基层计划生育档案管理中的对策研究

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谈计划生育档案管理存在的问题及对策

谈计划生育档案管理存在的问题及对策

谈计划生育档案管理存在的问题及对策计划生育档案管理是指对计划生育相关档案进行管理和维护的工作,其重要性不言而喻。

在实际的工作中,计划生育档案管理存在着一些问题,这些问题的存在不仅会影响计划生育政策的实施效果,还会对社会稳定和人口发展产生不良影响。

有关部门应该认真分析和总结这些问题,并制定相应的对策,以确保计划生育工作的顺利进行。

一、问题分析1.档案管理制度不健全目前,国内各地在计划生育档案管理方面存在着较大的差异,有的地方制定了相关的管理办法和制度,有的地方则缺乏有效的制度和规范。

这种情况造成了档案管理工作的不规范和混乱,严重影响了计划生育工作的开展。

2.档案管理信息化水平不高随着信息化技术的发展,许多行业开始实施信息化管理,但是在计划生育档案管理方面,信息化水平普遍偏低。

一些地区的计划生育档案还停留在纸质化、手工化阶段,导致档案管理效率低下,信息共享不够便利。

3.档案管理安全保密隐患计划生育档案管理涉及到大量的个人隐私和敏感信息,如果安全保密措施不到位,就会存在信息泄露的风险。

一旦个人隐私信息被泄露,就会对当事人和家庭造成极大的伤害,严重影响社会和谐稳定。

二、对策建议1.建立健全的档案管理制度各级政府和有关部门应当加强对计划生育档案管理工作的指导和监督,推动建立健全的档案管理制度。

制定统一的管理办法和规范,明确档案管理的责任主体和权限范围,确保档案管理工作的规范和有序进行。

2.提升档案管理信息化水平鼓励各地加大对计划生育档案管理信息化建设的投入,推动档案管理工作向信息化方向发展。

通过建立计划生育档案管理信息系统,集中管理和统一调度计划生育档案信息,提高档案管理的效率和便利性。

3.加强档案管理安全保密工作加强对计划生育档案管理的安全保密工作,建立健全的保密机制和措施,确保计划生育档案信息的安全和隐私性。

加强对计划生育档案管理人员的安全教育和培训,提升他们对保密工作的重视和能力。

4.加强监督和考核建立完善的监督和考核机制,对各级计划生育档案管理工作进行定期检查和评估,发现问题及时纠正,对工作表现突出的单位和个人给予奖励,对工作不力的单位和个人采取相应的惩处措施,促进计划生育档案管理工作的不断提高。

基层档案管理工作存在的问题及对策研究

基层档案管理工作存在的问题及对策研究

基层档案管理工作存在的问题及对策研究一、档案管理的发展与基层档案管理随着社会的不断发展,人们对信息储存的需求与日俱增,于是就有了档案记载,档案的出现帮助人们记录并储存了大量的自然科学和社会科学信息,更对人类文明的进步与发展起到了极大的推动作用。

现今的物质文明和精神文明建设最大的功劳就在于档案纪录的存在,可以说如果没有这些档案,人类可能会一直在远古社会的生活方式中徘徊。

基层档案管理对现阶段的社会发展来说至关重要,因此基层档案管理的工作就需要格外关注。

基层档案管理指的是档案管理工要以基层单位的档案资料为中心,通过科学合理的方法进行档案收集、整理、归档、查找、维护等工作。

二、基层档案管理存在的问题目前基层档案管理的工作取得了一些成效,但在实践中,基层档案管理的工作仍然存在些许问题与缺陷。

1.对档案的重视程度不足当前有些基层单位最常见的错误就是对档案管理工作的不重视,认为这项工作无非就是修补和抄写,归整与摆放,没有任何技术要求,况且档案工作相对固定,没有了确切的工作评价体系,也就不能实现具体的经济效益,因此某些工作人员根本不会把档案管理工作放在正确位置上来对待,完全没有摆正档案管理工作的位置,档案管理人员服务态度散漫、敷衍了事、搪塞责任,甚至觉得档案部门的设立没有实际作用,纯属摆设。

