【优质】201X年财务工作要点-实用word文档 (7页)
【参考文档】201X年银行工作详细部署-实用word文档 (2页)

【参考文档】201X年银行工作详细部署-实用word文档本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==201X年银行工作详细部署一、年工作计划中的重点仍以客户为中心,做好结算服务工作。
客户是我们的生存之源,作为营业部又是对外的窗口,服务的好坏直接影响到我行的信誉1、我行一直提倡的“首问责任制”、“满时点服务”、“站立服务”、“三声服务”我们将继续执行,并做到每个员工能耐心对待每个顾客,让客户满意。
2、随着金融业之间的竞争加剧,客户对银行的服务要求越来越高,不单单在临柜服务中更体现在我行的服务品种上,除了继续做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款、bsp航空代理等代理结算外,更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、开放式基金收购业务、证券业务等多种服务品种,提高我行的竞争能力。
3、以银行为课堂,明年我们将举办的银行结算办法讲座,增加人们的金融知识,让客户多了解银行,贴近银行从而融入到我行业务中。
4、主动加强与个人业务的联系,参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户服务。
虽然已经上了综合业务系统,但因为各种各样的原因还没有能做到真正的综合,是我营业部工作的一个欠缺。
5、继续做好电话银行、自助银行和网上银行的工作,并向优质客户推广使用网上银行业务。
二、强内控制度管理,防范风险,保证工作质量。
随着近年来金融犯罪案件的增多,促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求1、督促科技部门对我营业部的电脑接口尽快更换,然后严格按照综合业务系统的要求实行事权划分,一岗一卡,一人一卡,增强制度执行的钢性,提高约束力。
2、重点推行支付密码器的出售工作,保证银企结算资金的安全,进一步提高我行防范外来结算风险的手段。
3、规范业务操作流程,强化总会计日常检查制度以及时发现隐患,减少差错杜绝结算事故。
2019-我始终保持高度的责任心和担当精神积极投入财务工作-实用word文档 (6页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==我始终保持高度的责任心和担当精神积极投入财务工作篇一:关于“增强责任意识、履行岗位职责”的讨论-财务部关于“增强责任意识、履行岗位职责”的讨论——财务部引言:人生是短暂的,需要走的路却很长很长。
工作成绩是人生旅途中最美的画卷,也是人生价值的体现。
工作的过程可能是苦的,但只要努力的话其结果总会是甜的,而只有切实增强责任意识,积极履行工作职责,才能在自己工作岗位上充分体现自己的价值。
什么是责任意识呢?责任是指要求做成某件事情和完成某项工作、任务所要达到的标准,是自觉把分内事情做好的一种行为和心境。
责任意识是一种认真做事的精神状态,是一种知难而进的意志和品格;责任意识又是一种机遇,一种期望,一种激情。
只有把工作当成自己的事情,尽心竭力,负责到底,才会产生工作的动力和激情。
关键词:敬业主动态度合作顾全大局一、分析增强责任意识、履行岗位职责的现实意义。
责任意识强调的是责任感,责任感是企业以及员工的宝贵品质。
每个企业都清楚自己最需要什么样的人才,哪怕你是一名从事最普通岗位的员工,只要你担当起了你的责任,你就是企业最需要的员工。
只有那些勇于承担责任的人,才有可能被赋予更大的使命,才有资格去获得更大的荣誉。
一个缺乏责任感的人,首先失去的是社会对自己的基本认可,其次失去的是别人对自己的信任与尊重。
人可以不伟大,可以清贫,但不可以没有责任感。
世界上最愚蠢的事情就是推卸责任。
日常工作中,每个人都难免会出现这样那样的错误,但是,当问题发生后,有些人为了推卸责任,会找出许多借口为自己辩解,并且说得头头是道。
“他们不采纳我的建议”、“我是按照领导的要求做的”、“这件事我不清楚”、“这件事不是我接手负责的”、“我忘记了”等等,其实,这样做并不能把责任推得一干二净。
一名员工与其为自己的失职找理由,倒不如大大方方承认自己的失职。
