药品生产企业安全生产管理制度汇编
企业安全生产管理制度汇编(全)
企业安全生产管理制度汇编(全)一、安全生产方针、目标、原则企业安全生产管理制度汇编（全）旨在确立安全生产在企业运营中的核心地位，确保员工生命财产安全，提高企业安全生产水平。
我们的安全生产方针是以人为本，预防为主，安全发展；目标是实现零事故、零伤害、零污染；原则是严格执行国家法律法规，全面落实安全生产责任制，持续改进，不断提高。
二、安全管理领导小组及组织机构1、安全管理领导小组为加强安全生产管理，企业成立安全管理领导小组，由企业主要负责人担任组长，各部门负责人担任副组长和成员。
安全管理领导小组负责制定和审查安全生产方针、目标、规划和重大安全生产措施，研究解决安全生产中的重大问题，对安全生产工作的落实情况进行监督、检查和考核。
2、工作机构（1）安全生产管理部门：负责组织、协调、监督和检查企业安全生产工作，制定安全生产规章制度，组织安全生产培训，开展安全风险评估和隐患排查治理，对安全生产事故进行调查和处理。
（2）安全生产技术部门：负责企业安全生产技术管理，制定安全技术措施，开展安全生产技术研究，推广安全生产先进技术，为企业安全生产提供技术支持。
（3）安全生产监督部门：对企业安全生产工作进行监督，发现问题及时提出整改要求，对整改情况进行跟踪检查，确保整改措施落实到位。
（4）各部门：根据企业安全生产目标，负责本部门的安全生产工作，落实安全生产责任制，确保本部门安全生产任务的完成。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人，其主要安全职责包括：（1）贯彻落实国家和企业的安全生产法律法规、标准和要求；（2）制定项目安全生产计划，明确项目安全生产目标；（3）组织项目安全生产领导小组，明确项目各阶段的安全管理职责；（4）负责项目安全生产资源配置，确保安全生产投入；（5）组织项目安全风险评估和隐患排查，制定并落实防范措施；（6）对项目安全生产事故进行调查处理，总结事故教训，制定整改措施；（7）定期组织安全生产培训和演练，提高项目员工的安全意识和技能。
安全生产管理制度汇编 安全生产的管理制度汇编优秀6篇
安全生产管理制度汇编安全生产的管理制度汇编优秀6篇安全生产的管理制度汇编篇一1、现场生产员工应该严格按照生产操作规格进行操作。
2、车间禁止酒后上岗，生病员工不得安排上岗，坚决避免安全事故的发生。
3、上班前，必须穿戴劳动保护用品，不戴安全帽，不得上岗。
4、在开机工作前，要对机器进行检查，确认无异常后方可开机，并严格遵循开机顺序，待确认机器运转无异常情况后才可以正式生产操作。
5、在各班当班期间，设备运行如有异声、运行不畅等异常情况时，应立即停机检查或请专业维护人员进行修理，以防造成设备重大损坏事故或产品质量事故，不得推脱责任，延误生产。
6、对电器线路不得擅自移动，不得私自搭接，发现有电路电线裸露、损坏要及时反映，由专职电工修理。
7、地坑物料要定期清理，对重型机械设备要按期进行保养、清理，以确保正常运行，加强安全防范。
8、车间所有除尘设备，要及时清放收尘粉，并打开脉冲阀，确保除尘器各管道畅通无粉尘外漏。
9、定期检查各设备的润滑三角带，易磨块要及时加注、更换，确保设备安全运行。
10、生产区域内严禁烟火，严禁斗殴、闹事。
11、使用天车起吊物料时，禁止有人置于吊钩下方，禁止斜拉吊。
安全生产的管理制度汇编篇二安全风险抵押金管理制度(项目部)1、目的为了进一步落实岗位生产责任制，实现安全生产目标管理，责任考核，将安全工作业绩于经济挂钩，增强岗位人员的安全责任意识，根据项目部与公司签订的《安全质量责任书》精神，结合项目部的安全生产管理实际。
特制定本制度。
2、范围本制度适用于宁波市轨道交通2号线南站站项目部在册合同制员工。
3、职责3.1项目经理负责审批安全生产风险抵押金的缴纳。
3.2项目安质部负责员工风险抵押金的缴纳。
3.3财务部负责安全风险抵押金的管理。
4、工作程序4.1安全风险抵押金的缴纳金额4.1.1项目经理、书记按1200元/年*人缴纳安全风险抵押金。
4.1.2项目副经理、总工程师按1000元/年*人缴纳安全风险抵押金。
《安全生产管理制度汇编》(8篇)
《安全生产管理制度汇编》（8篇下载）《安全生产管理制度汇编》篇1一、安全生产人人有责，生产必须安全，安全促进生产。
二、各级领导在所属职责范围内，是安全第一责任人。
三、定期进行安全大检查，要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针，确保无安全事故。
四、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育，考核合格者方可上岗。
车间安全生产管理制度。
