学校保洁人员管理制度
学校卫生保洁制度（5篇）
学校卫生保洁制度为了搞好学校卫生，创造一个优美、舒适的学习环境，特制订本卫生保洁制度，要求各班认真执行。
1、每位同学必须树立环境保护意识，养成良好的卫生保洁习惯，共同维护校园环境卫生。
2、禁止随地吐痰、乱扔果皮、纸屑、饮料盒、食物袋等垃圾杂物。
禁止拔扯绿化带、花草坛中的植物。
禁止把杂物从楼上扔下或扔在花草坛中。
3、各班级每天安排专人当卫生保洁监督员，随时捡扫垃圾做好本班卫生包干区的卫生保洁工作。
巡视教师和大队委随时抽查和定时检查相结合，定时检查时间为星期五下午放学前，假如发现班级卫生保洁监督员不到岗服务或卫生保洁不好，每次扣该班级卫生分____分。
4、凡乱倒垃圾或把垃圾倒在非指定区域，一经发现，除通报批评外，扣该班卫生分____分。
5、每位学生都有义务监督卫生违规者，凡能举报随手丢弃垃圾者，给举报班级加____分。
被举报班级扣除____分并要求该生担任保洁值勤员，随时捡扫垃圾，直至抓获另一名违规者为止。
(举报时需记录清楚违规者的姓名、班级、时间、地点及扔什么垃圾，然后再向当日值日师生报告)6、次日早操集会上对举报者予以表扬，对违规者予以批评教育。
7、此制度于____年____月起执行。
学校卫生保洁制度（2）一、制度背景随着社会的进步和教育事业的不断发展，学校卫生保洁工作越来越受到重视。
卫生保洁工作的好坏直接关系到学校的形象和学生的身体健康。
为了加强学校的卫生保洁工作，确保广大师生的身体健康，制定本学校卫生保洁制度。
二、宗旨和目标本学校卫生保洁制度的宗旨是：确保学校环境的整洁和卫生，保障广大师生的身体健康和学习环境的舒适。
制定本制度的目标是：1.建立科学、规范的卫生保洁工作流程。
2.调动广大师生的积极性，共同努力打造一个整洁、美观、温馨的学习环境。
3.强化师生的卫生保洁意识，增强自我保护能力。
4.确保学校卫生保洁工作的全面覆盖和持续改进。
三、责任和权限1.校长是学校卫生保洁工作的第一责任人，负责卫生保洁工作的全面统筹和监督。
学校保洁员管理制度细则
第一章总则第一条为加强学校保洁员的管理，提高学校环境卫生质量，确保师生身心健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校全体保洁员。
第三条保洁员应遵守国家法律法规，服从学校管理，热爱本职工作，具有良好的职业道德和服务意识。
第二章职责与分工第四条保洁员职责：1. 负责学校公共区域、教室、宿舍、食堂、卫生间等场所的日常保洁工作；2. 负责校园绿化带、道路、操场等区域的清扫、维护；3. 负责收集、清运垃圾，保持垃圾收集点的整洁；4. 负责对学校设施设备进行日常清洁和维护；5. 负责对学校卫生情况进行巡查，发现问题及时上报；6. 配合学校其他部门完成临时性卫生任务。
第五条保洁员分工：1. 按区域划分，实行分片负责制；2. 根据工作量和人员配备情况，合理分配工作任务；3. 定期进行工作调整，确保保洁工作的连续性和稳定性。
第三章工作要求第六条保洁员应按时到岗，坚守岗位，不得擅自离岗、串岗。
第七条保洁员应穿着整洁，佩戴工作牌，保持良好的仪容仪表。
第八条保洁员应使用清洁工具，遵循清洁规范，不得随意乱扔垃圾。
第九条保洁员应做好垃圾分类，将可回收物、有害垃圾、厨余垃圾等分开收集。
第十条保洁员应定期对清洁工具进行清洗、消毒，保持清洁工具的卫生。
第四章管理与考核第十一条学校设立保洁员管理小组，负责保洁员的管理和考核工作。
第十二条保洁员考核内容包括：1. 工作态度：包括出勤率、工作积极性等；2. 工作质量：包括清洁效果、卫生状况等；3. 工作纪律：包括遵守规章制度、服从管理、团结协作等；4. 工作创新：包括提出合理化建议、改进工作方法等。
