经济补偿金支付协议书之欧阳家百创编
赔偿金约定协议书范本(3篇)
第1篇甲方： _______________乙方： _______________鉴于：1. 甲方与乙方之间因 _______________（具体事项，如：合同履行、服务提供、产品销售、侵权纠纷等）产生纠纷。
2. 双方希望通过友好协商，就纠纷中可能产生的赔偿金进行明确约定，以保障双方的合法权益。
经双方友好协商，达成如下协议：第一条赔偿金的计算标准1.1 本协议中所述赔偿金，是指因本协议第一条所述事项导致乙方遭受损失时，甲方应向乙方支付的补偿金额。
1.2 赔偿金的计算标准如下：（一）直接经济损失：以乙方实际遭受的直接经济损失为依据，包括但不限于：1.1.1 物理财产损失；1.1.2 财务损失；1.1.3 人工成本；1.1.4 其他直接经济损失。
（二）间接经济损失：以乙方因本协议第一条所述事项遭受的间接经济损失为依据，包括但不限于：1.2.1 机会成本；1.2.2 声誉损失；1.2.3 其他间接经济损失。
1.3 赔偿金的计算方法：（一）直接经济损失的计算方法：1.3.1 物理财产损失：以财产的实际价值减去残值后的差额计算；1.3.2 财务损失：以实际发生的财务损失计算；1.3.3 人工成本：以实际发生的人工成本计算；1.3.4 其他直接经济损失：按照实际发生的损失计算。
（二）间接经济损失的计算方法：1.3.5 机会成本：以乙方因本协议第一条所述事项错失的合理收益计算；1.3.6 声誉损失：以乙方因本协议第一条所述事项遭受的商誉损失计算；1.3.7 其他间接经济损失：按照实际发生的损失计算。
第二条赔偿金的支付方式2.1 甲方应在本协议签订之日起 ___________日内，向乙方支付赔偿金。
2.2 赔偿金的支付方式如下：（一）银行转账：甲方将赔偿金直接转入乙方指定的银行账户；（二）现金支付：甲方在双方约定的时间和地点向乙方支付现金；（三）其他支付方式：经双方协商一致，可以采取其他支付方式。
第三条赔偿金的支付期限3.1 甲方应在赔偿金计算确定后 ___________日内支付赔偿金。
经济补偿金支付协议范文书
经济补偿金支付协议范文书甲方：__________________（以下简称甲方）乙方：__________________（以下简称乙方）鉴于：1. 甲方与乙方之间存在劳动关系，乙方作为甲方的员工履行职责；2. 根据相关法律法规，乙方即将停止从事甲方提供的工作；3. 为了解决乙方在离职期间可能面临的经济困境，甲、乙双方协商一致达成本协议。
经甲乙双方友好协商，达成以下协议：一、补偿金支付条件甲方同意向乙方支付经济补偿金作为离职补偿。
符合以下条件之一的乙方，有权获得经济补偿金：1. 乙方因甲方安排解除劳动合同而离职；2. 乙方因工作岗位调整、合同违规等非个人原因而被解雇。
二、经济补偿金计算标准经济补偿金的计算按照以下标准执行：1. 乙方在职年限不满1年的，补偿金额为乙方月工资总额的1倍；2. 乙方在职年限满1年不满3年的，补偿金额为乙方月工资总额的2倍；3. 乙方在职年限满3年不满5年的，补偿金额为乙方月工资总额的3倍；4. 乙方在职年限满5年以上的，补偿金额为乙方月工资总额的4倍。
补偿金额按照乙方最后一个完整的工作月的月工资总额计算，包括基本工资、津贴、奖金等各项工资福利。
三、经济补偿金支付方式经济补偿金将按照以下方式支付给乙方：1. 一次性支付：乙方可以选择一次性领取全部经济补偿金；2. 分期支付：乙方可以选择按照约定的时间分期领取经济补偿金，每期支付的金额不得超过总金额的50%。
乙方需在离职之日起30日内向甲方提出领取方式选择，如未提出选择，默认为一次性支付。
四、其他约定1. 乙方在离职后不得向甲方提出任何形式的经济索赔；2. 甲乙双方保证在协议签署后的执行中遵守相关法律法规，共同维护合法权益。
五、附则本协议自双方签字盖章后生效，有效期为乙方离职之日起三个月。