五、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库，严禁使用明火烧焊，要有严格的防火安全措施，要有明显的禁火标志，室内要保持良好的通风，降低空气中的酒精浓度。
六、发现机、电设备运转声音异常或有异味，必须立即关闭电源、挂牌、停机检查、维修，不得带病运转操作，设备运转部位都必须要安装防护罩。
七、车间内不准带小孩、洗衣服。
八、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭，非仓库人员不得擅自入内。
九、公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材，并妥善保管。
十、公司的所有电器保险丝要适当，不准任意调大或调小，更不能用铜丝代替，不准用湿手湿布去擦电器设备。
十一、特殊工种必须持有特殊工种上岗证方可上岗。
车间安全生产管理制度。
十二、事故发生后“三不放过”1、事故原因不清不放过；2、事故者及广大职工不受教育不放过；3、没有防范措施不放过。
《安全生产管理制度汇编》篇2场长是本单位的安全生产第“职责者，对本单位的安全生产负总的职责。
即要支持分管安全生产工作副场长开展安全工作，又要督促分管其他工作的副场长做好分管范围的安全生产工作。
(1)贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准;组织制定、审定、颁发本单位的安全生产管理制度;提出本单位安全生产目标并组织实施;定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作。
(2)牢固树立“安全第一”的思想，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
(3)审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解决重大隐患。
对本单位无力解决的重大隐患，应按规定权限向上级有关部门提出报告。
企业安全生产管理制度汇编
企业安全生产管理制度汇编
《企业安全生产管理制度汇编》
随着社会的发展，企业的安全生产管理制度越发重要，因为安全生产事故不仅带来人员伤亡和财产损失，还可能导致企业声誉受损，甚至面临法律责任。
因此，各企业都需要建立完善的安全生产管理制度，以确保员工和企业资产的安全。
《企业安全生产管理制度汇编》是一本涵盖企业安全生产管理方方面面的综合性手册，旨在帮助企业建立健全的安全生产管理制度，保障员工的生命安全和财产安全。
本汇编内容包括但不限于以下几个方面：
1. 安全生产方针和目标：指导企业建立清晰的安全生产方针和目标，明确安全生产的重要性和目标要求。
2. 安全生产责任体系：明确各级管理人员和员工的安全生产责任分工，建立健全的安全生产责任体系。
3. 安全生产风险评估与控制措施：介绍如何进行安全生产风险评估，并提供有效的风险控制措施和应急预案。
4. 安全设备和防护用品使用规定：规范安全设备和防护用品的使用管理，确保员工在工作中的安全。
5. 事故调查和报告制度：详细介绍事故调查和报告的程序和要求，以便及时有效地处理和防范类似事故的发生。
6. 安全生产培训和教育：提供安全生产培训和教育的方法和内容，培养员工的安全意识和技能。
《企业安全生产管理制度汇编》通过系统化、全面化地介绍了企业安全生产管理相关内容，帮助企业建立起规范、科学的安全生产管理体系。
这本汇编不仅适用于大型企业，也适用于中小型企业，为企业提供了一套全面的安全生产管理制度参考。
希望每一个企业都能重视安全生产管理，全面贯彻执行《企业安全生产管理制度汇编》中的制度要求，为保障员工的生命安全和企业的可持续发展做出贡献。
企业安全生产管理制度汇编
企业安全生产管理制度汇编第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理，确保生产经营单位的安全生产，保障人身和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于生产经营单位的安全生产管理工作，具体内容包括安全生产责任制、安全生产教育培训、隐患排查治理、事故应急处置等。
第三条生产经营单位应当建立健全安全生产管理制度，规范化管理、严格执行。
第四条本制度经企业法人或主要负责人签署后生效，应当将本制度向全体员工宣传，确保员工了解并遵守本制度内容。
第二章安全生产责任制第五条生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，清晰划分各级各部门的安全生产职责。
第六条企业法人或主要负责人对全单位的安全生产负有最终责任，应当建立安全生产管理工作的考核评价机制。