第十三条学校每季度对保洁员进行一次考核，考核结果作为保洁员工资、奖金和晋升的依据。
第五章奖惩与培训第十四条对表现优秀的保洁员给予表彰和奖励，对违反规定的保洁员进行批评教育或处罚。
第十五条学校定期对保洁员进行业务培训，提高保洁员的专业技能和服务水平。
第十六条学校为保洁员提供必要的工作防护用品，保障保洁员的人身安全。
学校保洁管理责任制度范本
学校保洁管理责任制度范本第一条总则为了加强学校卫生保洁管理，营造整洁、文明、和谐的校园环境，根据《学校卫生工作条例》和有关法律法规，结合我校实际情况，制定本制度。
第二条保洁管理原则1. 实行责任到人制度，明确各部门、各班级及保洁人员的卫生保洁职责。
2. 坚持预防为主，防治结合的原则，确保校园环境卫生质量。
3. 提高师生环保意识，养成良好的卫生习惯。
第三条保洁管理组织架构1. 学校成立卫生保洁领导小组，负责全校卫生保洁工作的组织领导。
2. 设立卫生保洁办公室，具体负责卫生保洁的日常管理工作。
3. 各部门、各班级设卫生委员，负责本部门、本班级的卫生保洁工作。
第四条保洁人员职责1. 保洁人员由学校聘用，负责校园卫生保洁工作。
2. 保洁人员应服从学校的管理、分配和指挥，遵守工作时间，不得擅自离岗。
3. 保洁人员应按照卫生保洁制度的要求，认真做好责任区域的卫生保洁工作。
第五条卫生保洁制度1. 校园卫生实行划区分片包干，明确责任，责任到人。
2. 各部门、各班级应做好日常卫生保洁工作，保持室内外环境整洁。
3. 定期开展全校性卫生大扫除，确保卫生死角得到及时清理。
4. 保洁人员应做好绿化带、公厕、食堂等公共区域的卫生保洁工作。
第六条卫生检查与考核1. 学校卫生保洁领导小组定期对各部门、各班级的卫生保洁工作进行检查和考核。
2. 设立卫生检查评分标准，对卫生保洁工作优秀的部门、班级给予表彰和奖励。
3. 对卫生保洁工作不到位的部门、班级提出整改要求，并督促整改。
第七条卫生事故处理1. 发生卫生事故时，保洁人员应立即报告卫生保洁领导小组，并采取措施进行处理。
2. 卫生保洁领导小组对卫生事故进行调查，明确责任，并根据相关规定进行处理。
第八条卫生宣传教育1. 学校应积极开展卫生宣传教育活动，提高师生的卫生意识。
2. 定期举办卫生知识讲座，普及卫生保健知识。
第九条附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度的解释权归学校卫生保洁领导小组。
学校保洁人员安全管理制度
一、总则为加强学校保洁人员的安全管理，保障保洁人员的人身安全和身体健康，提高保洁工作质量，维护学校环境卫生，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于学校所有保洁人员，包括临时工、合同工和正式员工。
三、安全管理责任1. 学校保洁人员应严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和标准，自觉遵守学校各项规章制度。
2. 学校保洁管理部门负责保洁人员的安全教育和培训，提高保洁人员的安全意识和安全技能。
3. 学校相关部门应积极配合保洁管理部门，共同做好保洁人员的安全管理工作。
四、安全教育与培训1. 学校保洁管理部门应定期对保洁人员进行安全教育和培训，包括安全知识、操作技能、应急处理等方面。
2. 新入职的保洁人员必须经过岗前安全教育和培训，考核合格后方可上岗。
3. 定期组织保洁人员进行安全知识竞赛、技能比武等活动，提高保洁人员的安全意识和技能。
五、安全操作规程1. 保洁人员应按照操作规程进行工作，不得违反操作规程。
2. 使用清洁剂、消毒剂等化学品时，必须按照说明书进行操作，并佩戴必要的防护用品。