这些都是长期阻碍我国基层单位档案管理工作健康、成熟发展的不利因素。

2.基层单位档案管理人员档案管理能力不足、专业素质不够就目前来看,一些基层单位中存在着档案管理人员数量不够、专业素质较差、档案管理能力较低等情况,某些档案管理工作人员分析问题的水平不高,对档案管理工作的认知不足,甚至一些所谓的“档案管理员”是从其他岗位调剂上岗,对于档案整理、归档、查找、维护等工作内容一知半解,将档案室仅仅当作储存过期废旧资料的仓库而已,充其量只是个资料保管员,无法符合当今时代对档案管理工作的需求,从而阻碍了档案管理工作的开展,阻碍了基层单位的发展。

谈计划生育档案管理存在的问题及对策

谈计划生育档案管理存在的问题及对策

谈计划生育档案管理存在的问题及对策计划生育档案管理是对人口生育计划实施情况的记录和管理,这是中国计划生育政策的重要组成部分。

计划生育档案管理的好坏直接关系到国家计划生育政策的实施效果和社会稳定。

但在实际工作中,计划生育档案管理存在着一些问题。

本文将针对这些问题进行分析,并提出相应的对策。

问题一:档案信息不全、不准确由于计划生育政策实施时间较长,而期间涉及人员多,档案信息更新缓慢,导致档案信息不全。

另外,也存在因工作人员对信息录入不准确、非授权人员擅自处理档案等问题,这些都会导致档案信息不真实或存在误差。

对策一:实施档案全面信息化管理政府可以采用信息化手段对计划生育档案进行管理。

这可以解决数据统计、分析、备份、恢复等工作难度,让管理更加准确、系统化,实现对档案信息的全面管理。

对于新的计划生育档案,可以采用现代信息技术,建立集中化和联网化的档案管理系统,重点在数据更新、补充等方面。

同时,建立档案管理人员素质管理制度,提高管理人员的素质,以确保管理的慎密性和针对性。

问题二:隐私保护不够计划生育档案的内容包括家庭情况、夫妻双方身体状况、生育情况等涉及个人隐私的敏感信息。

如果隐私泄漏,会给档案主人及其家庭带来一定的困扰和损失。

对策二:加强安全技术措施,保障档案权益政府应根据《中华人民共和国个人信息保护法》等相关法律,加强计划生育档案的保密体系建设,打造多层次的安全管理架构,采取应用密码保护、数据加密等技术手段,严格规范档案信息的流转和披露。

必要时,可以对与档案有关的工作人员进行安全背景审查并实行岗位限制,防止有人通过滥用档案信息导致的盗用或泄露等不良后果。

同时,档案主人也应该加强自我保护意识,避免将档案信息泄露给无关人员,提高档案的安全性和保密性。

问题三:信息对接不畅、管理机构不配套由于计划生育档案管理部门分解在多个不同的管理当局之下,管理机构不配套,档案信息收集和管理难度大,信息共享对接不畅,导致管理效率低下。