第七条各级管理人员应当履行安全生产的管理职责，确保本部门的安全生产工作。
第八条员工应当遵守安全操作规程，自觉维护单位和个人的安全。
第三章安全生产教育培训第九条生产经营单位应当加强安全生产教育培训工作，不定期举办安全生产知识培训活动。
第十条新员工入职时应当接受相关的安全生产教育培训，并通过考核合格后方可上岗。
第十一条各级管理人员应当接受专业的安全生产管理培训，提高安全生产管理水平。
第四章隐患排查治理第十二条生产经营单位应当建立定期的安全隐患排查制度，确保发现隐患及时整改。
第十三条发现安全隐患后应当立即采取措施加以制止，制定整改方案并限期整改完成。
第十四条安全生产管理部门应当定期组织安全隐患排查工作，对发现的隐患进行分类管理和整改跟踪。
第五章事故应急处置第十五条生产经营单位应当建立健全事故应急处置预案，确保事故发生时及时有效处置。
第十六条企业应当建立紧急联络机制，确保事故发生时相关人员能够及时沟通协调。
第十七条企业应当配备必要的应急救援设备和器材，在事故发生时能够立即启用。
第六章安全生产检查和考核评价第十八条生产经营单位应当定期进行安全生产检查，随时做好安全隐患排查工作。
第十九条安全生产管理部门应当进行定期的安全生产管理考核，对全单位的安全生产工作进行评价。
药品行业安全生产规章制度
药品行业安全生产规章制度第一章总则第一条为了加强药品行业安全生产管理，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于从事药品生产、销售、储存等活动的企业和单位，以及相关管理部门的监督和管理工作。
第三条药品生产企业应当建立健全安全生产管理制度，加强安全生产管理，确保生产过程安全可靠，产品质量合格。
第四条药品销售企业应当加强药品库存管理，防范药品变质、过期或被盗等安全风险，确保药品安全供应。
第五条药品储存单位应当按照规定对药品进行分类、分拣和储存，保证药品的质量和安全。
第六条各级药品监管部门应当加强对药品企业和单位的监督检查，发现安全隐患及时处理，确保药品行业安全生产。
第七条药品行业企业和单位应当配备专业化的安全生产管理人员，加强安全教育培训，提高员工安全意识和应急处理能力。
第二章生产环境安全管理第八条药品生产企业应当设立安全生产专岗，规范生产操作流程，采用安全生产标准和相关技术规范。
第九条药品生产企业应当配备完善的安全设施和装备，确保生产场所的通风、排毒、防爆等安全条件。
第十条药品生产企业应当定期组织对生产设备、管道、仓库等进行安全检查，及时发现隐患并进行整改。
第十一条药品生产企业应当建立安全生产责任制，明确各岗位员工的安全管理责任和义务，强化安全管理措施。
第十二条药品生产企业应当加强原辅料和成品药品的质量检验，确保生产过程符合相关法律法规的要求。
第十三条药品生产企业应当建立药品生产环境清洁卫生制度，定期对生产场所进行清洁消毒，确保药品质量和安全。
第十四条药品生产企业应当建立安全生产档案，记录安全生产管理工作内容、情况和措施，便于监管部门的检查和评估。
第三章销售与配送安全管理第十五条药品销售企业应当建立完善的销售管理制度，规范药品销售流程，严禁销售过期、变质或非法药品。
第十六条药品销售企业应当对从供应商购进的药品进行验收，确保药品的真实性和合格性。
《安全生产管理制度汇编》
《安全生产管理制度汇编》一、引言安全生产是企业生存和发展的基础，是企业必须遵守的法律法规。
为了加强企业的安全生产管理，提高企业的安全生产水平，保障员工的生命安全和身体健康，根据国家有关法律法规和标准，结合企业实际情况，特制定本安全生产管理制度汇编。
二、安全生产责任制度1. 企业法定代表人负责本企业的安全生产工作，是企业安全生产的第一责任人。
2. 企业应设立安全生产管理机构，配备专职或兼职的安全管理人员，负责企业的安全生产管理工作。
3. 企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。
4. 企业应制定安全生产目标，并将安全生产目标分解到各个部门和岗位，实行全员安全生产责任制。
三、安全生产管理制度1. 安全生产培训和教育制度企业应定期对员工进行安全生产培训和教育，提高员工的安全生产意识和技能。
2. 安全生产会议制度企业应定期召开安全生产会议，研究解决安全生产中的问题，布置安全生产工作。
3. 安全生产检查制度企业应定期组织安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
4. 安全生产事故报告和处理制度企业应建立健全安全生产事故报告和处理制度，及时报告和处理安全生产事故。
5. 安全生产应急预案制度企业应制定安全生产应急预案，建立健全应急救援体系，提高应对突发安全生产事故的能力。
