公文模板--报告
行政公文的报告模板及填写规定

行政公文的报告模板及填写规定
在日常工作中,行政公文的报告是一种常见的书面表达方式,而正确的报告模
板和填写规定对于提高工作效率和表达清晰准确至关重要。
下面将介绍行政公文的报告模板及填写规定,以便您在日常工作中能够准确地进行报告。
一、报告模板:
1. 报告标题:简明扼要地概括报告内容,字体通常采用加粗并居中显示。
2. 报告主体:根据具体情况分为引言、正文和结尾三部分。
- 引言部分:介绍报告的目的、背景和意义,引出正文内容。
- 正文部分:详细描述问题、分析原因、提出建议等,内容要清晰、有条理。
- 结尾部分:总结报告内容,提出期望和展望。
二、填写规定:
1. 报告格式规范:报告纸张通常采用A4规格,字体大小采用宋体或仿宋,行
间距为1.5倍。
2. 报告字数控制:内容要简练明了,不宜太过冗长,控制在1200字左右为宜。
3. 报告语言规范:语言要规范、准确,避免使用口语化、俚语或不文明用语。
4. 报告逻辑清晰:内容要有条理,逻辑严密,避免跑题、重复或夹杂无关内容。
5. 报告表述准确:描述问题要客观准确,不得夸大、歪曲事实,应当客观公正。
6. 报告细节完整:内容要完整、具体,不得遗漏重要信息,应当全面展示问题
和解决方案。
在日常工作中,合理运用行政公文的报告模板和严格遵守填写规定,可以有效提高工作效率,降低沟通误会,帮助领导和同事更好地理解和处理事务。
因此,建议大家在书写行政公文报告时,认真遵守模板和规定,确保报告内容清晰、准确,提高工作质量和效率。
希望以上内容能对您在日常工作中的报告撰写有所帮助,谢谢!。
报告的格式范文【范本模板】

报告的格式范文【公文写作】报告格式、范文报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文。
一、报告的使用范围报告使用范围很广.按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。
报告,在已发布的党、人大、政府、军队的公文处理规范中,都规定了这个文种。
其适用范围,大体上是一致的,但也有些区别。
请看这四个大机关对报告下的定义:《中国共产党机关公文处理条例》(以下简称党的《条例》)中规定:报告,“用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议,答复上级机关的询问”。
《人大机关公文处理办法(试行)》(以下简称人大《办法》)中规定:报告,“适用于报告工作、反映情况、提出建议或答复询问等".《国家行政机关公文处理办法》(以下简称《办法》)中规定:报告,“适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问”。
《中国人民解放军公文处理条例》(以下简称军队《条例》)中规定:“向上级机关汇报工作、反映情况和意见建议,询问用“报告”。
从以上定义可以发现,四大机关的报告,均是上行文.其中,党、人大、军队三家的报告,都规定了四项用途,包括汇报工作、反映情况、提出建议、答复上级机关询问等。
惟独政府的报告,只有三项用途,即汇报工作、反映情况、答复上级机关询问,而没有“提出建议”这个功能。
实际上,在2000年发布的行政《办法》之前,也曾有“提出建议"的功能,只是在新的行政《办法》中取消了.承担这一功能新增加了文种:意见。
因此,“意见”这个文种多了一个上行文的用途。
(节选自《应用写作》2005年第11期《浅谈报告的适用范围和写作要求》)二、报告的特点1.内容的汇报性:一切报告都是下级向上级机关或业务主管部门汇报工作,让上级机关掌握基本情况并及时对自己的工作进行指导,所以,汇报性是“报告”的一个大特点。
公文报告格式范文

公文报告格式范文公文报告。
报告题目,关于加强企业员工培训工作的建议。
报告对象,某某公司总经理。
报告人,某某部门经理。