2019年郑威仁201X年度工作计划(框架) (8000字)-word范文模板 (21页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 郑威仁201X年度工作计划(框架) (8000字)郑威仁201X年度工作计划(框架)第一章绪论时光荏苒,跟随着中国的经济发展,尤其是房地产业的发展步伐,荣城走过了17个年头,在中国市场经济的大海中,迎风破浪,厚积薄发,逐步成长,通过坚持不懈的创新和拼搏,在资源、经验、资金、专业、团队等企业经营管理全方位取得了良好积淀。
在新的1年历史阶段,荣城公司将以企业家的胸怀和抱负自励自新,以“创造价值、回馈社会”为企业使命,以“坦诚做人、踏实做事、诚信经营、和谐发展”为经营宗旨和核心价值观念,以“专业、团结、拼搏、高效”为行为准则,以“选对人、培育人、用好人”为用工原则,以谋求高利润项目、快速积累资金为经营目标,力求实现管理上台阶、业务跨区域、产业全方位、品牌有影响、实力大提高。
中国的房地产业经历黄金十年,已经成为中国经济的支柱产业,同时也成为绑架中国经济的一块顽疾,但是随着中国经济持续向好发展和城市化进程,作为区域政治、经济、文化和物质资源的城市,尤其是中小城市,房地产还有很大的操作空间和升值空间,房地产业作为荣城公司立业之本,不能也很难短期内进行行业转换,所以未来3年,公司不管客观条件上有多少困难,一定要稳定心神、坚定信念,做深行业,做精产品,根据“以项目为支撑,由管理求效益”的指导思想构建并发展好三个产业链体系:房地产开发、代理和中介,通过强化内功提升专业、审时度势把握机遇、精耕细作做好项目,开源节流积累资金,为企业下一个3年发展奠定基础,瞄准成为上市公司的宏伟目标小步快跑!第二章三年(201X-201X)经营发展规划一、201X年总的经营任务(一)指导思想项目导引(多找项目,选对项目,做好项目),管理保障,多创利润。
(二)主要任务1、完善总部职能,循序渐进理顺组织架构和管理规程;同时优化、增补团队成员,通过内训、外训及职业历练提升专业化素质,有意识地加强重点人才培养,择重对总经理型人才的选拔和培养。
【优质】(201X)一中行初字第66号-实用word文档 (5页)

【优质】(201X)一中行初字第66号-实用word文档本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==(201X)一中行初字第66号中华人民共和国北京市第一中级人民法院行政判决书(201X)一中行初字第66号原告科万商标投资有限公司(FALMER INVESTMENTS LTD.), 住所地英属维尔京群岛托士拉岛路镇威克汉岛I欧玛荷吉大楼3层,邮政信箱三六二号(3rd Floor,Omar Hodge Building,Wickhams Cay I,P.O.Box 362,Road Town,Tortola British Virgin Islands)。
法定代表人李绮莲,总经理。
委托代理人王雄杰,深圳市雄杰专利商标代理有限公司专利代理人。
委托代理人徐静,广东东方金源律师事务所律师。
被告中华人民共和国国家知识产权局专利复审委员会,住所地中华人民共和国北京市海淀区北四环西路9号银谷大厦10-12层。
法定代表人廖涛,副主任。
委托代理人张宗任,中华人民共和国国家知识产权局专利复审委员会审查员。
委托代理人程强,中华人民共和国国家知识产权局专利复审委员会审查员。
第三人双喜(佛冈)机械有限公司,住所地中华人民共和国广东省佛冈县迳头镇罗岗坪工业区。
法定代表人陈振耀,总经理。
委托代理人罗巨厥,北京市丰禾律师事务所律师。
原告科万商标投资有限公司(简称科万公司)不服被告中华人民共和国国家知识产权局专利复审委员会(简称专利复审委员会)201X年8月21日作出的第8625号无效宣告请求审查决定(简称第8625号决定),于法定期限内向本院提起诉讼。
本院于201X年1月9日受理本案后,依法组成合议庭,并按照法律有关规定通知双喜(佛冈)机械有限公司(简称双喜公司)作为第三人参加诉讼,于201X年3月6日公开开庭进行了审理。
原告科万公司的委托代理人徐静,被告专利复审委员会的委托代理人张宗任、程强,第三人双喜公司的委托代理人罗巨厥到庭参加了诉讼。
【优质文档】建筑公司财务情况说明书-优秀word范文 (8页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==建筑公司财务情况说明书篇一:公司财务情况说明书长治市绿馨绿化工程有限公司财务情况分析说明书一、企业概况本企业属于服务性企业,成立于201X年。
是以绿化施工为主的公司,主营业务收入占企业总收入的比重为100%。
