开发区招商工作出实招见实效
2024年招商工作主要特色做法及成效

2024年招商工作主要特色做法及成效2024年,我区紧紧围绕招新引优、招大引强、招才引智,坚持把招商引资作为扩大增量、提升实力的重要途径,大力实施“高新产业引进、知名企业引进、科技人才带项目”三大攻坚战,全力推动开放合作,投资促进工作取得新成效,各项目标任务全面、超额完成。
一、目标任务完成状况(一)到位市外资金及形成固定资产投资完成状况:累计到位市外资金73.10亿元,占全年目标的140.57乐市外烫金形成固定资产投资31.35亿元,占全年目标任务133.33%;到位国内省际间资金69.72亿元,占全年目标的183.47$,制造业到位资金46.94亿元。
(二)“攻坚战”引进项目状况:全年共引进高新技术产业和战略性新兴产业项目25个,占目标任务的2500&引进高新技术人才带项目3个,占目标任务的300%;引进知名企业投资项目9个,占目标任务的450%;引进总投资额10亿元以上产业项目6个,占目标任务的300%;引进总投资额5亿元以上产业项目17个,占目标任务的425%»(三)三大活动引进重大项目状况:截止2024年12月底,我区在2024年省上“三大活动”中签约项目履约率100%,开工率100%,峻工率66.67%,资金到位率49.5机(四)十四届西博会卷约项目状况:十四届西博会签约项目履约率达100%、开工率达100%、资金到位率达51.16%。
二、主要工作及成效C-)童大项目引进成效显∙著.围绕电子信息产业、生物医药产业、高端制造业、节能环保产业和现代服务业等重点领域,主动参与“十五届西博会”、“四川电子信息产业发展投资洽谈会”、”中外知名企业四川行”、“高新技术成果交易会电商投资内江行”、“四川国企内江行“、”科技金融对接暨创投精英内江行”等专题招商活动,全年新引进项目80个,其中菲德力复方胃蛋白、仲季印务等1-5亿元产业项目21个;海门慧聚药业、聚套肉类等5T0亿元产业项目11个;江苏佳海义乌国际商贸城等10-50亿元产业项目5个;浙江传化电商产业园暨高铁站配套项目投资50亿元以上。
开发区招商引资工作总结总结

开发区招商引资工作总结总结
以下是可能的参考内容:
1. 开发区招商引资工作全面展开
开发区作为经济特区和产业新城,招商引资是发展的关键工作之一。
在过去的一年中,我们开发区积极开展招商引资工作,与各大企业和投资者保持紧密联系,全面推进项目对接和合作洽谈,最终成功吸引了各类投资项目300余个,带来了超过200亿元的资金投入。
2. 大力引进优质项目
我们的招商引资工作重点是引进高科技、精细化工、现代制造、文化创意、智能物流等产业领域的优质项目,以推动经济转型升级。
同时,我们密切关注国家政策导向和市场需求,积极引进新能源、新材料、生命健康、金融科技等领域的前沿企业、项目和技术,努力提升开发区的创新能力和核心竞争力。
3. 深入推进招商引资工作机制改革
招商引资工作机制的改革是我们的一项重要任务。
我们加快完善招商引资工作制度,建立高效、透明、开放的招商引资平台,提升招商引资服务质量和效率。
同时,我们将积极探索新的招商引资方式,如“互联网+”招商、产业链合作招商、城际协同
招商等,更好地服务地方经济发展。
4. 强化招商引资工作的全过程服务
招商引资工作不仅是能够吸引投资、签署协议,更重要的是能够为企业提供全过程的服务和支持,从而满足他们的各种需求和问题。
我们注重提升企业对接服务能力,建立完善的招商服务体系,为企业提供咨询、管理、人才、资金、政策等全方位的支持,帮助企业在开发区发展壮大。
总之,我们将持续加大招商引资工作力度,规划未来的发展方向,不断探索新的方式和机制,实现开发区经济高质量增长。
开发区招商专班实施方案

开发区招商专班实施方案一、背景分析随着我国经济的快速发展,各地开发区的建设也日益活跃。