6. 安全生产奖惩制度企业应建立安全生产奖惩制度，对安全生产成绩突出的个人和集体给予奖励，对违反安全生产规定的行为给予处罚。
四、安全生产技术措施1. 企业应采用先进适用的安全生产技术，提高企业的安全生产水平。
2. 企业应定期对生产设备进行维护和保养，确保生产设备的安全运行。
3. 企业应加强对危险化学品的管理，严格执行危险化学品的储存、使用和废弃处理规定。
4. 企业应加强对生产场所的安全管理，确保生产场所的安全和卫生。
五、安全生产管理考核1. 企业应建立安全生产管理考核制度，对各级管理人员和员工的安全生产职责履行情况进行考核。
某制药企业安全生产管理规章制度汇编
某制药企业安全生产管理规章制度汇编第一章总则第一条为了加强本企业的安全生产管理，给员工和社会创造安全、卫生的生产环境，保障企业顺利运营，本规章制度制定。
第二条本规章适用于本企业所有员工和访客，规范和指导企业安全生产工作。
第三条本企业安全生产管理应本着预防为主，安全第一，全员参与的原则。
第四条本企业安全生产管理应符合国家法律、法规标准和行业规定。
第五条企业安全生产管理属于公司管理的重要组成部分，层层负责，包括公司领导、各部门、岗位人员和全体员工。
第二章责任制第六条总经理是安全生产管理的最高负责人，对本企业所有安全生产工作全面负责。
第七条安全生产责任制包括企业领导责任制、部门负责人责任制、岗位责任制。
第八条部门负责人对本部门安全生产工作负责，应当组织和推广安全生产技术和管理方法，督促和检查安全生产工作的落实情况。
第九条岗位人员应全员参与安全生产管理，牢记安全生产责任，执行日常的安全生产工作，如事故预防、巡查、检测、通知和危险废物管理等。
第十条企业必须有清晰的安全生产岗位责任划分制度，确保每个员工都清楚自己的工作内容和职责。
第三章安全生产管理第十一条企业应制定安全生产管理制度，包括安全生产责任制、事故应急预案、危险性及风险评估等制度。
第十二条企业应落实重大危险源及其环境风险评估工作，确定危险源和汇报周期及报告方式。
第十三条企业应每年开展一次全员安全生产知识培训并录入员工档案。
第十四条企业应定期进行安全生产检查，如出现不良情况及时采取措施，汇总整改情况。
第十五条企业应定期组织演练，检验应急预案的可行性和有效性。
第十六条企业应建立安全生产信息管理系统，对安全事故、事故处理情况等进行动态管理。
第四章安全设施和环境第十七条企业应配备完备的消防系统、灭火设备等应急设施，开展消防安全技术培训。
第十八条企业应定期安排维修和检查设施和设备，确保其安全可靠性。
第十九条企业应定期安排环保检测和减排操作，确保环保达标。
第二十条企业应杜绝各种违规行为，包括但不限于私拉电线、燃用轻油等行为。
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安全生产管理规章制度汇编编制：审核：批准：目录01安全生产责任制 (4)02安全考核制度 (10)03安全隐患整改制度 (13)04事故管理制度 (14)05安全教育管理制度 (16)06安全技术措施管理制度 (18)07个体防护用品管理制度 (20)08防尘防毒管理制度 (22)09消防设施管理制度 (24)10危险化学品安全管理制度 (25)11危险品仓库安全管理制度 (26)12危险品罐区安全管理制度 (28)13职业卫生管理制度 (29)14安全投入保障制度 (30)15安全会议管理制度 (31)16消防安全管理制度 (32)17安全检维修管理制度 (36)18工伤管理制度 (38)19劳动防护用品（具）和保健品发放管理制度 (41)20新建、改建、扩建工程“三同时”管理制度 (43)21对外承包安全管理制度 (45)22禁火禁烟管理制度 (46)23生产装置正常开停车管理制度 (47)24开车前和停车后确认制度 (48)25安全生产费用提取和使用管理制度 (49)26特殊作业人员管理制度 (51)27设备设施安全管理制度 (52)28动火作业安全管理制度 (53)29动土作业安全管理制度 (56)30起重作业安全管理制度 (59)31登高作业安全管理制度 (61)32临时用电作业安全管理制度 (64)33有限空间内作业安全管理制度 (67)34断路作业安全管理制度 (69)35盲板抽堵作业安全管理制度 (72)36防雷电、防汛、防台风、防建筑物倒塌管理制度 (75)37变更管理制度 (76)38适用法律法规获取制度 (81)39安全装置和防护用品管理制度 (83)40事故调查与报告管理制度 (85)41 易制毒化学品管理制度 (90)01 安全生产责任制1、目的：明确各部门及各级人员的安全生产职责及义务，从而实现安全生产各司其职，各负其责，强化各项防范措施，保障职工生命健康和企业财产安全，实现可持续发展。
