2018-年度考核鉴定意见word版本 (4页)

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2018年该同志作风过硬-优秀word范文 (4页)

2018年该同志作风过硬-优秀word范文 (4页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==该同志作风过硬篇一:xx同志考察材料xx同志考察材料一、政治立场坚定,思想作风过硬。

参加工作以来,该同志能认真学习政治理论知识,不断提高自己思想认识。

积极参加局组织的各项政治学习和活动,认真学习党的十八大精神,平时还经常通过电视、报刊、网络了解国家大事和一些方针、政策,思想上、行动上能和局党组保持一致。

该同志强法纪意识强,能自觉加强党性修养,筑牢拒腐防变的思想防线。

大事大非面前,头脑清醒,工作中严格要求,对一些复杂问题的处理上既坚持原则、实事求是,敢于发表意见,又能掌握一些方式方法,使问题得到妥善解决,保证了工作的顺利开展。

二、求实创新,工作成绩突出。

在分管工作中,重视用制度规范行为,用教育引导思想,用真诚去沟通,用智慧去推动。

从部队转业到河务局工作以来,始终坚持严格要求自己,从转变自身工作作风入手,时刻做到在工作上不断求新,在业务上不断求精,在落实上不断求实,在完成落实各项工作任务上下功夫,全心全意为工作。

节能减排目标超额完成;严格按照规定管理车辆,确保车辆和人员的安全,杜绝公车私用;后勤采购工作公开透明,货比三家,确保办公用品“物美价廉”;办公楼日常设备维护工作有条不紊,能保证随时正常运转;办公信息化系统日常维护工作能及时处理,工作效率很高;安全卫生,注重平时保持,在迎接市文明办文明单位验收中,加班加点,确保了验收顺利通过;消防安全注重隐患排查,及时整改,没有发生过消防安全事故;家属院物业管理工作,敢于开拓创新,与时俱进,敢于直面问题,积极协调解决,为家属院营造一个良好的生活环境。

201X年荣获xxxxxxx奖;201X年在xxxx工作中,被市委、市政府评为先进个人。

干部考核201X年为优秀等次,201X-201X连续四年为称职等次。

三、遵守纪律,严于律己,廉洁勤政。

2018-考察现实表现材料,政治素质好,政治立场坚定注重家风word版本 (4页)

2018-考察现实表现材料,政治素质好,政治立场坚定注重家风word版本 (4页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==考察现实表现材料,政治素质好,政治立场坚定注重家风篇一:考察对象现实表现材料(示范稿)×××同志现实表现材料(样本)现实表现(一般不超过1500字):(政治表现主要是反映干部的思想政治素质、理想信念、政治倾向和宗旨观念等情况。

包括学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,“讲学习、讲政治、讲正气”的表现以及在重大事件中的表现等。

文字一般在100字以内)注重学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,有一定政策理论水平。

在大是大非面前,头脑清醒,旗帜鲜明。

坚决反对民族分裂和非法宗教活动,自觉维护祖国统一和民族团结,在政治上、思想上同党中央保持一致。

(工作表现主要是反映干部的组织领导能力、专业知识水平、品德修养和工作作风等情况,着重介绍干部在贯彻执行党的路线、方针、政策和履行岗位职责过程中取得的工作实绩。

用观点统帅材料,用材料说明观点。

文字一般在1000字以内)有较强的组织领导能力。

从事党务工作时间较长,积累了较丰富的实际工作经验。

有魄力,开拓创新意识较强,能够打开工作局面。

任××乡镇党委副书记期间,分管党务、综合治理等方面工作,在党建工作中,进行了积极的探索,推动了××(单位)党建工作的良好发展。

担任××以来,在调查研究的基础上,提出了“融合各方优势,发展区域经济”的工作思路,并确立了“全方位开放,优势资源转换”的发展战略,以经济建设为中心,大力推进(来自:WwW. : 考察现实表现材料,政治素质好,政治立场坚定注重家风 )军地、兵地联合,调动方方面面的积极性,促进了本县的开发、开放和建设进程。

熟悉经济工作,为加速优势资源转换,制定并落实了各种优惠政策,取得了一定成效。

(供参考)有较强的事业心和责任感,工作积极主动,有吃苦精神。

年度考核意见

年度考核意见
年度考核意见表
工作认真负责,积极主动,业务知识扎实,业务水平优秀,胜任岗位工作,对待所负责工作进行有效指导,并提出建设性意见,有一定的领导能力,人品端正、做事踏实、行为规范、与其他同事相处融洽,
工作认真刻苦,工作积极,热情周到,专业技能业务水平优秀,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象
工作热情高;人品端正、德行优良、待人真诚,对待工作严谨、处处为集体考虑,能够虚心接受同事给予的建议,与同事相处融洽,
工作认真,积极勤奋,态度端正,工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事。
考核鉴定(优秀、称职

