阿尔卡迪亚荣逸温情酒店公司PPT模板

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【最全最详细】主题酒店策划报告 PPT课件

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但内蒙古还没有一家真正的主题式酒店
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内蒙古风情园
简介:蒙古风情园是内蒙古和呼和浩特市西部大开发战略的重点建设工程。蒙古风情园是由鄂尔多斯
市东方路桥集团投资建设的特大型旅游景区,园区占地1万亩,总投资4.5亿元人民币。 蒙古风情园是按国家4A级旅游景区标准建设的特色文化旅游项目,集蒙古族历史文化、军事文 化、宫廷文化、民俗文化、民间文化、宗教文化之大成。一期工程建设项目有:可汗宫大酒店(四星级 标准)、蒙古大道、成吉思汗广场、成吉思汗纪念堂、马文化博物馆、蒙古大汗营、苏勒德群、白云塔 拉、小召寺、王爷府、知青园、腾格里敖包、赛马场、篝火台、人工湖、游客服务中心、购物中心、游 览交通服务中心、草原神舟航天台、草原浩特、草原渔村、生态停车场、甘迪尔草原等多个景点及功能 区。
劣势
(1)成本投入比较大,经营风险较大 。精品商务酒店的成本投入比较大,投资 回报周期长,且存在一定的经营风险。 (2)精品商务酒店发展成熟。精品商务 酒店在全国各个地区发展趋向成熟,市场 较为饱和。
O
PPORTUNITIES
机会
(1)高速的经济增长。随着我国经济的 发展进一步发展,各种商务活动、展会等 促进了商务酒店业发展。
中国商务部数据显示,截至2010年底,中国大陆有住宿业企业1.6 万家,从业人员211万人,营业收入2814亿元人民币,并预期在2015年 营业收入超4500亿元。
中国酒店整体规模市场巨大!
1、中国酒店整体发展态势良好!
2、中国酒店整体规模市场巨大!
3、中国城市化发展的巨大推动力! 4、中国酒店市场备受投资商青睐!
W
EAKNESSES
劣势
(1)服务水平不高。整个酒店的配套设施 比较简单,且员工服务水平较为一般,比较 难形成顾客的忠诚度。 (2)管理难度大。由于是全国加盟的连锁 酒店,在管理上难执行统一规定及措施。 (3)酒店市场不规范。经济型酒店必然走 价格战线路,所以在市场区域内容易形成恶 性竞争。

希尔顿酒店PPT课件

希尔顿酒店PPT课件

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Hampton(汉普顿旅馆)
汉普顿旅馆是希尔顿品牌家族中的中档饭店品牌,为 追求价值的旅游者提供舒适、设备完善的房间,友善的 服务和其它额外的努力会使旅游者每一次在这里逗留都 更加快乐。创新服务是其服务宗旨,它保证100%满意, 如果在这里不完全满意,就不用付款。它主要位于乡间、 郊区和城市中。
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3、希尔顿饭店集团十分注重以顾客需求为出发点,创新饭店产 品与服务,从而给客人以惊喜。希尔顿在产品开发上采取诸多 亲近客人的策略,不断创新的差异化饭店产品与服务为希尔顿 赢得了大批忠诚顾客。
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谢谢
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2004年希尔顿品牌的特许经营比例已经超过了70%,高档市
场的特许经营已经成为主流。现在,希尔顿特许经营酒店占其所 有酒店的比例已经上升到82.10%
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在未来的发展中,希尔顿也还将逐渐扩大走特许经营的模式,产品 国际化的扩展,品牌的继续推广。同时,特许经营能够在很多时候 不必受资金的限制,达到自身的不断提升。可以说是一条绿色可持 续发展的道路。
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Homewood Suites (家木套房饭店 )
家木套房饭店诞生于1988年3月,是一个全套房住宅式高 档饭店品牌。它主要接待长期住宿旅游者,例如外出几日或多 日的旅游者、参加研讨会、年会或是企业培训和休闲度假或参 加家庭活动的人员,向他们提供家一样的舒适、方便和隐私, 而只需花费传统饭店房间的价格。目前全球有190家家木套房 饭店,拥有20000间套房,超过30家饭店正在建设中。
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Waldorf-Astoria(华尔道夫饭店 )
Waldorf Astoria Hotel属于希尔顿国际酒店集团 旗下高端品牌,分布在美国纽约、加利福尼亚、夏威 夷以及罗马、沙特阿拉伯等地。其中位于纽约曼哈顿 第五大道49-50街的Waldorf Astoria Hotel,堪称是 世界上最豪华、最著名的饭店之一。各国政要和元首, 时逢联合国大会期间或来纽约访问,所下榻的地方都 是鼎鼎有名的Waldorf Astoria Hotel。

