年会策划方案及预算
年会策划书 经费预算3篇
年会策划书经费预算3篇篇一《年会策划书经费预算》一、年会主题“携手共进，共创辉煌”二、年会目的通过举办年会，增强公司员工的凝聚力和归属感，回顾过去一年的工作成果，展望未来的发展方向，同时也是对员工辛勤工作的一种肯定和奖励。
三、年会时间和地点时间：[具体时间]地点：[详细地址]四、经费预算1. 场地租赁费用：[X]元包括年会场地的租赁以及相关设备的使用费用。
2. 餐饮费用：[X]元为参会员工提供丰富的美食和饮品。
3. 奖品费用：[X]元用于奖励优秀员工和团队，激励员工在新的一年里更加努力工作。
4. 舞台布置及灯光音响费用：[X]元5. 节目表演费用：[X]元包括外请表演团队的费用以及员工节目排练的相关支出。
6. 宣传物料费用：[X]元制作年会的宣传海报、横幅等物料。
7. 其他杂费：[X]元如礼品包装、运输费用等。
总预算：[X]元五、经费来源1. 公司年度预算拨款。
2. 员工自筹部分资金。
六、经费管理1. 设立专门的经费管理小组，负责经费的预算编制、支出审批和账目管理。
2. 所有经费支出必须经过严格的审批程序，确保经费使用的合理性和合法性。
3. 定期对经费使用情况进行公示，接受员工的监督。
七、注意事项1. 严格按照预算执行，避免超支。
2. 对于各项费用的支出，要保留好相关发票和凭证，以备后续审计和报销。
3. 在采购物品和服务时，要进行充分的市场调研，确保性价比最高。
4. 及时与相关供应商和服务商沟通协调，确保年会的各项准备工作顺利进行。
[策划人姓名][具体日期]篇二《年会策划书经费预算》一、年会主题“携手共进，共创辉煌”二、年会目的通过举办年会，增强团队凝聚力，回顾过去一年的成绩，展望未来发展。
三、年会时间及地点[具体时间]、[具体地点]四、经费预算1. 场地租赁费用：[X]元包括宴会厅及相关设施的租用。
2. 餐饮费用：[X]元提供丰富的美食和饮品。
3. 舞台布置及音响设备租赁：[X]元4. 节目表演费用：[X]元包括外请表演团队及员工节目奖励等。
年会策划及预算方案
年会策划及预算方案一、背景年会是一家公司或组织每年的一大盛事，不仅可以展示公司的文化气息，加强员工之间的沟通和联系，提高公司的凝聚力和员工的幸福感，还可以促进公司业务的发展。
因此，年会的策划和预算非常重要。
本文将从人力、物力、财务等多个方面探讨年会策划和预算方案。
二、策划方案1. 主题选定选择一个符合公司文化和理念的主题非常重要，主题不仅能够给参加者留下深刻印象，还能协调整个年会的各项活动。
比如，如果公司是一个环境保护型公司，可以选择“节能减排、绿色发展”为主题，以此传达公司的环保理念。
2. 剧本创作一份出色的剧本是一个成功年会不可或缺的元素。
为此，可以邀请专业的文艺工作人员，利用公司文化、热点话题等作为创作基础，创造一个欢乐、温馨、幸福的氛围，让所有参与者都能沉浸在其中。
3. 节目准备准备好各类节目和活动非常重要，让参与者可以通过各个节目和活动更好地感受公司的文化氛围。
比如，可以组织歌曲、舞蹈、演讲、相声、魔术等形式多样的节目，以及环节丰富多样的互动活动，让大家活跃起来。
4. 场地布置为了有一个好的氛围，场地布置非常重要。
在同时保留公司特色的前提下，选择一个宽敞、明亮、舒适的场地，并且利用灯光、音响、美食等因素打造出一个愉悦、欢乐的气氛。
5. 公司荣誉表彰在年会上表彰公司的优秀员工和优秀部门，这不仅能够激发员工的工作热情，更能体现公司文化。
对于表彰的奖励要考虑到奖金和奖品，奖品要有实质性价值。
三、预算方案1. 计算人力成本包括主持人、音响灯光服务、摄影师摄像师、服务人员、宣传推广人员等。
根据需要计算出这些人力的成本，以及推广宣传所需的费用，并且在预算表中进行记录。
2. 计算物料费用物料费用主要包括场地租金、场地装修、庆祝用品、礼品等方面的费用。
为了节约成本，可以考虑借助公司同事的力量协助召集并集中采购物料，以达到“集体采购”之后的成本降低。
3. 计算食品饮料费用由于员工和客人参加公司年会时需要进行饮食，因此在预算中要考虑到承担饮食费用的支出。
年会策划方案及费用预算
年会策划方案及费用预算年会策划方案及费用预算一、策划背景及目标公司每年都会举办年会活动，旨在回顾过去一年的工作成果，表彰优秀员工，并激励全体员工为新的一年努力奋斗。
本次年会策划的目标是通过创新的方式举办精彩纷呈的活动，增强团队凝聚力和员工的归属感，同时提升公司形象。
二、策划内容1. 主题确定：根据公司文化和公司形象，确定一个有吸引力的年会主题，比如“共享梦想、砥砺前行”。
2. 策划活动内容：（1）开场表演：由专业舞团表演高水平的开场舞，以热烈的氛围拉开年会序幕。
（2）颁奖环节：评选出最佳销售、最佳团队、最佳创新等奖项，并邀请高层领导为获奖员工颁奖。
（3）员工文艺表演：鼓励员工进行文艺才艺展示，提供多样性的表演形式，如唱歌、舞蹈、小品等。
（4）抽奖环节：准备一些有吸引力的奖品，通过抽奖活动增加趣味性和互动性。
