职业健康管理七大台账
职业健康管理台账
官地选厂职业健康管理档案目录一、职业健康管理档案01、职业健康管理制度档案 (3)02、职业健康监护档案 (16)03、职业卫生“三同时”与申报管理档案 (20)04、职业健康宣传教育培训管理档案 (34)1、建设项目职业健康档案 (1)05、职业危害防治工作实施管理档案 (12)06、从业人员基本信息管理档案 (26)二、职业健康管理规章制度样例（供参考）1、职业健康管理机构及职责 (33)2、职业病防治责任制 (35)3、职业健康管理制度 (38)4、职业病防治计划与实施方案 (39)5、职业健康教育培训制度 (40)6、职业危害因素监测评价制度 (41)7、职工健康检查与诊治制度 (42)8、职业危害告知制度 (43)9、职业健康检查与奖惩制度 (44)10、安全卫生操作规程 (45)11、职业病危害事故应急救援预案 (46)职业健康管理制度档案用人单位：职业健康管理负责人：职业健康管理员：联系电话：目录1、职业健康相关法律、法规2、相关文件及通知3、职业健康管理组织机构4、职业健康管理制度（表1-1）职业健康相关法律法规职业健康相关的法律、法规是调整生产过程中所产生的同劳动者的安全和健康有关的各种社会关系的法律规范总和，如国家制定的各种职业安全健康方面的法律、条例、规程、决议、命令、规定或指示等规范性文件。
它是人们在生产过程中的行为准则之一。
我国早在建国前夕通过的《中国人民政治协商会议共同纲领》中就规定“保护青工、女工的特殊利益。
实行工矿检查制度以及改进工矿的安全卫生设备”。
1982年《宪法》第42条规定“加强劳动保护，改善劳动条件”。
1987年全国劳动安全监察工作会议重申职业安全健康工作的方针为：“安全第一，预防为主”。
1992年11月，七届全国人大常委会第二十八次会议通过了《中华人民共和国矿山安全法》，这是我国第一部有关职业安全健康的法律，该法自1993年5月1日起正式施行。
1994年7月5日，第八届全国人大常委会第八次会议通过的《中华人民共和国劳动法》，以劳动基本法的形式对劳动安全健康提出了基本要求。
职业健康管理台账(汇总)
用人单位职业健康管理档案使用指南、夕4—刖百《职业病防治法》贯彻实施以来，各地虽然做了大量的宣传培训工作，然而能真正按《职业病防治法》的要求去预防和控制职业危害的公司甚少，许多公司未能认识到防治职业病的关键在公司，未能建立和完善职业健康管理制度，以致职业危害得不到有效的控制，职业病事故时有发生。
贯彻实施《职业病防治法》，责任在公司。
用人单位是职业病防治的责任主体，其自身管理是控制生产过程中职业危害的关键，当前迫切需要解决的问题是如何将《职业病防治法》等法律的规定与我国公司的实际情况相结合，形成一套可操作、易实施的公司职业健康自身管理体系。
为更好地指导用人单位运用标准化管理体系中文件化的管理方法与原理，提出职业危害控制的管理措施与方法，组织制定了《用人单位职业健康管理档案使用指南》，用尽可能采用简单易行的方法将《职业病防治法》等法律、法规规定的各项要求，有机地融入到职业健康管理台帐之中，指导并帮助公司逐步建立起科学的职业健康管理机制，通过自律行为，以达到预防和控制职业病的目的。
、职业健康管理档案1、建设项目职业健康档案103、职业卫生三同时与申报管理档案401、职业健康管理制度档案805、职业危害防治工作实施管理档案1204、职业健康宣传教育培训管理档案2002、职业健康监测档案管理台帐2306、从业人员基本信息管理档案26、职业健康管理规章制度样例（供参考）1、职业健康管理机构及职责332、职业病防治责任制353、职业健康管理制度384、职业病防治计划与实施方案395、职业健康教育培训制度406、职业危害因素监测评价制度417、职工健康检查与诊治制度428、职业危害告知制度439、职业健康检查与奖惩制度4410、安全卫生操作规程4511、职业病危害事故应急救援预案46建设项目职业健康档案用人单位：职业健康管理负责人：职业健康管理员：联系电话：1、建设项目批准文件2、职业危害预评价委托书与预评价报告3、建设项目职业防护设施初步设计书4、职业危害控制效果评价委托书与效果评价报告5、安全生产监督管理部门审核、审查、验收批文6、全套竣工图纸、验收报告、竣工总结7、工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料8、建设项目职业健康审查登记（表1-1）职业病危害项目申报档案用人单位：职业健康管理负责人：职业健康管理员：联系电话：1、职业危害项目申报表和申报回执（包括：基本情况、