2、范围：所有与生产经营活动相关的部门、班组、员工。
3、责任者：公司所有员工4、程序4.1组织机构4.1.1公司安全生产管理委员会公司安全管理委员会（简称安全委员会）是公司安全管理的最高组织，由公司总经理担任委员会主任，分管副总经理(总经理助理)担任副主任，各车间、部门负责人任组织成员。
安全委员会的任务是执行和维护国家安全的方针政策和法律法规，并负责公司安全体系建立、改进、检查、监督、管理和相关规章制度的制订、颁布。
4.1.2安全环保科安全环保科是公司安全管理专职执行机构，主要承担的任务是组织、协调、监督、检查。
对公司安全工作进行全过程、全方位管理，有责任监督、检查各职能部门对安全体系方针、政策、责任制度的贯彻落实情况；传达公司安全委员会的指令，并提出建议；制订安全管理体系综合规划和建议，起草安全体系相关规章制度，及时分析安全管理体系情况及事故动态，部署日常管理工作。
4.1.3安全管理员安全环保管理员分为公司安全环保管理员和安全环保特派员4.1.3.1 公司安全环保管理员协助部门负责人具体落实全公司的劳动保护、环境保护和全公司安全生产的检查、指导、监督和管理，并做好安全管理体系的宣传教育工作。
4.1.3.2 安全环保特派员是车间主任安全、环保工作的助手，协助车间主任贯彻上级有关安全、环保工作指示和规定，负责本车间劳动保护、安全生产和环境保护的检查、监督和管理，并做好（或安排好）各种作业的现场监护工作。
4.1.4第一线监督员车间各级领导（主任、主管、班组长）都是安全管理的第一责任人，既是生产组织中的生产管理骨干，又是安全管理的中坚力量，起到承上启下、沟通管理渠道的桥梁作用。
4.2安全职责基本原则4.2.1公司各级领导和各职能部门必须在各自的业务范围内对实现安全生产、文明生产和环境保护负责。
4.2.2总经理对全公司安全工作负责，各部门负责人对本部门安全工作负责。
4.2.3安全工作人人有责，公司的每个职工都应在各自的工作岗位上认真履行职责，做好本职工作。
4.2.4 公司实行全员、全过程、全方位的安全管理，公司中任何人和任何部门都必须严格执行安全管理责任制，对违反规定的必须追究责任。
4.3各级负责人、人员安全职责4.3.1总经理安全职责4.3.1.1总经理对安全工作负全责，必须认真贯彻执行国家及上级有关安全生产、职业健康和环境保护的方针、政策和法规，把安全列入重要的议事日程。
4.3.1.2组织制订修订和审批各项安全管理制度，安全技术规程，并贯彻实施。
4.3.1.3组织全厂性安全分险、环境因素评估，对重大问题和隐患及时决策并组织落实整改，不断提高安全管理状况。
4.3.1.4定期召开有关安全的工作会议，经常听取各部门的安全的工作汇报，并落实有关安全工作的决议。
4.3.1.5组织各类重大事故的调查和处理工作。
4.3.1.6总经理不在时，由代理者负责。
4.3.2分管副总（总经理助理）安全职责4.3.2.1 按照“管生产必须管安全”，“谁主管谁负责”的原则，对企业的安全工作负主要责任。
4.3.2.2组织制订、修订和审批安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，环境污染预防措施，并组织实施。
4.3.2.3坚持贯彻“五同时”原则，监督检查健康、生产与环境职能部门职责履行和各项安全规章制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。
4.3.2.4组织职能部门对公司级事故的调查处理，并及时向上级安全管理部门报告。
4.3.2.4组织安全大检查，落实重大生产、环境事故隐患的整改。
4.3.2.5负责安全培训、教育和考核工作。
4.3.2.6定期召开安全工作会议，分析企业安全动态，及时解决管理体系中存在的问题。
4.3.2.7组织开展安全工作竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验，奖励先进单位和个人。
4.3.2.8按照上述职责，每年制订年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
4.3.3公司办公室安全职责4.3.3.1 协助公司领导贯彻上级有关安全工作指示，及时转发上级和有关部门的安全文件、资料。
做好公司安全会议记录，对安全环保部门的有关材料，及时组织汇审、打印、下发。
4.3.3.2 组织检查公司各项规章制度的落实、实行情况。
4.3.3.3负责对临时来公司参观学习、办事人员检查登记和进行进厂安全教育工作。
4.3.3.4搞好后勤、行政部门的安全工作，制订和健全安全责任制和规章制度。
4.3.3.5在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。