公司现有资产总额已达16万元,其中包括流动资产13.14万元,占总资产的比例为82%;固定资产2.87万元,占资产总额的比例为18%。
负债总额达2万元,资产负债率为12.5%,其中流动负债2万元,占负债总额的100%,所有者权益14万元,占企业资产总额的87.5%。
二、企业经营情况分析1、本年主营业务收入24万元,比去年同比增长14万元,增长率140%。
2、本年管理费用15.83万元,比去年同比增长3.52万元,增长率28.6%,管理费用占主营业务收入的66%。
3、本年主营业务税金及附加1.36万元,比去年同比增长0.79万元,增长率138.6%,主营业务税金及附加占主营业务收入的5.67%。
4、本年营业利润6.8万元,比去年同比增长7.9万元;营业利润占主营业务收入的28.33%。
三、利润实现和分配情况1、本年实现利润总额6.8万元,净利润5.1万元。
2、全年上交所得税1.7万元。
3、本年职工工资总额8.4万元,职工人数7人,职工全年平均收入1.2万元。
四、资金增减和周转情况1、本年应收账款周转率为79%;流动资产周转率为218%;固定资产周转率为667%;总资产周转率为172%。
2、企业的发展能力指标情况:主营业务收入增长率为140%。
五、总结说明公司由于成立时间短,刚刚起步,虽然经营效益增长很快,但不确定因素很多,主要是应收账款增加较大,后期应积极回款;同时职工工资总额占比较高,应很好控制。
二○一三年四月二十八日篇二:财务情况说明范本山**然建筑装饰工程有限公司201X年度财务情况说明书一、企业生产经营的基本情况(一)企业主营业务范围和附属其他业务,企业从业人员、职工数量和专业素质的情况。
2018年物资部门与工程、计划、财务部门间的沟通与协作-实用word文档 (7页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==物资部门与工程、计划、财务部门间的沟通与协作篇一:浅谈在建设项目中如何加强财务部门与计划部门的业务沟通龙源期刊网 .cn浅谈在建设项目中如何加强财务部门与计划部门的业务沟通作者:陈明颖来源:《财经界·学术版》201X年第14期摘要:由于计划部门与财务部门的人员在专业上差异性较大,其思维方式截然不同,不同的职业要求,形成了各自的职业习惯,对同一经济业务容易出现不同的理解,造成沟通不畅,本文就如何在建设项目中加强财务部门与计划部门的业务沟通作出论述。
关键词:建设项目计划部门财务部门沟通无论在建设单位或是施工单位,计划部门控制工程建设计划及工程造价,管理招投标行为及经济合同,是外业部门与内业部门的联系纽带;而财务部门则是纯经济类的内业部门,对项目建设全过程的经济业务进行记录与核算,为项目最终的竣工决算或结算提供准确的数据资料。
由于上述两部门的人员在专业上差异性较大,其思维方式截然不同,对同一经济业务容易出现不同的理解,造成沟通不畅,从而影响计量支付及竣工决算。
因此,加强两部门的沟通显得尤其重要,以下分别从思想层面、技术层面、实际工作层面三个方面就如何加强沟通进行论述:一、思想层面一直以来,财务部门人员给人的感觉是做事比较刻板,不够灵活,这与长期接受会计职业道德教育、会计核算工作必须严格遵守各种财经纪律、会计制度、会计准则有极大关系;而计划部门人员多是工程专业人员,做事粗犷阔达,思维相对活跃。
不同的职业要求,形成了各自的职业习惯,因此,应摒弃隔行如隔山的思想,相互学习,尊重各自的专业,不应该因为不懂而排斥和拒绝沟通,遇到分歧时,多进行换位思考,分析分歧产生的原因,以和谐合作、解决问题为出发点,本着对事不对人的态度,寻求双方都能接受的解决方法,达到双赢的效果。
【参考文档】挖潜增效,财务-实用word文档 (4页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==挖潜增效,财务篇一:加强企业财务管理降本增效加强企业财务管理降本增效企业是由生产管理、行政管理、人事管理以及财务管理等管理活动有机组成的组织,要使其在激烈的市场竞争环境中生存下去,不断提高其竞争能力,健康、持续的发展下去,就必须加强企业各方面的管理,在企业的各项管理活动中,财务管理是核心,财务管理的好坏,关系企业是否能健康良性的发展下去。
企业的目标是生存、发展和获利,而财务管理要完成的目标是使企业的价值最大化,利润最大化,这体现了财务管理在企业管理中的重要性。
财务管理得好,能使企业的各项工作顺利的开展,企业的资金流量和利润水平就会按照预定的目标发展,否则,就会产生很大的财务风险,成本不能控制,利润不能实现,导致企业丧失信用或破产清算。