（5）设立互动游戏环节：打造一些团队合作的互动游戏，通过游戏加强同事之间的沟通合作。
（6）舞会环节：组织一场员工舞会，为员工提供放松和交流的机会。
三、费用预算1. 场地租赁费用：包括会场租赁费、音响设备租赁费、舞台搭建费。
2. 食品饮料费用：根据与酒店商谈确定具体餐点和价格。
3. 奖品费用：购买奖品、抽奖礼品的费用。
4. 表演费用：专业舞团、艺人表演费用。
5. 装饰布置费用：包括舞台布置、会场布置等。
6. 活动策划方案制作费用：费用包括方案策划、设计制作等。
7. 必要的配套器材费用：包括麦克风、投影仪等音视频设备。
8. 工作人员费用：包括工作人员薪资、餐饮费、交通费等。
四、费用预算明细项目费用（元）1. 场地租赁费用 80002. 食品饮料费用 50003. 奖品费用 30004. 表演费用 100005. 装饰布置费用 50006. 策划方案制作费用 20007. 音视频设备费用 15008. 工作人员费用 5000总费用 35500五、预期效果通过精心策划的年会活动，公司可以达到以下预期效果：1. 提升员工的团队凝聚力和归属感：通过员工文艺表演和互动游戏，增强同事之间的沟通合作，提升团队凝聚力。
年会策划预算方案15篇
年会策划预算方案15篇年会策划预算方案15篇为了确保工作或事情有序地进行，常常需要预先准备方案，方案是书面计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。
方案要怎么制定呢？以下是小编帮大家整理的年会策划预算方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
年会策划预算方案1一、概况：1、晚会时间：20xx年2月5日(正月十四)2、晚会地点：3、晚会形式：圆桌西餐自助形式4、参与对象：X公司全体员工5、目的：6、晚会分4个板块：20xx年工作总结、表彰、节目演出、抽奖问答二、晚会流程：前期准备1、节目征集：2月2日前上报办公室，每个部门至少一个节目，负责。
2、会场布置(舞台、横幅制作等)办公室、外联部、负责。
3、点心、瓜果每桌约70元/桌(约20桌共1400元)负责。
4、办公室采购证书。
5、安保(负责)6、音响组7、主持人晚会流程1、介绍出席晚会的领导及嘉宾;2、X董事长做20xx年度工作总结(准备话筒架);3、优秀员工表彰会(托盘、礼仪、颁奖领导);4、X董事长宣布晚会开始;5、开场舞，节目演出;6、演出期间，穿插抽奖问答：(1)问问题，答对者送纪念品一份。
(2)抽奖，设一、二、三等奖，一等奖1名。
二等奖2名，三等奖3名，把所有员工的名字投入到抽奖箱里，由公司领导分别抽奖。
7、结束歌舞，晚会结束。
三、费用预算：1、点心、水果、菜品等XX元。
2、礼品：3、证书：4、节目是否评分?主持词男：尊敬的各位领导，女：尊敬的各位来宾，合：亲爱的同事们，大家下午好!男：今天，恰逢我国传统的元宵佳节，一元复始，大地回春，花好月圆人团圆，盛世良宵啊!女：是呀，今天我们聚集在锦都国际大酒店多功能厅举办20xx年元宵晚会。
男：是的，让我们相约在这里，享受缘分带给我们的幸福，享受今天没好的时光!今天出席晚会现场的领导有：………让我们用热烈的掌声对各位领导及嘉宾的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!女：晚会议程分为四个板块，工作总结、表彰、节目演出、抽奖问答下面我们一次进行，让我们用热烈的掌声有请我们的X董事长给我们做20xx年度工作总结。
年会策划预算方案（通用5篇）
年会策划预算方案年会策划预算方案（通用5篇）为了确保事情或工作得以顺利进行，通常需要提前准备好一份方案，方案是书面计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。
那要怎么制定科学的方案呢？以下是小编为大家整理的年会策划预算方案（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
年会策划预算方案11、年会筹备工作成立活动策划筹备小组2、年会内容活动名称：公司年会。
活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重。
活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本。
活动目的：对今年年公司的工作成绩进行总结，展望公司20xx年的发展。
愿景：同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
活动日期：自定。
活动地点：xxxx酒店。
参会人数：上下游供应商，经销商以及全体公司员工。
活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴。
3、工作分工1.文案组负责人：xxx负责成员5名。
负责主持人形象设计：串词、祝酒词起草、审核。
(总经理演讲稿起草、审核。
