调车作业人身安全

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铁路调车作业人员人身安全的一般要求

铁路调车作业人员人身安全的一般要求

铁路调车作业人员人身安全的一般要求
一、班前教育
1.班前纪律教育。

所有车站行车作业人员班前应充分休息,禁止饮酒,如有违反,立即停止其工作。

这样才能保证班中有足够旺盛的精力搞好工作。

2.班前安全教育。

主要包括点名会教育和小组班前碰头会教育,内容是针对当班时的具体隋况并结合以往的经验教训和当时职工的思想状况、生产形势、工作条件、天气情况和环境因素等,结合本班安全重点注意事项,做到及时提醒,警钟长鸣。

二、行走作业安全
1.顺线路行走时,应走两线路中间,并注意邻线的机车、车辆和货物装载状态。

严禁在道心、枕木头上行走,不准脚踏钢轨面、道岔连接杆、尖轨等。

2.横越线路时,应一站、二看、三通过,注意左右机车、车辆的动态及脚下有无障碍物。

3.横越停有机车、车辆的线路时,先确认机车、车辆暂不移动,然后在距机车、车辆较远处通过。

严禁在运行中的机车、车辆前面抢越。

4.必须横越列车、车列时,应先确认列车、车列暂不移动,然后由通过台或两车车钩上越过,勿碰开钩销,要注意邻线有无机车、车辆运行。

严禁钻车。

5.不准在钢轨上、车底下、枕木头、道心里坐卧或站立。

6.严禁扒乘机车、车辆,以车代步。

三、服装安全要求
1.服装是区别行车各工种的主要标志,也是自我保护的重要形式。

所有行车作业人员都必须按规定着装,并按规定佩带防护用品。

2.服装穿戴要整齐、紧身,不宜松散及敞怀作业。

鞋子应穿劳保用鞋,鞋带要系紧。

鞋带余尾不宜过长,以防散落,发生危险。

3.安全带要扎于衣服的外面,做到整齐、利落。

铁路调车作业的人身安全基本知识

铁路调车作业的人身安全基本知识

铁路调车作业的人身安全基本知识一、作业中安全1.所有调车人员都必须熟知调车作业区的技术设备和作业方法,以及接近线路的一切建筑物的形态和距离。

2.上下车时必须遵守以下规定:(1)上车时,车速不得超过15km/h;下车时,车速不得超过20km/h。

(2)站台上上下车时,车速不得超过10km/h。

(3)在路肩窄、路基高的线路上和高度超过1.1m的站台上作业时,必须停车上下。

(4)登乘内燃、电力机车作业时,必须在机车停稳时再上下车(设有便于上下车脚蹬的调车机除外)。

(5)上车前应注意脚蹬、车梯、扶手、平车和砂石车的侧板及机车脚踏板的牢固状况。

(6)不准迎面上车。

(7)不准反面上下车(牵出时最后一辆除外)。

(8)上下车时,要选好地点,注意地面障碍物。

3.在车列、车辆走行中,禁止下列行为:(1)在车钩上,在平车、砂石车的边端或端板支架上坐立。

(2)在棚车车顶或装载超出车帮的货物上站立或行走。

(3)手抓篷布绳索或捆绑货物的绳索,脚蹬轴箱或平车鱼腹形侧梁。

(4)在车梯上探身过远或经过站台时在低于站台的车梯上。

(5)在装载易于窜动货物的车辆间和货物空隙间站立或坐卧。

(6)骑坐车帮。

(7)跨越车辆(使用对口闸除外)。

(8)两人及以上站在同一手制动脚踏板台、车梯及机车一侧踏板上。

(9)进入线路提钩、摘管或调整钩位。

4.手推调车时,必须在车辆两侧进行,并注意脚下有无障碍物。

5.在电气化区段,接触网未停电、未接地的情况下禁止到车顶上进行调车作业。

在带电的接触网线路上调车时,禁止登上棚车(在区间和中间站禁止登上敞车)使用手制动机。

编组、区段站在接触网高度为6.2m及其以上的线路上准许使用敞车手制动机时,不能站在高于手制动脚踏板台的车梯或货物上。

6.去专用线或货物线调车作业,须事先指派专人检查线路有无障碍物、大门开启状态及线路两侧货物堆放情况;事先派人检查有困难时,应在《站细》中规定检查确认办法。

