缝纫组长岗位职责
缝制组组长员工岗位职责说明书
职责五
职责表述：
员工关怀
工作任务：
1.不能攻击个人；
2.严禁建立小团伙；
3.不确定的事情禁止随意传达；
4.组长间禁止恶意竞争；
5.直言相谏，坦诚相待；
6.空巴时小组成员分散交流。
考核重点：员工的反馈及小组整体氛围
职责六
职责表述：
工作汇报
工作任务：
根据厂长的具体要求，定期汇报小组工作情况。
考核重点：是否定期主动反馈
备注：
3.检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作；
4.根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。
考核重点：保质保量完成生产指标
职责二
职责表述：
小组经营管理分析及改善
工作任务：
1.价格、工序的分解及排单；
2.保证订单工艺分解的及时性；
3.具备查看小组经营会计报表的能力，分析并能予以沟通，提出改善意见：报表业绩好的员工积极鼓励，业绩不好的帮助改善，有错误行为的大胆批评。
岗位名称
缝制组组长
所属部门
缝制组
直接上级
厂长
直接下级
车工
任职资格
1.服装厂吊挂流水线组长工作1年以上；
2.有品质意识及团队意识；
3.有责任心，善于沟通和协调，具有较好的分析和解决问题的ຫໍສະໝຸດ 力。职责一职责表述：
生产任务
工作任务：
1.熟悉吊挂流水的操作流程，负责吊挂流水线班组的生产与管理；
2.对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；
考核重点：组长及员工的进步性
职责四
职责表述：
团队建设
工作任务：
1.积极组织参加公司组织的各项会议：早会、巴长会、每周总结会、月度业绩分析会、学习会等；
车缝组长岗位说明书
车缝组长岗位说明书一、岗位概述车缝组长是制衣企业中的重要职位之一，负责指导和管理车缝工人进行衣物的缝制工作。
车缝组长需要具备良好的技术能力和管理能力，能够有效地组织和协调车缝工作，确保生产任务的完成。
二、岗位职责1. 负责制定车缝工作计划，合理安排车缝工人的工作任务和生产进度。
2. 监督和指导车缝工人进行衣物的缝制工作，确保质量和效率的达到要求。
3. 检查车缝工人的工作成果，及时发现和纠正缝制中的问题，确保产品质量。
4. 协调车缝工人之间的合作，解决工作中的协调和沟通问题。
5. 管理车缝工人的考勤和工资发放，确保工时和工资的准确计算。
6. 组织和参与车缝工人的培训和技术指导，提高车缝技术水平和工作效率。
7. 协助上级领导完成其他相关工作。
三、任职要求1. 具备较强的车缝技术能力，熟悉各种缝纫机的操作和维护。
2. 具备一定的管理经验和组织能力，能够合理安排工作和协调人员。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与车缝工人进行沟通和协调。
4. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在工作压力下保持良好的工作状态。
5. 具备良好的学习能力和问题解决能力，能够不断提升自己的专业技能和管理能力。
四、工作环境车缝组长主要在车缝车间内工作，工作环境相对较为良好。
由于需要与车缝工人进行密切合作，因此工作中可能会有一定的噪音和灰尘。
需要注意工作安全，遵守相关的安全操作规程。
五、发展前景作为制衣企业中的关键岗位，车缝组长在企业中的地位重要。
随着经验和能力的积累，车缝组长有机会晋升为车缝主管或生产主管，负责更大范围的工作管理和决策。
六、总结车缝组长是制衣企业中不可或缺的岗位，需要具备较强的技术能力和管理能力。