工艺流程、主要产品的名称和产量、主要原、辅料及中问品的名称和消耗量（产量）、职业危害因素汇总表等）2、可能产生职业危害设备、材料和化学品（表2-1）（附：化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等）3、职业危害防护设施（表2-2）（附：产品合格证明等）4、建设项目职业危害管理资料（包括：建设项目批准文件、图纸及相关资料、建设项目职业危害预评价报告书、建设项目职业危害控制效果评价报告书、安全生产监督部门审查批复文件设备、材料、化学品名称可能产生的职业危害因素名称使用车间和岗位年使用量生产、供货单位附：化学品毒性资料及预防策略负责人（签名）：日期：年月日表2-2职业危害防护设施一览表防护设施七华型号使用车间和岗位防护用途生产及安装单位维护责任人验收日期名称日期：年月曰负责人（签名）用人单位：职业健康管理负责人：职业健康管理员：联系电话：1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业健康管理机构或组织3、职业健康目标管理和责任制4、职业健康管理制度（表3-1）5、职业健康安全操作规程（表3-2）6、职业危害事故应急救援预案（使用高毒物品作业的单位应有事故应急救援预案演练记录）制度名称制订日期公布方式监管责任人职业健康管理制度职业健康教育培训制度职业危害因素监测评价制度职工健康监护管理制度职业危害告知制度职业防护设施维护管理制度个人防护用品发放管理制度职业健康检查与奖惩制度职业病危害事故应急救援预案疑似职业病患者及职业病患者管理制度职业病报告制度危险化学品管理制度负责人（签名）日期：年月日注：对存在职业危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程。
职业健康管理制度台帐
职业健康管理制度台帐审批: 审阅：****************** 〔盖章〕目录1、职业安康管理指导小组组织机构和职责2、职业危害防治归入法定代表人目的管理责任制3、职业危害防治方案与实施方案4、职业安康管理制度5、职业安康教育培训制度6、职业安康反省与诊治制度7、职业危害告知制度8、职业危害申报制度9、职业危害防护设备与从防护用品管理制度10、岗位职业安康操作规程11、职业安康监护档案管理制度12、职业危害事故管理制度13、职业危害事故应急救援预案14、关于职业病危害要素监测与评价结果的报告15、关于职业安康反省结果的报告16、关于职业病与疑似职业病病人的报告职业安康管理指导小组的职责：1、制定各年度职业病防治方案和实施方案，树立、健全职业卫生管理制度和操作规程。
2、组织对员工停止上岗前、在岗时期、离岗和应急时的职业安康反省，发现有与从事的职业有关的安康损害的员工，及时调离原岗位，并妥善安排；落实职业病病人和疑似职业病人的诊断、救治、康复和安排任务。
3、组织展开对本公司各作业场所的职业危害要素日常监测。
活期委托有资质的职业卫生技术效劳指导小组对作业场所停止职业病危害检测与评价，检测与评价结果及时向下级监管部门报告，并向员工发布。
4、为员工提供契合职业病防治要求的职业危害防护设备和团体防护用品，积极改善员工的任务环境和条件。
5、组织对员工停止职业安康教育与培训，落实各项职业病危害告知制度，树立、健全本公司职业卫生管理档案及安康监护档案，并妥善保管。
6、活期、不活期组织对公司职业病防治任务展开状况的反省，对查出的效果及时处置，或上报指导小组处置，落实部门按期处置。
职业病防治归入法定代表人目的管理责任制总那么一、为贯彻执行国度有关职业病防治的法律、法规、政策和规范，增强对职业病防治任务的管理，提高职业病防治的水平，实在保证员工在休息进程中的安康与平安，依据«中华人民共和国职业病防治法»第五条的规则和«作业场所职业安康监视管理暂行规则»第九条的规则，特制定本制度。
企业职业卫生台帐范本
（仅供参考，企业根据自身实际情况进行调整，任何文件必须正式发布并告知职工才有效（非常重要！）企业职业健康管理台帐范本12本㈠职业健康管理责任制台帐主要包括：⒈职业健康管理机构或组织；⒉职业健康管理各级责任制；包括主要负责人责任制、主管职业危害负责人责任制、专/兼职职业危害管理人员职业危害防治责任制、职业危害岗位防治责任制、职业健康管理部门职业危害防治责任制。
⒊上级管理部门下发以及本单位下发和转发的职业卫生有关监管文件。
(登记表见附件1)㈡职业危害告知台帐⒈岗前告知内容（可以在培训之后让员工自行填写，可以当做一项考核试题，但企业必须审核）订立或者变更劳动合同时，将工作场所中可能产生的职业病危害因素、后果、防护措施和待遇等如实告知劳动者的材料。