所在单位考核鉴定意见

所在单位考核鉴定意见
公章
单位负责人:年月日
主管部门审查意见
公章
单位负责人:年月日
人事(职改)部门意见
公章笔填写;
2、此表一式二份,分存本人档案、单位各一份
初定专业技术职务任职资格表
单位____________________
姓名____________________
拟定专业
技术资格____________________
填表时间:年月日
杭州市人事局印制
姓名
性别
出生地


身份证号
民族
政治面貌
标准工资
身体状况




毕(肄、结)
业时间
学校
专业
学制
学位
达到何种程度
懂何种外语
参加学术
团体及社
会兼职情况
本人人事档案存放单位
本人联系电话
本人手机号码
本人电子邮箱






有何
特长
工作情况
起止时间
工作单位及岗位
主要工作内容
××学校(幼儿园)教师
例:担任高中语文教学工作
担任小学二、三年级体育教学工作
主要工作成绩及奖惩情况
工作小结
本人签字年月日
所在单位考核鉴定意见
1、已取得了适用的教师资格证。
2、已进行了岗位培训,并合格。
3、普通话水平()等()级。
4、已取得了()个模块的计算机应用能力考试合格证书。
5、已取得了专业技术人员《合作与共赢考核合格证》
6、年度考核:(写任教以来每年的考核结果)。
同意初定小学(幼儿园)一级(中学二级)教师职务。

2018年村干部年度考核个人总结-word范文模板 (5页)

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2018年村干部年度考核个人总结-word范文模板本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==村干部年度考核个人总结【导语】当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于更好的做好下一步工作。

以下是为大家准备的村干部年度考核个人总结,希望对大家有帮助。

篇一本人于20XX年8月任下荫营大学生村干部以来,始终坚持认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白为人,在上级领导和班子成员的关心、支持、帮助下,我认真履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,完成了各项工作任务。

现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结:一、加强理论知识学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。

近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。

几年来,我积极参加市、区、镇举办的各类知识培训、法律培训,较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观,并身体力行科学发展观重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。

在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,全心全意为人民服务,始终以一个共产党员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,为我村的发展尽职尽责。

二、注重求真务实,不断提高自身的工作能力。

【2018-2019】zhua自我鉴定word版本 (4页)

【2018-2019】zhua自我鉴定word版本 (4页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==zhua自我鉴定篇一:证据法学案例——抓捕怪案-强奸案--警察圈套—鉴定—取证抓捕怪案一、案情某年6月4日晚上,蒙面歹徒闯进张女士的家欲行不轨,由于惊醒了孩子,歹徒逃走。

但没想到第二天晚上歹徒又来了。

这次歹徒竟然带了把刀,张女士刚想反抗,他就掏出刀抵在张女士的胸前。

张女士害怕歹徒伤害孩子,只好忍痛就范。

遭受了奇耻大辱之后,张女士去当地的杨叶镇派出所报了案。

派出所的领导估计,大胆歹徒第三天可能还会再来,于是决定6月6日晚上实施守候抓捕。

不过在抓捕方案当中,有一个细节让受害人很尴尬。

警方说,要等到犯罪嫌疑人泄精之后,再让张女士喊出声音,然后他们才能进去抓捕。

但是参与当晚抓捕的派出所所长并没有说清为什么会设计这样的方案。

为了能尽快抓住那名男子,张女士只好冒着再被强奸一次的痛苦配合警方。

这天深夜,民警们果然来了,大家在11点时悄悄布控。

受害人介绍,当时派出所长、副所长等四位民警就在客厅的沙发处埋伏,她还是在里间跟二女儿和小儿子睡在大床上,14岁的大女(来自:WwW. : zhua自我鉴定 )儿睡在小床上。

大约在午夜过后,不出派出所预料,色胆包天的蒙面歹徒居然如期而至了。

受害者说歹徒进屋后先将灯泡摘下,手上又操起了尖刀。

这一次受害者是遵循派出所的指令,没有反抗。

当时4位民警静悄悄地埋伏着没发出一点声音,也没有作出任何举动。

直到张女士按照事先约好的暗号发出咳嗽声,叶所长才冲了出来。

可是这已经惊动了歹徒,他趁黑迅速地从后门跑掉了。

但歹徒不但在四位警察的身边把受害人再次侮辱,而且又从四位警察的包围之中逃之夭夭,追出门去的警察一直搜索到天亮,也没有把裸体逃脱的歹徒找到。

事后,警方对这次抓捕失败的解释是,刚开始他们没有听到歹徒进门的声音,而当他们听到张女士发出的声响冲出来时,歹徒已经受惊逃跑了。

【2018最新】思想政治品德考核鉴定-推荐word版 (4页)

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【2018最新】思想政治品德考核鉴定-推荐word版
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思想政治品德考核鉴定
四、思想政治品德考核、体检及档案管理
(一)思想政治品德考核
1.思想政治品德考核主要是考核考生本人的现实表现。

