工作总结：精神病院社工半年工作总结
精神病医院年终工作总结_精神病半年工作总结
精神病医院年终工作总结_精神病半年工作总结随着社会的发展，精神疾病患者人数逐渐增多，精神病医院的工作也面临着更多的挑战和压力。
为了更好地服务患者，提高医院的医疗水平和服务质量，我院对过去一年的工作进行了总结和分析，取得了一定的成绩，同时也存在一些不足，需要进一步改进和完善。
一、工作成绩在过去的一年里，我们医院的工作取得了一定的成绩，主要有以下几个方面：1. 医疗技术水平不断提高。
医院加强了对医护人员的培训和学习，不断提高了医护人员的专业水平，增强了医院对患者的诊疗能力，为患者提供更专业、更精准的医疗服务。
2. 服务质量得到了提升。
医院积极改善医疗环境，提高了医疗设施和仪器的质量，改善了患者的生活和治疗环境，提高了患者的满意度和治疗效果。
3. 医院管理更加科学化。
医院加强了对医院管理的规范化和精细化，完善了医院的内部管理制度，提高了医院的管理效率，为医护人员和患者提供了更好的工作和就医环境。
4. 医院文化建设取得了新进展。
医院积极开展各种文体活动，丰富了医院的文化生活，增强了医护人员的凝聚力和向心力，为患者创造了更加和谐的治疗环境。
二、存在问题1. 医护人员素质有待提高。
部分医护人员的专业素质和服务意识有待提升，需要加强对医护人员的培训和教育，提高其服务质量和专业水平。
2. 医疗设施有待完善。
医院的部分设施和设备老化严重，需要及时更新和维护，提高医院的医疗设施和设备质量。
3. 管理体系有待优化。
医院的管理体系还存在一些不够科学和规范的地方，需要加强对医院管理的规范化和精细化，提高管理的效率和水平。
三、下一步工作计划针对存在的问题和不足，我们制定了以下几个重点工作计划：3. 完善医院的管理体系，提高管理的科学性和规范性，提高管理效率和水平。
通过我们的努力和合作，相信我们医院的工作会越来越好，为患者提供更好的医疗服务和治疗效果。
希望在新的一年里，医院的每一位医护人员都能再接再厉，为医院的发展和患者的康复做出更大的贡献。
2024年精神病院上半年工作总结（2篇）
2024年精神病院上半年工作总结____年精神病院上半年工作总结尊敬的领导、同事们：大家好！我是xxx医院精神科的一名医生，非常荣幸能够在这里为您分享____年上半年我们精神病院的工作总结。
本次总结将从以下四个方面进行概括：概况介绍，团队建设，医疗质量提升和患者满意度提升。
一、概况介绍我们精神病院是一家综合性医院，拥有先进的设备和专业的医务人员，为患者提供全方位、个性化的医疗服务。
在____年上半年，我们精神病院秉承着“以人为本，科学管理”的原则，发展壮大，实施了一系列的改革措施，不断提高医疗质量，深化改革，促进了精神医学的繁荣与发展。
二、团队建设团队是一个单位的核心竞争力所在，我们始终坚持人才优先的发展战略，不断加强对医务人员的培养和管理。
在上半年，我们举办了一系列的培训会议和讲座，加强了医务人员的专业知识和技能的培训，不断提高他们的综合素质。
此外，我们也积极开展团队文化建设，通过组织各种文体活动，增强团队的凝聚力和战斗力。
有效的团队建设，为医院提供了坚实的后盾。
三、医疗质量提升医疗质量是医院的生命线，我们始终把提高医疗质量作为核心工作来抓。
在上半年，我们通过引进先进的医疗设备，提高了医疗的准确性和有效性；加强了医务人员的培训，提高了医疗技术的水平；加强了患者安全管理，降低了不良事件的发生率。
这一系列的措施，有效地提高了医院的医疗质量，赢得了广大患者的信任和赞誉。
四、患者满意度提升患者是医院的宝贵财富，我们一直将患者满意作为工作的出发点和落脚点。
在上半年，我们加强了患者与医务人员的沟通，及时解答他们的疑虑和困惑；开展了患者满意度调查，了解他们的需求和意见；加强了患者随访工作，切实关心他们的康复情况。
