安全生产法是我国的一项重要法律,旨在保障人民群众的生命财产安全,防止和减少生产事故,促进安全生产,维护社会和谐稳定。

为了贯彻落实安全生产法,各企业应当制定并严格执行安全生产方针和工作机制,从而落实安全生产管理的责任,加强安全生产工作,确保生产过程中的安全。

一、安全生产方针(一)确保全员参与,全员负责;全员考虑安全,不限于一线员工或管理人员,安全责任和意识贯穿全员,每个员工都应对自己的安全工作负责,共同维护安全生产。

(二)科学规划,合理布局;在生产过程中,应充分考虑安全因素并进行科学规划,合理布局生产场所、设施和流程,保证生产过程安全可控。

(三)预防为主,防治结合;注重事先预防和控制安全风险,做好事故预警和事故应急预案。

与防治相结合,加强事故应急处置和灾后恢复。

(四)技术先进,管理科学;引入先进技术和管理手段,推进安全生产设施现代化和管理模式科学化,提高安全生产水平。

(五)持续改进,稳步提高;安全生产工作不能一劳永逸,应不断总结经验,改进工作措施,逐步提高安全生产水平。

二、安全生产工作机制(一)建立健全安全生产管理制度;企业应结合自身实际建立健全安全生产管理制度,包括安全责任制、安全检查制度、安全生产奖惩制度等,明确每个环节的责任和义务。

(二)强化安全生产培训教育;根据员工不同岗位的需要,进行定期的安全生产培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。

(三)建立安全生产监测体系;建立安全生产监测体系,对生产过程中的安全隐患进行实时监控和预警,及时发现并处理问题。

(四)加强安全生产宣传教育;通过各种形式,对企业员工、社会大众进行安全生产知识的宣传和教育,营造浓厚的安全文化氛围。

(五)建立事故应急预案;制定完善的事故应急预案,包括应急处置流程、责任分工、应急设施等,提高企业突发事件的应对能力。

(六)加强安全生产监督检查;建立健全安全生产监督检查体系,加强对企业安全生产工作的监督和指导,及时发现问题并督促整改。

我国安全生产的方针是什么安全生产

我国安全生产的方针是什么安全生产

我国安全生产的方针是什么1、我国安全生产工作的基本方针是什么“以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理”方针。

新安全生产法(2017最新版本) 第一章总则第三条安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

方针是由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过公布,自2002年11月1日起施行。

2014年8月31日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议通过全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定,自2014年12月1日起施行。

以人为本,坚持安全发展。

新法明确提出安全生产工作应当以人为本,将坚持安全发展写入了总则,对于坚守红线意识、进一步加强安全生产工作、实现安全生产形势根本性好转的奋斗目标具有重要意义2、安全生产的方针有哪些?某化工厂,操作工在进行作业期间发现机器设备局部发生损坏并导致液体泄露,通知维修工对机器进行维修。

之后该操作工按照正常程序停机,此时突然发生爆炸。

其余工人听到爆炸声后,急忙报警并及时赶到现场进行灭火。

经现场勘察,爆炸是由机器未定期进行维修而耗损严重导致易燃液体泄漏引起的。

那么,请问我国安全生产的方针有哪些?安全生产方针是指政府对安全生产工作提出的总体要求,它是安全生产工作的方向。

我国《安全生产法》明确规定了我国安全生产方针。

《安全生产法》第三条规定:“安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

”本案中,该化工厂未及时对机器进行维修导致事故发生,其违反了我国《安全生产法》中“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。

安全生产方针及目标

安全生产方针及目标

安全生产方针及目标
为了更好地贯彻执行《安全生产法》和《劳动法》等相关法律法规,结合公司实际情况,建立有力而可靠的安全保障体系,根据公司研究决定,由董事长批准,制订本公司安全生产方针和年度目标如下: 一、安全生产方针
安全第一,以人为本;全员行动,加强防范;
改善环境,保障健康;遵章守法,持续改进。