(告知书见附件2)⒉作业场所告知内容⑴作业场所设置规范、醒目职业病危害警示标识；⑵高毒物品告知卡；职业病危害因素信息卡（毒物信息卡MSDS）；⑶监测、检测结果公示;( 见附件3)⑷职业健康检查和职业病诊断结果的告知凭证。
㈢职业危害申报台帐主要包括网上职业危害申报经安监局审查通过打印的职业危害申报表、安监局出具的申报回执单。
㈣职业健康宣传教育培训台帐（需要与安全教育分开）⒈企业主要负责人、职业健康管理人员培训证明材料；⒉从业人员职业健康宣传培训资料、培训通知、培训内容（政策、法律法规、事故教训、职业危害防护基本技能、防治制度、常识等）及教材、培训记录（时间、地点、对象、主题、讲授人）、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料。
3、员工的签字确认单，必要时可进行考核。
（请注意：职业卫生不等同于生活卫生，职业卫生特指：空气毒物、噪音、高温等有害因素。
不同于饭前便后洗手、环境保持清洁等。
）㈤职业危害防护设施维护检修台帐（可与安全台帐合并）⒈设备的操作规程；⒉安装、调试验收记录；⒊设备合格证书、运行使用记录；⒋维修记录，包括维修责任人、维修原因、维修期限、维修结果、维修人等。
职业健康七个台账
第一个台帐：职业健康管理制度台账内容：应包括职业健康相关法律法规、上级文件及通知、组织机构及12项制度等；第二个台帐：职业健康监护档案管理台账内容：应包括单位职业健康监护档案及每个从业人员的职业健康分户档案；个人职业健康监护表司破产；2．处理情况可填调离或治疗等情况；3．此表可续页。
第三个台帐：申报管理台账内容：职业病危害现状评价、历年职业病危害因素检测与评价的资料，每次职业危害因素申报的回执，第四个台帐：职业健康宣传教育培训管理台账内容：应包括相关的宣传资料及培训计划、培训通知、考试试卷及成绩等；第五个台帐：职业危害防治工作实施管理台账内容：：应包括年度职业危害防治工作计划、职业危害防治资金安排、职业危害防护设施维护和检修记录、劳动防护用品购买的相关凭据、上级部门及本单位检查发现问题的处理意见、事故报告与应急预案等；第六个台帐：从业人员基本信息管理台账内容：包括劳动合同（附加职业危害告知书）、工伤保险、劳动防护用品发放使用记录、从业人员花名册等（花名册应每半年更换一次）；公司劳动用品购买记录公司劳动用品发放记录劳动合同职业病危害因素告知书先生（女士）：根据《劳动合同法》，您受聘于公司所在的部（车间、组、室）岗位。
该岗位存在一些职业病危害因素，主要有。
如防护不当，该职业病危害因素可能导致等职业病。
在本岗位，我公司按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放了个人劳动防护用品，主要有。
一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律法规、行政规章，为您提供相应待遇。
当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签定劳动合同及相应的职业病危害因素告知书。
在受聘期间，您将享受以下权利：了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；要求公司建立健全职业病防治规章制度和事故应急预案，提供符合职业卫生要求的工作环境；获得职业卫生教育、培训；拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；参与公司职业卫生工作的民主管理并提出意见和建议；获得职业健康体检并建立职业健康档案、职业病诊疗、康复等职业病防治服务，职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向我公司提出赔偿要求；离职时有权向我公司索取盖有单位鲜章的职业健康档案的复印件。
职业健康七个台账
第一个台帐：职业健康管理制度台账内容：应包括职业健康相关法律法规、上级文件及通知、组织机构及12项制度等；第二个台帐：职业健康监护档案管理台账内容：应包括单位职业健康监护档案及每个从业人员的职业健康分户档案；个人职业健康监护表司破产；2．处理情况可填调离或治疗等情况；3．此表可续页。
