奖励通报模板
学校通报表扬模板
学校通报表扬模板
一、通报对象
XXX同学，学号XXXXX，班级XXXX。
二、表扬事由
XXX同学在XXX方面表现突出，成绩优异/课堂上积极发言/参加校内活动表现出色/社会实践取得显著成绩/其他（具体事项）。
三、表扬理由
XXX同学在此方面表现出色，具有优秀的学习态度/敬业精神/团队协作精神/
社会责任感/其他（具体表现）。
四、表扬效果
XXX同学的表现影响着身边同学，激励了他们也付出更多，带动了班级的风气，提升了全校XXX文化/教学质量/社会形象/其他（具体效果）。
五、表扬建议
我们希望XXX同学能够坚持努力，以更加饱满的热情和更高的要求去追求自己的梦想，为自己的未来打下坚实的基础。
同时我们希望身边的同学也能向他学习，积极投入到学习和活动当中来，共同促进班级/学校更好、更快地发展。
六、其他
特此通报表扬，感谢XXX同学在学校的努力和付出。
校领导/辅导员：XXX
日期：XXXX年XX月XX日。
奖惩金额通报模板
奖惩金额通报模板
尊敬的各位员工：
根据公司奖惩制度，我们将对近期的奖惩事项进行通报。
以下是具体的奖惩金
额情况：
1. 奖励事项：
（1）XXX部门在上个季度的销售业绩表现突出，为公司带来了丰厚的利润。
特此表彰XXX部门，并奖励该部门总经理张先生一次性奖金50000元。
（2）XXX员工李先生在上个月的工作中表现出色，完成了一项复杂任务并取
得了卓越成绩。
特此表彰李先生，并奖励他一次性奖金3000元。
2. 惩罚事项：
（1）某项目组由于未按时完成任务，导致项目延迟交付给客户，给公司造成
了很大的经济损失。
因此，对该项目组进行处罚，要求每位项目组成员扣除当月工资的10%作为迟延交付的罚款。
（2）XXX员工王女士在上个月的工作中犯了重大错误，导致公司遭受了财务
风险。
因此，对王女士进行纪律处分，扣除她当月工资的20%作为惩罚。
以上是近期的奖惩金额情况通报。
公司将始终秉持公平、公正的原则进行奖惩，并对员工的辛勤工作和突出表现给予适当的奖励和肯定，同时对违规行为和失误给予必要的惩罚。
希望各位员工以此为戒，不断提高自身的业务水平和职业素养，为公司的发展贡献更大的力量。
如果您对奖惩金额通报有任何疑问，请随时与人力资源部门联系。
感谢您的理
解和支持！
祝好！
公司管理部。
奖惩金额通报模板 -回复
奖惩金额通报模板-回复下面是一个奖惩金额通报模板，你可以根据需要进行适当修改和调整。
[奖惩金额通报模板]尊敬的各位员工：根据公司内部规章制度和绩效评估结果，我们对近期的奖惩金额进行了全面总结和公布。
以下是相关信息的详细通报：一、奖励金额通报我们非常荣幸地宣布，以下员工在最近一段时间里表现出色，并表现出卓越的工作成果和积极的工作态度。
我们由衷地对这些员工表示了由衷地祝贺，并决定授予他们以下奖励金额：1. 最佳员工奖：XXX，奖励金额XXX元2. 最佳团队奖：XXX团队，奖励金额XXX元3. 最佳销售员工奖：XXX，奖励金额XXX元4. 最佳服务员工奖：XXX，奖励金额XXX元5. 最佳创新奖：XXX，奖励金额XXX元每位获奖员工将收到公司颁发的证书，并在下个工资发放周期内将奖励金额转入其工资账户。
希望获奖员工再接再厉，继续保持优秀的表现，为公司的发展贡献更多的力量。
二、惩罚金额通报尽管我们非常重视奖励和鼓励员工的积极表现，但我们也不能对违规行为视而不见。
以下是近期违反公司规定和行为不端的员工名单，他们将受到相应的惩罚金额扣除：1. 违反考勤制度：XXX，惩罚金额扣除XXX元2. 违反工作纪律：XXX，惩罚金额扣除XXX元3. 销售虚假产品：XXX，惩罚金额扣除XXX元4. 擅自调整产品价格：XXX，惩罚金额扣除XXX元5. 违反公司机密保护规定：XXX，惩罚金额扣除XXX元被惩罚的员工将在下个工资发放周期内扣除相应的金额，同时，相关部门将对他们进行相应的追责和教育，以确保类似事件不再发生。
我们希望每位员工时刻牢记公司的规章制度和道德准则，始终保持良好的职业操守和工作态度。