)2.会场布置组负责人：xxx负责成员5名。
负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作、负责鲜花或花篮的采购/租赁、负责现场摄影、DV摄像、照相。
开场PPT制作：年会期间除节目音乐外的所有音乐搜集。
负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等，会场安全检查、消防、电源、设备等。
3.节目组负责人：xxx负责，成员5名。
节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧、歌舞剧、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。
选取节目规则：以抽签的形式、每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。
节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。
节目彩排时间：每日选抽两个部门彩排。
文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心以奋斗者为本”。
4、节目组负责人具体工作如下负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作。
年会策划方案及预算
年会是公司一年一度的重要活动，是展示企业文化、加强团队凝聚力的重要机会。
为了确保年会顺利进行，以下是年会策划方案及预算。
一、策划方案1.主题：确定年会的主题，可以根据公司的特点、行业特点或者当年的口号等来确定。
主题需要简洁明了、易于理解。
2.场地选择：选择适合举办年会的场地，要考虑容纳人数、交通便利度、设备设施等因素。
3.时间安排：确定年会的具体日期和时间，要充分考虑员工的工作情况，选择适当的时间，避免对工作造成过大的干扰。
4.会议内容：安排年会的具体内容，可以包括表彰优秀员工、颁发奖项、公司回顾与展望、娱乐节目等。
5.活动准备：准备活动所需的物资，如宣传海报、节目道具等。
同时需要安排相关的技术人员，确保音响、灯光等设备正常运作。
6.食品饮料：选择合适的餐饮服务商，提供丰富多样的餐点和饮料，满足员工的口味需求。
7.会务组织：组织相关人员，负责年会的策划和组织工作，包括会议场所布置、嘉宾接待、现场维护等。
8.安全保障：确保年会期间的安全和秩序，为员工提供安全保障措施，如安排专人负责现场安保工作。
9.协调沟通：与内外部相关单位进行沟通协调，如与场地管理方、餐饮服务商、活动嘉宾等进行沟通，确保活动的顺利进行。
二、预算1.场地租赁费用：根据场地面积和设施要求，预算租赁场地的费用。
2.餐饮费用：根据预估的参会人数，选择合适的餐饮服务商报价。
3.宣传物料费用：制作宣传海报、名片等物料所需的费用。
4.技术人员费用：预算技术人员的工资和相关设备的租赁费用。
5.嘉宾礼品费用：准备嘉宾的礼物和纪念品所需的费用。
6.娱乐节目费用：根据节目类型和表演人数，预算娱乐节目的费用。
7.安保费用：安排专人负责年会期间的安保工作，预算安保费用。
8.其他杂费：预留一定的费用用于一些意外情况的处理。
以上是年会策划方案及预算。
在策划方案中，需要确保活动内容丰富多样、流程合理顺畅；在预算中，需要合理分配经费，充分利用资源，确保活动的顺利开展。
年会活动策划方案的预算与安排
年会活动策划方案的预算与安排年会是一年一度的盛会，是公司内部交流、反思过去一年的成果和计划未来一年的重要场合。
一个成功的年会活动，既要有扎实的预算，又要有周密的安排。
本文将从筹备阶段、预算编制、会场布置、主题活动、节目安排、用餐安排、奖品发放、礼仪准备、工作人员培训、总结汇报等十个方面展开，为公司年会活动策划方案的预算和安排提供参考。
一、筹备阶段筹备阶段是任何一项活动的基础，需要提前规划和组织。
首先，确定年会的时间、地点和规模，并成立年会筹备小组，明确各自的职责和任务。
其次，了解员工对年会活动的期望和意见，可以通过调查问卷或小组讨论的方式进行。
最后，与相关部门和供应商进行沟通和协商，确定所需资源和合作方式。
二、预算编制根据筹备阶段确定的活动规模和需求，编制年会的预算。
预算主要包括会场租赁费、会议设备租赁费、人员费用、餐饮费用、礼品费用、宣传费用等。
同时，需要留出一定的预算用于应急情况和后期的调整。
三、会场布置会场的布置直接影响到年会的氛围和效果。
根据年会的主题和公司的文化特色，设计相应的活动场景和背景板。
同时，考虑到参会人员的需求，布置舒适的座位和观赏区，保证每一位参与者都能有良好的视觉体验。
四、主题活动年会的主题活动是增加参与感和互动性的重要环节。
可以设立多个活动区域，分别安排主题展览、互动游戏、抽奖活动等。
同时，根据公司的文化特点和员工的爱好，设计一些有意义的活动，如演讲比赛、才艺表演、创意展示等。
五、节目安排年会的节目安排是提升活动氛围和参与度的关键。