通过这些努力，我们成功地提升了患者的满意度，为患者提供了更好的医疗服务。
总之，____年上半年我们精神病院在团队建设、医疗质量提升和患者满意度提升等方面取得了一系列的成绩。
这些成绩的取得得益于全体员工的共同努力，也离不开领导及各部门的大力支持和关心。
精神卫生半年工作总结
一、工作概述2023年上半年，我国精神卫生工作在各级政府和相关部门的共同努力下，取得了显著成效。
本年度，我们紧紧围绕国家卫生健康委员会的工作部署，紧密结合实际，以提升精神卫生服务质量和水平为目标，全面推进各项工作。
二、主要工作及成效1. 加强政策宣传与培训上半年，我们加大了精神卫生政策的宣传力度，通过举办各类培训班、座谈会等形式，提高了各级医疗卫生机构和工作人员对精神卫生工作的认识。
同时，对基层医疗机构进行了专项培训，提高了基层医疗机构精神卫生服务能力。
2. 提升精神卫生服务水平（1）加强精神疾病防治工作。
上半年，我们积极推进了精神疾病防治工作，开展了精神疾病筛查、诊断、治疗、康复等一体化服务。
通过实施国家基本公共卫生服务项目，提高了基层医疗机构对精神疾病防治工作的重视程度。
（2）加强精神卫生服务体系能力建设。
我们不断完善精神卫生服务体系，提升医疗机构的服务能力。
截至目前，已建成一批具有较高水平的专科医院、综合医院精神科和社区卫生服务中心精神卫生服务网点。
3. 强化心理健康服务（1）推进心理健康服务体系建设。
我们加强心理健康服务网络建设，提高心理健康服务覆盖率。
通过开展心理健康知识普及、心理咨询、心理治疗等服务，提高了群众心理健康水平。
（2）加强心理健康教育。
我们积极开展心理健康教育，提高公众心理健康意识。
通过开展心理健康讲座、心理健康知识宣传等活动，引导公众关注心理健康，营造良好的心理健康氛围。
4. 加强精神卫生人才队伍建设（1）加强精神卫生专业人才培养。
我们加大了对精神卫生专业人才的培养力度，通过举办各类培训班、学术交流会等形式，提高精神卫生专业人员的业务水平。
（2）加强基层医疗机构人员培训。
我们针对基层医疗机构精神卫生服务能力不足的问题，开展了针对性培训，提高了基层医疗机构人员的精神卫生服务能力。
三、存在问题及改进措施1. 存在问题（1）精神卫生服务体系建设尚不完善，部分地区精神卫生服务能力不足。
精神卫生半年度总结(3篇)
第1篇一、工作回顾2023年上半年，在上级部门的正确领导和广大医务工作者的共同努力下，我单位紧紧围绕精神卫生工作目标，以保障人民群众心理健康为核心，积极开展各项工作，现将半年度工作总结如下：1. 业务培训与学习为提高全体医务人员的业务水平，我们组织了多次业务培训和学习活动。
通过参加全国及医院举办的各类业务讲座、心理培训班，以及阅读精神科相关书籍，全体医务人员的精神卫生业务水平得到了显著提升。
2. 精神卫生防治工作（1）加强严重精神障碍患者管理：对辖区内的严重精神障碍患者进行了全面摸排，建立了患者档案，定期进行随访，确保患者得到及时的治疗和管理。
（2）开展心理健康教育活动：通过举办心理健康讲座、发放宣传资料等形式，普及心理健康知识，提高公众心理健康意识。
3. 心理危机干预建立健全心理危机干预机制，对出现心理危机的患者及时进行干预，确保患者生命安全。
4. 社区卫生服务中心工作各社区卫生服务中心积极开展精神卫生工作，为辖区居民提供便捷、高效的精神卫生服务。
二、工作亮点1. 工作成效显著：通过半年的努力，我单位在精神卫生工作方面取得了显著成效，受到了上级部门和社会各界的认可。
2. 队伍建设加强：全体医务人员业务水平得到提升，精神卫生工作团队凝聚力进一步增强。
3. 服务质量提高：通过优化服务流程，提高服务质量，得到了广大患者的认可。