加强财务管理达到企业利润最大化,那么最重要的是加强财务成本管理。
比如我矿今年利润指标是6270万元,生产经营困难,任务之重,如何完成指标,如何盈利让利润最大化,那么最重要的就是加强成本管理,降低成本、提高效益。
一、充分认识加强管理、降本增效的重要意义。
降低成本、提高效益是企业经营管理的重要目标。
树立现代成本管理理念,抓好成本核算与分析等基础性工作,推进全员、全过程、全方位成本管理与控制,提高经济运行质量和效益,增强核心竞争力。
二、强化全面预算管理,严格控制成本费用。
全面推进预算管理工作,将生产经营各个环节纳入预算控制范围,切实做好预算的编制、执行、分析、评估和考核工作,严格控制无预算资金支出。
按照各项费用的开支范围、标准和用途做好预算工作,严格履行申请、审核、审批、支付程序。
严格控制非生产性开支,压缩办公费、会议费、招待费等管理费用,杜绝奢侈浪费,大力压缩和控制非生产性工程项目建设预算。
我矿从201X年开始实行全面预算管理至今,在成本管理方面取得了较好的成绩。
【优质】201X年2月,在xxx银行发现一个新客户-精选word文档 (11页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==201X年2月,在xxx银行发现一个新客户篇一:反洗钱考试试题大全201X年2月,在××银行发现一个新客户名称为××农副产品公司,经常性地收取来自外地单位汇款,然后将资金分别多次以现金形式取走,累计资金交易量非常大,该公司开户以后,从201X年2月10日到2月19日,该账户转入资金5笔,合计1000万元,支取现金50笔,合计950万元,汇款单位均不同,多是贸易公司等。
经该行调查,这是经营范围为收购农副产品的公司,只有一名员工,真正的法人代表始终没有出现过。
外地的汇款用途是买农副产品的。
但这家农副产品公司经营面积月20平方米,工商注册为有限责任公司,注册资金50万元,平时顾客很少。
请问该公司的交易符合以下哪些可疑点?正确答案:1.短期内资金集中转入、分散支取,与客户身份、财务状况、经营业务明显不符;2.经营规模小,与资金交易量不相称,存在套现行为。
201X年12月,某超市通过兼业代理机构向某人寿保险公司投保终身寿险,趸交保费320万元,保单约定被保险人1000多人、保险金额保费分配原则为“平均”。
代理机构为取得客户资源未对该超市进行身份识别,未留存客户身份信息资料。
201X年1月23日,该超市向保险公司申请全体退保。
201X年1月25日,保险公司将304万元退保资转至该超市公司开立在银行的内部账户。
资金入账后,银行根据保险公司客户经理电子邮件中的款项指令,将304万元转入该超市公司人力资源部C某某的个人账户,C某于次日将304万元体现。
请针对上述业务回答下面问题。
(一)该保险公司在反洗钱工作中的不足体现在哪些方面?(二)该保险公司应注意哪些风险点?应树立怎样的防范措施?正确答案:(一)该保险公司在反洗钱工作中的不足体现在:1.未对该超市进行身份识别,为留存客户税务登记证、组织机构代码证和营业执照等身份信息资料;2.该保险公司客户经理电子邮件要求银行将退保款项转入个人账户。
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201X年财务工作要点
20XX年财务工作要点
在XX集团的正确领导下,XX公司走过了20XX年,取得了辉煌的成绩。
20XX年公司要完成煤炭产量XX万吨、经济增加值XX亿元、利润总额XX亿元,安全生产向“零伤害”进军的既定目标,就需要公司财务部认真贯彻落实XX集团
20XX工作会议、安全工作会议精神,各司其职、认真筹划、积极部署,使财务
工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。
一、指导思想
20XX年,是XX公司迈上XX万吨级生产规模新起点的第一年。
站在新的起点,
公司财务部将一如既往地围绕公司的总体经营思路和战略目标,以科学发展观
为指导,以规范会计核算、提升管理水平为主要工作内容,以实施精细化管理,以资产经营责任为主线,全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务管
理模式,增强成本费用管控水平,强化财务风险管理能力,不断改进内部管理
报告体系,积极为公司领导经营决策当好参谋,为完成公司20XX年经营目标做出应有的努力。
二、工作目标
1、以维护经济本质安全为目标,进一步健全财务管理制度,加强财务风险管控,切实发挥财务监督作用。