第三个台帐：申报管理台账内容：职业病危害现状评价、历年职业病危害因素检测与评价的资料，每次职业危害因素申报的回执，第四个台帐：职业健康宣传教育培训管理台账内容：应包括相关的宣传资料及培训计划、培训通知、考试试卷及成绩等；第五个台帐：职业危害防治工作实施管理台账内容：：应包括年度职业危害防治工作计划、职业危害防治资金安排、职业危害防护设施维护和检修记录、劳动防护用品购买的相关凭据、上级部门及本单位检查发现问题的处理意见、事故报告与应急预案等；第六个台帐：从业人员基本信息管理台账内容：包括劳动合同（附加职业危害告知书）、工伤保险、劳动防护用品发放使用记录、从业人员花名册等（花名册应每半年更换一次）；公司劳动用品购买记录公司劳动用品发放记录劳动合同职业病危害因素告知书先生（女士）：根据《劳动合同法》，您受聘于公司所在的部（车间、组、室）岗位。
该岗位存在一些职业病危害因素，主要有。
如防护不当，该职业病危害因素可能导致等职业病。
在本岗位，我公司按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放了个人劳动防护用品，主要有。
一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律法规、行政规章，为您提供相应待遇。
当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签定劳动合同及相应的职业病危害因素告知书。
在受聘期间，您将享受以下权利：了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；要求公司建立健全职业病防治规章制度和事故应急预案，提供符合职业卫生要求的工作环境；获得职业卫生教育、培训；拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；参与公司职业卫生工作的民主管理并提出意见和建议；获得职业健康体检并建立职业健康档案、职业病诊疗、康复等职业病防治服务，职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向我公司提出赔偿要求；离职时有权向我公司索取盖有单位鲜章的职业健康档案的复印件。
职业健康管理台帐(全套)
企业职业健康管理台帐（样本）（仅供参考，企业根据自身实际情况进行调整，文件需正式发布并告知职工才有效）2011年6月制企业职业健康管理台帐 12本㈠职业健康管理责任制台帐主要包括：⒈职业健康管理机构或组织；⒉职业健康管理各级责任制；包括主要负责人责任制、主管职业危害负责人责任制、专/兼职职业危害管理人员职业危害防治责任制、职业危害岗位防治责任制、职业健康管理部门职业危害防治责任制。
⒊上级管理部门下发以及本单位下发和转发的职业卫生有关监管文件。
(登记表见附件1)㈡职业危害告知台帐⒈岗前告知内容订立或者变更劳动合同时，将工作场所中可能产生的职业病危害因素、后果、防护措施和待遇等如实告知劳动者的材料。
(告知书见附件2)⒉作业场所告知内容⑴作业场所设置规范、醒目职业病危害警示标识；⑵高毒物品告知卡；职业病危害因素信息卡（毒物信息卡MSDS）；⑶监测、检测结果公示;( 见附件3)⑷职业健康检查和职业病诊断结果的告知凭证。
㈢职业危害申报台帐主要包括网上职业危害申报经安监局审查通过打印的职业危害申报表、安监局出具的申报回执单。
( 申报见附件4) ㈣职业健康宣传教育培训台帐（要与安全教育分开）⒈企业主要负责人、职业健康管理人员培训证明材料；⒉从业人员职业健康宣传培训资料、培训通知、培训内容（政策、法律法规、事故教训、职业危害防护基本技能、防治制度、常识等）及教材、培训记录（时间、地点、对象、主题、讲授人）、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料。
3、员工的签字确认单，必要时可进行考核。
㈤职业危害防护设施维护检修台帐⒈设备的操作规程；⒉安装、调试验收记录；⒊设备合格证书、运行使用记录；⒋维修记录，包括维修责任人、维修原因、维修期限、维修结果、维修人等。
(登记表见附件5)㈥从业人员防护用品的发放使用管理台帐包括个人劳动防护用品配备标准，工种清单，应配备清单，实配备清单，使用情况等。
劳保用品供应方的资质、产品合格证（有效的防护范围等），特种劳动防护用品取得安全标志情况。
职业健康管理台账
职业健康管理台账1. 引言本文档旨在记录和管理公司职工的职业健康情况，以促进员工的安全和健康。
通过建立职业健康管理台账，可以全面了解员工的职业病情况，采取相应的防护措施，减少职业病的发生。