最后，我们衷心感谢所有员工的付出和辛勤工作。
无论是奖励还是惩罚，都是为了更好地激励每位员工的工作热情和职业精神，推动公司的长远发展。
希望大家在今后的工作中再接再厉，为实现公司的共同目标共同努力。
谢谢！公司管理部门。
表彰通报模板
表彰通报模板
【单位名称】表彰通报
各位同事：
经组织评选，我单位决定对以下同志进行表彰，现予以通报，以鼓励他们在工作中实
施正确的思想路线和组织路线，展示他们对单位事业的忠诚与奉献。
一、【姓名】同志因积极参与【具体事迹】，在【部门/岗位】工作中表现突出，以坚实的专业知识、卓越的工作能力和高度的责任心，圆满完成了工作任务，为单位发展
作出了突出贡献。
二、【姓名】同志在【具体事迹】方面，迅速、果断地采取措施，有效地解决了在工
作中遇到的疑难问题，保证了工作的顺利进行，展现了出色的工作能力和过硬的业务
水平。
三、【姓名】同志在【具体事迹】过程中，展现了高度的工作责任心和良好的团队合
作精神，充分发挥了个人的专业特长，积极投入工作，为单位的高效运转做出了重要
贡献。
以上同志以实际行动践行了单位的核心价值观，彰显了高尚的职业道德和优良的工作
作风，为单位树立了良好的榜样。
希望全体员工以他们为榜样，时刻保持拼搏进取的
精神，努力为单位的发展做出更大的贡献。
对以上同志的表彰，是对他们努力工作的肯定和鼓励，也是对全体员工的激励和示范。
相信在全体员工的共同努力下，我单位一定能够取得更加辉煌的业绩。
特此通报。
【单位名称】【日期】。
获奖通告格式模板文档6篇
获奖通告格式模板文档6篇Award announcement format template document编订：JinTai College获奖通告格式模板文档6篇前言：通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文，使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。
本文档根据通告内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：获奖通告格式模板文档2、篇章2：获奖通告格式模板文档3、篇章3：获奖通告格式模板文档4、篇章4：获奖通告格式模板文档5、篇章5：获奖通告格式模板文档6、篇章6：获奖通告格式模板文档获得奖励就应该通告表扬，那么你知道关于获奖的通告怎么写吗?下面小泰给大家带来获奖通告范文，供大家参考!篇章1:获奖通告格式模板文档各学校：现代教育技术管理中心于XXX年上半年举办的第七届中小学生电脑作品大赛，共收到作品1303件，评出小学组一等奖73件，二等奖109件，三等奖128件;初中组一等奖36件，二等奖58件，三等奖77件;优秀辅导教师10名，优秀组织单位8个。
我辖区各校获奖情况如下：优秀辅导教师奖2名，小学组一等奖作品12件，二等奖作品23件，三等奖作品49件。
（其中西高泉小学荣获小学组一等奖5件，二等奖13件，三等奖27件;xxx小学荣获小学组一等奖4件，二等奖2件，三等奖8件;巩家泉小学荣获小学组一等奖1件，二等奖3件，三等奖6件;西秦小学荣获小学组一等奖1件，三等奖2件;太公庙小学荣获小学组一等奖1件，二等奖2件;大王小学荣获小学组二等奖2件，三等奖5件;五一小学荣获小学组二等奖1件，三等奖1件。
西高泉小学杜亚军同志、巩家泉小学胥桂荣同志荣获优秀辅导教师。
）希望以上受表彰的老师和同学珍惜荣誉，再接再厉，再创佳绩;同时也希望全体师生继续努力，同时要求各校继续抓好信息技术教育教学工作，全面提高中小学生对信息技术知识、技能的学习兴趣和应用水平，力争在今后省、市、区举办的相关活动中能够涌现出更多更好的优秀作品，为东关教育又好又快发展再立新功，再筑辉煌!XXXXXXX年XX月XX日篇章2:获奖通告格式模板文档【按住Ctrl键点此返回目录】XXX-XXX年，我校学生在全国职业院校技能大赛、“神州视景杯”第七届全国旅游院校服务技能比赛、自治区中等职业学校学生技能大赛以及南宁市中等职业学校学生技能大赛中，共获个人、团体奖项共140项。