报告时间,2022年6月1日。
报告内容:尊敬的总经理:近年来,随着市场竞争的日益激烈,我公司所面临的挑战也在不断增加。
在这样的背景下,我们必须加强企业员工培训工作,提高员工的综合素质和专业能力,以应对市场的变化和挑战。
为此,我特向您提出以下建议:一、建立完善的培训体系。
目前,公司的培训工作还存在一些不足之处,比如培训内容单一、培训形式较为呆板等。
因此,我建议公司建立起一套完善的培训体系,包括员工的入职培训、岗位培训、技能培训等,确保每位员工都能接受到全面的培训。
二、注重实战培训。
在培训过程中,我们应该注重实战培训,让员工在实际工作中学习和成长。
可以通过模拟情景、实际操作等方式,让员工更好地掌握工作技能,提高工作效率。
三、开展专业知识培训。
针对公司所需的专业知识和技能,我们应该开展相关的培训课程,包括市场营销、财务管理、人力资源管理等方面的培训,以提升员工的专业素养。
四、加强管理能力培训。
作为管理者,我们更应该注重管理能力的培训。
可以通过邀请外部专家进行讲座、组织内部研讨会等方式,帮助管理人员提升领导能力和团队管理能力。
五、建立激励机制。
在培训过程中,我们应该建立一套激励机制,鼓励员工参与培训并取得成绩。
可以通过奖金、晋升、荣誉称号等方式,激励员工积极参与培训,提高学习的积极性和主动性。
总之,加强企业员工培训工作对于公司的发展至关重要。
希望公司能够重视这一工作,并根据实际情况,制定出切实可行的培训计划,为员工提供更好的学习和成长机会。
特此报告。
此致。
某某公司总经理。
某某部门经理。
2022年6月1日。
以上是一篇关于加强企业员工培训工作的建议的公文报告范文,希望对您有所帮助。
公文格式模板

附件1:主要行政公文格式1.适用文种:请示、意见、报告、议案[如涉密和紧急程度,按以下格式标注:秘密等级、保管期限、★、紧急程度:3号黑体]机密★×年特急[发文机关标识字号:小标宋,字号不大于14×21㎜。
其上可标注藏文]××××××文件[发文字号:3号仿宋。
用六角括号,序号不编虚位][“签发人”:3号仿宋,签发人姓名:3号楷体]××字〔200×〕××号签发人:×××[红色反线156㎜][标题:2号小标宋,红色反线下空2行]××××××××关于××××××××的请示县人民政府:[正文:3号仿宋]××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。
公文报告格式模板及范文

公文报告格式模板及范文公文报告是一种正式的文件,用于向上级领导或相关部门汇报工作情况、提出建议或解决问题。
公文报告的格式和内容要求严格,下面将为大家介绍一下公文报告的格式模板及范文。
一、公文报告格式模板1. 报告封面报告封面应包括报告名称、报告单位、报告人、报告日期等基本信息。
封面要求整洁清晰,字体格式规范。
2. 报告摘要报告摘要是对报告内容的简要概括,要求简明扼要、重点突出。
报告摘要一般不超过一页,要求语言流畅、表达准确。
3. 报告正文报告正文包括引言、主体和结论三部分。
引言部分对报告的目的、背景等进行简要介绍;主体部分是报告的重点内容,要求逻辑清晰、条理分明;结论部分是对报告内容的总结和建议,要求明确、具体。
4. 参考资料参考资料是对编写报告过程中所参考的文献、资料等进行罗列和注释,要求规范、真实可靠。
5. 附录附录是对报告中所涉及的相关数据、图表、调查问卷等进行附加说明和展示,要求简洁清晰、便于查阅。
二、公文报告范文报告名称:某某项目进展报告报告单位:某某公司报告人:某某报告日期:2022年10月1日摘要:本报告主要介绍了某某项目的进展情况,包括项目背景、目标、进度、存在问题及解决方案等内容。
通过对项目进展情况的全面分析,提出了下一步工作的建议。
正文:引言某某项目是公司今年重点推进的项目之一,旨在提升公司产品的市场竞争力。
本报告旨在对项目的进展情况进行全面汇报,以便领导及时了解项目进展,提出指导意见。