本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：__________________ 签字：__________________日期：__________________ 日期：__________________（以下为示例范文，可自行修改）附：经济补偿金支付明细表乙方姓名：__________________离职日期：__________________月工资总额：__________________在职年限：__________________根据本协议，乙方有权获得的经济补偿金为：__________________支付方式选择：□一次性支付□分期支付一次性支付金额：__________________分期支付日期及金额：1. 日期：__________________ 金额：__________________2. 日期：__________________ 金额：__________________3. 日期：__________________ 金额：__________________4. 日期：__________________ 金额：__________________。
经济补偿金协议书范本
经济补偿金协议书范本甲方（用人单位）：_____________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方与乙方已建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就经济补偿金事宜达成如下协议：第一条经济补偿金的支付1.1 甲方同意在解除或终止劳动合同时，根据乙方在甲方工作年限及解除或终止合同的原因，向乙方支付经济补偿金。
1.2 经济补偿金的计算方法为：乙方在甲方工作的每满一年，支付一个月工资的经济补偿金。
不满一年的按实际工作月数计算。
第二条经济补偿金的数额2.1 乙方在甲方工作满一年不满十年的，甲方应支付的经济补偿金为乙方解除或终止合同前十二个月的平均工资。
2.2 乙方在甲方工作满十年以上的，甲方应支付的经济补偿金为乙方解除或终止合同前十二个月的平均工资，但最高不超过乙方解除或终止合同前十二个月平均工资的三倍。
第三条支付时间和方式3.1 甲方应在解除或终止劳动合同之日起三十日内，一次性支付乙方经济补偿金。
3.2 经济补偿金的支付方式为银行转账至乙方指定的银行账户。
第四条其他补偿4.1 除经济补偿金外，甲方还应根据实际情况支付乙方其他应得的补偿，如未休年假工资、加班费等。
4.2 乙方在甲方工作期间所享有的社会保险和住房公积金等福利，甲方应按照国家规定办理相关手续。
第五条违约责任5.1 如甲方未按本协议约定支付经济补偿金，应承担违约责任，并支付乙方违约金，违约金的数额为未支付经济补偿金的20%。
5.2 如乙方违反本协议约定，甲方有权追回已支付的经济补偿金。
第六条协议的变更和解除6.1 本协议一经甲乙双方签字盖章后生效，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除本协议。
6.2 如遇不可抗力或法律法规变更，致使本协议无法履行或部分履行，双方应协商解决。
第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
经济补偿金支付协议书模板
终止协商解除协议
协议书
甲方：
乙方：身份证号：
根据国家劳动法律法规的规定，现经甲、乙双方平等协商一致，达成如下协议：
1、甲乙双方劳动关系自年月日终止或解除，乙方确认在本协议协商支付费用总额支付完毕后，双方劳动关系存续期间包括加班费、年休假等等在内的各项劳动福利报酬等等再无任何遗留未决问题，乙方不得再向甲方及其关联公司提出任何主张和要求。
2、乙方按照甲方规定流程办结离职手续（包括但不限于工作交接手续、档案及社会保险关系转移等手续），甲方一次性支付乙方包括经济补偿金等等在内协议费用，共计人民币（大写）（小写元），乙方对离职手续办理以及费用金额均无任何异议。
3、本协议生效后，乙方办结手续，甲方将于年月日前按以下方式途径支付协议费用，甲方在办结手续后30个工作日内办完解除手续；乙方应及时领取解除证明及社保统筹转移手续。
□通过乙方工资卡支付上述款项，支付银行及账号为：__
银行账号：
□其它方式途径：。
4、乙方对本协议负有保密义务，不得以书面或口头形式向任何公司内外第三人透露本协议内容，否则乙方应无条件向甲方支付上述协议费用数额作为违约赔偿。
