公司团青工作计划三篇
企业团青工作计划最新8篇

企业团青工作计划最新8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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公司团委 工作计划

公司团委工作计划一、团委工作计划本公司团委将按照上级团委的工作指示和要求,制定并执行以下工作计划:1. 组织开展春节团员活动。
在春节期间,组织开展团员聚餐、团员联谊等活动,增强团员之间的凝聚力和归属感。
2. 组织开展“青年文化节”活动。
为丰富团员的业余生活,团委将组织开展文艺展示、演讲比赛、手工DIY等文化活动,为青年员工提供展示自我的平台。
3. 组织开展“爱心助学”活动。
团委将积极筹集善款,资助困难家庭学生,帮助他们顺利完成学业。
4. 组织开展“职场助力”培训。
团委将邀请行业内专业人士,开展职场技能培训,提升团员的职业素养和能力。
5. 组织开展“环保公益”活动。
团委将组织团员参与环保义工活动,宣传环保理念,积极参与环境保护事业。
以上为本公司团委下阶段的工作计划,团委将立足本职工作,认真履行各项工作职责,为广大团员的成长与发展贡献力量。
通过以上的工作计划,我们的目标是推动团员们更加积极参与各项活动,增强团队凝聚力和团结力。
在春节团员活动中,我们将为团员们提供一个轻松愉快的聚会环境,增进彼此的感情联系。
青年文化节活动将为团员们提供一个展示自我才能的舞台,同时也将推动公司文化建设。
在“爱心助学”活动中,我们将通过倡导关爱行动,帮助身处困境的团员,传递正能量。
在“职场助力”培训中,我们将提高团员们的职业技能,使他们能更好地适应职业发展的需求。
最后,我们将通过“环保公益”活动,展现企业社会责任,让团员们成为环保行动的积极参与者。
团委将会倡导团员们积极参与各项活动,提高他们的综合素质,促进团队内部沟通和合作,增强公司的凝聚力和向心力。
团委也会继续加强与各部门的沟通合作,加强团干部的培训和队伍建设工作,为公司未来的发展打下坚实的基础。
我们相信,通过这些活动的开展,团员们将能够更好地融入公司的大家庭,愉快地工作、学习和生活。
我们期待着在团委的全体成员的共同努力下,将这些计划一一落实,为公司团员们带来一个更加充实、丰富和有意义的团委生活。
共青团工作计划

竭诚为您提供优质的服务,优质的文档,谢谢阅读/双击去除共青团工作计划共青团工作计划(一)今年是中铝山西企业实现“十一五”规划的关键一年。
根据双代会和党建工作会议精神,**年分厂共青团工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十八届三中全会精神,坚持科学发展观,解放思想,坚定信心,围绕中心,服务大局,进一步深入开展“与祖国共奋进,与中铝同发展,与企业齐成长”主题教育实践活动,积极探索新形势下共青团工作的有效组织形式和运行机制,进一步增强团组织联系青年、凝聚青年的能力,在构建和谐企业、推动企业进步的实践中发挥生力军和突击队作用。
整体思路是:坚持一个中心(融入企业的生产经营和改革发展中心),突出两个服务(服务企业、服务青年),提高三种能力(学习能力、协作能力、凝聚力),实现四个促进(促进企业中心工作,促进企业文化建设,促进节约型企业建设,促进企业和谐发展),为构建和谐分厂建功立业。
一、加强团员青年的思想政治教育。
1、加强政治理论学习。
以理想信念教育为核心,通过向团员青年推荐十六大以来的重要文献,举办读书会、培训班,专题讲座等形式,教育引导广大团员青年进一步加强理论学习,用“三个代表”重要思想武装青年,用科学发展观统领青年思想,不断提高他们的思想政治素质,坚定理想信念。
2、加强形势任务教育。
牢固树立团员青年的爱企、爱岗意识。