通过合理安排工作、指导车缝工人、确保产品质量和效率的同时，车缝组长也能够不断提升自己的专业技能和管理水平。
这是一个有挑战性但也充满发展机会的岗位。
如果您对车缝工作有热情并具备相关能力，欢迎加入我们的团队，共同打造高品质的制衣产品。
缝纫组长岗位职责
缝纫组长岗位职责1、遵守公司厂规及公司各项规章制度，服从、协助公司上级主管或公司负责人全面工作。
保质保量按时完成计划部下达的订单生产计划。
2、车位组长是车间生产小组的责任人、要负责组中的生产安排、技术指导、品质控制、机器设备的使用与保管工作，协调和处理本组的日常事务。
同时要求组长每天必须提前10分钟到岗，提前做好组内当天的工作安排；下班时组长要在检查完员工的工具设备、各种物料、辅料是否摆放整齐、到位，各种电器设备是否切断电源后才能离开；3、车间生产小组在现阶段所设置的岗位只有车位组长、车位工，车位组长每天都要根据实际生产情况，去统筹和按排好检验员与车位工的日常工作，合理的使用人力与物力资源；4、车间组长在接到上级的生产计划及生产通知单后，首先要熟悉公司的生产编排及生产制单上的工艺要求，然后才能根据本组的实际情况去安排生产任务；5、组长在新款开始生产前尚须根据制单上的工艺要求亲自做一件产前样，并要把做板中的心得和体会做好记录，然后把做好的生产板交给技术部或品质主管审核。
6、组长在做好产前样后，应及时的编排好将要生产新款的工艺流程，然后着手领取裁片、物料、辅料等，做好各种开款前的准备工作；7、当接到技术部或品质部已获批核的生产板后，组长要参照样衣、对照批板意见召集小组成员开产前会议，就所要开款的工艺要求、批板意见、注意事项等给员工一一讲解，直到每位员工掌握为止；8、对于刚开流水的各款，组长要不断的到车位工岗位上去抽查、检查、指导和纠正车位工的车缝技术与做工要求，须及时发现问题、及时加以解决；9、对组上所生产的各款，组长必需亲自检查每件成品的质量，同时尚需针对第一包成品到尾部后反馈回来的问题安排人员去及时解决，以减少不必要的返工发生；10、当本组完成成衣的车缝工序后，必须由组长收集好后交于尾部收发。
若尾部存在退返车间返工的成衣时，首先须由所属的组长签收后，然后才能由组长安排发放给组员进行返工，否则由于组长安排不及时而导致的成衣抽纱、油污、污迹等不良后果，都将由组长自行负责；11、组长在车间所开各款将要完成70%时就要着手准备新款的上线工作，且当各款完成后还要及时整理好纸样、样衣及多余的物料、辅料退仓或交给相应部门保管；12、组长在每天工作结束后尚要将各种报表及时的上报给厂部，并协助厂部做好其它事务的安排。
缝纫组长岗位职责
缝纫组长岗位职责缝纫组长岗位职责11、服从生产部的安排，保质保量地按时完成生产任务。
2、负责新产品首件样制作。
3、做好新产品各流水工序操作人员的辅导工作。
4、负责班组新产品的领货、领物料工作。
5、科学安排班组产品的流程，保证首扎产品及时提供，会同组检抓好本组的产品质量。
6、负责班组的计件产量上报工作。
7、搞好班组的团结，激励组员努力工作，公平、公正对待每一位员工。
8、协助生产部搞好班组现场管理工作，做到整洁，标识清楚。
9、认真填写断针记录，控制好机针发放。
10、关注生产进度，坚持做到均衡生产。
11、遵守厂纪厂规，努力提高自身技术水平。
12、协同工业工程人员工作，促进班组流水顺畅，提高产量、效益。
13、掌握本组成员的技术特长，合理安排班组内部各环节的生产调度和工序之间的联系衔接工作。
14、根据生技部下达的工艺要求，逐工序对缝制操作工进行指导，并在生产过程中进行抽查，如果发现流程上大的质量问题，及时向车间主任汇报，并与相关的人员联系，做到发现问题及时解决。
