关于初入职场的新人应该注意哪些职场礼仪
初入职场必备的职场礼仪
初入职场必备的职场礼仪初入职场必备的职场礼仪1一、上下班礼仪上班的第一个礼仪是要遵守《工作守则》。
在工作场合，应当遵守《工作守则》和与公司签订的劳动合同，通常《工作守则》会包括公司对员工的一些常规性的规定，比如：上下班时间、假日、休假制度、工资、服务规则以及奖罚制度等。
提前5分钟到岗上班应当准时，上班时间最晚也要提前5分钟到岗，做好上班前的准备工作。
不能到了上班时间才匆匆忙忙跑进办公室。
上班时，看到上司和同事应当积极主动打招呼，如果别人先招呼你，应当精神饱满的回应。
上班不迟到迟到是办公室礼仪中最低档次的违规，是一种相当可耻的行为，会被认为是不成熟的举动。
当你发现自己要迟到的时候，务必在上班前和上司联络，在道歉的同时报告上班的确切时间。
上班缺勤如果因为身体不适无法上班，应当及时告知上司，同时要考虑到当天要做的`工作会不会因为你的缺席而无法进行，禁止无故缺席。
请假时应当这样说：“因为感冒发烧了，我想现在去医院，可以请一天假吗?”通常情况应该由本人亲自打电话请假，除非是病重才可以让别人代为请假。
请假的第二天上班后，应当向上司和因为你请假而受到影响的同事道歉。
下班礼仪员工下班时，如果办公室还有同事在工作，你就得向同事告别，说：“我先走了”之类的话，以示尊重。
想要休假如果在别人都要工作时候提出休假，最好在一个星期之前向上司提出，得到允许并且有人接手你休假时的工作时才能离开，要尽量做到不给别人增加太多的困难。
原则上不应当在工作业务最繁忙的时候申请休假。
如果休假时间比较长，应当在提交申请前，尽早和上司商量。
休假结束后，应当及时上班，上班时向上司和同事表示歉意和谢意。
二、握手礼仪握手是人与人的身体接触，能够给人留下深刻的印象。
当与某人握手感觉不舒服时，我们常常会联想到那个人消极的性格特征。
强有力的握手、眼睛直视对方将会搭起积极交流的舞台。
女士们请注意：为了避免在介绍时发生误会，在与人打招呼时最好先伸出手。
记住，在工作场所男女是平等的。
初入职场的新人要注意哪些礼仪
初入职场的新人要注意哪些礼仪1.着装得体：在职场中，要保持得体的着装，避免穿着过于夸张、暴露或不合适的衣物。
适当选择正式、干净整洁的服装，并根据公司的文化和行业特点遵循相应的着装要求。
2.准时到达：准时出勤是表现职场专业素养的关键因素之一、新人应当提前规划好上班和会议的时间，并合理分配自己的行程，保证能够按时到达工作地点，展示出良好的时间管理能力。
3.尊重他人：在职场中，尊重他人是非常重要的一点。
要学会倾听他人的意见和建议，遵守公司的规则和政策，尊重上级或领导的决策，并与同事保持友好的沟通和相互理解。
4.礼貌待人：对他人的礼貌待人是表现职场素养的重要方面。
要学会使用礼貌的语言，包括常用的问候语、感谢和道歉的用语，并注意使用恰当的语气和表情，避免过于直接或冒犯的言辞。
5.注意言行举止：在职场中，言行举止要注意得体。
尽量避免在工作场合大声喧哗、讲笑话或开玩笑，不要随意打断别人的谈话，避免用手机或其他电子设备分散注意力，以确保工作效率和专业形象。
6.遵守机密和保密：在职场中，要遵守公司机密和保密政策，尤其是处理涉及个人、客户或公司重要信息的工作时。
要妥善保存和管理公司的资料，确保不会外泄或被未授权的人员获取。
7.合理利用自己的权益：新人要了解公司的规则和政策，明确自己的权益和责任，并合理利用这些权益。
要遵守公司的加班和休假政策，合理分配工作时间和休息时间，保持工作与生活的平衡。