酒店管理第二节温德姆酒店集团 PPT课件

酒店管理第二节温德姆酒店集团 PPT课件
国 际 ✓ 豪廷大饭店(Plaza Royale)--白金五星 酒 ✓ 豪生大饭店(Plaza Hotel)--五星级 店 ✓ 豪生饭店(Hotel)--四星级 管 ✓ 豪生度假村(Resort)--五星级度假会议型饭店 理 ✓ 豪生服务式公寓(Serviced Apartment)
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国 际➢ 酒➢
店 盟权。
管 ➢ 此后,Ramada Worldwide不断发展并在34个国家拥有 了超过850家酒店。
理 ➢ 2005年,华美达加入圣达特酒店集团。
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保安部和客房部,进行查找。

可将事情的详情向保安部汇报,通过酒店自身的设备和能力解决 问题。所以我们倡导第3种解决办法。让陪同留下联系电话而不是
等她回酒店后再告知结果的做法也较周到。若事情很快有了结果

可立即通知客人,使张女士不至于在整日的行程中全无兴致,从
而影响到整团客人的心情。

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对管理人员的启示
国 ➢ 50年代,开始进入饭店业,为家庭旅游者提供住宿
际 ➢ 1961年,共有88家豪生汽车饭店和605家豪生餐厅
酒 ➢ 1979年9月,豪生接受了英国的帝国集团的并购 店 ➢ 1990年,并入圣达特集团,并对品牌进行了重新定位
➢ 1992年,豪生国际饭店集团发展成全美最佳品牌公司
管 ➢ 1993年,豪生开始走向国际市场 理 ➢ 1999年,进入中国市场,并将总部设在上海
际 ➢ 1989年11月,再度易手,被Toll-Hundley饭店集团
以7.65亿美元收购
酒 ➢ 1992年,天天饭店集团申请管 ➢ 1997年,圣达特集团成立,天天再度易手 ➢ 2000年3月圣达特将其更名,由Days Inns of

餐饮酒店介绍PPT模板

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酒店行业,公司形象塑造与客户体验培训ppt

酒店行业,公司形象塑造与客户体验培训ppt
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客户体验培训:洲际酒店集团注重员工培训,尤其是服务 态度和专业技能方面的培训,以确保为客户提供优质的服 务。
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形象塑造:雅高酒店集团以温馨、舒适的环境吸引商务和 休闲旅客,通过提供个性化的服务增强客户黏性。
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客户体验培训:雅高酒店集团注重员工沟通能力和创新思 维的培养,以提供更具创意的服务体验。
传册等视觉传达方式。
品牌形象
包括公司品牌定位、品牌价值 、品牌个性等,是公司形象的
核心要素。
组织文化
包括公司愿景、使命、价值观 、员工行为准则等,是公司形
象的内在支撑。
社会形象
包括公司对社会责任的承担、 环保意识、公益活动等,是公
司形象的重要组成部分。
公司形象塑造的方法与策略
明确品牌定位
根据市场需求和竞争状况,明 确公司品牌的定位和核心价值
客户体验的重要性
良好的客户体验有助于提高客户满意度和忠诚度,促进口碑 传播和业务增长。在酒店行业中,客户体验更是至关重要, 因为客户对酒店的第一印象和整体评价往往决定了他们是否 会再次选择该酒店。
客户体验的要素与评价标准
客户体验的要素
客户体验的要素包括服务流程、产品 质量、环境氛围、员工态度和沟通技 巧等方面。
如家酒店集团:通过标准化培训体系 ,提高员工的服务水平,树立品牌形 象。
锦江国际酒店集团:注重本土化培训 ,以满足不同地区客户的需求。
成功酒店公司的形象塑造与客户体验培训案例分析
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成功案例一:洲际酒店集团
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成功案例二:雅高酒店集团
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形象塑造:洲际酒店集团以高端、奢华的形象著称,通过 提供高品质的住宿和餐饮服务吸引高端客户。

万豪酒店集团 ppt课件

万豪酒店集团 ppt课件
解之上,并有能力创造一种产品或服务来满足这种需求。
勇于创新 | INNOVATE
集团概况
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旗下主要品牌
特色服务
经营之道
人力资源
寻找
不同品牌间

空白地带
通过调查发现在酒店 市场上有足够的、尚 未填补的“需求空白” 或没有被充足的顾客 需求时,公司就会推 出针对这些需求的新 产品或服务,这意味 着公司需要连续地进 行顾客需求调研。
《Hispanic》杂志—评选万豪为“拉丁美洲人最理想的100家工作地点” 之一
《职业母亲》杂志—评选万豪为“妈妈上班族最理想工作企业”之一
《华盛顿人》杂志—评选万豪为“理想工作企业”
最出色的雇主
全球最具道德精神的公司
集团概况 旗下主要品牌 特色服务 经营之道 人力资源
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第二章
旗下主要品牌
LOGO集锦
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旗下主要品牌
特色服务
经营之道
商务中心
游戏室
人力资源
高尔夫球场
健身中心
水疗中心
美容沙龙
服务特点 | SERVICE FEATURES
集团概况 旗下主要品牌
特色服务
经营之道 人力资源
完善 周到
万豪相信酒店的水平取决于“一个左撇子的客人进入餐厅后,服务员能否通
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过观察正确地把餐具放到该放的位置上”。
丽思卡尔顿酒 店
JW M万豪A国RR际I旗O舰T品T 牌
经典奢华品牌
遍布全球多个旅游 景点,为各地旅客 带来极尽难忘的住 宿体验
JW 万豪酒店
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RENAISSANCE
特色高级品牌 坐落于世界各大著 名城市的中心位置 毗连旅游景点
万丽酒店