安排一些精心准备的节目，如开场舞蹈、歌曲独唱、乐器演奏等。
同时，注意节目的多样性和亮点，将不同形式的表演相结合，给参与者带来全方位的艺术享受。
六、用餐安排年会期间的用餐安排是保证员工身心满足的关键。
可以提供自助餐或者餐桌服务，根据人数和预算合理安排餐厅或宴会厅的场地。
同时，根据员工的需求和健康食材的原则，提供一定的食物搭配和选择。
七、奖品发放年会中的抽奖环节是增加参与度和激发员工积极性的重要之一。
年会策划方案年会预算及经费筹备方案
年会策划方案年会预算及经费筹备方案年会策划方案：年会预算及经费筹备方案I. 引言作为公司每年一度的重要活动，年会向来被视为是展示公司文化、激励员工士气的机会。
然而，一个成功的年会不仅仅取决于精彩的演出和丰富的活动内容，同时也要考虑到经费预算和筹备方案。
本文将围绕年会预算及经费筹备方案展开讨论，以确保年会的成功举办。
II. 年会预算A. 资金来源确定1. 内部资金：公司自有预算a. 计划分配给年会的预算金额b. 确认预算使用范围2. 外部资金：合作伙伴赞助a. 确定赞助项目：场地、嘉宾、餐饮等b. 联系潜在赞助商并提供吸引力的回报计划B. 费用细化1. 场地费用a. 确定年会举办地点及场地类型b. 联系场地方了解费用细节，并与其商讨折扣或特殊优惠2. 嘉宾演出费用a. 定义年会演出预算范围，参考往年经验或咨询专业相关机构b. 接触嘉宾并商讨演出费用和条件3. 餐饮费用a. 估算员工和嘉宾的用餐人数，并与餐厅商议费用标准b. 考虑特殊饮食需求，如素食、无酒精饮品等C. 预算风险控制1. 备用预算安排a. 预留一定比例的预算作为备用，以应对紧急情况或未预期的费用增加b. 对备用预算使用进行审批和监控2. 成本管理a. 与各部门合作，对费用开支进行监督b. 通过谈判和比价策略，控制费用开支在合理范围内III. 经费筹备方案A. 内部筹款活动1. 坚持透明度原则，向员工说明年会经费来源和预算情况2. 开展内部筹款活动，如有趣的竞猜、抽奖等，鼓励员工积极参与并捐款3. 设立捐款目标，并设定相应的奖励机制以增加员工的参与度和动力B. 外部合作伙伴赞助1. 确定合作伙伴赞助的内容和形式2. 利用公司资源和网络寻找潜在赞助商，并提供各种合作机会和回报计划，如广告曝光、品牌宣传等3. 与潜在赞助商展开谈判，确保双方利益的平衡与一致C. 外部融资方案1. 向银行或其他金融机构申请贷款a. 准备年会预算和筹备方案的详细报告b. 通过与金融机构的洽谈，获得合适的贷款条件和利率2. 发行年会债券a. 充分利用公司信誉和口碑，发行年会债券筹集经费b. 设定债券期限和回报计划IV. 总结年会策划的成功与否离不开恰当的预算和经费筹备方案。
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年会策划方案及预算每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织下面为大家收集的年会策划方案及预算，欢迎阅读!年会的具体安排：年会时间：1月22日下午3点到21点年会地点：公司会议室年会人员：公司全体人员(不可缺席)年会内容：简介(聚餐、总结、表彰、活动、领奖)年会经费预算：经费这个是个大前提，这个年会是相当重要的，我想做好了对公司对员工都是非常好的，因此这个经费只要严格把关，不浪费、不克扣，还是没问题的。
(本着清晰明了)俗话说要么不做要么咱就做好，我们公司那是做的相当成功的!开年会就得有一个氛围，那就是装扮会议室，以下几点值得大家参考首先的一个小重点：许愿签到墙这个我不知道其他公司做不做但是我们公司是每年都要做的，这个有个深远的意义呢，大家都把新一年的愿望写上去，等到年会结束的时候，我们就会将这些签到愿望小心的好，这个不仅是一个公司的文化同时也可以作为了解公司员工的途径，只有真正关心了解了员工的需求、愿望，公司才可以做出一系列的安排措施，更有利于员工积极的工作公司的发展。
其次得说一下鲜花的布置，小细节决定大成功：会议室鲜花布置：会议室鲜花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面观赏的西方式鲜花为主，在沙发转角处或靠墙处茶几上也可用东方式鲜花。
无论哪种鲜花形式，一是花要新鲜、艳丽、盛开。
二是花无异味或浓香。
三是花的高度切忌遮挡与会者发言或交谈的视线。
鲜花的规格依会议的级别而定。
再次就是气球，这个是要为年会活动做准备的，因此一定要做充分了。
我们公司自己组织了些人，大家奋力吹气球顺便把奖品能放的都放了进去、不能放的也贴上奖品，一共买了100个气球，各种各样的，就是要这种气氛，同时同事之间也更加团结合作，促进了感情。
个人觉得还是以粉色、红色为好更加贴切。
再次就是会议室空间布置，总的而言就是要留下一个主席台，场中要有一个大的空间方便大家活动，再就是酒水吃点要做的充分哦。
准备工作都准备好了，就等正点。
我们公司年会准时下午3点开始：1.BOSS宣布年会开始，宣读开幕词，做一个年底的总结、表彰，并且为下一年的工作做一个部署。