8.学习和进修：在职场中，不断学习和进修是提升自己的重要途径。
新人应该积极参加公司提供的培训和学习机会，并利用自己的时间和资源进行自我学习，提升专业知识和技能，以适应工作的需求和发展。
9.感谢和反思：在职场中，感谢和反思是表达对他人的尊重和对自己工作的重视的方式之一、要积极感谢帮助过自己的人，并及时反思自己的工作表现，找出不足之处并改进，持续提升自己的工作效率和能力。
总之，初入职场的新人要注意以上几个方面的礼仪，这些礼仪可以帮助他们建立良好的职业形象，展现出专业和可靠的工作素养，为自己的职业发展打好基础。
职场新人必知职场礼仪常识
职场新人必知职场礼仪常识职场礼仪对于职场新人来说至关重要。
它是指在职场中遵守一定的行为规范和道德准则，以及与同事和上司建立良好关系的技巧和方法。
以下是职场新人必知的职场礼仪常识。
1.穿着得体：适当的着装能够展现职业形象和自信心。
遵循公司或行业的着装规范，穿着整洁、干净、合身的衣服。
避免过于暴露或过于随便的服装，以及太多的饰品或化妆。
2.准时上班：准时上班是展现职业态度和责任心的表现。
早到几分钟，以确保能够开始工作。
如果因为突发情况迟到，及时向领导或同事请假或解释原因。
3.尊重他人：尊重他人是建立良好职场关系的关键。
尊重他人的意见和观点，避免批评或挑衅他人。
学会倾听别人的想法，尊重他人的隐私和个人空间。
4.适应公司文化：了解和适应公司的价值观和文化。
遵守公司的规章制度和政策，遵循公司的工作流程和程序。
尽力融入团队，积极参与公司的活动和项目。
5.管理时间：合理安排自己的时间，在时间上做到高效和有条理。
制定每日、每周或每月的工作计划和目标，优先处理重要和紧急的任务。
避免拖延和浪费时间。
6.与同事和上司保持良好沟通：良好的沟通能够增进团队合作和工作效率。
学会有效地表达自己的想法和意见，同时善于倾听他人的反馈和建议。
尊重他人的意见和感受，妥善处理冲突和分歧。
7.注意言行举止：避免使用粗鲁、冒犯或负面的语言。
保持积极乐观的态度，避免抱怨和消极情绪。
礼貌待人，尊重他人的权威和地位，尽量避免使用手机或私人电子设备。
8.提升专业素质：持续提升自己的专业素质和技能。
参加培训课程和研讨会，关注行业的最新趋势和发展。
积极参与公司的项目和任务，展示自己的能力和承担责任的态度。
9.按时完成工作：按时完成工作是展现工作效率和负责任的表现。
合理规划自己的工作时间和优先级，避免拖延和偷懒。
及时向领导报告工作进展和问题，确保工作的顺利进行。
10.遵守保密要求：尊重公司的商业机密和客户隐私。
不泄露公司的机密信息和内部事务，遵守公司的保密政策和法律规定。
实习生入职礼仪须知
实习生入职礼仪须知
实习生入职时需要注意以下礼仪须知：
1. 穿着得体：合适的着装是入职时的基本要求。
通常情况下，职场要求着装正式，穿着时应遵守公司的着装要求，不要过于随意。
2. 准时到达：入职第一天一定要准时到达公司，并且提前做好交通规划，以免迟到。
3. 定期跟进：在实习期间，与导师或上级保持良好的沟通，定期汇报工作进展，以及随时接受指导和反馈。
4. 尊重上级和同事：与上级和同事相处时要尊重对方，遵守公司的规章制度，并且不要干扰他人的工作。
5. 注重个人形象：保持良好的个人形象是入职时的基本素养之一，包括保持整洁的仪表和干净整洁的工作环境。
6. 遵守公司规定：入职时应了解公司的相关规定和政策，如迟到早退、饮食禁忌等，遵守公司的规定并且不做违法乱纪的事情。
7. 学会与人相处：入职时要学会与不同类型的人相处，包括与同事、上级和客户等进行良好的沟通和协调。