考生所在学校或单位(没有工作单位的考生由乡镇、街道办事处)应对考生的政治态度、思想品德作出全面鉴定。

鉴定内容应完整、准确地反映在考生报名登记表中。

对受过法律处罚或违纪处分的考生,要提供所犯错误的事实、处理意见和本人对错误的认识及改正错误的表现等翔实材料,并对其真实性负责。

2.有下列情形之一者,属于思想政治品德考核不合格:
(1)反对宪法所确定的基本原则的或参加xx组织的;
(2)有危害祖国统一和民族团结言行的;
(3)违反治安管理规定受到处罚,性质恶劣的。

(二)体检
1.凡报考普通高等学校的考生,均须进行身体健康检查。

2.体检工作由各地(市)招生办会同当地卫生行政部门共同组织实施。

考生的体检须在指定的二级甲等以上医院或相应的医疗单位进行,主检医师应由具有副主任医师以上职称、责任心强的医生担任。

体检医院应按教育部、卫生部、中国残疾人联合会印发的《普通高等学校招生体检工作指导意见》对考生体检。

2018年德智体美等方面表现的学生年度评语-实用word文档 (6页)

2018年德智体美等方面表现的学生年度评语-实用word文档 (6页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==德智体美等方面表现的学生年度评语1、该生热爱祖国,团结集体,积极上进,态度认真,品学兼优,性格较文静,待人真诚,遵守班级规定,严于律己,尊敬师长,团结同学,待人礼貌。

对于学校班级组织的活动,积极参与。

随着高一的结束,该生思想愈加成熟,做事逐渐变得稳重,一些坏习惯也慢慢改正。

获校级三好学生称号。

2、此学生品德优秀,乐于助人,尊敬师长,热爱祖国,积极参加劳动,高一学年担任我班团支书工作,团结同学,各项工作完成良好。

被选送入国旗班,担任护旗手,并于该学年加入中国青年志愿者组织,积极参与社区服务,等公益性劳动,获得一致好评。

3、该生身心健康,思想品德端正,爱好广泛,在高一学年能够做到热爱祖国,热爱劳动,尊重师长,团结同学,乐于助人。

在我班担任体育委员一职。

并且在学习上能做到不迟到,不早退,不无故旷课。

掌握了许多学习方法及技巧,能够做到不懂就问。

学习成绩已有显著进步。

如果在新学年里能克服精力欠集中不良习惯,会有更大的突破。

4、该学生思想品德好,而且很团结,友爱,比较有集体荣誉感,自尊心很强,热爱学习,热爱集体,特别是有体育方面的特长。

热爱劳动和体育运动。

性格相对来说比较外向,而且喜欢和别人在一起交心,交朋友,生活中乐于助人。

获得师生好评。

5、该生品德良好,乐于助人,热爱劳动,尊敬师长,团结同学。

具有美术方面的特长,现正在艺术班学习美术,该生性格活泼。

高中一年的学习生活使她改变了很多,现在变得更积极认真,学习正在稳步前进。

从她现在的勤奋态度上看,是个十分有前途的学生。

6、此学生思想品德良好,乐于助人。

积极参加劳动,勤劳能干,肯吃苦,有耐心。

他热爱读书,曾在我班担任图书管理员一职,虽然只是管理员,但他细心管理,尽职尽责,在班级内,他积极向上,关心同学,尊敬师长,关心集体,被大家认可,得到一致好评。

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年度考核鉴定意见
常大发〔XX〕1号
常州大学XX年度考核工作意见
各单位、各部门:
年度考核工作是学校提高管理效能的重要环节,是加强干部队伍和教职工队伍建设的重要措施,是全面提高各项工作质量的有力手段。

做好年度考核工作,对于激励大家认真履行岗位职责,不断提高思想政治素质、业务水平和工作能力,进一步提高我校教学、科研、管理水平具有重要意义。

各单位和个人应认真总结在思想政治、人才培养、学科建设、科学研究、行政管理等方面的工作,正确评价教职工在德、能、勤、绩、廉等方面的表现。

一、考核组织
(一)学校成立校考核领导小组,以组织、指导、监督年度考核工作。

组长由校主要领导担任,成员由校领导和两办、组织、纪监、人事、教务、学工、科技、工会等部门负责人组成(附件1)。

(二)单位、处级干部(包括领导职务和非领导职务)的考核工作由组织部牵头,其他教职工的考核由人事处牵头。

校考核领导小组负责对单位和处级干部的考核,各二级学院党委、直属党支部负责对本单位教职工的考核,各党工委、党总支负责对所属部门教职工的考核,离退休工作处教职工在机关党工委进行考核。

(三)各单位成立由党、政、工负责人和教职工代表组成的考核小组,各二级党委、党工委、党总支、直属党支部(以下简称各基层党组织)主要负责人(或。

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