开发区招商工作是开发区经济发展的重要组成部分,对于促进区域经济的发展具有重要意义。
因此,制定一套科学的、可行的开发区招商专班实施方案显得尤为重要。
二、目标设定1. 吸引更多的优质企业进驻开发区,提升开发区的产业结构和经济实力;2. 加强对招商引资政策的宣传和解读,提高开发区的知名度和吸引力;3. 提升招商服务水平,提供更优质的服务,为企业提供更多的便利和支持。
三、实施方案1. 完善招商政策针对开发区的特点和优势产业,完善招商引资政策,提供更多的优惠政策和扶持措施,吸引更多的企业进驻开发区。
同时,加大政策的宣传力度,让更多的企业了解到开发区的优惠政策,增加其对开发区的投资意愿。
2. 拓展宣传渠道加大对开发区的宣传力度,通过多种渠道,如新闻媒体、网络平台、行业展会等,向社会各界全面展示开发区的发展成就和投资环境,提升开发区的知名度和影响力。
同时,加强与各级政府和相关部门的合作,共同推动开发区的招商工作。
3. 提升服务水平建立健全的企业服务体系,为进驻开发区的企业提供全方位的服务,包括注册登记、人才引进、项目对接等,解决企业在发展过程中遇到的各种困难和问题,为企业提供更多的便利和支持,增强企业的发展信心。
4. 加强团队建设建立专业化的招商团队,提升团队成员的专业素养和服务意识,加强团队协作,形成合力,共同推动开发区的招商工作。
同时,加强对团队成员的培训和学习,提高他们的综合素质和工作能力,为开发区的招商工作提供更有力的支持。
四、工作措施1. 组织专题研讨会,邀请专家学者和企业代表共同探讨开发区招商工作的路径和策略,形成共识,为开发区的招商工作提供理论支持和实践指导。
2. 成立招商工作领导小组,统筹协调开发区招商工作,明确工作目标和任务,制定详细的实施方案,确保各项工作有序推进。
3. 加强与各级政府和相关部门的沟通和协作,争取更多的政策支持和资源倾斜,为开发区的招商工作提供更多的支持和保障。
克难奋进出实招突破发展见实效——陕西省旬阳县国土资源局土地统征储备和开发整理工作纪实

坚持依法统征 ,强化 士地管理 。
一
、
矛盾 。在这种艰难 的情 况下,县政府领导
和 国 士 资 源 局 领 导 通 过 广 泛 宣 传 ,使 该 宗
统 征 中 心 成 立 之 初 做 的第 一 件 大 快 人 心 的 事 ,就 是彻底斩断 了非法 圈 占国家土地资产 的 “ 黑
手 ” 。 旬 阳 县 违 规 占地 、 非 法 圈 地 、 以租 代 征 、私
最 大支流汉江 自西 向东横贯 其中。全 县人 口4 万 ,人均耕地不足 1 ,耕地后备 资 5 亩
源 严 重 不 足 。 传 统 的 农 业 经 济 , 在 日 益
发达 的 工 业经 济 面前 相形 见 拙 , “ 粮 求 以
逐 步 成 为支 撑 旬 阳经 济 发 展 的一 片蓝 天 。 然 而 ,在 实施 率 先 突破 发 展 的 初 期 ,旬 阳
肃性 ,从源头根除 了违法征地 、非法 用地
这 一 顽 疾 。县 国 土 资源 局还 坚 持 依 法 严 格 审查 企 业 用地 资格 ,对 不 符 合 用地 条 件 的 企 业 ,坚 决 不 予供 地 。
_ 、严格工作程序 ,确保合法用地 。 ^
旬 阳 县 国 土 资 源 局 依 法 坚 持 对所 有经
卷。
营 性 用 地 一 律 实 行 招 拍 挂 。 瑞 莲 小 区 是旬
阳 中学东扩安置用地 ,用于安置5余 户拆 0
迁 户 建 房 。 小 区规 划 面 积 约 8 亩 ,县 人 民 5
政 府 先 后 4 召 开 专 题 会 议 研 究 瑞 莲 小 区 次
句阳 中学东扩事宜 ,但该宗地挂牌后却一 直无人 问津。究其原 因,该宗地存在严重
稳 ,无工不富”已成为各级领导和社会各
2024年开发区招商引资工作总结

2024年开发区招商引资工作总结
2024年是开发区招商引资工作的关键一年,我们在全年的工作中取得了一定的成绩和经验,成功吸引了一批优质的企业和项目投资。