三、存在问题1. 专业人员不足：精神卫生专业人员相对较少，难以满足日益增长的工作需求。
2. 宣传力度不够：心理健康知识的普及程度仍有待提高。
3. 资金投入不足：精神卫生工作经费投入不足，制约了工作的开展。
四、下一步工作计划1. 加强人才队伍建设：加大精神卫生专业人才培养力度，提高专业人员比例。
2. 加大宣传力度：通过多种渠道，广泛宣传心理健康知识，提高公众心理健康意识。
3. 争取资金支持：积极争取上级部门和社会各界的支持，加大精神卫生工作经费投入。
4. 创新工作方法：探索新的工作模式，提高精神卫生工作水平。
精神病半年工作总结
精神病半年工作总结精神病半年工作总结(11篇)总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以帮助我们总结以往思想，发扬成绩，为此我们要做好回顾，写好总结。
你所见过的总结应该是什么样的？以下是店铺为大家整理的精神病半年工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
精神病半年工作总结1重性精神病患者管理作为十项公共卫生均等化服务项目之一，是基层公共卫生服务一项非常重要的工作，根据《国家基本公共卫生服务规范（20xx年版）》要求，首先成立领导小组，制定《重性精神病患者项目管理实施方案》，认真开展工作，通过一季度来对重性精神病患者开展较规范管理，已收到初步成效，现将工作总结如下：一、制定计划，重在落实。
国家非常重视重性精神病患者的管理，把它纳入十项均等化公共卫生服务之一，我院多次召开基层公共卫生服务项目动员大会，制订了《20xx年重性精神疾病项目管理实施方案》，同时成立了由我院院长组成的项目领导小组和技术小组具体负责落实，为做好这项工作奠定基础。
科室按服务规范实施工作，认真切实做好各项工作。
二、工作流程科学化，任务职责明确化，实行院长负责制、团队包干制。
我们结合居民健康档案和慢性病管理的经验，考虑到辖区居民重性精神病患者分布多少的不同，通过向专科精神病院收集患者信息资料，同时结合以前的重性精神病患者登记并与街委会、村委会和乡村医生联系，逐户摸底，同时各社区街委和各村村委会注意将搬迁或租住到其村落的患者进行登记造册并管理。
对重性精神病患者的管理是基本公共卫生服务主要项目之一，只有明确任务，分工到人，责任到人，才能保证完成项目目标所规定的任务。
因此医院主要负责人为该项目的具体负责人和执行人。
为了做好落实，我们制定工作进度表，如规定乡村医生在一个月内对辖区重性精神病患者进行登记并管理，为了确保按时、按量、按质完成任务。
三、加大宣传，引起社会广泛关注；结合慢性病管理和送温暖活动，营造关心残疾人，关爱残疾人的氛围。
精神病院上半年工作总结
精神病院上半年工作总结尊敬的领导、同事们：您好！七月已至，我怀着激动的心情写下本次上半年度工作总结。
在过去的半年里，我在精神病院的工作中遇到了许多挑战和机会，通过不断努力和学习，我在本职工作中不断成长和进步。
下面是我对上半年工作的总结和反思：一、工作成绩：在过去的半年里，我融入了病房中，深入了解病人的需求和困难，努力工作，不断提升自己的专业知识和技能。
通过认真学习，我更加熟悉了精神病人的病情特点，掌握了相关的治疗方法和护理技巧。
同时，我也充分发挥了团队协作的精神，在与同事们的配合中提高了工作效率。
在这期间，我成功帮助了许多患者恢复或改善其精神状况，他们和家人对我的工作给予了高度评价，让我倍感满足和自豪。
二、问题及不足：在工作中，我也面临了一些问题和困难。
首先是时间管理方面的问题，有时候由于工作繁忙，我可能会忽视一些重要的事务，导致工作延迟或者出现不必要的错误。