关于基层计划生育工作存在的问题

关于基层计划生育工作存在的问题

关于基层计划生育工作存在的问题计划生育是我国的一项基本国策,对于控制人口数量、提高人口素质、促进经济社会发展发挥了重要作用。

然而,在基层计划生育工作中,仍然存在着一些不容忽视的问题。

首先,宣传教育工作不够深入是一个突出的问题。

在一些基层地区,对于计划生育政策的宣传往往停留在表面,形式单一,内容枯燥。

只是简单地张贴标语、发放传单,缺乏针对性和实效性。

这导致部分群众对计划生育政策的理解不够准确和全面,甚至存在误解。

比如,一些群众认为计划生育政策限制了他们的生育权利,而没有认识到这一政策对于国家和社会发展的长远意义。

其次,基层计划生育工作队伍建设有待加强。

部分基层计划生育工作人员的专业素质和业务能力不足,缺乏系统的培训和学习。

他们对新的政策法规和业务知识了解不够,难以有效地开展工作。

而且,一些工作人员的工作态度不够积极主动,服务意识淡薄,存在敷衍了事的情况。

这不仅影响了工作效率,也降低了群众对计划生育工作的满意度。

再者,经费投入不足也是制约基层计划生育工作开展的一个重要因素。

由于经费有限,一些基层计划生育服务机构的设备陈旧、技术落后,无法满足群众日益增长的生殖健康需求。

比如,一些地区缺乏必要的医疗检测设备,不能及时为群众提供准确的生殖健康检查服务。

同时,经费的不足还导致对工作人员的激励机制不完善,影响了他们的工作积极性。

另外,流动人口计划生育管理难度较大。

随着经济的发展,人口流动日益频繁,这给基层计划生育工作带来了新的挑战。

流动人口的工作和生活环境不稳定,信息变更频繁,使得计划生育管理部门难以准确掌握他们的婚育情况。

而且,由于各地计划生育政策的差异和衔接不畅,也给流动人口的计划生育服务和管理带来了诸多不便。

基层地区的传统生育观念依然根深蒂固。

在一些农村地区,“多子多福”、“重男轻女”等传统观念仍然存在。

部分群众为了追求生男孩,不惜违反计划生育政策。

这种传统观念的存在,给基层计划生育工作的开展带来了很大的阻力。

2024年计划生育档案管理分析

2024年计划生育档案管理分析

2024年计划生育档案管理分析引言:计划生育是指国家通过政策和措施,调整人口增长的数量和质量,以适应国家经济、社会和资源环境的发展需要。

计划生育档案管理是指对计划生育政策执行过程中的各类档案进行管理和分析。

2024年计划生育档案管理的分析将从计划生育政策执行效果、社会心态变化以及档案管理技术等方面进行分析。

一、计划生育政策执行效果分析2024年,计划生育政策改革已经实施多年,其执行效果将是我们关注的重点。

首先,可以通过统计数据来分析生育率和性别比例的变化。

通过对各地区的统计数据进行比较和分析,可以了解到各地区的生育控制情况以及计划生育政策执行效果差异的原因。

其次,还可以通过对违反计划生育政策的罚款情况、继续追征政策的执行情况等进行了解,以评估计划生育政策的执行力度和效果。

最后,可以通过对计划生育奖励政策执行情况的分析,了解到计划生育政策对人口结构调整的积极影响。

二、社会心态变化的分析随着计划生育政策的长期推行,社会心态对计划生育的态度也在发生改变,这将对计划生育政策的执行产生重要影响。

首先,可以关注社会对计划生育政策的认知和支持度。

通过对民意调查的数据进行分析,可以了解到社会对计划生育的接受程度以及对计划生育政策改革的看法。

其次,还可以关注社会对计划生育政策的遵守情况和对计划生育工作的态度。

通过对相关调查和访谈的数据进行分析,可以了解到社会对计划生育政策的执行情况以及计划生育工作的满意度。

最后,还可以关注社会对计划生育政策的利益诉求和反对声音。

通过对相关媒体报道和社交媒体数据的分析,可以了解到社会对计划生育政策的不同声音以及可能存在的问题和争议。