7.带风作业时,必须执行一关(关折角塞门)、二摘(摘制动软管)、三提钩的作业程序。

调车作业一般安全守则

调车作业一般安全守则

调车作业一般安全守则调车作业是指在铁路装运和调度过程中,通过调度和操纵机车、车辆等设备,按照列车的时刻表和运行计划,进行车辆的组成、分解、调拨、补充燃料等作业。

由于调车作业涉及到机车、车辆、轨道等多个环节,对安全的要求非常严格。

下面将详细介绍调车作业的一般安全守则。

1. 遵守操作规程:调车作业人员必须熟悉并严格遵守铁路调车操作规程,严禁擅自操作或违反规程进行调车作业。

任何时候都不能操之过急,而应该稳扎稳打,确保操作的准确性和安全性。

2. 熟悉机车、车辆和设备:进行调车作业的人员必须熟悉所使用的机车、车辆和设备,掌握其结构、性能和操作方法。

在操作机车、车辆和设备之前,必须进行检查,确保其完好无损,并且了解相关设备的安全操作要点。

3. 注意事故风险:调车作业是一个高风险的环境,人员必须时刻保持警惕,防止事故的发生。

在调车作业中,要经常检查轨道、道岔、信号等设施的运行情况,避免因设施故障引发事故。

4. 做好人身防护:在进行调车操作时,必须全程佩戴头盔、安全鞋、手套等人身防护装备,以保护人员的安全。

同时,禁止在作业过程中穿戴过于宽松的衣服或耐破损的鞋子,以免发生危险。

5. 严禁烟火:调车作业现场是一个易燃易爆的环境,严禁在现场吸烟或使用明火。

如有特殊需要,必须在指定的安全区域使用专门的吸烟设施,并确保烟蒂的处置安全。

6. 安全驾驶机车:机车驾驶员在进行调车作业时,必须按照调度员的指示行驶,保持安全的速度和合理的距离。

在特殊情况下,如安全警告标志、信号灯等不正常时,必须停车等待调度员的指示。

7. 检查车辆联挂:在对车辆进行联挂前,必须仔细检查车辆的连接装置是否牢固可靠,车钩是否上锁,以及车辆前后防护装置是否完好。

确保车辆联挂安全后,方可进行下一步操作。

8. 操作信号系统:调车作业人员必须熟悉信号系统的含义和操作方法,遵守信号指示。

禁止非法更改、遮挡或损坏信号设备,确保信号系统的正常运行,防止因信号错误导致的事故。

调车作业安全措施

调车作业安全措施

调车作业安全措施在铁路运输领域中,调车作业是一项关键的工作,它涉及到许多人员的安全,因此必须采取一系列的安全措施来保障操作人员的生命安全和财产安全。

本文将介绍一些常见的调车作业安全措施。

1. 调车操作前的准备工作在进行调车操作之前,必须准备充分。

首先需要查看车辆牵引力、制动力和声响装置是否正常,如果发现异常,必须立即停车进行维修。

其次,还需确认车身结构和重量,以便正确连接车辆。

同时,操作人员需要仔细核对乘务员提供的车次信息,确保连接的车辆的车次号正确无误。

2. 车辆连接在进行车辆连接时,需要采取以下安全措施:2.1 确认停放位置确认车辆停放位置,避免车辆连接时产生侧向力,对车辆造成损坏。

2.2 确认车间距确认车间距,避免连接过紧或过松,导致车辆连接松脱或制动失灵。

2.3 制动装置测试在进行车辆连接时,应该检查制动装置的灵敏度和制动距离。

如果发现异常,必须立即进行维修或更换,确保制动装置出现任何故障时,能够及时发现和处理。

3. 卸载和装载在进行卸载和装载时,需要采取以下安全措施:3.1 确保连接牢固在进行卸载和装载操作时,必须确保连接牢固,防止因连接不牢而导致车辆脱轨或起火。

3.2 确认装载状态在进行装载操作时,务必先确认装载状态,确保车辆没有超载,避免安全事故的发生。

4. 驾驶安全措施在进行调车作业时,驾驶员必须遵守以下安全措施:4.1 确认驾驶过程中不得站外观察驾驶员在驾驶过程中不得站外观察,坚决杜绝“出车门观察”等现象,确保驾驶员的人身安全。

