小微工业企业转型升级情况调研报告
小微工业企业发展调研报告(3篇)
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【第1篇】小微工业企业进展调研报告小微工业企业是xx县国民经济和社会进展的重要基础，是工业经济的重要力气和活力所在，在扩大就业、增加税收、改善民生等方面发挥着不行替代的作用。
下面是我为大家搜集整理出来的有关于小微工业企业进展调研报告范文，欢迎阅读!为全面了解xx县小微工业企业进展现状，剖析进展障碍，xx县统计局组织专业人员深化小微工业企业专题调研，通过实地走访、座谈了解、查看相关资料等方式对小微工业企业生产设备利用率、产成品存货、生产状况等方面进行了具体调查，初步把握了小微工业企业生产经营的现状、存在的问题，并对小微工业企业进展提出了一些建议，供参考。
一、小微工业企业进展现状(一)小微工业企业数量多,总量大,吸纳就业力量强。
20xx年一季度,xx县小微工业企业达到161户,占全部工业企业的95.8%。
从业人员2.1万人,占全部工业企业从业人员的91%。
据测算,一季度全县小微工业企业实现增加值1087万元,同比增长10.7%(按可比价)，占全县工业经济总量的31.96%。
从调研状况看,除部分行业和企业效益滑坡,少数企业消失停产半停产外,绝大部分企业基本实现正常运转。
(二)小微工业企业行业分布广，特色产业优势突出。
xx县小微工业企业分布广、特色鲜亮，全县小微工业企业已涉及砖瓦制造、小水电、砂石开采、清真食品加工、砖雕、酒的制造等20多个行业，形成了黄酒制造、砖雕、清真食品等具有鲜亮地区特征的特色产业，围绕这些产业，延长链条，推动战略重组，做大做强，已成为民营企业进展中的主角。
(三)小微工业企业依据经济园区这一进展平台，进一步推动进展进程。
近年来，xx县不断加快工业化进程，着力加大工业园区的建设力度，为小微工业企业搭建了良好的进展平台。
工业转型升级的工作情况调研报告优选份
工业转型升级的工作情况调研报告优选份工业转型升级的工作情况调研报告 1一、我市推进工业转型升级取得的主要成效和亮点1、工业经济规模不断壮大，对区域经济的支撑作用显著增强。
2024年，全市完成规模以上工业增加值1354亿元，增长17.3%;开票销售2771亿元，增长8.9%。
增加值、开票销售两项指标增幅均居全省第二，增幅排名为近十年新高。
工业投资在登上千亿台阶后继续保持较快增长，全年完成工业投资1237.4亿元，同比增长20.6%。
工业投资占固定资产投资比重64%，居全省第一。
2024年，工业经济对全市经济增长的贡献率超过八成，工业提供的税收占公共财政预算收入超过六成，以制造业为主的工业经济在推进全市经济又好又快发展中发挥关键作用。
2、重点企业发展势头强劲，对区域经济引领拉动作用明显。
全市重点培育的30户大企业(集团)实现销售773.21亿元，占全市的27.9%，同比增长9.53%，较定报企业面上高出4.93个百分点，增长面为66.67%，高出全市面上25.27个百分点。
其中，东风悦达起亚公司全年共生产汽车48.86万台，销售48.06万台，实现开票销售458.48亿元，同比增长9.87%，高出全市面上1个百分点;响水德龙镍业2024年新增开票销售21.26亿元，占全县新增开票销售的51.7%;大丰博汇集团和北大荒油脂两家企业新增开票销售15.2亿元，占该市增量的30%以上。
3、科技创新能力不断提高，创新驱动引领工业经济实现跨越发展。
全市共建成国家级企业技术中心2家。
省级企业技术中心64家，列苏北第一。
拥有__驰名商标26个，省著名商标151个，省名牌产品130个。
