新版员工试用合同范本新整理版
新版员工试用合同范本6篇
新版员工试用合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1新版员工试用合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：（姓名）注册地址：（地址）联系电话：（电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号）住址：（地址）鉴于本合同所列明事项，甲、乙双方均同意按照《中华人民共和国劳动法》及其相关法规的规定签订本合同，并共同遵守合同约定。
为此，甲、乙双方遵照平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：第一条试用期乙方自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止为该公司试用期间。
试用期为（）个月。
第二条工作内容乙方的工作内容为（详细描述乙方的工作职责和任务）。
第三条工作时间乙方的工作时间为每周工作（）小时，在底薪的基础上，根据工作量和工作质量支付绩效奖金。
第四条薪酬待遇试用期间乙方的底薪为人民币（）元/月，具体薪酬待遇将根据乙方在试用期表现以及公司绩效评估结果进行调整。
第五条保密责任乙方在公司服务期间，须严格遵守公司的各项规章制度和保密协议，未经公司同意不得泄露公司商业秘密。
第六条离职申请在试用期内，任何一方均可提前（）天书面通知对方，解除合同。
另外，试用期结束后，若双方同意继续合作，则合同自动转为正式劳动合同。
第七条违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应法律责任。
若乙方有故意或过失导致公司经济损失，公司有权追究其法律责任。
第八条其他约定本合同如有未尽事宜，甲、乙双方可另行协商确定，并经双方签署的协议作为本合同的补充。
未尽事宜争议，可协商解决，协商不成的，由甲方所在地人民法院管辖。
第九条合同的变更和解除乙方如有离职或其他原因，应提前（）个月书面通知甲方，经甲方同意后解除合同。
任何一方违反本合同约定而解除合同，应承担相应的法律责任。
第十条其他本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：____________________法定代表人（签字）：__________________乙方（员工姓名）：_____________________签订日期：年月日以上为新版员工试用合同范本的正文内容，希望通过此合同能够为公司与员工之间的合作关系提供有效保障。
新版员工试用合同范本新整理版3篇
新版员工试用合同范本新整理版3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1新版员工试用合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方拟录用乙方为公司员工，为了明确双方的权利和义务，特订立本合同：一、试用工作岗位及职责：乙方应按照公司安排的工作时间和地点，在公司从事（具体工作内容），并服从公司的管理和安排。
二、试用期限：乙方被录用为公司_______（具体职位），试用期为_______个月，自_______年_______月_______日起至______年______月______日止。
三、试用期工资和待遇：乙方在试用期享受的工资、福利待遇为_______。
试用期满后按照公司规定调整工资，并享受公司相关福利。
四、试用期考核：乙方在本公司试用期内将接受公司相关部门的考核，表现较差者公司有权解除本合同，表现优异者将正式录用。
试用期内，双方均可随时终止本合同。
五、保密责任：乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密，否则公司有权解除合同并追究乙方的法律责任。
六、工作时间和休假：乙方应当遵守公司的工作时间和休假制度，如有调整需提前向公司请假并获得公司的批准。
七、劳动纪律：乙方应当遵守公司的各项规章制度，不得迟到、早退，不得擅自离开工作岗位，否则公司有权进行扣款处理。
八、法律责任：本合同一经签署即生效，并适用中华人民共和国法律。
如乙方违反本合同的任何条款，公司有权终止本合同，并追究乙方的法律责任。
甲方：（公司名称）法定代表人（签字）：日期：乙方：（员工姓名）日期：篇2新版员工试用合同范本新整理版合同编号：XXXXX甲方（公司）：__________（以下简称甲方）乙方（员工）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方需要招聘新员工，并对乙方提供试用期岗位，为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，达成以下协议：第一条试用期乙方应于合同签订后10个工作日内报到，试用期为______个月。
试用期内，双方均可解除合同，不另行通知，试用期解雇不适用试用期通知期。
公司员工试用合同范本通用版6篇
公司员工试用合同范本通用版6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1公司员工试用合同范本通用版甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方与乙方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方试用期内的工作进行协商，特订立本合同，共同遵守：第一条试用工作内容和岗位乙方受聘于甲方，主要从事（具体工作内容），岗位为（具体岗位）。
履行岗位职责并按岗位要求开展工作。
第二条试用期乙方工作试用期为（具体天数或月份），试用期从（具体日期）开始，至（具体日期）结束。
试用期内双方有权终止合同。
第三条工作时间乙方工作时间为每周（具体天数）工作日，每天工作（具体小时），休息（具体天数）。