职场新人必须懂的职场礼仪
职场礼仪包括一些基本的规则和行为准则，这些规则旨在帮助你在职场中与同事和上司相处融洽，并让你的工作环境更加轻松愉快。
作为职场新人，你应该了解以下几点职场礼仪：
1.尊重他人：尊重他人是职场中最重要的礼仪之一。
你应该尊重他人的时间、感受和观点。
2.迟到是不可以的：迟到会给你的同事和上司留下不好的印象，因此你应该尽量避免迟到。
3.保持敬意：你应该对自己的同事和上司表示尊重。
这包括在和他们交谈时保持正确的姿
势、避免打断他们的话、避免在他们面前吃东西等。
4.保持专业：在职场中，你应该保持职业化的态度和行为。
这包括穿着适合职场的服装、
避免使用不当的语言和避免参与与工作无关的聊天。
5.遵守规则：每个公司都有自己的规章制度，你应该努力遵守这些规则，以保证自己的工
作顺利进行。
6.尊重隐私：在职场中，你应该尊重他人的隐私。
这包括不要擅自查看他人的电子邮件或
文件，不要泄露他人的信息等。
7.远离政治：在职场中，你应该尽量避免涉及政治话题。
这些话题往往会引发争议，影响
工作的效率。
8.保持礼貌：你应该保持礼貌，尤其是在与客户打交道时。
这包括避免使用粗鄙之语，使
用称呼，保持正确的礼节等。
9.保持个人卫生：保持良好的个人卫生很重要，这样可以给你的同事和客户留下良好的印
象。
10.尊重文化差异：在职场中，你可能会遇到来自不同文化背景的人。
你应该尽量了解并尊
重他们的文化差异，避免冒犯他们。
初涉职场的新人要知道的注意事项
初涉职场的新人要知道的注意事项在职场上，你的言行举止很大程度上代表了你的做事风格。
商场有商场的作风，职场也有职场的原则。
下面就让我带你去看看初涉职场的新人要知道的注意事项，希望能帮助到大家!初涉职场礼仪1不要忽略小事初涉职场，应该从力所能及、看似琐碎单调的事情做起，比如为公务缠身的老板分忧解愁，热情帮助其他同事等。
这在别人眼中，可能不算什么职业，但你的观点一定要明确，必须将这项工作看成是你探寻成功之路的起点。
经历许多小事，才能磨练出自己的工作经验，才能在职场上游刃有余。
2做老板的好帮手在职场上，有些职员总认为，做有助于老板的事情，就是替他人卖力，费力不讨好，还有失自己的身份。
这种见解是偏颇的，对于初涉职场者，要想使自已的事业全面发展，即使是再棘手的事情，也要认真履行。
人际琐事也是如此，你要将每一次工作都看成是锻炼自我的良机，踏踏实实地做老板的好帮手，成为老板信赖的员工。
3勤恳工作在职场上，即使你对本职工作没有能力完成，也要本着全心全意的态度努力去做。
工作并不都是新鲜有趣的，一些枯燥单调的工作总会摆在你的面前;对无聊的事务不可不在乎，要加快速度完成。
做事要主动，不要在别人的驱使中工作。
一个称职的新职员，应该在工作中坚持不懈，分外的责任理应自觉承担，一步一个脚印地、诚恳踏实地工作，这样，你才会赢得别人的赞许与尊敬。
4远离那些爱说闲话的人初涉职场，应该小心处理那些道听途说的小道消息，要学会独立思维，要有自行判断的勇气，尽量少发表意见。
也不要因为任何勾心斗角的手段而想不开，这一切在职场中都是司空见惯的事。
重要的是，远离那些喜欢谈论是非、饶舌多嘴的人。
面对职场中的流言蜚语，应该逐渐培养出果决态度，用自己的一套去对付这类情况，与所有的人都和睦相处。
5提高自身的修养“立志且与青云齐，持身勿使白玉玷”。
在职场大舞台上，勇敢面对正直的、善良的、丑恶的人，要从其细微处见精神。
洁身自好，提高自己的修养，善者近而恶者远，近贤者远小人。