东方一号创意产业园被省认定为苏北唯一一家工业设计示范园，中恒宠物被认定为省工业设计中心。
25户企业获批2024年度首批江苏省科技型中小企业，列全省第一。
华盛变压器等10户企业被省认定为高成长型中小企业，长虹汽车等12户为省重点培育企业，认定数均列全省第一。
小微工业企业发展状况调研报告
小微工业企业发展状况调研报告根据对小微工业企业发展状况的调研，我们得出以下结论：1.市场需求：小微工业企业受制于市场需求的不稳定性，产品类型多样化，但市场反应不一致，存在销售压力。
2.技术水平：小微工业企业普遍面临技术陈旧、设备老化等问题。
由于技术升级的困难和成本限制，企业很难跟上技术发展的步伐。
3.资金压力：小微工业企业普遍面临资金不足的问题。
由于缺乏资金支持，企业投资能力有限，难以进行设备更新、技术改造和市场扩张。
4.人才短缺：小微工业企业往往面临人才短缺的问题。
由于企业规模较小，很难吸引和留住高水平的技术和管理人才，影响企业的持续发展。
5.政策支持：目前政府对小微工业企业发展给予了一定程度的支持，例如降低税负、提供专项资金等。
但是政策的效果有限，企业普遍反映政策落地难度大，执行力度不够。
为了促进小微工业企业的发展，我们提出以下建议：1.加强市场调研和产品定位，深入了解市场需求，调整产品结构，提高产品的竞争力和市场占有率。
2.加强技术创新，积极引进先进技术、设备和管理经验，提升企业的核心竞争力。
3.寻求资金支持，积极申请政府专项资金、银行贷款等，增加企业的投资能力，实现持续发展。
4.加强人才队伍建设，建立良好的人才培养机制和激励机制，吸引和留住高水平的技术和管理人才。
5.加大政府对小微工业企业的扶持力度，进一步优化政策环境，减少企业的行政负担，提高政策的实施力度。
总的来说，小微工业企业在发展过程中面临一些挑战，但也有一些机遇。
通过积极应对挑战，充分发挥优势，加强创新能力和市场竞争力，小微工业企业有望实现持续、健康、稳定地发展。
小微工业企业发展状况调研报告
小微工业企业发展状况调研报告一、引言随着经济的不断发展，小微工业企业在推动经济增长、促进产业升级和推动社会就业等方面起到了重要的作用。
本次调研旨在了解小微工业企业的发展状况以及面临的问题和挑战，为相关决策提供参考。
二、背景在中国的工业发展中，小微工业企业起到了重要的作用。
根据全国统计数据显示，小微工业企业占工业总产值的比例超过60％，占就业人口的比例超过80％。
因此，了解小微工业企业的发展状况对于宏观调控和产业发展具有重要意义。
三、调研方法本次调研采用问卷调查方法，通过向小微工业企业经营者发放问卷，并进行现场访谈的方式，了解企业的基本情况、发展状况以及所面临的问题和需求。
四、调研结果1.企业基本情况：调研样本中，小微工业企业的经营年限多在3年以下，规模较小，员工数量少，资金投入有限。
2.企业发展状况：大部分企业处于初创阶段，正处于不断探索和发展的过程中。
少数企业表现较好，取得了一定的发展成果。
3.面临的问题和挑战：企业普遍面临着资金困难、市场竞争压力大、创新能力不足等问题。
此外，由于缺乏管理经验和科学的管理机制，企业在管理方面也存在一定的问题。
4.需求和意愿：企业对政府的支持和帮助有一定的期望，尤其是在资金支持和市场开拓方面。
同时，企业也希望能够得到更多的培训和技术支持，提升自身的竞争力。
五、调研结论小微工业企业是我国工业发展中不可或缺的重要组成部分。
然而，由于其经营规模较小、资金投入有限等原因，使得这些企业在发展过程中面临着一些困难和挑战。
因此，政府应加大对小微工业企业的扶持力度，提供更多的资金支持和市场开拓机会。