3. 使用清洁设备时，应确保设备处于良好状态，不得私自拆卸、改装设备。
4. 清洁过程中，注意地面湿滑，防止摔倒；注意高空作业安全，使用梯子等工具时要稳固。
5. 发现安全隐患，应立即报告保洁管理部门，并采取相应措施排除隐患。
六、安全检查与整改1. 学校保洁管理部门应定期对保洁工作进行安全检查，发现问题及时整改。
2. 对检查中发现的安全隐患，应制定整改措施，落实责任人，确保整改到位。
3. 对整改不力或存在安全隐患的保洁人员，应进行批评教育，并采取相应措施。
七、事故处理1. 发生安全事故时，保洁人员应立即停止作业，报告上级领导和保洁管理部门。
2. 保洁管理部门应及时组织事故调查，查明事故原因，并提出整改措施。
3. 对事故责任人进行严肃处理，追究相关责任。
八、附则1. 本制度由学校保洁管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上制度的实施，旨在提高学校保洁人员的安全意识和安全技能，确保保洁工作的顺利进行，为师生创造一个安全、舒适、卫生的学习和生活环境。
大学校园物业保洁管理制度
第一章总则第一条为加强大学校园物业保洁工作，提高校园环境卫生质量，确保师生生活、学习和工作的舒适环境，特制定本制度。
第二条本制度适用于我校所有物业保洁人员及相关部门。
第三条物业保洁工作应遵循“服务至上、质量第一、预防为主、持续改进”的原则。
第二章职责分工第四条物业管理部门负责保洁工作的组织、协调和监督，确保保洁工作的顺利进行。
第五条保洁人员负责具体实施保洁工作，包括公共区域、教学区、生活区、办公区等。
第六条各部门应积极配合物业管理部门，共同维护校园环境卫生。
第三章保洁标准与要求第七条保洁人员应按照以下标准进行保洁工作：1. 公共区域：保持地面干净、无杂物，墙壁无污渍，门窗清洁，无破损。
2. 教学区：教室、实验室、图书馆等场所，桌椅、地面、墙面、玻璃等保持清洁，设备设施完好。
3. 生活区：宿舍楼、食堂、浴室等场所，地面干净，墙面无污渍，公共设施完好。
4. 办公区：办公室、会议室等场所，保持整洁，文件资料摆放有序，无乱堆乱放现象。
第八条保洁人员应遵守以下要求：1. 上岗前应穿戴整洁的工作服，佩戴工作牌。
2. 不得在工作时间闲聊、玩手机等。
3. 严格按照保洁流程操作，不得擅自改变工作内容。
4. 对捡拾的物品应妥善保管，不得私拿。
第四章设备与用品管理第九条物业管理部门负责保洁设备和用品的采购、分配和管理。
第十条保洁人员应爱护保洁设备和用品，不得损坏或私用。
第十一条设备和用品损坏应及时报修，不得影响保洁工作。
第五章安全与培训第十二条保洁人员应接受安全教育和培训，掌握必要的安全知识和技能。
第十三条保洁人员应严格遵守操作规程，确保自身和他人安全。
第十四条物业管理部门应定期对保洁人员进行业务技能培训。
第六章检查与考核第十五条物业管理部门应定期对保洁工作进行检查，发现问题及时整改。
第十六条对保洁人员的考核包括工作态度、工作质量、安全意识等方面。
第十七条对表现优秀的保洁人员给予表彰和奖励，对违反规定的保洁人员给予处罚。
学校保洁员管理制度范本
第一章总则第一条为加强学校环境卫生管理，提高保洁员工作水平，保障师生身体健康，维护学校正常教育教学秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于我校全体保洁员，包括校内公共区域、教室、宿舍、食堂、卫生间等。
第三条保洁员应严格遵守国家法律法规、学校规章制度，履行职责，保证工作质量。
第二章职责与权限第四条保洁员的职责：1. 负责学校公共区域的日常保洁工作，保持环境整洁；2. 负责教室、宿舍、食堂、卫生间等场所的卫生清洁；3. 定期对学校公共设施进行清洁和维护；4. 负责对学校环境卫生进行检查，发现问题及时上报；5. 配合学校相关部门开展环境卫生宣传教育活动。