其次，在与患者交流的过程中，我发现自己的表达能力和沟通技巧还有待提高，有时候难以与患者建立良好的互动，以更好地了解他们的需求。
此外，我还需要加强对新技术、新知识的学习，以跟上行业的发展和变化。
三、解决和改进方法：针对上述问题，我在下半年工作中将提出以下改进和解决方法。
首先，我会更加严格地管理我的工作时间，合理安排任务的优先级，避免出现拖延和疏忽的情况。
其次，我会积极寻求与患者互动的机会，提升自己的沟通能力和表达技巧，以更好地满足患者的需求。
同时，我也会加强自己的学习和培训，学习新技术和知识，不断更新自己的专业素养。
四、学习和发展：在过去的半年里，我有幸参与了各种专业培训和学习机会，通过这些活动我积累了许多新的知识和技巧。
比如，我参加了一次关于心理干预的研讨班，不仅学习了更多关于治疗和护理精神病人的方法，还了解了一些心理辅导的技巧。
此外，我还积极参加了团队合作培训，通过与同事们共同学习和讨论，不仅加强了团队协作的能力，还拓宽了自己的视野。
五、展望未来：在下半年的工作中，我将加倍努力，充分发挥自己的优势，用实际行动回报领导们对我的培养和帮助。
精神病半年工作总结
随着2023年上半年工作的圆满结束，我有幸回顾并总结过去半年的工作成果与不足。
在过去这段时间里，我在精神病科这个特殊的工作环境中，不仅积累了丰富的临床经验，也在精神护理方面有了显著的成长。
以下是我对这半年工作的总结。
一、工作成果1. 技能提升：通过参加各类培训和学习，我对精神病护理的理论知识有了更深入的理解，对精神病的诊断、治疗和护理有了更加系统的认识。
在临床工作中，我能够熟练运用所学知识，为患者提供专业的护理服务。
2. 护理质量：在护理工作中，我始终坚持以患者为中心，注重细节，努力提高护理质量。
通过严格执行护理操作规程，确保患者安全，得到了患者及家属的认可。
3. 团队协作：在科室工作中，我积极参与团队协作，与同事共同解决工作中的难题。
在护士长和同事的指导下，我不断改进工作方法，提高工作效率。
4. 学术交流：积极参加学术交流活动，拓宽视野，了解行业动态。
通过与其他科室的交流，我将所学知识运用到实际工作中，提高了自己的业务水平。
二、工作不足1. 应急处理能力：在遇到突发事件时，我的应急处理能力还有待提高。
今后，我将加强这方面的学习和实践，提高应对突发情况的能力。
2. 心理素质：面对精神病患者，我需要具备更强的心理素质。
在今后的工作中，我将不断调整心态，以更加平和、耐心的态度对待患者。
3. 沟通技巧：在与患者沟通时，我的沟通技巧还有待提高。
今后，我将加强沟通技巧的学习，更好地与患者及家属沟通交流。
三、今后努力方向1. 提高专业知识：继续深入学习精神病护理相关知识，提高自己的业务水平，为患者提供更优质的护理服务。
2. 增强应急处理能力：通过参加应急处理培训和实践，提高自己的应急处理能力，确保患者安全。
3. 提升心理素质：加强心理素质训练，学会调整心态，以更加平和、耐心的态度面对患者。
4. 优化沟通技巧：学习并运用有效的沟通技巧，与患者及家属建立良好的关系，提高护理质量。
总之，过去半年我在精神病科的工作中取得了显著的成绩，但也存在一些不足。
2024年重性精神疾病半年工作总结范本(2篇)
2024年重性精神疾病半年工作总结范本2024年上半年，我在重性精神疾病领域进行了丰富而有意义的工作。
我作为一名心理医生，致力于提供高质量的治疗和支持，帮助患者恢复健康和提高生活质量。
在这篇工作总结中，我将回顾并分析我在半年内所取得的成绩、面临的挑战以及反思自己的提升空间。
首先，我在半年内成功地处理了多个重度精神疾病病例。
通过与患者进行深入的心理评估和全面的治疗计划，我能够帮助他们减轻症状的严重程度，提高日常功能，并恢复与家人和社会的良好互动。