4.3.4安全环保科安全职责4.3.4.1贯彻执行国家及集团公司安全工作的方针、法律、法规、政策和制度，在总经理和安全委员会的领导下负责企业的安全工作监督管理。
4.3.4.2负责对职工进行安全教育和培训，新入厂职工的厂级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动。
4.3.4.3组织制订、修订本企业安全管理制度，并监督检查执行情况。
4.3.4.4组织安全工作检查。
执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
4.3.4.5 参加新建、扩建、改建及大修、技改工程的“三同时”监督，使其符合安全工作技术要求。
4.3.4.6会同装备管理部门负责压力容器、压力管道和大（中）修安全监督工作。
4.3.4.7对各种直接作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的执行情况。
4.3.4.8负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故时，负责到有关部门汇报。
4.3.4.9按国家有关规定，负责制订职工劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。
4.3.4.10 建立健全安全工作管理网络，指导基层安全工作，加强安全工作基础建设，定期召开安全工作专业人员会议。
4.3.4.11负责对公司各单位安全工作进行考核评比，对在安全工作中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。
4.3.5生产部安全职责4.3.5.1 在编制综合生产经营计划时，同时下达安全工作措施计划。
4.3.5.2在指挥生产时，当生产与安全工作发生矛盾时，生产要服从安全工作，不得违章指挥。
4.3.5.3组织调度检修和停、开车的安全工作。
4.3.5.4协助安全环保部进行安全工作大检查，经常深入现场进行安全工作检查，对危及人身安全、破坏环境的生产行为有责任立即制止。
4.3.5.5负责编制工艺安全操作规程和岗位操作法。
4.3.5.6组织相关部门对新生产工艺技术进行安全审核，使之符合安全技术要求。
4.3.5.7对指挥、安排、调度生产和工艺、技术原因造成的事故负责。
4.3.5.8组织各类生产事故的调查处理工作。
4.3.5.9采用新工艺、新技术确保生产环节的安全工作，淘汰国家命令禁止的工艺技术和危及安全工作的工艺技术。
4.3.6设备科安全职责4.3.6.1 贯彻国家、上级部门关于设备设计、制造、检修、维护保养及施工方面的安全工规定和标准，做好主管业务范围内的安全工作。
负责制订和修改各类设备（装备）的操作规程和管理制度。
4.3.6.2负责各种机械、设备、电气、动力、仪表、管道、通风装置及建筑物的安全管理，使其符合安全工作技术规范、标准和制度的要求。
禁止防爆等级不够的电器设备进入生产装置。
4.3.6.3负责组织公司主要设备，升降（起重）机械、热力管网、压力容器、压力管道及安全附件、气瓶、防尘毒和防静电装置、机械和电气联锁装置、安技装备的定期安全检查、校验工作。
及时整改检查中发现的问题，有重大隐患坚决停用。
4.3.6.4在制订或审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的安全工作措施内容，对安全工作措施完成情况负责检查监督4.3.6.5组织设备安全工作大检查，对检查出的有关问题，要有计划地及时整改，按期实现安全工作技术措施计划和事故隐患整改项目。
4.3.6.6负责对压力容器、升降（起重）设备等特种设备的登记取证工作。
4.3.6.7对外来检修、安装等有关人员，应组织做好安全教育工作及施工中的安全管理工作，负责贯彻有关施工纪律的管理规定。
4.3.6.8签订施工合同必须有安全责任条款。
4.3.6.9负责设备事故的调查处理，及时向集团公司和公司安全部门报告，参加公司其它事故的调查处理。
4.3.7财务科安全职责4.3.7.1在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全资金专款专用。
4.3.7.2保证事故隐患治理费用、安全教育费用、清洁生产费用等安全费用的资金到位。
4.3.7.3负责审查各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容。
4.3.7.4保证劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的开支费用。