2. 职业健康管理台账的内容职业健康管理台账应包含以下信息：2.1 员工信息- 员工姓名- 性别- 年龄- 职务- 入职日期- 身体状况2.2 职业病诊断信息- 诊断日期- 职业病名称- 发病原因- 诊断医院- 医生姓名2.3 防护措施- 防护用具使用情况- 防护设备检查记录- 培训情况- 监测情况3. 台账的管理和使用3.1 建立台账- 由公司职业健康管理部门负责建立和维护职业健康管理台账。
- 台账可以采用电子文档或纸质文档的形式保存。
3.2 信息记录- 公司员工发生职业病时，相关信息应及时记录在台账中。
- 确保填写台账信息准确、完整、真实。
3.3 信息保密- 职业健康管理台账涉及员工的个人隐私，需要保密处理。
- 只有公司职业健康管理部门的授权人员可以访问和使用台账信息。
3.4 分析和应用- 定期分析台账信息，总结职业病发生的趋势和影响因素。
- 根据台账信息，采取相应的防护措施和改进措施，预防职业病的发生。
4. 结论职业健康管理台账是公司职业健康管理的重要工具，能够帮助公司全面了解员工的职业病情况，采取相应的预防措施，促进员工的安全和健康。
使用职业健康管理台账需要保证信息的准确性和保密性，通过分析台账信息，可以改进职业健康管理措施，减少职业病的发生。
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台账之一职业健康管理制度档案
用人单位：_____________
职业卫生管理负责人：_____________
内容：应包括职业健康相关法律法规、上级文件及通知、组织机构及12项制度等。
目录
1、职业健康目标管理和责任制
2、职业健康管理机构或组织
3、职业健康管理制度（表1-1）
4、岗位职业卫生操作规程（表1-2）
表1-1 职业健康管理制度
负责人（签名）：日期：年月日
表1-2 职业安全卫生操作规程一览表
注：对存在职业病危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程。
负责人（签名）：日期：年月日
台账之二职业健康监护管理档案
用人单位：_____________
职业卫生管理负责人：_____________
内容：包括单位职业健康监护档案及每个从业人员的职业健康分户档案。
目录
1、接触职业病危害作业工人健康检查结果（表2-1）
（附：工人上岗前、在岗、离岗时职业健康检查表）
2、职业病危害事故处理和报告记录（表2-2）
3、个人职业健康监护表（表2-3）
表2-1 接触有毒有害作业工人健康检查结果一览表
负责人（签名）：日期：年月日
表2-2 职业中毒事故报告与处理记录表
表2-3个人职业健康监护表
台账之三
职业卫生“三同时”与申报管理档案
用人单位：_____________
职业卫生管理负责人：_____________
内容：职业病危害现状评价、历年职业病危害因素检测与评价的资料，每次职业危害因素申报的回执。
目录
1、职业病危害项目申报表和申报回执
2、职业卫生审查资料
（包括：建设项目职业卫生“三同时”审查批复文件、评价报告书等）
3、职业病危害因素检测与评价的资料
台账之四
职业健康宣传教育培训管理档案
用人单位：_____________
职业卫生管理负责人：_____________
内容：包括相关的宣传资料及培训计划、培训通知、考试试卷及成绩等。
目录
1、用人单位负责人职业卫生培训证明
2、劳动者职业卫生培训（表4-1）
表4-1 劳动者职业卫生教育培训一览表
车间名称：车间负责人：
负责人（签名）：日期：年月日
台账之五职业病防治实施档案
用人单位：_____________
职业卫生管理负责人：_____________
内容：包括年度职业危害防治工作计划、职业危害防治资金安排、职业危害防护设施维护和检修记录、劳动防护用品购买的相关凭据、上级部门及本单位检查发现问题的处理意见、事故报告与应急预案。
目录
1、职业病防治计划与实施方案
2、职业病防治经费（表5-1）
3、职业病危害防护设施维护和检修记录（表5-2）
4、个人防护用品的发放使用记录
5、用人单位自身职业卫生检查和处理记录（表5-3）
6、职业健康监督检查资料
（包括：现场监督笔录、安监监督意见书、奖励、处罚等）
表5-1 年度职业病防治经费一览表
负责人（签名）：日期：年月日
表5-2 职业病危害防护设施检修、维护记录表
表5-3 用人单位职业卫生检查和处理记录表
台账之六从业人员基本信息管理档案
用人单位：_____________
职业卫生管理负责人：_____________
内容：包括劳动合同（附加职业危害告知书）、工伤保险、劳动防护用品发放使用记录、从业人员花名册等（花名册应每半年更换一次）。
目录