主体1. 项目背景项目背景部分介绍了项目的起源、目的和意义,以及项目实施的必要性和紧迫性。
2. 项目目标项目目标部分明确了项目的具体目标和预期效果,为后续工作的开展提供了清晰的指导方向。
3. 项目进展项目进展部分详细介绍了项目实施的进度、完成情况以及存在的问题和困难,对项目进展进行了客观分析和评估。
4. 解决方案解决方案部分针对项目中存在的问题和困难提出了相应的解决方案和对策,以保障项目的顺利推进。
常用13种公文的写作格式与模板

常用13种公文的写作格式与模板常用13种公文的写作格式与模板一、公文格式1.报告报告,是下级机关向上级机关汇报工作、反映情况和问题、提出建议以及回复上级机关的查询或交办事项时使用的一种陈述性公文。
报告格式:关于××工作的报告【标题】×发〔2010〕×号【文号】××(单位名称):【称谓】为进一步……,现将有关问题报告如下(现予呈报):【报告引据】一、点明话题(目的,对上级而言)……二、正面论证重要性/收益……三、反面论证迫切性/问题……四、论证条件可行性/前景预测……【报告事项】特此报告(以上报告如有不妥,请指示)【结尾】××(单位名称)年月日【落款】2.请示请示是下级机关向主管上级机关或业务主管部门,对某项工作或问题请求指示,要求给予答复或审核批准以及请求帮助解决工作困难时所使用的一种公文。
请示:一是标题要简单明确;二是正文要详细准确,写明请示理由及意见;三是结尾适当;四是请示要一文一事。
请示格式:关于××的请示【标题】×发〔2010〕×号【文号】××(单位名称):【称谓】为进一步(加强,解决)……,现就……问题请示如下:一、点明话题(目的,对上级而言)……二、正面论证重要性/收益……三、反面论证迫切性/问题……四、论证条件可行性/前景预测……【正文】妥否,请批示。
【结尾】××(单位名称)年月日【落款】3.批复批复是上级机关答复下级机关请示事项时使用的一种公文。
批复是直接对下级请示事项作出的答复,具有一定的指导性。
批复时,一要一请示一批复,突出针对性;二要观点鲜明,态度肯定,切忌含糊其辞,模棱两可;三是文字要简练。
批复格式:关于××的批复【标题】×发〔2010〕×号【文号】××(单位名称):【称谓】……收悉,经研究,答复如下:一、……二、……三、……【正文】此复(特此批复)。
16种标准公文模板及格式标注

16种标准公文模板及格式标注16种标准公文模板及格式标注1. 引言在日常工作和学习中,我们经常需要撰写各种公文,如申请书、报告、通知等。
为了提高工作效率,规范文书格式,下面我将介绍16种标准公文模板及格式标注,希望能对大家有所帮助。
2. 申请书申请书是向上级单位或领导提出申请的书面材料,通常包括申请的目的、理由、具体内容等。
在撰写申请书时,应按照以下格式进行标注:(1)标题:申请书(2)日期:年月日(3)收件人:单位名称(4)正文:申请的具体内容(5)结尾:谢谢信3. 报告报告是对某项工作或研究成果进行详细说明和总结的一种书面形式。
在撰写报告时,应按照以下格式进行标注:(1)标题:报告书(2)日期:年月日(3)主题:报告的主题(4)正文:详细说明和总结(5)结尾:总结和展望4. 通知通知是一种官方性文件,用于向相关人员通报某项事务的内容和要求。
在撰写通知时,应按照以下格式进行标注:(1)标题:通知(2)日期:年月日(3)发件人:单位名称(4)正文:通知的具体内容和要求(5)结尾:祝福或感谢的话语5. 邀请函邀请函是邀请他人参加某项活动或仪式的书面文件。
在撰写邀请函时,应按照以下格式进行标注:(1)标题:邀请函(2)日期:年月日(3)收件人:被邀请人的尊称(4)正文:活动或仪式的内容和安排(5)结尾:期待对方的出席6. 会议纪要会议纪要是对会议内容和决定进行详细记录和总结的书面资料。