一、政策支持体系建设
在2024年,我们进一步完善了政策支持体系,为招商引资工作提供了有力的保障。
我们制定了一系列优惠政策,包括税收减免、土地提供、财政补贴等方面的支持,优化营商环境,降低企业成本,吸引了更多的投资者。
二、精准招商引资策略
在招商引资工作中,我们采取了精准的招商引资策略,通过市场调研和分析,找准了目标客户和重点产业领域,制定了有针对性的招商引资方案。
同时,我们积极参与国内外的招商洽谈会、展览会等活动,扩大了宣传和推广的影响力。
三、优化招商环境
我们注重优化招商环境,提升服务水平。
我们加强了与相关部门的协调合作,加快审批进度,为投资者提供便利和高效的服务。
同时,我们还加强了招商引资项目的配套设施建设,提高开发区的整体竞争力和吸引力。
四、项目管理和跟踪
在2024年的招商引资工作中,我们注重项目的管理和跟踪。
我们建立了项目台账,对招商引资项目进行分类管理,及时跟进
项目进展情况,解决项目中遇到的问题,并提供支持和帮助。
通过优质的项目管理和跟踪,我们保证了项目的顺利进行。
2024年的招商引资工作取得了一定的成效,但也存在一些不足之处。
在接下来的工作中,我们将进一步加强团队建设,提高专业能力和服务水平,加大招商引资的宣传力度,优化招商环境,积极争取更多的优质项目和投资者,推动开发区经济的发展。
开发区招商工作情况汇报

开发区招商工作情况汇报针对开发区招商工作情况,我特此进行汇报:一、总体情况自去年以来,开发区招商工作取得了一定进展。
通过多方渠道的努力,吸引了一批实力强劲的企业入驻,推动了区域经济的发展。
同时,我们也面临着诸多挑战和困难,需要进一步加大招商引资力度,提升服务水平,不断完善营商环境,促进更多优质企业落户开发区。
二、工作成果近期,我们成功招引了几家大型企业入驻开发区,其中包括了一家知名的制造业企业和一家高新技术企业。
这些企业的入驻,将为开发区的产业结构优化和转型升级发挥积极作用。
同时,我们还积极引导当地中小微企业参与区域发展,推动了本地经济的蓬勃发展。
三、存在问题尽管取得一定成果,但我们也要看到存在的问题。
首先,开发区的产业布局仍然不够多样化,需要加大力度引进更多高新技术企业和绿色环保产业。
其次,在服务水平和政策扶持方面还有待提升,我们需要更好地满足企业的需求,提供更多优质服务。
此外,对于一些招商引资项目的实质性进展还需要更多跟进和支持。
四、下一步工作为了进一步推动开发区的招商引资工作,我们将采取以下措施:1.加强对潜在投资者的调研,挖掘更多有潜力的项目,开展有针对性的引资活动。
2.改进政策措施,提高招商引资的吸引力,同时完善相关扶持政策,为企业提供更多的利好条款。
3.加强宣传推广,提升开发区的品牌知名度,吸引更多的人气和关注度。
4.加强与相关政府部门和金融机构的合作,共同推动招商引资的工作。
五、结语总体来看,开发区招商工作正在稳步推进,取得了一些成果。
但我们也要清醒地认识到存在的问题与挑战,需要不断努力和创新。
相信在全体员工的共同努力下,开发区的招商引资工作一定能够取得更加可喜的进展,为区域经济发展作出更大的贡献。
最后,真诚希望各级领导和广大同事能够继续支持和关心我们的工作,共同为开发区的发展繁荣贡献一份力量。
开发区招商引资工作汇报

开发区招商引资工作汇报开发区招商引资工作汇报开发区的建立需要大量的资金来开发,所以需要招商引资,以下是小编为您带来的开发区招商引资工作汇报,感谢您的阅读!开发区招商引资工作汇报1:20xx年即墨经济开发区在工委、管委的正确领导下,以贯彻和落实科学发展观为工作出发点,围绕即墨市委、市政府“建设大青岛重要一极”的发展目标,发扬“不干则已、干则一流”的争、创、上精神,抢抓机遇,加快发展,有力地促进了经济增长和招商引资工作的顺利开展,使各项经济指标完成情况较以往有了很大提高,项目建设进展迅速,招商引资工作成效显著。