1、劳动合同（附加职业危害告知书）
2、工伤保险凭证
3、劳动者职业卫生培训（表6-1）
4、劳动防护用品发放使用记录
5、从业人员花名册
劳动合同职业病危害因素告知书
先生（女士）：
根据《劳动合同法》，您受聘于公司所在的部（车间、组、室）岗位。
该岗位存在一些职业病危害因素，主要有。
如防护不当，该职业病危害因素可能导致等职业病。
在本岗位，我公司按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放了个人劳动防护用品，主要有。
一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律法规、行政规章，为您提供相应待遇。
当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签定劳动合同及相应的职业病危害因素告知书。
在受聘期间，您将享受以下权利：
了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；要求公司建立健全职业病防治规章制度和事故应急预案，提供符合职业卫生要求的工作环境；获得职业卫生教育、培训；拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；参与公司职业卫生工作的民主管理并提出意见和建议；获得职业健康体检并建立职业健康档案、职业病诊疗、康复等职业病防治服务，职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向我公司提出赔偿要求；离职时有权向我公司索取盖有单位鲜章的职业健康档案的复印件。
在受聘期间，请您履行以下义务：
自觉遵守用人单位制定的本岗位职业卫生操作规程和制度；正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品；积极参加职业卫生知识培训；定期参加职业病健康体检；发现职业病危害隐患事故应当及时报告我公司；树立自我保护意识，避免职业病的发生。
欢迎您随时提出行之有效的预防职业病的建议。
特此告知。
XXXXXXXXXXX公司（盖章）受聘人（签字）年月日年月日
从业人员花名册
台账之七职业卫生档案
用人单位：_____________ 职业卫生管理负责人：_____________
内容：包括企业概况；工艺流程；所使用的原材料清单；生产的产品、副产品、中间产品；防护设施设备清单、职业危害整改情况等相关资料。
目录
1、单位基本情况一览表（表7—1）
2、生产工艺流程图（表7—2）
3、职业病危害因素分布情况（表7—3）
4、职业病防护设施和个人防护用品一览表（表7-4）
5、用人单位自查情况及整改情况登记（表7—5）
表7—1单位基本情况一览表
单位名称：；注册类型：；行业分类：；建成（投产）时间：；地址：；邮政编码：；休息日：。
法人代表：；分管负责人：；联系电话：；职业卫生管理组织名称：；负责人：；联系电话：。
现在岗职工总数：；生产工人数：；职业病危害因素接触人数：人；其中接触女工人数：人接触职业病危害因素类别：接触粉尘类人（其中矽尘人）；接触放射性类物质人;接触化学物质类人（其中高毒人）；接触物理因素类人（其中噪声人）；接触生物因素类人。
主要职业病危害因素名称：。
职业病危害因素检测点：合计点。
其中：粉尘类点；化学物质类点；物理因素类点；生物因素类点；其它点。
职业病防治纳入法定代表人目标管理责任制：□是□否；制定职业卫生管理制度：□是□否；
制定职业病防治计划和实施：□是□否；年度落实职业病防治经费金额：万元职业卫生档案：□有□无；职业健康监护档案：应建档数：，实建档数：；健康检查结果是否告知劳动者：□是□否;采用何种方式：；职工职业卫生知识培训：应培训人，实培训人。
生产性建设项目：□有□无；建设项目职业危害性质: (1)轻微；(2)一般；(3) 严重。
目前项目所处阶段：(1)已立项；(2)可行性研究；(3)初步设计；(4)施工；(5)已竣工投产
是否已进行职业病危害预评价与审核：□是□否；其防护设施设计是否经安监部门审查：□是□否，是否已进行职业病危害控制效果评价：□是□否；是否经安监部门竣工验收：□是□否。
负责人（签名）：日期：年月日
表7—2生产工艺流程图
负责人（签名）：日期：年月日
表7—3职业病危害因素分布情况
负责人（签名）：日期：年月日
表7-4 职业病防护设施和个人防护用品一览表
负责人（签名）：日期：年月日
表7—5用人单位自查情况及整改情况登记
负责人（签名）：日期：年月日
精心打造未来32。