在撰写会议纪要时,应按照以下格式进行标注:(1)标题:会议纪要(2)日期:年月日(3)会议主题:会议的主题(4)正文:会议内容和决定的记录和总结(5)结尾:参会人员签字确认7. 决定书决定书是对某项事务做出决定的书面文件,用于告知相关人员。
在撰写决定书时,应按照以下格式进行标注:(1)标题:决定书(2)日期:年月日(3)发件人:单位名称(4)正文:决定事项和理由(5)结尾:祝福或感谢的话语8. 建议书建议书是向上级单位或领导提出具体建议的书面材料。
常用13种公文模板

常用13种公文的写作格式与模板一、公文格式1.报告报告,是下级机关向上级机关汇报工作、反映情况和问题、提出建议以及回复上级机关的查询或交办事项时使用的一种陈述性公文。
报告格式:关于××工作的报告【标题】×发〔2010〕×号【文号】××(单位名称):【称谓】为进一步……,现将有关问题报告如下(现予呈报):【报告引据】一、点明话题(目的,对上级而言)……二、正面论证重要性/收益……三、反面论证迫切性/问题……四、论证条件可行性/前景预测……【报告事项】特此报告(以上报告如有不妥,请指示)【结尾】××(单位名称)年月日【落款】请示是下级机关向主管上级机关或业务主管部门,对某项工作或问题请求指示,要求给予答复或审核批准以及请求帮助解决工作困难时所使用的一种公文。
请示:一是标题要简单明确;二是正文要详细准确,写明请示理由及意见;三是结尾适当;四是请示要一文一事。
请示格式:关于××的请示【标题】×发〔2010〕×【文号】××(单位名称):【称谓】为进一步(加强,解决)……,现就……问题请示如下:一、点明话题(目的,对上级而言)……二、正面论证重要性/收益……三、反面论证迫切性/问题……四、论证条件可行性/前景预测……【正文】妥否,请批示。
【结尾】×××(单位名称)年月日【落款】批复是上级机关答复下级机关请示事项时使用的一种公文。
批复是直接对下级请示事项作出的答复,具有一定的指导性。
批复时,一要一请示一批复,突出针对性;二要观点鲜明,态度肯定,切忌含糊其辞,模棱两可;三是文字要简练。
批复格式:关于××的批复【标题】×发〔2010〕×号【文号】××(单位名称):【称谓】……收悉,经研究,答复如下:一、……二、……三、……【正文】此复(特此批复)。
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XXX(单位)关于XXXXXX的报告上级单位名称(抬头用规范全称):正文用仿宋GB2312,字体不加粗,全文段落固定值28磅。
一、一级标题用黑体,不加粗,句末不加符号正文用仿宋GB2312,字体不加粗,全文段落固定值28磅。
(一)二级标题二级标题用楷体GB2312,不加粗,句末可加符号。
1.三级标题。
三级标题用仿宋GB2312,不加粗,句末加符号。
(1)四级标题。
四级标题用仿宋GB2312,不加粗,句末加符号。
特此报告。
(报告为上行文,用于汇报工作、反映情况、提出建议、答复上级机关询问等)深圳市投控发展有限公司20XX年XX月XX日(联系人:不能少,电话:办公电话、手机)例:某某单位关于落实市委第八巡察组反馈意见自查整改工作的报告中共某某委员会:《中共某某委员会关于落实市委第八巡察组反馈意见在系统企业开展自查整改工作的通知》(某某〔20XX〕XX号)收悉。
现将我司对照市委第八巡察组反馈意见自查整改工作情况报告如下:我司在某某党委(注:此为一级单位)的坚强领导和大力帮助下,在某某党委(注:此为代管单位)的正确指导下,认真领会党中央反腐倡廉、从严治党指示精神,深入学习党风廉政建设制度,推动从严治企向纵深发展。
在股东的关怀和公司经营班子的指导下,坚持依法治企,规范经营,切实深入贯彻落实党中央关于改进工作作风、密切联系群众的通知要求,积极学习、宣传和遵守“八项规定”,严格公务接待、会务安排和公务车管理,严控一般性经费开支,严格审核,一切业务支出据实凭票报销,杜绝虚列开支,费用列支条理清晰,真实易查,有理有据。
目前,我司财务管理各项工作有序推进,为公司的经营管理提供了有力的支持。