三、档案管理技术的分析随着信息技术的发展,计划生育档案管理也在进行着信息化转型,这将对档案管理的效率和质量产生重要影响。

首先,应关注计划生育档案的电子化和互联网化进程。

通过对各地区计划生育档案数字化建设和远程查询服务等情况的分析,可以了解到计划生育档案电子化进程和互联网服务的发展情况。

关于基层计划生育工作存在的问题

关于基层计划生育工作存在的问题

关于基层计划生育工作存在的问题计划生育是我国的一项基本国策,曾经对控制人口增长、提高人口素质、促进经济社会发展发挥了重要作用。

然而,随着时代的变迁和社会的发展,基层计划生育工作也面临着一系列新的问题和挑战。

一、工作理念和方式的转变困难长期以来,基层计划生育工作主要侧重于控制人口数量,采取了较为严格的管理手段。

如今,在人口老龄化、劳动力短缺等新的人口形势下,工作重点逐渐转向优化人口结构、提高人口素质、促进人口均衡发展。

但一些基层工作人员的工作理念未能及时转变,仍然习惯于过去的工作模式和方法,对新的政策和要求理解不深、执行不到位。

在工作方式上,过去的强制手段已不再适用,需要更多地依靠宣传教育、服务引导等方式来开展工作。

但部分基层工作人员缺乏相应的服务意识和沟通技巧,难以与群众建立良好的信任关系,导致工作开展不顺利。

二、人口流动带来的管理难题随着经济的发展,人口流动日益频繁。

大量农村劳动力涌入城市,城市之间的人口流动也不断增加。

这给基层计划生育工作带来了很大的困难。

流动人口的信息难以准确掌握,他们的居住和工作地点不稳定,联系方式经常变更,使得基层工作人员难以对其进行有效的跟踪管理。

同时,由于各地计划生育政策和服务存在差异,流动人口在享受计划生育服务方面存在诸多不便,容易出现漏管、脱管的情况。

此外,流动人口的婚育观念和行为也较为复杂,一些人存在早婚早育、非婚生育等问题,给计划生育管理带来了新的挑战。

三、群众生育观念的变化随着经济社会的发展和文化水平的提高,群众的生育观念发生了很大的变化。

越来越多的人更加注重个人的发展和生活质量,不再单纯追求子女的数量。

一些年轻人对婚姻和生育的态度较为消极,晚婚晚育、不婚不育的现象逐渐增多。

同时,受传统观念和现实因素的影响,一些家庭仍然存在重男轻女的思想,想方设法生育男孩,导致性别比失衡的问题依然存在。

群众生育观念的变化给基层计划生育工作带来了新的压力,如何引导群众树立科学、文明、进步的生育观念,成为了亟待解决的问题。

谈计划生育档案管理存在的问题及对策

谈计划生育档案管理存在的问题及对策

谈计划生育档案管理存在的问题及对策计划生育是我国长期实行的一项重要政策,旨在控制人口增长,促进经济社会发展。

在计划生育政策的实施过程中,档案管理是非常关键的一环,它涉及到个人信息的保护、政府政策的执行、数据的统计分析等重要方面。

当前我国计划生育档案管理存在着一些问题,亟待解决。

本文将就计划生育档案管理存在的问题及对策进行探讨。

一、问题分析1.档案管理混乱。

目前,我国的计划生育档案分散存在于各个地区、部门,档案管理相对分散、混乱。

每个地区、部门的档案管理标准不一,导致信息不通、数据不对接,给政策执行带来一定的不便。

2.档案安全隐患。

由于计划生育档案管理存在分散、混乱的问题,档案的安全性也难以得到充分保障。

一旦出现信息泄露、档案遗失等问题,将给相关个人和政府造成极大的损失。

3.信息化程度低。

当前我国的计划生育档案仍然主要以纸质形式存在,信息化程度较低。

这使得档案管理效率低下,数据分析困难,也不利于政府及时了解人口结构、研究人口政策。

以上问题的存在,严重影响了计划生育政策的执行和档案管理工作的质量,亟待进行解决。

二、对策建议1.建立统一的档案管理体系。

针对计划生育档案分散、混乱的问题,建议建立统一的档案管理体系,统一规范档案管理标准,整合各地区、部门的档案资源,建立全国统一的计划生育档案数据库,便于信息共享、数据对接。