本协议一式两份，同等法律效力，甲乙双方各一份，经乙方本人签字加指纹、甲方盖章后即行生效。
甲方（盖章）：乙方（签字指纹）：
日期：年月日日期：年月日。
经济补偿金支付协议书
解除/终止劳动关系协议协议书
甲方：公司
乙方：身份证号：
根据国家劳动法律法规的规定，现经甲、乙双方平等协商一致，达成如下协议：
1、甲乙双方劳动关系自20 年月日解除/终止，乙方确认在本协议签订后，双方劳动关系存续期间包括加班费、年休假、社会保险等在内的各项劳动福利、报酬等再无任何遗留未决问题，甲乙双方就劳动关系的解除再无其他争议，乙方不得再向甲方及其关联公司提出任何主张和要求。
2、乙方按照甲方规定流程办结离职手续（包括但不限于工作交接手续、档案及社会保险关系转移等手续），则甲方同意一次性支付乙方包括经济补偿金等劳动报酬在内的所有费用，共计人民币（大写）（小写）元，乙方对离职手续办理以及费用金额均无任何异议。
3、本协议生效后，乙方办结手续，甲方将于年月日前按以下方式支付协议费用，乙方应在办结手续后30日内领取解除证明及社保统筹转移手续。
□通过乙方工资卡支付上述款项，支付银行及账号为：银行，账号：□其它方式途径：。
4、乙方对本协议负有保密义务，不得以书面或口头形式向任何公司内外第三人透露本协议内容，否则乙方应无条件向甲方退还已收取的所有费用，并支付相当于本协议第二条约定的所有费用总额的违约金。
5、乙方有其他违反本协议约定的行为，应无条件向甲方退还已收取的所有费用，并支付相当于本协议第二条约定的所有费用总额的违约金。
6、乙方确认已经阅读并充分理解本协议所有条款，对于本协议的法律后果完全知悉并自愿接受。
7、本协议一式两份，同等法律效力，甲乙双方各一份，经乙方本人签字、甲方盖章后即行生效。
解除/终止劳动关系协议甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：年月日日期：年月日。
经济补偿金支付协议书
经济补偿金支付协议书甲方：____________________（以下简称“公司”）乙方：____________________（以下简称“员工”）鉴于：1. 根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定，公司与员工之间存在劳动关系；2. 根据公司政策和实际情况，公司决定解除与员工的劳动关系；3. 双方就员工解除劳动关系后的经济补偿金支付事宜达成协议。
经双方友好协商，达成如下协议：一、解除劳动关系1. 公司同意解除与员工签订的劳动合同，员工同意接受公司的解雇决定。
2. 双方确认员工解除劳动关系的日期为________年____月____日。
二、经济补偿金计算1. 员工解除劳动关系后，公司将支付给员工一定数额的经济补偿金。
2. 经济补偿金计算标准为：______个月基本工资（单月平均工资）×员工在公司连续工作的年限。
3. 员工在公司连续工作的年限按下表规定计算：工龄工龄满一年不满十年工龄满十年不满二十年工龄满二十年以上补偿比例基本工资的__% 基本工资的__% 基本工资的__%4. 员工的基本工资为________元。
三、经济补偿金支付方式1. 公司将经济补偿金一次性支付给员工，支付方式为_______（现金/银行转账等）。
2. 员工同意提供正确的银行账户信息以便公司进行转账操作。
四、其他约定1. 员工同意，在领取经济补偿金的前提下，解除与公司之间的一切纠纷，不再追究公司责任。
2. 双方同意，本协议一经签署即生效，并具有法律效力。
五、免责条款1. 如果员工在解除劳动关系后未按照约定领取经济补偿金，公司不承担任何责任。
2. 如果员工提供的银行账户信息错误或不准确，导致经济补偿金无法正常支付，公司不承担责任。
六、争议解决1. 本协议履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。
本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自签署之日起生效。
甲方（公司）：___________________签字：__________ 日期：__________乙方（员工）：___________________签字：__________ 日期：__________。