实习生职场礼仪_职场礼仪_
实习生职场礼仪1、与别人同住一室，应注意寝室和个人卫生，充分尊重别人的生活习惯，彼此互相信任，友好相处。
2、与领导一同外出，遇事在领导发话之前不宜抢险说话，多帮忙不添乱。
3、在车上，要主动给年长者、领导、女同事让座。
不要与任何人争上车先后、争座位。
4、进入办公室应主动整理卫生，即使有专职清洁工，自己的办公桌也要自己清理。
这一切都应在上班时间正式开始前完成。
5、早餐应在办公室之外的地方、上班开始前的时间里完成。
6、要坚持接受新的信息，每天看电视半小时或阅读主流、专业报纸半小时或上网浏览半小时。
坚持不懈，但应在下班后的时间。
7、每天都要把必须向领导汇报、必须同别人商量研究的工作安排在前面。
8、找领导、同事汇报、联系工作，应事前预约，轻声敲门，热情打招呼。
9、上班时间，不要安排处理私事的时间，特殊情况须提前向领导请示。
10、工作需要之外，不要利用工作电脑聊天、游戏、看新闻。
11、不可利用工作电话聊天。
即使是工作需要通话，也应长话短说，礼貌用语。
12、在办公室说话做事，都不应发出太大的声音，以不影响他人工作为宜。
13、每天上班前都要准备好当天所需要的办公用品。
不要把与工作无关的东西带进办公室。
14、下班后，桌面上、电脑里不要放置工件、资料。
下班前，应加密、上锁、关闭电源等，下班不早退。
15、除必须随身携带的外，不要把工作文件、材料、资料、公司物品等带回宿舍。
16、除工作需要外，与自己工作相关的技术、信息不能轻易告诉别人，哪怕是同事、领导。
17、不论你住得多么远，每天早上最少提前10分钟到办公室，如果是统一班车，也应提前5分钟赶到候车点。
上班不迟到，少请假。
18、因公出差时，要绝对服从公司的人员、时间、经费、工作安排，不提与工作无关的要求，不借机办私事。
19、出差在外，应礼貌待人，与领导、同事、客户、合作方见面、分手都要主动握手、问好、告别。
20、与他人沟通、合作、交流、谈判时，须注意说话的语速和声调，不宜过快过大，更不能情绪失控造成不良后果。
职场新人必知的职场礼仪
职场新人必知的职场礼仪
1、准时上班
上班是给老板留下好印象的重要方式，严格遵守公司规定的时间准时上下班，拖延时间是
不被允许的，要守时上班、守时下班，无论是上班到公司还是参加会议和约定，准时10
分钟是最好的准备。
2、互相尊重
当我们走进工作岗位，就应该学会尊重别人，无论是领导还是同事，都要以礼相对，尽心
尽责的履行自己的义务，把优秀的思想和行为用来激励自己，尊重爱护环境，尊重工作和
生活的同事。
3、佩戴着正式的文件
上班时装扮要整洁得体，让别人感到舒服，但不要穿得太过刻意，以免影响工作，最好选择休闲理智、正统规范的装扮，让你在工作形象中更加出色。
4、保持安静
职场中，保护好彼此的和谐，保持安静，做一个懂得尊重他人的职场精英，懂得礼貌待人、讲礼貌，就是基本的职业道德，在工作场所要遵守礼仪，保持职场的秩序，避免大声喧哗、说话太大声、或者在工作环境中走来走去等不礼貌行为。
5、关心同事
职场上要养成一个好习惯，尊重同事，对同仁要宽容仁慈，做一个和气质有礼貌的人。
要让别人有家一样的感觉，建立友好的关系，积极互动，结交朋友，多多发挥优秀的个人能力，把责任承担起来，解决好工作中的难题和冲突，关心别人是最重要的，同事之间要建
立良好的关系，只有这样才能在工作中实现更大的进步。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于初入职场的新人应该注意哪些职场礼仪毕业生，不管你之前是否有实习工作经验，都没有正式步入职场工作过，有些职场礼仪都需要自己慢慢体会摸索。