二、安全生产年度目标与指标l、因工死亡、职业病发生率为零,工伤事故重伤率不大于0.01%,
工伤事故轻伤率不大于0.05%,无重大火灾事故和刑事案件。

2、中毒、有影响的污染、社会灾害事故及交通事故为零。

3、重大设备责任事故为零
4、员工安全培训合格率100%。

5、特种作业人员持证上岗率100%;特种设备检测合格率100%以上。

6、事故隐患整改率达到100%;事故及时结案率达到100%。

7、职业卫生培训率达到100%;工作场所职业病危害告知率和警示标识设置率达到99%以上;工作场所职业病危害因素监测率达到98%以上;粉尘、有害毒物等主要危害因素监测合格率达到100%以上;从事接触职业病危害作业人员的职业健康体检率达到100%以上。

8、消防演习预案每年实行两次。

9、消防器材、应急设施设备有效使用率保持在99%以上。

1-1安全生产方针目标

1-1安全生产方针目标

安全生产方针和目标管理制度1.目的为保证公司安全生产管理工作方向正确,目标清晰,指标适宜,特制定本制度。

2.适用范围适用于公司各项经营活动中的安全前置审查。

3.引用标准《中华人民共和国安全生产法》《企业安全生产标准化基本规范》4.管理职责4.1公司安全生产委员会负责制定安全生产方针和目标;4.2公司安全部负责安全生产方针和目标的监督考核;4.3公司其他部门和基层单位执行安全生产方针,并制定和实施目标控制措施。

5.内容及要求5.1安全生产方针公司遵循《安全生产法》规定“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,加强教育、预防为主,强化责任、细化措施,安全发展、重在落实,建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。

5.2安全生产目标和主要指标公司以“坚决杜绝重特大事故,遏制较大事故,减少一般事故和人员伤亡、财产损失”为安全生产目标;同时,根据行业管理的有关规定,设置了责任事故频率、责任事故死亡率、责任事故受伤率、责任事故直接经济损失率、安全教育率、持证上岗率等几项目标指标。

责任事故频率:人/百万车公里责任事故死亡率: 人/百万车公里责任事故受伤率: 人/百万车公里责任事故直接经济损失率: 万元/百万车公里安全教育率: %员工持证率: %安全生产标准化达标:。

5.3目标分解在安全总体目标下,根据各基层单位的实际状况,公司将安全生产目标分解到各基层单位,同时公司各部门对安全生产目标的实现要制定相应的控制指标。

5.3.1第一车队责任事故频率:人/百万车公里责任事故死亡率: 人/百万车公里责任事故受伤率: 人/百万车公里责任事故直接经济损失率: 万元/百万车公里安全教育率: %员工持证率: %5.3.2第二车队责任事故频率:人/百万车公里责任事故死亡率: 人/百万车公里责任事故受伤率: 人/百万车公里责任事故直接经济损失率: 万元/百万车公里安全教育率: %员工持证率: %5.3.3第三车队责任事故频率:人/百万车公里责任事故死亡率: 人/百万车公里责任事故受伤率: 人/百万车公里责任事故直接经济损失率: 万元/百万车公里安全教育率: %员工持证率: %。

1.1.1-1.1.2安全生产方针和目标

1.1.1-1.1.2安全生产方针和目标

北京金泰凯盛汽车销售服务有限公司安全生产方针和目标一、安全生产方针加强安全生产工作,关键是要全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,做到思想认识上警钟长鸣、制度保证上严密有效、技术支撑上坚强有力、监督检查上严格细致、事故处理上严肃认真。