2.加强档案安全保障。

建立健全的档案管理制度,完善档案保管措施,加强对计划生育档案的安全保障。

在技术手段上,采用信息加密、网络防护等技术手段,加强对档案信息的安全管控,确保计划生育档案的安全性。

3.提升信息化水平。

加大对计划生育档案信息化建设的投入,推动计划生育档案信息化,提高档案管理的效率。

建立全国统一的计划生育档案信息平台,实现档案信息的数据化、网络化管理,方便数据的统计分析和政策的制定。

4.加强档案管理人员培训。

加强对计划生育档案管理人员的培训和规范管理,提高档案管理人员的意识和能力,确保档案管理工作的规范和高效进行。

计生档案管理存在问题及对策

计生档案管理存在问题及对策
■ 工 作 园 地
计生档案管理存在 问题及对策
一 冯 向阳
1 计 生档案管理工作 中存在的 问题
1 . 1 计生档案管理工作意识淡薄。在实际工作中,有许
多工作人 员包括一些 领导干部 没有认识 到计 生档案 管理工 作 重要性 ,加上个别 计生档案 管理人员思想 松懈 ,工作 敷 衍 了事 ,档 案资料 收集不全 、归档不及时 现象经常 发生 。
平 主要瓶 颈。
构 、优 秀的工作 队伍 和强大 的基层 网络 , 是 做好新形势 下
计生档案工作 的重要基础 。
2 . 4 强化培训 , 提高基层计生档案工作者业务素质。培
养高水平 的档案专业 人才 ,全 面提升档案工 作者素质 ,是
档案信息 化建设 的一个 重要条件 。各单位可 以通过继续教 育形式普及 信息化管 理知识 。采用 在职培训 、在职进修 、 攻 读学位 、脱 产进修 、学术研讨或参 观考察 等多种方式 ,
件。
由于实行计 划生育 “ 一票否决 ” ,少数单位在 计生档 案中
将 临时工情 况隐瞒不报 ,停薪 留职和下 岗人 员生育节育 情 况没 有妥善 管理 ,出现漏 管漏档 、报喜不报忧 现象 。甚 至 有个 别单位存 在造假现象 ,严重损 坏 了计生档 案资料真 实
性。
2 . 2 加强宣传力度 , 提高档案意识。要采取多种形式,
通 过 开展 广泛 持 久 的档案 管 理法 规宣 传教 育 ,不 断普 及
《 档 案法 》等法 律法规 ,全面提高各级计 生干部特 别是乡
镇领导 干部 的思 想认识和档 案法治意识 ,增强对计 生档案 管理工 作重要性认 识 ,不 断完善档案工作 者业务水平 。依 法 把计 生档 案 管理 工作 列 入社 会 主义新 农 村建 设 发展 规 划 ,列入 党委政府 重要议事 1 3程 ,在人力 、物力和财 力等 方面给予全面支持和保障 。
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2 0 U T H T I M E S
・图 书档 案