2.各部门经理做一个总结，为下一年的工作做部署。
3.先进个人做一个演讲4.表彰先进个人、先进部门5.聚餐活动開始大约18点左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好时间)，接下类就是大家欢聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助兴要不大家就喝不起来的，因此一些必要的活动还是要有的，这下前面的布置就起到了作用。
下面就是我们的游戏环节：1. 成语接龙：道具：酒水、若干人规则：主持人说一个成语指定下一个人要以第一个人成语的最后一个词为开头对接以此类推，谁么有对上来对不起请喝酒(女士可以饮料)2：猜动物人数：多人用具：纸片方法：用事先准备好的纸片，在上面写好各种动物，然后让每个人分别抽取一个，不要让别人知道。
然后分别表演， ___话，让别人猜是什么职业。
最终由一个裁判判定，一：表演者没能够表演出自己角色，罚酒。
二：表演者生动的表演出了自己的角色，但没有才出来，罚酒。
3：报拍7人数：无限制(够大)用具：没有方法：多人参与，从1-99报数，但有人数到7的倍数(包括7)的时候，不许报数，还要拍下一个人得后脑勺，下一个人继续报数。
如果报错或是拍错认，嘿嘿，就得罚酒。
虽然是个很小的游戏，很简单的算术，但是没有人可以避免犯错。
所以说：“人数是越多越好”4：熊来了(我爱你更有趣)参加人员：约束8-15人，分成若干组游戏规则：(1)各组第一个人喊“熊来了”(2)然后第2个人问：“是吗?”(3)第1个人再对第2个人说：“熊来了”，此时2号再告诉3号“熊来了”(4)3号再反问2号“是吗?”，而2号也反问1号“是吗?”(5)前者再叫“熊来了”，2、3、4号传下去(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头，第二次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”(7)每组最后的'人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。
注意：正确了解规则，确实地重复回答。
男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号，更有趣5：活跃气氛、搞笑成语接龙：这个游戏的名字只是用来迷惑大家，而并不是真的要接龙。
选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为游戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙，最后一个字该容易还是简单。
等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。
然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。
有时效果会意想不到的搞笑。
我洞房花烛夜时七上八下……游戏只是一个辅助，我们最终的目的就是要大家可以吃好喝好玩好，就是让大家解除隔阂，大家可以放下工作生活的压力，尽情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增加团队能力。
要点：1. 经费一定要提前到位(清晰明了)2. 时间还要精准把握(不要太晚)3. 录像拍摄(丰富企业文化)4. 各个过程各个环节人员的精准把握(分工明确)参会人员须知：一 : 员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。
二 : 晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
三：解除掉一切伪装，尽情挥洒自己条件：在活动前的一周，确定活动参与人数，定制酒水、菜单，做好活动的各项工作，确定专门负责人。
最后总经理做一个总结祝福，间断明确，散会。
一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。
再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。
活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动安排：(一)企业全体大会议程安排12：30 ：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。
(会堂播放入场背景音乐)13：0013：10 ：大会进行第一项。
音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。
主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司 ___同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。