围绕中铝公司和山西企业的“十一五”发展战略目标,帮助广大团员青年了解“十一五”规划的指导思想、发展目标和主要任务,深刻认识企业“十一五”期间改革发展大局和重点工作,通过举办报告会等形式,引导青年不断增强对企业改革的信心,让青年了解企业在不同发展阶段可能遇到的不利因素和困难以及改革发展中利益格局的变化,引导广大青年把个人利益和企业利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益统一起来,成为理解改革、支持改革、投身改革和维护稳定的生力军。
3、深入开展读书活动,提高青年的文化素养。
公司团委个人工作计划书

公司团委个人工作计划书为了更好地履行团委工作职责,积极引导团员青年在工作、生活中发挥积极作用,促进团结协作和团队建设,提高团委工作水平,我制定了以下个人工作计划。
一、学习提高作为团委工作人员,我需要不断学习,提高自己的综合素质。
因此,我计划通过阅读专业书籍、参加培训班、参与学术交流等方式,不断充实自己的知识水平,提高工作能力和管理能力。
同时,我也将关注国内外青年发展动态,及时了解青年群体的需求和变化趋势,为团委工作提供有益的信息和建议。
二、加强团员服务团员服务是团委工作的重要内容,是团员工作的核心。
我将积极参与并组织开展各项团员活动,包括志愿服务、文艺演出、体育竞赛等,为团员提供广泛的交流、学习和发展空间。
同时,我也将深入了解团员的需求和诉求,积极为团员排忧解难,搭建平台,提供服务,让团员感受到团委的温暖和关怀。
三、推动青年创业创业是当前青年群体的热点问题,也是团委工作的重要内容之一。
我将积极帮助和支持有创业意愿的团员,为其提供创业指导、政策解读、资源对接等服务。
同时,我也将与企业、机构建立合作关系,促进青年就业和自主创业,推动青年创业成果的转化和落地。
四、加强组织建设团委的组织建设是推动团员工作的重要保障。
我将积极参与团委组织和团队建设,包括制定工作规划、完善制度建设、加强团队协作等方面。
同时,我也将加强对团员干部队伍的建设和培养,提高团员干部的素质和能力,激励和引导其更好地履行职责。
五、宣传工作宣传工作是团委工作的重要组成部分,也是促进团员活动的重要手段。
我将积极参与和组织各类宣传活动,包括线上线下宣传、新媒体运营、校园文化节等内容,提高团员的知名度和影响力,扩大团员的社会影响力。
六、加强自身修养作为团委工作人员,我需要不断提高自身修养和素质,做到廉洁奉公、勤勉敬业,充分发挥自己的模范作用。
因此,我将加强自身修养和职业道德建设,做到以身作则、言行一致,为团员树立良好的榜样。
七、评估总结工作结束后,我将及时对自己的工作进行总结和评估,包括对团员活动的效果评估、团委组织的建设评估、个人工作能力的提升评估等方面。
团青年工作计划6篇

团青年工作计划6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作计划、工作总结、述职报告、合同协议、演讲致辞、条据文书、心得体会、策划方案、教学资料、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work plans, work summaries, job reports, contract agreements, speeches, documents, insights, planning plans, teaching materials, other sample essays, and more. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!团青年工作计划6篇工作计划可以帮助识别潜在的风险和问题,以便及时采取措施来解决,工作计划是一项计划性活动,有助于预测和准备可能出现的问题,下面是本店铺为您分享的团青年工作计划6篇,感谢您的参阅。
单位青年工作计划范文模板