第五条保洁员的权限：1. 在履行职责过程中，有权对违反环境卫生规定的行为进行劝阻、纠正；2. 对工作范围内卫生状况不佳的情况，有权提出整改建议；3. 在紧急情况下，有权采取必要措施确保环境卫生安全。
第三章工作要求第六条保洁员应按照以下要求开展工作：1. 服从领导，听从指挥，按时完成工作任务；2. 佩戴工作牌，保持仪容整洁；3. 严格执行卫生标准，确保工作质量；4. 不得在保洁过程中吸烟、饮酒、大声喧哗；5. 不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况需请假。
第七条保洁员应定期参加学校组织的培训，提高自身业务水平和服务意识。
第四章工作考核与奖惩第八条学校设立保洁员考核小组，负责对保洁员的工作进行考核。
第九条考核内容：1. 工作态度；2. 工作质量；3. 工作纪律；4. 服务意识。
第十条对考核优秀的保洁员给予表彰和奖励；对考核不合格的保洁员，根据情节轻重给予批评教育或解聘。
第五章附则第十一条本制度由学校后勤管理部门负责解释。
第十二条本制度自发布之日起实施。
保洁员工作流程：1. 保洁员应按照工作计划，对学校公共区域进行清扫、擦拭、消毒等工作；2. 清扫过程中，应注重细节，确保地面、墙面、门窗等部位的清洁；3. 对垃圾进行分类收集，定期清运；4. 对学校公共设施进行清洁和维护，如灯具、桌椅、门窗等；5. 发现环境卫生问题，及时上报并协助解决；6. 参加学校组织的培训，提高自身业务水平和服务意识。
学校保洁综合管理制度及流程
一、总则为加强学校卫生管理，保障师生身心健康，提高学校整体环境质量，特制定本制度。
本制度适用于全校所有保洁人员及学生。
二、保洁范围1. 教室、办公室、实验室、图书馆、食堂、宿舍等公共区域；2. 校园道路、绿化带、操场、体育设施等；3. 其他需要保洁的区域。
三、保洁人员职责1. 保洁人员应按时完成本职工作，确保保洁区域整洁、卫生；2. 保洁人员应爱护公共设施，不得随意损坏；3. 保洁人员应积极向学生宣传卫生知识，提高学生的卫生意识；4. 保洁人员应协助学校进行卫生检查，对违反卫生规定的行为进行劝阻。
四、保洁流程1. 日常保洁（1）每天早上7:00前，保洁人员应对校园进行巡回保洁，清理垃圾、擦拭公共设施；（2）每天下午放学后，保洁人员应对校园进行二次保洁，确保校园整洁；（3）每周五下午，保洁人员应对校园进行全面保洁，包括教室、办公室、食堂、宿舍等公共区域。
2. 定期保洁（1）每月对教室、办公室、实验室、图书馆等公共区域进行彻底清理，包括清洗地面、擦拭窗户、清理卫生死角等；（2）每季度对校园绿化带、操场、体育设施等进行全面保洁，包括修剪花草、清理垃圾、擦拭座椅等；（3）每年对校园进行全面保洁，包括清洗地面、擦拭窗户、清理卫生死角等。
3. 特殊情况保洁（1）遇有大雨、大雪等恶劣天气，保洁人员应立即进行清扫，确保校园道路畅通；（2）遇有突发事件，保洁人员应积极配合学校进行现场清理。
五、卫生检查与考核1. 学校成立卫生检查小组，定期对校园进行卫生检查；2. 卫生检查内容包括保洁人员工作态度、保洁效果、公共设施维护等方面；3. 对违反卫生规定的行为，将进行通报批评，并视情节给予相应处罚；4. 对表现突出的保洁人员，将给予表彰和奖励。
六、附则1. 本制度由学校后勤部门负责解释；2. 本制度自发布之日起施行。
学校卫生保洁人员管理制度
一、总则为加强学校卫生保洁工作，保障师生身心健康，提高学校环境卫生质量，特制定本制度。
二、职责与权限1. 负责制定学校卫生保洁工作计划，组织实施保洁工作。
2. 负责对卫生保洁人员进行培训和考核，提高保洁人员的业务素质。