通过使用认知行为疗法和药物治疗的综合方法，我能够有效地管理患者的症状，并帮助他们建立积极的心理状态。
其次，在工作过程中我与其他专业人士合作紧密，包括其他心理医生、精神科医生、社会工作者等。
通过与团队成员的深入合作，我们能够共享经验、交流知识，并为患者制订个性化和综合的治疗计划。
团队合作的力量不仅提高了患者的治疗效果，也促进了我们自身的专业发展。
不过，在实践中我也面临了一些挑战。
重性精神疾病的治疗过程往往是漫长而复杂的，需要耐心和坚持。
有时治疗进展缓慢，患者的症状改善有限，这对治疗者来说是非常沮丧的。
然而，我学会了要保持乐观和耐心，持续与患者沟通，帮助他们树立正确的治疗期望，并鼓励他们坚持下去。
在这个过程中，我的解决问题的能力有了一定的提升，对于复杂病例的处理有了更多的经验。
为了提高自身的专业能力，我积极参加各种学术研讨会和培训课程，不断学习和更新诊疗方法。
其中，我特别关注最新的药物疗法和心理治疗技术，以确保我能够为患者提供最优质的治疗方案。
此外，我也定期参加临床讨论会和病例讨论，与同行们分享经验，互相学习。
回顾半年来的工作，我感到自豪和满意。
我尽心尽力地帮助患者，使他们很大程度上恢复了社会功能和心理健康。
但在未来，我也意识到我还有许多提升的空间。
首先，我希望进一步提高自己的专业知识水平，不断学习最新的研究成果和治疗方法，并将其运用到实践中。
其次，我还需要进一步提高沟通和亲和力，以更好地与患者建立信任和合作关系。
精神病管理半年工作总结
一、工作背景近年来，随着社会经济的快速发展，人们生活节奏加快，精神疾病发病率逐年上升。
为了提高精神疾病患者的健康管理水平，降低社会负担，我院积极响应国家政策，将精神病管理工作纳入公共卫生服务重点之一。
自今年年初以来，我院对精神病管理工作进行了全面部署，现将半年来工作总结如下：一、工作目标1. 提高精神疾病患者的健康管理水平，降低患者复发率；2. 加强精神疾病预防、治疗和康复工作，提高患者生活质量；3. 提升基层卫生服务能力，为患者提供便捷、高效的服务。
二、工作措施1. 成立专项工作小组，明确工作职责。
我院成立了由院长任组长，分管副院长、各科室负责人为成员的精神病管理工作小组，负责协调、推进此项工作。
2. 制定工作计划，明确工作目标。
根据国家相关政策和我院实际情况，制定了《精神病管理工作实施方案》，明确了工作目标、任务和措施。
3. 加强宣传，提高公众对精神疾病的认识。
通过开展健康教育讲座、悬挂宣传标语、发放宣传资料等形式，提高公众对精神疾病的认识，消除对患者的歧视和偏见。
4. 建立健全患者信息管理系统。
对辖区内的精神疾病患者进行全面排查，建立患者信息管理系统，实现患者信息的动态更新。
5. 加强与社区卫生服务中心、家庭医生签约服务团队的协作。
定期对精神疾病患者进行随访、评估和干预，提高患者管理质量。
6. 加强与上级精神卫生机构的沟通与合作。
定期向上级精神卫生机构汇报工作进展，争取政策支持和业务指导。
三、工作成效1. 精神疾病患者健康管理水平得到提高。
半年来，共管理精神疾病患者100余人，患者复发率较去年同期降低20%。
2. 患者生活质量得到改善。
通过药物治疗、心理疏导和康复训练，患者病情得到有效控制，生活质量得到明显提高。
3. 社区卫生服务能力得到提升。
通过开展精神病管理工作，提高了社区卫生服务人员的业务水平和服务意识。
4. 公众对精神疾病的认识有所提高。
通过宣传活动，使更多公众了解精神疾病，消除歧视和偏见。
精神病下半年工作总结
一、前言随着我国医疗卫生事业的不断发展，精神卫生工作越来越受到社会各界的关注。
本人在下半年紧紧围绕精神病防治工作，积极履行职责，努力提高服务质量，现将下半年工作总结如下：一、工作回顾1. 加强组织领导，完善工作机制下半年，我们进一步明确了精神病防治工作的目标任务，完善了工作机制，确保各项工作有序推进。