关于奖励通知模板八篇
关于奖励通知模板八篇奖励通知篇1全体成员：于本月19日凌晨2点左右，保安部z在z阁巡察时发现有两件衣服、一把钥匙、一批重要证件以及一个钱包，其中钱包内有现金500多元。
z发现后并没有据为己有，最后做到物归原主，此事件充份体现该名员工拾金不昧，毫无私心的.精神，这种行为值得我司全体员工学习。
现公司决定给予书面通报表扬并奖励其绩效10%作为鼓励。
特此通告。
行政人事部__年__月__日奖励通知篇2营销中心全体员工：为进一步鼓励公司营销人员加大市场开拓力度，调动新进员工业务拓展的积极性，经公司研究决定，在成都公司筹建期内对表现突出的员工予以激励如下：一、奖励对象：营销中心全体员工。
二、奖励类型：优秀业绩奖(含：周、月度、年度奖励)、新人开单奖、开单“第一人”奖三、奖励标准：1、优秀业绩奖：1) 周奖励：对于每周业绩前三名且业绩总额在3万元以上，分别给予50-100元不等的现金奖励。
2) 月奖励：对于当月业绩前三名，第一名给予300元现金奖励(业绩总额需达到20万元)、第二名给予200元现金奖励(业绩总额需达到10万元)、第三名给予100元现金奖励(业绩总额需达到8万元)。
3) 年度奖励：每年年终表彰大会上对本年度业绩优秀的员工单独发放年度奖金，奖励金额按照公司盈利额按照一定比例计提后统一评选后在年会现场发放。
2、新人当月开单奖：对于入职当月至下月结束前，与意向客户签订《服务协议》且客户支付预付款的员工，公司一次性给予100元现金奖励。
3、开单“第一人”奖：从成都公司成立之日起，在整个营销团队中第一个与意向客户签订《服务协议》且客户支付预付款的员工，公司一次性给予666元现金奖。
四、奖励兑现方式：所有奖励数据由营销中心内勤人员负责统计，统一拟定《奖金支付申请报告》，审批通过后在每周晨会(或每月工作例会)上现场兑现。
希望公司全体市场营销人员接再厉进一步拓展公司市场份额，在部门内形成一个爱岗、敬业、学优、争先的工作氛围，共同为公司的发展打开新的局面。
表彰通报的撰写格式模板7篇
表彰通报的撰写格式模板7篇表彰通报的撰写格式模板篇1公司属各部门、企业：为进一步做好绩效考评工作，弘扬先进，根据《管理办法》的有关规定，对20年第三季度绩效考核等级为A的张三、李四等20人予以通报表彰(名单附后)。
希望受表彰的员工再接再厉，继续保持优良的工作作风，营造良好的工作氛围，做好模范带头作用，为公司能更好的发展作出贡献。
人力资源部年x月x日表彰通报的撰写格式模板篇2各位员工：本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。
为了再创佳绩，经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。
希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。
x集团有限公司20x年x月x日表彰通报的撰写格式模板篇3公司各部门：最近一段时间，公司涌现出一批爱岗敬业、乐于奉献的典型，为发扬他们的模范带动作用，通报表彰以下员工，给予阶段性特别奖励，并号召全体员工向他们学习。
王先生：踏实肯干，在开发新产品过程中，积极主动思考，大胆创新实践，别人休息他主动加班，进行了富有成效的工作。
特别是在工作中，他保持着一种十足的“钻劲”。
他的敬业精神值得称赞和大力宣传。
公司对其予以通报表彰，奖励500元，并号召全公司员工向他学习。
郭先生：近期体验馆客人较多，而茶艺师人手紧缺，郭振文从公司大局出发，克服困难，白天在公司上班，每天晚上到体验馆帮忙，还在周末休息时间到体验馆替班，还经常帮忙搬运货品。
郭振文吃苦耐劳的职业精神值得表彰并大力宣传。
公司对其予以通报表彰，奖励300元，并号召全公司员工向他学习。
鲁女士：在茶艺师异常紧缺的情况下，她顾全大局，不怕劳累，在体验馆和茶城形象店轮流上班，多次放弃休息时间加班。