20xx年全区共引进及增资内外资项目78个,其中外资项目36个,内资项目42个,投资过1000万美元的外资大项目6个,投资过5000万元的内资大项目13个,预计全区20xx年完成合同利用外资20356万美元,同比增长22.55%,实际利用外资10782万美元,同比增长32.87%,实现出口创汇21500万美元,同比增长40.61%,完成固定资产投资22.52亿元,同比增长84.59%,完成工业企业总产值55.876亿元,同比增长26.99%。
近几年来,即墨经济开发区根据全区可供利用的土地存量严重不足、发展空间受到较大制约、招商任务十分艰巨的实际情况,克服诸多不利因素,从发挥主观能动性、工作创新、节约挖潜、充分高效利用现有资源上寻求突破,积极实施大高新发展战略,在招商引资工作方面突出引进投资规模大、科技含量高、带动能力强的大项目、好项目,在招商方式上逐步实施向“科学招商”和“绿色招商”等方式的转变,改变了过去一味追求经济效益的粗放型招商引资方式,有力地促进了经济发展和招商引资工作的顺利开展。
(一)充分发挥政策的导向性,推动招商引资和企业自主性、创新性的并轨发展开发区出台了《关于鼓励招商引资的奖励办法》、《关于鼓励区内企业发展创新的奖励办法》、《关于开展十佳企业评选的实施意见》三个文件政策,以针对性和可操作性为指导,以招商引资、企业创新和经济全面发展为中心,突出发展重点,充分发挥政策对经济发展的推动作用。
经验材料:某某开发区五大举措推进招商引资工作

经验材料:某某开发区五大举措推进招商引资工作今年以来,某某开发区在县委、县政府、开发区党工委的正确领导及县招商服务中心的指导下,多渠道多方位开展招商引资工作,及时调整招商思路,拓展招商领域,谋求招商策略,创新招商方法,实现了招商引工作新突破。
一是坚持“上门招商”。
主动与国内大企业联系,带着好项目、好政策,积极走出去,进行项目的对接和合作洽谈。
探索驻外招商,承接大城市的产业转移,考虑在北上广深等城市设立招商联络机构。
各机构负责收集当地及邻近区域企业对接和项目信息,配合做好当地招商推介活动期间的投资环境推介和意向项目签约工作。
重点关注与我县经济发展水平和产业环境相似的地区和城市,派招商小分队定期走访考察,下大力气研究如何在同质化竞争中突出重围、拔得头筹的招商策略。
开发区目前正在寻求与长三角经济开发区联合共建,抓住长三角区域经济一体化发展有利时机,积极寻求融入长三角区域一体化发展的洪流中的方法。
二是继续坚持以商招商的工作方式。
某某经济开发区充分发挥企业在招商引资中的重要作用,注重用市场经济的办法激活招商引资“一江春水”,把开发区企业推向招商引资的第一线,充分利用现有企业的上下游客户,鼓励引导企业拿出优质资产、优势产品、潜力项目,通过参股控股、兼并收购、租赁联合等方式,实现借力发展、融合发展。
筛选开发区重点企业,制定企业招商合作专案向外推介,支持有条件的企业抓好产业项目延伸招商,对现有企业的招商引资、嫁接改造项目,同样享受招商引资优惠政策,调动企业招商的积极性。
发挥好企业家作用,号召企业家招揽自己的老乡、朋友来开发区投资兴业,充分运用企业家人脉广、信息多的优势,为开发区引介项目、吸纳客商,发展有潜力的企业、商会、协会成为招商平台或招商中介,便于捕捉信息。
目前,开发区依托企业招商落地投产企业9家,尚在洽谈阶段企业21家,意向企业35家。
三是坚持“走出去”招商。
加大外派队伍招商力度,选派素质好,有工作热情,懂经济的工作人员组成招商小分队外出招商,保持平均每周2人次的出差频率,以开发区单兵作战或与县招商服务中心联合作战方式,赴北上广深等一线城市,拜访500强、央企国企、知名民企、创业黑马企业等,争取引进一批合作项目。
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开发区招商工作出实招见实效