一是成立了精神病防治工作领导小组，负责统筹协调各项工作；二是制定了《精神病防治工作方案》，明确了工作目标、任务和措施；三是加强了与相关部门的沟通协作，形成了工作合力。
2. 深入开展宣传教育，提高公众认知下半年，我们以“心理健康，幸福人生”为主题，深入开展精神病防治宣传教育活动。
一是通过举办专题讲座、发放宣传资料等形式，普及精神病防治知识；二是利用网络、电视、报纸等媒体，广泛宣传精神病防治政策；三是组织志愿者深入社区、学校、企事业单位开展心理健康讲座，提高公众认知。
3. 加强精神卫生服务体系建设，提高服务水平下半年，我们进一步优化了精神卫生服务网络，提高了服务水平。
一是加强基层医疗卫生机构的精神病防治能力建设，提高基层医生的业务水平；二是开展精神科医师培训，提高医师诊疗水平；三是加强与上级医院合作，提高疑难杂症诊疗能力。
4. 加强精神病患者管理，降低复发率下半年，我们加强对精神病患者的管理，降低复发率。
一是建立健全精神病患者信息管理系统，确保信息准确、及时更新；二是开展精神病患者康复指导，提高患者生活质量；三是加强与患者家属的沟通，提高患者家庭支持力度。
二、工作亮点1. 成功举办精神病防治知识竞赛，提高公众认知为提高公众对精神病防治知识的了解，我们成功举办了精神病防治知识竞赛，吸引了众多市民参与。
通过竞赛，提高了公众对精神病防治的认识，营造了良好的社会氛围。
2. 加强与上级医院合作，提高疑难杂症诊疗能力下半年，我们加强与上级医院的合作，共同开展疑难杂症诊疗，提高了诊疗水平。
同时，也促进了基层医生诊疗能力的提升。
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精神病院社工半年工作总结
201X年医院在县委、县政府和卫生局的领导下，认真贯彻上级指示和决定，半年来，领导班子团结广大干部职工，围绕“稳定与发展”不动摇，本着一要保证职工基本生活；二要搞好建设，增加积累；通过全院职工共同努力，在改变院容院貌、增强“两个效益”提高医护质量，改善职工福利等方面做工作，取得了一定成效，但也存在一些问题和不足，现总结如下：
（1）目标任务完成和收支情况
上半年年门诊部收入69744元、住院部1910457元、综合门诊1089549元、b超完成882元、脑电图3750元，半年总收入3100000万元。
支出情况：职工工资380395.00元、公共支出1240500.00元、工资福利272293.00元、差旅费28347元，半年总支出3100000万元。
（2）病员食堂收支情况
上年结转2850元，201X年1-6月应收病人生活费107000元，半年垫支106500元，平均每月88个病员在医院进餐。
（3）医政、药政管理
医护工作是医院工作的重点，也是难点，医护质量的高低代表着一个医院的形象，医疗条件好坏，关系到病人的舒适和安全，医德医风优劣体现出医务人员素质和形象，上半年在全体医护人员勤勤恳恳、任劳任怨、讲职业道德，以白求恩、南丁格尔为榜样，救死扶伤，
实行革命主义、人道主义，用自己的良知与真诚去关心和同情病人，半年来未发现无故刁难、推诿病人以及行贿受贿、收受红包等不正之风。
药品是医院经济的命脉，是关系到患者健康和生命安危的大事。
同时，药价又是人们关心最敏感的话题，国家对精神药品非常重视，县药监局先后下发了几个文件，特别是麻醉药品和精神一类药品的要求很严，我院对此进行一人负责、二人管锁，严格控制开药数量用效制度，我院医生严格按照药监部门的要求执行，半年来未出现因管制药品不正常流入社会，而影响社会安定现象发生,药品的进购严格按照药管部门审批有资质的药房进药，未出现药品进购环节中的不正之风。