基层 计划 生育档案管理 中的对策研究
岳 彩 忠
菏泽 高新 区 吕陵镇计 划生育办公室 山东 摘 菏泽 2 7 4 0 0 0
要 :基 层计 划 生育档案 管理 面对的 问题也较 多,例 如 ,人 员不足 、经 费有 限 、没 有专 门的保 管途径和 场地 等原
因,都是 困扰 档案管理的 实际问题 ,本人在具体工作 中对 实际遇 到的问题进行梳 理 、总结 ,和大 家一起探 讨如何应对及研究 其 解决办法。
关 键 词 :基 础 ;计 生 ; 档案
做好 基层 计生 档案 工作 ,不仅是 当前人 口和计生工作的 计 生档 案管 理要适 应新形 势发 展 的需 要 ,必须 与时俱 需要 ,而且也是党 和国家事业发展一个不可缺少 的方面 。计 进 ,用创新的思维对待计生档案管理工作 ,逐步树立起大档案 生工作各项 资料 的积累也有赖于基层 良好 的计 生档 案工作 , 思想 ,建立计生档案室,配齐人员 ,实现计生档案统一管理。 从而为制定科学合 理的计 生工作 目 标奠定科学基础 。然 而应 要严格要求 ,加大检查力度 ,推动其业务工作 的开展 ,使档案 该看到 ,基层单位 受观念 、体制 、人力 、条件 和经 费等因素 管理与计生业务 良I 生互动 ,收到实效 ,不断提高管理水平 。 的制约和影响 ,计生档案管理仍存在诸多 问题 和薄弱环节 。 办法说了不少 ,但最终来讲 , 基层面对的问题也较多 ,比 基层 计 生档 案工 作 的问题 如人员不足、经费有 限、没有专门的保管途径和场地等原因, ( 一 )缺乏档案管理 意识 但不管是什么原因,我个 人 认为 ,人的因素是最主要的原因。 人们缺乏计生档案 工作 重要性 的认识 ,特别是 一些领导 三 、解 决办 法及 对策 研究 不够重视基层 的档 案管理工作 ,没有把档案工作提 到议 事 日 ( 一 )领导重视 ,落到 实处 程上来 。例如 :尚未将 档案工作纳入计生 的考核体 系中 ,在 计 生部 门领导 必须 高度重 视本 部 门档 案管理 工作 ,要 人员配备上兼职多 ,专职的少 ,缺乏资金投人 ,疏 于用 制度 把它放 在 全局建 设 的高度来 认识 ,将 其列 入全年 工作 要点 管档 ,从而影响 了计生档案管理事业 的健康发展 。 和重要议事 日程 ,加强档案 工作 的组织领导 ,定期研究档案 工作 ,定期监督 、检查 与指 导档 案业 务。并树立全局 “ 一盘 ( 二 )档案人员素质偏低 基层大部分单位计生档案管理人员 由老、弱、病的女 同志 棋” 的思想 ,建立综合档案 室 ,实现全部档案 的集 中统一管 有 效避免档案工作 “ 说起来重要 , 承担 ,文化素质不高、档案专业知识 缺乏 、实际操作能力差等 理 ,切实强化档案 意识 , 现象较 为普遍 ,工作上被动的多、主动的少 ,影响档案管理水 抓起来次要 ,用起来需要 ,忙起 来忘掉” 的现象 。要大力开 展人事劳动档案管理工作 的宣传 ,努力营造全社会关心计生 平的提高。加之档案人员变动频 ,也造成了档案资料的散失。 ( 三 )档案管理不到位 工作 ,自觉支持计 生档案管理的 良好 氛围。 基层计生办 ( 站 )无专职档案管理人员 ,没有专用 的档 ( 二 )明确人员 ,提高素质 案室 ,文件分散存放 、分散 管理 ,材料不全 ,许多文件 没有 计生 档案 管理 的好坏 ,在很 大程 度上 取决 于档案 工作 归档 ,甚至 随意销毁 等不 良现象 ;有档案室 的也 十分简 陋 , 人员 ,不断提高 自身 的专业 素质尤为重要 。计生工作档案管 无保护措施 ,不符合档案存 放条件 ,基层计生单位普遍存在 理员要注重 自身专业水 平的提高 ,通 过 自学 、参加培训等方 式 ,来熟悉档案工作 的各个 环节 和基 本要求 ,尤其是对材料 不能按照档案管理规范 化要 求去操作 ,管理水平亟待提 高 ; 村级 计生 档案 受村 干部更 迭频 繁等 因素影 响 ,更是 管理 混 的鉴别 、分类 ,更是要 了如指掌。要在繁杂琐碎 、枯燥单调 乱 、残缺不全 。 的工 作 中保持高度 的责任心 ,不厌其烦 地去收集材料 ,认真 二 、加 强基层 计 生档 案工 作 的对 策 鉴别 材料 的真伪 ,按照要求将材 料及 时归档 、整理成册 。要 ( 一 )加强学 习培训 ,提高思想认识 努力掌握科学管理 的原则 和方法 ,提高工作效率 ,提高档案 要采取多种形式 ,通过开展档案管理法规 的宣传教育 , 质量 ,积极探索新 的管理模式 ,使计 生档案工作更科学 、更 全面提高基层计生工作人员 特别 是领导干部 的思想认识 和档 实用 ,为不断进步发展的社会提供有利的人事资源。 ( 三 )科学管理 ,达到规范 案法治意识 , 增强对计 生档案管理工作重要性 的认识 , 计 生 要有 高标 准完 善基础 设施 ,确保 安全 管理 ,实现 档案 档案管理工作要列入 党委政府的重要议事 日程 ,在人 、财 、 物等方面给予保证 。加 强档 案工作人员 的理论业务学 习 ,尤 室 、办公室 、阅档室三 室分开 ,档案查找实现微机化 ,并且 其是要掌握计算机知识 ,以便 管理档案 。同时 ,档案工作人 平 时注意做好 防火 、防光 、防潮 、防蛀、防盗及防高温等预 员要有责任心 ,要爱 岗敬业 、脚 踏实地 、敢于开拓创新 ,科 防措 施。在 日常工作 中坚持做 到收集 归档程序化 、鉴别整理 学地保管好档案 。 规范化 、设施建设标准化 、管理 工作 制度化 ,严格执行档案 管理 的制度 ,以管理来保证 档案质量 ,使 计生档案工作走上 ( 二 )建立有效机制 ,规范管理制度 基层计生档案工作是一个 系统工 程 ,必须 综合 治理 ,要 科学化 、制度化 、标准化 的轨道 。 最后说 的就是 ,档案管理不是一朝一夕 、心血来潮 的事 建立健全适合基层计生 档案 管理特点 的管理制度 ,让计 生档 案管理工作有章可循 ;要 把档案管理工作列入基层计生 干部 情 ,是一项长期 的、复 杂的、琐 碎的工作 ,有 的人搞 了一辈 年度 目标责任制 ,与计划生 育工作同步检查 、同步考核 ,建 子都没有功劳 ,可能疏忽 的一个 小问题就犯了大错物 ,这是 项需要耐心 、细心 和严谨 的态度的工作 ,是关乎到 国际民 立起计生档案管理 的长效 机制 ,形成一个相互配套 的规 章制 生的大事 ,需要我们认真而有正确 的对待 。 度和政策 ,促进基层计生档案管理规范化 、制度化建设 。 ( 三) 适应形 势需要 ,创新管理模式
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