下面小编就给大家带来职场新人进入职场需要注意的职场礼仪介绍，欢迎大家阅读。
场新人进入职场需要注意的职场礼仪1、新人要出头。
但是新人怎么出头，干活吧。
让你干什么就干什么。
填快递单，给中奖网友送礼物。
类似的工作办公室里送水果的阿姨也能干为什么你干。
没为什么，这是新人工作的一部分，让你干你就干。
2、当然，如果一直这样，肯定就是这份工作出问题了。
琐碎的杂活不应该是主要工作，而是你工作之外可能要承担的。
你需要在前半年观察思考，自己到底在干嘛，真正的本职工作是什么。
3、积极。
对新人而言，怎么积极都不过分。
除非，这份工作你并不喜欢。
那么应该赶紧走人，不要耽误自己。
4、除了知道自己在干什么，也要想想如果自己一直干下去会不会把路走窄了。
干个三年逐步往更广阔的地方转，不要埋头干个七八年，突然发现到头了，转变就会很痛苦。
痛苦源自跟你竞争的已经是小你更多的新人。
且自己还没什么优势。
5、绝对不要越级。
明确你的直接领导。
领导可以越级，CEO可以直接电话小员工，但小员工直接找CEO就是傻逼了。
你以为想混个脸熟呢?别傻了，除非CEO是个跟你一样的傻逼。
6、有个性当然好，特别是如果你工作成绩在，越有个性越迷人。
但请注意场合。
实际上宽松一点的工作环境根本没人在乎你平时是个什么样的人，问题是如果大家一起开会讨论事情，你一副“不合群”的傻逼样，可能就用错地方了。
7、公司一大，没人能管得那么细，很多时间的确是自由支配的。
这时候你是可以用来逛淘宝或干点别的什么事情。
是不是很爽啊!但个人状态和成绩，同事以及领导是看在眼里的。
逛吧，时间是你自己的，只不过呢，很快就有新人取代你。
8、事实上就业环境恶劣的同时企业也总是缺人才。
这说明什么，说明每个行业里的从业者90%都很平庸，这其中还有至少50%都是大傻逼。
这听起来对新人来说是非常好的消息，但这些人也都是从新人过来的啊。
想想真是伤感。
9、保持学习。
多少人离开校园后几乎停止了学习。
特别是想要转行的人更要努力在养活自己的同时为想要进入的行业和岗位做准备。
10、工作上的努力不会白费的。
平时工作中可能你的付出没有得到认可，也可能会被忽视，或者被否认，这会让你很气愤，但是不要灰心，因为工作过程中获得的经验是你的，一点一滴的累积对你日后的工作很有帮助。
总有一天你会收获丰富的劳动所得，让所有人另眼相看。
职场新人的礼仪知识1.准时、不迟到，最起码比领导先到，这是初入官场的年轻人的基本素养，是红线，轻易不要逾越。
有的人在上学的时候就拿迟到不当回事，散漫惯了，上班之后也是这个作风，开会迟到，上班迟到，反正是借口多多。
其实再忙、再有事也不差那么几分钟，只要还是没有养成习惯，心里拿迟到不当回事。
从做人的角度来说，守时是美德，不守时是不尊重人，浪费别人的时间;从做事的角度来说，守时是一种端正的工作态度，不守时的人很难被领导和团队团队信任。
2.有事需要请示领导的时候，能当面汇报的一定要当面汇报，尽量不打电话。
尤其是当领导就在办公室，你却连动都不动，操起电话就打，对方会反感。
当面汇报可以有面对面的交流，方便沟通意见，领导要做决策也需要时间去思考，打电话承载不了这个任务，除非是一问一答式的，比如今天下午有会请参加这种。
3.因为私事向上级请假的时候，尽量要提前，情况特殊也要打个电话。
因为请假本身就意味着请示、给假两种含义，你请，别人给，程序上不能错。