一、自查整改的重点问题(一)在坚持党的领导、加强党的建设方面。
自查情况:目前,我司有党员XX名、预备党员XX名、入党积极分子XX名,尚未设置独立的党组织,所有党员关系挂靠在某某单位(注:此为代管单位)第二党支部,党员的学习与组织生活全部列入某某单位(注:此为代管单位)党务工作范畴。
公司党员积极参加党组织生活,积极学习党的相关制度和理论,每月定期集中进行理论学习,党费全部按时上交给某某党委(注:此为代管单位)。
公司始终坚决服从党的领导,积极在某某党委(注:此为一级单位)、某某单位(注:此为代管单位)的领导下开展经营生产活动。
公司党员积极参加党组织学习、生活,按时交纳党费,认真贯彻党的方针、路线,深刻理解党的政策。
通过编制《XXX》《XXX》《XXX》《XXX》《XXX》《公务车及公务出行管理暂行办法》等21项规章制度,建立健全规范化、制度化、程序化的管理体系,为廉洁从业保驾护航。
同时,注重扩大党员基础,在严格审查入党对象的前提下,积极吸纳优秀员工。
(二)在贯彻落实上级工作部署方面。
自查情况:我司成立一年半以来,经营班子带头真抓实干,项目团队努力拼搏,团结一致、齐心协力,克服某某项目时间紧、任务重、要求高等困难,高质量完成公司2018年度经营管理目标和建设工程进度。
目前,工程按《项目开发实施计划》稳步推进,基本完成地基和基础施工,陆续完成项目可研和概算编制、支护桩和工程基桩施工、总包招标进场、消防设计审批等工作,计划年底A塔楼施工至正负零。
(三)在落实两个责任和反“四风”方面。
1.公务接待费用管理。
自查情况:业务招待费是我司重点管控费用。
目前,我司业务接待主要集中在公司治理、报批报建、招投标沟通,融资及其他公司管理业务,主要业务招待费来源为餐饮接待,我司无食堂,严禁在私人会所、高档消费场所接待,或安排接待对象到高档娱乐、休闲、健身、保健等经营场所进行活动。
根据财务管理制度,业务接待前需先办理事前申请,严格把关,以年度预算额度为依据,严防申请费用、接待对象、事由不符合费用管理规定现象,杜绝与业务无关以及超出预算额度的事前申请等。
我司业务招待费中无报销香烟、茅台等高档酒水费用,接待活动中未出现赠送纪念品、有价证券、支付凭证、商业预付卡等其他贵重物品的事项,未出现费用拆分报销现象。
目前,我司已完成报销未提供招待消费清单问题整改工作。
2.公务用车管理。
自查情况:为规范公务车和员工公务出行管理,提高公务车使用效率,节省费用开支,我司专门制定并颁发了《某某单位公务车及公务出行管理暂行规定》,遵照执行情况良好。
现阶段我司租有X台商务车并开通了企业版滴滴出行服务,租车标准符合相关规定,车辆维修主体由租车公司承担,产生车辆维修费用较少。
关于燃油费报销,我司办理了公车油卡,专车专用,对公支付,凭油费使用清单及发票报销,杜绝了虚报油费现象。
我司无下属企业,未出现以租代购用、占用下属企业或其他有利益关系的单位和个人车辆现象,职工薪酬体系及费用报销范畴未纳入交通补贴,未出现为企业负责人发放交通补贴现象。
3.公务出差与出国(境)管理。
自查情况:我司严格依照财务管理制度,加强和规范公司国内(外)差旅费管理,推进厉行节约反对浪费的工作作风。
公务出差前必需办理事前申请,说明出差事由、行程、参与人员、费用预算等,严格禁止因人设事,安排照顾性和无实质内容的一般性出访、考察或研讨交流活动,严防预算超标。
公务出差后一个月内,需办理差旅费报销业务,对与业务无关、违规超标的费用,我司一律不予报销。
4.办公室装修。
自查情况:我司办公室装修工程严格按照公司管理制度及国家相关管理规定执行,成本部及财务部严格审核把控装修费用,并经过公开招投标确定施工单位。
竣工验收时,对照某某国资委、某某单位关于办公室装修的标准,仔细核验,未出现违规超标准装修办公用房的现象。
(三)在风险意识、风险防控方面。
1.招标管理。