(一)、安全第一1、劳动者的生命安全是第一位的。

生产和安全相互依存,不可分割。

离开生产活动,安全就失去了意义,没有安全保障,生产就不能顺利进行。

因此必须将安全生产放在第一位,必须把保护员工在生产劳动中的生命安全和健康放在首要位置。

2、抓生产首先抓安全,组织和指挥生产时,首先要认真全面地分析生产过程中存在的和可能产生的危险有害因素的种类、数量、性质、来源、危害程度、危害途径及后果,可能产生危险有害作用的过程、设备、场所、物料和环境,为制定预防措施提供依据,搞安全、防事故,首先要知道哪些有害危险,然后有针对性地采取预防措施,危险预知是第一位的。

3、当生产任务和安全工作发生矛盾时,应按“生产服从安全”的原则处理,把安全作为保障生产顺利进行的前提条件,确保安全才进行生产。

4、在评价生产工作时,安全有“一票否决权”,不抓好安全生产的领导是不称职的领导。

5、各岗位上的员工,必须首先接受安全教育,并经考核合格才能上岗。

(二)、预防为主所谓“预防为主”,就是要把预防生产安全事故的发生放在安全生产工作的首位。

对安全生产的管理,主要不是在发生事故后去组织抢救,进行事故调查,找原因、追责任、堵漏洞,而要谋事在先,尊重科学,探索规律,采取有效的事前控制措施,千方百计预防事故的发生,做到防患于未然,将事故消灭在萌芽状态。

虽然在生产活动中还不可能完全杜绝安全事故的发生,但只要思想重视,预防措施得当,事故特别是重大恶性事故是可以大大减少的。

预防为主,就要坚持培训教育为主。

在提高主要负责人、安全管理人员和员工的安全素质上下功夫,最大限度地减少违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象,努力做到“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”。

安全生产方针和目标管理制度范文

安全生产方针和目标管理制度范文

安全生产方针和目标管理制度范文一、前言二、安全生产方针的制定1. 安全生产方针的内涵安全生产方针是企业对安全生产工作的总体要求和指导方针,是企业安全管理体系的基础。

在制定安全生产方针时,需考虑到企业的实际情况和特点,确保方针的简明扼要、科学合理。

2. 安全生产方针的原则2.1 全员参与原则:安全生产方针制定过程中,应充分听取各级员工和管理人员的意见和建议,形成集体决策。

2.2 领导承诺原则:企业的领导必须对安全生产工作充满责任感,对制定的安全生产方针负责。

2.3 目标可量化原则:安全生产方针所提出的要求和目标应当是具体可衡量的,以便于评估和改进。

3. 具体制定安全生产方针的步骤3.1 明确企业安全生产的目标和要求:根据企业的特点和实际情况,确定安全生产的核心目标和要求。

3.2 组织企业内部的研讨和讨论:邀请企业各级员工和管理人员参与,充分听取各方面的意见和建议。

3.3 确定安全生产方针的内容和表达方式:综合各方面因素,确定安全生产方针的具体内容和表达方式。

3.4 宣传和贯彻安全生产方针:通过内部宣传、培训等方式,确保安全生产方针得到全员的认知和贯彻。

三、安全生产目标管理制度1. 安全生产目标的确定安全生产目标是企业为实现安全生产方针而设定的具体目标和指标,是安全生产管理的有效工具。

在制定安全生产目标时,需注意具体、可量化、时间限定的原则。

2. 安全生产目标管理的原则2.1 策划性原则:安全生产目标管理应与企业整体发展战略相衔接,确保目标的前瞻性和可操作性。

2.2 集体决策原则:企业内部应建立相应的机制,广泛征求员工的意见和建议,形成集体决策。

2.3 分解分层原则:将安全生产目标逐级分解,由各级部门和个人负责确定和完成,形成层级差异的管理体系。

3. 安全生产目标管理的过程3.1 目标设定:依据安全生产方针和企业实际情况,确定明确的安全生产目标和指标。

3.2 分解落实:通过层层传导分解,将安全生产目标分解到各级部门和岗位,确保目标的逐级完成。

1安全生产方针与目标管理制度

1安全生产方针与目标管理制度

1安全生产方针与目标管理制度安全生产方针与目标管理制度是为了保障企业和员工的安全,预防事故和事故的发生,确保生产过程中的安全、稳定和高效进行而制定的一套管理制度。