4.2 确认车速在进行零速调车作业时,必须在安全地点停车进行检查,以保证安全。

在进行加减挂车时,必须缓慢行驶,不能急加急减,从而保证车辆稳定。

4.3 确认熄火制动在车辆停止运行时,必须确认熄火和制动器制动,确保车辆不移动。

5. 警示措施在进行调车作业时,必须设置警示措施,以防止意外发生:5.1 确认列车位置在进行调车作业时,需要采取特殊警示措施,确认列车位置,并设置安全带。

调车组安全规程范本

调车组安全规程范本

调车组安全规程范本第一章总则第一条为确保调车作业的安全、高效进行,保障人员生命安全和财产安全,制定本安全规程。

第二条所有从事调车作业的人员必须严格遵守本规程的各项要求,强化安全意识,严守纪律,切实做到安全第一。

第三条本规程适用于所有调车作业,包括但不限于机车调车、车厢调车和联检作业等。

第四条调车组成员必须具备相应的技术知识和操作技能,通过岗位培训和考核后方可上岗。

第五条调车组成员应严格遵守列车交通信号、作业许可、通信等规章制度,确保安全无误。

第六条调车组成员应时刻保持清醒、专注的状态,不得饮酒、抽烟等影响工作安全的行为。

第七条调车组成员应定期接受安全教育培训,提高工作技能和安全意识,增进团队协作能力。

第二章调车作业流程管理第八条调车作业必须在作业计划的严格控制下进行,作业计划要明确各项任务分工和责任,确保每一环节的顺利衔接。

第九条调车前,必须根据相关规定开展车况检查,确保机车和车厢完好,各项设备齐全,并将检查结果记录在相应的检查表上。

第十条调车前的列车交通信号必须检查并确认无误,必要时要与信号员进行沟通,确保列车通行安全。

第十一条调车组成员必须熟悉和掌握机车调车操作规程、车厢调车操作规程,严格按照规程进行操作。

第十二条调车组成员在操作过程中,应时刻保持与其他操作人员的通讯畅通,确保信息传递准确无误。

第十三条调车过程中发现紧急情况或安全隐患时,应立即停车并向相关负责人报告,采取适当措施,确保安全。

第三章作业安全措施第十四条调车作业必须按照作业许可的要求进行,并在开展作业前,对作业现场进行认真检查和整理,确保无障碍。

第十五条调车作业应设立必要的隔离措施,确保作业现场的安全和无干扰。

第十六条人员和设备必须正确使用个人防护装备,并进行定期检查,确保其功能正常。

第十七条施工现场必须设置明确的安全警示标志,并配备合格的警示灯和警戒设施,确保作业区域的安全。

第十八条调车组成员必须遵守作业安全操作规程,如有违反将根据情节轻重,给予相应纪律处分。

轨道车作业人身安全十项卡死制度

轨道车作业人身安全十项卡死制度

轨道车作业人身安全十项卡死制度一、制度背景轨道车作业是一项高风险的交通运输活动,为保障作业人员的人身安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《铁路安全管理条例》等法律法规,结合我国轨道车作业实际情况,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我国境内所有轨道车作业单位和个人,包括铁路、城市轨道交通、有轨电车等轨道车作业领域。