3. 负责监督卫生保洁人员的工作质量，确保保洁工作顺利进行。
4. 负责对卫生保洁人员的劳动保护、休息时间、福利待遇等进行管理。
5. 负责协调学校各部门，共同做好卫生保洁工作。
三、卫生保洁人员的基本要求1. 遵守国家法律法规，具有良好的思想品德。
2. 具备基本的卫生保洁知识和技能。
3. 具有较强的责任心和团队合作精神。
4. 身体健康，能够胜任保洁工作。
四、卫生保洁人员的管理1. 学校卫生保洁人员实行招聘制度，按照公开、公平、公正的原则进行招聘。
2. 学校卫生保洁人员需签订劳动合同，明确双方的权利和义务。
3. 学校卫生保洁人员需接受定期培训和考核，提高业务素质。
4. 学校卫生保洁人员应按时到岗，认真履行保洁职责。
5. 学校卫生保洁人员应保持工作场所的整洁，不得随意堆放杂物。
6. 学校卫生保洁人员应定期对卫生设施进行检查、维护，确保设施完好。
7. 学校卫生保洁人员应遵守劳动纪律，不得迟到、早退、旷工。
五、卫生保洁工作的监督与考核1. 学校设立卫生保洁工作领导小组，负责监督卫生保洁工作。
2. 学校定期对卫生保洁工作进行检查，对发现问题及时整改。
3. 学校对卫生保洁人员的工作进行考核，考核内容包括工作态度、工作质量、劳动纪律等。
4. 考核结果作为保洁人员工资、晋升、奖惩的依据。
六、附则1. 本制度由学校卫生保洁工作领导小组负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
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[学校保洁人员岗位职责1]
一、按时上下班，不迟到不早退，
学校保洁人员岗位职责。
上班期间必须穿工作服，佩带胸卡，严禁擅自离岗。
二、每天至少清扫、拖檫走廊地面、楼梯两次。
做到楼梯无垃圾，走廊“五无”，无垃圾、无蛛网、无灰、无痰迹及污迹无杂物。
三、保持公共部位门窗玻璃干净，拖把池清洁，阳台无垃圾，楼梯扶手无积灰。
要求楼内无卫生死角。
四、每天至少倾倒垃圾桶两次，并更换垃圾袋。
垃圾装袋后要及时处理，要求楼内无囤积垃圾现象。
五、做好开水器、洗衣机等公寓服务设施的卫生清洁、保洁工作。
发现上述设施损坏时及时向管理员或学管科汇报。
六、做好蚊蝇消杀和灭鼠工作。
宿舍厕所每半月至少清洗消毒一次。
七、卫生清扫工具须按要求定点摆放，严禁随意在楼道摆放卫生清扫工具。
八、有权制止学生的各种破坏、污染公寓环境的行为;鼓励和督促学生养成讲究卫生、爱护公物，文明住宿的生活习惯，配合管理员做好日常管理工作。
九、热情为同学服务，拾到财物要交公。
熟练掌握消防器材的使用方法和安全门锁的开启。
发现各类隐患或突发事件等能及时采取应急措施，并及时向管理员或学管科汇报。
十、积极参加业务培训，自觉学习有关清洁卫生知识，不断提高综合素质，
[学校保洁人员岗位职责2]
一：负责教学楼内公共走廊、大厅、墙壁、楼梯、楼梯扶手的清洁卫生。
二：负责教师休息室地面、桌面、凳椅的清洁卫生。
三：负责教室内的墙壁无蜘蛛网，地面无纸屑、灰尘，课桌椅干净无污渍，黑板无积灰，讲桌教具摆放整齐。
四：每天上午、下午各冲洗厕所一次，做到厕所干净无异味、无尿碱，无烟头纸屑。
五：工作期间对教学楼内的走廊、楼梯、墙壁、卫生间进行巡查，发现纸屑、灰尘、蜘蛛网、污渍等及时清扫干净。
六：保证走廊、楼梯畅通，无杂物堆放。
七：楼内垃圾桶、卫生间垃圾篓做到日产日清，及时运到指定垃圾堆放处，保持楼内清洁。
八：保管和爱护好各自的保洁工具，在清洁过程中，做到节约用水、用电。
九：强化责任心和服务意识，完成学校和公司安排的其他临时任务。
十：严格遵守劳动纪律，工作时间内统一着装，保证到岗在位。
面对强大的对手，明知不敌，也要毅然亮剑，即使倒下，也要化成一座山。