单位青年工作计划范文模板单位:XXX公司/机构/组织年度:2022年一、背景分析1.1 公司/机构/组织概况(介绍公司/机构/组织的历史、规模、业务范围、文化特色等)1.2 青年员工概况(对青年员工的分布情况、构成特点、职业发展状况等进行分析)二、总体目标2.1 建立健全青年员工管理体系2.2 提升青年员工的业务能力和综合素质2.3 激发青年员工的创新创业精神2.4 营造积极向上的学习氛围和团队文化三、重点任务3.1 建立青年员工培训体系(包括制定培训计划、课程设置、培训方式等)3.2 开展青年员工岗前培训(针对新入职青年员工进行专业技能培训和企业文化教育)3.3 发挥青年员工的创新力量(建立创新创业平台,鼓励青年员工参与创新创业项目)3.4 搭建青年员工交流平台(组织举办各类交流活动,营造互相学习、共同进步的氛围)3.5 建立青年员工奖励机制(对青年员工在工作中的突出表现进行奖励和激励)四、具体措施4.1 制定青年员工培训计划(明确培训内容、时间、方式,并配备专业的培训师资)4.2 设立青年员工岗前导师制度(由经验丰富的老员工担任新员工的导师,指导其工作和成长)4.3 开展创新创业大赛(组织青年员工参与创新创业大赛,鼓励他们提出创新理念和项目)4.4 设立青年员工论坛(定期举办青年员工交流论坛,邀请行业专家和老员工分享经验)4.5 设立青年员工优秀表彰奖励机制(对青年员工在工作中的杰出表现进行表彰和奖励)五、工作进度监测与评估5.1 设立青年工作领导小组(由公司/机构/组织领导亲自把关和协调,保证青年工作计划的顺利实施)5.2 制定月度工作计划(对青年工作计划的实施进行具体的分解和落实)5.3 定期召开工作总结会议(对青年工作计划的实施情况进行总结和评估,并及时调整和优化)六、经费及保障6.1 青年工作计划经费(保障青年工作计划的经费投入,保证培训、奖励等方面的资金支持)6.2 确保职工待遇(保障青年员工的基本工资和福利待遇,使他们有更好的工作环境和发展空间)七、风险预案7.1 不同员工群体适应性差异(采取不同形式的培训方式和内容,满足不同员工的学习需求)7.2 培训效果不佳(加强培训师资力量,引进更多的行业专家和资深员工进行培训)7.3 创新创业项目成效欠佳(加强对创新创业项目的指导和投入,提供更多的资源支持和帮助)以上为《单位青年工作计划范文模板》,仅供参考。
2024年精选共青团工作计划三篇

2024年精选共青团工作计划三篇共青团工作计划篇1今年,在团县委和乡党委的领导下,乡团委紧紧抓住基层组织和基层工作与促进青年就业创业两项战略任务,统筹推进团的各项工作,取得了一些进展。
一、围绕党政中心,发挥团组织优势,努力做好团的各项工作。
抓队伍,重培训,夯实农村团建基础。
年上半年结合我乡实际,加强对新任团支部书记的管理与培训。
通过举办培训班等多种形式,不断提高新任团支部书记的整体素质和业务水平,截至目前共举办培训班4期,召开团的各种会议7次。
抓载体,活跃农村团的工作。
我们紧紧围绕我乡新农村建设总体要求,加强青年志愿者队伍建设,组建了以大学生村官、共青团员、少先队员为主的青少年小红帽服务队,深化志愿服务内容,开展了以卫生清扫、扶老助残、农技指导等为主要内容的服务活动。
开展了“小手拉大手”活动,号召中小学生从自身做起,从保护环境做起,在抓好学习的同时,以主人翁姿态积极参与新农村建设,帮助家里搞好家庭卫生,帮助父母做力所能及的劳动,维护校园和街道的卫生清洁。
抓资源,强服务,促进青年就业创业。
我们不断整合社会资源,围绕农村青年需求,采取多种形式促进青年就业创业。
在我乡劳动保障事务所建立“青年就业创业见习基地”,提供见习岗位,以帮助大中专毕业生积累工作经验、提高就业创业能力,也为企业用人、选人搭建了平台,以此延伸了团组织的工作手臂。
二、立足于服务大局,引导和带领广大团员青年积极投身新农村建设主战场,为推动全乡新农村建设快速发展作出新贡献。
五四青年节杰勒阿尕什乡党委政府,隆重举办“青春助力新民居,城乡统筹谋发展”活动启动仪式,我乡团委有幸作为典型代表发言,我们感到非常自豪和骄傲。
活动后我们加强组织动员,将此项活动落到实处一是加强宣传,营造浓厚氛围。
通过村内大喇叭、板报、发放宣传材料、“小手拉大手”等多种形式,深入宣传新民居建设的重要意义,倡导健康文明的生活方式,充分激发青少年参与“青春助力新民居,城乡统筹谋发展”活动的热情和积极性,为活动的深入开展营造良好的浓厚氛围。