15、配合车间主任、厂长，做好班组生产订单的计划进度表。
并付诸实践，有异常情况及时向上级反馈，以免影响货期。
与组检抓好成品返修收发的数据管理及本班组的换片工作，做到每批产品的`领货数量和出货数量一致。
16、负责组织打扫组上卫生工作，做到地面无衣片、杂物等；机台、机头整洁。
17、负责班组的早会召开，提出今天的目标任务，找出昨天的不足和解决办法，大声表扬好的，婉转批评差的，并尽可能找出员工的优点表扬激励员工，创导积极向上的风气。
18、成品返修率控制在10%以内，超出部分组长、组检负责每天下班后返修。
19、组长出勤不得低于27天/月，全组出勤率不得低于95%/天，高于95%的奖励100元，低于90%的罚款100元。
20、完不成公司规定的台产量，组长负责组织员工加班，公司不再支付加班费用。
缝纫组长岗位职责21、在车间主任的领导下，负责本组的生产和日常管理工作。
车缝组长岗位说明书
车缝组长岗位说明书标题：车缝组长岗位说明书引言概述：车缝组长是制衣厂中非常重要的岗位之一，负责管理车缝工人，协调生产进度，保证产品质量。
车缝组长需要具备一定的技术和管理能力，以确保生产顺利进行。
以下是车缝组长岗位的详细说明。
一、岗位职责：1.1 督导车缝工人的工作进度，确保生产计划按时完成；1.2 协调车缝工人之间的配合，解决生产中的问题；1.3 负责检查产品质量，确保符合公司标准。
二、技术要求：2.1 具备一定的车缝技术，能够理解并解决生产中的技术问题；2.2 熟悉不同种类的缝纫机，能够根据产品要求进行调整；2.3 具备一定的质量控制能力，能够发现并纠正产品质量问题。
三、管理能力：3.1 具备良好的沟通能力，能够有效地与车缝工人沟通协调；3.2 能够有效地管理车缝工人，分配工作任务并监督完成情况；3.3 具备危机处理能力，能够在生产中出现问题时迅速做出反应并解决。
四、团队合作：4.1 能够与其他部门有效地合作，协调生产进度和质量控制；4.2 能够带领车缝工人团队共同完成生产任务；4.3 具备团队建设能力，能够激励车缝工人积极参与生产。
五、其他要求：5.1 具备一定的学习能力，能够不断学习新的车缝技术和管理知识；5.2 具备责任心和执行力，能够按照公司要求完成工作任务；5.3 具备一定的抗压能力，能够在高强度工作环境下保持稳定。
总结：车缝组长是制衣厂中至关重要的岗位之一，需要具备技术、管理和团队合作能力。
通过不断学习和提升自身能力，车缝组长能够有效地管理车缝工人，确保生产顺利进行，保证产品质量。
希望以上内容能够帮助车缝组长更好地理解自己的岗位职责，提高工作效率和质量。
车缝组长岗位说明书
车缝组长岗位说明书一、岗位概述车缝组长是指在制衣行业中负责组织和协调车缝工作的岗位。
车缝组长需要具备一定的管理能力和技术水平，能够有效地组织车缝生产线的工作，保证生产进度和质量的要求。
二、岗位职责1. 组织生产：负责制定车缝生产计划，并组织实施，保证生产进度的完成。
2. 协调工作：与其他部门进行有效的沟通和协调，解决生产过程中的问题，确保生产线的正常运转。
3. 管理人员：负责车缝工人的管理，包括考勤、绩效评估、培训等，确保员工的工作效率和工作质量。
4. 质量控制：监督车缝工作的质量，确保产品符合质量标准和客户要求。
5. 设备维护：负责车缝设备的维护和保养，及时处理设备故障，确保设备的正常运行。
6. 安全管理：负责车缝生产线的安全管理工作，制定相关安全规定和操作规程，保障员工的人身安全。
三、任职要求1. 教育背景：具备相关制衣、纺织等专业的大专及以上学历。
2. 技术能力：熟悉车缝工艺流程，具备一定的车缝技术能力，能够解决车缝过程中的技术问题。