三、作业人员要求1. 作业人员必须具备相应的作业资格,持有国家规定的相关证书。

2. 作业人员应熟悉本岗位的安全操作规程和应急预案。

3. 作业人员应具备良好的身体素质和心理素质,能胜任岗位工作。

四、作业环境要求1. 作业现场应保持整洁,无障碍物,确保作业通道畅通。

2. 作业现场应设置明显的安全警示标志,提醒作业人员注意安全。

3. 作业现场应配备必要的安全防护设施,如防护栏、防护网、警示灯等。

五、作业设备要求1. 作业设备应符合国家相关安全标准,定期进行维护保养。

2. 作业设备应配备齐全的安全防护装置,如制动系统、限速器等。

3. 作业设备应进行定期检查,确保其性能稳定可靠。

六、作业流程要求1. 作业前应进行安全技术交底,明确作业任务和安全注意事项。

2. 作业中应严格遵守操作规程,严禁违章作业。

3. 作业后应进行现场清理,确保作业区域安全。

七、应急预案1. 制定完善的应急预案,明确应急组织、职责和程序。

2. 定期组织应急演练,提高作业人员的应急能力。

3. 储备必要的应急救援物资,确保应急需求时能够及时响应。

八、事故报告与处理1. 发生事故后,应立即启动应急预案,组织救援。

2. 事故发生后,应立即向上级部门报告事故情况,并保护好事故现场。

3. 事故调查处理应坚持实事求是、依法依规的原则,严肃追究事故责任。

九、安全教育培训1. 定期对作业人员进行安全教育培训,提高其安全意识。

2. 教育培训内容应包括安全生产法律法规、安全操作规程、应急预案等。

3. 培训方式应多样化,包括理论授课、实操演练、案例分析等。

关于调车作业人身安全卡控的几点思考

关于调车作业人身安全卡控的几点思考
一 一
车车列未连挂妥当就实施 、 除防溜铁鞋 , 易挤伤 手指。 撤 极 11 技术业务 素质差 .. 2 ’

有些调车人员在 当学徒时不认 真学 . 为工作简单 。 认 对一些人 身 安 全的关 键没有很 好的学习 . 单独上岗后 又放松 学习 , 业务技能低 , 业 21 强化安全宣传教育 . .. 务 素质差 , 对现场不熟悉 , 一旦 面对 突发事件 时 , 就不能迅 速、 正确 的 211 安 全 教 育 处理 . 而极 易造成人 身伤 害事故 。 从 通过全面剖析调车人身伤害事故案例发生 的原 因 . 以事故案例为 11 安全 意识淡 薄 .. 3 基础 . 全面培 训参与调 车工作 的人员 . 全体作业人 员真正都 能从 根 使 安全第一 ” 的重要性和必要 性 . 摒弃 “ 章违纪 出不了事 违 在调 车作业过程 中 . 有些调车 人员的 自我保 护意识淡 薄 . 心存侥 本上认识到 “ 幸 心理 . 总觉得事故 不会 发生在 自己身上 . 总认 为作业 中的违 章违纪 故” 的错误 看法 不会 导致事故 的发生 . 形之 中就 产生 了轻视 安全 的意识 . 以作业 无 所 班后总结会上对当班发生的违章违纪问题进行认真分 析 . 对当事 中简化作业程序 , 劳动纪 律 、 作业纪 律松弛 , 一旦条件巧合 。 而 就会造 人通过讲事实摆道理 , 使他们心服 口服 , 真正认识到违章 蛮干的危害 . 成人身伤 害。 : 如 超速上下 车极易导致作业人员人身伤 害的发生 。 杜绝讲到严就是处理几个人 、 罚几个钱的片面做法 . 但对大错不犯 、 小 11 心理 因素 .. 4 错不断的惯性 两违人员 . 必须按照两违 处罚办法进行处 罚 . 以达 到处 人 的心理因素往往是造成事故 的主要 原 因 如 : 妻儿 生病住 理一个 教育一片的 目的 父母 2 . 安全 教育 形势多样 .2 1 院无人 照看等 , 使职工 思想产 生波动 , 对安全生产带来不利 因素 。 1 管理人员 因素 . 2 开展事故案例图上演示法教育 ,结合本站示意 图及现 场实际 . 还 1 . 好人 主义严重 .1 2 原事故发生 的全过程 . 织职工学 习讨 论事故发生 的原因 . 实吸取 组 切 有些 管理人员在 现场监控调 车作业时 . 到违章违纪不 出面制 事 故 教 训 遇 止. 好人 主义严重 . 导致 “ 两违 ” 松散 , 他控 、 控失去作用 , 自 给调车作业 开展安全知识竞赛 . 安全知识 竞赛 不仅可 以提高调 车人员 的安 全 安全带来 隐患 :有 的班组长不对班组成员发生 的违章 违纪视而不见 . 素质 , 同时也是相互 交流 , 互学习的过程 , 相 是营造安全文化氛 围的重 不能大胆管理 , 更有甚者带头违章违纪 。 表率作用发挥 不好 . 导致班组 要 方法 。 开展安全讲座 . 帮助调车人员解决 习惯性违章 中遇 到的具 体问题 管理混乱 . 产生很坏 的影响 。 1 . 管理人员 自身 问题 .2 2 及 规章问题 . 不断提高班组成员预防事 故的能力 , 减少误操作 。 是部分管理人员没有干过调车工作 . 对调车作业 的标准化流程 开展安全图片展览 , 征集安全警句 。 安全 录像等 。 播放 吃不准甚 至不知道 . 在现场 盯控调车作 业时发现不 了问题 . 就不能 2 提高调 车人员 素质 也 . 2 纠正 、 指导调车作业 中存在的 问题 重视 调车人 员的培训教 育。针对 调车组 人员新工人多 的特 点 . 加 二是没有足够 的时间和精力深入现场检查监督 在一定程度上纵 强 日常调车作业标 准化的演 练 . 落实 日常的学习和考试 制度 . 制定 切 充分调 动调车组人 员学业务 的积极 性 . 实业 务 夯 容 了“ 违” 两 的发生 . 致使规 章制度不 能很好 的落 实和执行 . 就很难 合实际的奖罚机 制 . 这 使调车作业人身安全处于有序可控状态 。 基础. 为安全 生产 提供业 务上合格 的调 车人员 1 . 业务学习流于形式 .3 2 在 调车人 员培训 中必须 下大力气 、 真功夫 . 下 按照“ 学标 、 贯标 、 达 的要求 , 向全体职工 . 别是调车人员 等关键 岗位 人员 。 面 特 记名 培 有些车 站不 能严格落 实职工教 育制度 .对职 工的业务学 习不重 标 ” 视, 班前 留题试 问、 月度考试等 工作流 于形 式 . 没有制 定奖罚机制 。 或 训 , 落实到人 , 积极 开展广泛 的练兵 比武 . 车实做演练 等活动 。 过 调 通 者即使有也落实 的不好 . 能充 分调动 职工学技术 、 业务 的积 极性 岗位练兵提高调 车人员 的作业技能 不 钻 和热情 。 23 切实转 变干部 作风 . 12 重 生 产 轻 安 全 .. 4 管 理人员带 头深人现场 , 过盯计划 、 通 盯过程 、 盯关 键 。 重点掌 握 部分人员存在 着重生产 、 安全 的思 想 . 轻 强调 调车作业只要 能干 关键 时间、 关键地点 、 关键人 , 现场作业 控制 , 抓好 坚持多走多看 , 督促 出活来就行 . 调车作业 的“ 违” 对 两 视而不 见 . 无形 之中助长 了“ 两违” 落实作业标准 . 对关 键作业 和重点监控 率达到百分之百 。切 实转变干 的泛滥 . 给调车作业人身安全带来 了很大 的隐患 部作 风 . 消除官僚 主义和好 人主义 1 调车作业现场控制 _ 3 2 加强调 车管理 - 4