单位团青活动方案

单位团青活动方案一、活动目的和背景在加强单位内部团队凝聚力、激发青年员工的创新潜能的同时,提高他们的专业知识和技能,进一步推进单位文化建设,我们制定了以下团青活动方案。
二、活动内容1. 学术讲座通过邀请专家学者进行学术讲座,让青年员工了解最新的研究进展和技术应用。
可以选择与单位业务相关的话题,帮助团队成员提升专业知识水平。
此外,还可以邀请成功人士分享职业经验,激励青年员工积极进取。
2. 职业发展培训组织职业发展培训活动,帮助青年员工规划未来的职业生涯。
可以邀请人力资源专家进行面试技巧培训,提供简历撰写指导,以及职场沟通技巧等方面的培训,让团队成员在职业发展中更加有竞争力。
3. 团队建设活动开展团队建设活动,增强团队凝聚力和协作能力。
可以选择户外拓展活动、团队游戏等形式,通过团队合作来促进成员之间的相互了解和信任,进一步提升团队的工作效率。
4. 志愿者活动组织青年员工参与社会公益、志愿者活动,提升社会责任感。
可以选择与单位所在地社区或学校合作,开展公益讲座、环保宣传等活动。
通过参与公益活动,让团队成员从实践中感受到奉献的快乐,培养团队成员的社会责任感和团队责任感。
5. 优秀员工分享会定期组织优秀员工分享会,让他们分享自己在工作中的经验和心得。
这不仅可以提供给其他团队成员宝贵的学习资源,还能激发青年员工的学习动力和积极性。
三、活动计划1. 活动时间根据实际情况,活动可以安排在工作日的下班时间或者是周末。
2. 活动形式活动形式可以根据具体内容选择室内或室外进行。
3. 活动预算制定活动预算,包括场地费用、嘉宾费用、物资购买等。
4. 活动宣传提前进行活动宣传,通过内部通讯平台、邮件、宣传海报等方式,让团队成员了解活动内容和时间,提高参与度。
四、活动效果评估活动结束后进行活动效果评估,通过问卷调查、讨论会等形式,了解团队成员对活动的满意度,并收集意见和建议,为下一次活动做好准备。
五、活动责任人确定活动的组织人员和执行人员,明确各自的职责和任务。
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公司团青工作计划三篇坚持用爱党、爱国、爱企业的红色时尚引领青年,深入实施思想道德建设工程。
不断掀起学习实践邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观的新热潮,持续开展“我于祖国共奋进,我与企业同发展”、“汗水奉献岗位,爱心回溃社会”的等特色主题活动。
突出理想信念,加强核心价值体系教育。
坚持用优秀的企业文化、先进的管理理念凝聚青年,深入实施青春凝心聚力工程。
对企业文化及xx经验进行深入宣贯,用优秀的文化引领青年;用先进的经验指导青年。
开展学习型团组织和学习型团员青年创建活动,倡导“爱读书、读好书、善读书”的良好风气,努力为青年员工成长成才服务。
坚持用企业的发展目标来激励青年,深入实施青春建功立业活动。
“建设国内,国际一流的示范性炼油企业”是我们xx人的共同愿景和美好蓝图。
为早日实现这一目标,我们将开展创新创效、“三个一”、“五小”发明、青年文明号、青年示范岗、青年志愿者等活动,努力为公司发展建设的大局服务。
坚持以改革创新精神加强团的自身建设,全力构建共青团工作新格局。
坚持党建带团建,高举旗帜,听党指挥,把团的工作放到党政大局中去思考;坚持育人为本,把握青年特点,竭诚服务青年,满足青年需求。
健全完善工作体系,找准工作切入点,设计和搭建活动载体,推动团的工作不断创新,从而进一步增强团组织的凝聚力、感召力和战斗力,使共青团组织真正成为生力军和党的得力助手。
以上是团委对XX年工作的指导思想和基本思路。
新的一年,我们将以饱满的热情,紧密的团结在公司党委周围,发挥青年生力军和先锋队作用,充分调动全体团员青年工作的积极性和创造性,开拓创新、锐意进取,为把我公司建设成为“国内、国际一流”示范性炼油企业而努力奋斗!【第二篇】总体目标是:“争满意、创一流”。