2、以提高价值反映效率和信息质量为目标,进一步规范基础会
计核算工作,改进内部管理报告体系,提升财务管理水平。
3、以确保国有资产保值和增值为目标,进一步夯实固定资产管理,提高固定资产使用效率。
4、以规范企业纳税行为和防范纳税风险为目标,进一步完善税务管理体系,科学降低税收支出。
5、以推进低成本战略实施为目标,进一步深化全面预算管理,提高成本管控水平,确保年度预算目标实现。
6、以优化财务资源配臵效率为目标,进一步加强财务信息化建设,增强财务决策的及时性和可靠性。
7、以发挥价值引领作用为目标,进一步加强对运营主体和其他职能部门的支持与服务。
8、以提高财务人员综合执业能力为目标,进一步加强财务队伍建设。
三、主要工作及措施
根据财务部20XX年度工作情况及存在的不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,20XX年公司财务部将找准工作重点,抓好工作落实,有效推进工作进一步
提高。
㈠健全财务管理制度,强化财务监督体系
结合公司财务管理需要,逐步完善财务制度体系。
20XX年财务部拟定从产权管理、会计科目、财务风险管理、资金管理等方面新增、修订九条财务制度,详
见表1。
表1 财务部20XX年制度梳理计划表
为进一步规范财务管理工作,细化工作流程,20XX年财务部将重新梳理会计核
算流程与财务工作流程,财务部各科室结合实际业务开展情况,优化流程管理,绘制核算流程图和工作流程图,为XX集团股份财务XX软件全面上线奠定基础。
㈡规范基础会计工作,提升财务管理水平
会计基础工作是会计工作的基本环节,是实现会计管理必不可少的依据和手段。
为进一步规范基础会计工作,提升财务管理水平,由财务部核算中心主责,其
他科室配合,重点加强以下工作:
1、建设基础会计工作
根据财务检查和内控审计整改要求,20XX年的会计核算工作重点应加强票据粘贴、凭证装订、签字齐全、印章保管等基础工作。
⑴细化财务核算流程,认真审核原始票据,确保所有原始凭证签字齐全、手续
合规。
⑵核算科长定期对会计核算工作进行全面审核工作,期末,由主任会计师对主
要核算工作进行重点审核,尽力减少月末结账后调整凭证的数量,对于确实需
要调账的凭证,必须实行调账审批制度,由核算科科长审核签字之后,才能进
行调账工作,并将调账审批单附于记账凭证之后。
⑶月末,对于形成的会计凭证进行认真装订,保证装订凭证的美观、实用;年末,对于形成的会计档案,认真立卷或装订成册,按期移交档案部门,由档案
部门管理。
⑷结合内控与内审工作,核算中心于20XX年每月进行自查、自检,进一步细化、完善会计工程流程。
2、实行在途煤管理
为规范公司在途煤管理工作,财务部已于20XX年制定、下发在途煤管理办法,在20XX年度核算中心将监督、督促相关部门严格执行该制度,同时核算中心也将认真履行工作职责:每日负责收集各部室提供的销售量、结算量等相关资料,并进行核对工作、登记台账;月末,根据每日统计情况编制《煤炭销售及结算
情况表》,并与XX公司提供的《煤炭各用户发运量、结算量、在途明细统计月报表》进行核对,根据结果采取合理措施,进而完善公司的煤炭销售业务,确
保做到记账的及时性、准确性。
3、加强往来款项管理
为防止呆账、坏账发生,进一步加强往来款项的管理,财务部核算中心主要负
责公司往来款项的总体管理、核算和核对工作:在20XX
年日常业务中财务部核算中心将继续根据供应商、客户等设臵明细账,对应收
账款、应付账款、预收账款、其他应付款、应收账款、应收票据、其他应收款
和预付账款进行核算工作;并加强每月与采购单位、销售单位进行对账工作;
每季度与主要供应商、客户进行对账工作,及时取得供应商的对账调节表、对
账签证手续。
4、强化成本费用核算管理
在20XX年将加强成本费用支出与主控部门、预算科的核对工作,减轻年末核对的工作量,财务部核算中心将致力于统一各主控部门与我科室核算工作的口径,尽量做到核对工作的简易化和准确性。
5、加强无形资产管理
根据公司20XX年内部控制缺陷整改要求,加强公司无形资产规范管理,定期按照会计准则及监管要求对公司无形资产进行检查、分析,确定是否需要计提无
形资产减值准备并编制无形资产减值准备评估报告,测试结果交由公司管理层
审批后,并根据审批结果进行相关财务处理。
6、完善财务分析报告
从实际情况来看,财务分析报告与经营业务联系不够紧密,不能深刻领会财务
数据的业务背景,财务分析过于机械化、数字化,不能及时发现业务过程中的
问题。
20XX年将不断加强与其他各部门、科室的内、外沟通,形成一种联动效。