（4）办公后勤与财务管理
办公行政：为了医院发展和改变院容院貌，积极响应县委、政府的号召，门诊部设立门面工程，住院部增设绿化设施，形成院内绿化成荫、环境优美，完成半年计划生育管理目标以及社会治安综合治理工作，完成全年县委、政府党报、党刊任务工作，4月在县疾控中心会议室，对39个乡镇卫生院的院长及公共服务科的负责人培训了重性精神疾病服务管理治疗工作规范，参加培训人员约80人。
财务状况：财务工作始终坚持会计管账、出纳管钱、院长管笔的原则，财务收支严格执行收、支两条线的方式进行，对医院账目做到日清月结、账目清楚，做到了账账相符、账证相符、账实相符。
（5）党风廉政建设和精神文明以及计划生育工作
廉政建设、根据县委、政府统一布置，全体职工继续坚持“三讲”：讲学习、讲政治、讲正气；“三严”：严格要求、严格管理、严格监督；“四自”：自重、自省、自警、自励；“五管”：管住自己的嘴、管住自己的腿、管住自己的手、管住自己的人、管住自己的家属子女不参政议政；过好“五关”：名位、金钱、权力、人情、色情；一年来未发现重大违法违纪行为。
精神文明、以“三个代表”重要思想为指导，围绕县委、政府和县主管局中心工作，坚持不懈地强化“四有、四职”等教育，努力培养“四有”新人，努力提高干部队伍思想、业务素质，加强绿化、美化力度作为改变院容院貌工作重点来抓，争创县级文明绿化单位，力争县级卫生达标单位，环境卫生通过门前三包责任制，得到了极大地改善。
公共办公区域实行分片责任制形式进行，改变了以前脏、乱、差局面。
计划生育、严格执行《人口与计划生育法》、《XX市计划生育条例》以及县上有关规定，全院职工无一人违反计划生育政策，管理上执行院长负责制、分管院长责任制，真正做到事有人管、工作有人做，计划生育工作完成，年底将落实计生兼干津贴。
（6）社会治安综合治理消防安全工作
严格遵守《社会治安管理条例》，领导班子带领全院职工做到了管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事，工作中严格按照“谁主管谁负责”的原则，时刻强化职工防火、防电、防爆、防盗、防骗等意识，无一人违法乱纪事件发生。
消防安全工作成立了以院长为第
一责任人、分管副院长为第二责任人、保卫科长为直接责任人、兼职保卫干事为部门负责人的消防安全管理机构，未出现重大安全消防事件发生。
（7）年初拟定工作完成情况
1、2月完成全院职工工作岗位调整工作。
2、5月完成全院职工住房公积金管理补缴工作。
3、5月配合主管局完成医院整体搬迁前期选址。
4、6月完成国家“686”项目管理治疗基本工作。
5、6月完成公共卫生重型精神病人督导检查工作。
（8）存在的问题
1、少数医护人员服务态度差、工作不主动，思想僵化。
2、住院部病房管理有待加强，因老式建筑已不适应当前管理要求，造成精神病人几次出走,已鉴定为d级危房。
3、4名精神科医生退休，超成医技力量严重缺乏。
4、党支部近几年内没有发展新党员。
5、职工宿舍一直没有参加房改；
6、人事档案管理目前还在黔江区人事局未转回酉阳；
7、收治精神病人的资金拨付程序复杂，造成资金运转困难。
8、收治病人渠道不规范，相关部门配合不协调。
（9）领导班子建设及发展目标
201X年院领导班子为了规范管理，提高工作效率，充分发挥每位到班子成员的作用，进行了明确分工，工作继续开展“四好”创建
工作，以提高班子整体素质和决策水平，增强党性和公仆意识，带头廉洁自律为目的，贯彻民主集中制为原则，真抓实干，保持讲实话、办实事、鼓实劲、求实效的工作作风，做到廉洁自律、依法行政，不贪赃枉法、玩忽职守，努力增强班子凝聚力、战斗力、示范力，院领导班子将率领全院职工为完成201X下半年各项工作而努力。
201X年X月X日。