3. 管理能力：具备一定的管理能力，能够有效地组织和协调车缝生产线的工作，保证生产进度和质量的要求。
4. 经验要求：有一定的车缝工作经验，熟悉车缝设备的操作和维护，能够独立处理常见的设备故障。
5. 沟通能力：良好的沟通和协调能力，能够与其他部门进行有效的沟通和协作，解决生产过程中的问题。
6. 抗压能力：能够承受一定的工作压力，保持良好的工作状态，确保生产进度和质量要求的完成。
7. 安全意识：具备良好的安全意识，熟悉安全操作规程，能够有效地管理车缝生产线的安全工作。
四、工作环境车缝组长主要在制衣生产车间工作，工作环境相对较为封闭，需要长时间站立和操作车缝设备。
由于车缝生产线的工作节奏较快，因此工作强度较大，需要具备一定的体力和耐力。
五、薪资待遇车缝组长的薪资待遇根据个人的工作经验和绩效表现而定，一般在行业平均水平的基础上提供相应的薪资福利。
六、发展前景车缝组长是制衣行业中的关键岗位，具备一定的管理和技术能力的车缝组长有机会晋升为生产主管、生产经理等管理岗位。
车缝组长岗位说明书
车缝组长岗位说明书一、岗位概述车缝组长是负责管理和监督车缝工人的岗位，主要负责组织和协调车缝生产线的工作，确保生产任务的顺利完成。
岗位要求具备一定的车缝技术知识和管理能力，能够有效地组织车缝工人的工作，提高生产效率和产品质量。
二、岗位职责1. 组织和安排车缝工人的工作任务，合理分配工作量，确保生产进度的顺利进行。
2. 监督和指导车缝工人的操作，确保操作规范、技术要求和质量标准的达到。
3. 负责车缝设备的维护和保养，及时处理设备故障，确保设备的正常运行。
4. 负责车缝工序的质量检查，发现问题及时进行整改，并记录相关数据。
5. 协助制定车缝生产计划，根据生产计划安排车缝工人的工作时间和人员配备。
6. 参与车缝工艺的改进和优化，提出合理化建议，提高生产效率和产品质量。
7. 负责车缝工人的培训和技能提升，提高车缝工人的技术水平和工作能力。
8. 负责车缝工区的安全管理，确保生产环境的安全和整洁。
三、任职要求1. 具备一定的车缝技术知识和操作经验，熟悉车缝工艺和设备的使用。
2. 具备一定的管理能力和团队协作能力，能够有效地组织和协调车缝工人的工作。
3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够与其他部门有效地沟通和协作。
4. 具备较强的责任心和工作抗压能力，能够在高压下保持良好的工作状态。
5. 具备良好的安全意识和工作纪律，能够严格执行相关的安全规定和操作规程。
6. 具备一定的数据分析和问题解决能力，能够分析生产数据并提出改进措施。
四、工作条件1. 工作时间：根据生产需要，需要适应倒班或加班。
2. 工作环境：车缝车间，工作环境相对较为嘈杂，需要穿戴相关的防护设备。
3. 工作工具：车缝设备、计算机等。
五、发展前景车缝组长是车缝生产线的重要管理者，具备一定的技术和管理能力，有机会晋升为生产主管或车间主任。
随着经验的积累和能力的提升，还可以进一步晋升为生产经理或工厂经理等高级管理岗位。
六、结语车缝组长岗位是一个具有挑战性和发展空间的职位，要求具备一定的技术和管理能力，能够有效地组织和协调车缝工人的工作。
车缝组长岗位说明书
车缝组长岗位说明书一、岗位概述车缝组长是指在制衣企业中负责管理和指导车缝工人进行车缝工作的岗位。
他们负责确保车缝工作的高质量和高效率，以满足生产计划和客户的需求。
二、岗位职责1. 组织和安排车缝工人的工作任务，确保生产计划的顺利执行。
2. 监督车缝工人的工作进度和质量，及时解决生产中的问题和难题。
3. 指导车缝工人正确使用车缝设备和工具，确保生产过程的安全和顺利进行。
4. 负责车缝工人的培训和技能提升，提高车缝工人的工作效率和质量水平。