即通过不懈努力,争取让各级党政领导满意、让团员青年满意;团的各项工作创一流成果、创一流业绩。
总体思路是:突出一个主题,抓好三项重点,实现五大目标,构筑公司共青团“一三五”工作新格局。
“一个主题”:紧紧围绕服务中心、服务青年的总体要求,突出“青春、奉献、建功、成才”主题。
“三项重点”:意识教育、青春立功、素质工程。
“五大目标”:一是把团员青年队伍培育成为“工作上过得硬、政治上靠得住”的队伍,把团干部队伍建设成为党组织放心、青年满意的队伍;二是把团组织建设成为学习型、创新型、服务型组织;三是把青春建功行动打造成具有淄电特色的共青团工作品牌;四是继续保持“××市五四红旗团委”称号,争创“全省五四红旗团委”;五是在公司改革发展各个领域,充分发挥团组织党的助手和后备军作用、联系青年的桥梁纽带作用、在安全生产建设中的生力军、突击队作用。
全年主要工作任务:一、增强团员意识,共建和谐企业(1)继续深化理想信念教育。
认真组织学习贯彻党的十六届五中全会精神,在团员青年中深入开展“三个代表”重要思想、科学发展观、和谐社会主题教育活动。
重点抓好团干部和青年骨干的理论学习,针对不同岗位、不同文化层次的青年特点,采取不同方式,加强对理论学习的指导。
(2)扎实开展企业形势任务教育。
按照公司三届一次职代会有关要求,持续不断地开展特色教育活动。
要进一步建立健全青工思想动态分析制度,切实增强青年思想政治工作的融合力、渗透力。
通过对电力体制改革形势的广泛宣传,引导团员青年统一对电力体制改革和企业面临形势的认识,增强对改革的承受能力,以积极的态度支持改革,参与改革。
(3)全面做好团的宣传工作。
要健全完善信息宣传工作制度,加强宣传信息员队伍建设,深入开展团的宣传报道竞赛活动,力争对内对外团的宣传报道工作无论数量还是质量,都有一个新的提高。
二、强势推进青春立功主题活动(1)积极实施青年成才活动。
一是深入开展“人人争成才,学习助成才,实践促成才”主题教育活动,广泛开展青年技术创新创效活动,开展“青年安全生产示范岗”创建活动,进一步完善活动运行机制,协同工会、安监部等部门举办职工技术比武活动。
二是通过开展多种载体活动,大力选拔、推荐各领域优秀青年人才。
三是积极采取“走出去、请进来”等有效措施,加强与兄弟单位的沟通、交流与合作,为公司广大团员青年开阔视野、提升素质创造条件。
(2)加快建设青年文化。
一是加强团的标志性建设。
在继续抓好现有青年文化阵地建设的基础上,有针对性的跟进企业快速发展实际,以青年突击队形象设计为载体,加快团的形象化标志性建设。
二是广泛开展丰富多彩的青年文化活动。
要充分发挥各团支部的主观能动性,鼓励支部自行开展符合青年特点、满足青年需要的主题活动;要主动探索与党支部或其他部门联合开展活动的新途径、新方法,进一步解决团的活动经费少、参与范围窄等实际问题,促进各项活动的顺利开展。
要加大开展青年文化活动的密度、广度,注重提高文化活动的质量和品位,要经常性地组织开展丰富多彩的文体活动,活跃青年职工的业余文化生活。
“五四”期间,各团支部青年文化活动要掀起*,形成声势。
三是加强优秀青年文化导向的引领。
及时跟踪青年文化动态,研究青年文化时尚,关注青年文化热点,充分利用《天籁音》、团青网站、《淄电青年》等平台,在青年中宣传推广优秀文化精品、世界文化经典力作和文化名人。
四是深化青年志愿者行动。
弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,积极拓展志愿服务项目,扩大青年参与面。
完善志愿者注册和管理功能,不断扩大青年志愿者队伍。
(3)坚持队旗共创,推动青年立功活动步入正轨。
一是继续开展争创“红旗团支部”竞赛活动,以动态化的管理、规范化的操作促进团的工作开展。
“红旗团支部”竞赛活动每季度评选一次,对被评为季度和年度“红旗团支部”的,公司团委将予以奖励;年内连续三次荣获“红旗团支部”称号的支部,其支部书记优先确定为“优秀青年”人选。
二是创新发展青年突击队活动。
设立青年突击队活动形象标志,完善突击队活动方案,围绕生产任务阶段性重点工作,成立青年突击队,进行任务攻关。