此外，还应加强对企业的培训和技术支持，提升其管理能力和竞争力。
六、建议1.政府应制定相应的政策，加大对小微工业企业的金融支持力度，降低企业的融资成本。
2.政府应积极鼓励创新，提供创新资金支持和知识产权保护。
3.加强对小微工业企业的培训和技术支持，提升企业的管理能力和技术水平。
4.建立健全的行业协会和企业之间的合作机制，促进企业的合作共赢。
企业转型升级调研报告
企业转型升级调研报告企业转型升级调研报告一、引言随着经济的快速发展和市场竞争的加剧，企业需不断进行转型升级来适应市场变化和满足消费者需求。
本次调研旨在探讨企业转型升级的必要性、影响因素、实施路径以及转型升级成功案例，为企业提供参考和指导。
二、必要性分析1. 市场需求变化：消费者需求的不断变化使得企业必须跟随市场趋势来满足消费者的需求，否则将面临市场份额的丧失。
2. 技术进步和创新：随着科技的快速发展，各行各业都面临技术升级的需求，以提高生产效率和质量。
3. 竞争压力增大：市场竞争激烈，只有通过转型升级才能提高竞争力，打造核心竞争优势。
4. 政策导向：政府对企业转型升级给予政策支持和鼓励，使得企业更倾向于进行转型升级。
三、影响因素1. 国内外宏观经济环境：国内外的宏观经济环境对企业转型升级有直接影响，如经济周期、利率水平、政策支持等。
2. 内部资源和能力：企业自身的资源和能力决定了企业转型升级的可行性和效果，如资金、人力资源、技术实力等。
3. 技术进步和创新：技术进步和创新能够推动企业转型升级，提高企业的生产效率和产品质量。
4. 市场需求和竞争态势：市场需求的变化和竞争态势决定了企业转型升级的方向和程度。
四、实施路径1. 制定转型升级战略：根据企业自身情况和市场需求，制定明确的转型升级战略和目标，明确转型升级的方向和重点。
2. 加强研发创新能力：提高企业的研发能力，加强技术创新，提高产品质量和附加值。
3. 优化组织结构和流程：优化企业的组织结构和流程，提高运营效率和资源利用率。
4. 拓展市场渠道和品牌建设：扩大市场渠道，增加销售网络，提升企业的品牌知名度和市场影响力。
5. 增加人才培养和引进：加强人才培养和引进工作，提高企业的人才队伍素质，增强企业的创新能力和竞争力。
五、成功案例1. 中国移动：中国移动通过推进互联网+战略，实施转型升级，以增加用户粘性、提升市场份额和增加营收。
2. 腾讯：腾讯通过大力投资和收购新兴科技企业，实现业务拓展和创新升级，打造了多元化的科技生态系统。
浙江省中小企业转型升级调查报告
浙江省中小企业转型升级调查报告浙江省中小企业转型升级调查报告近年来，随着经济发展的不断加快，浙江省中小企业的转型升级问题备受关注。
为了更好地了解浙江省中小企业的现状和所面临的挑战，我们进行了一项调查，并撰写了本份《浙江省中小企业转型升级调查报告》。
一、调查方法本次调查采用了问卷调查的方式，并覆盖了浙江省各个行业的中小企业。
我们通过发放问卷，要求企业负责人对企业的转型升级情况、面临的问题以及所需支持等方面进行回答。
调查过程中，我们共发放了500份问卷，最终收回有效问卷共450份。
二、调查结果1. 中小企业的行业分布根据调查结果，浙江省中小企业的行业分布较为广泛，并以制造业、服务业和建筑业为主。
其中，制造业占比最高，达到40%，服务业和建筑业分别占比30%和20%。
2. 转型升级情况在转型升级方面，约有40%的企业已经进行了转型升级，其中大部分采取了技术创新、优化管理和拓展市场等措施。
然而，仍有约60%的企业尚未进行转型升级。
3. 转型升级的面临问题调查结果显示，中小企业在转型升级过程中面临着一系列的问题。