13：11 ：大会进行第二项。
各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间具体把握)16：4016：50 ：大会进行第三项。
请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16：5017：00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。
(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：0017：10 ：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。
(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：1017：20 ：主持人提醒出席员工大会的 ___同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。
(摄影师拍照)17：xx：30 ：主持人对本次员工大会做简要总结。
宣布员工大会闭幕。
(会堂播放离席背景音乐)(二)宴会相关安排18: 30之前：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18: 55之前：总经理到主席台向大家纸《祝酒词》19: 00之前 : 主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。
19: 0022: 30 ：与会者共同用餐、活动(三)活动相关安排条件：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。
1.全体表演节目：演唱(明天会更好)2.公司 ___(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。
4.部门全体表演节目。
5.员工自由安排表演节目。
(四)签到许愿安排条件：每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最后做许愿册(五)游戏相关安排不管是新老员工，在一开始的宴会中都不会很快融入在一起，那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起，更是穿针引线的使大家喝的更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快。
、一：大型团队游戏活动：团拜年人数：无限制用具：酒酒杯方法：大家相互之间进酒，拜年，祝福在新的一年二：成语对接参与人数：全体道具：无方法：以生肖为话题，成语对接，第一个人说一个成语，第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语，以此类推，没有对出的罚：节目、喝酒三：活跃气氛、搞笑成语接龙：这个游戏的名字只是用来迷惑大家，而并不是真的要接龙。
选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为游戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙，最后一个字该容易还是简单。
等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。
然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。
有时效果会意想不到的搞笑。
我洞房花烛夜时七上八下.............四：喝啤酒比赛参与人数：若干工具：酒、奶瓶亮点在容器，用婴儿的奶瓶当酒具~~ 叫一棒大男人上台喝啤酒，规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿，最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈五：30. 熊来了(我爱你更有趣)参加人员：约束8-15人，分成若干组游戏规则：(1)各组第一个人喊“熊来了”(2)然后第2个人问：“是吗?”(3)第1个人再对第2个人说：“熊来了”，此时2号再告诉3号“熊来了”(4)3号再反问2号“是吗?”，而2号也反问1号“是吗?”(5)前者再叫“熊来了”，2、3、4号传下去。
(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头，第二次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”(7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。