假日酒店宣传介绍演示ppt

假日酒店宣传介绍演示ppt

since 1920 - 2017
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使命与愿景
精品假日酒店宣传介绍
Boutique Holiday Hotel Presentation
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关于我们
About Us
酒店大堂
Hotel Lobby
客房设计
Hotel Room
客房服务
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酒店传奇历史
Luxury Hotels Worldwide
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荣盛蔚县旅游开发有限公司阿尔卡迪亚荣逸酒店介绍企业发展分析报告模板

荣盛蔚县旅游开发有限公司阿尔卡迪亚荣逸酒店介绍企业发展分析报告模板

Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告荣盛蔚县旅游开发有限公司阿尔卡迪亚荣逸酒店免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成,并不完全代表我方对该企业的意见,如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生,仅供参考,在任何情况下,使用本报告所引起的一切后果,我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途,如需引用或合作,请与我方联系:荣盛蔚县旅游开发有限公司阿尔卡迪亚荣逸酒店1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分荣盛蔚县旅游开发有限公司阿尔卡迪亚荣逸酒店综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。

该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后,我们将协助您分析给出。

1.2 企业画像类别内容行业空资质增值税一般纳税人产品服务,洗浴服务,餐饮住宿服务,会务服务,房屋租1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼(当事人)5.2法律诉讼(相关人)5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。

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柳条也接了冰,形成了天然不经人工雕饰的冰珠,晶莹剔透的,非常可爱。冬天虽让说它是寒冷的,
合描述说明。
无名氏
公司总经理 职务或头衔
核心成员
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万物都在冬眠之中,唯独有寒梅耐得住严寒,傲然开放。我非常喜欢和敬仰梅花这种精神和风骨!
妙峰山真可谓是个宝地,仿佛世间所有的美景都在这里,叫人大饱眼福,在我记忆中一遍遍回味, 一遍遍陶醉!灭火器的自述作文500字大家好,我是远近闻名的消防战士;;手提式干粉灭火器。我有 着一个庞大的消防队家族,干粉灭火器、泡沫灭火器、二氧化碳灭火器等,他们都是我的兄弟姐妹 呢!我身高42厘米,体重72千克,身披一件红衣服,是为了能让人们在危急时刻找到我来帮忙,又 矮又胖的我也挺着一个胖乎乎的;啤酒肚;真羡慕那些家用的小巧灭火器,不过想
制 办 公 室
投 资 部
务 中 心
售 部
服 务 部
贸 部
工 部
发展历程
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2015
2016
2017
2018
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想商场中我那些更大、更胖的兄弟,我算是舒服点了。我的全身是由圆柱体的筒体,黑黑的瓶头阀, 小钥匙似的保险销,小领结似的压力表,小辫子一样的喷射软管和一肚子的干粉组成,活像一只挺 着肚子张着大嘴的红企鹅,作文可爱极了。身为灭火器的我,最大的敌人就是那企图将一切变为灰 烬的火舌,不过,光是我自己还不够,我得和人类一起来对抗火舌,人们想要使用我得先摇一摇我 肚中的干粉,然后拔掉我头顶的保险销,我肚中的干粉便能出来与火舌对抗了,但是必须要把干粉 喷到火苗根部哦!不过,想对抗火舌,我也不是无敌的,我也只能对抗火舌家族的可燃固体火、液 体火和气体火,剩下的就只能交给我的兄弟们了。我就是灭火器,是人类在危急时刻的好帮手
生产副总
组织架构
董事会 总经理 行政副总
经营副总


































电化

股对

子工采仓生电生质质行 力法总电文会证 份 外商 销后外加
开 发 部
开 发 部
购 部

管 部
子 厂
技 部
管 部
检 部
政 部
资 源 部
务 部
务 室
脑 室
管 中 心
计 出 纳
券 部
公司职务
主要职能及成绩
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主要职能及成绩
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68% 领跑者
同类产品市场占有率高达
共取得86,881,958营业额 盈利达到21,881,958元
分支机构
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公司概述
我们是行业的
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产品总销售额
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旗下分支机构
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超越 创新
专业 优势 务实
团队介绍
年轻
梦想
团队是指拥有共同目标,并且具有不同能力的一小群人有意识的协调行为或力的 系统,这群人就如同人的五官一样,共同协作维持一个人的生存,缺一不可。
我们是一支专业的团安全公司的一线骨干。
我们是一支年轻的团队。我们的平均年龄仅有26岁,充满了朝气和创新精神。 我们是一支专注的团队。我们坚信,安全的品牌源自客户的信任。只有专注,才 能做好安全。 我们是一支有梦想的团队。我们来自五湖四海,因为一个共同的梦想:做一家真 正优秀的信息安全企业,为客户提供最可靠的互联网安全防护。
项目成员
无名氏
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