首先，约有60%的企业认为资金压力是转型升级的主要问题，其次是技术创新困难（40%）和人才短缺（30%）。
此外，市场竞争激烈、管理能力不足和政策支持不充分也是企业面临的挑战。
4. 对转型升级的需求中小企业对转型升级的需求主要表现在以下几个方面：一是需要政府提供更多的财政支持和优惠政策；二是需要加大对企业技术研发和创新的支持力度；三是需要提供更多的人才培养和引进支持；四是需要政府加大对市场准入和竞争规则的监管力度。
三、建议和措施基于调查结果，我们提出了以下几点建议和相应的措施： 1. 加大财政支持力度：政府应提供更多的财政支持和优惠政策，降低企业的资金压力，鼓励企业进行转型升级。
2. 加强技术支持：政府加大对企业技术研发和创新的支持力度，促进企业技术水平的提升，提高企业的竞争力。
3. 加强人才培养和引进：政府应提供更多的人才培训和引进支持，为企业提供充足的人力资源，提升企业管理和创新能力。
中小微企业数字化转型调研报告
中小微企业数字化转型调研报告目录1. 调研报告概述 (2)1.1 调研背景 (3)1.2 调研目的与目标 (4)1.3 调研方法与数据来源 (4)2. 中小微企业数字化转型现状分析 (5)2.1 中小微企业概况 (7)2.2 数字化转型的驱动力与挑战 (8)2.3 数字化转型的实施情况 (9)3. 中小微企业数字化转型成功案例 (11)3.1 成功案例介绍 (12)3.2 成功要素分析 (13)3.3 经验教训分享 (15)4. 中小微企业数字化转型面临的困境 (16)4.1 技术瓶颈与投资问题 (17)4.2 人才缺乏与员工接受度 (19)4.3 数据安全与隐私保护 (20)5. 中小微企业数字化转型策略建议 (21)5.1 制定适宜的数字化转型路径 (24)5.2 加强技术能力和人才培养 (24)5.3 优化内部管理与流程 (26)6. 政策支持与服务供给 (27)6.1 政府政策扶持措施 (29)6.2 第三方服务机构支持 (30)6.3 基础设施建设与资源共享 (32)7. 中小微企业数字化转型的未来趋势 (34)7.1 数字化技术的迭代升级 (35)7.2 企业服务模式创新 (36)7.3 国际化发展机遇与挑战 (38)8. 调研结论与建议 (40)9. 研究限制与展望 (41)1. 调研报告概述本调研报告题目为“中小微企业数字化转型调研报告”，旨在深入分析中小微企业在当前数字经济时代对数字化转型的需求、面临的挑战及成功转型的实例，以此为企业决策者提供洞见和操作指南。
数字化转型不仅仅是一项技术升级，它是企业基于环境变化所采用的一种战略性变革，关乎企业的长期生存与发展。
本次调研涉及数百家中小微企业，通过问卷调查、深度访谈和案例分析相结合的方式，广泛采集不同行业企业的数据和信息。
调研涉及的范畴包括企业管理层对于数字化趋势的理解与感知、企业在数字化转型中的具体动因、实际所采取的策略与措施、面临的主要障碍、曾经遇到的问题与解决方案，以及对未来数字化发展的展望。
企业转型升级调研报告
企业转型升级调研报告
《企业转型升级调研报告》
一、引言
随着市场环境的变化和技术的发展，企业需要不断进行转型升级来应对市场竞争。
本次调研旨在深入了解企业转型升级的现状和挑战，为企业提供参考和建议。
二、调研方法
本次调研采用了问卷调查和深度访谈的方法，针对不同行业的企业进行了广泛的调研。
三、调研结果
1. 转型动力强
在调研的企业中，大部分企业都表现出了转型的意愿，他们认识到市场需求和技术变化的重要性，积极寻求新的发展机遇。
2. 转型难度大
虽然企业有转型的意愿，但同时也面临着诸多挑战，包括技术更新、人员培训、组织结构调整等方面的困难。