下面是一份关于安全生产方针与目标管理制度的例子,供参考:一、安全生产方针1.安全第一:安全是企业发展的基础,安全问题要放在首位,充分尊重生命和健康。

2.预防为主:预防是安全生产最有效的手段,要加强隐患排查和整改,及时采取措施消除安全隐患。

3.全员参与:安全是全员的责任,每个员工都应当参与安全生产管理,并积极提出安全改进措施。

4.依法生产:严格遵守国家法律法规和安全生产相关标准,确保生产过程合法、合规、合理。

5.持续改进:安全管理是一个持续改进的过程,从中吸取教训,总结经验,不断提高安全管理水平。

二、安全生产目标1.零事故目标:确保在全员共同努力下,单位年度内不发生任何安全事故。

2.高效生产目标:在保障安全的前提下,提高生产效率,降低成本,增加企业的竞争力。

3.技术创新目标:通过技术创新和设备改造,提高设备的安全性能,降低事故风险。

4.培训教育目标:加强安全培训和教育,提高员工的安全意识和应急处理能力。

5.环境保护目标:积极开展环境保护工作,减少对环境的污染和破坏。

三、安全生产管理制度1.岗位责任制度:明确各岗位的安全职责和权限,并建立健全相应的考核机制。

2.安全生产管理规范:制定安全生产的相关管理规范、工作流程和操作规程,确保操作规范、安全可控。

3.安全生产风险评估制度:对生产过程中的各项风险进行评估和分析,并采取相应的控制措施。

4.事故隐患排查制度:定期开展隐患排查,及时整改发现的隐患,避免事故发生。

5.事故应急预案制度:制定科学合理的应急预案,熟悉应急措施和应急演练,提高应急处理能力。

6.安全培训教育制度:定期组织安全培训和教育,增强员工的安全意识和应急处理能力。

7.事故报告与分析制度:建立事故报告和分析制度,及时总结事故教训,完善安全管理工作。

安全生产必须坚持的方针安全生产

安全生产必须坚持的方针安全生产

安全生产必须坚持的方针1、安全生产管理,应坚持什么方针安全生产法:第三条安全生产工作应当知以人为本,坚持安全发展,坚道持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和版落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自权律和社会监督的机制。

2、安全生产的方针是什么安全生产方针是“安全第一,预防为主,综合治理”。

安全生产方针是指政府对安全生产工作总的要求,它是安全生产工作的方向。

根据历史资料,我们发现我国对安全生产工作总的要求安全生产方针大体可以归纳为四次变化,即:"生产必须安全、安全为了生产";"安全第一,预防为主";"安全第一,预防为主,综合治理";以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理。

(2)安全生产必须坚持的方针扩展资料:安全第一”说明和强调了安全的重要性。

人的生命是至高无上的,每个人的生命只有一次,要珍惜生命、爱护生命、保护生命。

事故意味着对生命的摧残与毁灭,因此,在生产活动中,应把保护生命安全放在第一位,坚持最优先考虑人的生命安全。

“预防为主”是指安全工作的重点应放在预防事故的发生上。

按照系统工程理论,按照事故发展的规律和特点,预防事故的发生。

安全工作应当做在生产活动之前,事先就充分考虑事故发生的可能性,并自始至终采取有效措施以防止和减少事故。

“综合治理”是指要自觉遵循安全生产规律,抓住安全生产工作中的主要矛盾和关键环节。

要标本兼治,重在治本,采取各种管理手段预防事故发生。

实现治标的同时,研究治本的方法。

综合运用科技、经济、法律、行政等手段,并充分发挥社会、职工、舆论的监督作用,从各个方面着手解决影响安全生产的深层次问题,做到思想上、制度上、技术上、监督检查上、事故处理上和应急救援上的综合管理。