切忌切忌，不要发短信简单告知，更不要先斩后奏，比如我明天要出去旅游这样的请假短信，这不是请假，这是通知。
领导不同意吧，人家票都买了，领导同意吧，说实在的有一种被绑架的感觉，更何况有时候工作真的安排不开。
有的人意识不到自己这样做不恰当，当领导不给假的时候他会觉得领导不通人情，玩弄权术，感觉自己被迫害了。
4.和领导打电话，事情说完，稍微等一下再挂电话，让对方先挂，你再挂。
不要立刻、迅速就挂电话，这是一种礼貌。
不信你自己体验一下，别人和你通话后，等你最后一个字刚落音，电话立刻就挂断，那种感觉特别不舒服。
5.开会的时候关手机，或者调成震动，这条无须解释，你懂的。
除非你们单位像个大车店，处于无政府状态，否则一定要记住这点，更不要明目张胆的在会议上接电话、打游戏、玩微博、上微信，这是对组织会议者的尊重。
领导在台上，就像老师坐在讲台后面，看下面看得清楚着呢，千万不要觉得自己挺隐蔽，作为新人，更应该谨慎。
6.从办公室或者会议室出来的时候不要使劲摔门，要用手轻轻把门掩上。
这实在是小的不能再小的一件事了，可真有很多人忽视，有时候这边开着会，有的人出去打电话、上厕所，也不知道随手带门，而是信手那么一甩，咣当一声，众人侧目。
从别人的办公室离开，也应该注意轻关门，尤其是夏天的时候开窗，有过堂风，你觉得自己没使劲，风一抽，力量很大的。
人的修养更多体现在微小的细节中，体现在对周边人的谦让和照顾上。
7.在安静的环境中，比如开会或者办公期间，女同志在行走中，一定注意自己的高跟鞋不要发出太大的响声。
如果鞋的声音大，最好有意识的放轻脚步，垫着点脚尖走。
有的年轻人非常不注意，一片寂静中走得昂首挺胸，高跟鞋发出咔咔的声音，仪态是挺美，可背后射过来的目光里的意味可复杂多了。
另外，开会中间退场、迟到或者早退的时候从后门进，尽量不要在人前目标很大的晃动。
8.刚入职的新人对于自己的职场身份，需要有一个心理上的适应程度，要从自己是一个学生、被管理者的身份，转变到一个具备社会属性的独立成年人的位置上。
有新毕业的学生，一直做惯了好小孩，乖小孩，凡事都有父母，工作了也是这个态度，总等着别人敦促，自己不善于安排计划，缺少主动意识。
要经常提醒自己，你是一个独立的人，应该独立完成自己的分内工作，并对结果负责，不要总指望别人体谅你，拿你当孩子看，给你特殊的待遇，那样的后果是失去了被器重的机会。
9.在工作中，犯错被发现了，要先承认，然后再讲述理由。
有些年轻人，一旦被发现工作出了纰漏，总是不断地强调自己的理由、客观的原因、别人的错误，我理解他们的感受，出错了，怕批评，怕给领导留下坏印象。
但问题是，这样的态度恰恰是领导最反感的，觉得你这是在推诿搪塞，逃避责任，小心眼的领导甚至会想：你没错，那就是我有错了?没准还变成个人恩怨。
10.作为新人，要敢于表现真实的自己。
有些人刚踏上工作岗位，官场人事关系复杂，会有一种害怕自己露怯的心态，可能就会表现得谨小慎微。
这也没错，但若是总试图想做得滴水不漏，总想让别人看到好的、不看到坏的，那也不好。
从领导的心理上来说，那些过分油滑，在自己面前一直十分戒备的人，是不足以信任的人。
该什么样就什么样，太完美了反而假。
年轻人都会犯错，只要认真、坦诚的面对，错误也是进步的开始，反正我是愿意给真性情的年轻人机会，而不喜欢年纪轻轻就显得滑溜溜的人。
职场新人礼仪禁忌1.直呼老板名字直呼老板中文或英文名字的人，有时是跟老板情谊特殊的资深主管，有时是认识很久的老友。
除非老板自己说：“别拘束，你可以叫我某某某”，否则下属应该以“尊称”称呼老板，例如：“郭副总”、“李董事长”等等。