3. 转型路径多样
不同行业的企业在转型路径上存在差异，有些企业通过技术创新来转型升级，有些企业则通过业务模式的变革来实现转型。
四、调研建议
1. 加强技术研发和创新，引领产业发展。
2. 加强人才培养和管理，提升企业核心竞争力。
3. 加强市场调研，提高对市场需求的敏感度，及时调整企业发展战略。
五、结论
企业转型升级是一个持续不断的过程，需要企业不断适应和变革。
只有在面对市场变化时，能够及时调整企业发展战略，才能在竞争中立于不败之地。
希望通过这次调研，能够为企业的转型升级提供一些有益的参考和建议。
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小微工业企业转型升级情况调研报告小微工业企业转型升级情况调研报告小微工业企业是工业经济中的重要组成部分,是大中工业的重要后备力量,近期,盐城调查队在全市开展了小微工业企业转型升级现状问卷调查,走访调查了部分小微工业企业,了解小微工业企业在转型升级过程中面临的困难和问题,调查结果显示：当前多数小微工业企业正通过自身努力来推动企业整体实力提升,但对于转型升级的重要性认识不足,实施动力不足,在提高研发能力和竞争力方面投入不足,更多的是希望政府在企业转型升级过程中进一步发挥作用,给企业更多支持。
一、调查总体情况此次专项调查共抽取全市247家小微工业企业（从业人员数300人以下或者销售收入未达万元的工业企业）作为样本,范围覆盖全市十县（市、区）。
二、了解的现状1、技改投入有所增加调查显示：上半年,82家调查企业的技改投入较前两年有所增加,占全部样本的三分之一;44.1%的企业技改投入较前两年变化不大;18.2%的企业技改投入较前两年有所下降;4.5%的企业没有技改投入。
2、环保和资源利用水平继续提升环保方面,15.8%的企业环保水平较前两年大幅提高;51.8%的企业环保水平较前两年有所提高;30%的企业环保水平较前两年变化不大;1.2%的企业不存在环保问题;1.2%的企业环保水平下降。
资源利用方面,17.4%的企业资源利用水平较前两年大幅提高;50.6%的企业资源利用水平较前两年有所提高;26.3%的企业资源利用水平较前两年变化不大;5.7%的企业资源利用水平较前两年有所下降。
总体上来看企业生产更注重环保,资源利用率更高。
3、装备水平明显提高调查样本中的八成企业装备水平明显提高。
42.1%的企业装备水平较前两年大幅提高;36.8%的企业装备水平较前两年有所提高;18.2%的企业装备水平较前两年变化不大;2.9%的企业装备水平较前两年有所下降。
4、半数以上的企业体制、机制有创新资料显示：11.3%的企业体制和机制较前两年均有所创新;41.7%的企业体制或机制进行了创新。
两者占调查企业的53%,超过半数。
5、七成企业产业结构进行了调整18.6%的企业产业结构做出重大调整,全面进入新产业;53.5%的企业产业结构做出一定调整,部分进入新产业;27.9%的企业产业结构未做出调整。
调查样本中的七成企业产业结构做出调整。
三、存在的问题1、仅有半数多企业认识到转型升级的重要性全市247家样本企业中仅有半数多的企业认为转型升级对企业的发展有作用,30.4%的企业认为重要,23.5%的企业认为作用一般,6.5%的企业则认为不重要,多达39.7%的企业认为很不重要。
由此可见相当比例的盐城小微工业企业仍然停留在传统作业的层面,从思想和行动上没有充分认识到转型升级的重要性。
2、企业转型升级实施动力不足企业实施转型升级的目的是为了进一步发展壮大企业,风险收益评估是企业实施转型升级前的必备工作,调查显示当前盐城小微工业企业转型升级实施动力不足。