影响调车作业人身安全的因素及对策研究

影响调车作业人身安全的因素及对策研究
以 及 可 能 会 产 生 的 后 果 , 对 调 车 过 程 或
( ) 车 人 员在 抓乘 、跳 下 运行 的 1调
中 出现 的好人 好 事 、 凡 工作 中的 闪光 机车 车辆 时 , 平 观速 不准确 , 超速 上下车 时 点没有及 时发 现、 扬 , 表 使职 工 感到做 好 容 易 出现 意外 。
多变 等特 点 , 这决 定 了调 车作 业 过 程 中 业务 学 习放 松 管理 , 每 班 一题 ” “ 月 “ 、每
( 调 车作 业人 员易 患关 节 炎、腰 3)
有 因而影 响正 常工作 。 种 多样 、 业 组 织 复杂 、 业 方法 灵 活 业 方面 的知 识 培训 。 的车 站 对职 工 的 问盘突 出等职 业病 , 作 作
防 范 的意识 。
的安 全与否。由于 多 方面 因素的影 响 , 有 跳 车 ; 间在照 明不 良情况 下作 业 ; 线 夜 邻
铁路 各级 干部对调 车安 全 的重要性 的调 车 长和其他 组 员 对调 车作 业过 程 中 进 行 接发列 车作 业 , 巨大 的噪 声 分散 注
认 识 比较 高 但 也 有 一 些 干 部 只 把 认 识 看到 的、 掌握 的违章违 纪现 象不愿 管 , 甚 意 力 。
重 要。

( 专 甩线 堆放 货 物侵 入 限界 。 2) ( 调 车作 业 场地 未 达到 安 全作 业 3)
( 防护 用 品装 置有 缺 陷或 不 足。 4) ( 安全 设 施不 可靠 。 5) ( 信 号 装 置有缺 陷。 6) 4 环境 因素 . ( 工作 环 境 。调 车作 业人 员 无论 1)
习惯 的 管 理 人 员 管 理 方 法 简 单 , 惩 身 心都 受到 了巨大的 考验。 而且 每班 的 有 奖
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调车作业人身安全一、概述调车作业人身安全是调车工作的首要问题。