2.以“高分贝”讲私人电话在公司讲私人电话已经很不应该，要是还肆无忌惮高谈阔论，更会让老板抓狂，也影响同事工作。
3.开会不关手机“开会关机或转为震动”是基本的职场礼仪。
当台上有人做简报或布达事情，底下手机铃声响起，会议必定会受到干扰，不但对台上的人，对其他参与会议的人也不尊重。
4.让老板提重物跟老板出门洽商时，提物等动作你要尽量代劳，让老板也跟你一起提一半的东西，是很不礼貌的。
另外，男同事跟女同事一起出门，男士们若能表现绅士风范，帮女士提提东西，开关车门，这项贴心的举手之劳，将会为你赢得更多人缘。
5.称呼自己为“某先生/某小姐”打电话找某人的时候，留言时千万别说：“请告诉他，我是某先生/某小姐。
”正确说法应该先讲自己的姓名，再留下职称，比如：“你好，敝姓王，是OO公司的营销主任，请某某听到留言，回我电话好吗?我的电话号码是XXXXXXX，谢谢你的转答。
”6.迟到早退或太早到不管上班或开会，请不要迟到、早退。
若有事需要迟到早退，一定要前一天或更早就提出，不能临时才说。
此外，太早到也是不礼貌的，因为主人可能还没准备好，或还有别的宾客，此举会造成对方的困扰。
万不得已太早到，不妨先打个电话给主人，问是否能将约会时间提早?不然先在外面晃一下，等时间到了再进去。
7.看高不看低，只跟老板打招呼只跟老板等“居高位者”打招呼，太过现实啰!别忘了也要跟老板主管身边的秘书或小朋友打招呼。
8.老板请客，专挑昂贵的餐点别人请客，专挑贵的餐点是非常失礼的。
价位最好在主人选择的餐饮价位上下。
若主人请你先选，选择中等价位就够了，千万别把人家的好意当凯子。
9.不喝别人倒的水主人倒水给你喝，一滴不沾可是不礼貌的举动喔!再怎么不渴或讨厌该饮料，也要举杯轻啜一口再放下。
若是主人亲自泡的茶或煮的咖啡，千万别忘了赞美两句。
10.想穿什么就穿什么“随性而为”的穿著或许让你看起来青春有特色，不过，上班就要有上班样，穿着专业的上班服饰，有助提升工作形象，也是对工作的基本尊重。
初入职场的新人应该注意哪些职场礼仪了解、遵守企业文化每家公司都有林林总总成文或不成文的制度和规则，它们加在一起，就构成了公司的精髓——企业文化。
想迅速融入环境，在公司里如鱼得水，就要熟记这些制度、规则，并严格遵守，比如不迟到、不早退、办公时间不打私人电话等等。
快速熟悉每位同事忽然进入一个完全陌生的环境，应该花上一番工夫，尽快和同事们熟悉起来，从中找到几位兴趣相投、价值观相近的，与之建立友谊，打造自己在公司里的社交圈。
这样，一旦在工作中遇到困难，他们就会对你进行点拨。
不过要注意，与同事搞好关系应把握一个度，千万不要钻进某个狭隘的小团体，拉帮结派只会引起“圈外人”对你的对立情绪，有百害而无一利。
工作态度乐观由于不熟悉工作环境，别人在井然有序地工作而自己却无从下手是经常的事。
对此，千万不要气馁或闷闷不乐，更不要满腹牢骚。
实际上，上司和周围的同事也在观察、熟悉、了解你。
因此，一方面，要沉住气，从小事做起，乐于做一些力所能及的琐碎杂事，比如：为复印机加纸，给饮水机加水，用抹布顺手擦擦脏的地方等，做这些鸡毛蒜皮的小事并非大材小用，它们往往最能给人留下好印象。
另一方面，要虚心请教别人，以便尽快上手工作。
虚心请教进入陌生的工作环境，肯定会有很多不懂的事情，这个时候就要虚心请教，问问题前先多观察身边的现象，多动脑子。
在请教别人时，应当带着谦虚的态度。
因为你在询问问题的同时也是在和同事沟通，增进情谊，这是一个交流的过程，而不是一个单纯的获取答案的过程。
此外，向领导和老同事请教工作，体现了对他们的尊重。