手臂受伤的情况下，仍想着帮同事分担工作。
她的这种敬业精神值得表彰并大力宣传，公司对其予以通报表彰，奖励300元，并号召全公司员工向她学习。
表扬通报范文模板表彰通报奖励通知
表扬通报范文模板表彰通报奖励通知尊敬的各位同事：为了激励广大员工的工作热情，进一步增强公司的凝聚力和向心力，提高工作效率和质量，现将范文模板分享给大家，以供参考。
表扬通报——————————————————通报日期：xxxx年xx月xx日各位同事：感谢你们在工作中所展现出的出色表现和辛勤付出，为公司的发展贡献了巨大的力量。
在这里，我代表公司向你们致以最诚挚的表扬和感谢，并为你们带来了如下表彰通报。
一、个人表彰持续积极投入工作，工作态度端正，勤奋进取，对工作有独到的见解和创新思维，全力以赴完成了公司下达的各项任务。
对于这些优秀员工，公司决定给予个人表彰，特此通报表扬。
以下为获奖名单：1.×××同事：在工作中兢兢业业，严谨细致，做事勤勉且任劳任怨，积极参与团队合作，为公司赢得了客户的高度赞誉。
2.×××同事：工作责任心强，积极与他人分享工作经验，乐于助人，为同事提供了宝贵的帮助和支持，对公司团队建设起到了积极的推动作用。
二、团队表彰团队协作是公司高效运转的基石，只有集体的共同努力才能实现更大的价值。
以下团队在过去一段时间里出色完成了各项任务，有效提升了工作效率和质量，值得表彰。
1.××项目组：项目组成员们通力合作，紧密配合，以高标准的执行力和协作能力，完成了项目的各项关键节点，为公司赢得了丰厚的利益。
2.××团队：团队成员个个精益求精，积极改进工作流程，提高工作效率，奉献了较高质量的工作成果。
三、集体奖励通报为了激励所有员工更好地工作，鼓励大家共同发展，同时提高个人和团队的执行能力，公司决定给予一定的集体奖励，具体奖励内容将在后续通知中公布，请各位同事密切关注。
四、引导思考和行动在表彰和奖励的同时，我们希望大家能够倍加珍惜这份荣誉，更加珍爱自己的工作岗位，不断提升自身素质和专业能力，为公司的发展做出更多的贡献。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
奖励通报模板
各部门：
在GS1307-01项目实施过程中，因结构设计缺陷造成部分贵重元器件须拆卸更换，造成了极大的材料浪费和生产成本的无谓增加。
制造中心为降低生产成本、减少不必要的材料浪费，主动对拆卸元器件进行分析、试验，通过不懈的努力，成功将该批器件全部用于后续产品，经质量部测试、检验，产品全部合格。
这种发挥主观能动性、不计较工作份内份外、勇于担当、敬业奉献、努力进取，处处为公司利益着想的工作态度及主人翁精神，正是公司一向倡导的企业文化的具体体现。
为此，公司领导研究决定给予制造中心全体人员通报表彰及现金奖励。
希望公司全体员工以此为榜样，立足岗位、加强工作责任心，努力工作。
为推进公司科学发展再上新台阶而努力奋斗!
管理部
xx年x月x日
公司各部门及全体员工：
我公司员工韩xx，现任媒体部框架媒体专员一职。
其入职以来工作兢兢业业、认真负责，并且吃苦耐劳，能克服工作中的遇到的困难，深受领导和其他同事的好评。
韩一鸣积极的工作态度体现了他专业的职业素养和极高的执行力。
经公司研究决定，将韩一鸣评为武汉高天广告有限公司20xx年度9月份优秀员工，特提出表扬，并嘉奖人民币100元!
希望公司全体员工以他为榜样，努力进取、团结协作，为公司的发展贡献自己的最大力量!
综合管理部
20xx年09月30日
各位员工：
本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。
为了再创佳绩，经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。
希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。
xx集团有限公司
xx年x月x日。