实践表明,凡是有调车作业的车站,时时刻刻都存在着人身安全问题。

调车工作中的不安全因素,引发调车事故,严重地威胁着调车作业人员的人身安全。

同时,由于调车作业人员忽视本身的安全而发生一系列的调车事故,又可能造成人身伤亡。

很多安全生产比较好的车站的经验是,只有以人身安全保作业安全,才能提高调车的工作效率。

否则,一旦有人员伤亡,必将造成机车停轮,作业中断,有关的行车工作暂时停止。

这样,编改列车工作必然受到影响,轻者发生列车晚点,重者造成枢纽堵塞,打乱正常的运行秩序。

由此而产生的巨大损失,不仅影响了运输生产、单位的经济效益和社会效益,也给个人带来痛苦,给家庭带来不幸。

所以,必须认真对待调车工作中的人身安全问题。

二、调车作业人身伤亡分析以下是根据某铁路局1998年~2002年近5年调车作业共发生53件人身伤亡事故,统计、分析调车作业中人身伤亡事故发生的各种原因和它们之间的联系,试图找出其中带规律性的东西来,为今后预防和消灭人身伤亡事故提出防范措施。

1.按昼间、夜间统计、分析,如表3-3、表3-4所列。

表3-3某铁路局1998-2002年日班调车人员人身伤亡事故统计从表3-3、表3-4可以看出,夜班调车人员伤亡事故多于白班人员,占总数的66%,其原因是夜间调车作业受到照明条件限制,光线暗,困难多;从主观原因分析,夜问工作精神不佳,特别在后半夜容易疲倦,作业中失误多,易造成事故。

从表中还可以看出一个规律:不论白班、夜班,都在接班后不久,班中饭前、饭后,以及交接班前容易发生事故。

这是因为:(1)接班后思想不集中。

刚接班,紧张的调车作业已经开始,有的人思想没有集中在调车工作上来,尤其是大休后的第一个班,心理还惦记着家里或与朋友之间交往的某些事,造成精力分散,行动迟缓,反应迟钝,比较容易发生失误而造成事故。

(2)饭前饭后容易出差错。

铁路12h轮班制,时间长,要在班中安排吃饭。

吃饭的时间应妥善安排,使调车人员有充足的体力。

如果吃饭时间安排不妥,调车人员空腹会影响注意力和体力,容易发生人身伤亡事故。

饭后,调车人员则常会困倦、精神涣散、行动迟缓等。

(3)交班前抢钩作业。

交班前调车人员急于交班或恐怕晚交班而抢钩作业,这时,忽视人身安全时有发生。

无数事实表明,调车人员的思想、精神状态和情绪变化等是影响安全作业和人身安全的重要因素。

2.按人身伤亡事故发生的原因分析,主要原因分类如表3-5所列。

表3-5某铁路局1998—2002年调车人身伤亡原因分类统计3.按人身伤亡事故受伤类别分析,如表3-6所列。

表3-6某铁路局1998~2002年调车人身伤亡类别统计从表3—5、表3—6可以看出,参加调车作业的人员伤亡事故的自身原因,多是违反作业规定和操作规程或工作失误造成的。

一般有下列几种情况:(1)违章进人车档作业。

在车辆走行时进入车档违章作业,这本是调车作业中绝对禁止的。

但调车人员由于事先准备不足,车辆接近连挂,突人车档调整钩位,或是溜放车辆刚起动才发现未摘管而急忙进入车档去摘,用手去提钩锁销,侥幸图快,一旦被钢轨、石碴、枕木绊倒常难自拔。