3、国网公司安全生产要坚持的方针是什么国网公司安全生产方针是“安全第一,预防为主”。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

湖北七朵云环保科技有限公司
道路安全运输安全生产方针和目标
一、安全生产方针:
安全第一,预防为主;综合治理,全员参与。

1、安全第一,预防为主
(1)在生产经营活动中,在处理保证安全与生产经营活动的关系上,要始终把安全放在首要位置,优先考虑从业驾驶员和公司人员的人身安全,实行“安全优先”的原则,在确保安全的前提下努力实现运输安全的其他目标。

(2)安全生产的管理,主要不是在事故发生后去组织抢救,进行事故调查、处理和分析,而是按照系统化、科学化的管理思想,按照事故发生的规律和特点,千方百计预防事故的发生,做到防患与未然,将事故消灭在萌芽状态。

2、综合治理,全员参与
(1)综合治理是指适应我公司安全生产形势的要求,自觉遵循安全生产规律,正视安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性,抓住安全生产工作中的主要矛盾和关键环节,综合运用经济、制度、行政等手段,人管、法治、技防多管齐下,并充分发挥社会、员工、舆论的监督作用,有效解决安全生产过程中的问题。

实施综合治理,实现安全生产,须从文化、制度、科技、责任、投入入手,多管齐下,综合施治;安全生产法律政策的落实,需要公司全体员工、有关上级部门的支持以及全社会的监督和参与;要从根本上解决安全生产问题,就必须实施
综合治理。

(2)人是生产力中最重要、最活跃的因素,实现安全管理体系的持续改进,必须发扬、调动人的积极主动性。

(3)安全管理体系的方针、目标、要求及重要性必须传达到每一位员工。

二、安全生产目标
紧紧围绕行业“安全发展”这一主题,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全投入为抓手,建章立制,切实落实企业是安全生产的责任主体,确保交警、安监、运管部门安全责任书各项指标的落实,塑造公司优秀的外部形象,创造良好经济利益,促进公司持续健康发展,特制订安全生产目标:
l、行车安全:努力保障安全事故四项零频率。

努力避免和杜绝重特大交通事故发生。

2、车辆技术:强化车辆技术检查,无重大机械事故发生。

3、车辆保险:无漏保车辆,并做到险种齐全,险额保足
4、GPS监控:GPS监控安装率100%,参运车辆在线率100%,严禁超员、超速、超载、疲劳驾驶和各种交通违法行为,
5、消防安全:无火灾事故。

6、劳动保护:无工伤事故。

7、“隐患排查:隐患排查治理整改率100%。

三、安全承诺
1、遵守国家部、省、市有关安全方面的法律、法规要求、行业标准和公司的规章制度;
2、牢固树立“安全第一”的思想,建立健全安全生产管理规章制度,落实全员安全生产责任制;
3、建立健全安全标准化管理体系,制定切实可行的安全生产目标,杜绝重特大事故的发生,最大限度的减少国家和广大人民的财产损失;
4、定期公布安全业绩,通过全体员工的努力,使我们公司的安全业绩得到持续改进,促使公司的可持续发展;
5、提供必要的人力、物力和财力资源支持,以保证公司目标的实现;
6、定期组织安全检查,对查出的安全隐患,限期整改并跟踪落实,责任到人;
7、鼓励员工、驾驶员积极参与到安全生产标准化建设的过程中;
8、定期进行全体员工的培训,增强安全意识,加强对员工劳动保护的管理,确保全体员工的人身安全和健康;
9、在生产经营活动中将安全放在第一位,加大对安全的投入,加强车辆技术及有关设备的改进,制定有效的应急措施,防止火灾、伤亡等各类事故的发生;
10、公司各部门负责人是本部门安全生产第一责任人,每位员工对
公司的安全工作负有义不容辞的责任。

湖北七朵云环保科技有限公司
2017年6月。

相关文档
最新文档