在工作需要的情况下，乙方应当配合加班。
第四条工资待遇1.乙方试用期的月工资为（具体金额），试用期结束后，根据工作表现，工资将做适当调整。
2.乙方应当按时按规定领取工资，不得随意拖欠。
第五条试用期工作表现评定1.乙方试用期绩效评价分为优秀、良好、一般、较差四个等级；2.乙方在试用期间绩效属于较差的，甲方有权依据实际情况提前终止劳动合同；3.乙方在试用期间绩效表现优秀的，甲方有权依据实际情况提前结束试用期，正式录用乙方。
第六条保密义务乙方在公司服务期间，应当保守公司的商业秘密和技术资料，不得泄露给第三方。
不得以任何形式、任何途径对公司信息进行非授权泄露。
第七条离职及违约责任1.乙方因个人原因选择离职，应提前口头告知甲方，并提交正式离职申请。
离职前应履行完所有手续，交接工作，不能随意违约。
2.如乙方违约离职，需依法承担违约责任，并赔偿公司因此所遭受的一切损失。
第八条合同终止1.本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.双方如需变更、解除本合同，应当书面协商一致。
3.合同期满，甲、乙双方经确认，本合同自动终止。
第九条其他事项1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充并签署书面协议，作为本合同的附件，具有同等效力。
2.合同签署地点：（具体地址）3.本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
公司试用员工的合同范本5篇
公司试用员工的合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1公司试用员工的合同范本一、试用期的确定1. 本合同的试用期为___________（具体时间），试用期届满后，公司有权根据员工的表现决定是否转为正式员工。
二、工作内容1. 员工应当按照公司要求认真完成分配的工作任务，并服从公司上级领导的管理和安排。
2. 员工应当遵守公司的各项规章制度，不得违反公司规定。
三、工作时间和休假1. 员工应当遵守公司的工作时间，不得擅自迟到早退。
2. 员工享有法定假日和带薪年假等休假权利。
四、工资和福利1. 员工的工资由公司根据员工的工作表现和公司的发展情况确定，工资福利待遇将根据员工表现进行调整。
2. 公司提供的福利包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
五、保密义务1. 员工应当保守公司的商业秘密，不得泄露给任何单位或个人。
六、解除合同1. 在试用期内，若员工存在违反公司规定的行为，公司有权解除与员工的合同。
2. 在试用期内，员工如需终止合同，需提前______（具体时间）向公司提出书面辞职申请。
七、其他事项1. 本合同内容标明了双方的权利和义务，员工应当严格遵守合同约定，认真履行工作，使公司获得更好的发展。
2. 本合同一式两份，员工和公司各执一份，双方签字生效。
员工（签名）：__________________公司（签名）：__________________日期：__________________篇2公司试用员工的合同范本甲方（公司）：_____________（以下简称甲方）乙方（员工）：_____________（以下简称乙方）鉴于甲方需要招聘新员工进行试用期工作，乙方申请加入甲方公司并接受甲方的试用期工作安排。
为明确双方的权利和义务，甲乙双方达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方自试用期开始起，接受甲方的工作安排，完成所分配的工作任务。
1.2 乙方应按照工作要求认真负责地完成工作内容，并遵守公司相关规章制度。
新版员工试用合同范本6篇
新版员工试用合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1新版员工试用合同范本一、雇佣关系1. 合同双方为__________(以下简称“公司”)和____________(以下简称“员工”)，依法自________年_____月_____日起建立雇佣关系。
2. 员工试用期为____(单位：天/月)，试用期内任何一方若有终止合同的意向，需提前书面通知对方________天。
3. 试用期满后，合同视为自动转为正式用工合同，工作地点为公司注册地。
二、工作内容及要求1. 员工的工作岗位为___________，主要工作内容为______________________。
2. 员工应主动学习公司的业务知识，不得泄露公司机密，不得违反工作纪律，保证完成公司交代的各项任务。
3. 公司有权对员工进行工作设备的调整、培训等。
三、待遇1. 员工在试用期内的薪资为____(单位：月)，试用期内不享有任何奖金或福利。
2. 试用期满后，员工的薪资调整由公司择优确定，符合公司相关政策的员工可以享受奖金、补贴等福利。
3. 公司为员工购买社会保险，员工享有正式员工的带薪假期和节假日福利。
四、违约责任1. 若员工试用期内屡次违反公司规定，公司有权解除合同。
2. 若员工试用期内自行提出离职，需提前________天通知公司，如不能按时提前通知，需支付公司一个月的工资作为补偿。
3. 若员工试用期满后有严重违反公司规定、丧失劳动能力等情况，公司有权解除合同。
五、其他事项1. 本合同一式两份，公司和员工各持份有效，有效期为_____(单位：年)。
2. 本合同自双方代表签字盖章后生效。
公司(盖章)：_____________ 员工(签字)：_____________ 日期：___________以上为新版员工试用合同范本，双方签字代表同意遵守合同条款并履行相应义务。
希望双方在未来的合作中能够互相理解、支持，共同努力为公司的发展贡献自己的力量。
单位员工试用期劳动合同范本5篇