双足进人道心接制动软管,当车辆突然移动时,需两步才能跳出车档。

同时,这也容易绊倒、轧伤。

车辆走行时进入车档作业是调车作业人员易犯的通病,因此而肇事的数量最多。

停留车辆也常受各种原因突然移动,此时车档作业人员慌了手脚发生失误致伤。

(2)上下车失误。

调车作业中,有些人就是上车、下车失误而轧伤的。

多数是超速上、下车,身体失衡,摔倒后卷进车下被轧伤、碰伤。

有时速度虽很低,但由于作业人员麻痹大意、漫不经心,或因为穿塑料底鞋,冰雪中脚滑蹬空,把脚插入在运行的车轮下。

还有的手扒平板车帮、脚蹬轴箱,有的上、下车地点选择不当,如在道口、道岔区、低凹地、高凸不平地段、高站台等地上下车,而出现险情。

(3)违章跨越车辆。

调车人员从车上掉下而遇险,多是在车辆走行中违章跨越车辆发生的。

还有的在棚车顶上、平板车边端站立,在重煤敞车边端走动,或者在空平车上跑动,车列紧急制动时,调车人员随惯力冲下来。

也有的手制动机制动时站在制动台上不挂安全带,大组车溜放时,使用对口闸跨越制动台不慎掉下死亡。

(4)侵入限界。

在调车作业中,调车人员探身过远,侵入机车车辆限界,被信号机、道岔表示器、高大的吊车水泥柱或者其他建筑物打伤、碰伤,直至碰下摔伤、轧伤。

(5)违章安放铁鞋。

单钩作业,铁鞋制动员不带叉子,手放基本鞋被车轮打掉后,急忙追赶车,手拿铁鞋置于轮下,躲闪不及轧断手指、碰伤头;也有的奔跑摔倒而致伤;还有的手制动机制动在车辆溜放时才发现手制动机失效,急忙从车上跑下来手放铁鞋;个别铁鞋制动员技术不佳,放鞋时把叉子轧断,来不及拿备用叉子而用手放鞋致伤。

(6)违章抢越线路。

抢越线路的主要原因是调车人员出场晚,开始作业后有关人员才急忙奔赴岗位,只有违章抢越才能按时上岗到位,手慌脚乱中被钢轨、石碴绊倒在道心,恰值列车开来或车辆溜下,遭致伤亡。