38.1%的企业选择只要有条件,尽可能快地实施转型升级;55.9%的企业选择需要综合考虑后,再决定是否要实施转型升级;6.1%的企业认为转型升级是有风险的,尽可能沿袭过去做法。
3、企业产品质量提高但研发能力和竞争力较弱调查资料显示：16.2%的企业产品质量较前两年大幅提高;52.6%的企业较前两年有所提高;29.6%的企业较前两年变化不大;1.6%的企业有所下降。
总体来看,接近七成的企业产品质量得到了一定程度的提高。
但是只有16.6%的企业和30%的企业认为产品研发能力很强和较强;7.7%的企业和32.4%的企业认为产品市场竞争力很强和较强。
从比例上来看两者都未过半,表明盐城大量的小微工业企业产品研发能力和竞争力较弱。
4、企业转型升级存在对政府的依赖心理市场经济下,企业的生存发展更多的依赖市场规则。
而调查中发现,众多的小微企业将自身的经营发展和政府紧密的联系在一起。
46.2%的企业认为政府在企业转型升级中发挥的作用很重要,34%的企业认为重要,16.6%的企业认为作用一般,只有3.2%的企业认为作用不大。
四、原因分析1、企业对转型升级的方式方法选择上存在不同企业如何理解转型升级,如何理解企业整体实力提升的途径关系到企业在转型升级过程中的决策和发展方向。
调查显示：21.9%的企业认为改进企业装备、工艺,提高企业产品质量来推动企业整体实力提升;8.5%的企业认为增加企业研发投入,提高产品附加值来推动企业整体实力提升;64.8%的企业认为通过改革与创新,提升经营管理水平来推动企业整体实力提升;4%的企业认为生产经营全面或部分进入新行业可以推动企业整体实力提升;0.8%的企业认为应采取资产重组、并购及企业间联合等手段推动企业整体实力提升。
从调查结果来看,多数企业认为企业改革与创新,提升管理水平即实现了企业的转型升级。
2、企业对选择什么时机进行转型升级存在差异调查显示：如果企业实施转型升级,58.7%的企业将选择在国家宏观经济景气度较高,企业生产形势尚可时实施;23.5%的企业选择在国家宏观经济景气度较低,企业生产形势尚可时实施;13.8%的企业选择在国家宏观经济景气度较高,企业生产形势困难时实施;4%的企业选择在国家宏观经济景气度较低,企业生产形势困难时实施。
从调查结果来看,多数企业选择国家宏观经济景气度较高、企业生产形势好时实施转型升级。
3、企业对实施转型升级主要依据存在不同看法企业家对转型升级的认识水平直接关系到企业转型升级决策与成效。
调查中,35.6%的企业认为转型升级是“全球经济发展趋势的要求”;23.9%的企业认为是“国家或地区产业政策的要求”;12.1%的企业认为是“政府及相关部门的要求”;而仅有28.3%的企业认为是“生存与发展的要求”。
从对实施转型升级主要依据的选择结果来看,盐城的小微工业企业对转型升级的认识停留在宏观的认识较多,认为转型升级与企业生存与发展密切相关的只占到较少一部分。
五、企业的声音1、转型升级的前提是拥有平等的企业融资平台调查显示：小微企业期盼能够和大中型企业享受同等的融资待遇。
转型升级对于企业来说是一次重大的改变,绝大多数小微工业企业还没有仅仅依靠自身的经济实力独立完成的能力,融资是企业转型升级的首选。
多家企业主反映：企业有转型升级的需求,但是融资渠道比大中企业狭窄,融资成本高于大中企业,现在的融资环境明显不利于小微企业。
2、促进企业转型升级,必须先建立科技孵化器,做好产业对接小微企业转型升级技术来源在哪里,转型升级后的产品销售怎么办,这是调查过程中企业经营者比较关心的两个问题。