经济补偿协议书范文8篇
经济补偿协议书范文8篇经济补偿协议书篇1甲方：乙方：甲方家属：于年月日时左右，因其，现公司考虑到员工家庭困难，公司考虑给予家属一定的补助，现经双方协商一致，达成如下协议：一、由乙方一次性补助元给甲方（家属），第一顺序继承人。
二、甲方在签订本协议书之后不再追究乙方的任何法律责任。
三、本协议书签订之后无论甲方不能在乙方工作场所范围内搞任何迷信活动，包括烧纸、喃么等，不能影响乙方的'任何工作。
四、本协议书签订之后，双方都不得为此事打击报复，否则，任何一方都可以追究对方的法律责任。
以上协议一式叁份，双方各执一份，见证人一份；经双方签字后立即生效。
甲方（签章）：乙方（签章）：年月日经济补偿协议书篇2甲方：武胜县三溪镇卫生院乙方：武胜县三溪镇三溪村村民甲、乙双方按照《中华人民共和国土地管理法》等法律法规的规定，经友好协商，现就征用乙方位于雷屯村小学正前方面积为亩的农田事宜，达成如下征地补偿协议：一、征用土地面积，该土地面积为亩。
二、征用土地用途，该土地用于雷屯村村级活动场所。
三、征地补偿标准及付款方式：１、征地补偿标准按元＼亩的征地补偿标准计算，共计征地补偿款万元。
２、付款方式：甲方在本协议签订之日起１０天内，甲方将征地补偿款万元一次性付清给乙方。
３、本协议签订后所有权归雷屯村村民委员会所有，不因国家土地政策改变而改变所有权，不因雷屯村民委员会换届而改变所有权。
４、今后因新农村建设整体规划该土地征地补偿上升，将不再另行补偿，遵照本协议执行。
四、签订合同后，乙方应全力配合甲方使用该用地，如发现甲方把该土地他用或签订协议后一年内没有开工建设可以无条件收回。
五、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，敦寨镇人民政府一份。
六、本协议自签字之日起生效，如有争议，由双方协商后再作补充。
甲方：武胜县三溪镇卫生院法人代表：（盖章）经济补偿协议书篇3甲方：乙方：（身份证号码：）双方参照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，经协商，在互谅互助的基础上，就解除劳动合同关系及经济补偿事宜达成如下协议：1、甲乙双方经协商一致，同意于动关系即行解除，工资结算至解除劳动关系日。
经济补偿协议书(优秀14篇)
经济补偿协议书(优秀14篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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协议书
欧阳家百（2021.03.07）
甲方：公司
乙方：身份证号：
根据国家劳动法令律例的规定，现经甲、乙双方平等协商一致，告竣如下协议：
1、甲乙双方劳动关系自20年月日解除/终止，乙方确认在本协议签订后，双方劳动关系存续期间包含加班费、年休假、社会保险等在内的各项劳动福利、酬报等再无任何遗留未决问题，甲乙双方就劳动关系的解除再无其他争议，乙方不得再向甲方及其关联公司提出任何主张和要求。
2、乙方依照甲方规定流程办结离职手续（包含但不限于工作交接手续、档案及社会保险关系转移等手续），则甲方同意一次性支付乙方包含经济赔偿金等劳动酬报在内的所有用度，共计人民币（年夜写）（小写）元，乙方对离职手续规画以及用度金额均无任何异议。
3、本协议生效后，乙方办结手续，甲方将于年月日前按以下方法支付协议用度，乙方应在办结手续后30日内领取解除证明及社保统筹转移手续。
□通过乙方工资卡支付上述款项，支付银行及账号为：银行，账号：□其它方法途径：。
4、乙方对本协议负有保密义务，不得以书面或口头形式向任何公司内外第三人透露本协议内容，不然乙方应无条件向甲方退还已收取的所有用度，并支付相当于本协议第二条约定的所有用度总额的违约金。
5、乙方有其他违反本协议约定的行为，应无条件向甲方退还已收取的所有用度，并支付相当于本协议第二条约定的所有用度总额的违约金。
6、乙方确认已经阅读并充分理解本协议所有条款，对本协议的法令后果完全知悉并自愿接受。
7、本协议一式两份，同等法令效力，甲乙双方各一份，经乙方自己签字、甲方盖印后即行生效。
甲方（盖印）：乙方（签字）：
日期：年月日日期：年月日。