5. 跟进车缝工艺和工艺改进，提出优化建议，提高生产效率和产品质量。
6. 协调车缝工人与其他部门之间的沟通和合作，确保生产流程的协调和顺畅。
7. 负责车缝工作区域的整理和维护，保持工作环境的整洁和安全。
三、任职要求1. 具备相关的车缝工作经验，熟悉各种车缝设备和工具的使用。
2. 具备良好的沟通和协调能力，能够有效组织和管理车缝工人。
3. 具备较强的解决问题和应急处理能力，能够在生产过程中迅速做出决策。
4. 具备良好的团队合作精神，能够与其他部门合作，共同完成生产任务。
5. 具备良好的工作责任心和执行力，能够按时完成工作任务。
6. 具备较强的学习能力和适应能力，能够不断学习和掌握新的车缝工艺和技术。
四、工作环境车缝组长主要在制衣生产车间工作，工作环境相对较为繁忙和嘈杂。
他们需要时常与车缝工人、生产主管、质检员等人员进行沟通和协调。
五、发展前景车缝组长是制衣企业中的重要岗位，具有较好的发展前景。
通过不断提升自己的管理和技术能力，车缝组长可以晋升为生产主管、生产经理等职位。
六、总结车缝组长是制衣企业中不可或者缺的岗位，他们负责管理和指导车缝工人进行车缝工作，确保生产计划的顺利执行和产品质量的提高。
具备相关经验和技能的人员可以考虑发展为车缝组长，通过不断学习和提升自己的能力，实现个人职业的发展和成长。
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班长岗位职责：
1，合理安排工序，有效分配工种，最大限度的提高人力资源，提高日产合格品的数量。
2，能非常熟练的掌握衣服的缝合知识，从而准确有效、紧凑的安排工序。
3，除单一的追求产量外，要灵活多变的运用管理理念，要有属于自己的观念和思维，敢于革新，在工人中起模范带头作用。
4及时了解工人工作的难处，善于听取工人合理的意见，不得照顾人情，不得打压个别人。
5，在考勤，报表及打替班人员支付报酬时要准确记录，认真填写，不得徇私舞弊，否则将严肃处理。
6，班长应以争取日产合格品数量为己任，降低不合格品的数量，减少因此导致的人员耗费。
7，班长应以追求用以最少的生产成本创造更多价值的良好理念，而非追求什么都用好的，才能出产量的观念，督促工人合理使用，同样可以出产量的观念。
8，班长在安排工序时，要咬字清晰，尽可能用该款衣服所用的书面用语，便于前后部门传达意思的统一，避免分歧。
9，对于有关安全性的，不合理性、效率不高的工作方法要给予警告和指导。
10，对于疑难的加工问题，敢于向技术部门或其他班长请教，不要以此为耻，应以为荣。
11，对于一些工作认真有热情的工人，要重点培养调动积极性
12、服从生产部的安排，保质保量地按时完成生产任务。
13、负责新产品首件样制作。
14、做好新产品各流水工序操作人员的辅导工作。
15、负责班组新产品的领货、领物料工作。
16、科学安排班组产品的流程，保证首扎产品及时提供，会同组检抓好本组的产品质量。
17、负责班组的计件产量上报工作。
18、搞好班组的团结，激励组员努力工作，公平、公正对待每一位员工。
19、协助生产部搞好班组现场管理工作，做到整洁，标识清楚。
20、认真填写断针记录，控制好机针发放。
22、关注生产进度，坚持做到均衡生产。
23、遵守厂纪厂规，努力提高自身技术水平。
24、协同工业工程人员工作，促进班组流水顺畅，提高产量、效益。
25、配合车间主任、厂长，做好班组生产订单的计划进度表。
并付诸实践，有异常情况及时向上级反馈，以免影响货期。
26、负责班组的早会召开，提出今天的目标任务，找出昨天的不足和解决办法，大声表扬好的，婉转批评差的，并尽可能找出员工的优点表扬激励员工，创导积极向上的风气。