在生产一线以团支部为单位成立青年突击队,围绕安全生产目标任务开展劳动竞赛活动,要丰富青年突击队的时代内涵,建设技术型、创新型、效益型的青年突击队。
特别是在突击队管理考核上,要在落实好定标、争标、评标、奖标四个环节的基础上有新的发展,努力构建长效运行机制。
同时要抓好先进典型的选树,营造良好的氛围。
三、巩固完善团的组织建设(1)加强团的组织建设。
始终坚持“党建带团建、团建抓创新”的工作方针。
各团支部要紧紧围绕企业中心工作、围绕企业的发展需要开展工作,进一步加强团干部的政治理论学习,提高团干部的政策素养。
加强对团干部的业务技能培训,提高其综合业务素质。
要深化学习型团组织建设,积极开展学习型团组织建设方案设计大赛、学习型先进团支部评选等推进活动;扎实开展红旗团支部的创建工作,以此带动团支部工作的全面开展。
(2)加强团干部队伍建设。
要选拔有文化、有能力、有发展潜质的优秀青年充实到团的干部队伍中来。
要采取多种形式加强团干部的培养教育工作,通过举办培训班、专题讲座、外出学习等形式,努力提高团干部的思想理论水平和业务工作能力。
(3)加强团员队伍建设。
要继续深入开展“新时期新风采”团员标准大讨论活动,持续不断地强化团员教育工作。
要加强“双推”工作,对于提出入党要求的团员,团组织将进行较为系统的教育,不断提高其思想觉悟;要在党支部的指导、帮助下,加强“育优”环节与“推优”环节的衔接,以保证“双推”质量,为党组织源源不断地输送新鲜血液。
【第三篇】20xx年我团支部将紧紧围绕公司党总支和团工委的工作重点,以“立足岗位、拼搏奋进”为宗旨,以“我为xx献青春”为主题,结合团组织的实际情况,引领广大团员青年为xx产业贡献智慧与力量。
一、加强团员青年的思想政治工作1、加强爱国主义教育,全面贯彻执行党的路线方针政策和中央的重大决策。
注重理论学习,坚持学习马列主义、毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”的重要思想,深刻领会辩证唯物主义和历史唯物主义,把深入学习宣传贯彻党的十七大、团的十六大会议精神,作为思想政治工作的重要内容和重点工作来抓。
2、定期召开团员大会。
结合团支部的具体情况,认真传达党组织和上级团组织的决议和指示,研究安排团支部的工作。
3、继续推荐优秀文艺作品帮助青年职工树立正确的世界观、人生观和价值观,帮助青年职工树立远大的理想和坚定的信念,明确肩负的历史使命,立足本职,奋发有为。
二、响应上级团组织号召,做好党总支助手,扎实开展好各项活动1、严格按照上级团组织的有关工作部署,响应号召,充分发挥团组织作用,积极完成上级团组织布置的各项工作任务。
2、同时,结合本支部实际工作,围绕党总支的中心工作,当好党的助手,向党组织推荐和输送优秀青年,为培养青年骨干打好坚实的基础。
三、结合20xx年局团委和公司发展计划,开展团支部工作1、积极参加局团工委组织的各项活动,发挥主观能动,尽展团员风采。
2、在支部中适时组织开展学习和文体活动,提高团员青年综合素质,丰富业余文化生活。
3、结合公司发展实际,开展创建青年文明号和青年突击队活动,充分发挥团员青年的先锋模范作用和带头作用,做公司又好又快发展的生力军。
四、探索新条件下的团支部工作模式1、针对团员青年工作地点分散的特点,探索新模式的支部工作方式。
团干部尽可能出去,多了解基层团员青年的情况,制定出适应的团员沟通方法,确保工作场所分散,团组织不分散。
2、运用网络、通讯等现代沟通方式,提高沟通效率,及时传递上级团组织的工作要求和精神。
3、继续做好“青年读书会”的读书活动,并通过交流,让大家认识到青年人要养成读书好习惯,提高自身修养和内涵,做一个在精神上充裕的人。
4、发挥团员青年的个人技术能力,适时开展专业知识共享,在团支部内营造浓厚的学习气氛。
5、进一步鼓励团员青年进行“自充电”,更新知识结构,夯实理论基础,为今后发展做好准备。
6、继续做好团员青年谈心工作、《青春在线》的投稿工作,加强团员青年爱岗敬业的精神。