盐城市江华船舶设备科技有限公司一位负责人表示：企业转型升级后的技术支撑比较重要,能够得到及时的科技指导和技术支持是企业所期盼的,生产产品前做好产业对接将有效减轻企业转型升级的后顾之忧。
3、改造提升传统产业,经济手段强于政策引导盐城小微企业主要集中在传统制造业,产业层次较低,产品附加值不高,竞争力不强。
如何改造提升这些传统产业,调查过程中不少企业经营者建言：用经济手段引导小微企业走专业化配套协作的道路,以完善产业链为目的,形成为高端制造业提供配套产品的小微企业集群,给企业经营带来可观利润,用市场来锻炼企业,优胜劣汰。
4、转型升级需要人才集聚调查显示：24.7%的企业希望当地政府能够进一步营造吸引和留住人才创业的环境,小微企业能否顺利实现转型升级与从业人员素质紧密相关,只有完成人才的集聚,才能为企业下一步转型升级打下基础,江苏明环医疗用品有限公司的一位负责人说：如果没有一定文化水平的操作工人,企业很多设备运转将成问题,希望更多的人才加盟到企业,那样未来对企业再次技术升级时更加顺利。
六、对策建议从上述调查结果分析可以看出,盐城小微工业企业转型升级起步才刚刚开始,未来还有很多工作需要做。
当前应紧紧抓住国家加大对小微企业扶持力度的有利时机,采取有效措施,大力营造有利于企业转型升级的宽松环境,利用各种途径引导企业加快体制和机制转型,加快产业和产品结构调整,不断提高自主创新能力和企业核心竞争力,从而实现可持续发展。
1、破解小微企业融资难瓶颈,为转型升级带来可行性筹资、融资、加大投资是小微企业发展的必要条件,生产投入、引进人才、产品升级都需要资金的支撑,不可轻视。
解决融资困难方面,盐城已走在前列,市民营经济发展工作领导小组举办的“小微企业融资直通车”活动二季度已取得了良好的效果,下半年将持续进行。
建议融资倾向那些基础好、有发展潜力、有转型升级需求的小微企业,促进这类企业加快转型升级,走新型工业化路线。
2、明确转型升级发展方向,整合资源,效率优先我市产能较大的小微工业企业主要集中在通用设备制造业、电气机械及器材制造业、塑料制品业、金属制品业、纺织业、交通运输设备制造业、专用设备制造业等传统行业。
随着经济结构调整步伐的进一步加快,传统产业升级改造势在必行。
一方面,要积极引导企业重视产品创新、工艺创新,加大技术改造的投入,实现对传统技术、传统工艺的改造与提高;另一方面,通过相关政策激励措施,引导和扶持部分实力强的小企业,大力吸纳科技人才,不断调整产业结构,增强技术创新的活力,提升产品的市场核心竞争力,增强企业发展后劲。
3、进一步保障职工权益,引导人才流向小微企业当前做好人才战略工作是小微企业转型升级的关键所在,很多技术人才坦言：选择大中型企业主要是因为权益能够得到有效保障。
小微企业要进一步保障职工权益,给技术人才提供良好的生长发展环境,完善企业分配机制,调动科技创新人员的积极性。
相关部门也要支持、鼓励小微企业积极开展招才引智,多渠道、多形式吸引科技创新型人才到小微企业工作。
条件许可的情况下,成立企业技术人才库,及时向有需求的小微企业输出人才,从而助力小微企业实现转型升级。
4、支持小微企业走品牌路线,用品牌占领市场在市场经济体制下,企业必须树立品牌意识,运用好品牌战略,树立自己的品牌形象,从而取得竞争优势并逐渐发展壮大,确保企业的长远发展。
在科技高度发达、信息快速传播的今天,产品、技术及管理诀窍等容易被对手模仿,难以成为核心专长,而品牌一旦树立,则不但有价值并且不可模仿,因为品牌是一种消费者认知,是一种心理感觉,这种认知和感觉不能被轻易模仿。
当前相关部门应积极支持小微企业从创牌开始做起,再到争创名牌产品、驰名商标,促进企业提高品牌知名度,走品牌路线,用品牌占领市场。