自查情况:我司高度重视招标工作,严格按照国家法律法规、公司《招标管理办法》执行。
招标前积极做好项目推介,公示期满足要求、答疑补遗符合规定、清标定标公平公正,专家由政府监管部门从专家库中随即抽选;同时,公司纪检人员全程参与招标活动,严格执行招标纪律,实施全程录像,要求合同与廉政承诺书同时签订,确保招标过程公开、透明、合规。
2.内部财务管理。
自查情况:我司财务管理严格按照法律法规、公司《财务管理办法》、《预算管理办法》、《会计核算规定》等10余项规章制度执行,财务内部管理制度健全,管理体系严谨,积极组织员工参加内外部培训,财务运行良好。
3.安全生产监管。
自查情况:我司通过成立安委会、配置全职安全监管员、完善安全管理制度等措施,建立健全安全生产管理体系,认真落实安全生产责任制。
规范开展定期检查考核,形成施工单位“日常自检”、监理单位“周检”、建设单位“月度履约考核”机制;组织编制安全文明措施费投入计划,根据项目形象进度及时管控、支付,未发生过安全生产责任事故。
我司高度重视本次自查整改工作,认真组织相关部门对照市委第八巡察组反馈意见进行查漏补缺、优化提升。
目前,公务车辆管理、公务接待审批流程均已优化,详细自查情况见《市委第八巡察组反馈意见相关问题逐项自查整改任务清单》(附件)。
二、下阶段工作方向下阶段,我司将进一步加强党的领导和党的教育,坚持以问题为导向,以合法合规、规范有序为落脚点,进一步健全和完善各项管理,严控全流程、关键节点和重要领域,确保在廉洁从业的基础上,高质高效推进各项业务落实。
(一)持续加强党的建设,实现廉洁从业。
1.我司全体党员属某某第二党支部第七党小组,会一如既往、毫不动摇坚持上级党组织领导。
在实际工作中,坚持党建工作与企业发展同步,加大党建经费投入,配置专人负责党建工作,定期开展党史教育、廉政教育等系列专题活动,形成长效工作机制,持续提升党员理论和认识水平。
2.我司将积极贯彻落实各项规定要求,组织学习《八项规定》《具体规定》《实施意见》等有关规定,并结合公司的工作实际,制定厉行节约、反对铺张的具体实施要求,切实把加强作风建设摆在更加突出的位置,务求取得实效。
继续严格会务安排、规范业务接待和公务车,不断强化公务出差和招标采购等方面的管理,厉行勤俭节约,坚决落实中央八项规定并形成长效工作机制。
(二)完善制度体系建设,优化财务管理流程,严格制度管控。
1.坚持制度优先,不断强化制度管权、管事、管人,不断完善制度体系建设。
目前,我司财务管理流程严格执行公司的《财务管理制度》、《费用管理办法》、《公车管理制度》等制度,有效的促进了公司规范化管理,提高了资金的使用规范性及效率。
但随着公司经营的不管扩展和向前推进,亟待进一步提高公司业务的合规性、规范化,我司将参考国家政策和投控公司制度及其他法律法规,推进公司《财务管理制度》等制度的实时更新和完善。
2.充分利用金蝶EAS平台,继续推进流程优化,在提质增效上下功夫。
跟进EAS系统合同、成本、付款管理、费用报销和预算管理等模块的优化工作,在运行中发现问题,解决问题,全面优化信息系统,达到信息资源利用最大化,使公司信息化管理水平更上一个台阶。
(三)建立健全财务预警管理机制和内部控制体系,切实保障公司各项业务的合规性,做到风险可控。
1.重点做好公司各关键经营环节的财务管理、财务监督,成本费用控制工作,同时加强落实全员对成本费用控制的力度;严肃纪律,杜绝费用虚列、超标报销等现象的发生。
2.坚持问题导向,定期或不定期进行财经纪律、经营管理、工程管理、招投标管理及财务制度执行等方面的自查工作。
随着内外形势的不断变化,以及内外审查机制日臻完善,进一步加强资金管理,严控资金流出,严格按照国家制度、公司管理制度及工作流程办理审核手续,实时监控资金计划的执行情况,保证申请资金的类别及资金性质与计划一致,实现有效监督。
特此报告。
附件:市委第八巡察组反馈意见相关问题逐项自查整改任务清单某某单位20XX年XX月XX日(联系人:,联系电话:)。