单位员工试用期劳动合同范本5篇篇1单位员工试用期劳动合同范本甲方（单位）：__________乙方（员工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方自愿在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本合同。
一、试用期乙方自____年____月____日起至____年____月____日为试用期。
试用期为期____个月，试用期内双方均可终止合同，不须承担违约责任。
试用期满后，根据乙方在工作中表现情况，甲方可决定是否转为正式员工。
二、工作内容乙方应当遵守甲方的工作纪律，认真完成工作任务，服从工作安排。
具体工作内容为______。
三、工作时间与休息乙方的工作时间为______，每周工作______小时。
如有特殊情况需要延长工作时间的，需提前征得乙方书面同意。
工作日的休息时间为______小时。
四、工资及福利1.乙方的月薪为______元，工资发放时间为每月______日。
2.乙方享有法定节假日休息及带薪年假，具体休假安排另行协商。
3.乙方参加甲方提供的社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险）。
五、保密条款乙方在工作期间及工作结束后，应当保守甲方的商业秘密，严禁泄露相关信息。
若违反此规定，乙方应承担相应法律责任。
六、其他事项1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字后生效。
2.本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。
甲方（单位）：__________乙方（员工）：__________签署日期：______年______月______日（以下空白）_________________ _________________（盖章）（盖章）篇2单位员工试用期劳动合同范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）出生年月：（出生年月）身份证号：（身份证号码）户籍地址：（户籍地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要在（具体岗位名称）岗位招募一名员工进行试用，经双方协商一致，达成以下协议：一、工作内容1.乙方应当按照岗位要求认真履行工作职责，完成工作任务，提高工作效率，不得擅自缺勤。
新版员工试用合同范本6篇
新版员工试用合同范本6篇第1篇示例：新版员工试用合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要招聘新员工，并且希望对员工进行试用期，现甲方与乙方就试用期员工的工作进行约定如下：一、试用期限1. 甲方同乙方签订的试用合同期限为（具体试用期时间），试用期从乙方正式上岗之日起计算，到期后，双方可在约定的试用期合同期满前三个工作日内另行签订正式的劳动合同。
二、试用期工资1. 乙方在试用期期间，其工资待遇为（试用期薪酬待遇），试用期工资待遇结束后，如乙方顺利转正，将按照公司规定的薪资标准支付工资。
2. 试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现和公司实际情况，决定是否提前终止试用期或者正式录用乙方。
三、工作内容1. 乙方在试用期间，须按照公司的要求，认真遵守公司的工作制度和规定，服从公司的管理，完成公司交办的工作任务。
2. 乙方应当积极学习，提高专业技能，不得利用试用期中的便利为自己谋取私利或损害公司利益。
四、福利待遇1. 试用期间，乙方享有公司规定的各项福利待遇，具体包括但不限于带薪病假、带薪年假、节假日福利等。
2. 乙方在试用期结束并正式劳动合同签订后，将享有公司完整的福利待遇。
五、公司规章制度1. 乙方应当认真遵守公司的各项规章制度，维护公司形象，不得有违反公司规定的行为。
2. 乙方在试用期内应当遵守公司的各项规章制度，如有违反公司规定的行为，甲方有权依据公司规定予以纠正、批评并给予相应处理。
六、终止试用期1. 试用期内，若乙方顺利通过试用期并在期限内达到公司要求，双方可以终止试用期合同，建立正式的劳动合同关系。
2. 试用期内，如乙方在工作中表现不佳或违反公司规定，甲方有权提前终止试用期合同。
七、保密协议1. 乙方应当对公司的商业秘密、技术秘密、业务数据等保密内容负有保密义务，不得擅自向外泄露，否则将承担相应的法律责任。
八、其他约定1. 本试用期合同一式两份，甲、乙双方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。
员工试用合同书新7篇
员工试用合同书新7篇篇1甲方（公司）：______________________地址：_________________________________________联系电话：______________________乙方（员工）：______________________住址：_________________________________________联系电话：______________________鉴于甲方需要招聘新员工，乙方愿意在甲方进行试用工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的试用期工作事宜达成如下协议：一、合同期限1. 试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在试用期担任的职位为__________________________ 。
2. 乙方的工作地点为__________________________ 。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬待遇1. 乙方试用期的工资为税前______元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