(7)违章走道心,站枕木头。

调车人员走道心、站枕木头,是日常养成的不良习惯,或者是参加调车作业不久,未养成好习惯。

这类伤亡事故多发生于完成一批作业后返回途中,或集中拿计划或去吃饭途中,顺道心走时,被其他的机车,或溜放车辆碰、轧伤。

(8)其他原因。

非调车人员本身的责任,如机车乘务员误认信号盲动机车;扳道员或信号员错排进路致使调车车列进入异线;装卸人员任意推车;施工人员随意在调车线附近设置障碍等。

如此种种原因引起车辆溜逸、冲突、脱线,调车人员毫无准备,躲不及时则发生问题。

这类事件虽不多,但影响很坏,对安全威胁严重,调车人员常为此而提心吊胆。

所以每个调车人员不仅要防备各种客观影响和主观因素带来的麻烦,还要随时提防相关因素波及的偶然事件。

这样才能最大程度地保证人身安全。

三、调车作业中影响人身安全的因素调车作业中的人身安全受各种因素影响,调车人员本身的生活起居、思想感情、技术水平等因素与人身安全有直接的联系。

1.生活起居因素。

主要是指着装、饮食和起居等,这方面尤要家属关心安排好。

(1)着装。

调车人员一年四季的服装、鞋帽都不能随随便便穿着,必须适应调车工作的特殊需要,有利于调车作业安全和人身安全,否则,将因此而出问胚。

例如:夏天应穿长袖上衣、紧口长裤,颜色稍浅、质薄吸汗的布料服装;头戴通风良好的安全帽或遮阳帽;脚穿轻便、鞋底结实的胶鞋、布鞋等。

严禁穿背心、短裤、凉鞋、拖鞋作业。

春天、秋天、冬天、雨天、雪天,在不同季节和不同天气,不同的地区着装均有不同要求。

(2)饮食。

饮食对调车人员十分重要,一年四季都不容忽视,稍有不周亦有后患,影响人身安全。

调车工作露天作业,风吹、雨淋、日晒、雪抒,十分辛苦,必须有强健的身体做保证。

因此,应根据调车生活特点安排饮食,养成良好的饮食习惯,否则影响身体健康,体力不足,也容易发生人身不安全因素。

调车人员应结合地区和个人的生活条件对饮食加以选择,合理安排。

实践证明,良好的饮食习惯,能够保证调车人员长期身体健康,做到班前精力充沛。

班中认真工作,班后养精蓄锐,保障作业人身安全免受饮食不周的干扰。

(3)起居。

铁路运输行车工种,当班工作时间长,高度集中,连续作业,所以行车工作人员班前必须充分休息。

调车人员劳动强度大,体力消耗多,尤其需要更好的精神状态。

因此,需要班前休息合理,生活起居安排妥善。

实践表明,班前休息不好,班中难免提心吊胆。

不重视起居,休息不好,常会为人身安全问题所困扰。

2.人的心理状态。

按照心理学原理,影响运输生产安全的心理要素主要有感觉、记忆、思维、情绪、疲劳、性格等。

调车工作人员在调车作业中应该随时保持正常的心理状态,控制异常心理情绪,家属和同事发现其情绪不好,也要劝慰帮助,使其安心工作,确保调车作业安全。

3.技术水平因素。

调车人员技术水平的高低、能力的强弱直接关系到调车工作的安危。

技术水平高的人员有的不拘小节、麻痹大意、满不在乎、“艺高人胆大”,然而,这正是肇事的思想根苗。

技术水平低的人员应力戒蛮于逞能,必须量力而行,正确对待自己,承认自己的不足之处,力戒不懂装懂、不会装会,应苦练基本功,努力提高自身的技术水平,尽快适应调车工作安全生产的需要。

4.调车人员的组合、配台因素。

参加调车作业的人员包括调车长、连结员、制动员、扳道员(信号员)、驼峰作业员、调机乘务员等,他们同为完成调车作业联合成一个整体,必须步调一致,紧密配合,协同动作,只有这样,才能圆满完成调车作业,确保人身安全。

四、防止人身伤亡事故的措施在调车作业中,为了防止人身伤害,必须认真贯彻《铁路车站行车作业人身安全标准》,严禁违章违纪,特别注意以下几个问题。

1.克服违章,防止摔伤。

摔伤多由下列原因造成:(1)手制动车辆未挂安全带掉下;(2)超速上、下车蹬空掉下;(3)穿高跟皮鞋、塑料底鞋,从车上绊倒或者滑下;(4)手扒篷布绳索或者攀登货物上车,绳索松开、拉断,货物损坏下滑,人员随之掉下;(5)站立于平板车前端,因紧急制动,调车人员突然从车上栽下;(6)在棚车顶上或超出侧板的货物上跳、跑,打闹或夜间打盹、睡觉而掉下。

2.克服违章,防止轧伤。

轧伤主要由下列原因造成:(1)车辆行走中跨越车辆,从车上摔倒掉进道心;(2)坐在车下钢轨上等待作业或者乘凉,车辆移动躲避不及:(3)钻车横越有车线,车辆突然移动;(4)在车列前抢行而跌倒;(5)车辆走行时进入车档作业而跌倒;(6)手放铁鞋来不及躲避等。

3.克服违章,防止打伤、砸伤。

打伤、砸伤主要由下列原因造成:(1)站在线路旁离轨线太近,被车上甩出来的绳索等打伤;(2)领车时,探身过远致伤;(3)站立于棚车顶上或敞车装载货物上路过天桥、输电线对被打伤;(4)专用线取送时被厂矿大门打伤;(5)被掉下的车门、车窗打伤等。

4.克服违章,防止挤伤。

挤伤主要由下列原因造成:(1)站在易窜动货物中问,货物窜出时被挤伤;(2)进入行进中的车档调整钩位时被挤伤;(3)欲从未连挂的两车钩之间挤过,停留车突然移动,被两车钩挤伤;(4)手调整钩舌、锁铁挤伤手指;(5)站在侧面冲突内侧时被挤伤;(6)站在机车前面被抢越道口的汽车、拖拉机挤伤等。

5.调车人员增强自我保护意识。

调车作业中人员伤亡事故时有发生,为减少这类伤亡事故,调车人员本身增强自我保护意识极为重要。

在作业过程中,上车前要想到“安全上”。

也要想到“安全下”。

迅速作出判断:一般情况怎样安全下,特殊情况下怎样下安全,是向上还是向下安全;向上,要确知重车车箱里是易窜动货物,还是散堆类货物;向下,则要确知欲落地点的地面状况。

这些如果都毫无准备,遇事必然会惊慌失措。

调车人员只有增强自我保护意识,才会随时注意人身安全,减少伤亡事故。

五、调车作业人员安全的具体要求根据《技规》和《铁路车站行车作业人身安全标准》的要求,以及调车作业人身安全的实践经验,为保证调车作业人身安全,必须严格遵守下列规定:1.必须熟知调车作业区的技术设备和作业方法,以及接近线路的一切建筑物的形态和距离。

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