开发区招商工作出实招见实效
开发区招商工作出实招见实效
今年以来,开发区落实科学的发展观,围绕招商引资上项目不断拓宽招商思路,创新招商举措,推动全区经济大发展快发展。
今年1—10日份,全区到位内资亿元,审批入区项目24个,总投资亿元,建设项目62个,总投资亿元,谋划和储备项目41个,计划总投资亿元。
全区招商引资走上了健康的发展轨道。
一、强化组织领导,全力以赴抓招商
围绕强化招商引资工作,重点抓好三项工作:
一是进一步明确了招商思路。
经过深入研究,确定了“突出重点区域、突出重点产业”,“抓大选小”的招商原则,以及“面
向欧美重点项目,面向日韩、东南亚中小企业,面向国内知名民营企业”三个招商重点。
明确目标,加大招商引资力度。
二是出台了翔实、科学的招商方案。
根据我区招商实际情况,制订了“招商机制方案”、“招商工作方案”、“招商代理方案”,明确了招商任务、方向和目标,建立健全了招商机制、奖惩办法,充分调动起招商人员的积极性。
三是强化招商队伍建设。
年初,招聘了6名学历高、观念新的专业人员,充实壮大了招商队伍,加强了招商力量。
另外,我们根据招商区域,将招商局划分为内资、日韩、欧美、综合等四个部,增强了招商工作的针对性。
二、创新招商举措,加大力度引项目
在坚持做好组团招商、节会招商、网络招商等常规招商方式的基础上,积极探索、创新招商方式,努力提高招商实效。
一是健全招商网络,深入推行委托代理招商。
在国内外聘请招商代理、招商中介,倾力打造“两张网”:一是密切以国
内外老乡、朋友为主的人缘关系网,二是发展在沧投资的外地、外籍客商关系网。
通过“两张网”拓宽招商渠道。
到目前,开发区已聘请了日本小林修、吉田正弘、意大利ssndro等涉及多个层面、多个行业的招商代理20多名,延伸了招商触角,逐渐形成了较完善的境内外招商网络。
二是积极组织小团组、有针对性的招商活动。
在深入做好前期准备工作的基础上,自己组团赴日本、韩国开展专业化、针对性强的招商活动。
与日本阿伊泰克株式会社商定了投资计划,随行的天马公司与czc公司达成合作意向。
同时,招商团先后拜访了18家企业和社团组织,结识了日韩客商60余人,进一步扩大了开发区在日韩的社会影响力,提高了知名度。
另外,欧洲招商、台湾招商的前期准备工作也正在紧张进行。
三是打造企业对接平台,促进以商招商。
立足于做大做强区域产业,全面探索以商招商。
外出招商积极组织企业参加,
推动企业间的合作洽谈。
借助天津医药行业洽谈会的机会,组织区内医药企业与天津同行业进行对接,促进企业间的嫁接与合作,实现项目的提质增量,尽快形成产业规模。
四是加大宣传力度,强化传媒招商。
重新制做了开发区网站,更新了《投资环境信息》,制做了中、英、日、韩等多种语言的光盘。
同时,委托日本代理,在日本做了一个网站,全面直观地推介开发区投资环境;以《太平洋日报》日报为载体,加大台湾地区的宣传力度,营造了良好的氛围。
三、明确发展目标,围绕产业选项目
立足于建设市工业新区的功能定位,以打造市高新技术产业区为目标,坚持“抓大选小”的原则,进一步提升入区项目的准入门槛。
围绕区内机械制造、医药、生物工程三大主导产业,严格项目筛选。
鼓励并积极引进外资项目、大项目、标志性项目和高科技项目。
首先是政策倾斜。
出台了《经济技术开
发区鼓励项目入区优惠政策》,对高科技项目、外资项目和大项目,在税费减免、配套服务等各方面进行政策扶持。
不断优化产业结构,提高科技含量。
其次是严格落实责任。
对于大、高、外项目专题研究,明确专人负责跟踪洽谈、前期领办。
不定期召开项目调度会,及时解决项目遇到的困难和问题。
在今年国家暂停土地审批的情况下,为确保大项目和高科技项目的尽快落地,开发区采取有偿收回的办法,积极盘活区内闲置土地205亩,保证了北京科泰软件园等项目的顺利入区和建设。
今年以来审批入区的24个项目中,投资超5000万元的大项目6个,超亿元的项目2个。