五、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应对在试用期间所接触到的甲方的商业秘密履行保密义务。
六、双方权利和义务1. 甲方的权利：（1）甲方有权根据工作需要安排乙方的工作任务和休息时间。
（2）甲方有权对乙方的表现进行评估，决定是否录用乙方。
2. 甲方的义务：（1）甲方应按约定支付乙方的工资和福利待遇。
（2）甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
3. 乙方的权利：（1）乙方有权享受国家法定的休息休假权利。
（2）乙方有权在试用期结束后获得公正的评价。
4. 乙方的义务：（1）乙方应按时完成甲方安排的工作任务。
（2）乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密。
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新版员工试用合同范本新整理版
新版员工试用合同范本一
_________有限公司以下简称甲方与_________先生/女士，以下简称乙方双方经友好协商，本着自愿和平等的原则，一致达成下列条款：
一、试用期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作岗位：在_________担任_________工作。
三、工作时间：每日八小时，甲方因生产需要加班，应按国家的有关规定支付加班工资。
四、劳动报酬：依照按劳取酬的原则，乙方月收入不低于人民币_________元，该收入由_________等构成。
五、劳动纪律：试用期间乙方遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度及员工守则。
乙方如违反企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。
六、合同解除：乙方在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职，甲方无异议;但乙方辞职必须提前5天通知甲方，否则应承担违约责任。
试用期间甲方如发现乙方不符合录用条件或不适宜甲方工作等情况的，可以随时终止试用，解除本合同，并不因此承担违约责任。
甲方盖章：_________
代表签字：_________
_________年____月____日
乙方签字：_________
_________年____月____日
新版员工试用合同范本二
甲方实习单位：
乙方实习学生：
为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。
一、实习期限
乙方到甲方实习，实习时间自年月日起至年月日止。
实习第一个月为试用期。
二、实习内容
甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到，从事工作。
乙方在实习期间，
必须服从甲方的工作安排。
甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技
术指导工作。
三、工作时间
根据工作需要，甲方按不定时工作制安排乙方工作。
四、实习期报酬
依照按劳取酬的原则，甲方每月15日左右以货币形式通过银行以转账的方式向乙方
支付实习工资，试用期月工资人民币元，试用期满后实习工资按人民币元标准发放。
五、甲乙双方权利义务
1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。
如有违反，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
2、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密，不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取
私利，不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。
一经发现，甲方有权即时解除本协议，
并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。
六、劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受
危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
七、协议解除或变更
1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止实习协议，但必须在试用期
内提前7天，试用期后提前30天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。
实
习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜该工种工作等情况的，可以向乙方提出
终止实习，并支付实习期间的工资后，解除本协议。
2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或甲方不
能按照本协议规定支付给乙方实习工资的，乙方可以随时通知甲方解除协议。
3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化，致使本合同无法履行时，经甲
乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。
八、法律效力
本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。
甲方盖章：乙方签章：
身份证号：
代表人签字：联系电话：
年月日年月日
感谢您的阅读，祝您生活愉快。